PENGADILAN AGAMA PURWOKERTO. Standard Operating Procedure ( SOP ) KEPEGAWAIAN 1. PROSEDUR PELAPORAN ABSENSI / DAFTAR HADIR PEGAWAI
|
|
|
- Suryadi Agusalim
- 7 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 mor SOP : W11-A22/436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 1 dari 7 halaman 1. PROSEDUR PELAPORAN ABSENSI / DAFTAR HADIR PEGAWAI output 1. Petugas daftar hadir menyiapkan blanko absen masuk, mengecek pegawai yang belum absen, menutup jam masuk sesuai aturan, menyiapkan blanko absen pulang; 2. Mengecek dan merekap kehadiran pegawai harian 3. Mengecek dan merekap / mengkonsep kehadiran pegawai selama sebulan, mengetik konsep rekap absen, mencetak hasil absen sidik jari, memintakan paraf dan tanda tangan 4. Mengarsipkan; Daftar hadir dan daftar pulang pegawai 2 Rekap hadir harian pegawai 2 jam Rekap absen pegawai Pengadilan Agama Purwokerto; 2. PROSEDUR PELAPORAN PEMBUATAN SURAT DINAS ( Surat Tugas, surat dinas aktif dan pasif ) Menerima surat masuk; 2. Mempelajari surat masuk; 3. Mengonsep surat keluar; 4. Mengetik surat keluar; 5. Memintakan paraf dan tanda tangan 6. Menggandakan surat keluar; 7. Mengirim surat keluar sesuai dengan tujuan melalui via pos, faximil atau E- mail; 8. Mengarsipkan surat masuk dan keluar sesuai dengan kode surat; Umum 10 meni Surat dinas luar 3. PROSEDUR MENYELESAIKAN KARTU BPJS I 1. Mendata pegawai yang belum memiliki kartu BPJS; 2. Membantu memproses pembuatan kartu BPJS; Kepegawain 20 menit Kartu BPJS 1
2 mor SOP : W11-A22/ 436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 2 dari 7 halaman 3. Mengantar berkas ke kantor BPJS; 4. Mengambil Kartu BPJS; 5. Mengkopi kartu BPJS untuk diarsipkan dalam file pegawai yang bersangkutan; 6. Menyerahkan kartu BPJS kepada yang bersangkutan; 50 menit 50 menit 4. PROSEDUR PEMBUATAN IMPASSING Mendata pegawai yang akan impassing; 2. Mengonsep impassing; 3. Mengetik impassing; 4. Mengecek kebenaran ketikan; 5. Memintakan paraf dan tanda tangan 6. Menggandakan impassing; 7. Menyerahkan kepada ybs; 8. Menyerahkan kepada Keuangan; 9. Mengentry dalam SIMPEG; 10.Mengarsipkan; 200 menit 400 menit 20 menit Impassing pegawai 5. PROSEDUR PEMBUATAN KENAIKAN GAJI BERKALA ( KGB ) Mendata pegawai yang akan KGB; 2. Mengonsep KGB sesuai dengan TMT KGBnya; 3. Mengetik KGB; 4. Mengecek kebenaran ketikan; 5. Memintakan paraf dan tanda tangan 6. Menggandakan KGB; 7. Menyerahkan kepada ybs; 8. Menyerahkan kepada Keuangan; 9. Mengentry dalam SIMPEG; 10.Mengarsipkan 180 menit 615menit 215menit KGB Pegawai 2
3 mor SOP : W11-A22/ 436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 3 dari 7 halaman 6. PROSEDUR PEMBUATAN KARTU PEGAWAI ( KARPEG ) Mendata pegawai yang belum memiliki KARPEG; 2. Membantu memproses pembuatan KARPEG; 3. Mengonsep pengantar, memintakan paraf dan tanda tangan 4. Mengantar berkas ke PTA; 5. Mengambil KARPEG di PTA; 6. Mengkopy KARPEG untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 7. Menyerahkan KARPEG; 15 mrnit 4 Karpeg 7. PROSEDUR PEMBUATAN KARTU ISTERI DAN KARTU SUAMI ( KARIS DAN KARSU ) Menerima surat permohonan KARIS/KARSU; 2. Mendata pegawai yang belum memiliki kartu suami/isteri; 3. Membantu memproses pembuatan KARIS/KARSU; 4. Mengonsep pengantar, meminta paraf dan tanda yangan 5. Mengantar berkas ke PTA; 6. Mengambil KARIS//KARSU di PTA; 7. Mengkopy KARIS/KARSU untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 8. Menyerahkan KARIS/KARSU kepada ybs; 60 mernit 4 Karis/Karsu 8. PROSEDUR PEMBUATAN CUTI 1. Menerima permohonan cuti; Kepegawain Surat Cuti 3
4 mor SOP : W11-A22/436 /OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 4 dari 7 halaman 2. Mendata pegawai yang sudah maupun yang belum mengambil Cuti Tahunan/Cuti Sakit/Cuti Karena Alasan Penting /Cuti yang lain; 3. Membantu pembuatan permohonan cuti; 4. Meneruskan Permohonan Cuti kepada 5. Membuat surat keterangan cuti yang sudah mendapat persetujuan pimpinan/atasan langsung; 6. Memintakan paraf dan tanda tangan 7. Menggandakan surat keterangan cuti; 8. Menyampaikan kepada ybs, dan petugas absen; 9. Mencatat dalam buku kendali cuti ybs; 10. Merekap keadaan cuti setiap bulan; 11. Menginformasikan keadaan cuti pegawai baik melalui papan pengumuman maupun website/kolom kepegawaian; 12. Mengarsipkan surat cuti; 9. PROSEDUR RAPAT BAPERJAKAT Mengagendakan rapat baperjakat; 2. Mempersiapkan data-data kepegawaian yang akan dirapatkan; 3. Mempersiapkan absen kehadiran rapat baperjakat; 4. Membuat berita acara rapat untuk ditanda tangani; 5. Menindaklanjuti hasil rapat baperjakat; 6. Mengarsipkan hasil rapat baperjakat;; 7. Rekap data pegawai; 15 mernit Agenda Baperjakat 4
5 mor SOP : W11-A22/ 436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 5 dari 7 halaman 10. PROSEDUR PENATAAN ARSIP, MENSORTIR ARSIP PASIF, MENDOKUMENTASIKAN PERATURAN Menyisir arsip pasif pada odner; 2. Mengelompokan arsip aktif dengan arsip pasif; Mensortir arsip / file kepegawaian 2. Mengelompokan jenis-jenis berkas mutasi kepegawaian; 3. Mengembalikan berkas pada arsip file 90 menit 90 menit 180 menit triwulan 90 menit Penataan Arsip Penataan Arsip yang masih dipergunakan 11. PROSEDUR MENDOKUMENTASIKAN PERATURAN Menerima peraturan kepegawaian; 2. Mempelajari peraturan kepegawaian 3. Menggandakan peraturan kepegawaian 4. Mensosialisasikan peraturan kepega waian 5. Mendokumentasikan peraturan kepe gawaian untuk dipedomasi; 10 mernit Peraturan terbaru 12. PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT ( Periode 1 April dan 1 Oktober ) 1 1. Mengecek pegawai yang akan naik pangkat ; 2. Memberitahu kepada pegawai yang akan naik pangkat; 3. Menerima berkas kenaikan pangkat; 4. Memeriksa kelengkapan berkas KP; 5. Menata isi urutan berkas KP; 6. Mengonsep dan mengetik nota KP; 7. Mengecek kebenaran ketikan; 8. Memintakan paraf dan tanda tangan kepada Surat Keputusan Kenaikan Pangkat 5
