LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN

Ukuran: px
Mulai penontonan dengan halaman:

Download "LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN"

Transkripsi

1 LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL GENAP TAHUN AKADEMIK BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS SETIA BUDI SURAKARTA 2016 i

2 KATA PENGANTAR Dalam mewujudkan fungsi sebagai penyelenggara pendidikan tinggi, Universitas Setia Budi berkewajiban melaksanakan kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi, yang meliputi fungsi pendidikan, penelitian dan pengabdian. Penyelenggaraan kegiatan tersebut merupakan salah satu wujud pemenuhan visi, melaksanakan misi serta mencapai tujuan Universitas Setia Budi. Untuk menjamin pelaksanaan kegiatan akademik, Universitas Setia Budi menetapkan dan menerapkan sistem penjaminan mutu yang berkelanjutan dan terintegrasi pada seluruh Program Studi dan Fakultas yang ada. Universitas melaksanakan fungsi perencanaan (planning) akademik, untuk kemudian diaplikasikan dalam kegiatan belajar mengajar (KBM) selama satu semester berjalan. Kegiatan penjaminan mutu diselenggarakan secara periodik setiap semester sebagai bentuk evaluasi mulai dari tahap perencanaan sampai pada tahap KBM. Evaluasi pembelajaran memberikan gambaran tentang persepsi mahasiswa terhadap kinerja Dosen, baik Dosen Tetap maupun Dosen Tidak Tetap; Program Studi; Fakultas dan Unit Pelayanan Teknis/Biro serta Universitas. Hasil evaluasi memberikan deskripsi tentang kelebihan ataupun kekurangan dari kinerja Dosen/Program Studi/Fakultas, layanan Unit Pelaksana Teknis dan Biro di lingkungan Universitas. Diharapkan hasil evaluasi dapat dimanfaatkan sebagai acuan untuk menentukan langkah perbaikan kegiatan pembelajaran di periode berikutnya, sehingga peningkatan kualitas yang berkelanjutan (continuous improvement) dapat dicapai. Akhir kata. Kami berharap laporan ini memberikan manfaat bagi seluruh civitas akademika di lingkungan Universitas Setia Budi. Surakarta, Oktober 2016 a.n. Ketua Badan Penjaminan Mutu Ketua Bidang Sistem Pengendalian Mutu Universitas Setia Budi Ig. Yari Mukti Wibowo, M.Sc. ii

3 EXCECUTIVE SUMMARY Universitas Setia Budi melaksanakan evaluasi pembelajaran sebagai rangkaian dari siklus PDCA (plan, do, check dan action) dalam upaya pencapaian kualitas berkelanjutan (continuous improvement). Proses evaluasi menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpul untuk mengungkap penilaian mahasiswa terhadap aspek persiapan dosen, proses perkuliahan, dan kedisiplinan dosen dalam perkuliahan teori; sarana-prasarana serta pelayanan unit penunjang akademik.responden diminta untuk memberikan nilai berkisar antara 1 5 untuk tiap komponen. Semua mahasiswa Fakultas Ekonomi, Ilmu Kesehatan, Psikologi dan Teknik diminta untuk mengisi kuesioner; sedangkan Fakultas Farmasi menggunakan teknik cluster random sampling. Pengambilan data kuesioner Semester dilakukan pada bulan November 2015 s/d Januari 2016, sedangkan data kuesioner Semester diambil pada bulan Mei s/d Juni Pada tahun akademik ini digunakan 2 (dua) macam kuesioner, yaitu kuesioner manual untuk Fakultas Farmasi dan Fakultas Ilmu Kesehatan dan kuesioner on line untuk Fakultas Teknik, Fakultas Ekonomi dan Fakultas Psikologi. Pada Semester ini secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian responden terhadap semua komponen penilaian dosen di tingkat Universitas dibandingkan hasil evaluasi pada semester yaitu sebesar 0,05 poin, dari 3,95 menjadi 3,98. Tiga komponen yang mendapat penilaian tertinggi adalah persiapan dosen (4,98), substansi (3,84) dan kedisiplinan (3,82), sedangkan komponen yang mendapat penilaian terendah adalah metodologi perkuliahan (3,78), meskipun demikian semua komponen tersebut sudah di atas nilai 3 dari skala 5. Sarana-prasarana tingkat Universitas secara umum mengalami penurunan dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu sebesar 0,08, dari 2,88 menjadi 2,80. penilaian terhadap sarana-prasarana yang mengalami peningkatan tertinggi adalah kualitas tampilan LCD yaitu naik 0,13, dari 2,83 menjadi 2,96, sedangkan komponen penilaian terhadap sarana-prasarana yang menunjukkan penurunan terbesar adalah kualitas Wifi/Hotspot (turun 0,18, dari 2,37 menjadi 2,19) dan ketersediaan buku referensi (turun 0,17, dari 3,09 menjadi 2,92). Tiga komponen sarana prasarana yang mendapat penilaian tertinggi adalah kenyamanan perpustakaan (3,34), kebersihan ruang kelas (3,39) dan kenyamanan ruang kuliah (3,13), sedangkan komponen sarana prasarana yang mendapatkan penilaian di bawah standar (skor < 3,0) iii

4 adalah kualitas wifi/hotspot (skor 2,19), ketersediaan buku referensi (2,92) kualitas tampilan LCD (2,96) dan kesesuaian buku acuan (2,98). Pada penilaian pelayanan unit secara umum mengalami penurunan dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu turun sebesar 0,10 dari 3,53 menjadi 3,43. penilaian yang mengalami penurunan terbesar adalah pelayanan UPT. Laboratorium (turun 0,16, dari 3,37 menjadi 3,21), tanpa adanya peningkatan komponen penilaian. Empat pelayanan unit yang mendapat penilaian tertinggi adalah pelayanan Program Studi (skor 3,64), Tata Usaha (3,63), Biro Keuangan dan Biro Kemahasiswaan (3,42), sedangkan pelayanan unit yang mendapatkan penilaian terendah adalah pelayanan UPT. Laboratorium (skor 3,21). iv

5 DAFTAR ISI Kata Pengantar... ii Executive Summary... iii Daftar Isi... v I. Pendahuluan... 1 II. Instrumen Evaluasi... 1 III. Hasil Penilaian... 4 A. Penilaian Secara Keseluruhan Tingkat Universitas Penilaian terhadap Dosen Penilaian terhadap Sarana - prasarana Penilaian terhadap Pelayanan Unit... 5 B. Penilaian Tingkat Fakultas... 6 Fakultas Farmasi... 7 Fakultas Ilmu Kesehatan... 7 Fakultas Teknik... 8 Fakultas Psikologi... 8 Fakultas Ekonomi... 8 C. Penilaian Tingkat Program Studi Program Studi Profesi Apoteker Program Studi D3 Anafarma Program Studi D3 Farmasi Program Studi S1 Farmasi Program Studi D3 Analis Kesehatan Program Studi D4 Analis Kesehatan Program Studi D3 Analis Kimia Program Studi S1 Teknik Industri Program Studi S1 Teknik Kimia Program Studi S1 Psikologi Program Studi S1 Manajemen Program Studi S1 Akuntansi IV. Kesimpulan A. Evaluasi Pembelajaran Tingkat Universitas Penilaian Terhadap Dosen v

6 2. Evaluasi Sarana Prasarana Evaluasi Pelayanan Unit B. Penilaian Tingkat Fakultas C. Penilaian Tingkat Program Studi Lampiran-lampiran Tabel 1. Tabel Perbandingan Hasil Evaluasi Pembelajaran Semester dan Tahun Akademik Tabel 2. Tabel Perbandingan Hasil Evaluasi Terhadap Sarana Prasarana Semester dan Tahun Akademik Tabel 3. Tabel Perbandingan Hasil Evaluasi Terhadap Pelayanan Unit Semester dan Tahun Akademik vi

7 I. PENDAHULUAN Evaluasi pembelajaran merupakan kegiatan yang dilakukan Badan Penjaminan Mutu secara periodik pada setiap semester dalam upaya peningkatan kualitas pembelajaran di Universitas Setia Budi dengan melakukan pengambilan data terhadap responden. Sejalan dengan tujuan peningkatan kualitas pembelajaran, evaluasi ini dimaksudkan untuk : 1. mengetahui umpan-balik bagi dosen, yang nantinya dapat digunakan untuk memperbaiki proses belajar-mengajar 2. mengetahui tingkat pencapaian tujuan pembelajaran (pemenuhan standar pembelajaran) Adapun prinsip evaluasi yang dilakukan untuk mendapatkan data yang akurat, yaitu : 1. merancang secara jelas yang harus dinilai, materi penilaian, alat penilaian dan interpretasi hasil penilaian dengan berdasar borang akreditasi (BAN-PT) 2. mengikuti tindak lanjut hasil dari evaluasi II. INSTRUMEN EVALUASI Alat pengambil data yang digunakan dalam evaluasi ini berupa kuesioner (terlampir). Pada kuesioner mata kuliah teori terdapat 14 pertanyaan untuk penilaian dosen dan 5 pertanyaan untuk penilaian terhadap diri sendiri, sedangkan pada kuesioner mata kuliah praktikum terdapat 16 pertanyaan untuk penilaian dosen dan 5 pertanyaan untuk penilaian terhadap diri sendiri. Pertanyaan untuk penilaian dosen dapat dikelompokkan menjadi 4 komponen, yaitu : A. Persiapan Dosen 1. Pemberian kontrak perkuliahan 2. Ketersediaan Handout / petunjuk praktilkum B. Perkuliahan 1. Metodologi : - Metode perkuliahan yang digunakan di kelas - Variasi/kreatifitas penggunaan media perkuliahan 1

