MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM

Ukuran: px
Mulai penontonan dengan halaman:

Download "MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM"

Transkripsi

1 MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM MELAKSANAKAN PRINSIP DASAR MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 51 Lt. 6.A Jakarta Selatan

2 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin KATA PENGANTAR Dalam rangka mewujudkan pelatihan kerja yang efektif dan efesien dalam rangka meningkatkan kualitas dan produktivitas tenaga kerja diperlukan suatu sistem pelatihan yang sama. Sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 31 tentang Sistem Pelatihan Kerja Nasional yang mengamanatkan bahwa pelatihan kerja berbasis kompetensi. Dalam rangka menerapkan pelatihan berbasis kompetensi tersebut diperlukan adanya standar kompetensi kerja sebagai acuan yang diuraikan lebih rinci ke dalam program, kurikulum dan silabus serta modul pelatihan. Untuk memenuhi salah satu komponen dalam proses pelatihan tersebut maka disusunlah modul pelatihan berbasis kompetensi Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin yang mengacu pada SKKNI Sub Bidang Modifikasi Rias Pengantin yang ditetapkan dengan Keputusan Menteri Tenaga Kerja R.I. Nomor KEP.13/MEN/I/2011, tanggal 13 Januari Modul pelatihan berbasis kompetensi ini, terdiri dari 3 buku yaitu buku informasi, buku kerja dan buku penilaian. Ketiga buku tersebut merupakan satu kesatuan yang utuh, dimana buku yang satu dengan yang lainnya saling mengisi dan melengkapi, sehingga dapat digunakan untuk membantu pelatih dan peserta pelatihan untuk saling berinteraksi. Demikian modul pelatihan berbasis kompetensi ini kami susun, semoga bermanfaat untuk menunjang proses pelaksanaan pelatihan di lembaga pelatihan kerja. Jakarta, Nopember 2013 DIREKTUR STANDARDISASI KOMPETENSI DAN PROGRAM PELATIHAN KUNJUNG MASEHAT, SH.MM NIP Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 1 dari 23

3 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin DAFTAR ISI KATA PENGANTAR DAFTAR ISI BAB I STANDAR KOMPETENSI KERJA NASIONAL (SKKNI) DAN SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI (PBK) A. Standar Kompetensi Kerja Nasional (SKKNI) B. Unit Kompetensi Prasyarat C. Silabus Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK) BAB II MELAKSANAKAN PRINSIP DASAR MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM - 12 A. Latar Belakang B. Tujuan C. Ruang Lingkup D. Pengertian Istilah E. Diagram Alir Unjuk Kerja Pencapaian Kompetensi F. Materi Pelatihan Modul Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya a. Alat, bahan dan perlengkapan dipilih sesuai kebutuhan modifikasi b. Alat, bahan dan perlengkapan diatur sesuai prosedur kerja modifikasi c. Kebutuhan area kerja sebelum modifikasi pengantin diidentifikasi sesuai gaya muslim d. Pengaturan area / tempat kerja dipersiapkan sesuai kebutuhan Modifikasi Rias Pengantin Melakukan penetapan dan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin a. Prinsip Modifikasi Rias Pengantin diikuti sesuai prosedur kerja modifikasi b. Personil asisten penata modifikasi rias pengantin muslim, diberi tugas sesuai tanggung jawabnya c. Calon pengantin Modifikasi Rias Pengantin disiapkan untuk dirias Melaporkan hasil pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin a. Hasil pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin, dievaluasi sesuai pedoman b. Hasil evaluasi Modifikasi Rias Pengantin, dilaporkan kepada manajemen usaha Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 2 dari 23

4 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB III SUMBER-SUMBER YANG DIPERLUKAN UNTUK PENCAPAIANKOMPETENSI - 21 A. Sumber-sumber Perpustakaan Daftar Pustaka BukuReferensi B. Daftar Peralatan/Mesin dan Bahan Daftar Peralatan/Mesin Daftar Bahan Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 3 dari 23

5 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB I STANDAR KOMPETENSI KERJA NASIONAL (SKKNI) DAN SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI (PBK) A. Standar Kompetensi Kerja Nasional (SKKNI) 1. KODE UNIT : 2. JUDUL UNIT 3. DESKRIPSI UNIT : : Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Unit ini berhubungan dengan keterampilan, pengetahuan dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin ELEMEN KOMPETENSI 1. Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya. 2. Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP. 3. Melaporkan hasil pelaksanaan MRP KRITERIA UNJUK KERJA Alat, bahan dan perlengkapan dipilih sesuai kebutuhan modifikasi. Alat, bahan dan perlengkapan diatur sesuai prosedur kerja modifikasi. Kebutuhan area kerja sebelum modifikasi pengantin diidentifikasi sesuai gaya muslim. Pengaturan area / tempat kerja dipersiapkan sesuai kebutuhan MRP. Prinsip MRP diikuti sesuai prosedur kerja modifikasi. Personil asisten penata modifikasi rias pengantin muslim, diberi tugas sesuai tanggung jawabnya. Calon pengantin MRP disiapkan untuk dirias. Hasil pelaksanaan MRP, dievaluasi sesuai pedoman. Hasil evaluasi MRP, dilaporkan kepada manajemen usaha. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 4 dari 23

6 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 4. BATASAN VARIABEL a. Kontek Variabel, Kontek variabel unit kompetensi ini meliputi: menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya, melakukan penetapan dan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim, melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim, yang digunakan untuk penyusunan program pelatihan dan penyusunan materi uji kompetensi: melaksanakan prinsip dasar MRP. b. Perlengkapan untuk melaksanakan prinsip dasar MRP, mencakup: 1) Prosedur kerja Modifikasi rias pengantin muslim. 2) Tata kerja usaha/ bisnis Modifikasi Rias Pengantin. 3) Alat tulis Kantor. 4) Alat dan bahan Modifikasi rias pengantin muslim. 5) Audio visual Modifikasi rias pengantin muslim. 6) Alat alat komunikasi ( telepon, faximille, handphone ). 7) Buku dasar-dasar Modifikasi rias pengantin muslim. c. Tugas pekerjaan untuk melaksanakan prinsip dasar MRP, meliputi : 1) Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya. 2) Melakukan penetapan dan pelaksanaan prinsip dasar MRP. 3) Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP. d. Peraturan untuk melaksanakan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim, adalah : 1) Pedoman Modifikasi Rias Pengantin. 2) Peraturan tentang usaha jasa kemasyarakatan, sosial dan perorangan. 3) Peraturan tentangusaha/ bisnis tata rias pengantin. 5. PANDUAN PENILAIAN a. Penjelasan Prosedur Penilaian. Alat, bahan dan tempat penilaian harus tersedia serta unit kompetensi yang harus dikuasai sebelumnya yang mungkin diperlukan sebelum menguasai unit kompetensi ini dan kaitannya dengan unit kompetensi lain yang paling terkait : 1) MRP.MS , Memilih alat dan bahan rias wajah Pengantin. 2) MRP.MS , Mengemas kembali busana, perhiasan dan alat bekaspakai pengantin MRP Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 5 dari 23

7 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin b. Kondisi Penilaian. 1) Kondisi yang berpengaruh dalam penilaian : Merupakan aspek penilaian yang sangat berpengaruh atas tercapainya kompetensi tersebut yang terkait dengan : penyiapan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim, penetapan dan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim, laporan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. 2) Penilaian dapat dilakukan dengan cara : Tertulis, lisan /wawancara, demonstrasi/praktek, dan simulasi di ruang simulator/ atau ditempat kerja. c. Pengetahuan yang dibutuhkan. Pengetahuan yang dibutuhkan untuk mendukung unit kompetensi ini, sebagai berikut : 1) Organisasi dan tata kerja usaha Modifikasi Rias Pengantin. 2) Dasar-dasar Modifikasi rias pengantin muslim. 3) Pengantin tradisional dan Pengantin modifikasi / atau modern. 4) Penyiapan alat, bahan, dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin. 5) Tim kerja Modifikasi rias pengantin muslim. 6) Area kerja Modifikasi rias pengantin muslim. 7) Laporan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. d. Keterampilan yang dibutuhkan. Keterampilan yang dibutuhkan untuk mendukung unit kompetensi ini sebagai berikut : 1) Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. 2) Melakukan penetapan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. 3) Melakukan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. 4) Menyiapkan calon Pengantin Modifikasi rias pengantin muslim. 5) Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi rias pengantin muslim. e. Aspek Kritis. Merupakan aspek untuk menemukenali titik kritis pada sikap kerja unit kompetensi ini yang harus diperhatikan sebagai berikut : 1) Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan tugas. 2) Memiliki kemampuan melaksanakan prinsip dasar MRP. 3) Menangani kebersihan dan kesehatan pengantin modifikasi. 4) Menunjukkan kerapihan memodifikasi rias pengantin di area kerja. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 6 dari 23

8 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 6. KOMPETENSI KUNCI NO KOMPETENSI KUNCI DALAM UNIT INI TINGKAT 1. Mengumpulkan, menganalisa dan mengorganisasikan informasi Mengkomunikasikan informasi dan ide-ide Merencanakan dan mengorganisasikan kegiatan Bekerja dengan orang lain dan kelompok Menggunakan gagasan secara matematis dan teknis Memecahkanmasalah Menggunakanteknologi. 1 B. UNIT KOMPETENSI PRASYARAT Sebelum mengikuti pelatihan unit kompetensi Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin ini peserta harus sudah kompeten untuk unit kompetensi sebagai berikut: 1. MRP.MS , Memilih alat dan bahan rias wajah Pengantin 2. MRP.MS , Mengemas kembali busana, perhiasan dan alat bekas Pakai pengantinmodifikasi Rias Pengantin. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 7 dari 23

