PENETAPAN REWARD DAN PUNISHMENT NO DOKUMEN : IK/PM-USB-REK-018/01. : 12 Maret 2014 DIBUAT OLEH : DIPERIKSA OLEH : DISETUJUI OLEH

Transkripsi

1 LAMPIRAN-4 PENETAPAN REWARD DAN PUNISHMENT NO DOKUMEN : IK/PM-USB-REK-018/01 STATUS DOKUMEN : NOMOR REVISI : 00 TANGGAL EFEKTIF : 12 Maret 2014 DIBUAT OLEH : DIPERIKSA OLEH : DISETUJUI OLEH Soesanto Moeljoatmodjo, SH. Wakil Rektor IV Ig. Yari Mukti Wibowo, M.Sc. Ketua Badan Penjaminan Mutu Winarso Soerjolegowo, SH., M.Pd. Rektor

2 DAFTAR ISI HALAMAN HALAMAN PENGESAHAN 1 DAFTAR ISI 2 STATUS REVISI DAN PERSETUJUAN 3 1. TUJUAN 4 2. RUANG LINGKUP 4 3. DEFINISI 4 4. PENANGGUNG JAWAB 4 5. DIAGRAM ALIR 5 6. URAIAN KEGIATAN 6 7. REFERENSI 6 8. LAMPIRAN 6 22

3 STATUS REVISI DAN PERSETUJUAN NO. TANGGAL ISI PERUBAHAN DIREVISI OLEH DISETUJUI OLEH 23

4 1. TUJUAN Sebagai pedoman bagi pimpinan dalam menetapkan Reward dan Punishment dosen Universiats Setia Budi 2. RUANG LINGKUP Kegiatan ini meliputi ketentuan pemberian Reward dan ketentuan Punishment dosen USB 3. DEFINISI 3.1 Rewad adalah bentuk penghargaan yang diberikan oleh Rektor kepada Dosen pada tiap Program Studi, berdasarkan nilai akhir kinerja Dosen tertinggi (penilaian LKD + nilai Perilaku), dengan nilai 85, yang dilakukan setiap akhir semester. Apabila terdapat lebih dari satu Dosen yang memiliki nilai LKD + Perilaku 85 maka Rektor memberikan Reward dalam bentuk sertifikat penghargaan. 3.2 Punishment adalah hukuman yang diberikan oleh Rektor/Dekan kepada Dosen yang melakukan pelanggaran kinerja berdasarkan hasil penilaian LKD, dengan bukti pendukung yang sah, yang dilakukan setiap akhir semester. 3.3 Hukuman diberikan kepada Dosen melalui Teguran Lisan(TL), Teguran Tertulis (TT) dan atau Pernyataan Tidak Puas (PTP) yang dikeluarkan oleh Rektor/Dekan. 3.4 Hukuman digunakan oleh Dekan sebagai bahan pertimbangan dalapadm melakukan perencanaan beban mengajar pada semester berikutnya. 4. PENANGGUNG JAWAB 4.1 BPM bertanggung jawab dalam merekomendasikan penerima Rewarrd dan Punishment 4.2 Rektor bertanggung jawab menetapkan Surat Keputusan penerima Rewarrd dan Punishment 4.3 Ketua Program Studi bertanggung jawab terhadap memverifikasi data. 24

5 4.4 Dekan bertanggung jawab mengisi penilaian perilaku kinerja dosen dan mengesahkan LKD, serta membina, memantau dosen yang mendapatkan hukuman. 25

6 5. DIAGRAM ALIR Mulai Penanggung Jawab Merekomendasikan penerima Reward & punishment BPM tidak Melakukan rapat penetapan penerima reward & punishment Rektor Verifikasi WR 1 ya Cetak penghargaan & cetak surat teguran/sanksi WR 4 monitoring Dekan Penerapan sanksi Dekan Selesai 26

7 6. URAIAN KEGIATAN NO URAIAN KEGIATAN PENANGGUNG JAWAB DOKUMEN TERKAIT 6.1 Merekomendasikan penerima Reward dan atau Punishment Dosen USB, berdasarkan Nilai akhir kinerja dan Perilaku. 6.2 Menetapkan Dosen terbaik berdasarkan nilai tertinggi diantara LKD pada masing-masing Dosen homebase 6.3 Menetapkan sanksi kepada Dosen yang tidak memenuhi syarat berdasarkan LKD sebagai bentuk punishment BPM Daftar Penilaian Rektor Rektor Akhir Dosen Kinerja SK Rektor tentang Dosen Reward Penerima SK Rektor tentang Dosen Punishment Penerima Ketentuan Reward Dan Punishment Untuk Dosen USB 6.4 Membina dan Memantau Kinerja Dosen yang mendapatkan sanksi 6.5 Melakukan rapat pimpinan Fakultas untuk perencanaan pengampu mata kuliah dengan memperhatikan penetapan Reward dan Punishment Dekan Dekan 7. REFERENSI PP 30 Tahun

8 8. LAMPIRAN 8.1. Form No. FM/PM-REK-018/04 Daftar Penilaian Akhir Kinerja Dosen 8.2. SK. Rektor tentang Dosen Penerima Reward/Punishment 8.3. Ketentuan Reward Dan Punishment Untuk Dosen USB 28