6 mor SOP : W11-A22/436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 6 dari 7 halaman 8. Mengirim berkas ke PTA; 9. Mengarsipkan berkas; 10. SK terbit kemudian mengentry Kenaikan Pangkat yang bersangkutan kedalam SIMPEG; 13. PROSEDUR PEMBERHENTIAN DENGAN HORMAT ( BUP/JANDA/DUDA) Mengecek pegawai yang akan memasuki masa pensiun/bup; 2. Memberitahu kepada ybs; 3. Menerima berkas pemberhentian dengan hormat/bup/janda/duda; 4. Memeriksa kelengkapan berkas pemberhentian dengan hormat/bup/janda/duda; 5. Menata isi urutan berkas ; 6. Mengonsep dan mengetik usulan pemberhentian dengan hormat/bup/janda/duda; 7. Membuat pengantar ke PTA; 8. Mengecek kebenaran ketikan; 9. Memintakan paraf dan tanda tangan kepada 10. Mengirim berkas ke PTA; 11. Mengarsipkan berkas; 12. Menanyangkan pegawai yang akan memasuki masa pensiun (BUP) setiap periode melalui website 13. SK terbit kemudian mengentry KP ybs kedalam SIMPEG; 30menit 30menit 15menit SK Pensiun 14. PROSEDUR PENERBITAN DP Menyerahkan data DP.3 tahun yang lalu kepada Pejabat lama; DP.3 6
7 mor SOP : W11-A22/ 436/OT.01.1/II/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 7 dari 7 halaman 2. Mengumpulkan konsep DP.3 dari pejabat penilai; 3. Mengetik sesuai konsep DP.3 dari Pejabat Penilai; 4. Menyerahkan kembali ketikan DP..3 kepada Pejabat Penilai untuk ditandatangani; 5. Memintakan tanda tangan kepada pegawai yang dinilai (DP.3) dan atasan pejabat penilai; 6. Menggandakan DP.3 yang sudah ditantatangani; 7. Menyerahkan kepada ybs dan mengarsipkan; 90 menit 15. PROSEDUR MENYELESAIKAN KARTU TASPEN Mendata pegawai yang belum memiliki kartu TASPEN; 2. Membantu memproses pembuatan kartu TASPEN; 3. Mengantar berkas ke kantor TASPEN; 4. Mengambil kartu TASPEN; 5. Mengkopy kartu TASPEN untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 6. Menyerahkan kartu TASPEN kepada ybs; 20 menit Kartu TASPEN Purwokerto, 17 Pebruari 2015 Ketua ttd Drs. H. SYAFI UDDIN, SH. MH. 7
8 mor SOP : W11-A22/ /OT.01.1/I/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : Halaman : dari halaman 13. PROSEDUR PELAPORAN ABSENSI / DAFTAR HADIR PEGAWAI output 1. Petugas daftar hadir menyiapkan blanko absent masuk, mengecek pegawai yang belum absent, menutup jam masuk sesuai aturan, menyiapkan blanko absent pulang; 2. Mengecek dan merekap kehadiran pegawai harian 3. Mengecek dan merekap / mengkonsep kwhadiran pegawai selama sebulan, mengetik konsep rekap absent, mencetak hasil absent sidik jari, memintakan paraf dan tanda tangan 4. Mengarsipkan; Daftar hadir dan daftar pulang; 2 Rekap hadir harian pegawai 2 jam Rekap absent pegawai Pengadilan Agama Purwokerto; 14. PROSEDUR PELAPORAN PEMBUATAN SURAT DINAS ( Surat Tugas, surat dinas aktif dan pasif ) Menerima surat masuk; 10. Mempelajari surat masuk; 11. Mengonsep surat keluar; 12. Mengetik surat keluar; 13. Memintakan paraf dan tanda tangan 14. Menggandakan surat keluar; 15. Mengirim surat keluar sesuai dengan tujuan melalui via pos, faximil atau ; 16. Mengarsipkan surat masuk dan keluar sesuai dengan kode surat; Umum 10 meni Surat dinas luar 15. PROSEDUR MENYELESAIKAN KARTU BPJS Mendata 30 Menit Kartu BPJS 8
9 pegawai yang belum memiliki kartu BPJS; 2. Membantu memproses pembuatan kartu BPJS; 3. Mengantar berkas ke kantor BPJS; 4. Mengambil kartu BPJS; 5. Mengkopi kartu BPJS untuk diarsipkan dalam file pegawai yang bersangkutan; 6. Menyerahkan kartu BPJS kepada yang bersangkutan; 20 Menit 50 Menit 50 Menit 5 Menit 16. PROSEDUR PEMBUATAN IMPASSING Mendata pegawai yang akan impassing; 17. Mengonsep impassing; 18. Mengetik impassing; 19. Mengecek kebenaran ketikan; 20. Memintakan paraf dan tanda tangan 21. Menggandakan impassing; 22. Menyerahkan kepada ybs; 23. Menyerahkan kepada Keuangan; 24. Mengentry dalam SIMPEG; 10.Mengarsipkan; 200 menit 400 menit 20 menit Impassing pegawai 17. PROSEDUR PEMBUATAN KENAIKAN GAJI BERKALA ( KGB ) Mendata pegawai yang akan KGB; 11. Mengonsep KGB sesuai dengan TMT KGBnya; 12. Mengetik KGB; 13. Mengecek kebenaran ketikan; 14. Memintakan paraf dan tanda tangan 15. Menggandakan KGB; 16. Menyerahkan kepada ybs; 17. Menyerahkan kepada Keuangan; 18. Mengentry dalam SIMPEG; 10.Mengarsipkan 180 menit 615menit 215menit 9
10 18. PROSEDUR PEMBUATAN KARTU PEGAWAI ( KARPEG )l Mendata pegawai yang belum memiliki KARPEG; 2. Membantu memproses pembuatan KARPEG; 3. Mengonsep pengantar, memintakan paraf dan tanda tangan 4. Mengantar berkas ke PTA; 5. Mwngambil KARPEG di PTA; 6. Mengkopy KARPEG untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 7. Menyerahkan KARPEG; 15 mrnit 4 Karpeg 19. PROSEDUR PEMBUATAN KARTU ISTERI DAN KARTU SUAMI ( KARIS DAN KARSU ) Menerima surat permohonan KARIS/KARSU; 2. Mendata pegawai yang belum memiliki kartu suami/isteri; 3. Membantu memproses pembuatan KARIS/KARSU; 4. Mengonsep pengantar, meminta paraf dan tanda yangan 5. Mengantar berkas ke PTA; 6. Mwngambil KARIS//KARSU di PTA; 7. Mengkopy KARIS/KARSU untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 8. Menyerahkan KARIS/KARSU kepada ybs; 60 mernit PROSEDUR PEMBUATAN CUTI Menerima permohonan cuti; 2. Mendata pegawai yang sudah maupun yang belum 15menit 10