9 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin C. SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI (PBK) Unit Kompetensi : Melaksanakan Prinsip DasarModifikasi Rias Pengantin. Kode Unit :. Perkiraan Waktu Pelatihan : 8,00 Jam Pelatihan 45 Menit ) ELEMEN KOMPETENSI 1. Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya. KRITERIA UNJUK KERJA 1.1. Alat, bahan dan perlengkapan dipilih sesuai kebutuhan modifikasi. - - INDIKATOR UNJUK KERJA Dapat menjelaskan alat, bahan dan perlengkapan MRP. Mampu memilih alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai kebutuhan. MATERI PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan Sikap Kerja - Alat, bahan dan perlengkapan MRP. - Memilih alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai kebutuhan. - Teliti, cermat, tepat, cepat, lancar, serasi, hati-hati dan benar. PERKIRAAN WAKTU PELATIHAN Pengetahuan 37,5 menit Keterampilan 115 menit - Harus teliti, cermat, tepat, cepat, lancar, serasi, hati-hati dan benar Alat, bahan dan perlengkapan diatur sesuai prosedur kerja modifikasi. - - Dapat menjelaskan Alat, bahan dan perlengkapan MRP. Mampu mengatur alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai prosedur kerja modifikasi. - Alat, bahan dan perlengkapan MRP. - Mengatur alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai prosedur kerja modifikasi. - Gesit, cermat, teliti, akurat, konsisten dan efisien. - Harus gesit, cermat, teliti, akurat, konsisten dan efisien. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 8 dari 23

10 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA UNJUK KERJA 1.3. Kebutuhan area kerja sebelum modifikasi pengantin diidentifikasi sesuai gaya. - - INDIKATOR UNJUK KERJA Dapat menjelaskan kebutuhan area kerja MRP. Mampu mengidentifikasi kebutuhan area kerja MRP sesuai gaya. MATERI PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan Sikap Kerja - Kebutuhan area kerja MRP. - Mengidentifikasi kebutuhan area/tempat kerja MRP sesuai pedoman. - Teliti, cermat, cepat, efektif dan benar. PERKIRAAN WAKTU PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan - Harus teliti, cermat, cepat, efektif dan benar Pengaturan area / tempat kerja dipersiapkan sesuai kebutuhan MRP Dapat menjelaskan pengaturan area / tempat kerja. Mampu mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan MRP. Harus gesit, cermat, benar, cukup dan efektif. - Pengaturan area / tempat kerja. - Mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan MRP. - Gesit, cermat, benar, cukup dan efektif.. 2. Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP Prinsip MRP diikuti sesuai prosedur kerja modifikasi. - - Dapat menjelaskan prinsip MRP sesuai prosedur kerja, Mampu mengikuti prinsip MRP sesuai prosedur kerja. - Prinsip MRP - Mengikuti prinsip sesuai prosedur kerja, MRP sesuai prosedur kerja - bijak, patuh, konsisten, baik dan benar. 30 menit 68,5 menit - Harus bijak, patuh, konsisten, baik dan benar. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 9 dari 23

11 ELEMEN KOMPETENSI Modul Pelatihan Berbasis Kompetensi Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin KRITERIA UNJUK KERJA 2.2. Personil asisten penata modifikasi rias pengantin, diberi tugas sesuai tanggung jawabnya INDIKATOR UNJUK KERJA Dapat menjelaskan personil asisten penata rambut MRP. Mampu memberi tugas personil asisten penata rambut MRP sesuai tugas dan tanggung jawabnya. Harus supel, ramah, jelas, tepat, konsisten, bijak dan benar. MATERI PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan Sikap Kerja - Personil asisten penata rambut MRP. - Memberi tugas personil asisten penata rambut MRP sesuai tugas - dan tanggung jawabnya. - supel, ramah, jelas, tepat, konsisten, bijak dan benar.. PERKIRAAN WAKTU PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan 2.3. Calon pengantin MRP disiapkan untuk dirias Dapat menjelaskan calon pengantin MRP. Mampu menyiapkan calon MRP untuk dirias modifikasi. Harus gesit, bijak, cermat, benar dan efektif. - Calon pengantin MRP. - Menyiapkan calon MRP untuk dirias modifikasi. - Gesit, bijak, cermat, benar dan efektif. Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 10 dari 23

12 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin ELEMEN KOMPETENSI 3. Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP. KRITERIA UNJUK KERJA 3.1. Hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP, dievaluasi sesuai pedoman. - - INDIKATOR UNJUK KERJA Dapat menjelaskan evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP. Mampu melakukan evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP sesuai pedoman. MATERI PELATIHAN Pengetahuan Keterampilan Sikap Kerja - Evaluasi hasil pelaksanaan prisip dasar MRP. - Melakukan evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP sesuai pedoman. - Teliti, cermat, benar, cepat dan efisien. PERKIRAAN WAKTU PELATIHAN Pengetahuan 30 menit Keterampilan 90 menit - Harus teliti, cermat, benar, cepat dan efisien Hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar MRP, dilaporkan kepada manajemen usaha. - - Dapat menjelaskan laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar MRP. Mampu membuat laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar MRP kepada manajemen usaha. - Laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar MRP. - Membuat laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar MRP kepada manajemen usaha. - Teliti, cermat, cepat, benar, efisien, konsisten dan akurat. - Harus teliti, cermat, cepat, benar, efisien, konsisten dan akurat.. Asesmen Asesmen Asesmen Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 11 dari 23

13 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB II MELAKSANAKAN PRINSIP DASAR MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM A. Latar Belakang Seperti halnya organisasi lain, Lembaga Ahli Rias Pengantin Modifikasi dan Modern dalam proses pengambilan keputusan sangat ditentukan oleh kualitas informasi yang digunakan sebagai bahan utamanya. Informasi yang kurang valid akan mempengaruhi kualitas keputusan yang diambil dan hal ini tentunya akan mempengaruhi kelancaran pelaksanaan pencapaian tujuan yang telah ditetapkan. Berkenaan dengan pelaksanaan pencapaian tujuan yang telah ditetapkan tersebut di atas maka identifikasi kebutuhan untuk Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin perlu dilakukan untuk mengetahui kesenjangan kemampuan apa saja yang ada dibandingkan dengan potensi SDM yang berkenaan dengan lapangan pekerjaan bagi masyarakat tersebut yang diidentifikasi berdasarkan kondisi kebutuhan ketenagakerjaan modifikasi rias pengantin muslim. Hasil perumusan program pelatihan inilah yang akan menjadi kebutuhan modifikasi rias pengantin muslim tersebut memang benar-benar dibutuhkan dilingkungan dengan masyarakat muslim. B. Tujuan Adapun tujuan mempelajari unit kompetensi melalui buku informasi Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin ini guna memfasilitasi peserta latih sehingga pada akhir pelatihan diharapkan memiliki kemampuan sebagai berikut: 1. Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya yang meliputi kegiatan memilih dan mengatur alat, bahan dan perlengkapan, mengidentifikasi kebutuhan area kerja sebelum modifikasi pengantin, dan Pengaturan area / tempat kerja dipersiapkan sesuai kebutuhan Modifikasi Rias Pengantin. 2. Melakukan penetapan dan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin yang meliputi kegiatan mengikuti prinsip Modifikasi Rias Pengantin, memberi tugas kepada personil sesuai tanggung jawabnya, dan mempersiapkan untuk merias calon pengantin Modifikasi Rias Pengantin ; 3. Melaporkan hasil pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin yang meliputi kegiatan mengevaluasi hasil pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin, dan melaporkan hasil evaluasi pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin. C. Ruang Lingkup Adapun ruang lingkup Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin meliputi proses pembelajaran teori, praktik, dan sikap kerja berdasarkan standar yang telah ditetapkan yang selanjutnya dijabarkan dalam silabus pelatihan mencakup penguasaan unjuk kerja elemen kompetensi per elemen kompetensi yang terdiri atas: Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 12 dari 22

14 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 1. Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya 2. Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP. 3. Melaporkan hasil pelaksanaan MRP D. Pengertian-pengertian 1. Kompetensi, Kompetensi adalahkemampuan seseorang untuk menunjukkan aspek sikap, pengetahuan dan keterampilan serta penerapan dari ketiga aspek tersebut ditempat kerja untuk mencapai unjuk kerja yang ditetapkan 2. Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) SKKNI adalah rumusan kemampuan kerja yang mencakup aspek pengetahuan, keterampilan dan/atau keahlian serta sikap kerja yang relevan dengan pelaksanaan tugas dan syarat jabatan yang ditetapkan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-udangan yang berlaku 3. Buku Informasi Buku Informasi adalah sumber untuk pelatihan kerja bagi peserta pelatihan program PBK yang berisi informasi yang dibutuhkan oleh para pihak sebelum melaksanakan praktek kerja di LPK/perusahaan 4. Buku Kerja Buku Kerja adalah panduan kerja yang digunakan oleh peserta pelatihan untuk mencatat setiap pertanyaan dan kegiatan praktek baik dalam pelatihan klasikal maupun mandiri 5. Buku Penilaian Buku Penilaian adalah panduan penilaian yang digunakan oleh pelatih untuk menilai jawaban dan tanggapan peserta pelatihan 6. Modifikasi Rias Pengantin (MRP) Modern adalah Melakukan improvisasi (merubah dalam rangka pengembangan rekaan) rias pengantin tradisional menjadi lebih praktis, modis dan modern tanpa meninggalkan unsur-unsur pengantin tradisional 7. Modifikasi Rias Pengantin (MRP) Modifikasi Rias Pengantin adalah Melakukan improvisasi (merubah dalam rangka pengembangan rekaan) rias pengantin tradisional menjadi lebih praktis, modis dan modern tanpa meninggalkan unsur-unsur dasar tradisi pengantin 8. Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK) PBK adalah Proses pelatihan yang dilaksanakan untuk mencapai suatu kompetensi tertentu dimana materi, metode dan fasilitas pelatihan serta lingkungan pelatihan yang terfokus kepada pencapaian unjuk kerja. Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 13 dari 22