8 - Kejelasan dosen dalam menyampaikan materi - Kemampuan menstimulasi diskusi oleh dosen di kelas 2. Substansi - Kesesuaian materi buku acuan yang digunakan dg perkembangan isu masa kini - Pemberian contoh penerapan/aplikasi teori dalam dunia kerja oleh dosen - Kesesuaian materi ujian dengan materi perkuliahan yang disampaikan 3. Umpan balik - Obyektifitas dosen dalam memberikan penilaian - Transparansi dosen dalam memberikan komponen penilaian dan nilai C. Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah D. Kedisiplinan - Kesesuaian pelaksanaan pembelajaran dengan kontrak perkuliahan - Kedisiplinan/penggunaan waktu oleh dosen dalam mengajar - Ketepatan waktu dalam pengembalian laporan praktikum Penilaian terhadap diri sendiri digunakan sebagai pertanyaan cross check. Berikut ini adalah pertanyaan-pertanyaan pada penilaian terhadap diri sendiri : 1. Presentasi kehadiran saya memenuhi syarat 2. Saya selalu datang kuliah tepat waktu 3. Saya selalu memperhatikan penjelasan dosen 4. Saya selalu mengumpulkan laporan praktikum tepat waktu 5. Saya berkonsultasi dengan dosen di luar jam kuliah Kuesioner yang mengungkap ketersediaan sarana dan prasarana perkuliahan terdiri dari empat komponen, yaitu : 1) Ruang Kuliah : a) Kebersihan ruang kuliah b) Kenyamanan ruang kuliah c) Kualitas LCD/OHP 2) Perpustakaan : a) Kenyamanan ruang perpustakaan 2

9 b) Ketersediaan jumlah buku acuan c) Kesesuaian buku acuan dengan perkembangan isu di masa kini d) Ketersediaan jurnal di perpustakaan e) Ketersediaan buku referensi/teks di perpustakaan 3) Kualitas fasilitas hotspot (Wifi) 4) Lab. Praktikum a) Ketersediaan alat praktikum b) Ketersediaan bahan praktikum c) Kebersihan ruang praktikum d) Kenyamanan ruang praktikum Untuk mengukur kepuasan mahasiswa terhadap pelayanan Unit Penunjang Akademik, mahasiswa diminta untuk mengisi kuesioner yang mengungkap kualitas pelayanan Unit di bawah ini : 1) Program Studi 2) Tata Usaha 3) UPT. Perpustakaan 4) BAA & PM 5) Biro Keuangan 6) Badan Penjaminan Mutu 7) UPT. Laboratorium 8) Biro Kemahasiswaan Responden dalam evaluasi ini adalah mahasiswa peserta pembelajaran yang dilakukan oleh dosen. Semua mahasiswa Fakultas Ekonomi, Ilmu Kesehatan, Psikologi dan Teknik diminta untuk mengisi kuesioner; sedangkan Fakultas Farmasi menggunakan teknik cluster random sampling dengan pertimbangan banyaknya jumlah mahasiswa yang ada. Pengambilan data kuesioner Semester dilakukan pada bulan November 2015 s/d Januari 2016, sedangkan data kuesioner Semester diambil pada bulan Mei s/d Juni Dari 13 Program Studi yang ada, hanya 12 Program Studi yang di bahas disini, karena Program Studi S2 Ilmu Farmasi tidak terdapat data kepuasan mahasiswa. 3

10 III. HASIL PENILAIAN Data dianalisis terhadap rerata respon responden pada tiap komponen evaluasi dengan kriteria penilaian : 1) Nilai 5 = Sangat Baik 2) Nilai 4 = Baik 3) Nilai 3 = Cukup 4) Nilai 2 = Kurang Baik 5) Nilai 1 = Tidak Baik Hasil analisis data berupa peta rerata respon mahasiswa terhadap proses pembelajaran yang dilakukan oleh masing-masing dosen pengampu dan peta rerata terhadap sarana-prasarana serta terhadap pelayanan unit. Peta rerata tersebut disajikan di tingkat Fakultas dan Universitas. A. Penilaian Secara Keseluruhan Tingkat Universitas 1. Penilaian Terhadap Dosen Pada Semester secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian responden terhadap semua komponen penilaian dosen di tingkat Universitas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu naik sebesar 0,05 dari 3,95 menjadi 4,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Kesediaan meluangkan waktu konsultasi materi kuliah diluar jadwal kuliah (T/P) peningkatan 3,70 3,79 0,09 2 Metodologi perkuliahan 3,72 3,78 0,06 2. Penilaian Terhadap Sarana-Prasarana Sarana-Prasarana tingkat Universitas secara umum mengalami penurunan dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu turun sebesar 0,08 dari 2,88 menjadi 2,80. Secara rinci kami sajikan pada tabel di bawah ini. 4

11 No. 1. Ruang Kuliah Kebersihan Ruang Kuliah 3,39 3,38 2. Kenyamanan Ruang Kuliah 3,13 3,21 3. Kualitas Tampilan LCD 2,96 2,83 4. Perpustakaan Kenyamanan Ruang Perpustakaan 3,34 3,41 5. ketersediaan Jumlah Buku Acuan 3,03 3,06 6. Kesesuaian Buku Acuan 2,98 3,05 7. Ketersediaan Jurnal 3,00 3,07 8. Ketersediaan Buku Referensi 2,92 3,09 9. Kualitas Fasilitas Hotspot (WIFI) 2,19 2,37 Dari hasil penilaian terdapat 4 komponen dengan nilai di bawah standar penilaian (< 3,0) yaitu: Nilai 1 Kualitas Fasilitas Hotspot (WIFI) 2,19 2 Ketersediaan Buku Referensi 2,92 3 Kualitas Tampilan LCD 2,96 4 Kesesuaian Buku Acuan 2,98 Adapun komponen penilaian terhadap sarana-prasarana yang mengalami peningkatan, adalah: peningkatan 1 Kualitas Tampilan LCD 2,83 2,96 0,13 2 Kebersihan ruang kuliah 3,38 3,39 0,01 sedangkan komponen penilaian terhadap sarana - prasarana yang menunjukkan penurunan terbesar adalah : 1 Kualitas Wifi/Hotspot 2,37 2,19-0,18 2 Ketersediaan Buku Referensi 3,09 2,92-0,17 3. Penilaian Terhadap Pelayanan Unit Pada penilaian pelayanan unit secara umum mengalami penurunan dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu turun sebesar 0,10 dari 3,53 menjadi 3,43. Secara rinci kami sajikan pada tabel berikut. 5

12 No Unit Pelayanan Nilai No Unit Pelayanan Nilai 1 Program Studi 3,70 1 Program Studi 3,64 2 Tata Usaha 3,69 2 Tata Usaha 3,63 3 UPT. Perpustakaan 3,42 3 UPT. Perpustakaan 3,37 4 BAA & PM 3,53 4 BAA & PM 3,41 5 Biro Keuangan 3,54 5 Biro Keuangan 3,42 6 Badan Penjaminan Mutu 3,47 6 Badan Penjaminan Mutu 3,37 7 UPT. Laboratorium 3,37 7 UPT. Laboratorium 3,21 8 Biro Kemahasiswaan 3,55 8 Biro Kemahasiswaan 3,42 Di Tahun Akademik pelayanan Program Studi mendapatkan nilai paling tinggi dibandingkan dengan unit yang lain yaitu 3,70 pada Semester dan 3,64 pada Semester. Dari data tersebut, tidak ada unit pelayanan yang mengalami peningkatan penilaian dari mahasiswa. Unit pelayanan yang mengalami penurunan terbesar adalah: Unit Pelayanan 1 UPT. Laboratorium 3,37 3,21-0,16 2 Biro Kemahasiswaan 3,55 3,42-0,13 B. Penilaian Tingkat Fakultas Pada Tahun Akademik di level Fakultas yang mendapatkan penilaian tertinggi dari mahasiswa terhadap dosen yaitu Fakultas Teknik pada Semester dengan nilai 4,07 dan Fakultas Ekonomi pada Semester dengan nilai 4,06. Sedangkan Fakultas yang mendapatkan penilaian terendah dari mahasiswa terhadap dosen yaitu Fakultas Farmasi baik pada Semester dengan nilai 3,79 dan Semester dengan nilai 3,89. Secara lengkap kami sajikan pada tabel di bawah ini. Semester Semester Fakultas Nilai Fakultas Nilai 1 Teknik 4,07 1 Ekonomi 4,06 2 Ekonomi 4,05 2 Psikologi 4,02 3 Ilmu Kesehatan 4,04 3 Ilmu Kesehatan 4,02 4 Psikologi 3,80 4 Teknik 4,00 5 Farmasi 3,79 5 Farmasi 3,89 6

13 Fakultas yang mengalami peningkatan tingkat kepuasan mahasiswa terhadap kinerja dosen adalah Fakultas Psikologi (naik 0,22), Fakultas Farmasi (naik 0,10) dan Fakultas Ekonomi (naik 0,01). tingkat kepuasan mahasiswa terhadap kinerja dosen dialami oleh : Fakultas Teknik (turun 0,07 poin) dan Fakultas Ilmu Kesehatan (turun 0,02). Fakultas Farmasi Pada Semester terjadi peningkatan rerata penilaian responden pada semua komponen penilaian terhadap dosen di tingkat Fakultas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu naik sebesar 0,10 dari 3,79 menjadi 3,89. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Kesediaan meluangkan waktu konsultasi materi kuliah diluar 3,51 3,64 0,13 jadwal kuliah (T/P) 2 Umpan balik 3,55 3,67 0,11 Fakultas Ilmu Kesehatan Pada Semester secara umum terjadi penurunan rerata penilaian responden terhadap dosen di tingkat Fakultas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu turun sebesar 0,02 dari 4,04 menjadi 4,02. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Persiapan Dosen 4,99 5,00 0,01 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbebesar adalah: 1 Umpan balik 3,85 3,80-0,05 2 Substansi perkuliahan 3,89 3,85-0,04 7

14 Fakultas Teknik Pada Semester secara umum terjadi penurunan rerata penilaian responden terhadap dosen pengampu di tingkat Fakultas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu turun sebesar 0,07 dari 4,07 menjadi 4,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Persiapan dosen 4,97 4,99 0,02 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Kedisiplinan waktu 3,98 3,82-0,16 2 Umpan Balik 3,92 3,83-0,09 3 Substansi perkuliahan 3,91 3,83-0,08 Fakultas Psikologi Pada Semester secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian responden pada semua komponen penilaian terhadap dosen pengampu di tingkat Fakultas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu naik sebesar 0,22 dari 3,80 menjadi 4,02. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Kedisiplinan waktu 3,56 3,84 0,28 2 Substansi perkuliahan 3,64 3,87 0,23 3 Metodologi perkuliahan 3,55 3,77 0,22 Fakultas Ekonomi Pada Semester secara umum terjadi sedikit peningkatan rerata penilaian responden terhadap dosen pengampu di tingkat Fakultas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu naik sebesar 0,01 dari 4,05 menjadi 4,06. 8

