BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN. 2004, berdasarkan pada akta pendirian No.C-126.HT Th.2006 notaris
|
|
- Hendra Tanuwidjaja
- 6 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum Perusahaan PT The Service Line (SOS Indonesia) berdiri sejak tahun 5 Agustus 2004, berdasarkan pada akta pendirian No.C-126.HT Th.2006 notaris Artisa Khamelia Ramadiyanti, SH., M.kn., Notaris di Jakarta Barat, dan merupakan bagian dari SOS Indonesia Group, serta kelompok usaha yang terintegrasi dan bergerak dalam 4 unit bisnis usaha penyedia jasa profesional yang meliputi 4 unit bisnis, yaitu Security Services, Facility Solution (Cleaning Service), Human Resources Provider dan Parking Management. Dalam melakukan kewajibannya PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan layanan penuh dari menyediakan pekerja, training, pengendalian, pembangunan sistem dan prosedur kerja, serta juga melaporkan hasil kerja untuk pengguna jasa kebersihan. Semua layanan jasa kebersihan ini telah diatur sedemikian rupa agar sesuai dengan lokasi pekerjaan. PT The Service Line (SOS Indonesia) mempunyai cabang untuk memenuhi kebutuhan permintaan pasar dibeberapa daerah diseluruh Indonesia antara lain : Medan, Pekanbaru, Batam, Padang, Palembang, Lampung, Banten, Bandung, Semarang, Yogyakarta, Semarang, Surabaya, Bali, Makassar, dan Balikpapan. Perusahaan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) berkantor pusat di Jln. Letjend S. Parman, Gedung Wisma Slipi Kav.12, lantai 10, Slipi,Jakarta Barat
2 47 B. Visi dan Misi PT The Service Line (SOS Indonesia) Visi Perusahaan Adalah menjadi perusahaan outsourcing terkemuka di Indonesia maupun mancanegara dengan mengedepankan pembangunan pada pengembangan kemampuan mencakup 3 landasan yang terpadu yaitu: 1. Sumber daya manusia yang profesional sehingga perusahaan dapat memenuhi kebutuhan klien yang secara simultan akan menghasilkan sinergi bisnis yang saling menguntungkan. 2. Dukungan financial yang memadai agar disetiap pengembangan usaha yang memerlukan back up financial dapat diatasi oleh perusahaan. 3. Penguasaan Information Technology (IT), agar setiap kebutuhan pengembangan usaha dapat dilayani dengan cepat. Misi Perusahaan adalah menyajikan pelayanan yang nyaman bagi setiap klien yang memerlukan kepuasan mutu kerja dan hasil sumber kerja sumber daya manusia. C. Karakteristik Umum Responden Dibawah ini berikut data dari responden klien pelanggan atau perusahaan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) berdasarkan beberapa pertanyaan dari kuesioner penelitian yang telah diberikan meliputi : alasan menggunakan jasa kebersihan
3 48 PT The Service Line (SOS Indonesia), perusahan sejenis lainnya sebelum menggunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia), tujuan mempergunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia), jumlah karyawan yang dimiliki oleh instansi atau perusahaan, Jumlah lantai didalam bangunan atau gedung yang dimiliki oleh instansi atau perusahaan, luas bangunan area atau gedung perusahaan untuk project kebersihan, bidang usaha instansi atau perusahaan, sumber referensi informasi kenal akan perusahaan PT The Service Line (SOS Indonesia). Berikut hasil penelitian yang diperoleh sesuai hasil jawaban para PIC klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) : 1. Alasan menggunakan jasa kebersihan PT The Service Line ( SOS Indonesia) Berdasarkan Tabel 4.1 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memilih alasan biaya yang ditawarkan sesuai dan kompetitif serta memilih jasa yang ditawarkan sesuai dengan keinginan pelanggan dengan perolehan persentase masing-masing 34^%. Dengan diperoleh data sebagai berikut :
4 49 Tabel 4.1 Alasan Menggunakan Jasa Kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Indikator Frekuensi Persentase Biaya yang ditawarkan sesuai dan kompetitif 17 34% Jasa yang ditawarkan sesuai dengan kenginan pelanggan 17 34% Instruksi langsung dari pemilik perusahaan 6 12% Kebutuhan akan pentingnya jasa kebersihan 10 20% Sumber : data diolah peneliti Jumlah % Gambar 4.1 Persentase Alasan Menggunakan Jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
5 50 2. Perusahan sejenis (kompetitor lainnya) sebelum menggunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia). Berdasarkan Tabel 4.2 sebelum mengunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) sebagian besar klien atau pelanggan telah menggunakan perusahaan jasa kebersihan PT ISS dengan perolehan persentase sebesar 42%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.2 Perusahaan Jasa Kebersihan Lainnya (Kompetitor) Sebelum Menggunakan PT The Service Line ( SOS Indonesia) Indikator Frekuensi Persentase PT ISS 21 42% Carefast 7 14% PT Eka Jasa Karya 6 12% PT Tiara Gada Pratama 5 10% PT Tritunggal 11 22% Jumlah % Sumber : data diolah peneliti 10% 22% 42% PT ISS Carefast 12% 14% PT Eka Jasa Karya PT Tiara Gada Pratama Lainnya, PT Tritunggal Gambar 4.2 Persentase perusahaan jasa lainnya (kompetitor) sebelum menggunakan PT The Service Line
6 51 3. Tujuan menggunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Berdasarkan Tabel 4.3 sebagian besar klien atau pelanggan, memilih tujuan menggunakan perusahaan jasa kebersihan PT The Service Line adalah untuk mempermudah dalam proses pembersihan gedung dan fasilitas dengan perolehan persentase sebesar 50%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.3 Tujuan Menggunakan Jasa Kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Indikator Frekuensi Persentase Mempermudah dalam proses pembersihan gedung dan fasilitas lainnya 25 50% Mengefektfkan dan efisiensi sumber daya manusia didalam perusahaan Memfokuskan pada unit bisnis inti perusahaan 6 12% 8 16% Efisiensi budget didalam perusahaan 11 22% Jumlah % Sumber : data diolah peneliti 16% 22% 12% 50% Mempermudah proses pembersihan gedung dan fasilitas Efektifitas dan efesiensi SDM dalam perusahaan Fokus pada unit bisnis inti perusahaan Efesiensi budget perusahaan Lainnya, Gambar 4.3 Persentase tujuan menggunakan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
7 52 4. Jumlah karyawan yang dimiliki oleh instansi atau perusahaan Berdasarkan Tabel 4.4 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memiliki jumlah karyawan berjumlah lebih dari 301 karyawan, dengan perolehan persentase sebesar 42%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.4 Jumlah Karyawan Didalam Instansi atau Perusahaan Indikator Frekuensi Persentase % % % > % Jumlah % Sumber : data diolah peneliti 0% 42% 22% 18% 18% < 10 Karyawan Karyawan Karyawan Karyawan > 301 Karyawan Gambar 4.4 Persentase jumlah karyawan didalam instansi atau perusahaan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
8 53 5. Jumlah lantai didalam bangunan atau gedung yang dimiliki oleh instansi atau perusahaan Berdasarkan Tabel 4.5 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memiliki jumlah lantai didalam gedung atau bangunan sejumlah 1-10 lantai, dengan perolehan persentase sebesar 32%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.5 Jumlah Lantai Didalam Gedung atau Bangunan Indikator Frekuensi Persentase 1-10 Lantai 16 32% Lantai 15 30% Lantai 12 24% Lantai 4 8% >41 Lantai 3 6% Jumlah % Sumber : data diolah peneliti Gambar 4.5 Persentase jumlah lantai didalam gedung atau bangunan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
9 54 6. Luas bangunan area atau gedung perusahaan untuk project kebersihan Berdasarkan Tabel 4.6 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memiliki luas bangunan area atau gedung perusahaan seluas lebih dari m2, dengan perolehan persentase sebesar 82%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.6 Luas Area Bangunan atau Gedung Perusahaan Indikator Frekuensi Persentase m2 4 8% m2 5 10% > m % Jumlah % Sumber : data diolah peneliti 8% 10% m2 82% m2 > m2 Gambar 4. 6 Persentase luas area bangunan atau gedung perusahaan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
10 55 7. Bidang usaha instansi atau perusahaan Berdasarkan Tabel 4.7 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) bergerak dibidang usaha pabrik (manufacture), dengan perolehan persentase sebesar 28%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.7 Bidang Usaha Perusahaan Indikator Frekuensi Persentase Perhotelan 9 18% Perkantoran 10 20% Restoran 8 16% Pabrik 14 28% Perbankan 9 18% Jumlah % Sumber : data diolah peneliti Gambar 4.7 Persentase bidang usaha perusahaan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia)
11 56 8. Sumber informasi perusahaan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Berdasarkan Tabel 4.8 sebagian besar klien atau pelanggan pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia), kenal dengan PT The Service Line (SOS Indonesia) bersumber dari marketing PT The Service Line (SOS Indonesia), dengan persentase sebesar 58%. Dengan diperoleh data sebagai berikut : Tabel 4.8 Kenal Dengan PT The Service Line (SOS Indonesia) (Sumber Informasi) Indikator Frekuensi Persentase Media Cetak 3 6% Internet 12 24% Referensi Perusahaan Lain 6 12% Marketing PT The Service Line (SOS) 29 58% Sumber : data diolah peneliti Jumlah % 58% 6% 24% 12% Media Cetak (Koran Internet Referensi Perusahaan Lain Marketing PT The Service Line Lainnya, Gambar 4.8 Persentase kenal dengan PT The Service Line (SOS Indonesia ) (sumber informasi)
12 57 D. Tingkat Kepentingan atau Harapan Pelanggan Terhadap Kualitas Pelayanan Jasa Kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Setelah data kuesioner di dapat kemudian diolah menggunakan program SPSS versi 21.0 for windows. dengan menguji validitas dan reabilitas setiap butir pernyataan untuk keseluruhan sampel penentu (50 responden PIC klien pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia). Pengujian ini di lakukan untuk mengukur sejauh mana tingkat kualitas pelayanan jasa kebersihan terhadap kepuasan pelanggan yang diberikan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia). Dalam penelitian ini harapan pelanggan adalah hal penting untuk mengetahui kualitas pelayanan atau kinerja yang belum diberikan dan dirasakan kepada pelanggan dan untuk mengetahui seberapa besar tingkat harapan yang diinginkan pelanggan, berikut hasil pengolahan data 50 responden PIC klien pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) untuk berbagai validitas tingkat harapan. Berdasarkan Tabel 4.9, 4.10, 4.11, 4.12, 4.13 untuk tingkat harapan dari pengujian validitas seluruh atribut yang diujikan dalam penelitian ini keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas yaitu sebesar Atribut yang memiliki validitas tertinggi adalah atribut nomor empat dari dimensi assurance (kepastian) yaitu jadwal pengiriman Material Request (chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu dengan koefisien korelasi Sedangkan yang memiliki validitas terendah adalah atribut nomor satu dari dimensi tangible (berwujud) yaitu
13 58 berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan dengan koefisien korelasi Validitas Tingkat Harapan Reliability (Kehandalan) Tabel 4.9 Validitas Tingkat Harapan Reability (Keandalan) No Atribut Harapan Keterangan 1 2 Petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan Memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia).855 Valid.889 Valid 3 Jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat.862 Valid Petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para competitor Petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional Sumber : data diolah peneliti.684 Valid.774 Valid.730 Valid Hasil uji validitas dari 6 (enam) atribut tingkat harapan reliability (kehandalan) yang diujikan, disimpulkan keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas 0.30.