15 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin E. Diagram Alir Pencapaian Kompetensi Melaksanakan Prinsip Dasar MRP : Menyiapkan Penilaian MRP (Assesment Preparation) Mengumpulkan dan mengolah data MRP (Pullahta) Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya Assesment (K / BK) Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar MRP Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP F. Materi Pelatihan Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin 1. Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya Pengetahuan yang diperlukan waktu menyiapkan prinsip dasar modifikasi rias pengantin sesuai gaya muslim adalah sebagai berikut: a. Alat, bahan dan perlengkapan modifikasi rias pengantin muslim Alat, bahan dan perlengkapan modifikasi rias pengantin muslim meliputi : 1) Peralatan Modifikasi Rias Pengantin : SOP/Prosedur kerja Modifikasi Rias Pengantin Tata kerja usaha Modifikasi Rias Pengantin Wadah/tempat busana dan kosmetik Wadah/tempat peralatan elektrik dan perlengkapan MRP Buku tentang pedoman prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2) Bahan Modifikasi Rias Pengantin Model (personal) pengantin muslim wanita Model (personal) pengantin muslim pria Jenis kosmetik MRP Busana Modifikasi Rias Pengantin wanita Perhiasan/Asesoris Modifikasi Rias Pengantin Wanita Busana dan asesoris Modifikasi Rias Pengantin Pria Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 14 dari 22

16 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Gambar Bahan MRP. Busana Pengantin Wanita Busana Pengantin Pria Stocking Sarung Tangan Sepatu Vantofel Selop b. Pengaturan alat, bahan dan perlengkapan MRP Pengaturan Alat, bahan dan perlengkapan MRP sebagai berikut: 1) Sesuai urutan kerja Modifikasi Rias Pengantin 2) Tidak jauh dan nyaman ditempat kerja c. Kebutuhan area kerja Modifikasi Rias Pengantin Kebutuhan area kerja Modifikasi Rias Pengantin sebagai berikut: 1) Harus nyaman 2) Higienis 3) Bersih d. Pengaturan area / tempat kerja Modifikasi Rias Pengantin Pengaturanarea / tempat kerja Modifikasi Rias Pengantin meliputi: 1) Pengaturan area / tempat kerja Modifikasi Rias Pengantin 2) Sesuai SOP Modifikasi Rias Pengantin 3) Bersih dan nyaman Keterampilan yang dilakukan dalam menyiapkan prinsip dasar modifikasi rias pengantin sesuai gaya muslim adalah sebagai berikut: a. Memilih alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin sesuai kebutuhan meliputi : 1) Melakukan pemilihan alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin 2) Menyiapkan alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin yang dipilih : Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 15 dari 22

17 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Alat bantu Tempat sampah Mangkok kecil Macam-macam kuas Spons basah Spons kering Cape dan bandana Bahan (Kosmetik) Pembersih wajah /cleansing milk Pembersih mata dan bibir (eye make-up remover) Penyegar/face tonic Pelembab /base/moisturizer Alas bedak /foundation Bedak tabur Bedak padat Pensil alis/eyebrow Perona mata /eye shadow Bulu mata imitasi Lem bulu mata Maskara Eye liner Perona pipi/rouge/blush on Lip gloss/lip conditioner Perona bibir Gambar 1 : Alat dan bahan Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 16 dari 22

18 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Gambar 2 : Alat dan bahan b. Mengatur alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja modifikasi meliputi : 1) Mengatur urutan kerja Modifikasi Rias Pengantin 2) Melakukan area kerja yang nyaman dan aman c. Mengidentifikasi kebutuhan area/tempat kerja Modifikasi Rias Pengantin sesuai pedoman meliputi : 1) Melakukan identifikasi area kerja Modifikasi Rias Pengantin 2) Memastikan area kerja bersih dan nyaman d. Mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan Modifikasi Rias Pengantin meliputi : 1) Melakukan persiapan area kerja Modifikasi Rias Pengantin 2) Memastikan area kerja bersih dan nyaman Sikap kerja yang harus dilakukan waktu menyiapkan prinsip dasar modifikasi rias pengantin sesuai gaya muslim, yaitu: a. Sikap kerja harus teliti, cermat, tepat, cepat, lancar, serasi, hati-hati dan benar pada waktu memilih alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur b. Sikap kerja harus gesit, cermat, teliti, akurat, konsisten dan efisien pada waktu mengatur alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 17 dari 22

19 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin c. Sikap kerja harus teliti, cermat, cepat, efektif dan benar pada waktu mengidentifikasi kebutuhan area/tempat kerja Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur. d. Sikap Kerja harus gesit, cermat, benar, cukup dan efektif pada waktu mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur. 2. Melakukan Penetapan dan Pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin Pengetahuan yang diperlukan waktu melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP adalah sebagai berikut: a. Prinsip Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja. Prinsip Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja sebagai berikut : 1) Menetapkan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin 2) Sesuai SOP Modifikasi Rias Pengantin b. Personil asisten penata rambut Modifikasi Rias Pengantin. Personil asisten penata rambut Modifikasi Rias Pengantin sebagai berikut : 1) Menetapkan personil penata rambut Modifikasi Rias Pengantin 2) Mengatur pekerjaan personil Modifikasi Rias Pengantin c. Calon pengantin Modifikasi Rias Pengantin. Calon pengantin Modifikasi Rias Pengantin sebagai berikut : 1) Menyiapkan calon/model pengantin Modifikasi Rias Pengantin Keterampilan yang dilakukan dalam melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP muslim adalah sebagai berikut: a. Mengikuti prinsip Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja meliputi : 1) Melakukan prinsip Modifikasi Rias Pengantin 2) Sesuai SOP Modifikasi Rias Pengantin b. Memberi tugas personil asisten penata rambut Modifikasi Rias Pengantin sesuai tugas dan tanggung jawabnya, meliputi : 1) Melakukan pembagian tugas personil 2) Memberikan tanggung jawab sepenuhnya kepada personil Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 18 dari 22

20 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin c. Menyiapkan calon Modifikasi Rias Pengantin untuk dirias modifikasi meliputi : 1) Menentukan calon/model pengantin Modifikasi Rias Pengantin Sikap kerja yang harus dilakukan waktu melakukan penetapan dan pelaksanaan modifikasi rias pengantin muslim, yaitu: a. Sikap kerja harus bijak, patuh, konsisten, baik dan benar pada waktu mengikuti prinsip Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut, harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur b. Sikap kerja harus supel, ramah, jelas, tepat, konsisten, bijak dan benar pada waktu memberi tugas personil asisten penata rambut Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut, harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur c. Sikap kerja harus gesit, bijak, cermat, benar dan efektif pada waktu menyiapkan calon Modifikasi Rias Pengantin untuk dirias modifikasi untuk seluruh kegiatan tersebut, harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur 3. Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin Pengetahuan yang diperlukan waktu melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin adalah sebagai berikut: a. Evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, meliputi : 1) Pelaksanaan hasil Modifikasi Rias Pengantin dicatat 2) Pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin dievaluasi b. Laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, meliputi : 1) Penyiapan draft laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2) Pembuatan laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 19 dari 22

21 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Keterampilan yang perlu dilakukan waktu melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar modifikasi rias pengantin muslim adalah sebagai berikut: a. Melakukan evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, meliputi : 1) Melakukan Evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2) Membuat laporan evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin b. Membuat laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, meliputi : 1) Melakukan evaluasi atas laporan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2) Membuat laporan hasil telaahan atas laporan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin Sikap kerja yang harus dilakukan melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar modifikasi rias pengantin muslim adalah sebagai berikut: a. Sikap kerja harus teliti, cermat, benar, cepat dan efisien pada waktu melakukan evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut, harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur b. Sikap kerja harus teliti, cermat, cepat, benar, efisien, konsisten dan akurat pada waktu menyiapkan laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin untuk seluruh kegiatan tersebut, harus taat asas terhadap ketentuan yang sudah ditetapkan termasuk memastikan prosedur Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 20 dari 22

22 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB III SUMBER-SUMBER LAIN YANG DIPERLUKAN UNTUK PENCAPAIAN KOMPETENSI A. Sumber-sumber Perpustakaan 1. Daftar Pustaka a. Dasar Dasar Rias Pengantin Modifikasi dan Modern, DPP Assosiasi Ahli Rias Pengantin Modifikasi dan Modern Indonesia KATALIA Jakarta 2008 b. Tata Rias Pengantin Yogya Berkerudung c. Prosedur Rias Pengantin Modifikasi, DPP Assosiasi Ahli Rias Pengantin Modifikasi dan Modern Indonesia KATALIA Jakarta Buku Referensi a. Peraturan Menakertrans RI, No.KEP 13/MEN/I/2010, SKKNI Modifikasi Rias Pengantin, Jakarta 2012 b. Ditjen Binalattas, Kemenakertrans RI, Pedoman Penyusun Modul Pelatihan Berbasis Kompetensi, Jakarta 2009 c. Dit Stankkomproglat, Ditjen Binalattas, Program Pelatihan Berbasis Kompetensi, Penata Rias Pengantin Modifikasi Yunior (Muda), Jakarta 2011 d. Media elektronik, seperti : Internet, TV, Power Point / Komputer. e. Slide, Media ilustrasigambar, bagan, table data dll B. Daftar Peralatan/Mesin Dan Bahan 1. Daftar Peralatan/Mesin No. Nama Peralatan/Mesin Keterangan 1 SOP/Prosedur kerja Modifikasi Rias Pengantin. 2 3 Tata kerja usaha Modifikasi Rias Pengantin. Wadah/tempat busana dan kosmetik Keranjang kosmetik Keranjang sanggul/jilbab Keranjang busana Cawan kecil Kapas Susu pembersih, penyegar, Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 21 dari 22

23 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 4 pelembab Alas bedak, bedak tabur, bedak padat Perona mata, perona pipi, lipstik Eyeliner, pensil alis, maskara Sanggul/rajut isi irisan pandan, ciput, jilbab Asesoris jilbab Kebaya panjang, manset, longtorso Rok panjang Selop Stocking Sarung tangan Asesoris busana Buku tentang pedoman prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2. Daftar Bahan No. Nama Peralatan/Mesin Keterangan Model (personal) pengantin muslim wanita. Model (personal) pengantin muslim pria. Jenis kosmetik Modifikasi Rias Pengantin. Busana Modifikasi Rias Pengantinwanita. Perhiasan/Asesoris Modifikasi Rias Pengantin Wanita. Busana dan asesoris Modifikasi Rias Pengantin Pria. Judul Modul:Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Buku Informasi Versi: 2013 Halaman: 22 dari 22