15 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi 3,77 3,82 0,05 kuliah di luar jadwal kuliah 2 Persiapan dosen 4,95 4,98 0,03 3 Metodologi perkuliahan 3,81 3,83 0,02 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan adalah: 1 Umpan Balik 3,90 3,88-0,02 2 Kedisiplinan waktu 3,93 3,92-0,01 C. Penilaian Tingkat Program Studi Pada Tahun Akademik program studi yang mendapatkan penilaian tertinggi dari mahasiswa yaitu D3 Analis Kimia pada semester gasal dengan nilai 4,14 dan S-1 Manajemen pada Semester dengan nilai 4,09. Sedangkan Program Studi yang mendapatkan penilaian terendah dari mahasiswa yaitu Program Studi D3 Anafarma baik pada Semester dengan nilai 3,73 dan Semester dengan nilai 3,72. Dari 12 Program Studi yang diambil data kuesionernya, terdapat 6 (enam) Program Studi yang mendapatkan peningkatan penilaian dari mahasiswa, sedangkan 6 (enam) Program Studi lainnya mendapatkan penurunan penilaian dari mahasiswa, berikut ini kami sajikan data lengkapnya yaitu : No. Program Studi Perubahan 1 Profesi Apoteker 3,76 4,00 0,24 2 D3 Anafarma 3,73 3,72-0,01 3 D3 Farmasi 3,85 3,94 0,09 4 S1 Farmasi 3,84 3,88 0,04 5 D3 Analis Kesehatan 4,01 4,06 0,05 6 D4 Analis Kesehatan 4,07 3,99-0,08 7 D3 Analis Kimia 4,14 4,03-0,11 8 S1 Teknik Industri 4,02 4,00-0,02 9 S1 Teknik Kimia 4,05 3,98-0,07 10 S1 Psikologi 3,80 4,02 0,22 9

16 11 S1 Akuntansi 4,08 4,03-0,05 12 S1 Manajemen 4,02 4,09 0,07 1. Program Studi Profesi Apoteker Di Program Studi Profesi Apoteker secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap semua komponen penilaian dosen pada semester genap dibandingkan dengan semester gasal, yaitu naik sebesar 0,24 dari 3,76 menjadi 4,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,48 3,81 0,33 2 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah 3,47 3,77 0,30 2. Program Studi D3 Anafarma Di Program Studi D3 Anafarma secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,01 dari 3,73 menjadi 3,72. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Metodologi perkuliahan 3,52 4,53 1,01 2 Persiapan dosen 4,83 4,91 0,08 Sedangkan komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,53 3,45-0,08 2 Substansi perkuliahan 3,55 3,52-0,03 3 Kedisiplinan waktu 3,51 3,48-0,03 10

17 3. Program Studi D3 Farmasi Di Program Studi D3 Farmasi secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu naik sebesar 0,09 dari 3,85 menjadi 3,94. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,59 3,75 0,16 2 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah 3,54 3,70 0,16 Sedangkan komponen penilaian yang menunjukkan penurunan adalah: 1 Persiapan dosen 4,96 4,94-0,02 4. Program Studi S1 Farmasi Di Program Studi S1 Farmasi secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu naik sebesar 0,04 dari 3,84 menjadi 3,88. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Kedisiplinan waktu 3,62 3,70 0,08 2 Substansi perkuliahan 3,63 3,69 0,06 3 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah 3,60 3,65 0,05 Sedangkan komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Persiapan dosen 4,96 4,95-0,01 11

18 5. Program Studi D3 Analis Kesehatan Di Program Studi D3 Analis Kesehatan secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap semua komponen penilaian dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu naik sebesar 0,05 dari 4,01 menjadi 4,06. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,80 3,88 0,08 2 Metodologi perkuliahan 3,80 3,87 0,07 3 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah 3,76 3,83 0,07 6. Program Studi D4 Analis Kesehatan Di Program Studi D4 Analis Kesehatan secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,08 dari 4,07 menjadi 3,99. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,91 3,73-0,18 2 Substansi perkuliahan 3,94 3,81-0,13 3 Metodologi perkuliahan 3,88 3,78-0,10 Sedangkan komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Persiapan dosen 4,99 4,995 0, Program Studi D3 Analis Kimia Di Program Studi D3 Analis Kimia secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,11 dari 4,14 menjadi 4,03. 12

19 Dari semua komponen penilaian, hanya terdapat 1 (satu) komponen yang tidak mengalami penurunan dan dapat mempertahankan nilainya yaitu persiapan dosen dengan nilai 5,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Kedisiplinan waktu 4,04 3,83-0,21 2 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi 3,96 3,79-0,17 kuliah di luar jadwal kuliah 3 Umpan balik 4,00 3,86-0,14 8. Program Studi S1 Teknik Industri Di Program Studi S1 Teknik Industri secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,02 dari 4,02 menjadi 4,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Persiapan dosen 4,90 4,96 0,06 2 Metodologi perkuliahan 3,71 3,74 0,03 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Umpan balik 3,91 3,83-0,08 2 Substansi perkuliahan 3,88 3,81-0,07 9. Program Studi S1 Teknik Kimia Di Program Studi S1 Teknik Kimia secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,07 poin, dari 4,05 menjadi 3,98. 13

20 Dari semua komponen penilaian, hanya terdapat 1 (satu) komponen yang tidak mengalami penurunan dan dapat mempertahankan nilainya yaitu persiapan dosen dengan nilai 5,00. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Kedisiplinan waktu 4,00 3,75-0,25 2 Substansi perkuliahan 3,91 3,84-0,07 3 Umpan balik 3,85 3,79-0, Program Studi S1 Psikologi Di Program Studi S1 Psikologi secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap semua komponen penilaian dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu naik sebesar 0,22 dari 3,80 menjadi 4,02. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi 3,56 3,88 0,32 kuliah di luar jadwal kuliah 2 Kedisiplinan waktu 3,56 3,84 0,28 3 Substansi perkuliahan 3,64 3,87 0, Program Studi S1 Manajemen Di Program Studi S1 Manajemen secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu naik sebesar 0,07 dari 4,02 menjadi 4,09. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan terbesar adalah: 1 Kesediaan dosen meluangkan waktu untuk konsultasi materi 3,74 3,88 0,14 kuliah di luar jadwal kuliah 2 Metodologi perkuliahan 3,78 3,89 0,11 14

21 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan adalah: 1 Persiapan dosen 4,99 4,97-0, Program Studi S1 Akuntansi Di Program Studi S1 Akuntansi secara umum terjadi penurunan rerata penilaian mahasiswa terhadap dosen pada Semester dibandingkan dengan Semester, yaitu turun sebesar 0,05 dari 4,08 menjadi 4,03. Adapun komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan adalah: 1 Persiapan dosen 4,92 5,00 0,08 Adapun komponen penilaian yang menunjukkan penurunan terbesar adalah: 1 Substansi perkuliahan 4,01 3,91-0,10 2 Kedisiplinan waktu 4,00 3,92-0,08 3 Metodologi perkuliahan 3,84 3,77-0,07 IV. KESIMPULAN A. Evaluasi Pembelajaran Tingkat Universitas 1. Penilaian Terhadap Dosen Pada Semester secara umum terjadi peningkatan rerata penilaian responden terhadap semua komponen penilaian dosen di tingkat Universitas dibandingkan hasil evaluasi pada Semester yaitu naik sebesar 0,05 dari 3,95 menjadi 4,00; terutama pada komponen : Kesediaan meluangkan waktu konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah, baik kuliah teori maupun praktikum (meningkat 0,09) Metodologi perkuliahan (meningkat 0,06) Berikut ini urutan komponen penilaian responden terhadap dosen, dari nilai tertinggi : Persiapan dosen (4,98) Substansi (3,84) 15

22 Kedisiplinan (3,82) Umpan balik (3,79) Kesediaan meluangkan waktu konsultasi materi kuliah di luar jadwal kuliah (3,79) Metodologi perkuliahan (3,78) Dari data di atas dapat diketahui bahwa semua komponen penilaian terhadap dosen paling kecil nilainya 3,78 dari skala 5, sehingga dapat disimpulkan bahwa mahasiswa mempunyai penilaian yang baik terhadap dosen. 2. Evaluasi Sarana Prasarana Secara umum terjadi penurunan tingkat kepuasan terhadap ketersediaan sarana-prasarana di tingkat Universitas dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu sebesar 0,08, dari 2,88 menjadi 2,80. terbesar terjadi pada komponen penilaian kualitas tampilan LCD, naik sebesar 0,13, dari 2,83 menjadi 2,96, sedangkan komponen penilaian terhadap sarana-prasarana yang menunjukkan penurunan terbesar adalah kualitas Hotspot/Wifi (turun 0,18, dari 2,37 menjadi 2,19) dan ketersediaan buku referensi di Perpustakaan Universitas (turun 0,17, dari 3,09 menjadi 2,92). Pada sarana prasarana terdapat 4 (empat) komponen yang perlu mendapatkan perhatian, karena mendapat nilai di bawah 3, yaitu kualitas fasilitas Hotspot/Wifi (2,19), ketersediaan buku referensi (2,92), kualitas tampilan LCD (2,96) dan kesesuaian buku acuan (2,98). 3. Evaluasi Pelayanan Unit Secara umum terjadi penurunan tingkat kepuasan terhadap Pelayanan Unit dari Semester ke Semester Tahun Akademik yaitu sebesar 0,10, dari 3,53 menjadi 3,43. penilaian yang mengalami penurunan terbesar adalah pelayanan UPT. Laboratorium (turun 0,16) dan Biro Kemahasiswaan (turun 0,13), dan tidak ada komponen penilaian yang menunjukkan peningkatan. Dari 8 (delapan) unit pelayanan yang ada, 16