11 mengambil Cuti Tahunan/Cuti Sakit/Cuti Karena Alasan Penting. Cuti lain; 3. Membantu pembuatan permohonan cuti; 4. Meneruskan Permohonan Cuti kepada 5. Membuat surat keterangan cuti yang sudah mendapat persetujuan pimpinan/atasan langsung; 6. Memintakan paraf dan tanda tangan 7. Menggandakan surat keterangan cuti; 8. Menyampaikan kepada ybs, dan petugas absen; 9. Mencatat dalam buku kendali cuti ybs; 10.Merekap keadaan cuti setiap bulan; 11.Menginformasikan keadaan cuti pegawai baik melalui papan pengumuman maupun website/kolom kepegawaian; 12.Mengarspkan surat cuti; mernit 21. PROSEDUR RAPAT BAPERJAKAT Mengagendakan rapat baperjakat; 9. Mempersiapkan data-data kepegawaian yang akan dirapatkan; 10. Mempersiapkan absen kehadiran rapat baperjakat; 11. Membuat berita acara rapat untuk ditanda tangani; 12. Menindaklanjuti hasil rapat baperjakat; 13. Mengarsipkan hasil rapat baperjakat;; 14. Rekap data pegawai; 15 mernit Agenda Baperjakat 22. PROSEDUR PENATAAN ARSIP, MENSORTIR ARSIP PASIF, MENDOKUMENTASIKAN PERATURAN Menyisir arsip pasif pada odner; 4. Mengelompokan arsip aktif dengan arsip pasif; Mensortir arsip / file kepegawaian 4. Mengelompokan jenis-jenis berkas 90 menit Penataan Arsip 90 menit 180 menit Penataan arsip file yang masih 11
12 mutasi kepegawaian; 5. Mengembalokan berkas pada arsip file; triwulan di pergunakan; 23. PROSEDUR MENDOKUMENTASIKAN PERATURAN Menerima peraturan kepegawaian; 2. mempelajari peraturan kepegawaian 3. Menggandakan peraturan kepegawaian 4. Mensosialisasikan peraturan kepega waian 5. Mendokumentasikan peraturan kepe gawaian untuk dipedomasi; 10 mernit 12. PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT ( Periode 1 April dan 1 Oktober 2015 ) Mengecek pegawai yang akan naik pangkat ; 12. Memberitahu kepada pegawai yang akan naik pangkat; 13. Menerima berkas kenaikan pangkat; 14. Memeriksa kelengkapan berkas KP; 15. Menata isi urutan berkas KP; 16. Mengonsep dan mengetik nota KP; 17. Mengecek kebenaran ketikan; 18. Memintakan paraf dan tanda tangan kepada 19. Mengirim berkas ke PTA; 20. Mengarsipkan berkas; 21. SK terbit kemudian mengentry KP ybs kedalam SIMPEG; 180 menit 615menit 215menit 13. PROSEDUR PEMBERHENTIAN DENGAN HORMAT ( BUP/JANDA/DUDA) Mengecek pegawai yang akan memasuki masa pension/bup; 26. Memberitahu kepada ybs; 27. Menerima berkas pemberhentian SK PENSIUN 12
13 dengan hormat/bup/janda/duda; 28. Memeriksa kelengkapan berkas pemberhentian dengan hormat/bup/janda/duda; 29. Menata isi urutan berkas ; 30. Mengonsep dan mengetik usulan pemberhentian dengan hormat/bup/janda/duda; 31. Membuat pengantar ke PTA; 32. Mengecek kebenaran ketikan; 33. Memintakan paraf dan tanda tangan kepada 34. Mengirim berkas ke PTA; 35. Mengarsipkan berkas; 36. Menanyangkan pegawai yang akan memasuki masa pension (BUP) setiap periode melalui website 37. SK terbit kemudian mengentry KP ybs kedalam SIMPEG; 30menit 30menit 15menit 38. PROSEDUR PENERBITAN DP Menyerahkan DP.3 tahun yang lalu kepada pejabat penilai; 2. Mengumpulkan konsep DP.3 dari pejabat penilai; 3. Mengetik sesuai konsep DP.3 dari pejabat penilai; 4. Menyerahkan kembali ketikan DP.3 kepada pejabat penilai untuk ditandatangani; 5. Memintakan tandatangan kepada pegawai yang dinilai ( DP.3 ) Atasan Pejabat Penilai; 6. Menggandakan DP.3 yang sudah ditantatangani; 7. Menyerahkan kepada ybs dan mengarsipkan; 90 menit DP PROSEDUR MENYELESAIKAN KARTU TASPEN Mendata pegawai yang belum memiliki kartu TASPEN; 8. Membantu memproses pembuatan kartu TASPEN; 9. Mengantar berkas ke kantor TASPEN; 10. Mengambil kartu TASPEN; 20 menit Kartu TASPEN 13
14 11. Mengkopy kartu TASPEN untuk diarsipkan dalam file pegawai ybs; 12. Menyerahkan kartu TASPEN kepada ybs; Purwokerto, 2 Pebruari 2015 Ketua ttd Drs. H. SYAFI UDDIN, SH. MH. 14
PENGADILAN AGAMA PEKALONGAN
PENGADILAN AGAMA PEKALONGAN Standard Operasional Prosedur (SOP) KEPEGAWAIAN mor SOP : W11-A9/580/0T.01.3/III/2012 Revisi...Tgl. : Tgl Ditetapkan : 9 Maret 2012 Halaman : 3 halaman 1. PROSEDUR PELAPORAN
Mengarsipkan 1. PROSEDUR PELAPORAN ABSEN/ DAFTAR HADIR PEGAWAI. PELAKSANAAN MUTU BAKU Ket AKTIVITAS. Ka.Sub. Bag Kepegawaian.
1. PROSEDUR PELAPORAN ABSEN/ DAFTAR HADIR PEGAWAI 1. daftar hadir menyiapkan blangko absen masuk, mengecek pegawai yang belum absen, menutup jam masuk sesuai aturan, menyiapkan blangko absen pulang Mulai
PENGADILAN NEGERI BANJARNEGARA STANDARD OPERATING PROCEDURES (SOP) URUSAN KEPEGAWAIAN
PENGADILAN NEGERI BANJARNEGARA STANDARD OPERATING PROCEDURES (SOP) URUSAN KEPEGAWAIAN NOMOR: W1.U/0/KP.0.01/0/01 TANGGAL : APRIL 01 A. PROSEDUR KENAIKAN GAJI BERKALA 1 Menyiapkan blangko KGB, pangkat terakhir,
terakhir dan menyerahkan ke Kasubbab Kepegawaian 2. Membuat konsep dan menaikkan ke Kasubbag Wakil Sekretaris
KENAIKAN GAJI BERKALA Tgl Ditetapkan : 30 September 2013 Halaman : 1 dari 1 Prosedur Tatacara Kenaikan Gaji Berkala (KGB) A. Prosedur KGB 1. Staf kepegawaian menyiapkan blangko KGB, Pangkat terakhir, SK
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR ( SOP ) URUSAN KEPEGAWAIAN PENGADILAN NEGERI TANAH GROGOT
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR ( SOP ) URUSAN KEPEGAWAIAN PENGADILAN NEGERI TANAH GROGOT I. PROSEDUR PENYELESAIAN SURAT MASUK / SURAT KELUAR PENGADILAN TINGGI SAMARINDA PENGADILAN NEGERI TANAH GROGOT Jalan
Tanggal Efektif SOP PENGELOLAAN SURAT MASUK KEPEGAWAIAN. Mutu Baku Aktifitas. Pelaksana. Persyaratan/ Kepegawaian Umum
PENGADILAN AGAMA MANNA KELAS II mor SOP W7-A2/03.a/OT.01.3/I/2014 SOP PENGELOLAAN SURAT MASUK KEPEGAWAIAN Kualifikasi : 1. KMA mor 143/KMA/SK/VIII/2007 1. S-1 Hukum 2. Permenpan RI mor 80 Tahun 2012 2.
SOP PELAKSANAAN PENGAMBILAN SUMPAH/ PELANTIKAN PEJABAT DAN PNS. S-1 Hukum Islam
PENGADILAN AGAMA MANNA KELAS II mor SOP W7-A2/72/OT.01.3/1/2017 Jalan Raya Padang Panjang Manna Tanggal Pembuatan 3 Januari 2017 Telp. : (0739) 22004-22005 Fax. : (0739) 22004 BENGKULU SELATAN 38513 Tanggal
Tanggal Efektif SOP PENGELOLAAN SURAT MASUK KEPEGAWAIAN. Persyaratan/ Kepegawaian Umum
PENGADILAN AGAMA MANNA KELAS II Nomor SOP W7-A2/03.a/OT.01.3/I/2014 Disahkan oleh Ketua PA Manna SOP PENGELOLAAN SURAT MASUK KEPEGAWAIAN Kualifikasi : 1. KMA Nomor 143/KMA/SK/VIII/2007 1. S-1 Hukum 2.