24 MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM MELAKSANAKAN PRINSIP DASAR MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM BUKU KERJA KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 51 Lt. 6.A Jakarta Selatan

25 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin DAFTAR ISI BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang B. Tujuan C. Ruang Lingkup BAB II TUGAS TEORI DAN PRAKTIK A. Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya Tugas Teori Tugas Praktik I B. Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP Tugas Teori Tugas Praktik II C. Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin Tugas Teori Tugas Praktik III BAB III DAFTAR UNJUK KERJA BAB IV CEK LIS TUGAS Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 2 dari26

26 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Pelatihan berbasis kompetensi mengharuskan proses pelatihan memenuhi unit kompetensi secara utuh yang terdiri atas pengetahuan, keterampilan, dan sikap kerja. Dalam buku informasi Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin telah disampaikan informasi apa saja yang diperlukan sebagai pengetahuan yang harus dimiliki untuk melakukan praktik/keterampilan terhadap unit kompetensi tersebut. Setelah memperoleh pengetahuan dilanjutkan dengan latihan-latihan guna mengaplikasikan pengetahuan yang telah dimiliki tersebut. Untuk itu diperlukan buku kerja Melaksanakan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin ini sebagai media praktik dan sekaligus mengaplikasikan sikap kerja yang telah ditetapkan karena sikap kerja melekat pada keterampilan. B. Tujuan Adapun tujuan dibuatnya buku kerja ini adalah: 1. Prinsip pelatihan berbasis kompetensi dapat dilakukan sesuai dengan konsep yang telah digariskan, yaitu pelatihan ditempuh elemen kompetensi per elemen kompetensi, baik secara teori maupun praktik. 2. Prinsip praktik dapat dilakukan setelah dinyatakan kompeten teorinya dapat dilakukan secara jelas dan tegas. 3. Pengukuran unjuk kerja dapat dilakukan dengan jelas dan pasti. C. Ruang Lingkup Ruang lingkup buku kerja ini meliputi pengerjaan tugas-tugas teori dan praktik per elemen kompetensi dan kriteria unjuk kerja berdasarkan SKKNI Modifikasi Rias Pengantin. Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 3 dari26

27 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin BAB II TUGAS TEORI DAN PRAKTIK A. Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya 1. Tugas Teori Perintah Tugas : Jawablah soal di bawah ini pada kertas yang telah disediakan pada salah satu jawaban yang anda anggap paling benar dengan tanda silang. Waktu Penyelesain Tugas : 60 menit Soal Tugas : 1. Jenis peralatan Modifikasi Rias Pengantin adalah. a. Wadahtempatkain b. Wadah / baskom c. Wadah tempat air d. Wadah tempat kosmetik 2. SOP prosedur kerja Modifikasi Rias Pengantin termasuk dalam golongan... a. Bahan b. Peralatan c. Kosmetik d. Busana 3. Busana dan assesories termasuk dalam golongan... a. Bahan b. Peralatan c. Kosmetik d. Busana 4. Sikap seorang perias harus. terhadap model. a. Acuh b. Sopan c. Kasar d. Santai 5. Sebelum melakukan rias wajah terlebih dahulu model. a. Diagnosa b. Dilihat c. Diraba d. Diperiksa Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 4 dari26

28 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 6. Busana kebaya untuk MRP terbuat dari bahan. a. Shifon b. katun c. Brokat/tile d. Saten 7. Dalam mengatur area kerja Modifikasi Rias Pengantin harus sesuai dengan... a. Kemauan model b. Asissten c. SOP Modifikasi Rias Pengantin d. Keinginan Pengantin 8. Mempersiapkan pengaturan area kerja sesuai kebutuhan.. a. Keluarga Pengantin b. Modifikasi Rias Pengantin c. Perias d. Asisten perias 9. Dalam mengatur alat, bahan dan perlengkapan sesuai prosedur.. a. Kerja Modifikasi b. Pedoman K3 c. Pedoman P3K d. Pedoman 10. Sanggul untuk MRP terbuat/dibentuk dari... a. Cemara b. Rambut panjang c. Daun pandan d. Rajut diisi irisan daun pandan Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 5 dari26

29 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Lembar Evaluasi Tugas Teori Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya Semua kesalahan harus diperbaiki terlebih dahulu sebelum ditandatangani. No. Benar Salah Apakah semua pertanyaan Tugas Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya dijawab dengan benar dengan waktu yang telah ditentukan? YA TIDAK NAMA TANDA TANGAN PESERTA PENILAI Catatan Penilai : Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 6 dari26

30 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 2. TugasPraktik a. Nama Tugas I : Menyiapkan Prinsip Dasar Modifikasi Rias Pengantin Sesuai Gaya b. Waktu Penyelesain Tugas I : 120 menit c. Tujuan Pelatihan : Setelah menyelesaikan tugas membuat Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya, peserta mampu: 1) Memilih alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin sesuai kebutuhan. 2) Mengatur alat, bahan dan perlengkapan Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja modifikasi. 3) Mengidentifikasi kebutuhan area kerja Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya. 4) Mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan MRP. d. Daftar Alat/Mesin dan Bahan : NO. NAMA BARANG SPESIFIKASI KETERANGAN A. ALAT 1. SOP/Prosedur kerja Modifikasi Rias Pengantin 2. Tata kerja usaha Modifikasi Rias Pengantin 3. Wadah/tempat busana dan kosmetik 6. Buku tentang pedoman prinsip dasar MRP Bahan dan kosmetik yang sudah rusak dipisahkan dari bahan yang baru/ layak pakai Urutan kerja harus sesuai Harus dalam keadaan bersih buku tradisional yang sudah dimodifikasi B. BAHAN 1. Model (personal) pengantin muslim wanita 2. Model (personal) pengantin muslim pria 3. Jenis kosmetik Modifikasi Rias Pengantin 4. Busana Modifikasi Rias Pengantin wanita Wanita sehat Pria sehat Sesuai dengan jenis kulit model Kebaya panjang, rok, manset, stocking, sarung tangan Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 7 dari26

31 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin NO. NAMA BARANG SPESIFIKASI KETERANGAN 5. Perhiasan/Asesoris Modifikasi Rias PengantinWanita 6. Busana dan asesoris Modifikasi Rias Pengantin Pria Bunga korsase Celana panjang, jas tutup, peci/songkok e. Indikator Unjuk Kerja (IUK): 1) Mampu memilih alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai kebutuhan 2) Mampu mengatur alat, bahan dan perlengkapan MRP sesuai prosedur kerja modifikasi 3) Mampu mengidentifikasi kebutuhan area kerja MRP sesuai gaya 4) Mampu mempersiapkan pengaturan area / tempat kerja sesuai kebutuhan MRP f. Keselamatan dan Kesehatan Kerja Keselamatan dan kesehatan kerja yang perlu dilakukan pada waktu melakukan praktik kerja ini adalah : 1) Memperhatikan jam kerja sehingga tidak kecapaian, antara jam kerja dan istirahat proporsional. 2) Bertindak berdasarkan sikap kerja yang sudah ditetapkan, sehingga diperoleh hasil seperti yang diharapkan, jangan sampai terjadi kesalahan karena ketidak-telitian dan tidak taat asas. 3) Waktu menggunakan internet, telepon, printer, dan alat lainnya mengikuti petunjuknya masing-masing yang sudah ditetapkan. 4) Menggunakan bahan praktek harus sesuai dengan kebutuhan bahan. g. Standar Kinerja 1) Dikerjakan selesai tepat waktu, waktu yang digunakan tidak lebih dari yang ditetapkan. 2) Toleransi kesalahan 5% dari hasil yang harus dicapai, tetapi bukan pada kesalahan kegiatan kritis. h. Instruksi Kerja 1) Siapkan alat, bahan dan perlengkapan untuk melakukan pemilihan alat, bahan dan perlengkapan yang benar sesuai area kerja MRP.. 2) Lakukan proses memilih alat, bahan dan perlengkapan MRP.. Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 8 dari26

32 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin i. Langkah Kerja 1) Melakukan pemilihan alat, bahan dan perlengkapan MRP. sesuai kebutuhan. 2) Menggunakan alat, bahan dan perlengkapan MRP. sesuai pedoman. 3) Mengkonfirmasi kepada sumber yang sahih apabila ditemukan data yang tidak jelas dan meragukan. 4) Mengkoreksi data yang tidak valid/meragukan dengan membuat catatan perbaikan pada kertas yang sudah disediakan. Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 9 dari26

33 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin j. Daftar Cek Unjuk Kerja Tugas I NO. DAFTAR TUGAS/INSTRUKSI POIN YANG DICEK 1. Siapkan alat, bahan dan perlengkapan untuk melakukan pemilihan alat, bahan dan perlengkapan yang benar sesuai area kerja MRP. 2. Lakukan proses memilih alat, bahan dan perlengkapan MRP. Macam-macam alat, bahan dan perlengkaapan MRP. Kesesuaian pemilihan alat, bahan dan perlengkapan MRP. PENCAPAIAN PENILAIAN YA TIDAK K BK Apakah semua instruksi kerja tugas praktik Menyiapkan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin sesuai gaya dilaksanakan dengan benar dengan waktu yang telah ditentukan? YA TIDAK NAMA TANDA TANGAN PESERTA PENILAI Catatan Penilai : Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 10 dari26

34 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin B. Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP 1. Tugas Teori Perintah Tugas : Jawablah soal di bawah ini pada kertas yang telah disediakan pada salah satu jawaban yang anda anggap paling benar dengan tanda silang. Waktu Penyelesain Tugas : 30 menit Soal Tugas : 1. Prinsip dasar MRP harus sesuai dengan... a. Model b. Perias c. Asisten Perias d. Prosedur Kerja 2. Dalam penataan rambut dibagi menjadi... a. 1 bagian b. 2 bagian c. 3 bagian d. 4 bagian 3. Mengikuti prinsip dasar MRP peserta harus... a. Sesuai prosedur kerja b. Cuek dan santai c. Bijak, cuek, dan baik d. Santai dan ketawa 4. Peserta melakukan rias wajah MRP harus... a. Sesuai prinsip kerja b. Pedoman Peraturan Adat c. Pedoman Keinginan orang tua pengantin d. Pedoman Pengantin 5. Prosedur kerja Modifikasi harus diikuti sesuai... a. Pedoman Keinginan orang tua pengantin b. Pedoman Peraturan Adat c. Prinsip MRP d. Pedoman Pengantin 6. Personil asisten penata modifikasi harus diberi... a. Alat rias saja b. Tugas dan tanggung jawab c. Uang tip d. Kosmetik Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 11 dari26

