RENCANA KINERJA TAHUNAN TAHUN 2015

Transkripsi

1 SKPD : BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KAB. WOGIRI TAHUNAN TAHUN 2015 SASARAN PROGRAM SATUAN 1. SDM Aparatur melalui Pendidikan dan Pelatihan telah mengikuti diklat struktural 54 Pembinaan dan Pengiriman Peserta Diklat PIM Tk. II,III Yang Dikirim untuk Mengikuti Diklatpim ,- 14 Kualitas dan Kompetensi Aparatur 14 Penyelenggaraan Diklatpim Tingkat IV Mengikuti Diklat ,- Kualitas dan Kompetensi Aparatur mengikuti diklat prajabatan 5 Pembinaan dan Penyelenggaraan Diklat Prajabatan Formasi K2 mengikuti diklat ,- 271 Kemampuan dan Kinerja 271

2 PROGRAM SATUAN Pengiriman Peserta Diklat Prajabatan Golongan II dan III Mengikuti Diklat ,- 34 Kualitas dan Kompetensi Aparatur 34 telah mengikuti diklat teknis/fungsional 268 Peningkatan kapasitas sumber daya Pengiriman diklat teknis dan sejenisnya mengikuti diklat ,- 75 kualitas dan kompetensi 75 Pengiriman diklat fungsional dan sejenisnya mengikuti diklat ,- 25 kualitas dan kompetensi 25

3 PROGRAM SATUAN Pembinaan dan Diklat Teknis Bendahara Keuangan Daerah mengikuti Diklat ,- 40 Kemampuan dan Kinerja 40 Diklat Teknis Pelayanan Administrasi Terpadu Kecamatan (PATEN) mengikuti Diklat ,- 25 Terwujudnya yang memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan Jabatan 25 Penyelenggaraan Diklat Teknis Calon Kepala Sekolah mengikuti Diklat ,- Terwujudnya yang memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan Jabatan

4 PROGRAM SATUAN Penyelenggaraan Diklat Teknis Kepala Sekolah Yang Mengikuti Diklat ,- Terwujudnya yang memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan Jabatan Penyelenggaraan Diklat / Ujian Sertifikasi Pengadaan Barang/ Jasa Yang Mengikuti Diklat ,- 50 Terwujudnya yang memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan Jabatan 50 Pendampingan Diklat Penyusunan Laporan Keuangan Berbasis Akrual Yang Mengikuti Diklat Terwujudnya yang memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan Jabatan ,-

5 PROGRAM SATUAN 2 kualitas dan kuantitas perencanaan Tersusunnya formasi di masing-masing unit kerja 178 SKPD Pembinaan dan Penyusunan formasi SKPD yang tersusun formasinya SKPD ,- 178 data base formasi pegawai SKPD 178 mengikuti bintek 188 Pembinaan dan Penyelenggaraan Bimtek Penyusunan Formasi Peserta yang Mengikuti Bimtek ,- 188 Pengetahuan Kepegawaian Terwujudnya system manajemen informasi yang mampu mendukung pengambilan keputusan Terkelolanya file pegawai secara baik file Pembinaan dan Pengelolaan file pegawai file pegawai yang terkelola tertib administrasi dan dokumentasi File File

6 PROGRAM SATUAN Tersedianya sistem informasi 55 SKPD Pembinaan dan Sistem informasi dan pelayanan Terselesaikannya penerapan SAPK,Pemeliharaan SIMPEG dan pengelolaan Website SKPD pelayanan dan informasi SKPD 55 Bertambahnya file elektronik 875 Pembinaan dan Pembuatan file elektronik Terwujudnya file elektronik tertib administrasi 875 Tersusunnya profil pegawai 10 buku Pembinaan dan Penyusunan profil pegawai buku profil pegawai buku informasi dari berbagai jenis komposisi buku 10