SOP PELAKSANAAN PENGAMBILAN SUMPAH/ PELANTIKAN PEJABAT DAN PNS. S-1 Hukum Islam
PENGADILAN AGAMA MANNA KELAS II W7-A2/ /OT.01.3/1/2016 Jalan Raya Padang Panjang Manna 24Januari 2016 Telp. : (0739) 22004-22005 Fax. : (0739) 22004 BENGKULU SELATAN 38513 4 Januari 2016 Pengadilan Agama
PROSES PEMBUATAN CUTI HAKIM DAN PEGAWAI
PROSES PEMBUATAN CUTI HAKIM DAN PEGAWAI 1 hari 1 hari 1 hari Setelah permohonan cuti masuk ke bagian kepegawaian, kemudian diteliti di buku register cuti Permohonan cuti yang bersangkutan diserahkan kepada
Unit/Pejabat Terkait. Waktu Penyelesaian. No. Uraian Kegiatan Uraian Pelayanan. Ket
Standart Operasional Prosedur Bagian DESKRIPSI : REKAPITULASI DAN PENGELOLAAN DAFTAR HADIR A. PENGUMPULAN DATA Unit pengelola mengumpulkan daftar hadir seluruh pegawai. B. PEMERIKSA DAFTAR HADIR C. REKAPITULASI
10 menit. 20 menit. 5 hari. PENGELOLA ADMINISTRASI UMUM KEPEGAWAIAN : 7. Mengetik jadi job description yang telah disetujui pimpinan.
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) BAGIAN KEPEGAWAIAN URAIAN KEGIATAN WAKTU KETERANGAN PENANGANAN URUSAN JOB DESCRIPTION 1. Setiap akhir bulan Desember mempersiapkan draft-job description untuk tahun anggaran
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR SUB. BAGIAN KEPEGAWAIAN, ORGANISASI DAN TATA LAKSANA PENGADILAN AGAMA TAREMPA
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR SUB. BAGIAN KEPEGAWAIAN, ORGANISASI DAN TATA LAKSANA PENGADILAN AGAMA TAREMPA KEPEGAWAIAN, ORGANISASI DAN TATA LAKSANA. Prosedur Penyelesaian Pengusulan Kenaikan Pangkat -
Keterangan Pelayanan. b. Pengangkatan dalam pangkat (Periode April dan Oktober)
Tgl Ditetapkan : 06 April 2011 Halaman : 1 dari 5 halaman No Uraian Kegiatan Deskripsi : Keterangan Pelayanan Unit/Pejabat Terkait Waktu Penyelesaian Ket Prosedur Operasi tentang an Administrasi Kepegawaian
PENGADILAN AGAMA BANJARMASIN KELAS 1A
Pembuatan Surat Dinas Kepegawaian Nomor SOP : Revisi Tgl. : Tgl Ditetapkan : 2 Januari 2015 Halaman : 1 dari 2 hal. Pembuatan Surat Dinas Kepegawaian yang efektif dan efisien A. PENELAAHAN 1. Kasubbag
Nomor SOP XVIII.A.a06 DKI / SOP / 2014 Tanggal Pembuatan Tanggal Revisi Tanggal Efektif SEKRETARIS,
Nomor SOP XVIII.A.a06 DKI / SOP / 2014 Tanggal Pembuatan Tanggal Revisi Tanggal Efektif SEKRETARIS, Disahkan oleh PEMERINTAH PROVINSI SUMATERA UTARA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA BAGIAN SEKRETARIAT
PENGADILAN AGAMA TUAL
Tgl Ditetapkan : 03 Januari 2011 Halaman : 1 dari 5 hal. No Uraian Kegiatan Uraian Pelayanan I Deskripsi : Prosedur Operasi tentang an Kepegawaianpada Pengadilan Agama Tual A. PEMBINAAN KEPEGAWAIAN 1.
SOP PEMBERIAN IZIN CUTI. Pemohon Staf Kasub. Bag Atasan Panitera/ Ketua Cuti Kepegawaian Kepegawaian Langsung Sekretaris Pengadilan
SOP PEMBERIAN IZIN CUTI Pemohon Kasub. Bag Atasan Panitera/ Cuti Langsung Sekretaris Pengadilan 1 Mengisi blangko permohonan cuti Blangko permohonan cuti 1 Menit Blangko permohonan cuti yang telah diisi
SOP USUL KENAIKAN PANGKAT
Jl. Letnan Bok 77 Nomor SOP 01 Ketua Pengadilan Negeri SOP USUL KENAIKAN PANGKAT Dasar Hukum : Kualifikasi : 1 PP 99 Tahun 2000 1 Sarjana S1 2 Kep BKN 12 Tahun 2012 2 SLTA Keterkaitan : Peralatan : Apabila
SOP BIDANG KEPEGAWAIAN DAN ORTALA
SOP BIDANG KEPEGAWAIAN DAN ORTALA 1. Prosedur Penyelesaian Pengusulan Kenaikan Pangkat 2. Prosedur Penyelesaian Pengusulan Kenaikan Gaji Berkala 3. Prosedur Penyelesaian Pengusulan Pensiun 4. Prosedur
S.O.P USULAN PENSIUN HAKIM DAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
PENGADILAN NEGERI PURWODADI KELAS II Jalan Let.Jen. R. Suprapto No. 109 / Fax : ( 0292 ) 421305 Website : http://pn-purwodadi.go.id Nomor SOP W12.U16/540/SOP/04/2016 Tanggal Pembuatan 09 Mei 2016 Tanggal
JOB DESCRIPTION BAGIAN KEPEGAWAIAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI PENGADILAN TINGGI PADANG
JOB DESCRIPTION BAGIAN KEPEGAWAIAN DAN TEKNOLOGI INFORMASI PENGADILAN TINGGI PADANG NAMA 1. Rengga Satria S.Kom Kasubbag.Kepegawai an dan TI URAIAN TUGAS 1. Membina dan mengkoordinasikan segala urusan
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) URUSAN KEPEGAWAIAN DAN ORTALA NO. URAIAN KEGIATAN WAKTU PENYELESAIAN KETERANGAN
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) URUSAN KEPEGAWAIAN DAN ORTALA NO. URAIAN KEGIATAN WAKTU PENYELESAIAN KETERANGAN A. PENINGKATAN PENGELOLAAN DATA DAN INFORMASI KEPEGAWAIAN 1. Mengelola surat dinas penting
PELAYANAN SURAT MASUK
PELAYANAN SURAT MASUK Staf Kependidikan Bagian Kepala Tata Usaha (KTU) Dekan / Wakil Dekan 1 2 3 Menerima, memeriksa, mencatat memberi lembar disposisi Menerima, memeriksa, menyampaikan ke Dekan/ Wakil
SOP BIDANG KESEKRETARIATAN PADA PENGADILAN NEGERI KENDAL
SOP BIDANG KESEKRETARIATAN PADA PENGADILAN NEGERI KENDAL 1. Surat Masuk / Keluar No Pelaksana 1 menit 2 menit 10 menit 30 menit 1 Bagian Umum Menyerahkan surat/berkas yang sudah disiposisi - Menerima surat/berkas.