35 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 7. Wajah calon pengantin sebelum dirias dilakukan... a. Diagnosa wajah sesuai jenis kulit b. Dioleskan dengan bedak c. Diberi kosmetik d. Diberi lipstik 8. Calon pengantin sebelum dirias dipersiapkan di... a. Area kerja b. Area istirahat c. Area kerja yang sudah dipersiapkan d. Pelaminan pengganti 9. Yang diberi tugas dan tanggung jawab oleh perias adalah... a. personil b. Orang Tua Pengantin c. Asisten d. Personil Asisten Penata Rias 10. Kosmetik untuk merias calon pengantin MRP sesuai dengan... a. Warna Kulit b. Warna rambut c. Warna kuku d. Warna bibir Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 12 dari26

36 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin Lembar Evaluasi Tugas Teori Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP. Semua kesalahan harus diperbaiki terlebih dahulu sebelum ditandatangani. No. Benar Salah Apakah semua pertanyaan Tugas Teori Melakukan penetapan dan pelaksanaan MRP dijawab dengan benar dengan waktu yang telah ditentukan? YA TIDAK NAMA TANDA TANGAN PESERTA PENILAI Catatan Penilai : Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 13 dari26

37 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin 2. Tugas Praktik a. Nama Tugas II : Melakukan penetapan dan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin. b. Waktu Penyelesain Tugas II : 30 menit c. Tujuan Pelatihan : Setelah menyelesaikan tugas Melakukan penetapan dan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin peserta mampu: 1) Mengikuti prinsip Modifikasi Rias Pengantin sesuai prosedur kerja. 2) Memberi tugas personil asisten penata rambut Modifikasi Rias Pengantin sesuai tugas dan tanggung jawabnya. 3) Menyiapkan calon Modifikasi Rias Pengantin untuk dirias modifikasi d. Daftar Alat/Mesin dan Bahan : NO. NAMA BARANG SPESIFIKASI KETERANGAN A. ALAT 1. SOP/Prosedur kerja Modifikasi Rias Pengantin 2. Tata kerja usaha Modifikasi Rias Pengantin 4. Wadah/tempat busana dan kosmetik 6. Buku tentang pedoman prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin Bahan dan kosmetik yang sudah rusak di pisahkan dari bahan yang baru/ layak pakai Urutan kerja harus sesuai Harus dalam keadaan bersih buku tradisional yang sudah di modifikasi B. BAHAN 1. Model (personal) pengantin muslim wanita 2. Model (personal) pengantin muslim pria Wanita sehat Pria sehat 3. JeniskosmetikModifikasi Rias Pengantin 4. BusanaModifikasi Rias Pengantinwanita 5. Perhiasan/AsesorisModifikasi Rias PengantinWanita Buku Kerja Versi: 2013 Sesuai dengan jenis kulit model Kebaya panjang, rok, manset, stocking, sarung tangan Bunga korsase Halaman: 14 dari26

38 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin NO. NAMA BARANG SPESIFIKASI KETERANGAN 6. Busana dan asesorismodifikasi Rias PengantinPria Celana panjang, jas tutup, peci/songkok e. Indikator Unjuk Kerja (IUK): 1) Mampu mengikuti prinsip MRP sesuai prosedur kerja. 2) Mampumemberi tugas personil asisten penata rambut MRP sesuai tugas dan tanggung jawabnya. 3) Mampu menyiapkan calon MRP untuk dirias modifikasi f. Keselamatan dan Kesehatan Kerja 1) Memperhatikan jam kerja sehingga tidak kecapaian, antara jam kerja dan istirahat proporsional 2) Bertindak berdasarkan sikap kerja yang sudah ditetapkan sehingga diperoleh hasil seperti yang diharapkan, jangan sampai terjadi kesalahan karena ketidak-telitian dan tidak taat asas 3) Waktu menggunakan internet, telepon, printer, dan alat lainnya mengikuti petunjuknya masing-masing yang sudah ditetapkan 4) Menggunakan bahan praktek harus sesuai dengan kebutuhan bahan. g. Standar Kinerja 1) Dikerjakan selesai tepat waktu, waktu yang digunakan tidak lebih dari yang ditetapkan. 2) Toleransi kesalahan 5% dari hasil yang harus dicapai, tetapi bukan pada kesalahan aspek kritis. h. Instruksi Kerja 1) Melakukan Pengaturan alat, bahan dan perlengkapan yang benar sesuai area kerja MRP.. 2) Melakukan area kerja yang nyaman dan aman sesuai prosedur kerja. i. Langkah Kerja 1) Melakukan Pengaturan alat, bahan dan perlengkapan MRP. sesuai prosedur kerja. 2) Melakukan area kerja yang nyaman dan aman sesuai prosedur kerja. 3) Mengkonfirmasi kepada sumber yang sahih apabila ditemukan data yang tidak jelas dan meragukan. 4) Mengkoreksi data yang tidak valid/meragukan dengan membuat catatan perbaikan pada kertas yang sudah disediakan. Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 15 dari26

39 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin j. Daftar Cek Unjuk Kerja Tugas II NO DAFTAR TUGAS/INSTRUKSI POIN YANG DICEK 1. Melakukan Pengaturan alat, bahan dan perlengkapan yang benar sesuai area kerja MRP.. 2. Melakukan area kerja yang nyaman dan aman sesuai prosedur kerja Data hasil pengelompokan alat, bahan Kesesuaian data dengan kebutuhan penyelenggaraan pelatihan PENCAPAIAN PENILAIAN YA TIDAK K BK 3. Apakah semua instruksi kerja tugas praktik Melakukan penetapan dan pelaksanaan Modifikasi Rias Pengantin telah dilaksanakan dengan benar dan dalam waktu yang telah ditentukan? YA TIDAK NAMA TANDA TANGAN PESERTA PENILAI Catatan Penilai : Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 16 dari26

40 Sub-Bidang Modifikasi Rias Pengantin C. Melaporkan hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 1. Tugas Teori. Perintah Tugas : Jawablah soal di bawah ini pada kertas yang telah disediakan Waktu Penyelesain Tugas : 30 menit Soal Tugas : 1. Evaluasi hasil pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, meliputi.. a. Catatan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin b. Catatan notulen MRP c. Catatan hasil rapat prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin d. Notulen pimpinan pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 2. Laporan hasil pelasanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin, antara lain.. a. Penyiapan draft laporan hasil evaluasi pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin b. Pengolahan data pelaksanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin c. Pengumpulan data pelaksanaan pelasanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin d. Penyiapan kegiatan pelaksanaan pelasanaan prinsip dasar Modifikasi Rias Pengantin 3. Hasil pelaksanaan MRP dievaluasi sesuai.. a. Pedoman MRP b. Peraturan dan pedoman c. Peraturan dan prinsip d. Pedoman kerja 4. Hasil pelaksanaan evaluasi MRP dilaporkan kepada.. a. Manajemen perias b. Manajemen asisten c. Manajemen kerja d. Manajemen usaha 5. Menyiapkan prinsip dasar MRP. harus disesuaikan dengan gaya.. a. MRP Modifikasi b. MRP c. MRP Modern d. MRP Tradisional Buku Kerja Versi: 2013 Halaman: 17 dari26

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM MENGHITUNG SECARA SEDERHANA BIAYA MRP MUSLIM MRP.MS

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM MENGHITUNG SECARA SEDERHANA BIAYA MRP MUSLIM MRP.MS MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MODIFIKASI RIAS PENGANTIN MUSLIM MENGHITUNG SECARA SEDERHANA BIAYA MRP MUSLIM BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI. MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F l 08 05

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI. MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F l 08 05 MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F.45 4 0 5 2 1 01 l 08 05 KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

LAMPIRAN KEPUTUSAN MENTERI KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 160 TAHUN 2015 BAB I PENDAHULUAN

LAMPIRAN KEPUTUSAN MENTERI KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 160 TAHUN 2015 BAB I PENDAHULUAN LAMPIRAN KEPUTUSAN MENTERI KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 160 TAHUN 2015 TENTANG PENETAPAN STANDAR KOMPETENSI KERJA NASIONAL INDONESIA KATEGORI KEGIATAN JASA LAINNYA GOLONGAN POKOK JASA PERORANGAN

Lebih terperinci

1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Putri. Mahasiswa dapat :

1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Putri. Mahasiswa dapat : 1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Putri Mahasiswa dapat : a. Melakukan diagnosa wajah b. Melakukan aplikasi make up dasar c. Melakukan aplikasi make up decorative d. Melakukan pembuatan sanggul f.

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI. MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F l 08 05

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI. MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F l 08 05 MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MELAKUKAN PEKERJAAN PENANAMAN PADA LAHAN KERJA F.45 4 0 5 2 1 01 l 08 05 KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (PENGANTIN INDONESIA II) 1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Basahan.

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (PENGANTIN INDONESIA II) 1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Basahan. Hal 1 dari 6 1.Kompetensi: Rias Pengantin Gaya Solo Basahan Mahasiswa dapat : Melakukan diagnosa wajah a. Melakukan aplikasi make up dasar b. Melakukan aplikasi make up decorative c. Melakukan pembuatan

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN KERJASAMA DI TEMPAT KERJA H

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN KERJASAMA DI TEMPAT KERJA H MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN KERJASAMA DI TEMPAT KERJA KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT STANDARDISASI

Lebih terperinci

STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA RIAS PENGANTIN

STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA RIAS PENGANTIN STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA RIAS PENGANTIN DIREKTORAT PEMBINAAN KURSUS DAN PELATIHAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN ANAK USIA DINI, NONFORMAL DAN INFORMAL KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL 2011 A. Latar

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (GROOMING KECANTIKAN) 1.Kompentensi: Make up sehari-hari.