14 59 2. Reliabilitas Tingkat Harapan Reliability (Kehandalan) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut : Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Cronbach's Alpha Reliability Statistics N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas diatas menunjukan dari 6 (enam) atribut yang diujikan data harapan reliability (keandalan) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.882, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
15 60 3. Validitas Tingkat Harapan Responsiveness (Kesiagapan) Tabel 4.10 Validitas Tingkat Harapan Responsiveness (Kesiagapan) No Atribut Harapan Keterangan Petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan Petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan Petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3).863 Valid.830 Valid.884 Valid.843 Valid.585 Valid Sumber : data diolah peneliti Hasil uji validitas dari 5 (lima) atribut tingkat harapan responsiveness (kesiagapan) yang diujikan, disimpulkan keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reliabilitas Tingkat Harapan Responsiveness (Kesiagapan) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut :
16 61 Cases Case Processing Summary N % Valid Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas menunjukan dari 5 (lima) atribut yang diujikan data harapan responsiveness (kesiagapan) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
17 62 5. Validitas Tingkat Harapan Assurance (Kepastian) Tabel 4.11 Validitas Tingkat Harapan Assurance (Kepastian) No Atribut Harapan Keterangan Tim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO) Konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan Penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan.801 Valid.901 Valid.669 Valid Jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu Petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan Perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan yang telah ditetapkan Sumber : data diolah peneliti.940 Valid.480 Valid.550 Valid Hasil uji validitas dari 6 (enam) atribut tingkat harapan assurance (kepastian) yang diujikan, disimpulkan keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reliabilitas Tingkat Harapan Assurance (Kepastian) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut :
18 63 Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas menunjukan dari 6 atribut yang diujikan data harapan assurance (kepastian) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
19 64 7. Validitas Tingkat Harapan Tangible (Berwujud) Tabel 4.12 Validitas Tingkat Harapan Tangible (Berwujud) No Atribut Harapan Keterangan Berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung 1 kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan.404 Valid Memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai Tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue,accessories, dan mesin Tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung.732 Valid.764 Valid.865 Valid Tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan.793 Valid Tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi.667 Valid Petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar.594 Valid 8 Tersedianya tissue didalam toilet.938 Valid 9 Tersedianya hand soap di wastafel (wash basin).938 Valid Sumber : data diolah peneliti Hasil uji validitas dari 9 (sembilan) atribut tingkat harapan tangible (berwujud) yang diujikan, disimpulkan keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reliabilitas Tingkat Harapan Tangible (Berwujud) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu
20 65 instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut : Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas menunjukan dari 9 atribut yang diujikan data harapan tangible (berwujud) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.894, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
21 66 9. Validitas Tingkat Harapan Emphaty (Empati) Tabel 4.13 Validitas Tingkat Harapan Empathy (Empati) No Atribut Harapan Keterangan Ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik.794 Valid Kemampuan petugas kebersihan (CSO) untuk berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti.772 Valid Ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan.689 Valid Usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan.738 Valid Sumber : data diolah peneliti Hasil uji validitas dari 4 (empat) atribut tingkat harapan emphaty (empati) yang diujikan, disimpulkan keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reliabilitas Tingkat Harapan Emphaty (Empati) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut :
22 67 Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas menunjukan dari 4 atribut yang diujikan data harapan emphaty (empati) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.740, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
23 Rata Rata Tingkat Harapan atau Kepentingan Pelanggan Berikut rata-rata tingkat harapan atau kepentingan pelanggan terhadap kualitas pelayanan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia). Hasil perhitungan dapat dilihat pada Tabel 4.14 : Berdasarkan data rata-rata tingkat harapan atau kepentingan diatas secara keseluruhan menunjukan atribut penting dan satu atribut yang memperoleh tingkat kepentingan tertinggi ialah petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar sebesar (4,54), diikuti dengan atribut lainnya yaitu petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan (4,52). Atribut tersebut adalah atribut yang dianggap sangat penting oleh para responden PIC klien atau pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) dalam menjaga kualitas pelayanan jasa kebersihan. No 1 2 Tabel 4.14 Rata-Rata Tingkat Kepentingan atau Harapan Atribut Petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan Memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) Rata-rata harapan Jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat Petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan 4.52
24 69 5 PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para competitor Petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional Petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan 4.2 Petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan 4.32 Petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan Petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan 4.38 Petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3) 4.12 Tim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO) Konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan 4.32 Penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan 4.1 Jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu 4.46 Petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan 4.18 Perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan yang telah ditetapkan Berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan 4.5 Memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai 4.18 Tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue,accessories, dan mesin 4.24 Tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung 4.24 Tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan 4.28 Tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi 4.34 Petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar
25 70 25 Tersedianya tissue didalam toilet Tersedianya hand soap di wastafel (wash basin) Ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik Kemampuan petugas kebersihan (CSO) untuk berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti Ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan Usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan 4.28 Sumber : data diolah peneliti E. Tingkat Kinerja atau Kepuasan Pelanggan Terhadap Pelayanan Jasa Kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Setelah data kuesioner di dapat kemudian di olah menggunakan program SPSS versi 21.0 for windows. dengan menguji validitas dan reabilitas setiap butir pernyataan untuk keseluruhan sampel penentu (50 responden PIC klien pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia). Pengujian ini di lakukan untuk mengukur sejauh mana tingkat kepuasan pelanggan terhadap pelayanan yang diberikan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia). Dalam penelitian ini kepuasan pelanggan adalah hal penting untuk mengetahui kinerja yang telah diberikan ke pelanggan, berikut hasil pengolahan data 50 responden klien pengguna jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) untuk berbagai validitas kepuasan. Berdasarkan Tabel 4.15, 4.16, 4.17, 4.18, 4.19 untuk tingkat kinerja atau kepuasan dari pengujian validitas seluruh atribut yang diujikan dalam penelitian ini keseluruhan data dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas yaitu sebesar Atribut yang memiliki validitas tertinggi
26 71 adalah atribut nomor dua dari dimensi assurance (kepastian) yaitu konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan dengan kofisien korelasi Sedangkan yang memiliki validitas terendah adalah atribut nomor empat dari dimensi empathy (empati) yaitu usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan dengan koefisien korelasi Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Pelanggan Reliability (Keandalan) Tabel 4.15 Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Reliability (Kehandalan) No Atribut Kepuasan Keterangan Petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan Memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) Jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat Petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para kompetitor Petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional Sumber : data diolah peneliti.855 Valid.889 Valid.862 Valid.684 Valid.774 Valid.730 Valid
27 72 Berdasarkan hasil uji validitas dari 6 (enam) atribut yang diujikan disimpulkan keseluruhan data kepuasan reliability (keandalan) dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reabilitas Kepuasan Pelanggan Reliability (Kehandalan) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut : Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Berdasarkan hasil uji reliabilitas diatas menunjukan dari 6 (enam) atribut yang diujikan data kepuasan reliability (keandalan) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.786, karena data tersebut sudah memenuhi nilai
28 73 reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable. 3. Validitas Tingkat Kepuasan Responsiveness (Kesiagapan) Tabel 4.16 Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Responsiveness (Kesiagapan) No Atribut Kepuasan Keterangan Petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan Petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan Petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan.584 Valid.707 Valid.498 Valid.597 Valid 5 Petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3) Sumber : data diolah peneliti.442 Valid Berdasarkan hasil uji validitas dari 5 (lima) atribut yang diujikan disimpulkan keseluruhan data kepuasan responsiveness (kesiagapan) dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas 0.30.