23 Program Studi mendapatkan nilai paling tinggi, yaitu 3,64 dan UPT. Laboratorium mendapat nilai paling rendah, yaitu 3,21. B. Penilaian Tingkat Fakultas Pada Semester Tahun Akademik ini, penilaian tingkat Fakultas yang mengalami peningkatan dibandingkan Semester adalah Fakultas Psikologi (naik 0,22, dari 3,80 menjadi 4,02), Fakultas Farmasi (naik 0,10, dari 3,79 menjadi 3,89) dan Fakultas Ekonomi (naik 0,01, dari 4,05 menjadi 4,06), sedangkan 2 (dua) Fakultas lain mengalami penurunan yaitu, Fakultas Teknik (turun 0,07 poin, dari 4,07 menjadi 4,00) dan Fakultas Ilmu Kesehatan (turun 0,02, dari 4,04 menjadi 4,02). Fakultas Ekonomi mendapatkan penilaian tertinggi dari mahasiswa yaitu 4,06 dan Fakultas Farmasi mendapatkan penilaian terendah yaitu 3,89. Jadi bisa disimpulkan bahwa semua Fakultas mendapatkan penilaian yang baik dari mahasiswa. C. Penilaian Tingkat Program Studi Pada Semester Tahun Akademik terdapat 6 (enam) Program Studi yang mendapatkan peningkatan penilaian dari mahasiswa. Dari 6 Program Studi tersebut, Program Studi S1 Psikologi mendapatkan peningkatan yang paling tinggi, yaitu naik 0,22, dari 3,80 menjadi 4,02. Sedangkan dari 6 (enam) Program Studi yang mengalami penurunan, Program Studi D3 Analis Kimia mengalami penurunan paling besar, yaitu turun 0,11, dari 4,14 menjadi 4,03. Pada Semester ini Program Studi S1 Manajemen mendapatkan penilaian tertinggi yaitu 4,09 dan Program Studi D3 Anafarma mendapat penilaian terendah yaitu 3,72, sehingga bisa disimpulkan semua Program Studi mendapatkan penilaian yang baik dari mahasiswa. 17

24 TABEL 1. PERBANDINGAN HASIL EVALUASI PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL DAN GENAP TAHUN AKADEMIK Penilaian No. Prodi Smt Fakultas Farmasi Persiapan Dosen Perkuliahan Metodologi Substansi Umpan Balik Kesediaan Meluangkan Waktu Kedisiplinan 1 2 Rata Rata Rata Rata Rata2 Rerata 1 S-2 Farmasi Data tidak tersedia 2 Apoteker gasal genap selisih S-1 Farmasi gasal genap selisih D-3 Farmasi gasal D-3 Anafarma Fakultas Ilmu Kesehatan 1 D-4 Analis Kesehatan genap selisih gasal genap selisih gasal genap D-3 Analis Kesehatan selisih gasal genap selisih

25 No. Prodi Smt Fakultas Teknik 1 S-1 Teknik Industri Persiapan Dosen Perkuliahan Penilaian Metodologi Substansi Umpan Balik Kesediaan Meluangkan Waktu Kedisiplinan 1 2 Rata Rata Rata Rata Rata2 gasal genap Rerata 2 3 S-1 Teknik Kimia D-3 Analis Kimia selisih gasal genap selisih gasal genap selisih Fakultas Psikologi 1 S-1 Psikologi gasal genap selisih Fakultas Ekonomi 1 S-1 Manajemen gasal genap S-1 Akuntansi selisih gasal genap selisih

26 Keterangan Persiapan Dosen 1. Pemberian kontrak perkuliahan (T/P) 2. Ketersediaan materi pembelajaran / petunjuk praktikum (T/P) Metodologi 3. Metode perkuliahan yang digunakan di kelas/laboratorium (T/P) 4. Variasi/kreatifitas penggunaan media perkuliahan (T) 5. Kejelasan dalam menyampaikan materi (T/P) 6. Kemampuan menstimulasi diskusi di kelas/kerjasama kelompok di laboratorium (T/P) Substansi 7. Kesesuaian materi buku acuan yang digunakan dengan perkembangan isu masa kini (T) 8. Pemberian contoh penerapan/aplikasi teori/praktek dalam dunia kerja (T/P) 9. Kesesuaian materi/soal ujian dengan materi yang disampaikan (T/P) Umpan Balik 10. Obyektifitas penilaian (T) 11. Transparansi komponen penilaian & nilai (T/P) Kesediaan meluangkan waktu 12. Kesediaan meluangkan waktu konsultasi materi kuliah diluar jadwal kuliah (T/P) Kedisiplinan waktu 13. Kesesuaian waktu pembelajaran/pelaksanaan praktikum dengan kontrak perkuliahan (T/P) 14. Kedisiplinan/penggunaan waktu dalam mengajar (T) 15. Ketepatan waktu pengembalian laporan praktikum (P) 20

27 TABEL 2. PERBANDINGAN HASIL EVALUASI TERHADAP SARANA PRASARANA SEMESTER GASAL DAN GENAP TAHUN AKADEMIK Ruang Kuliah Perpustakaan Fasilitas Kebersihan Kenyamanan Kuliah Kualitas Tampilan LCD RERATA Kenyamanan Ruang Perpustakaan ketersediaan Jumlah Buku Acuan Kesesuaian Buku Acuan Ketersediaan Jurnal Ketersediaan Buku Referensi RERATA Kualitas Fasilitas Hotspot (WIFI) Rerata Sarana-prasarana Semester Selisih TABEL 3. PERBANDINGAN HASIL EVALUASI TERHADAP PELAYANAN UNIT SEMESTER GASAL DAN GENAP TAHUN AKADEMIK Pelayanan Program Studi Tata Usaha UPT. Perpustakaan BAA & PM Biro Keuangan Badan Penjaminan Mutu UPT. Laboratorium Biro Kemahasiswaan RERATA PELAYANAN Semester Selisih

LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN

LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL GENAP TAHUN AJARAN BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS SETIA BUDI SURAKARTA 2014 i KATA PENGANTAR Dalam mewujudkan fungsi sebagai penyelenggara pendidikan

Lebih terperinci

LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN

LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN LAPORAN EVALUASI PROSES PEMBELAJARAN SEMESTER GENAP 2011/2012 GASAL 2012/2013 BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS SETIA BUDI SURAKARTA, Maret 2013 i KATA PENGANTAR Dalam mewujudkan fungsi sebagai penyelenggara

Lebih terperinci

PPMI ( Pusat Penjaminan Mutu )

PPMI ( Pusat Penjaminan Mutu ) PPMI ( Pusat Penjaminan Mutu ) Pusat Penjaminan Mutu Internal (PPMI) Akbid Bhakti Putra Bangsa Purworejo (selanjutnya Akbid Purworejo) yang berada dan bertanggung jawab kepada Direktur bertugas untuk mengkoordinir,

Lebih terperinci

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Mahasiswa. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Mahasiswa. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi LAPORAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI DAN PENDIDIKAN TINGGI UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Mahasiswa Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI Fakultas

Lebih terperinci

K E B I J A K A N M U T U A K ADEMIK FAKULTAS AGAMA ISLAM

K E B I J A K A N M U T U A K ADEMIK FAKULTAS AGAMA ISLAM K E B I J A K A N M U T U A K ADEMIK FAKULTAS AGAMA ISLAM UNIVERSITAS KUTAI KARTANEGARA TENGGARONG PENGESAHAN Nama Dokumen: KEBIJAKAN MUTU FAKULTAS AGAMA ISLAM UNIVERSITAS KUTAI KARTANEGARA No Dokumen:

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL SURVEI INDEKS KEPUASAN MASYARAKAT (IKM) LAYANAN KEMAHASISWAAN DI POLTEKKES KEMENKES SURAKARTA TAHUN 2015

LAPORAN HASIL SURVEI INDEKS KEPUASAN MASYARAKAT (IKM) LAYANAN KEMAHASISWAAN DI POLTEKKES KEMENKES SURAKARTA TAHUN 2015 LAPORAN HASIL SURVEI INDEKS KEPUASAN MASYARAKAT (IKM) LAYANAN KEMAHASISWAAN DI POLTEKKES KEMENKES SURAKARTA TAHUN 2015 UNIT KEMAHASISWAAN POLTEKKES KEMENTERIAN KESEHATAN SURAKARTA 2015 1 DAFTAR ISI BAB

Lebih terperinci

Bidang keuangan terbukti dengan transparansi dalam penganggaran, pengelolahan, penggunaan dan pengawasan keuangan. Dalam hal

Bidang keuangan terbukti dengan transparansi dalam penganggaran, pengelolahan, penggunaan dan pengawasan keuangan. Dalam hal Penjaminan mutu internal adalah penjaminan mutu yang dilakukan oleh Akbid Muhammadiyah Cirebon dengan metode dan parameter yang ditetapkan sendiri oleh Akbid Muhammadiyah Cirebon. Tugas Lembaga penjaminan

Lebih terperinci

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Tenaga Kependidikan. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Tenaga Kependidikan. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi LAPORAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI DAN PENDIDIKAN TINGGI HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Tenaga Kependidikan Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu

Lebih terperinci

LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2015/2016

LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2015/2016 LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2015/2016 PUSAT PENJAMINAN MUTU SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI ADISUTJIPTO 2016 A. PENDAHULUAN Audit Mutu Akademik Internal yang dilaksanakan pada Tahun Akademik

Lebih terperinci

IV. HASIL DAN ANALISIS DATA PROFIL MAGISTER AKUNTANSI UKSW

IV. HASIL DAN ANALISIS DATA PROFIL MAGISTER AKUNTANSI UKSW IV. HASIL DAN ANALISIS DATA PROFIL MAGISTER AKUNTANSI UKSW Prodi Magister Akuntansi UKSW berdiri berdasarkan ijin operasional yang dikeluarkan oleh Ditjen Dikti Nomor 1865/D/T/2009 tertanggal 15 Oktober

Lebih terperinci

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Dosen. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi

LAPORAN. HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Dosen. Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi LAPORAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI DAN PENDIDIKAN TINGGI HASIL EVALUASI DIRI Kepuasan Layanan Dosen Oleh: Prodi Ilmu Komunikasi PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Budaya Universitas

Lebih terperinci

KRITERIA PENILAIAN STANDAR 2 : Tata pamong, kepemimpinan, sistem pengelolaan, dan penjaminan mutu

KRITERIA PENILAIAN STANDAR 2 : Tata pamong, kepemimpinan, sistem pengelolaan, dan penjaminan mutu KRITERIA PENILAIAN STANDAR 2 : Tata pamong, kepemimpinan, BAN-PT sistem pengelolaan, dan penjaminan mutu M. Budi Djatmiko Ketua Umum APTISI Pusat Ketua Umum HPT Kes Indonesia Pengaggas Akreditasi Mandiri

Lebih terperinci

Fakultas Ekonomika dan Bisnis (FEB) UKSW. Prodi ini didirikan pada tahun 2010 sehingga baru lima tahun berjalan. Sebagai prodi yang baru, Magister