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (GROOMING KECANTIKAN) 1.Kompentensi: Make up sehari-hari. Hal 1 dari 5 1.Kompentensi: Make up sehari-hari Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa jenis-jenis kulit wajah b. Melakukan pembersihan wajah c. Melakukan aplikasi make up dasar d. Melakukan aplikasi make up

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMPROSES BUKU BESAR M

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMPROSES BUKU BESAR M MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMPROSES BUKU BESAR KEMENTERIAN KETENAGAKERJAAN R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT BINA STANDARDISASI KOMPETENSI DAN PELATIHAN

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA ESTIMATOR BIAYA JALAN (COST ESTIMATOR FOR ROAD PROJECT)

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA ESTIMATOR BIAYA JALAN (COST ESTIMATOR FOR ROAD PROJECT) MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA ESTIMATOR BIAYA JALAN (COST ESTIMATOR FOR ROAD PROJECT) PENERAPAN SISTEM MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DAN

Lebih terperinci

MODUL TATA RIAS WAJAH PENGANTIN SUNDA PUTRI ( JAWA BARAT) Disusun oleh: Endang Kuncahyawati S.Pd

MODUL TATA RIAS WAJAH PENGANTIN SUNDA PUTRI ( JAWA BARAT) Disusun oleh: Endang Kuncahyawati S.Pd MODUL TATA RIAS WAJAH PENGANTIN SUNDA PUTRI ( JAWA BARAT) Disusun oleh: Endang Kuncahyawati S.Pd LKP MARINA BANTEN 2015 Kata Pengantar Segala puji syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan

Lebih terperinci

KURIKULUM KURSUS DAN PELATIHAN TATA RIAS PENGANTIN BERBASIS

KURIKULUM KURSUS DAN PELATIHAN TATA RIAS PENGANTIN BERBASIS KURIKULUM KURSUS DAN PELATIHAN TATA RIAS PENGANTIN BERBASIS Direktorat Pembinaan Kursus Dan Pelatihan Direktorat Jenderal Pendidikan Anak Usia Dini dan Pendidikan Masyarakat Kementerian Pendidikan dan

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Panggung. Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Panggung. Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 6 1.Kompentensi: Rias Wajah Panggung Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa wajah b. Melakukan aplikasi make up dasar c. Melakukan aplikasi make up sesuai tema panggung 2.Sub Kompetensi a. Membedakan

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KORESPONDENSI (CORRESPONDENCE) KLASTER

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KORESPONDENSI (CORRESPONDENCE) KLASTER PELATIHAN BERBASIS KORESPONDENSI (CORRESPONDENCE) KLASTER KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.32.II.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias TV/Film. Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias TV/Film. Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 6 1.Kompentensi: Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa warna kulit wajah dan koreksi bentuk wajah b. Melakukan pengaplikasian warna kosmetik sesuai warna kulit c. Mengaplikasian riasan film sesuai

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL PENGUJIAN MATERIAL FILLER

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL PENGUJIAN MATERIAL FILLER MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL PENGUJIAN MATERIAL FILLER KODE UNIT KOMPETENSI: BUKU KERJA KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Geriatri. Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Geriatri. Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 5 1.Kompentensi: Rias Wajah Geriatri Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa wajah b. Melakukan aplikasi make up dasar c. Melakukan aplikasi make up korektif d. Melakukan aplikasi make up cantik/beauty

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGELOLA USAHA PAKAIAN

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGELOLA USAHA PAKAIAN PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGELOLA USAHA PAKAIAN KODE PROGRAM PELATIHAN : O 93 09114 IV 01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl.

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN PERATURAN BERLALU LINTAS H

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN PERATURAN BERLALU LINTAS H MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENERAPKAN PERATURAN BERLALU LINTAS KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT STANDARDISASI

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN II TBS.MP BUKU INFORMASI

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN II TBS.MP BUKU INFORMASI MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN II BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL MEMBUAT LAPORAN KEGIATAN PELAKSANAAN PENGUJIAN BETON ASPAL KODE UNIT KOMPETENSI: F45.TLBA.02.008.02

Lebih terperinci

UJIAN NASIONAL TAHUN PELAJARAN 2011/2012 SOAL UJIAN PRAKTIK KEJURUAN

UJIAN NASIONAL TAHUN PELAJARAN 2011/2012 SOAL UJIAN PRAKTIK KEJURUAN DOKUMEN NEGARA Paket 3 UJIAN NASIONAL TAHUN PELAJARAN 2011/2012 SOAL UJIAN PRAKTIK KEJURUAN Satuan Pendidikan : Sekolah Menengah Kejuruan Kompetensi Keahlian : Kecantikan kulit Kode : 4445 Alokasi Waktu

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 14. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 14. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Hal Daftar Isi... 1 BAB I KONSEP PENILAIAN... 2 1.1 Latar Belakang... 2 1.2 Tujuan... 2 1.3 Metoda Penilaian... 2 BAB II PELAKSANAAN PENILAIAN... 4 2.1 Kunci Jawaban Tugas-Tugas (Teori)... 4

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

TATA RIAS PENGANTIN DENGAN PAES

TATA RIAS PENGANTIN DENGAN PAES KURIKULUM BERBASIS TATA RIAS PENGANTIN DENGAN PAES KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN NON FORMAL DAN INFORMAL 0 DIREKTORAT PEMBINAAN KURSUS DAN KELEMBAGAAN 2009 1 BAB I PENDAHULUAN

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR JASA KONSTRUKSI BIDANG PEKERJAAN SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR JASA KONSTRUKSI BIDANG PEKERJAAN SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR JASA KONSTRUKSI BIDANG PEKERJAAN SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL KOMUNIKASI DAN KERJASAMA DI TEMPAT KERJA KODE UNIT KOMPETENSI F45.TLBA.01.002.02

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Kode Modul F45.QAE Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer

DAFTAR ISI. Kode Modul F45.QAE Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PEMANDU WISATA PANJAT TEBING UTAMA

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PEMANDU WISATA PANJAT TEBING UTAMA BERBASIS PEMANDU WISATA PANJAT TEBING UTAMA KODE PROGRAM : P.93.223.0.0.1.1.VI.01 KEMENTERIAN TENAGA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend. Gatot Subroto Kav.51

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENGUKUR TUBUH TBS.MP BUKU INFORMASI

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENGUKUR TUBUH TBS.MP BUKU INFORMASI MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENGUKUR TUBUH BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl.

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG BEKERJASAMA DENGAN REKAN KERJA NO. KODE : BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR ISI...

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA SILABUS (GROOMING KECANTIKAN)

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA SILABUS (GROOMING KECANTIKAN) No. SIL/TBB/KEC 207 Revisi : 00 Tgl : 03 Agustus 2009 Hal 1 dari 7 MATA KULIAH KODE SEMESTER PROGRAM STUDI DOSEN PENGAMPU : GROOMING KECANTIKAN : KEC 207 (2 SKS PRAKTEK) : GASAL : TATA RIAS DAN KECANTIKAN

Lebih terperinci

Tata Rias dan Tata Busana Tari Golek Asmaradana Bawaraga

Tata Rias dan Tata Busana Tari Golek Asmaradana Bawaraga Tata Rias dan Tata Busana Tari Golek Asmaradana Bawaraga ABSTRAK Tari Golek Asmaradana Bawaraga merupakan salah satu contoh tari tradisi gaya Yogyakarta yang menggunakan tata rias putri cantik. Alat rias

Lebih terperinci

PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) BEKERJA PADA KETINGGIAN

PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) BEKERJA PADA KETINGGIAN : Senggono PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI KESELAMATAN DAN KESEHATAN (K3) BE PADA KETINGGIAN KODE PROGRAM PELATIHAN : KEMENTERIAN TENAGA DAN TRANSMIGRASI SEKRETARIAT JENDERAL PUSAT KESELAMATAN DAN

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Foto. Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Foto. Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 6 1.Kompentensi: Rias Wajah Foto Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa wajah b. Melakukan aplikasi make up dasar c. Melakukan aplikasi make up kamuflase menutupi cacat d. Melakukan aplikasi make

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI Manajemen Operasional Kerja Industri Kecil Menengah (IKM) KODE PROGRAM PELATIHAN :..

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI Manajemen Operasional Kerja Industri Kecil Menengah (IKM) KODE PROGRAM PELATIHAN :.. PELATIHAN BERBASIS Manajemen Operasional Kerja Industri Kecil Menengah (IKM) KODE PROGRAM PELATIHAN :.. KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENANGANAN SURAT/DOKUMEN KLASTER (MAIL HANDLING) KODE PROGRAM PELATIHAN : K II.01

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENANGANAN SURAT/DOKUMEN KLASTER (MAIL HANDLING) KODE PROGRAM PELATIHAN : K II.01 PELATIHAN BERBASIS PENANGANAN SURAT/DOKUMEN KLASTER (MAIL HANDLING) KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.35.II.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Kode Modul F45.QAE Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer

DAFTAR ISI. Kode Modul F45.QAE Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGEMBANGKAN KERJA SAMA DALAM LINGKUNGAN RUMAH TANGGA TLR.LY

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGEMBANGKAN KERJA SAMA DALAM LINGKUNGAN RUMAH TANGGA TLR.LY MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGEMBANGKAN KERJA SAMA DALAM LINGKUNGAN RUMAH TANGGA KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN PEKERJAAN PERKERASAN LAPISAN BAWAH (SUB BASE COURSE) NO. KODE : -K BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENETAPKAN TEKNIK PEMBUATAN PAKAIAN TBS.MP

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENETAPKAN TEKNIK PEMBUATAN PAKAIAN TBS.MP MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENETAPKAN TEKNIK PEMBUATAN PAKAIAN BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Cantik identik dengan wanita karena semua wanita ingin cantik, Manusia

BAB I PENDAHULUAN. Cantik identik dengan wanita karena semua wanita ingin cantik, Manusia A. Latar Belakang Masalah BAB I PENDAHULUAN Cantik identik dengan wanita karena semua wanita ingin cantik, Manusia diciptakan Tuhan dengan keadaan dan bentuk wajah yang berbeda-beda, Mempunyai wajah cantik