29 74 4. Reabilitas Kepuasan Pelanggan Responsiveness (Kesiagapan) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut : Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Hasil uji reabilitas menunjukan 5 (lima) atribut yang diujikan data kepuasan responsiveness (kesiagapan) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.683, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga
30 75 dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable. 5. Validitas Tingkat Kepuasan Assurance (Kepastian) Tabel 4.17 Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Assurance (Kepastian) No Atribut Kepuasan Keterangan 1 Tim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO).815 Valid Konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan Penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan Jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu Petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan Perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan yang telah ditetapkan.903 Valid.813 Valid.555 Valid.890 Valid.542 Valid Sumber : data diolah peneliti Berdasarkan hasil uji validitas dari 6 (enam) atribut yang diujikan disimpulkan keseluruhan data kepuasan assurance (kepastian) dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas 0.30.
31 76 6. Reabilitas Kepuasan Pelanggan Assurance (Kepastian) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut : Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Hasil uji reliabilitas menunjukan 6 (enam) atribut yang diujikan data kepuasan assurance (kepastian) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.853, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
32 77 7. Validitas Tingkat Kepuasan Tangible (Berwujud) Tabel 4.18 Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Tangible (Berwujud) No Atribut Kepuasan Keterangan Berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung 1 kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan.436 Valid Memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai.436 Valid Tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue,accessories, dan mesin.669 Valid Tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung.669 Valid Tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan.721 Valid Tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi.802 Valid Petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar.600 Valid 8 Tersedianya tissue didalam toilet.398 Valid 9 Tersedianya hand soap di wastafel (wash basin).436 Valid Sumber : data diolah peneliti Berdasarkan hasil uji validitas dari 9 (sembilan) atribut yang diujikan disimpulkan keseluruhan data kepuasan tangible (berwujud) dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reabilitas Kepuasan Pelanggan Tangible (Berwujud) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini, peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut :
33 78 Case Processing Summary Cases Valid N % Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Hasil uji reliabilitas menunjukan 9 (sembilan) atribut yang diujikan data kepuasan tangible (berwujud) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.945, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable.
34 79 9. Validitas Tingkat Kepuasan Empathy (Empati) Tabel 4.19 Validitas Tingkat Kinerja atau Kepuasan Empathy (Empati) No Atribut Kepuasan Keterangan 1 Ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik.779 Valid Kemampuan petugas kebersihan (CSO) untuk berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti.797 Valid Ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan.350 Valid Usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan.348 Valid Sumber : data diolah peneliti Berdasarkan hasil uji validitas dari 4 (empat) atribut yang diujikan disimpulkan keseluruhan data kepuasan empathy (empati) dinyatakan valid karena sudah memenuhi nilai validitas Reabilitas Kepuasan Pelanggan Empathy (Empati) Untuk uji reabilitas dalam penelitian ini, peneliti menggunakan software SPSS versi 21.0 for windows. Hasil perhitungan data penelitian ini mengukur reliabilitas dengan menggunakan rumus Cronbach Alpha. Suatu instrumen dikatakan reliable jika nilai reliabilitas lebih besar dari dan hasilnya sebagai berikut :
35 80 Case Processing Summary N % Cases Valid Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items Hasil uji reliabilitas menunjukan 4 (empat) atribut yang diujikan data kepuasan empathy (empati) reliable, nilai alpha yang diperoleh yaitu 0.683, karena data tersebut sudah memenuhi nilai reliabilitas lebih besar dari (apabila semakin besar nilai reliabilitasnya semakin mendekati angka 1 maka semakin tinggi pula tingkat kepercayaan data tersebut) sehingga dapat disimpulkan bahwa alat ukur yang digunakan pada penelitian ini dinyatakan reliable. 11. Rata-Rata Tingkat Kinerja atau Kepuasan Berdasarkan Tabel 4.20 untuk rata-rata tingkat kepuasan pelanggan terhadap kualitas pelayanan yang diberikan PT The Service Line (SOS Indonesia) kepada pelanggan, di peroleh hasil tertinggi dari tiga puluh atribut yaitu terdapat pada 3 (tiga) aribut antara lain berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan, memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar
36 81 dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai, serta tersedianya hand soap di wastafel (wash basin) dengan rata-rata tingkat kepuasan masing-masing atribut tersebut sebesar (4,54) yang dimana ketiga atribut prasarana tersebut sangat vital didalam membantu memberikan pelayanan dan pelaksanaan program jasa kebersihan secara maksimal. Sedangkan tingkat kepuasan terendah adalah jadwal pengiriman Material Request (chemical dan equipmeent) dari perusahaan tepat waktu (1,6). No 1 2 Tabel 4.20 Rata-Rata Tingkat Kepuasan Atribut Petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan Memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) Rata-rata kepuasan 3 Jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat Petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan 3.34 PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para competitor Petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional Petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan 4.32 Petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan 2.96 Petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3) Tim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO)
37 82 13 Konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan Penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan 1.64 Jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipmeent) dari perusahaan tepat waktu 1.6 Petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan 3.1 Perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan 4.32 yang telah ditetapkan Berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan 4.54 Memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai 4.54 Tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue,accessories, dan mesin 4.48 Tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung 4.48 Tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan 4.38 Tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi 3.48 Petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar Tersedianya tissue didalam toilet Tersedianya hand soap di wastafel (wash basin) Ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik Kemampuan petugas kebersihan (CSO) untuk berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti Ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan Usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan 3.52 Sumber : data diolah peneliti
38 83 F. Data kesenjangan (GAP) Nilai kesenjangan ini dihitung untuk mengetahui besar nilai selisih antara harapan dan kenyataan atau kinerja yang telah diterima oleh pelanggan PT The Service Line (SOS Indonesia). Nilai gap positif adalah atribut yang sudah memenuhi kepuasan pelanggan sedangkan nilai gap negatif adalah atribut yang belum memenuhi kepuasan pelanggan. Hasil perhitungan dapat di lihat pada Tabel 4.21 : Berdasarkan hasil data yang didapatkan ada beberapa atribut yang bernilai positif, yaitu sejumlah delapan atribut antara lain : petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan (0.0), petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan (0.0), berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan (0.04), memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan 3 sampai 4 lantai (0.36), tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue, accessories, dan mesin (0.24), tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung (0.24), tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan (0.10), tersedianya hand soap di wastafel (wash basin) (0.06). Sedangkan 22 (dua puluh dua) atribut yang lainnya bernilai negative yaitu petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan (- 1,88), memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang
39 84 telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) (-1.54), jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat (-1.74), petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan (-1.18), PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para competitor (-0.68), petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional (-0.76), petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan (-1.92), petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan (-1.24), petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3) (- 1.00),iim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO) (-0.40), konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan (- 2.14), penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan (-2.46), jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu (-2.86), petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan (-1.08), perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan yang telah ditetapkan (-0.08), tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi (-0.86), petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar (-0.26), tersedianya tissue didalam toilet (-0.14), ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik (-0.74), kemampuan petugas kebersihan (CSO) untuk
40 85 berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti (- 0.76), ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan (-0.66), usaha perusahaan untuk memahami keinginan pelanggan (-0.76). Sehingga dapat disimpulkan bahwa kualitas pelayanan yang diberikan, menunjukkan bahwa sebagian besar harapan pelanggan belum terpenuhi dengan kinerja yang diberikan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia). Hal ini dapat dibuktikan bahwa keseluruhan tingkat kesesuaian antara kinerja dan harapan di bawah angka 100 % yang menunjukkan bahwa kinerja kualitas pelayanan PT The Service Line (SOS Indonesia) belum sesuai dengan harapan pelanggan. Tabel 4.21 GAP No Atribut Petugas kebersihan (CSO) melaksanakan pekerjaan sesuai dengan Standar Operasional Prosedur,dokumen, dan form checklist yang sudah ditetapkan Memberikan kebutuhan sesuai kepada pelanggan didalam permintaan chemical, equipment,dan mesin penunjang kebersihan dengan standar yang telah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) Jadwal program kebersihan dilakukan dengan tepat Petugas kebersihan (CSO) mempunyai skill dan pemahaman untuk menggunakan mesin dan alat penunjang kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) memberikan harga yang terjangkau dan kompetitif dengan kualitas yang sama dengan para competitor Rata-rata harapan Rata-rata kinerja GAP
41 86 6 Petugas gondola sudah dilengkapi sertifikasi izin operasional Petugas kebersihan (CSO) cepat dalam merespon keluhan dan permasalahan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) tepat waktu didalam memulai dan menyelesaikan pekerjaan Petugas kebersihan (CSO) sopan dalam memberikan pelayanan Petugas kebersihan (CSO) cepat dan inisiatif dalam memenuhi prasarana kebersihan permintaan pelanggan Petugas kebersihan (CSO) memprioritaskan keamanan, kesehatan, dan keselamatan kerja (K3) Tim support dari Head Office (HO) mendukung kelancaran sistem payroll dan kompensasi petugas kebersihan (CSO) Konsistensi petugas kebersihan (CSO) dalam menjaga kebersihan,keindahan, dan kenyamanan Penanganan keluhan pelanggan paling lambat 3 (tiga) hari kerja dilakukan oleh perusahaan Jadwal pengiriman Material Request ( chemical dan equipment) dari perusahaan tepat waktu Petugas kebersihan (CSO) ramah dalam memberikan pelayanan Perusahaan komitmen terhadap semua prosedur hasil pekerjaan sesuai dengan standar kualitas layanan kebersihan yang telah ditetapkan Berfungsinya chemical, mesin dan alat pendukung kebersihan lainnya dengan baik sesuai dengan SOP yang telah ditetapkan Memiliki fasilitas mobil crane untuk pembersihan kaca luar dengan jangkauan sampai 4 lantai Tersedianya gudang atau ruangan untuk penyimpanan chemical,equipment, tissue,accessories, dan mesin Tersedianya handy talkie sebagai alat bantu komunikasi penghubung
42 87 22 Tersedianya file, form checklist,dan dokumentasi lengkap sasaran mutu kebersihan 23 Tersedianya sarana perbaikan alat dan mesin yang dilakukan oleh teknisi Petugas kebersihan (CSO) mempunyai penampilan (grooming) sesuai standar Tersedianya tissue didalam toilet Tersedianya hand soap di wastafel (wash basin) Ketersediaan layanan call center untuk saran dan kritik Kemampuan petugas kebersihan (CSO) 28 untuk berkomunikasi kepada pelanggan dalam bahasa yang mudah dimengerti Ketersediaan petugas kebersihan (CSO) untuk menghargai dan melayani serta mengutamakan kebutuhan pelanggan Usaha perusahaan untuk memahami 30 keinginan pelanggan. Sumber : data diolah peneliti
43 88 G. Perancangan Ulang Sarana dan Prasarana Operasional Pelayanan Jasa Kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) Dalam merancang ulang sarana dan prasarana operasional pelayanan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) dibuat rumah kualitas yang disusun ialah atribut keinginan pelanggan yang sudah di paparkan dalam tingkat harapan dan tingkat kepuasan, sehingga proses berikutnya ialah menjabarkan karakteristik teknis yang dimiliki. 1. Karakteristik teknis yang dimiliki PT The Service Line (SOS Indonesia) Karakteristik teknis adalah respon yang diberikan oleh perusahaan untuk memenuhi kepuasan pelanggan dan karakteristik teknis atribut atribut yang menjadi karakteristik teknis dapat dilihat dalam tabel di bawah ini : No Tabel 4.22 Karakteristik Teknis Karakteristik Teknis 1 Mengimplementasikan kinerja sasaran mutu (ISO 9001: 2008) terhadap semua program kebersihan 2 Harga yang ditawarkan price leader 3 Fleksibilitas didalam permintaan chemical, equipment, dan mesin yang dibutuhkan oleh pelanggan dengan standar yang sudah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) 4 Kehandalan para petugas kebersihan 5 Kehandalan prasarana atau fasilitas pendukung kegiatan pembersihan (chemical, equipment, accessories, safety gondola, mobil crane, mesin dan lain-lain) 6 Tim support dari Head Office (HO) mendukung project kebersihan 7 Semua instrument petugas kebersihan sudah dibekali training dibawah pengawasan dan prosedur divisi Man Power Development 8 Kehandalan dan ketepatan jadwal program kebersihan yang sudah ditetapkan 9 Merespon saran dan kritik 10 Tersedianya layanan call center
44 89 2. Menentukan arah perbaikan dan target dari setiap karakteristik teknis semakin besar nilainya, semakin baik semakin kecil nilainya, semakin baik nilai target yang optimal Dibawah ini adalah pemberian lambang untuk setiap karakteristik dalam arah perbaikan TABEL 4.23 Arah Perbaikan Karakteristik Teknis No Karakteristik Teknis Simbol 1 Mengimplementasikan kinerja sasaran mutu (ISO 9001: 2008) terhadap semua program kebersihan 2 Harga yang ditawarkan price leader 3 Fleksibilitas didalam permintaan chemical, equipment, dan mesin yang dibutuhkan oleh pelanggan dengan standar yang sudah ditetapkan oleh PT The Service Line (SOS Indonesia) 4 Kehandalan para petugas kebersihan Kehandalan prasarana atau fasilitas pendukung kegiatan pembersihan (chemical, equipment, accessories, safety gondola, mobil crane, mesin dan lain-lain) Tim support dari Head Office (HO) mendukung project kebersihan Semua instrument petugas kebersihan sudah dibekali training dibawah pengawasan dan prosedur divisi Man Power Development Kehandalan dan ketepatan jadwal program kebersihan yang sudah ditetapkan 9 Merespon saran dan kritik 10 Tersedianya layanan call center Sumber : data diolah peneliti
BAB V SIMPULAN DAN SARAN. pelayanan jasa kebersihan PT The Service Line (SOS Indonesia) ada
BAB V SIMPULAN DAN SARAN A. Simpulan Berdasarkan analisa pembahasan yang telah di paparkan pada bab-bab sebelumnya, maka hasil penelitian ini dapat disimpulkan sebagai berikut : 1. Harapan atau tingkat
Lebih terperinciBAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. 4.1 Harapan Mahasiswa Fakultas Ilmu Komunikasi Terhadap Program Studi (Room 1)
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 4.1 Harapan Mahasiswa Fakultas Ilmu Komunikasi Terhadap Program Studi (Room 1) Pada tahap ini data yang dikumpulkan adalah data data yang bersifat kualitatif, yaitu