KASUBBAG KEUANGAN, ttd MEGAWATI, SH NIP
SOP BAGIAN KEUANGAN 1. PROSEDUR PENGAJUAN BELANJA PEGAWAI - MEMBUAT PERMINTAAN GAJI SETIAP AWAL BULAN DI AJUKAN KE KASUBBAG KEUANGAN, WASEK DAN PANSEK LALU DI AJUKAN KE KPPN TIDAK BOLEH LEBIH DARI TANGGAL
ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN NO.SPO : TANGGAL : PEMBUATAN
UPT. PUSKESMAS BINANGUN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN NO.SPO : PEMBUATAN REVISI EFEKTIF DISAHKAN OLEH : Kepala UPT. Puskesmas Binangun Drg. DESI NUR ARIANA NIP. 19771225 200501 2 009 1. PENGERTIAN 2. Kenaikan
No Pelaksana/Pejabat terkait Mutu/Baku
MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA SOP PENGUSULAN KARTU PEGAWAI, KARTU SUAMI /ISTERI, TASPEN DAN BPJS. NIP.19560613 198203 1 003 1. UU. mor : 3 tahun 1999 tentang Perubahan atas UU mor : 8 tahun 197 tentang
BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN. Selama melaksanakan Proyek Akhir di Sub Bagian Tata Usaha dan
BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN Selama melaksanakan Proyek Akhir di Sub Bagian Tata Usaha dan Kepegawaian Sekretariat DPRD Provinsi Jawa Timur kurang lebih selama tiga bulan, penulis melaksanakan beberapa
PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO
PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO Nomor SOP 4 /W8-A/IV/206 Sub Bagian an & TI SOP PENGANGKATAN PEGAWAI DALAM JABATAN STRUKTURAL/FUNGSIONAL. UU Nomor 4 Tahun 999 tentang PerubahanKedua atas UU Nomor 8 Tahun
MAHKAMAH AGUNG RI SOP MUTASI. Dasar Hukum: Kualifikasi Pelaksana : Peralatan/Perlengkapan : Keterkaitan : Pencatatan dan pendataan: Peringatan :
Dasar Hukum: MAHKAMAH AGUNG RI Pengadilan Agama Blitar JL. Imam Bonjol. Blitar,. PMA.0 tahun 0 Tentang Organisasi Tata Kerja Mahkamah Agung. Ung-Ung mor tahun 999 tentang perubahan atasung-ung nomor 8
MAHKAMAH AGUNG R.I. Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama
MAHKAMAH AGUNG R.I. Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama PENGADILAN INGGI AGAMA JAMBI Jl. H. Agus Salim Kota Baru Jambi Nomor SOP Revisi Efektif Disahkan oleh 1/W5-A/KP/I/2014 Januari 2014 Ketua PA
KEPUTUSAN KAEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN BANYUMAS NOMOR : 150 TAHUN TENTANG
PEMERINTAH KABUPATEN BANYUMAS BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH Jalan Dr. Soeparno No. 32 Purwokerto Kode Pos 53111 Telp / Fax (0281) 636079 Website : www.bkdbanyumas.net KEPUTUSAN KAEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
MANUAL PROSEDUR. Pemantauan Dan Pemrosesan Kepangkatan
MANUAL PROSEDUR Pemantauan Dan Pemrosesan Kepangkatan FAKULTAS PERTANIAN UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG 2014 i MANUAL PROSEDUR Pemantauan Dan Pemrosesan Kepangkatan Fakultas Pertanian Universitas Brawijaya
PENGADILAN NEGERI WATES
Disahkan oleh ua Pengadilan Negeri Wates KENAIKAN GAJI BERKALA PP No, 7 Tahun 1977 tentang Peraturan Gaji PNS SMU / Diploma / S-1 semua Jurusan PP No. 22 Tahun 2013, Tabel gaji Peringatan : Pencatatan
SURAT KEPUTUSAN PENGADILAN AGAMA KEFAMENANU
SURAT KEPUTUSAN PENGADILAN AGAMA KEFAMENANU Nomor : W23-A7/22.e/I/OT.01.3/SOP.PA.Kfn/2014 TENTANG STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR PADA PENGADILAN AGAMA KEFAMENANU KETUA PENGADILAN AGAMA KEFAMENANU Menimbang
Nomor SOP. Tangga] Pembuatan Tanggal Revisi - Tanggal Efektif SOP PEMBERIAN IZIN CUTI SLTA
![Nomor SOP. Tangga] Pembuatan Tanggal Revisi - Tanggal Efektif SOP PEMBERIAN IZIN CUTI SLTA](/thumbs/53/31612415.jpg "Nomor SOP. Tangga] Pembuatan Tanggal Revisi - Tanggal Efektif SOP PEMBERIAN IZIN CUTI SLTA")
Pengadilan Agama Kelas I-A Semarang Jl. Ronggolawe No. 6 Semarang Nomor SOP W11-A1/63C/OT.01.3/I/2015 Tangga] Pembuatan 02-01-2015 Tanggal Revisi - Tanggal Efektif 02-01-2015 Disahkan oleh PTA. Semarang
1 KEPEGAWAIAN a. Buku Induk Pegawai (BIP) b. Daftar Urut Kepangkatan (DUK) c. Daftar Penilaian Pelaksaan Pekerjaan (DP3) d.
PROGRAM KERJ TAHUN PELAJARAN NO URUSAN URAIAN RENCANA 1 KEPEGAWAIAN a. Buku Induk Pegawai (BIP) b. Daftar Urut Kepangkatan (DUK) c. Daftar Penilaian Pelaksaan Pekerjaan (DP3) d. e. Daftar Riwayat Hidup
Nomor SOP : W24-U/ 01 /KP/5/2016 PENGADILAN TINGGI DENPASAR
mor SOP : W24-U/ 01 /KP/5/2016 Tanggal Pembuatan : 16 PEBRUARI 2016 Jl. Tantular Barat. 1 Denpasar, 80000 Tanggal Revisi E-mail : ptdpsbali@hoo.com : SOP KENAIKAN PANGKAT KE BKN REGIONAL X DENPASAR, DIRJEN
STANDARD OPERATING PROCEDURES PELAKSANAAN PENGELOLAAN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN PADA PENGADILAN AGAMA MASOHI. Pengel. Aplkasi.