Fakultas Ekonomika dan Bisnis (FEB) UKSW. Prodi ini didirikan pada tahun 2010 sehingga baru lima tahun berjalan. Sebagai prodi yang baru, Magister I. PENDAHULUAN Kotler (1997), mengartikan kepuasan pelanggan sebagai perasaan senang atau kecewa yang dirasakan oleh pelanggan terhadap perbandingan dari suatu produk antara yang diharapkan dengan hasil

Lebih terperinci

DOKUMEN KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI)

DOKUMEN KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI) DOKUMEN KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI) AKADEMI KEPERAWATAN BETHESDA TOMOHON 2017 I. Visi, Misi dan Tujuan VISI Menjadi Program Studi DIII Keperawatan Yang Berdaya Saing Nasional, berlandaskan

Lebih terperinci

LAMPIRAN 1 VARIABEL DAN INDIKATOR EMPIRIS

LAMPIRAN 1 VARIABEL DAN INDIKATOR EMPIRIS LAMPIRAN 1 VARIABEL DAN INDIKATOR EMPIRIS No Variabel Indikator 1 Sumber Daya Manusia Keramahan dosen dalam berinteraksi (Standar Akreditasi Program Studi dengan mahasiswa Magister nomor 4, BAN-PT 2009)

Lebih terperinci

STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS DIPONEGORO SPMI-UNDIP SM

STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS DIPONEGORO SPMI-UNDIP SM STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS DIPONEGORO SPMI-UNDIP SM 04. 03 06 SEMARANG 2011 SPMI-UNDIP STANDAR PENGELOLAAN Sistem Penjaminan Mutu Internal Disetujui oleh: Rektor Revisi

Lebih terperinci

LAPORAN TINJAUAN MANAJEMEN

LAPORAN TINJAUAN MANAJEMEN LAPORAN TINJAUAN MANAJEMEN LABORATORIUM KOMUNIKASI DAN DIGITAL ARSITEKTUR PROGRAM STUDI S1 JURUSAN ARSITEKTUR FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG 2016 Visi Menjadi laboratorium terdepan dalam

Lebih terperinci

SELA L MA M T A T D AT A A T NG

SELA L MA M T A T D AT A A T NG SEHAT SELAMAT DATANG DOSEN PENGAMPU SMT GASAL TA 2017/2018 RAPAT AKADEMIK Surakarta, 8 Juli 2017 A. PENDAHULUAN TERIMA KASIH ATAS KERJA KERAS BAPAK/IBU YANG TELAH MELAKUKAN PEMBELAJARAN SEMESTER GENAP

Lebih terperinci

LAPORAN AUDIT MUTU INTERNAL (AMI) PERIODE SEPTEMBER 2016 UNIVERSITAS AISYIYAH YOGYAKARTA

LAPORAN AUDIT MUTU INTERNAL (AMI) PERIODE SEPTEMBER 2016 UNIVERSITAS AISYIYAH YOGYAKARTA LAPORAN AUDIT MUTU INTERNAL (AMI) PERIODE SEPTEMBER 2016 UNIVERSITAS AISYIYAH YOGYAKARTA 2017 BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG Audit mutu internal (AMI) merupakan salah satu persyaratan yang harus dipenuhi

Lebih terperinci

STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL

STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL SM SPMI Hal : 1/12 1 Judul STANDAR PENGELOLAAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL SEKOLAH TINGGI MANAJEMEN INFORMATIKA DAN KOMPUTER STMIK-SPMI SM 06 SUMEDANG 2016 SM SPMI Hal : 2/12 2 Lembar Pengendalian

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL PENGUKURAN KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TAHUN AKADEMIK 2014/ 2015

LAPORAN HASIL PENGUKURAN KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TAHUN AKADEMIK 2014/ 2015 LAPORAN HASIL PENGUKURAN KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TAHUN AKADEMIK 2014/ 2015 LEMBAGA PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS ABULYATAMA 2015 i KATA PENGANTAR Dengan mengucap Alhamdulillah dan selalu memanjatkan

Lebih terperinci

KENDALA DALAM IMPEMENTASI SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL DAN UPAYA PENANGGULANGANNYA

KENDALA DALAM IMPEMENTASI SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL DAN UPAYA PENANGGULANGANNYA PRAKTIK BAIK SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL DI PERGURUAN TINGGI Hambatan atau Kendala yang dihadapi Dalam Menerapkan Sistem Penjaminan Mutu Internal di Perguruan Tinggi KENDALA DALAM IMPEMENTASI SISTEM

Lebih terperinci

RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP)

RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP) RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP) 2015-2028 FAKULTAS FARMASI UNIVERSITAS ANDALAS PADANG 2015 KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Allah SWT atas tersusunnya Rencana Induk Pengembangan (RIP) Fakultas Farmasi

Lebih terperinci

Kebijakan Sistem Penjaminan Mutu Internal di Universitas Kristen Indoneisa

Kebijakan Sistem Penjaminan Mutu Internal di Universitas Kristen Indoneisa PRAKTIK BAIK SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL DI PERGURUAN TINGGI Kebijakan Sistem Penjaminan Mutu Internal di Perguruan Tinggi Kebijakan Sistem Penjaminan Mutu Internal di Universitas Kristen Indoneisa

Lebih terperinci

BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS GUNADARMA JAKARTA

BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS GUNADARMA JAKARTA KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS GUNADARMA JAKARTA A. Pendahuluan 1. Mutu dan jaminan mutu 2. Tujuan jaminan mutu B. Organisasi Jaminan Mutu C. Ruang Lingkup

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Pusat Penjaminan Mutu Internal Sekolah Tinggi Pertanahan Nasional. Punyusun.

KATA PENGANTAR. Pusat Penjaminan Mutu Internal Sekolah Tinggi Pertanahan Nasional. Punyusun. KATA PENGANTAR Dengan mengucap Alhamdulillah pada akhirnya laporan umpan balik dosen dan mahasiswa program DIV Pertanahan Sekolah Tinggi Pertanahan Nasional dapat kami selesaikan, umpan balik ini bertujuan

Lebih terperinci

DOKUMEN/BUKU SPMI UNIVERSITAS NAROTAMA

DOKUMEN/BUKU SPMI UNIVERSITAS NAROTAMA DOKUMEN/BUKU SPMI UNIVERSITAS NAROTAMA Juni 2011 KEBIJAKAN MUTU KEBIJAKAN SPMI UNIVERSITAS NAROTAMA (KM-BPM-01) Tgl. Terbit : 1 juni 2011 Status Revisi :1 DISIAPKAN OLEH DIPERIKSA OLEH DISAHKAN OLEH Nama

Lebih terperinci

KEBIJAKAN MUTU SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI)

KEBIJAKAN MUTU SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI) KEBIJAKAN MUTU SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI) JURUSAN ANALIS KESEHATAN POLTEKKES KEMENKES SURABAYA Jl. Karangmenjangan 18 A Surabaya 2015 1 2 I. Visi dan Misi Jurusan Analis Kesehatan Poltekkes

Lebih terperinci

I. PENDAHULUAN 1.1. Tujuan

I. PENDAHULUAN 1.1. Tujuan I. PENDAHULUAN 1.1. Tujuan Tujuan dokumen kebijakan mutu akademik fakultas ini adalah : a) Memberikan pemahaman untuk berbagai pihak mengenai kebijakan mutu akademik Fakultas Sains dan Teknik Undana. b)

Lebih terperinci

Pihak Yang Terkait: 1. Badan Penjaminan Mutu (BPM) 2. Dekan 3. KaProdi 4. Tim Penjaminan Mutu Fakultas dan Prodi (TPMF & PS)

Pihak Yang Terkait: 1. Badan Penjaminan Mutu (BPM) 2. Dekan 3. KaProdi 4. Tim Penjaminan Mutu Fakultas dan Prodi (TPMF & PS) Tujuan: Kegiatan untuk mengevaluasi kinerja dosen selama melakukan proses belajar mengajar. Pihak Yang Terkait: 1. Badan Penjaminan Mutu (BPM) 2. Dekan 3. KaProdi 4. Tim Penjaminan Mutu Fakultas dan Prodi

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL AUIDT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK

LAPORAN HASIL AUIDT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK LAPORAN HASIL AUIDT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK 2014-2015 PROGRAM STUDI 1. AKUNTANSI 2. MANAJEMEN LEMBAGA PENJAMIN MUTU (LPM) SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI (STIE) SEMARANG 2016 KATA PENGANTAR Alhamdulillah,

Lebih terperinci

Standar Kompetensi Lulusan Acuan Standar Lain

Standar Kompetensi Lulusan Acuan Standar Lain Standar Kompetensi Lulusan Acuan Standar Lain Pasal 5 ayat (2) Permenristekdikti No. 44 Tahun 2015 Standar kompetensi lulusan yang dinyatakan dalam rumusan capaian pembelajaran lulusan digunakan sebagai

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL KUESIONER KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TERHADAP PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DI STKIP SILIWANGI TAHUN AKADEMIK 2014/2015

LAPORAN HASIL KUESIONER KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TERHADAP PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DI STKIP SILIWANGI TAHUN AKADEMIK 2014/2015 LAPORAN HASIL KUESIONER KEPUASAN DOSEN DAN TENAGA KEPENDIDIKAN TERHADAP PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA DI STKIP SILIWANGI TAHUN AKADEMIK 2014/2015 BAGIAN PENJAMINAN MUTU STKIP SILIWANGI KATA PENGANTAR

Lebih terperinci

STANDAR SUASANA AKADEMIK. Visi : Kementerian Kesehatan Surakarta

STANDAR SUASANA AKADEMIK. Visi : Kementerian Kesehatan Surakarta STD-SPM.Pol//26/26 1. Visi dan Misi Politeknik Kesehatan Kementerian Kesehatan Surakarta Visi : Misi : Menjadi Institusi pendidikan tinggi kesehatan yang unggul, kompetitif dan bertaraf internasional tahun

Lebih terperinci

KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 74/KEP/UDN-01/VII/2007. tentang STANDAR KURIKULUM UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO

KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 74/KEP/UDN-01/VII/2007. tentang STANDAR KURIKULUM UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 74/KEP/UDN-01/VII/2007 tentang STANDAR KURIKULUM UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Rektor Universitas Dian Nuswantoro Menimbang : 1. bahwa untuk penyelenggaraan

Lebih terperinci

PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015

PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015 PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015 NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI BIRO HUKUM DAN ORGANISASI KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI 2016 12/8/2016 3:54 PM 1 SISTEMATIKA PERMENRISTEKDIKTI

Lebih terperinci

STANDAR MUTU AKADEMIK FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA

STANDAR MUTU AKADEMIK FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA STANDAR MUTU AKADEMIK FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA KEMENTERIAN PENDIDIKAN NASIONAL UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA 2010 STANDAR MUTU AKADEMIK FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS TRUNOJOYO MADURA Kode

Lebih terperinci

UNIVERSITAS WIRARAJA SUMENEP KEBIJAKAN MUTU KEBIJAKAN SPMI

UNIVERSITAS WIRARAJA SUMENEP KEBIJAKAN MUTU KEBIJAKAN SPMI UNIVERSITAS WIRARAJA SUMENEP KEBIJAKAN MUTU Kode/No : UNIJA-KM-001 Tanggal : 22 Januari 2014 Revisi : 0 Halaman : 1 dari 9 KEBIJAKAN SPMI Proses Penanggungjawab Nama Jabatan Tandatangan 1. Perumusan Dr.