Lebih terperinciBAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA
BAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA 4.1. Pengumpulan Data 4.1.1 Kuesioner tahap I (Uji Coba) Kuesioner tahap I ini dibagikan kepada 30 responden. Hasil kuesioner yang didapat terhadap penilaian terhadap
Lebih terperinciBAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA
BAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA 4.1 Gambaran Umum Perusahaan 4.1.1 Sejarah Perusahaan Optik XYZ merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan pemeriksaan mata dan jual beli kacamata yang
Lebih terperinciLampiran 1 KUESIONER PENELITIAN ANALISIS TINGKAT KEPUASAN PELANGGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM ( PDAM ) TIRTAULI PEMATANGSIANTAR
Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN ANALISIS TINGKAT KEPUASAN PELANGGAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM ( PDAM ) TIRTAULI PEMATANGSIANTAR Bersama ini saya mohon kesediaan anda untuk mengisi daftar kuesioner
Lebih terperinciBAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN. akademi wiraswasta dewantara yang berdiri pada Universitas Mercu Buana
69 BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN 4.1 Gambaran Umum Perusahaan Universitas Mercu Buana (UMB) merupakan pengembangan dari akademi wiraswasta dewantara yang berdiri pada 1981. Universitas Mercu Buana berdiri
Lebih terperinciBAB 3 METODOLOGI PENELITIAN
BAB 3 METODOLOGI PENELITIAN Pada bab ini, akan dibahas mengenai metodelogi penelitian yang meliputi Variabel Penelitian & Definisi Operasional, Subyek Penelitian & Tehnik Sampling, Desain Penelitian, Alat
Lebih terperinciBAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN
BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN 4.1. Hasil uji Instrumen 4.1.1 Uji validitas dan reliabilitas Kuesioner dapat dikatakan valid jika pertanyaan pada kuesioner mampu untuk mengungkapkan kepuasan konsumen PT
Lebih terperinciLainnya 5. Pekerjaan : Pelajar/mahasiswa TNI/POLRI Pegawai Swasta
LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN Saya mahasiswa Universitas Muhammadiyah Ponorogo sedang mengerjakan penyusunan skripsi yang berjudul, analisis perbedaan kualitas pelayanan dan kepuasan konsumen pada pengguna
Lebih terperinciLAMPIRAN UNIVERSITAS KRISTEN MARANATHA
LAMPIRAN KUESIONER KEPUASAN KONSUMEN KATA PENGANTAR Dalam rangka menyelesaikan tugas akhir skripsi, saya mahasiswa fakultas Psikologi Universitas Kristen Maranatha bermaksud melakukan penelitian pada konsumen
Lebih terperinciKuesioner. Analisis Tingkat Kepuasan Pengguna Aplikasi Intergrated Business. Solution (IBS) Pada PT. Citajaya Infinite System
L1 Kuesioner Analisis Tingkat Kepuasan Pengguna Aplikasi Intergrated Business Solution (IBS) Pada PT. Citajaya Infinite System Sehubungan dengan pelaksanaan tugas skripsi yang bertopik penelitian sistem
Lebih terperinciLAMPIRAN INSTRUMEN PENELITIAN
LAMPIRAN 173 LAMPIRAN 1 INSTRUMEN PENELITIAN 174 175 KISI-KISI UJI COBA INSTRUMEN ANGKET PENELITIAN No Aspek Penelitian Indikator Item Jumlah 1. Reliabilitas (Reliability) 2. Daya tanggap (Responsiveness)
Lebih terperinciReliability. Scale: ALL VARIABLES. Case Processing Summary N %
Reliability Scale: ALL VARIABLES Cases Case Processing Summary Valid Excluded a Total a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. N % 173 85.2 30 14.8 203 100.0 Reliability Statistics
Lebih terperinciV. KESIMPULAN DAN SARAN. 1. Ada pengaruh yang positif dan signifikan pendidikan etika dalam keluarga
V. KESIMPULAN DAN SARAN A. KESIMPULAN Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan maka diperoleh kesimpulan sebagai berikut: 1. Ada pengaruh yang positif dan signifikan pendidikan etika dalam keluarga
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN
KUESIONER PENELITIAN Hal Lampiran : Permohonan Pengisian Kuisioner : Satu Berkas Assalamua laikum Wr.Wb Dalam rangka pemenuhan penyusunan Skripsi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Program Studi Manajemen
Lebih terperinciBAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA
BAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA 4.1 Pengumpulan Data 4.1.1 Penyusunan dan Penyebaran Kuesioner Data dalam penelitian ini diperoleh dari nasabah Bank. Pengumpulan data dilakukan dengan cara, yaitu:
Lebih terperinciBAB III METODE PENELITIAN. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan metode survey
38 BAB III METODE PENELITIAN Dalam bab ini, peneliti menguraikan ulasan mengenai jenis penelitian, populasi dan sampel, teknik pengumpulan data, definisi operasional dan pengukuran variabel penelitian,
Lebih terperinciBAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
BAB IV HASIL PEELITIA DA PEMBAHASA A. Uji Validitas dan Reliabilitas 1. Uji Validitas Uji Validitas instrumen digunakan untuk mengukur sah atau valid tidaknya suatu kuesioner. Suatu kuesioner dikatakan
Lebih terperinciKUESIONER PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PUSAT PEMPEK FLAMBOYANT Responden yth, Saya adalah Mahasiswa dari Politeknik Negeri Sriwijaya yang sedang mengadakan penelitian mengenai
Lebih terperinciANALISIS TINGKAT KEPUASAN PASIEN TERHADAP PELAYANAN BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL (BPJS) KESEHATAN KOTA TANGERANG.
ANALISIS TINGKAT KEPUASAN PASIEN TERHADAP PELAYANAN BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL (BPJS) KESEHATAN KOTA TANGERANG. BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang 1) Perkembangan dalam pelayanan kesehatan pada zaman
Lebih terperinciKUESIONER PENGARUH STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG GAJAH MADA MEDAN
KUESIONER PENGARUH STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG GAJAH MADA MEDAN Bersama ini saya memohon kesediaan saudara untuk mengisi daftar kuesioner yang
Lebih terperinciBAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1 Alur Penelitian
BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1 Alur Penelitian Agar penelitian yang dilakukan lebih terarah dan sistematis, maka perlu di buat alur penelitian adapun alur penelitian dapat dilihat dari flow chart berikut
Lebih terperinciBAB III METODOLOGI PENELITIAN
BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1. Kerangka Penelitian Kerangka penelitian ini adalah langkah demi langkah dalam penyusunan Tugas Akhir mulai dari tahap persiapan penelitian hingga pembuatan dokumentasi
Lebih terperinciLAMPIRAN 1 KUESIONER KEPUASAN PELANGGAN
LAMPIRAN KUESIONER KEPUASAN PELANGGAN Kepada Yth, Bapak/Ibu pengunjung Plasa Telkom Medan Saya yang bernama Margie Subahagia Ningsih mahasiswi Program Studi Magister Teknik Industri Universitas Sumatera
Lebih terperinciKUESIONER UJI COBA VALIDITAS DAN RELIABILITAS VARIABEL GAYA KEPEMIMPINAN, KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN
L A M P I R A N 108 LAMPIRAN 1 109 110 KUESIONER UJI COBA VALIDITAS DAN RELIABILITAS VARIABEL GAYA KEPEMIMPINAN, KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN Responden Yang Terhormat, Dalam
Lebih terperinci80 Perpustakaan Unika LAMPIRAN
LAMPIRAN 80 81 LAMPIRAN A KUESIONER 82 KUESIONER PERILAKU MEMBELI DI CAFÉ COFFELET IDENTITAS RESPONDEN Nomor Responden :... (Diisi peneliti) Usia :... Tahun Jenis Kelamin :... Pendidikan :... Uang Saku
Lebih terperinciABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Pada jaman sekarang ini perkembangan dunia medis dan kedokteran di Indonesia sudah semakin berkembang, baik dari ilmu maupun teknologi /peralatan medis dipergunakan. Rumah sakit di tuntut untuk
Lebih terperinciBerilah tanda checklist ( ) pada salah satu pilihan jawaban yang tersedia sesuai dengan pendapat saya yang alami sebagai Pegawai.
Lampiran 1 Survey Awal Penelitian di BBLKI Medan Petunjuk Pengisian Berilah tanda checklist ( ) pada salah satu pilihan jawaban yang tersedia sesuai dengan pendapat saya yang alami sebagai Pegawai. Pertanyaan
Lebih terperinciABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Dalam penelitian ini, penulis menganalisis kualitas pelayanan Lisung Coffee Station terhadap tingkat kepuasan konsumen dengan metode pengumpulan data yang dilakukan adalah wawancara, menyebarkan
Lebih terperinciBAB V SIMPULAN DAN SARAN
BAB V SIMPULAN DAN SARAN 5.1 Simpulan Berdasarkan dari data deskriptif, hasil analisis data dan pembahasan hasil penelitian yang telah dijabarkan sebelumnya, maka dapat disimpulkan sebagai berikut : 1.
Lebih terperinciPENGARUH PERANAN PUBLIC RELATIONS TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN.