KESEKRETARIATAN STANDARD OPERATING PROCEDURES PELAKSANAAN PENGELOLAAN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN PADA PENGADILAN AGAMA MASOHI Aktivitas A. PEMBINAN KEPEGAWAIAN Mutasi Pegawai a. Menyiapkan data untuk sidang
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016
PENGADILAN AGAMA TUAL JALAN JENDERAL SUDIRMAN OHOIJANG, TELP/FAX (0916) 21243/23572 Home Page : www.pa-tual.go.id / e-mail : pa.tualmaluku@gmail.com LANGGUR 97610 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2016 Dalam rangka
BUPATI KULON PROGO PERATURAN BUPATI KULON PROGO NOMOR : 57 TAHUN 2007 TENTANG URAIAN TUGAS PADA UNSUR ORGANISASI TERENDAH KANTOR PELAYANAN TERPADU
BUPATI KULON PROGO PERATURAN BUPATI KULON PROGO NOMOR : 57 TAHUN 2007 TENTANG URAIAN TUGAS PADA UNSUR ORGANISASI TERENDAH KANTOR PELAYANAN TERPADU DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA, BUPATI KULON PROGO,
PENGADILAN NEGERI ARGA MAKMUR Jln. Jend. Sudirman No. 226 (0737) , Home Page:
PENGADILAN NEGERI ARGA MAKMUR Jln. Jend. Sudirman No. 226 (0737) 521004, 521014 Home Page: http://www.pn-argamakmur.go.id/ ARGA MAKMUR BENGKULU UTARA Standard Operating Procedures DI BAGIAN KEPEGAWAIAN
PENGADILAN AGAMA PURWOKERTO. Standard Operating Procedure ( SOP ) ADMINISTRASI UMUM
mor SOP : W11-A22/ 438 /OT.01.1/I/2015 Revisi tanggal : Tgl.ditetapkan : 17 Pebruari 2015 Halaman : 1 dari 9 halaman 1. PROSEDUR SURAT MASUK output 1. Setiap surat masuk diterima dan dibuka serta disortir
16) PROSEDUR PENGUSULAN KARIS/KARSU PNS
6) PROSEDUR PENGUSULAN PNS A. DESKRIPSI SINGKAT Karis/Karsu merupakan bagian dari syarat administrasi bagi setiap isteri dan atau suami dari seorang PNS. Hal tersebut berkaitan dengan hak-hak dari suami
PENETAPAN KINERJA PENGADILAN AGAMA BANJARNEGARA TAHUN 2013
NO 1. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET Terdaftarnya perkara gugatan/permohonan yang diajukan oleh penggugat/pemohon secara tertib dan cepat : PENETAPAN KINERJA 1. Menerima pendaftaran perkara
INDIKATOR KINERJA UTAMA Pada Pengadilan Agama Tulungagung Tahun 2011
INDIKATOR KINERJA UTAMA Pada Pengadilan Agama Tulungagung Tahun 2011 No INDIKATOR KINERJA 1 1a Prosentase pendaftaran perkara gugatan/ permohonan pada tingkat pertama b Prosentase pendaftaran perkara permohonan
PERATURAN BUPATI BARITO UTARA NOMOR 21 TAHUN 2014 TENTANG TUGAS DAN URAIAN TUGAS JABATAN PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN BARITO UTARA
PERATURAN BUPATI BARITO UTARA NOMOR 21 TAHUN 2014 TENTANG TUGAS DAN URAIAN TUGAS JABATAN PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN BARITO UTARA DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA BUPATI BARITO UTARA, Menimbang
RENCANA KINERJA TAHUNAN UNIT KERJA : PENGADILAN NEGERI SIBOLGA TAHUN ANGGARAN 2016
H a l a m a n 1 dari 9 Halaman Rencana Kinerja Tahunan (RKT). RENCANA KINERJA TAHUNAN UNIT KERJA : PENGADILAN NEGERI SIBOLGA TAHUN ANGGARAN 2016 NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 2 3 4 1.
PENGUKURAN KINERJA KEGIATAN TAHUN 2016 BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN WONOGIRI KEGIATAN PROSENTASE NO PROGRAM RENCANA TINGKAT
PROGRAM URUSAN PENGUKURAN KINERJA KEGIATAN TAHUN 2016 BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN WONOGIRI 1 Program Bantuan Pendidikan Peningkatan Mahasiswa Tugas Dana Rp 97,250,000 97,080,600 99.83 Kapasitas
RENCANA KINERJA TAHUNAN
RENCANA KINERJA TAHUNAN Pengadilan Agama Tulungagung Tahun 203 No. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA 2 3. Terwujudnya penyelesaian perkara yang tepat waktu, transparan dan akuntabel.a. Prosentase pendaftaran
PENGADILAN TINGGI MATARAM
JL. MAJAPAHIT NO. mor SOP W-U / / S-0 / IV / 0 Tanggal Pembuatan 0 Juni 0 Tanggal Revisi 8 April 0 Tanggal Efektif Mei 0 SOP INVENTARISASI PEGAWAI (BEZETTING PEGAWAI). Ung-Ung mor Tahun 009. Ung-Ung mor
TUGAS DAN FUNGSI BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH
TUGAS DAN FUNGSI BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH (Berdasarkan Peraturan Bupati Sigi Nomor 28 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata
PROSEDUR PENGOLAHAN DAN PELAPORAN FINGER PRINT (PRESENSI) Mulai. mendownload hasil presensi pegawai dari mesin finger print (1 hari)
PROSEDUR PENGOLAHAN DAN PELAPORAN FINGER PRINT (PRESENSI) Kepegawaian FTP mendownload hasil presensi pegawai dari mesin finger print Membuat pelaporan / presensi pegawai (2 hari) Data finger print 1. Rekap
STANDAR PROSEDUR PELAYANAN SISTEM LOKET PADA BIDANG KEPANGKATAN, PENGGAJIAN DAN KESEJAHTERAAN PEGAWAI BKD DAN DIKLAT KOTA PALEMBANG
STANDAR PROSEDUR PELAYANAN SISTEM LOKET PADA BIDANG KEPANGKATAN, PENGGAJIAN DAN KESEJAHTERAAN PEGAWAI BKD DAN DIKLAT KOTA PALEMBANG SUB BIDANG KEPANGKATAN 1. Loket Pelayanan Kenaikan Pangkat PNS a. Deskripsi
PERATURAN BUPATI DOMPU NOMOR 06 TAHUN 2006 TENTANG RINCIAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI, BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN DOMPU BUPATI DOMPU
PERATURAN BUPATI DOMPU NOMOR 06 TAHUN 2006 TENTANG RINCIAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI, BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN DOMPU BUPATI DOMPU Menimbang Mengingat : : a. b. 1. bahwa dalam pasal 12 ayat (1) Peraturan
PENETAPAN KINERJA. Pengadilan Agama Tulungagung Tahun c. Prosentase pendaftaran perkara permohonan kasasi 100%
PENETAPAN KINERJA Pengadilan Agama Tulungagung Tahun 0 PROGRAM / 3 5. Terwujudnya penyelesaian perkara yang tepat waktu, transparan dan akuntabel.a. Prosentase pendaftaran perkara gugatan/permohonan pada
PROGRAM DAN KEGIATAN PADA PERUBAHAN RENJA SKPD TAHUN 2016
Nama SKPD: (1. 20. 06. 01) Badan Kepegawaian Daerah Kode Urusan/bidang urusan pemerintahan daerah dan program/kegiatan Indikator Kinerja Program (outcome) / Kegiatan (output) target kinerja Renstra SKPD
PEMERINTAH KOTA BIMA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH PROSEDUR BAKU PELAKSANAAN KEGIATAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP)
LAMPIRAN :... NOMOR :... TANGGAL :... PEMERINTAH KOTA BIMA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH PROSEDUR BAKU PELAKSANAAN KEGIATAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) PELAYANAN USULAN
BUPATI TANAH LAUT PERATURAN BUPATI TANAH LAUT NOMOR 32 TAHUN 2014 TENTANG STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN TANAH LAUT
SALINAN BUPATI TANAH LAUT PERATURAN BUPATI TANAH LAUT NOMOR 32 TAHUN 2014 TENTANG STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN TANAH LAUT DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA BUPATI TANAH LAUT,
