Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Pabrik Tahu Sidomulyo Skripsi Diajukan untuk memenuhi sebagian persyaratan Mencapai derajat Sarjana S-1 Pada Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang Disusun Oleh : Christian Nugroho 06.30.0057 JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG 2011
Halaman Motto dan Persembahan Di dalam kehidupan ini, yang penting bukan siapa Anda tetapi apa yang Anda perbuat Skripsi ini Kupersembahkan untuk: Keluargaku Tercinta... Semua Orang yang Kukasihi... ii
HALAMAN PERSETUJUAN SKRIPSI Judul : Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Pabrik Tahu Sidomulyo Disusun Oleh: Nama : Christian Nugroho NIM : 06.30.0057 Fakultas Jurusan : Ekonomi : Manajemen Disetujui di Semarang, Mei 2011 Pembimbing, (Dra. B. Irmawati, MS.) iii
PENGESAHAN SKRIPSI Judul : Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Pabrik Tahu Sidomulyo Disusun Oleh: Nama : Christian Nugroho NIM : 06.30.0057 Program Studi : Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Telah dipertahankan di hadapan Tim Penguji pada tanggal: Mei 2011 Tim Penguji, Koordinator (Anggota) Anggota (Dr. Rustina Untari) (Drs. Y. Sugiharto,MM) (Dra. B. Irmawati, MS) Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata (Prof. Dr. Andreas Lako) iv
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : Christian Nugroho NIM : 06.30.0057 Fakultas Jurusan : Ekonomi : Manajemen Menyatakan bahwa skripsi ini adalah hasil karya saya sendiri. Apabila dikemudian hari ditemukan adanya bukti plagiasi, manipulasi dan atau bentukbentuk kecurangan yang lain, saya bersedia untuk menerima sanksi dalam bentuk apapun dari Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang. Semarang, Mei 2011 Christian Nugroho v
KATA PENGANTAR Puji dan syukur peneliti haturkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa karena berkat rahmat dan anugerah-nya, peneliti akhirnya berhasil menyelesaikan skripsi yang dengan judul: Analisis Gaya Kepemimpinan Pada Pabrik Tahu Sidomulyo. Skripsi ini diajukan untuk memenuhi sebagian persyaratan dalam mencapai gelar Sarjana S-1 pada fakultas ekonomi, jurusan manajemen, Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang. Tentunya di dalam menyelesaikan skripsi ini tidak sedikit hambatan yang dialami oleh peneliti, oleh sebab itu dukungan dari berbagai pihak sangat dibutuhkan. Maka pada kesempatan ini pulalah peneliti ingin menyampaikan rasa terima kasih kepada berbagai pihak, yaitu: 1. Prof. Dr. Andreas Lako, selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang. 2. Ibu Dra. B. Irmawati, MS., selaku dosen pembimbing yang telah membimbing dan memberikan petunjuk kepada peneliti selama ini. 3. Bapak dan Ibu dosen Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang. 4. Staff Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang. 5. Keluargaku, papa, mama dan saudara-saudaraku atas semua doa dan dukungannya. vi
6. Pihak pabrik Tahu Sidomulyo atas kesediaannya dalam pengumpulan data penelitian ini. 7. Teman-temanku, dan sahabatku satu kampus, yang telah memberikan semangat dan dukungan dalam menyelesaikan skripsi ini. 8. Semua pihak yang tidak dapat disebutkan satu per satu yang telah membantu hingga tersusunnya skripsi ini, terutama teman-teman yang telah bersedia menjadi responden pada penelitian ini dan memudahkan peneliti dalam pengumpulan data. Skripsi ini masih jauh dari sempurna, maka peneliti mohon maaf yang sebesar-besarnya jika ada kesalahan dan meminta kritik dan saran yang membangun. Semoga skripsi ini dapat berguna bagi berbagai pihak yang membutuhkan. Semarang, Mei 2011 Peneliti vii