L1 KUESIONER Responden Yth, Dalam rangka menyelesaikan makalah di Jurusan Komunikasi Pemasaran Jenjang Pendidikan Strata 1 Universitas Bina Nusantara, penulis melakukan studi kasus yang berjudul PENGARUH
Lebih terperinciKuesioner Penelitian Pengaruh Pengembangan Karyawan Terhadap Kinerja. Bank Sumut Cabang Medan Iskandar Muda
LAMPIRAN 1 Kuesioner Penelitian Pengaruh Pengembangan Karyawan Terhadap Kinerja Bank Sumut Cabang Medan Iskandar Muda Bapak/Ibu yang terhormat, Pertanyaan yang ada dalam kuesioner ini hanya untuk data
Lebih terperinciNASKAH PUBLIKASI. Disusun Oleh : SYAIFUDIN NOOR D
NASKAH PUBLIKASI ANALISAA KUALITAS PELAYANAN UNTUK MENGETAHUI PERSEPSI DAN HARAPAN PELANGGAN DENGAN METODE SERVICE QUALITY (SERVQUAL) (Studi kasus: Ahass 2597 Priyangan Motor ) Diajukan Guna Memenuhi Sebagian
Lebih terperinciKUESIONER TENTANG KUALITAS PELAYANAN FRONT LINER. SERVICE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PT PLN ( Persero ) AREA PELAYANAN GROGOL JAKARTA BARAT
Lampiran 1 KUESIONER TENTANG KUALITAS PELAYANAN FRONT LINER SERVICE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PT PLN ( Persero ) AREA PELAYANAN GROGOL JAKARTA BARAT Data Pribadi 1. Jenis Kelamin : a. Laki- laki b. Perempuan
Lebih terperinciBAB III METODOLOGI PENELITIAN
BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1. Objek Penelitian Dalam penelitian ini objek pengamatan dan penelitian adalah menganalisa tingkat kepuasan pelanggan terhadap kualitas pelayanan jasa yang diberikan di
Lebih terperinciBAB 3 METODE PENELITIAN
BAB 3 METODE PENELITIAN 3.1 Desain Penelitian Desain penelitian merupakan sebuah rancangan bagaimana suatu penelitian akan dilakukan. Rancangan tersebut digunakan untuk mendapatkan jawaban terhadap pertanyaan
Lebih terperinciBAGIAN I IDENTITAS RESPONDEN
Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN SURVEI KEPUASAN KONSUMEN PERANAN PELAYANAN ATM TERHADAP KEPUASAN NASABAH PADA PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) Tbk WILAYAH KECAMATAN MEDAN SUNGGAL Terima kasih atas partipasi
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN ANALISIS EFEKTIVITAS BAURAN PROMOSI PADA PT. BFI FINANCE INDONESIA Tbk CABANG BOGOR.
LAMPIRAN Lampiran 1. Kuesioner Penelitian KUESIONER PENELITIAN ANALISIS EFEKTIVITAS BAURAN PROMOSI PADA PT. BFI FINANCE INDONESIA Tbk CABANG BOGOR. Terima kasih atas partisipasi anda menjadi salah satu
Lebih terperinciBAB 3 METODOLOGI PENELITIAN
BAB 3 METODOLOGI PENELITIAN 3.1. Ruang Lingkup Penelitian Penelitian tentang penerapan budaya keselamatan dan kesehatan kerja dilakukan di PT Adi Satria Abadi (Devisi Sarung Tangan Golf) Jl. Sidokerto,
Lebih terperinci1. LAMPIRAN 1 : KUISIONER
1. LAMPIRAN 1 : KUISIONER 1.1. Kuisioner Penggunaan Flexi Classy PT TELKOM RESPONDEN Nama : No Flexi : Jenis Layanan : Classy PENGANTAR Kami mohon kesediaan Saudara untuk menjadi responden dalam penelitian
Lebih terperinciBAB IV ANALISA DATA. ini data dari kuesioner) sudah valid dan reliabel. Validitas adalah ketepatan atau
BAB IV ANALISA DATA IV.1. Uji Validitas Validitas dan reliabilitas merupakan poin penting dalam sebuah analisa data. Hal itu dilakukan untuk menguji apakah suatu alat ukur atau instrumen penelitian (dalam
Lebih terperinciKUESIONER KINERJA. Sangat baik. Baik. Apakah jumlah kasir mencukupi sehingga anda tidak perlu mengantri lama? Reliability:
Lampiran 1 KUESIONER KINERJA Dalam rangka penulisan skripsi yang berjudul PENGUKURAN KUALITAS PELAYANAN DALAM MENDUKUNG ANALISA DAN PERANCANGAN E-CRM UNTUK MENINGKATKAN KEPUASAN PELANGGAN (STUDI KASUS:
Lebih terperinciEVALUASI TINGKAT KUALITAS PELAYANAN JASA KEBERSIHAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DENGAN METODE QUALITY FUNCTION DEPLOYMENT (QFD)
EVALUASI TINGKAT KUALITAS PELAYANAN JASA KEBERSIHAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DENGAN METODE QUALITY FUNCTION DEPLOYMENT (QFD) (Studi Kasus PT The Service Line (SOS Indonesia) Wilayah Project Jabodetabek
Lebih terperinciBAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA
BAB IV PENGUMPULAN DAN PENGOLAHAN DATA 4.1 Pengumpulan Data 4.1.1 Profil Perusahaan Bakso Solo adalah salah satu UKM penyedia jasa rumah makan yang terletak di Jl. Lintas Timur Pasar Bakauheni Kec. Bakauheni
Lebih terperinciIII. METODE PENELITIAN
III. METODE PENELITIAN A. Konsep Dasar dan Batasan Operasional Konsep dasar dan definisi operasional merupakan semua pengertian yang digunakan untuk mendapatkan data yang akan dianalisis sesuai dengan
Lebih terperinciIII. METODOLOGI PENELITIAN
19 III. METODOLOGI PENELITIAN 3.1. Kerangka Pemikiran Banyaknya perusahaan jasa pengiriman, menyebabkan persaingan diantara perusahaan tersebut semakin meningkat. Hal ini didasari semakin dibutuhkan jasa
Lebih terperinciPENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) CABANG BELMERA MEDAN
Lampiran I Kuesioner Penelitian PENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) CABANG BELMERA MEDAN Petunjuk Pengisian 1. Jawablah pertanyaan ini dengan jujur dan benar. 2.
Lebih terperinciBAB 4 HASIL PENELITIAN. Tabel 4.1 Hasil Kuesioner. Public Relations. membantu anda dalam menentukan jenis cetakan yang akan anda pilih?
30 BAB 4 HASIL PENELITIAN 4.1 Hasil Kuesioner Tabel 4.1 Hasil Kuesioner Public Relations Setujukah anda bahwa Public Relations PT. Uvindo Prima Cemerlang sangat membantu anda dalam menentukan jenis cetakan
Lebih terperinciItem-Total Statistics Scale Variance if Item Deleted
L-1 LAMPIRAN UJI VALIDITAS DAN RELIABILITAS Case Processing Summary N % Cases Valid 63 80.8 Excluded a 15 19.2 Total 78 100.0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics
Lebih terperinciDAFTAR ISI. ABSTRAK... i KATA PENGANTAR... ii DAFTAR ISI... iv DAFTAR TABEL... viii DAFTAR GAMBAR... xi DAFTAR LAMPIRAN... xii
DAFTAR ISI ABSTRAK... i KATA PENGANTAR... ii DAFTAR ISI... iv DAFTAR TABEL... viii DAFTAR GAMBAR... xi DAFTAR LAMPIRAN... xii BAB I BAB II PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang... 1 1.2 Identifikasi Masalah...
Lebih terperincidan Bisnis Universitas Muhammadiyah Yogyakarta penelitian yang berjudul : PENGARUH KUALITAS MAKANAN, KUALITAS PELAYANAN DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP
LAMPIRAN I KUESIONER Dengan hormat. Perkenalkan nama saya Ridwan Heriyanto. Mahasiswa Program Studi Manajemen dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Yogyakarta yang sedang melakukan penelitian yang berjudul
Lebih terperinciDAFTAR KUESIONER. Analisis efektivitas..., Suparyanti, FE UI, 2008
L1 DAFTAR KUESIONER Saya Suparyanti, mahasiswi MMUI Salemba. Saat ini saya sedang menyelesaikan karya akhir yang berjudul: Analisis efektivitas implementasi ISO 9001:2000 sebagai sistem manajemen kualitas
Lebih terperinciANALISIS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN SALON BUNDA
Nama : Dian Puspita Larasati NPM : 12212035 Jurusan : Manajemen Pembimbing : Edy Nursanta,SE,MM Penelitian Ilmiah ANALISIS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN SALON BUNDA Latar Belakang Perkembangan jasa
Lebih terperinciPENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CABANG KEJAKSAAN NEGERI LUBUK PAKAM DI PANCUR BATU
Lampiran 1. Kuisioner Penelitian DAFTAR PERTANYAAN PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR CABANG KEJAKSAAN NEGERI LUBUK PAKAM DI PANCUR BATU PENGANTAR Guna menyusun tugas akhir dalam rangka
Lebih terperinciBAB IV HASIL PENELITIAN. 1.Penyampaian pesan moral alur episode Sinetron Si Miskin dan Si
BAB IV HASIL PENELITIAN 4.1 Penyajian Data Penelitian Responden dalam penelitian adalah Warga Kemang Pratama 2. Jumlah keseluruhan ada 84 orang.dan mengurangi jumlah responden dengan sekitar enam puluhan.