Lebih terperinci

1. Jatidiri prodi 2. Makna tatapamong 3. Tatapamong dalam konteks SNP 4. Tatapamong dalam perspektif kegiatan akreditasi BAN PT

1. Jatidiri prodi 2. Makna tatapamong 3. Tatapamong dalam konteks SNP 4. Tatapamong dalam perspektif kegiatan akreditasi BAN PT 1. Jatidiri prodi 2. Makna tatapamong 3. Tatapamong dalam konteks SNP 4. Tatapamong dalam perspektif kegiatan akreditasi BAN PT 5. Tatapamong prodi yang efektif 6. Pengembangan tatapamong prodi S1 PGSD

Lebih terperinci

BOBOT PENILAIAN BORANG PRODI

BOBOT PENILAIAN BORANG PRODI BOBOT PENILAIAN BORANG PRODI No. Butir Aspek Penilaian Bobot 1 1.1.a Kejelasan dan kerealistikan visi, misi, tujuan, dan sasaran program studi. 1.04 2 1.1.b Strategi pencapaian sasaran dengan rentang waktu

Lebih terperinci

SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL

SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL No. 127/ITDel/Rek/SK/X/17 Tentang EVALUASI INTERNAL PROGRAM STUDI INSTITUT TEKNOLOGI DEL REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL Menimbang : a. bahwa dalam rangka pelaksanaan

Lebih terperinci

OLEH TIM ADVOKASI FE UNY

OLEH TIM ADVOKASI FE UNY LAPORAN PENELITIAN TINGKAT KEPUASAN MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI TERHADAP ASPEK FASILITAS, PELAYANAN AKADEMIK, DAN PELAYANAN KEMAHASISWAAN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA OLEH TIM ADVOKASI

Lebih terperinci

STANDARD PELAYANAN PRIMA LABORATORIUM SISTEM KONTROL

STANDARD PELAYANAN PRIMA LABORATORIUM SISTEM KONTROL STANDARD PELAYANAN PRIMA LABORATORIUM SISTEM KONTROL UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG 2014 Standard Pelayanan Prima Laboratorium Sistem Kontrol Jurusan Teknik Elektro Fakultas Teknik Universitas Brawijaya

Lebih terperinci

KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS ABULYATAMA

KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS ABULYATAMA KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS ABULYATAMA LEMBAGA PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS ABULYATAMA ACEH BESAR 2013 Universitas Abulyatama KEBIJAKAN SPMI UNIVERSITAS ABULYATAMA Nomor:../. /..

Lebih terperinci

EVALUASI KINERJA DOSEN NO DOKUMEN : PM-USB-REK-018 STATUS DOKUMEN NOMOR REVISI : 00 TANGGAL EFEKTIF. : 12 Maret 2014

EVALUASI KINERJA DOSEN NO DOKUMEN : PM-USB-REK-018 STATUS DOKUMEN NOMOR REVISI : 00 TANGGAL EFEKTIF. : 12 Maret 2014 LAMPIRAN-3 NO DOKUMEN : PM-USB-REK-018 STATUS DOKUMEN NOMOR REVISI : 00 TANGGAL EFEKTIF : 12 Maret 2014 : DIBUAT OLEH : DIPERIKSA OLEH : DISETUJUI OLEH Soesanto Moeljoatmodjo, SH. Wakil IV Ig. Yari Mukti

Lebih terperinci

[2015] PRODI ADMINISTRASI PEMERINTAHAN JURUSAN ADMINISTRASI PUBLIK FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA

[2015] PRODI ADMINISTRASI PEMERINTAHAN JURUSAN ADMINISTRASI PUBLIK FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA [2015] BORANG LABORATORIUM POLITIK DAN TATA PEMERINTAHAN PRODI ADMINISTRASI PEMERINTAHAN JURUSAN ADMINISTRASI PUBLIK FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA KATA PENGANTAR Laboratorium merupakan

Lebih terperinci

SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL No. 011/ITDel/Rek/SK/I/18. Tentang SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL INSTITUT TEKNOLOGI DEL

SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL No. 011/ITDel/Rek/SK/I/18. Tentang SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL INSTITUT TEKNOLOGI DEL SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL No. 011/ITDel/Rek/SK/I/18 Tentang SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL INSTITUT TEKNOLOGI DEL REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL Menimbang : a. bahwa Institut Teknologi

Lebih terperinci

SEKILAS MENGENAI.. 1 PROGRAM STUDI ILMU KESEJAHTERAAN SOSIAL FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS PADJADJARAN

SEKILAS MENGENAI.. 1 PROGRAM STUDI ILMU KESEJAHTERAAN SOSIAL FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS PADJADJARAN SEKILAS MENGENAI.. 1 PROGRAM STUDI ILMU KESEJAHTERAAN SOSIAL FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS PADJADJARAN Oleh: Santoso Tri Raharjo 2 UMUM Program Studi Ilmu Kesejahteraan Sosial didirikan

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL EVALUASI KEPUASAN MAHASISWA TAHUN AKADEMIK 2015/2016

LAPORAN HASIL EVALUASI KEPUASAN MAHASISWA TAHUN AKADEMIK 2015/2016 LAPORAN HASIL EVALUASI KEPUASAN MAHASISWA TAHUN AKADEMIK 2015/2016 Politeknik Al Islam Bandung 2016 L a p o r a n E v a l u a s i k e p u a s a n M a h a s i s w a t a h u n 2 0 1 6 Page 0 KATA PENGANTAR

Lebih terperinci

RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP)

RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP) RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP) 2015-2028 FAKULTAS FARMASI UNIVERSITAS ANDALAS PADANG 2015 KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Allah SWT atas tersusunnya Rencana Induk Pengembangan (RIP) Fakultas Farmasi

Lebih terperinci

SPESIFIKASI PROGRAM STUDI

SPESIFIKASI PROGRAM STUDI SPESIFIKASI PROGRAM STUDI Program Studi D3 Anafarma telah beroperasi sejak tahun 1995 dan berstatus terakreditasi dengan nilai B oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN-PT) berdasarkan nomor

Lebih terperinci

TINJAUAN MANAJEMEN Pendahuluan II. Lingkup Bahasan

TINJAUAN MANAJEMEN Pendahuluan II. Lingkup Bahasan TINJAUAN MANAJEMEN I. Pendahuluan Evaluasi dilakukan untuk mengetahui keberhasilan dari program yang telah dirancang dalam suatu organisasi. Dari hasil evaluasi dapat diketahui program-program mana yang

Lebih terperinci

LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN SEMESTER GENAP 2015/2016 UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA

LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN SEMESTER GENAP 2015/2016 UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN SEMESTER GENAP 2015/2016 UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA 2016 i KATA PENGANTAR

Lebih terperinci

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI PENDIDIKAN 3/24/2015 9:53 AM PENELITIAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT 1 SISTEMATIKA PERMENDIKBUD NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI PERMENDIKBUD

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK 2015-2016 PROGRAM STUDI 1. PENDIDIKAN MATEMATIKA 2. PENDIDIKAN BAHASA DAN SASTRA INDONESIA 3. PENDIDIKAN BAHASA INGGRIS 4. PENDIDIKAN PLS 5. PENDIDIKAN

Lebih terperinci

INDEKS KEPUASAN MAHASISWA

INDEKS KEPUASAN MAHASISWA LAPORAN HASIL SURVEY INDEKS KEPUASAN MAHASISWA UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO SEMESTER GANJIL TAHUN AKADEMIK 2015/2016 Oleh : Tim Survey Universitas Dian Nuswantoro KANTOR PENJAMINAN MUTU (KPM) UNIVERSITAS

Lebih terperinci

Laporan Umpan Balik PBM AKADEMI KESEHATAN JOHN PAUL II PEKANBARU

Laporan Umpan Balik PBM AKADEMI KESEHATAN JOHN PAUL II PEKANBARU Laporan Umpan Balik PBM AKADEMI KESEHATAN JOHN PAUL II PEKANBARU KATA PENGANTAR Dengan mengucapkan puji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Es, karena atas limpahan Rahmat-Nya sehingga penyusunan Laporan

Lebih terperinci

LAPORAN KINERJA TAHUN AKADEMIK

LAPORAN KINERJA TAHUN AKADEMIK LAPORAN KINERJA TAHUN AKADEMIK 2014-2015 FAKULTAS PERTANIAN UNIVERSITAS MAHASARASWATI DENPASAR 2015 VISI FAKULTAS PERTANIAN Menjadi pusat pengembangan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni (IPTEKS) pertanian

Lebih terperinci

KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 73/KEP/UDN-01/VII/2007. tentang STANDAR PROSES PEMBELAJARAN UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO

KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 73/KEP/UDN-01/VII/2007. tentang STANDAR PROSES PEMBELAJARAN UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Nomor : 73/KEP/UDN-01/VII/2007 tentang STANDAR PROSES PEMBELAJARAN UNIVERSITAS DIAN NUSWANTORO Rektor Universitas Dian Nuswantoro Menimbang : 1. bahwa proses

Lebih terperinci

AKREDITASI PROGRAM STUDI DAN INSTITUSI

AKREDITASI PROGRAM STUDI DAN INSTITUSI BAN-PT AKREDITASI PROGRAM STUDI DAN INSTITUSI PELATIHAN SISTEM PENJAMINAN MUTU DAN AKREDITASI NASIONAL PERGURUAN TINGGI 2016 BADAN AKREDITASI NASIONAL PERGURUAN TINGGI KESETARAAN KUALIFIKASI JENIS DAN