DAFTAR ISI Halaman Judul.... i Halaman Motto dan Persembahan.... ii Halaman Persetujuan Skripsi... iii Halaman Pengesahan Skripsi... iv Halaman Keaslian Skripsi... v Kata Pengantar..... vi Daftar Isi..... viii Daftar Gambar..... xi Daftar Tabel.... xii Abstrak................ xiii BAB I: PENDAHULUAN... 1 1.1. Latar Belakang...1 1.2. Perumusan Masalah.3 1.3. Pembatasan Masalah.3 1.4. Tujuan Penelitian..4 1.5. Manfaat penelitian...4 1.6. Sistematika Penelitian...4 BAB II: LANDASAN TEORI 6 2.1. Pengertian Kepemimpinan...6 2.2. Teori Kepemimpinan Situasional Hersey dan Blanchard...6 2.3. Penelitian Terdahulu...11 viii
2.4. KERANGKA PIKIR...13 2.5. DEFINISI OPERASIONAL...14 BAB III: METODE PENELITIAN...16 3.1 Objek dan Lokasi Penelitian...16 3.2 Populasi dan Sampel...16 3.3 Jenis Data...16 3.4 Metode Pengumpulan data...17 3.5. Skala Pengukuran Data...17 3.6. Teknik Analisis Data..18 BAB IV: HASIL ANALISIS DAN PEMBAHASAN... 19 4.1. Gambaran Umum Perusahaan.19 4.2. Karakteristik Responden.22 4.3. Tanggapan Responden terhadap Gaya Kepemimpinan..24 BAB V: PENUTUP...30 5.1. Kesimpulan...30 5.2. Saran...30 ix
DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1. Model Kepemimpinan Situasional Hersey-Blanchard 9 Gambar 2.2. Kerangka Pikir Penelitian...13 x
DAFTAR TABEL Tabel 4.1. Usia dan Pendidikan Responden...22 Tabel 4.2. Usia dan Status Responden...23 Tabel 4.3. Jenis Kelamin dan Usia Responden..24 Tabel 4.4. Tanggapan Responden terhadap Gaya Kepemimpinan...25 xi
ABSTRAK Pada penelitian ini akan difokuskan pada gaya kepemimpinan pada sebuah perusahaan pabrik tahu yaitu Pabrik Tahu Sidomulyo. Keberhasilan usaha ditentukan adalah salah satunya yaitu kepemimpinan, yang bisa dirasakan oleh anak buahnya melalui gaya kepemimpinan. Salah satu pendekatan gaya kepemimpinan adalah Hersey Blancard. Gaya kepemimpinan Hersey Blancard adalah gaya kepemimpinan situasional yang dilihat dari dua aspek, yaitu tugas dan hubungan. Tujuan penelitian ini adalah: untuk mengetahui analisis gaya kepemimpinan pada Pabrik Tahu Sidomulyo berdasarkan teori Hersey Blancard. Penelitian ini dilakukan pada Pabrik Tahu Sidomulyo yang berlokasi di Jalan Raya Cangkiran, Kelurahan Tambangan, Kecamatan Mijen. Sampel pada penelitian ini adalah 38 orang karyawan pada Perusahaan Tahu Sidomulyo. Jenis data pada penelitian ini adalah data primer. Data pada penelitian ini dikumpulkan dengan menggunakan metode atau teknik tertentu untuk memperoleh data yang diperlukan peneliti. Metode yang digunakan untuk pengumpulan data yang diperlukan dalam penelitian ini adalah: kuesioner tentang gaya kepemimpinan yang dibagikan kepada responden. Skala pengukuran yang digunakan dalam penelitian ini adalah Skala Likert. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis deskriptif Berdasarkan pada hasil analisis dan pembahasan pada bagian sebelumnya, maka dapat ditarik kesimpulan sebagai berikut: Gaya kepemimpinan pada Pabrik Tahu Sidomulyo berdasarkan teori Hersey Blancard termasuk gaya kepemimpinan Delegating. Sedangkan saran yang dapat dikemukakan pada penelitian ini adalah sebagai berikut: Dilihat dari nilai tanggapan responden terhadap gaya kepemimpinan yang termasuk delegating, maka sebaiknya pihak pimpinan perusahaaan dapat mempertahankan gaya delegatingnya dengan tetap memberikan wewenangnya kepada karyawan, dan dapat meningkatkan hubungn dekat dengan karyawannya. xii