Lebih terperinciKUESIONER TINGKAT KEPENTINGAN & KEPUASAN PEMBACA TERRHADAP MAJALAH TRAX
KUESIONER TINGKAT KEPENTINGAN & KEPUASAN PEMBACA TERRHADAP MAJALAH TRAX Dalam rangka menyusun Skripsi Program Sarjana Fakultas Ekonomi Manajemen Universitas Bina Nusantara, kami bermaksud memperoleh dan
Lebih terperinciAnalisis Harapan dan Persepsi Anggota Terhadap Kualitas Pelayanan Pada Koperasi Kredit (Credit Union) Mandiri Tebing Tinggi
Lampiran Kuesioner Penelitian Analisis Harapan dan Persepsi Anggota Terhadap Kualitas Pelayanan Pada Koperasi Kredit (Credit Union) Mandiri Tebing Tinggi Bapak/ ibu, saudara/i responden yang terhormat,
Lebih terperinciITEM PERTANYAAN PENELITIAN
LAMPIRAN I Contoh Kuesioner ITEM PERTANYAAN PENELITIAN Pernyataan berikut ini berkaitan dengan kinerja Bapak/Ibu sebagai pimpinan pembuat usulan Rencana Kegiatan Anggaran Satuan Kerja Perangkat Daerah
Lebih terperinciKUESIONER PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KEPERCAYAAN, IMAGE TERHADAP KEPUASAN NASABAH YANG MEMINJAM DANA
Lampiran 1 KUESIONER PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KEPERCAYAAN, IMAGE TERHADAP KEPUASAN NASABAH YANG MEMINJAM DANA PADA PT BPR MILALA MEDAN 1. Identitas Responden Nama : Umur : Tahun : Jenis Kelamin : Pekerjaan
Lebih terperinciLAMPIRAN. Rekapitulasi Data Jumlah Pelanggan Tahun 2016
71 LAMPIRAN Lampiran 1 Rekapitulasi Data Jumlah Pelanggan Tahun 2016 Tgll\Bln Januari Februari Maret April Mei Juni Rata-rata 1 0 21 38 51 0 32 2 53 60 41 34 25 49 3 0 66 52 0 30 61 4 41 31 26 62 55 56
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN MENGENAI TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP PT PANATRADE CARAKA, JAKARTA
KUESIONER PENELITIAN MENGENAI TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP PT PANATRADE CARAKA, JAKARTA Tanggal Pengisian : Lokasi Pengisian : IDENTITAS RESPONDEN Nama : Umur : Pekerjaan : Produk yang dipakai *)
Lebih terperinciV. KESIMPULAN DAN SARAN
71 V. KESIMPULAN DAN SARAN 5.1 Kesimpulan Berdasarkan hasil analisis dan pembahasan yang telah diuraikan maka dapat disimpulkan sebagai berikut: 1. Skor rata-rata tingkat kepuasan pasien terhadap kinerja
Lebih terperinciANGKET PENELITIAN DI PT SEMEN GRESIK (PERSERO) tbk.
ANGKET PENELITIAN DI PT SEMEN GRESIK (PERSERO) tbk. A. Identitas Responden a. Usia :... Tahun b. Jenis Kelamin : Laki-laki \ Perempuan (*coret yang tidak perlu) c. Masa Kerja :... B. Petunjuk Pengisian
Lebih terperinciBAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN. Djum di Wijilan Yogyakarta. Penelitian bertujuan untuk menganalisis kepuasan
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN 4.1. Analisis Data Penelitian dilakukan terhadap kualitas pelayanan pada Warung Makan Gudeg Yu Djum di Wijilan Yogyakarta. Penelitian bertujuan untuk menganalisis kepuasan
Lebih terperinciAnalisis Tingkat Kepuasan Pengguna Jasa Terhadap Kualitas Kinerja Pelayanan Terminal Seruni Kota Cilegon
Analisis Tingkat Kepuasan Pengguna Jasa Terhadap Kualitas Kinerja Pelayanan Terminal Seruni Kota Cilegon Muhamad Haerus Salam 1, Shanti Kirana Anggraeni 2, Nurul Ummi 3 1, 2, 3 Jurusan Teknik Industri
Lebih terperinciANALISIS PERSEPSI NASABAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PADA PT. BPD ACEH CABANG SUMATERA UTARA TUGAS SARJANA. Diajukan untuk Memenuhi Sebagian dari
ANALISIS PERSEPSI NASABAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PADA PT. BPD ACEH CABANG SUMATERA UTARA TUGAS SARJANA Diajukan untuk Memenuhi Sebagian dari Syarat-Syarat Memperoleh Gelar Sarjana Teknik Oleh : Cut
Lebih terperinciBAB III METODE PENELITIAN. penelitian ini adalah Hotel Bintang Griyawisata Jakarta.
BAB III METODE PENELITIAN A.Waktu dan Tempat Penelitian Penelitian ini akan dilakukan selama 3 bulan yaitu dimulai pada bulan Maret sampai dengan bulan Mei tahun 2016. Adapun tempat yang dijadikan objek
Lebih terperinciLembar Persetujuan Menjadi Responden Penelitian. Mahasiswa Program Studi Ilmu Keperawatan di Fakultas Keperawatan USU. Oleh: Leli Elvanita
Lampiran 1 Lembar Persetujuan Menjadi Responden Penelitian Kepuasan Mahasiswa tentang Kinerja Dosen dalam Pembelajaran pada Mahasiswa Program Studi Ilmu Keperawatan di Fakultas Keperawatan USU Oleh: Leli
Lebih terperinciIII. METODOLOGI PENELITIAN
III. METODOLOGI PENELITIAN 3.1. Kerangka Pemikiran Penelitian Persaingan yang semakin ketat, membuat setiap perusahaan harus memiliki suatu keunggulan bersaing agar dapat bertahan dan memenangkan persaingan.
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN LAMPIRAN I. Dengan hormat,
LAMPIRAN I KUESIONER PENELITIAN Dengan hormat, Terima kasih kesediaan Saudara/Saudari untuk berpartisipasi untuk mengisi dan menjawab seluruh pertanyaan yang ada dalam kuesioner ini. Penelitian ini digunakan
Lebih terperinciANALISIS FAKTOR-FAKTOR PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN BEBEK KALEYO CABANG KALIMALANG
Nama : Juliana NPM : 13212987 Jurusan : Manajemen Pembimbing : Edy Nursanta,SE,MM Penelitian Ilmiah ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA RUMAH MAKAN BEBEK KALEYO CABANG KALIMALANG
Lebih terperinciLampiran 1. Struktur Organisasi PT. Summit Oto finance cabang Bogor 2. 57
LAMPIRAN 56 Lampiran 1. Struktur Organisasi PT. Summit Oto finance cabang Bogor 2. 57 Anas malik BM Dani R CH Erwin Saputra MH Dede Hidayat ADH 1 CPA 2 2 CPA 1 5 CC MC 5 SPV Counter SPV Admin SPV Asset
Lebih terperinciBAB III METODE PENELITIAN
BAB III METODE PENELITIAN 3.1 Objek Penelitian Objek penelitian ini dilakukan di wifi corner area PT. Telkom Kotabaru milik PT. Telekomunikasi Indonesia (Telkom) Witel Yogyakarta, dengan objek yang diteliti
Lebih terperinciBAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang
BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Menurut UU No. 20 tahun 2003 pasal 19 ayat 1, yang dimaksud perguruan tinggi adalah merupakan jenjang pendidikan setelah pendidikan menengah mencakup program pendidikan
Lebih terperinciBAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 4.1. Butik Orange Butik Orange merupakan salah satu butik yang terkemuka di Indonesia, khususnya Jakarta. Butik Orange hanya menawarkan produk pakaian wanita. Saat
Lebih terperinciPetunjuk pengisian : berilah tanda (V) untuk jawaban saudara. : Sangat Tidak Setuju : Tidak Setuju : Setuju : Sangat Setuju No Pernyataan SS S TS STS
41 Lampiran 1. Kuesioner komunikasi Nama : NIM : Angkatan : KUESIONER KOMUNIKASI Petunjuk pengisian : berilah tanda (V) untuk jawaban saudara Keterangan : STS TS S SS : Sangat Tidak Setuju : Tidak Setuju
Lebih terperinciBAB IV HASIL PENELTIAN DAN PEMBAHASAN. 4.1 Pengaruh Kualitas Jasa Terhadap Loyalitas Pelanggan Logistik Pada
84 BAB IV HASIL PENELTIAN DAN PEMBAHASAN 4.1 Pengaruh Kualitas Jasa Terhadap Loyalitas Pelanggan Logistik Pada Kantor Pos Besar Bandung 40000 Dalam penelitian ini penulis menyebarkan 80 lembar kuisioner
Lebih terperinciANALISIS KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PADA SALON GAUL
Nama : Novia Larasati NPM : 15212398 Jurusan : Manajemen Pembimbing : Edy Nursanta,SE,MM Penelitian Ilmiah ANALISIS KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS PADA SALON GAUL LATAR BELAKANG Persaingan Bisnis
Lebih terperinciDAFTAR LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN. Pengaruh Diversifikasi Produk Keripik 888 Terhadap Keputuan Pembelian
Lampiran 1 : Kuesioner Pneleitian DAFTAR LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN Pengaruh Diversifikasi Produk Keripik 888 Terhadap Keputuan Pembelian Studi Kasus Pada Konsumen Toko Kue Tivoli Medan Fair Responden
Lebih terperinciLAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara
LAMPIRAN Lampiran 1 Kuesioner Penelitian KUESIONER PENELITIAN ANALISIS PENGARUH STRATEGI BAURAN PEMASARANTERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN UNTUK MENGGUNAKAN JASA PENGIRIMAN BARANG (STUDI KASUS PADA PT.TIKI JALUR
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN. Terhadap Pengembangan Karir Individu pada PT. PRUDENTIAL, Jalan Adam Malik. 2. Jenis Kelamin : Laki - laki Wanita.
Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN Bersama dengan ini saya memohon kesediaan Bapak/Ibu untuk mengisi daftar pernyataan atas penelitian tentang Pengaruh Kemampuan Wirausaha Terhadap Pengembangan Karir Individu
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN. kuesioner penelitian dengan judul Hubungan Pembagian Kerja dan. Pendelegasian Wewenang Karyawan Dengan Prestasi Kerja
LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN a. Umum Responden yang terhormat, Bersama ni saya memohon kesediaan Bapak/Ibu untuk mengisi kuesioner penelitian dengan judul Hubungan Pembagian Kerja dan Pendelegasian
Lebih terperinciKUESIONER UNTUK WP PENGUKURAN KINERJA KPP PRATAMA JAKARTA TEBET BERDASARKAN KONSEP BALANCED SCORECARD
105 LAMPIRAN 1 KUESIONER UNTUK WP PENGUKURAN KINERJA KPP PRATAMA JAKARTA TEBET BERDASARKAN KONSEP BALANCED SCORECARD Kepada : Wajib Pajak KPP Pratama Jakarta Tebet Hal : Permonohonan Pengisian Angket Lampiran
Lebih terperinciBAB IV PENGARUH PERHATIAN ORANG TUA TERHADAP AKHLAK ANAK DI DESA MAJALANGU KECAMATAN WATUKUMPUL KABUPATEN PEMALANG
BAB IV PENGARUH PERHATIAN ORANG TUA TERHADAP AKHLAK ANAK DI DESA MAJALANGU KECAMATAN WATUKUMPUL KABUPATEN PEMALANG A. Analisis Hasil Angket Tentang Perhatian orang tua di Desa Majalangu Kecamatan Watukumpul
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN ANALISIS PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PRASARANA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KOPERTIS WILAYAH I MEDAN
Lampiran 1 : Kuesioner Penelitian KUESIONER PENELITIAN ANALISIS PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PRASARANA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KOPERTIS WILAYAH I MEDAN Kepada Yth: Bapak / Ibu Responden
Lebih terperinciBAB V ANALISA HASIL Analisa Hasil Tingkat Kepuasan Responden. selanjutnya adalah menganalisa hasil yang telah diperoleh berupa nilai kepuasan
62 BAB V ANALISA HASIL 5.1. Analisa Hasil Tingkat Kepuasan Responden Setelah dilakukan pengumpulan serta pengolahan data, langkah selanjutnya adalah menganalisa hasil yang telah diperoleh berupa nilai
Lebih terperinciBAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN
BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN 4.1 Hasil Pengumpulan Data Data diperoleh dengan menyebarkan secara acak kuesioner kepada pengguna jasa transpotasi udara Garuda Indonesia sebagai responden. Cara pengambilan
Lebih terperinciBAB III METODOLOGI PENELITIAN
BAB III METODOLOGI PENELITIAN III.1 Alur Penelitian Mulai Studi Pustaka Idenifikasi Masalah Pengumpulan Data Data Primer (Data Kuesioner) Data Responden Persepsi Pelanggan Harapan Pelanggan Data Skunder:
Lebih terperinciBAB 1 PENDAHULUAN. Universitas Sumatera Utara
BAB 1 PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Semakin meningkat kebutuhan masyarakat terhadap pendidikan formal, khususnya pendidikan tinggi, menjadikan perguruan tinggi sebagai sektor strategis yang diharapkan
Lebih terperinciLampiran 1.1 Daftar Pertanyaan untuk mengukur variabel Efisiensi Proses Produksi (Y)
103 Lampiran 1.1 Daftar Pertanyaan untuk mengukur variabel Efisiensi Proses Produksi (Y) No. Pertanyaan (beri tanda X) pada salah satu angka 1. Pengendalian persediaan bahan baku merupakan faktor yang
Lebih terperinciKUESIONER UNTUK PELANGGAN
Responden Yang Terhormat, Dalam rangka menyelesaikan Tugas Akhir mengenai Service Quality di Teknik Industri Universitas Kristen Maranatha, saya mengharapkan bantuan dan kesediaan Anda untuk mengisi kuesioner
Lebih terperinciKUESIONER PENELITIAN PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN WISATAWAN DANAU TOBA (STUDI KASUS : PULAU SAMOSIR)
KUESIONER PENELITIAN PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN WISATAWAN DANAU TOBA (STUDI KASUS : PULAU SAMOSIR) Responden yang terhormat, Terima kasih atas waktu yang anda berikan untuk menjawab
Lebih terperinciBAB III METODE PENELITIAN. menggunakan instrumen penelitian, analisis data bersifat kuantitatif/statistik,
BAB III METODE PENELITIAN 3.1. Metode Penelitian Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kuantitatif. Menurut Sugiyono (2011:7), metode penelitian kuantitatif diartikan
Lebih terperinciANALISIS HARAPAN DAN PERSEPSI PELANGGAN TERHADAP KUALITAS YAMAHA MIO PADA SISWA SMA NEGERI 2 MEDAN. Jenis Kelamin : a. pria b.
Kuesioner ANALISIS HARAPAN DAN PERSEPSI PELANGGAN TERHADAP KUALITAS YAMAHA MIO PADA SISWA SMA NEGERI 2 MEDAN No. Responden: I. Identitas Responden Nama : Umur : Jenis Kelamin : a. pria b. wanita Kelas
Lebih terperinciyang akan datang (Anderson et al.,1994). Menurut Hoffman dan Bateson (1997) kepuasan pelanggan dipengaruhi oleh kualitas layanan dari suatu
Bab 1. Pendahuluan Tingginya tingkat persaingan telah membawa pengaruh yang signifikan dalam dunia usaha. Persaingan tidak hanya mengandalkan segi kualitas tetapi juga mengutamakan segi pelayanan. Parasuraman
Lebih terperinciIII. METODE PENELITIAN
III. METODE PENELITIAN 3.1. Kerangka Pemikiran Penelitian ini membahas tentang kepuasan konsumen terhadap atribut jasa outbound pada PT Mandiri Kreasi Bersaudara (UPGRADE.inc). Jasa outbound belakangan
Lebih terperinci1 = Sangat Tidak Setuju (STS) 2 = Tidak Setuju (TS) 3 = Netral (N) 4 = Setuju (S) 5 = Sangat Setuju (SS)
LAMPIRAN-LAMPIRAN 1 2 Lampiran I Kuisoner/Angket. Kepada. Yth. Pengunjung Kolam Renang Tirto Joyo Ponorogo. Saya adalah mahasiswa Fakultas Ekonomi Universitas Muhamadiyah Ponorogo Program Study Manajemen,
Lebih terperinciLAMPIRAN. repository.unisba.ac.id
LAMPIRAN 92 Lampiran 1 Kueisoner Bandung, April 2014 Kepada : Yth, Bapak/Ibu/Saudara/Saudari Responden Konsumen Di tempat. Bismillahirrahmanirrahim Assalamu alaikum Wr.Wb, Bersama ini saya mengajukan kuesioner
Lebih terperinciBAB III METODOLOGI PENELITIAN. Penelitian dilakukan melalui tahap-tahap penelitian yang diatur secara
BAB III METODOLOGI PENELITIAN 3.1 Langkah-langkah Penelitian Penelitian dilakukan melalui tahap-tahap penelitian yang diatur secara sistematis sehingga mudah untuk ditelusuri. Pada tahap awal, dilakukan
Lebih terperinciPeningkatan Kualitas Layanan General Affair Menggunakan Metode ServQual dan QFD pada PT. Meratus Line
Peningkatan Kualitas Layanan General Affair Menggunakan Metode ServQual dan QFD pada PT. Meratus Line TESIS Nugraha T. Hutapea 9108.201.311 Pembimbing : Prof. Dr. Ir. Udi Subakti Ciptomulyono, MEngSc MMT
Lebih terperinci