Lebih terperinci

SEKOLAH TINGGI PENYULUHAN PERTANIAN (STPP) MAGELANG KEBIJAKAN SPMI

SEKOLAH TINGGI PENYULUHAN PERTANIAN (STPP) MAGELANG KEBIJAKAN SPMI SEKOLAH TINGGI PENYULUHAN PERTANIAN (STPP) MAGELANG KEBIJAKAN SPMI Kode/No: KEB/SPMI/001 Tanggal : 7 Juli 2011 Revisi : 1 Halaman : 1 dari 6 KEBIJAKAN SPMI SEKOLAH TINGGI PENYULUHAN PERTANIAN (STPP) MAGELANG

Lebih terperinci

LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2014/2015

LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2014/2015 LAPORAN AUDIT MUTU AKADEMIK INTERNAL TAHUN AJARAN 2014/2015 PUSAT PENJAMINAN MUTU SEKOLAH TINGGI TEKNOLOGI ADISUTJIPTO 2015 A. PENDAHULUAN Audit Mutu Akademik Internal yang dilaksanakan pada Tahun Akademik

Lebih terperinci

EVALUASI LABORATORIUM LABORATORIUM SISTEM KONTROL

EVALUASI LABORATORIUM LABORATORIUM SISTEM KONTROL EVALUASI LABORATORIUM LABORATORIUM SISTEM KONTROL MALANG 2016 VISI DAN / MISI SERTA MOTO PELAYANAN VISI Menjadi laboratorium pendidikan yang unggul dan profesional dalam bidang teknologi, khususnya dalam

Lebih terperinci

LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN. Semester Gasal 2015/2016

LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN. Semester Gasal 2015/2016 LAPORAN MONEV KEPUASAN MAHASISWA TERHADAP LAYANAN KEMAHASISWAAN BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SURABAYA 2015 i KATA PENGANTAR Puji syukur kami panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa sehingga

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK PROGRAM STUDI

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK PROGRAM STUDI LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK 2014-2015 PROGRAM STUDI 1. PENDIDIKAN MATEMATIKA 2. PENDIDIKAN BAHASA DAN SASTRA INDONESIA 3. PENDIDIKAN BAHASA INGGRIS 4. PENDIDIKAN PLS 5. PENDIDIKAN

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK PROGRAM STUDI

LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK PROGRAM STUDI LAPORAN HASIL AUDIT MUTU INTERNAL TAHUN AKADEMIK 2014-2015 PROGRAM STUDI 1. PENDIDIKAN MATEMATIKA 2. PENDIDIKAN BAHASA DAN SASTRA INDONESIA 3. PENDIDIKAN BAHASA INGGRIS 4. PENDIDIKAN PLS 5. PENDIDIKAN

Lebih terperinci

Borang Klarifikasi dan Rencana Tindakan Koreksi

Borang Klarifikasi dan Rencana Tindakan Koreksi - Dokumen eksternal yang digunakan dalam proses layanan belum didaftarkan dan dikendalikan dengan baik, termasuk referensi normative dan teknis dalam penyusunan prosedur kerja (MP). - Metode untuk identifikasi

Lebih terperinci

STANDAR SARANA DAN PRASARANA SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL

STANDAR SARANA DAN PRASARANA SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL SM SPMI Hal : 1/11 1 Judul STANDAR SARANA DAN PRASARANA SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL SEKOLAH TINGGI MANAJEMEN INFORMATIKA DAN KOMPUTER STMIK-SPMI SM 05 SUMEDANG 2016 SM SPMI Hal : 2/11 2 Lembar Pengendalian

Lebih terperinci

DAFTAR ISI LEMBAR PENGESAHAN... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... KEPUTUSAN KETUA STMIK PRABUMULIH... BAB I PENDAHULUAN... 1

DAFTAR ISI LEMBAR PENGESAHAN... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... KEPUTUSAN KETUA STMIK PRABUMULIH... BAB I PENDAHULUAN... 1 DAFTAR ISI LEMBAR PENGESAHAN... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... KEPUTUSAN KETUA STMIK PRABUMULIH... i ii iv vi BAB I PENDAHULUAN... 1 BAB II VISI, MISI, DAN TUJUAN STMIK PRABUMULIH... 4 2.1 Visi STMIK

Lebih terperinci

BORANG BARU VS BORANG LAMA

BORANG BARU VS BORANG LAMA I II III Visi, misi, tujuan dan sasaran, serta strategi pencapaian Tata pamong, kepemimpinan, sistem pengelolaan, dan penjaminan mutu Mahasiswa dan lulusan BORANG BARU VS BORANG LAMA 1 1.1.a Kejelasan

Lebih terperinci

MANUAL MUTU SPMI (MANUAL MUTU = QUALITY MANUAL) Disampaikan oleh: Dr. Eming Sudiana, M.Si.

MANUAL MUTU SPMI (MANUAL MUTU = QUALITY MANUAL) Disampaikan oleh: Dr. Eming Sudiana, M.Si. MANUAL MUTU SPMI (MANUAL MUTU = QUALITY MANUAL) Disampaikan oleh: Dr. Eming Sudiana, M.Si. Pelatihan SPMI, Auditor SPMI, dan Akreditasi Prodi Universitas Perjuangan Tasikmalaya, 3-7 Agustus 2016 Dokumen

Lebih terperinci

MANUAL PROSEDUR MONITORING DAN EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN TRI DHARMA DOSEN

MANUAL PROSEDUR MONITORING DAN EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN TRI DHARMA DOSEN MANUAL PROSEDUR MONITORING DAN EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN TRI DHARMA DOSEN JURUSAN KIMIA FAKULTAS MIPA UNIVERSITAS BRAWIJAYA MALANG 2014 MANUAL PROSEDUR MONITORING DAN EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN

Lebih terperinci

RENCANA STRATEGIS No :..

RENCANA STRATEGIS No :.. RENCANA STRATEGIS 2015-2020 No :.. FAEKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA 2015 LEMBAR PENGESAHAN RENCANA STRATEGIS 2015-2020 No :. Disahkan oleh Dekan FE UMY Diperiksa oleh Wakil Dekan I

Lebih terperinci

PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015

PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015 PERATURAN MENTERI RISTEK DAN DIKTI NO 44 TAHUN 2015 NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI BIRO HUKUM DAN ORGANISASI KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI 2016 26-May-16 08:49 1 Keterkaitan SN Dikti

Lebih terperinci

Manual Prosedur Akademik

Manual Prosedur Akademik Manual Prosedur Akademik FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS ISLAM MALANG Universitas Islam Malang, 2015 All Rights Reserved Manual Prosedur Akademik FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS ISLAM MALANG MP.UPM-FE-UNISMA.01

Lebih terperinci

ANALISIS KUESIONER SOSIALISASI VISI DAN MISI PRODI S1 AKUNTANSI. Disususn Oleh: Tim Prodi Akuntansi

ANALISIS KUESIONER SOSIALISASI VISI DAN MISI PRODI S1 AKUNTANSI. Disususn Oleh: Tim Prodi Akuntansi ANALISIS KUESIONER SOSIALISASI VISI DAN MISI PRODI S1 AKUNTANSI Disususn Oleh: Tim Prodi Akuntansi PROGRAM STUDI DI LUAR KAMPUS UTAMA (PSDKU) UNIVERSITAS AIRLANGGA BANYUWANGI 2017 ANALISIS HASIL KUESIONER

Lebih terperinci

K E B I J A K A N S I S T E M P E N J A M I N M U T U I N T E R N A L S T I K E S H A R A P A N I B U J A M B I

K E B I J A K A N S I S T E M P E N J A M I N M U T U I N T E R N A L S T I K E S H A R A P A N I B U J A M B I K E B I J A K A N S I S T E M P E N J A M I N M U T U I N T E R N A L S T I K E S H A R A P A N I B U J A M B I L E M B A G A P E N J A M I N M U T U S T I K E S H A R A P A N I B U J A M B I Halaman

Lebih terperinci

STANDAR AKADEMIK STIKES RS BAPTIS KEDIRI. Standar 5 SARANA DAN PRASARANA

STANDAR AKADEMIK STIKES RS BAPTIS KEDIRI. Standar 5 SARANA DAN PRASARANA STANDAR AKADEMIK STIKES RS BAPTIS KEDIRI Standar 5 SARANA DAN PRASARANA DAFTAR ISI Halaman Judul... i Daftar Isi... ii Prakata... iii Pendahuluan... iv A. Ruang Lingkup... 1 B. Acuan... 2 C. Istilah dan

Lebih terperinci

Hasil dari kuisioner pelayanan praktikum dapat dilihat pada gambar-gambar berikut: Praktikum dilaksanakan tepat waktu (dalam %)

Hasil dari kuisioner pelayanan praktikum dapat dilihat pada gambar-gambar berikut: Praktikum dilaksanakan tepat waktu (dalam %) Hasil dari kuisioner pelayanan praktikum dapat dilihat pada gambar-gambar berikut: Praktikum dilaksanakan tepat waktu 32.6 24.4 30.2 7 5.8 Grafik prosentase pendapat mahasiswa mengenai ketepatan waktu

Lebih terperinci

MASYARAKAT EKONOMI ASEAN DAN TANTANGAN BAGI TATA KELOLA PERGURUAN TINGGI DI INDONESIA Oleh Dr. Drs. I Gde Made Metera, M.Si. 15

MASYARAKAT EKONOMI ASEAN DAN TANTANGAN BAGI TATA KELOLA PERGURUAN TINGGI DI INDONESIA Oleh Dr. Drs. I Gde Made Metera, M.Si. 15 MASYARAKAT EKONOMI ASEAN DAN TANTANGAN BAGI TATA KELOLA PERGURUAN TINGGI DI INDONESIA Oleh Dr. Drs. I Gde Made Metera, M.Si. 15 Abstrak: Pemberlakuan Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA) tidak hanya membawa

Lebih terperinci

WORKSHOP AKREDITASI PROGRAM STUDI ITY PENYUSUNAN BORANG STANDAR 2 DAN 4. di BPM UMY

WORKSHOP AKREDITASI PROGRAM STUDI ITY PENYUSUNAN BORANG STANDAR 2 DAN 4. di BPM UMY WORKSHOP AKREDITASI PROGRAM STUDI ITY PENYUSUNAN BORANG STANDAR 2 DAN 4 di BPM UMY 3-4 Pebruari 2016 BOBOT PER SUBBUTIR PENILAIAN BORANG YANG DIISI OLEH PROGRAM STUDI I. 3,12 II. 6,24 III. 15,6 Visi, misi,

Lebih terperinci

AKREDITASI INSTITUSI PERGURUAN TINGGI (AIPT)

AKREDITASI INSTITUSI PERGURUAN TINGGI (AIPT) KRITERIA PENILAIAN AIPT > 2.1.1 TINGGI MEMILIKI TATA PAMONG YANG MEMUNGKINKAN TERLAKSANANYA SECARA KONSISTEN PRINSIP-PRINSIP TATA PAMONG, TERUTAMA YANG TERKAIT DENGAN PELAKU TATA PAMONG (AKTOR)

Lebih terperinci

FORMAT 3 : FORMAT PENILAIAN INSTRUMEN AMAI PROGRAM STUDI JENJANG S1 PROGRAM STUDI... FAKULTAS... WAKTU VISITASI,...