Lebih terperinci

BUKU MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMBERSIHKAN DAN MERAPIKAN TEMPAT TIDUR TLR.LG

BUKU MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMBERSIHKAN DAN MERAPIKAN TEMPAT TIDUR TLR.LG BUKU MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MEMBERSIHKAN DAN MERAPIKAN TEMPAT TIDUR KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT STANDARDISASI

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN I TBS.MP

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN I TBS.MP MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MENJAHIT DENGAN MESIN I BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. banyaknya kosmetik yang tersedia. Spesifikasi produk kosmetik juga menjadi

BAB I PENDAHULUAN. banyaknya kosmetik yang tersedia. Spesifikasi produk kosmetik juga menjadi BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Kemajuan teknologi kosmetik saat ini semakin nyata, terlihat dari semakin banyaknya kosmetik yang tersedia. Spesifikasi produk kosmetik juga menjadi tinjauan

Lebih terperinci

KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR KEP. 181/LATTAS/XII/2013 TENTANG

KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR KEP. 181/LATTAS/XII/2013 TENTANG KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jln.Jend.Gatot Subroto Kav 51 Lt.6A Telp(021)52961311,Fax.52960456 Jakarta Selatan 12950 KEPUTUSAN

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENYELIA PROSES PEMBUATAN PAKAIAN

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENYELIA PROSES PEMBUATAN PAKAIAN PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENYELIA PROSES PEMBUATAN PAKAIAN KODE PROGRAM PELATIHAN : O 9 3 0 9 1 1 3 III 01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6 Panduan

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1 DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI METODOLOGI PELATIHAN INSTRUKTUR TERAMPIL PENYELIA

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI METODOLOGI PELATIHAN INSTRUKTUR TERAMPIL PENYELIA PELATIHAN BERBASIS METODOLOGI PELATIHAN INSTRUKTUR TERAMPIL PENYELIA KODE PROGRAM PELATIHAN : O.93.09.5.1.0.3.V.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 12. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 12. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Engineer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Hal Daftar Isi... 1 BAB I KONSEP PENILAIAN... 2 1.1 Latar Belakang... 2 1.2 Tujuan... 2 1.3 Metoda Penilaian... 2 BAB II PELAKSANAAN PENILAIAN... 4 2.1 Kunci Jawaban Tugas-Tugas (Teori)... 4

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Badut. Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Badut. Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 6 1.Kompentensi: Mahasiswa dapat : a. Mendesign wajah badut b. Melakukan aplikasi make up badut 2.Sub Kompetensi a. Membuat design wajah badut: riang, pemalu, sedih b. Mengaplikasikan make up

Lebih terperinci

BUKU INFORMASI MEMERIKSA FUNGSI TEKNIS KENDARAAN BERMOTOR ANGKUTAN ORANG H

BUKU INFORMASI MEMERIKSA FUNGSI TEKNIS KENDARAAN BERMOTOR ANGKUTAN ORANG H BUKU INFORMASI MEMERIKSA FUNGSI TEKNIS KENDARAAN BERMOTOR ANGKUTAN ORANG H.494250.007.01 KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL PERSIAPAN PENGUJIAN BETON ASPAL KODE UNIT KOMPETENSI: F45.TLBA.02.001.02 BUKU KERJA

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1 DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DAN LINGKUNGAN (K3L) NO. KODE :.K BUKU KERJA DAFTAR

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG SIPIL. Tukang Pasang Bata Melaksanakan K3 F.45 TPB I BUKU KERJA

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG SIPIL. Tukang Pasang Bata Melaksanakan K3 F.45 TPB I BUKU KERJA MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG SIPIL Tukang Pasang Bata Melaksanakan K3 BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR ISI... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1. Unit Kompetensi yang

Lebih terperinci

LANGKAH-LANGKAH MAKE -UP

LANGKAH-LANGKAH MAKE -UP LANGKAH-LANGKAH MAKE -UP MEMBENTUK ALIS MATA Alis adalah bagian penting dari tata rias wajah. Bentuk alis yang tepat akan membuat mata lebih indah dan segar. Fungsi Eyebrow Liner : 1.Mempertegas alis dan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. dari pendidikan nasional (Undang Undang RI No. 20, 2003).

BAB I PENDAHULUAN. dari pendidikan nasional (Undang Undang RI No. 20, 2003). BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Dunia pendidikan memiliki peran penting dalam perkembangan dan kelangsungan hidup bangsa, karena pendidikan merupakan salah satu faktor utama yang dapat mewujudkan

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN DRAINASE

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN DRAINASE MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN DRAINASE NO. KODE :.K BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR ISI... 1 BAB I STANDAR

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR BAHASA SUBSEKTOR BAHASA KOREA KATA PENUNJUK DALAM BAHASA KOREA BHS.BK

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR BAHASA SUBSEKTOR BAHASA KOREA KATA PENUNJUK DALAM BAHASA KOREA BHS.BK MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR BAHASA SUBSEKTOR BAHASA KOREA KATA PENUNJUK DALAM BAHASA KOREA BUKU INFORMASI DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN

Lebih terperinci

2018, No profesi dan penyusunan okupasi atau jabatan nasional yang ditetapkan oleh Instansi Teknis; c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaima

2018, No profesi dan penyusunan okupasi atau jabatan nasional yang ditetapkan oleh Instansi Teknis; c. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaima No. 307, 2018 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA KEMEN-LHK. Standar dan Sertifikasi Kompetensi Penanggung Jawab Operasional Instalasi Pengendalian Pencemaran Udara dan Penanggung Jawab Pengendalian Pencemaran

Lebih terperinci

KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI NOMOR : KEP.218/LATTAS/XII/2012

KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI NOMOR : KEP.218/LATTAS/XII/2012 KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI RI DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jalan Jenderal Gatot Subroto Kav 51 Lt. 6A Telepon (021) 52961311, Faximile (021) 52960456 Jakarta

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGIKUTI PROSEDUR K3 DITEMPAT KERJA H

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGIKUTI PROSEDUR K3 DITEMPAT KERJA H MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI MENGIKUTI PROSEDUR K3 DITEMPAT KERJA KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS DIREKTORAT STANDARDISASI

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU CATAT LEVEL I KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.3.I.01

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU CATAT LEVEL I KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.3.I.01 PELATIHAN BERBASIS JURU CATAT LEVEL I KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.3.I.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend. Gatot

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 MANDOR PERKERASAN JALAN PEKERJAAN PERKERASAN LAPISAN ATAS (BASE COURSE) NO. KODE : -K BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR ISI...

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI TUKANG PASANG WATERPROOFING KOMUNIKASI TIMBAL BALIK DI TEMPAT KERJA

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI TUKANG PASANG WATERPROOFING KOMUNIKASI TIMBAL BALIK DI TEMPAT KERJA MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI KOMUNIKASI TIMBAL BALIK DI TEMPAT KERJA KODE UNIT KOMPETENSI: BUKU KERJA KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BADAN PEMBINAAN KONSTRUKSI PUSAT PEMBINAAN KOMPETENSI

Lebih terperinci

AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI

AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI DEPARTEMEN P BADAN PEMBINAAN KONSTRU PUSAT PEMBINAAN KOMPETEN PEMBUATAN LAPORAN BUKU PENILAIAN KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM BADAN PEMBINAAN

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU UKUR SEISMIK

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU UKUR SEISMIK PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU UKUR SEISMIK KODE PROGRAM PELATIHAN C 11 20 0 1 1 1 II 01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl.

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU KETIK LEVEL I (TYPIST) KODE PROGRAM PELATIHAN : K I.01

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JURU KETIK LEVEL I (TYPIST) KODE PROGRAM PELATIHAN : K I.01 PELATIHAN BERBASIS JURU KETIK LEVEL I (TYPIST) KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.3.I.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend.

Lebih terperinci

MERIAS WAJAH PENGANTIN UNTUK BENTUK WAJAH BULAT

MERIAS WAJAH PENGANTIN UNTUK BENTUK WAJAH BULAT MERIAS WAJAH PENGANTIN UNTUK BENTUK WAJAH BULAT Yenni Sri Handayani *) ABSTRAKSI Salah satu warisan budaya luhur bangsa Inodnesia yaitu upacara adat perkawinan, yang tersebar hampir di setiap daerah. Salah

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 13. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Enginer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 13. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Enginer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Hal Daftar Isi... 1 BAB I KONSEP PENILAIAN... 2 1.1 Latar Belakang... 2 1.2 Tujuan... 2 1.3 Metoda Penilaian... 2 BAB II PELAKSANAAN PENILAIAN... 4 2.1 Kunci Jawaban Tugas-Tugas (Teori)... 4

Lebih terperinci

LAMPIRAN X : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK

LAMPIRAN X : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK LAMPIRAN X : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK SUB BIDANG PERENCANAAN PLTU BATUBARA DEPARTEMEN ENERGI DAN SUMBER

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN TANAH

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN TANAH MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN PEKERJAAN TANAH NO. KODE :.K BUKU KERJA DAFTAR ISI DAFTAR ISI... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI...

Lebih terperinci

STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA KECANTIKAN KULIT

STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA KECANTIKAN KULIT STANDAR KOMPETENSI LULUSAN TATA KECANTIKAN KULIT DIREKTORAT PEMBINAAN KURSUS DAN PELATIHAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN ANAK USIA DINI, NONFORMAL DAN INFORMAL KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL 2011 A.