LAMPIRAN XI : PERATURAN WALIKOTA MAGELANG NOMOR : 22 TAHUN 2008 TANGGAL : 21 Juli 2008 PENJABARAN TUGAS POKOK, FUNGSI DAN RINCIAN TUGAS JABATAN STRUKTURAL DI LINGKUNGAN BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU
PEMERINTAH KABUPATEN SUMENEP DINAS PENDIDIKAN
SUMEKAR PEMERINTAH KABUPATEN SUMENEP DINAS PENDIDIKAN Jl. Dr. Cipto No. 35 Telp. 662325 Fax. 662322 Kode Pos 69417 S U M E N E P CUTI BESAR (HAJI) Syarat Cuti Besar (Haji): 3. Fc. SPPH 4. Fc. BPIH (setoran
Ciamis, Kepada Bapak Bupati Ciamis Melalui Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Ciamis di C I A M I S
1. Yang bertanda tangan dibawah ini saya a. Nama b. NIP c. Nomor seri Karpeg d. Tempat Tgl Lahir e. Unit Organisasi f. Unit Kerja g. Pangkat dan Golongan ruang h. Alamat rumah sekarang Yth. Kepada Bapak
1. SOP Hasil Wawancara Pemohon Pindah dari KabKota ke dalam lingkungan Pemprov Kalti m Dasar Hukum
BIDANG MUTASI SUB BIDANG MUTASI PEGAWAI (22 PELAYANAN) 1. SOP Hasil Wawancara Pemohon Pindah dari KabKota ke dalam lingkungan Pemprov Kalti m 2. SOP Hasil Wawancara Pemohon Pindah dari Luar Kaltim ke dalam
Lampiran 1 Tabel 2.4 REKAPITULASI EVALUASI HASIL PELAKSANAAN RENJA SKPD & PENCAPAIAN RENSTRA SKPD S/D TAHUN 2012 KOTA SEMARANG
Lampiran 1 Tabel 2.4 REKAPITULASI EVALUASI HASIL PELAKSANAAN RENJA SKPD & PENCAPAIAN RENSTRA SKPD S/D TAHUN 2012 KOTA SEMARANG SKPD : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH No (outcome) Kinerja Capaian target dan realisasi
STANDAR PELAYANAN PADA JENIS PELAYANAN KARIS/KARSU, KARPEG, TASPEN DAN PERBAIKAN/PERUBAHAN KPE DI KABUPATEN BLORA
LAMPIRAN VII: KEPUTUSAN KEPALA KABUPATEN BLORA NOMOR : 800/30/2015 TANGGAL : 15 JUNI 2015 STANDAR PELAYANAN PADA JENIS PELAYANAN KARIS/KARSU, KARPEG, TASPEN DAN PERBAIKAN/PERUBAHAN KPE DI KABUPATEN BLORA
MENTERI SEKRETARIS NEGARA REPUBLIK INDONESIA
- 193 - G. Deputi Bidang Aparatur Satuan Organisasi/Deputi ( Unit Kerja) 1 Melaksanakan urusan administrasi pengangkatan, pemberhentian, dan pensiun pejabat negara, dan pejabat lainnya yang dalam proses
Drs..Ediwarman.SH,MHI
Nomor SOP : 001 Tanggal Pembuatan : 02 Januari 2011 Pengadilan Agama Ambon Drs..Ediwarman.SH,MHI SOP PENGUSULAN KARTU PEGAWAI, KARTU SUAMI /ISTERI, TASPEN DAN BPJS Dasar Hukum 1. UU. Nomor 43 tahun 1999
BEBERAPA PERATURAN YANG HARUS DIPERHATIKAN DOSEN DAN TINDIK (SUMBER:
BEBERAPA PERATURAN YANG HARUS DIPERHATIKAN DOSEN DAN TINDIK (SUMBER: http://simpeg.unsyiah.ac.id/simpeg-unsyiah/index.php/halamanutama/ketentuan) Batasan Waktu Pengusulan Pangkat Berdasarkan Surat Kepala
(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)
No Tugas Fungsi Sub-Fungsi (Kegiatan) Output Aspek Judul SOP (1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) A. Melaksanakan urusan bidang kepegawaian. Melaksanakan urusan kegiatan kepegawaian Melaksanakan urusan kegiatan
Peringatan : Pencatatan dan pendataan : Jika SOP tidak dilaksanakan, maka penyusunan Laporan Tahunan dapat terhambat
PENGADILAN NEGERI elepon. 022-4231827, Nomor SOP 27/W11.U1/KP/I/2014 anggal Pembuatan 02 Januari 2014 anggal Revisi - anggal Efektif 02 Januari 2014 Negeri SOP PENGUMPULAN DAA LAKIP Dasar Hukum : Kualifikasi
Lampiran A-1 Rekap Absensi
Lampiran A-1 Rekap Absensi Lampiran A-2 Surat Permohonan Cuti Lampiran A-3 Surat Permohonan Kenaikan Gaji Berkala Lampiran A-4 Surat Permohonan Kenaikan Pangkat Lampiran A-5 Surat Tugas Lampiran B-1 Data
NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Tata Usaha Direktorat Evaluasi, Akuntansi dan Setelmen
- 320-1. NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Tata Usaha Direktorat Evaluasi, Akuntansi dan Setelmen 2. IKHTISAR JABATAN : Melakukan urusan tata usaha, kepegawaian, keuangan dan rumah tangga serta memberikan
2. Mengetik konsep surat dinas Staf Umum 15 menit 3. Membaca, meneliti, dan memaraf konsep surat keluar, diteruskan ke Pan/Sek
TATA PERSURATAN Prosedur Tatacara Pengelolaan Persuratan A. Pengelolaan Surat Masuk B. Pengelolaan Surat Keluar ERANGAN PELAYANAN 1. Menerima, meneliti dan mengelompokkan surat menurut jenisnya (surat
NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Administrasi Kepegawaian
- 89-1. NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Administrasi Kepegawaian 2. IKHTISAR JABATAN : Melakukan penyiapan bahan formasi dan perencanaan pegawai, urusan pengangkatan pegawai, gaji berkala, kepangkatan,
Nomor SOP. Tanggal Pembuatan. Tanggal Revisi. Tanggal Efektif. Ketua Pengadilan. 1. Bagian Kepegawaian. 2. Printer 3. Kertas. 1.
PENGADILAN AGAMA DUMAI Jalan Putri Tujuh Kota Dumai e_mail : padumai7@gmail.com Telp. 0765 31928 Fex. 0765 34038 KESEKRETARIATAN Nomor SOP Tanggal Pembuatan Tanggal Revisi Tanggal Efektif Disahkan oleh
DATA / PROFIL UNIT KERJA
DATA / PROFIL UNIT KERJA Identitas Unit Kerja : BADAN KEPEGAWAIAN KOTA MOJOKERTO Dasar Terbentuknya Unit Kerja : Peraturan Daerah Kota Mojokerto Nomor 5 Tahun 2001 tentang Pembentukan Lembaga Teknis Daerah
SOP 1 SUBAG. TENAGA ADMINISTRASI
SOP 1 SUBAG. TENAGA ADMINISTRASI STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP) PERENCANAAN KEBUTUHAN FORMASI PEGAWAI ADMINISTRASI 1. Tujuan: Standard Operating Procedure (SOP) Perencanaan Kebutuhan Formasi Pegawai
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO TAHUN
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO TAHUN Visi : Terwujudnya badan Peradilan Tinggi Agama Manado yang Agung serta di hormati dan bermartabat. Misi :. Menumbuhkan kesadaran hukum terhadap masyarakat
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO TAHUN
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN TINGGI AGAMA MANADO TAHUN Tujuan Sasaran Uraian Indikator Sat Target 3 Rencana / Target Program 3 7 8 9 RENSTRA BAGIAN PERKARA Terwujudnya manajemen peradilan yang baik utk
JADWAL RETENSI ARSIP KEPEGAWAIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DAN PEJABAT NEGARA BADAN PENGAWAS TENAGA NUKLIR (BAPETEN) 2 tahun setelah semua diangkat PNS
JADWAL RETENSI ARSIP KEPEGAWAIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DAN PEJABAT NEGARA BADAN PENGAWAS TENAGA NUKLIR (BAPETEN) LAMPIRAN III PERATURAN KEPALA BADAN PENGAWAS TENAGA NUKLIR NOMOR 1364 / K / X / 2014 TENTANG
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR PENYELENGGARAAN UJIAN KENAIKAN PANGKAT PENYESUAIAN IJAZAH
STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR PENYELENGGARAAN UJIAN KENAIKAN PANGKAT PENYESUAIAN IJAZAH No 1 a. Mengetik dan memproses Surat Edaran tentang usulan yang ditandatangani oleh. b. Menerima usulan Penyesuaian
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU JABATAN : SEKRETARIS TUGAS : merencanakan, melaksanakan, mengoordinasikan dan mengendalikan kegiatan administrasi umum, kepegawaian, perlengkapan, penyusunan program dan keuangan.
