Komunikasi Organisasi

Ukuran: px

Mulai penontonan dengan halaman:

Download "Komunikasi Organisasi"

Ari Lie
6 tahun lalu
Tontonan:

1 Modul ke: Komunikasi Organisasi Pandangan Alternatif tentang Kenyataan, Manusia dan Organisasi Fakultas KOMUNIKASI Ida Anggraeni Ananda Program Studi Public Relarions Pembuka Pandangan objektif dan Subjektif Pengorganisasian Tindakan manusia Peranan Lingkungan Daftar Pustaka Sifat Manusia

2 Alternative View Applied in OC? Why? Guide our understanding of OC and how it practiced Social reality and how we make sense of the social world? Why? Different people behave in different ways toward what they consider to be objects worthy or scrutiny Those differences are based on how individuals think about those object

OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap objek, perilaku, peristiwa Merujuk kepada pandangan bahwa objek, perilaku, peristiwa eksis di dunia nyata.

3 OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap objek, perilaku, peristiwa Merujuk kepada pandangan bahwa objek, perilaku, peristiwa eksis di dunia nyata. Hal hal tersebut eksis dan independen (berdiri bebas dari pengamatnya. Kebenaran ada jika manusia dapat menyingkirkan campurtangannya ketika melakukan penilaian Realitas adalah suatu konstruksi sosial. Pengetahuan tidak bersifat objektif, dan tidak bersifat tidak berubah (pengetahuan adalah dinamis) < MENU AKHIRI >

4 Perilaku manusia ditentukan/suka rela? Perilaku ditentukan dan individu adalah produk lingkungan Manusia mengamati lingkungan, menentukan makna, komunikasi digunakan sebagai alat untuk mengelola apa yang telah diidentifikasi Perilaku bersifat suka rela dan manusia adalah faktor yang memutuskan bagaimana lingkungan ekternal dibangun Manusia menciptakan makna bhs/komunikasi menghasilkan apa yang orang coba untuk tunjukkan. Pemahaman berasal dari proses penciptaan makna bukan berasal dari pengalaman fisik atau pengamatan saja. < MENU AKHIRI >

Cara memandang dunia Dunia adalah sesuatu yang konkret dan terpisah dari orang yang memandang Segala sesuatu yang eksis adalah yang ada dalam pikiran orang yang bertindak dan mempersepsi.

5 Cara memandang dunia Dunia adalah sesuatu yang konkret dan terpisah dari orang yang memandang Segala sesuatu yang eksis adalah yang ada dalam pikiran orang yang bertindak dan mempersepsi. Realitas adalah proses manusiawi yang memungkinkan orang menciptakan objek fisik dalam pikiran dan merespon seolah-olah objek tersebut ada sebagai peristiwa alam. Cara pandang terhadap realitas Sesuatu yang konkret dengan suatu strukur yang dapat ditemukan/harus dapat ditemukan Suatu proses kreatif dan orang-orang menciptakan suatu keteraturan daripada menemukan keteraturan objek < MENU AKHIRI >

Organisasi/Pengorganisasian OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap organisasi Sesuatu yang fisik dan konkret Merupakan sebuah struktur dengan batas-batas yang pasti Organisasi berarti

6 Organisasi/Pengorganisasian OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap organisasi Sesuatu yang fisik dan konkret Merupakan sebuah struktur dengan batas-batas yang pasti Organisasi berarti struktur Sesuatu yang stabil Kegiatan yang dilakukan orang-orang yang terdiri dari tindakan, interaksi dan transaksi yang melibatkan orang-orang Organisasi berarti proses Mengorganisasikan perilaku

7 OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan tentang lingkungan dan sifat manusia Lingkungan adalah faktor penentu untuk menjelaskan perilaku manusia Manusia dibentuk oleh lingkungan dan keberhasilan tergantung dari upaya adaptasinya terhadap lingkungan/realitas nyata Kelangsungan hidup organisasi tergantung pada kemampuan adaptasi dan transaksi dengan lingkungan Manusia sebagai pemroses informasi yang memberi respon terhadap informasi yang ditemukan dalam lingkungan Hubungan antara individu ditentukan oleh pertukaran informasi Manusia memiliki peran aktif dan kreatif Kreasi bukan produk lingkungan melainkan mereka yang menciptakan lingkungan. Manusia hidup dalam dunia simbolik dan lingkungan simbolik itu senantiasa berubah dan dapat ditafsirkan dengan berbagai cara. Manusia menciptakan, memelihara realitas melalui penggunaan simbol. Manusia tidak hanya beradaptasi melainkan mereka menciptakan lingkungan dan berpartisipasi dalam proses sosial penciptaan tersebut.

OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap tindakan manusia Tindakan itu memiliki tujuan, intensional, goal oriented dan rasional Manusia bertindak berdasarkan tujuan dan mempertimbangkan konsekuensi

8 OBJEKTIF SUBJEKTIF Pandangan terhadap tindakan manusia Tindakan itu memiliki tujuan, intensional, goal oriented dan rasional Manusia bertindak berdasarkan tujuan dan mempertimbangkan konsekuensi tujuan dengan hati-hati Tindakan dipaksa dan dikendalikan oleh lingkungan dan manusia diharuskan untuk bertindak/berperilaku dengan cara-cara tertentu Tindakan muncul dari proses sosial dalam interaksi manusia. < MENU AKHIRI >

9 Pandangan terhadap keteramalan dan kontrol Organisasi dapat dikelola dan dikendalikan oleh keputusan rasional. Menstruktur aktifitas sesuai dengan tuntutan lingkungan dan kemampuan individu Rencana dibuat terlebih dahulu dan orang harus dapat meramalkan hasilnya. Perilaku manusia dapat diramalkan.manusia menciptakan keteraturan dan situasi Perlunya pemahaman dan pengetahuan mengenai keunikan setiap anggota organisasai dan dunia yang mereka ciptakan < MENU AKHIRI >

10 OBJEKTIF Definisi tentang konsep organisasi SUBJEKTIF Kesimpulan: Pengaruh Pandangan Dunia Terhadap Definisi dan Analisis Organisasi adalah struktur yang nyata Sebagai wadah yang menampung orang dan objek Jika organisasi sehat maka bagian yang interdependen bekerja dengan cara yang sistematik untuk memperoleh hasil yang diharapkan. Pengetahuan akan organisasai meliputi pengenalan akan struktur atau rancangan apa menghasilkan apa. Struktur, perencanaan, kontrol dan tujuan sangat penting dan erat hubungannya dengan adaptasi organisasi Organisasi sebagai pemroses informasi dengan input, throughput dan output Mempelajari organisasi adalah mempelajari keseluruhan organisasai tersebut. Organisasi berfungsi dengan cara-cara tertentu Organisasi didefinisikan sebagai perilaku pengorganisasian Struktur penting sejauh struktur tersebut diciptakan dan diciptakan ulang oleh para peserta organisasi. Tidak berusaha mengendalikan struktur, perencanaan dan tujuan melainkan menerangkan hal-hal tersebut. Organisasi tidak berperilaku melainkan peserta organisasilah yang berperilaku (tindakan, akibat dan apa makna akibat tersebut bagi peserta organisasi).

11 Implikasi Bagi Perilaku Organisasi OBJEKTIF SUBJEKTIF Struktur Vs Perilaku Dunia terdiri dari hal yang konkret dan nyata sehingga struktur penting dalam memandu perilaku Jika orang memahami struktur pastilah ia akan paham tentang organisasi tersebut Struktur tidak berdiri sendiri dari tindakan manusia. Manusia menciptakan struktur, memelihara dan memutuskannya. Perilaku dan tindakan merupakan kekuatan dominan dalam organisasi Keteramalan dan kontrol Manusia adalah produk kekuatan eksternal yang mengkondisikan mereka untuk merespon dengan cara yang teramalkan. Perilaku organisasi teramalkan dan terkontrol Keteraturan diciptakan oleh peserta organisasi

12 Peranan lingkungan Kesederhanaan dan kerumitan Organisasi direduksi menjadi bagian yang berinteraksi, merespon dan beradaptasi dengan lingkungan oleh karena itu sifatnya stabil dan rutin. Proses konstruksi dan rekonstruksi realitas adalah rumit dan dapat berubah

13 p g y Perspective Methapor Image of the organization as Classical Machine A machine designed and constructed by management to achieve predefined goals Modern Organism A living sysytem that performs the functions necessary to survival/adaptation to hostile world Symbolic Interpretive Culture A pattern of meaning created and maintained by human association through shared values,traditions and customs Postmodern Collage A collage made from bits of knowledge and understanding brought together to form a new perspective that has reference to the past

14 Daftar Pustaka JONES, GARETH R 1993, ORGANIZATIONAL THEORY TEXT AND CASES, ADDISON WESLEY, MINNESOTA, PACE, R.WAYNE, DEDDY MULYANA (ALIH BAHASA) 2000, KOMUNIKASI ORGANISASI STRATEGI MENINGKATKAN KINERJA PERUSAHAAN, ROSDAKARYA, BANDUNG < MENU AKHIRI

15 Terima Kasih

dokumen-dokumen yang mirip

PENGENALAN PANDANGAN ORGANISASI

MODUL PERKULIAHAN PENGENALAN PANDANGAN ORGANISASI Pokok Bahasan 1. Alternatif Pandangan Organisasi 2. Perkembangan Teori Dalam Fakultas Program Studi Tatap Muka Kode MK Disusun Oleh Ilmu Komunikasi Public