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR MEKANIKAL EDISI 2012 PELAKSANA PRODUKSI CAMPURAN ASPAL PANAS

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR MEKANIKAL EDISI 2012 PELAKSANA PRODUKSI CAMPURAN ASPAL PANAS MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR MEKANIKAL EDISI 2012 PELAKSANA PRODUKSI CAMPURAN ASPAL PANAS PEMBINAAN KOMPETENSI KELOMPOK KERJA NO. KODE : - I BUKU INFORMASI DAFTAR ISI

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA : PENGANTIN INDONESIA I

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA : PENGANTIN INDONESIA I No. SIL/TBB/KEC223/42 Revisi : 01 Tgl : 1 April 2008 Hal 1 dari 6 MATA KULIAH : PENGANTIN INDONESIA I KODE : KEC 223 SEMESTER : GASAL PROGRAM STUDI : TATA RIAS DAN KECANTIKAN DOSEN PENGAMPU : KODE MATA

Lebih terperinci

MENGATUR PENGELUARAN UNTUK KECANTIKAN

MENGATUR PENGELUARAN UNTUK KECANTIKAN MENGATUR PENGELUARAN UNTUK KECANTIKAN Oleh: Safir Senduk Dikutip dari Tabloid NOVA No. 786/XVI Ria (31), seorang karyawati, termangu menyaksikan kertas catatannya. Iseng-iseng ia baru menghitung jumlah

Lebih terperinci

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PELAYANAN PELANGGAN KLASTER (SERVICE EXCELLENCE) KODE PROGRAM PELATIHAN : K II.01

PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PELAYANAN PELANGGAN KLASTER (SERVICE EXCELLENCE) KODE PROGRAM PELATIHAN : K II.01 PELATIHAN BERBASIS PELAYANAN PELANGGAN KLASTER (SERVICE EXCELLENCE) KODE PROGRAM PELATIHAN : K.74.9.0.1.2.38.II.01 DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN

Lebih terperinci

ANALISIS INFORMASI DALAM PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI KODE UNIT KOMPETENSI: F45 PZ BUKU KERJA

ANALISIS INFORMASI DALAM PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI KODE UNIT KOMPETENSI: F45 PZ BUKU KERJA MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI BIDANG PENATAAN RUANG SUB SEKTOR PENGENDALIAN PEMANFAATAN RUANG JABATAN KERJA AHLI PENYUSUNAN PERATURAN ZONASI ANALISIS INFORMASI DALAM PENYUSUNAN

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. menyempurnakan bagian bagian wajah yang kurang sempurna menjadi bentuk

BAB I PENDAHULUAN. menyempurnakan bagian bagian wajah yang kurang sempurna menjadi bentuk 1 BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Dunia kecantikan saat ini sangatlah berkembang, baik itu kecantikan rambut maupun kecantikan kulit. Semua kaum wanita ingin menjaga penampilan pada setiap kesempatan,

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI BIDANG KONSTRUKSI SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUMBETON ASPAL

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI BIDANG KONSTRUKSI SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUMBETON ASPAL MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI BIDANG KONSTRUKSI SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUMBETON ASPAL FORMULA CAMPURAN KERJA BETON ASPAL KODE UNIT KOMPETENSI: BUKU KERJA KEMENTERIAN

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR BANGUNAN GEDUNG EDISI 2011 JURU UKUR KUANTITAS BANGUNAN GEDUNG BEKERJASAMA DENGAN REKAN KERJA NO. KODE : BUKU PENILAIAN DAFTAR ISI DAFTAR

Lebih terperinci

BAHAN AJAR. Tata Rias Korektif Wajah

BAHAN AJAR. Tata Rias Korektif Wajah BAHAN AJAR Tata Rias Korektif Wajah 1. Pengertian tata rias korektif wajah. Tata rias koreksi wajah adalah menonjolkan bagian wajah yang indah dan menutupi bagian wajah yang kurang sempurna. 2. Tujuan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. didalam menyiapkan dan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM). Dalam

BAB I PENDAHULUAN. didalam menyiapkan dan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM). Dalam BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Pendidikan kejuruan merupakan pendidikan menengah yang mempersiapkan peserta didik terutama untuk bekerja dalam bidang tertentu. Bentuk satuan pendidikannya

Lebih terperinci

PERSONAL GROOMING. 1. Kesan Pertama 2. Etiket dan Etika 3. Penampilan Menarik

PERSONAL GROOMING. 1. Kesan Pertama 2. Etiket dan Etika 3. Penampilan Menarik PERSONAL GROOMING 1. Kesan Pertama 2. Etiket dan Etika 3. Penampilan Menarik Apa yang ditangkap oleh customer,adalah sebuah persepsi yang ia anggap adalah benar dan akan melekat di benaknya kemudian mempengaruhi

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Kecantikan identik dengan penampilan diri dan merupakan aset berharga

BAB I PENDAHULUAN. Kecantikan identik dengan penampilan diri dan merupakan aset berharga BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah Kecantikan identik dengan penampilan diri dan merupakan aset berharga bagi setiap wanita. Tata rias wajah atau make-up sehari - hari merupakan suatu seni yang

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (GROOMING KECANTIKAN) 1.Kompentensi: Perawatan Wajah untuk diri sendiri.

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (GROOMING KECANTIKAN) 1.Kompentensi: Perawatan Wajah untuk diri sendiri. Hal 1 dari 5 1.Kompentensi: Perawatan Wajah untuk diri sendiri Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa jenis-jenis kulit wajah b. Melakukan pembersihan wajah c. Melakukan pengangkatan sel kulit mati/ peeling

Lebih terperinci

PERAWATAN WAJAH / FACIAL

PERAWATAN WAJAH / FACIAL PERAWATAN WAJAH / FACIAL I. PENGERTIAN FACIAL Perawatan Wajah adalah suatu tindakan untuk merawat yang meliputi tahap-tahap pembersihan, pengelupasan/penipisan, pengurutan, pemupukan dan penyegaran dengan

Lebih terperinci

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Cikatri Mahasiswa dapat :

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA JOB SHEET (RIAS WAJAH KHUSUS) 1.Kompentensi: Rias Wajah Cikatri Mahasiswa dapat : Hal 1 dari 6 1.Kompentensi: Rias Wajah Cikatri Mahasiswa dapat : a. Mendiagnosa wajah b. Melakukan aplikasi make up dasar c. Melakukan aplikasi make up kamuflase menutupi cacat d. Melakukan aplikasi make

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1

DAFTAR ISI. Daftar Isi... 1 DAFTAR ISI Daftar Isi... 1 BAB I STANDAR KOMPETENSI... 2 1.1 Kode Unit... 2 1.2 Judul Unit... 2 1.3 Deskripsi Unit... 2 1.4 Elemen Kompetensi dan Kriteria Unjuk Kerja... 2 1.5 Batasan Variabel... 3 1.6

Lebih terperinci

MELAKUKAN PERSIAPAN PEKERJAAN ESTIMASI BIAYA JALAN

MELAKUKAN PERSIAPAN PEKERJAAN ESTIMASI BIAYA JALAN MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA (COST ESTIMATOR FOR ROAD PROJECT) MELAKUKAN PERSIAPAN PEKERJAAN ESTIMASI BIAYA JALAN KODE UNIT KOMPETENSI F45.EST BJ.02.001.01

Lebih terperinci

MATERI TEST PROJECT SELEKSI DAERAH ASEAN SKILL COMPETITION X KEJURUAN BEAUTY THERAPY

MATERI TEST PROJECT SELEKSI DAERAH ASEAN SKILL COMPETITION X KEJURUAN BEAUTY THERAPY MATERI TEST PROJECT SELEKSI DAERAH ASEAN SKILL COMPETITION X KEJURUAN BEAUTY THERAPY 1 PENDAHULUAN Selamat datang di Seleksi daerah calon peserta Asean Skill Competition IX. Dalam Materi test project ini

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MEMELIHARA ALAT JAHIT TBS.MP BUKU INFORMASI

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MEMELIHARA ALAT JAHIT TBS.MP BUKU INFORMASI MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SUB-BIDANG MENJAHIT PAKAIAN MEMELIHARA ALAT JAHIT BUKU INFORMASI KEMENTERIAN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 12. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Enginer. Kode Modul F45.QAE

DAFTAR ISI. Lampiran Jawaban Tugas Tertulis 12. Materi Pelatihan Berbasis Kompetensi Quality Assurance Enginer. Kode Modul F45.QAE DAFTAR ISI Hal Daftar Isi... 1 BAB I KONSEP PENILAIAN... 2 1.1 Latar Belakang... 2 1.2 Tujuan... 2 1.3 Metoda Penilaian... 2 BAB II PELAKSANAAN PENILAIAN... 4 2.1 Kunci Jawaban Tugas-Tugas (Teori)... 4

Lebih terperinci

BIDANG MANAJEMEN AIR MINUM HUBUNGAN MASYARAKAT

BIDANG MANAJEMEN AIR MINUM HUBUNGAN MASYARAKAT MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG MANAJEMEN AIR MINUM HUBUNGAN MASYARAKAT PAM.MM03.002.01 BUKU KERJA DEPARTEMEN PEKERJAAN UMUM BADAN PEMBINAAN KONSTRUKSI DAN SUMBER DAYA MANUSIA PUSAT PEMBINAAN

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG TUKANG BANGUNAN GEDUNG PEMASANGAN PENUTUP LANTAI DAN DINDING

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG TUKANG BANGUNAN GEDUNG PEMASANGAN PENUTUP LANTAI DAN DINDING MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI BIDANG KONSTRUKSI SUB BIDANG TUKANG BANGUNAN GEDUNG PEMASANGAN PENUTUP LANTAI DAN DINDING F.45...... 13 BUKU KERJA 2011 K E M E N T E R I AN P E K E R J A AN U M U

Lebih terperinci

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN

MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN MODUL PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL EDISI 2012 PELAKSANA LAPANGAN PEKERJAAN JALAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA DAN LINGKUNGAN (K3L) NO. KODE :.P BUKU PENILAIAN DAFTAR

Lebih terperinci

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL

MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL MATERI PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI SEKTOR KONSTRUKSI SUB SEKTOR SIPIL JABATAN KERJA TEKNISI LABORATORIUM BETON ASPAL PENGUJIAN MATERIAL AGREGAT KASAR KODE UNIT KOMPETENSI: BUKU KERJA KEMENTERIAN PEKERJAAN

Lebih terperinci

LAMPIRAN VII : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK

LAMPIRAN VII : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK LAMPIRAN VII : PERATURAN MENTERI ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL NOMOR : TANGGAL : STANDAR KOMPETENSI ASESOR BIDANG PEMBANGKIT TENAGA LISTRIK SUB BIDANG PERENCANAAN PLTA DEPARTEMEN ENERGI DAN SUMBER DAYA

Lebih terperinci