Page 2. Nomor SOP In.18/B.II/OT.01.3/ /2014 Tanggal Pembuatan. 21 Mei 2014 KEMENTERIAN AGAMA RI INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI IAIN PALU
Page 1 KEMENTERIAN AGAMA RI INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI IAIN PALU SOP MUTASI KENAIKAN PANGKAT III/d KE BAWAH Nomor SOP In.18/B.II/OT.01.3/ /2014 Tanggal Pembuatan 21 Mei 2014 Tanggal Revisi Tanggal Efektif
TATA CARA PEMERIKSAAN ADMINISTRASI UMUM
TATA CARA PEMERIKSAAN ADMINISTRASI UMUM L II.4 TATA CARA PEMERIKSAAN ADMINISTRASI UMUM I. KEPEGAWAIAN A. Meneliti kelengkapan sarana tata usaha kepegawaian yang meliputi : 1. Buku Induk Pegawai/Buku Register
LAYANAN KEPEGAWAIAN. Badan Kepegawaian, Pendidikan Dan Pelatihan Daerah PERMOHONAN KENAIKAN PANGKAT PEGAWAI NEGERI SIPIL
LAYANAN KEPEGAWAIAN PERMOHONAN KENAIKAN PANGKAT PEGAWAI NEGERI SIPIL PENERBITAN SURAT PENETAPAN KENAIKAN GAJI BERKALA PERMOHONAN PENSIUN PNS BUP DAN KENAIKAN PANGKAT PENGABDIAN PERMOHONAN PENSIUN PNS PERMOHONAN
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
PEMERINTAH KOTA SALATIGA BADAN KEPEGAWAIAN, PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DAERAH Jalan Pemuda Nomor 2 Salatiga Kode Pos 50711 Telp. (0298) 325615 Fax (0298) 325615 Websitehttp://bkd.salatigakota.go.id Emailbkd@salatigakota.go.id
DOSEN STAF PERSONALIA KAJUR DEKAN
LANGKAH-LANGKAH PENILAIAN DP TENAGA DOSEN FIA UNIBRAW DOSEN STAF PERSONALIA KAJUR DEKAN Mulai Penilaian DP Pengesahan DUK Data DP Thn lalu sebagai acuan Kputusan Pengesahan tanda tangan Pengetikan dan
BUPATI PROBOLINGGO PROVINSI JAWA TIMUR
SALINAN BUPATI PROBOLINGGO PROVINSI JAWA TIMUR PERATURAN BUPATI PROBOLINGGO NOMOR : 47 TAHUN 2016/01-C/HK/201 TENTANG PEDOMAN PEMANFAATAN SISTEM INFORMASI ADMINISTRASI ONLINE (SIAP ONLINE) DI LINGKUNGAN
JENIS, PROSEDUR DAN PERSYARATAN PELAYANAN DI BIDANG KEPEGAWAIAN
JENIS, PROSEDUR DAN PERSYARATAN PELAYANAN DI BIDANG KEPEGAWAIAN Dalam rangka efektifitas dan efisiensi pelaksanaan tugas dan fungsi serta untuk meningkatkan kualitas pelayanan di bidang kepegawaian, agar
4.2. BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KEBUMEN KEPALA BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN
4.2. BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KEBUMEN 4.2.1. KEPALA BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KEBUMEN Uraian Tugas Kepala Bagian Administrasi Pembangunan
GUBERNUR JAWA TIMUR PERATURAN GUBERNUR JAWA TIMUR NOMOR 110 TAHUN 2008 TENTANG
GUBERNUR JAWA TIMUR PERATURAN GUBERNUR JAWA TIMUR NOMOR 110 TAHUN 2008 TENTANG URAIAN TUGAS SEKRETARIAT, BIDANG, SUB BAGIAN DAN SUB BIDANG BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PROVINSI JAWA TIMUR GUBERNUR JAWA TIMUR
RINCIAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI. Biro Organisasi dan Kepegawaian Sekretariat Jenderal Kementerian Pertanian
RINCIAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI Biro Organisasi dan Kepegawaian Sekretariat Jenderal Kementerian Pertanian (Permentan No.30 Tahun 2011) A. BAGIAN ORGANISASI 1. Subbagian Evaluasi Organisasi Subbagian Evaluasi
Nomor SOP Tanggal Pembuatan Tanggal Revisi Tanggal Efektif PEMERINTAH KOTA SAMARINDA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU SATU PINTU KOTA SAMARINDA
Nomor SOP Tanggal Pembuatan Tanggal Revisi Tanggal Efektif Disahkan Oleh Kepala Badan PEMERINTAH KOTA SAMARINDA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU SATU PINTU KOTA SAMARINDA Ir. H. Akhmad Maulana, HK, MM.MT
WALIKOTA BATU PERATURAN WALIKOTA BATU NOMOR 32 TAHUN 2013 TENTANG PENJABARAN TUGAS DAN FUNGSI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BATU
SALINAN WALIKOTA BATU PERATURAN WALIKOTA BATU NOMOR 32 TAHUN 2013 TENTANG PENJABARAN TUGAS DAN FUNGSI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BATU DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA WALIKOTA BATU, Menimbang : bahwa
PENETAPAN KINERJA KEGIATAN (PKK) PENGADILAN AGAMA GUNUNGSITOLI TAHUN yang diterima. yang diputus. yang diputus. yang diputus
PENETAPAN KINERJA KEGIATAN (PKK) PENGADILAN AGAMA GUNUNGSITOLI TAHUN 2012 A. MANAJEMEN PERADILAN No Program Utama Sasaran Indikator Output Indikator Outcome Anggaran Uraian Target Uraian Target 1 2 3 4
JANGKA WAKTU SIMPAN JENIS ARSIP KET AKTIF INAKTIF a. Usulan dari Unit Kerja anggaran berakhir. 2 tahun setelah tahun.
LAMPIRAN PERATURAN BUPATI GUNUNGKIDUL NOMOR 38 TAHUN 2011 TENTANG JADWAL RETENSI ARSIP KEPEGAWAIAN DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN GUNUNGKIDUL JANGKA WAKTU SIMPAN NO JENIS ARSIP KET AKTIF INAKTIF 1
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN AGAMA CIBADAK TAHUN Visi : Terwujudnya Pengadilan Agama Cibadak Yang Agung
RENCANA STRATEGIS PENGADILAN AGAMA CIBADAK TAHUN 2015 2019 Visi : Terwujudnya Cibadak Yang Agung Misi : 1. Menjaga independensi sebagai salah satu pelaku Kekuasaan Kehakiman, baik secara kelembagaan maupun
Instruksi Kerja Pemrosesan Kepangkatan. Fakultas Pertanian
Instruksi Kerja Pemrosesan Kepangkatan Fakultas Pertanian UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG 2011 Instruksi Kerja Pemrosesan Kepangkatan Fakultas Pertanian Universitas Brawijaya Kode Dokumen : 0040007004 Revisi
MENTERI KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA
- 494-1. NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Tata Usaha Direktorat Pinjaman dan Hibah 2. IKHTISAR JABATAN : Melakukan urusan tata usaha, kepegawaian, keuangan, rumah tangga, dan bantuan teknis Direktorat dalam