FORMAT 3 : FORMAT PENILAIAN INSTRUMEN AMAI PROGRAM STUDI JENJANG S1 PROGRAM STUDI... FAKULTAS... WAKTU VISITASI,... FORMAT 3 : FORMAT PENILAIAN INSTRUMEN AMAI PROGRAM STUDI JENJANG S1 PROGRAM STUDI... FAKULTAS... WAKTU VISITASI,... BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA 2013 FORMAT 3 : BERITA ACARA

Lebih terperinci

STANDAR NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI (Permendikbud no 49/2014) Hotel Harris, Bandung, 18 Agustus 2014

STANDAR NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI (Permendikbud no 49/2014) Hotel Harris, Bandung, 18 Agustus 2014 NASIONAL PENDIDIKAN TINGGI (Permendikbud no 49/2014) Hotel Harris, Bandung, 18 Agustus 2014 Doktor (S3) Doktor (S3) Terapan 9 Magister (S2) Magister (S2) Terapan 8 7 Sarjana (S1) Diploma 4 (D4) 6 Fokus

Lebih terperinci

MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL TAHUN

MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL TAHUN LAPORAN HASIL MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN SEMESTER GASAL TAHUN 2015-2016 FAKULTAS ILMU KESEHATAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURABAYA Semester : Gasal Tahun : 2015-2016 GUGUS KENDALI MUTU FAKULTAS

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN TAHUN AJARAN 2015/2016

LAPORAN HASIL MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN TAHUN AJARAN 2015/2016 LAPORAN HASIL MONITORING DAN EVALUASI PEMBELAJARAN TAHUN AJARAN 2015/2016 I LEMBAR PENGESAHAN LAPORAN MONEV PEMBELAJARAN UNIVERSITAS MUSLIM NUSANTARA AL-WASHLIYAH Kode Dokumen : MONEV/UMNAw/LPM/05/02-02

Lebih terperinci

Bismillahirrahmanirrahiim Ketua Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan (STIKES) Aisyiyah Yogyakarta, setelah:

Bismillahirrahmanirrahiim Ketua Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan (STIKES) Aisyiyah Yogyakarta, setelah: PERATURAN KETUA SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN AISYIYAH YOGYAKARTA No: 3/PK-STIKES/Au/V/2013 TENTANG PEDOMAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN AISYIYAH YOGYAKARTA Bismillahirrahmanirrahiim

Lebih terperinci

RINGKASAN RENCANA PROGRAM KEGIATAN LPJM TAHUN 2015

RINGKASAN RENCANA PROGRAM KEGIATAN LPJM TAHUN 2015 RINGKASAN RENCANA PROGRAM KEGIATAN LPJM TAHUN NO NAMA KEGIATAN RASIONAL TUJUAN SASARAN LUARAN DAMPAK WAKTU 1 Audit Mutu Akademik Internal (AMAI) untuk Akreditasi Prodi 10 studi April s/d Oktober Program

Lebih terperinci

BAB IV GAMBARAN UMUM

BAB IV GAMBARAN UMUM BAB IV GAMBARAN UMUM A. Gambaran Umum Objek Penelitian 1. Profil Universitas Ahmad Dahlan (UAD) Universitas Ahmad Dahlan (UAD) merupakan pengembangan dari Institut Keguruan dan Ilmu Pendidikan (IKIP) Muhammadiyah

Lebih terperinci

Laporan Survei Kepuasan Mahasiswa Terhadap Layanan Mahasiswa Tahun 2017 BADAN PENJAMINAN MUTU (BPM) UNIVERSITAS TRILOGI

Laporan Survei Kepuasan Mahasiswa Terhadap Layanan Mahasiswa Tahun 2017 BADAN PENJAMINAN MUTU (BPM) UNIVERSITAS TRILOGI Laporan Survei Kepuasan Mahasiswa Terhadap Layanan Mahasiswa Tahun 2017 BADAN PENJAMINAN MUTU (BPM) UNIVERSITAS TRILOGI A. Pendahuluan Pelayanan publik kepada mahasiswa di Universitas Trilogi sampai saat

Lebih terperinci

Cross Reference Borang Penilaian Fakultas/Program

Cross Reference Borang Penilaian Fakultas/Program Cross Reference Borang Penilaian Fakultas/Program Skor Penilaian 1 Tidak ada yang dapat ditunjukkan (tidak ada dokumen, tidak ada perencanaan, tidak ada bukti) 2 Pola ini masih dalam tahap perencanaan

Lebih terperinci

II. KAJIAN PUSTAKA AUDIT OPERASIONAL DAN KEPUASAN PELANGGAN

II. KAJIAN PUSTAKA AUDIT OPERASIONAL DAN KEPUASAN PELANGGAN II. KAJIAN PUSTAKA AUDIT OPERASIONAL DAN KEPUASAN PELANGGAN Audit operasional merupakan audit terhadap hasil operasi setiap bagian dalam perusahaan untuk mengevaluasi efisiensi dan efektivitas dari kinerja,

Lebih terperinci

BAB II PROSEDUR PENELITIAN TINDAKAN. Penelitian dilakukan pada mahasiswa semester II kelas A Fakultas Hukum UR.

BAB II PROSEDUR PENELITIAN TINDAKAN. Penelitian dilakukan pada mahasiswa semester II kelas A Fakultas Hukum UR. BAB II PROSEDUR PENELITIAN TINDAKAN 1. Setting Penelitian Penelitian dilakukan pada mahasiswa semester II kelas A Fakultas Hukum UR. 2. Sasaran Penelitian Meningkatnya pemahaman konsep dan meningkatnya

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL TINGKAT KEPUASAN MAHASISWA FAKULTAS ILMU SOSAL DAN POLITIK PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI TERHADAP LEMBAGA PERIODE 2016/2017

LAPORAN HASIL TINGKAT KEPUASAN MAHASISWA FAKULTAS ILMU SOSAL DAN POLITIK PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI TERHADAP LEMBAGA PERIODE 2016/2017 LAPORAN HASIL TINGKAT KEPUASAN MAHASISWA FAKULTAS ILMU SOSAL DAN POLITIK PROGRAM STUDI ILMU KOMUNIKASI TERHADAP LEMBAGA PERIODE 2016/2017 Pendahuluan Evaluasi terhadap implementasi sistem mutu di lingkungan

Lebih terperinci

PEDOMAN PENGEMBANGAN SUASANA AKADEMIK

PEDOMAN PENGEMBANGAN SUASANA AKADEMIK PEDOMAN PENGEMBANGAN SUASANA AKADEMIK UNIVERSITAS KUNINGAN 2013 KATA PENGANTAR Universitas Kuningan Sebagai perguruan tinggi muda yang sedang berkembang, sangat diharapkan oleh masyarakat dan pemerintah

Lebih terperinci

UNIVERSITAS SRIWIJAYA Jl. Palembang-Prabumulih, km 32 Ogan Ilir Indralaya

UNIVERSITAS SRIWIJAYA Jl. Palembang-Prabumulih, km 32 Ogan Ilir Indralaya Halaman : 1 dari 13 KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS SRIWIJAYA 2013 Halaman : 2 dari 13 Halaman : 3 dari 13 Halaman : 4 dari 13 PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Penyusunan Penjaminan

Lebih terperinci

LAPORAN MONITORING DAN EVALUASI IMPLEMENTASI RENSTRA TAHUN KE-1 SAMPAI KE-4

LAPORAN MONITORING DAN EVALUASI IMPLEMENTASI RENSTRA TAHUN KE-1 SAMPAI KE-4 LAPORAN MONITORING DAN EVALUASI IMPLEMENTASI RENSTRA 2013-2017 TAHUN KE-1 SAMPAI KE-4 SEKOLAH TINGGI MANAJEMEN IMMI JAKARTA 2017 LEMBAR PENGESAHAN Laporan Monitoring dan Evaluasi Implementasi RENSTRA 2013-2017

Lebih terperinci

KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL TAHUN 2014

KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL TAHUN 2014 KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL TAHUN 2014 Universitas Respati Yogyakarta Jln. Laksda Adi Sucipto KM 6.3 Depok Sleman Yogyakarta Telp : 0274-488 781 ; 489-780 Fax : 0274-489780 B A D A N P E

Lebih terperinci

LAPORAN HASIL EVALUASI INDEKS KEPUASAN MAHASISWA (IKM) TERHADAP PELAYANAN UNIT DAN KINERJA DOSEN DALAM MENGAJAR (EDOM) SEMESTER GENAP TAHUN 2015/2016

LAPORAN HASIL EVALUASI INDEKS KEPUASAN MAHASISWA (IKM) TERHADAP PELAYANAN UNIT DAN KINERJA DOSEN DALAM MENGAJAR (EDOM) SEMESTER GENAP TAHUN 2015/2016 LAPORAN HASIL EVALUASI INDEKS KEPUASAN MAHASISWA (IKM) TERHADAP PELAYANAN UNIT DAN KINERJA DOSEN DALAM MENGAJAR (EDOM) SEMESTER GENAP TAHUN 2015/2016 BADAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS AISYIYAH YOGYAKARTA

Lebih terperinci

MANUAL PROSEDUR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH

MANUAL PROSEDUR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH Universitas Baiturrahmah Jln. Raya By Pass Km 15 Padang Sumatera Barat Telp (0751) 463069 Fax (0751) 463068 Manual Prosedur Kode: Tanggal: Revisi: Halaman : MANUAL PROSEDUR UNIVERSITAS BAITURRAHMAH Proses

Lebih terperinci