7 PROGRAM SATUAN 4 Mengembangkan pola karier jabatan Terlaksananya pelantikan pejabat struktural / kepala sekolah 0 Pembinaan dan Pelaksanaan pelantikan pejabat struktural / kepala sekolah dilantik kelancaran pelaksanaan program dan kegiatan SKPD jabatan 0 Terfasilitasinya penempatan dalam jabatan fungsional Pembinaan dan Penetapan dalam jabatan fungsonal Terselesaikannya SK penetapan dalam jabatan fungsional SK hak-hak pegawai sesuai jabatan fungsional kesesuaian kompetensi jabatan yang dilamar dengan jumlah formasi Calon Pegawai Negeri Sipil pelamar C sesuai kompetensi pelamar Pembinaan dan Seleksi Penerimaan C pelamar C yang memenuhi formasi Kuantitas SDM 1.000

8 PROGRAM SATUAN 6 Menurunnya tingkat pelanggaran disiplin dan penyalah gunaan kewenangan kegiatan penegakan disiplin pegawai melalui operasi razia 20 kali Pembinaan dan Pelaksanaan operasi razia pelaksanaan operasi razia Kali disiplin kali 20 kasus pelanggaran disiplin yang tertangani 22 kasus Pembinaan dan Proses penanganan kasus-kasus pelanggaran disiplin Terselesaikannya penanganan kasus-kasus Kasus penegakan disiplin kasus 22 7 Menurunnya jumlah yang tidak dapat menjalankan tugas karena kesehatan jasmani dan rohani menjalani tes kesehatan 4 Pembinaan dan Uji kesehatan diuji kesehatannya yang sehat jasmani dan rohani 4

9 PROGRAM SATUAN 8 pemahaman tentang hak, kewajiban dan disiplin mendapatkan sosialisasi peraturan perundangundangan 180 Pembinaan dan Sosialisasi Peraturan Perundangundangan mengikuti sosialisasi pengetahuan terhadap peraturan perundang-undangan bidang fasiltasi peningkatan kesjahteraan menerima penghargaan / tanda jasa 200 Pembinaan dan Penerimaan tanda jasa mendapatkan tanda jasa penghargaan terhadap Tersedianya klinik konseling / psikologi untuk memanfaatkan bimbingan / konseling psikologi 22 Pembinaan dan Fasilitasi bimbingan dan konseling bagi melakukan bimbingan konseling yang cakap dalam tugas 22

10 PROGRAM SATUAN 11 jumlah yang terfasilitasi dalam status kedudukan hukum dan hak hak nya memiliki Taspen, Karis,Karsu dan Karpeg 450 kartu Pembinaan dan Penyelesaian usulan karis/karsu/karpeg karis/karsu/karpeg yang terselesaikan kartu kelengkapan administrasi 0 Pembinaan dan Fasilitasi usulan kartu peserta taspen Terselesaikannya kartu peserta taspen Lembar kelengkapan administrasi 150 Terfasilitasinya Penerbitan Kartu Pegawai Elektronik 5 kartu Pembinaan dan Fasilitasi Pengadaan Kartu Elektronik mendapatkan KPE Administrasi kartu 5

11 PROGRAM SATUAN Terselesaikannya SK kenaikan pangkat tepat waktu SK Pembinaan dan Penyelesaian SK Kenaikan Pangkat Terselesaikannya SK Kenaikan pangkat SK kesejahteraan dan kinerja Terfasilitasinya penyelesaian SK Pensiun 0 SK Pembinaan dan Penyelesaian SK Pensiun Terselesaikannya SK pensiun SK hak-hak 0 mengikuti UKPPI 150 Pembinaan dan Pelaksanaan UKPPI mengikuti UKPPI kesejahteraan dan profesionalisme 150

12 PROGRAM SATUAN 12 pelayanan administrasi Terfasilitasinya pelayanan administrasi melalui ijin belajar 200 Pembinaan dan Penyelesaian Ijin Belajar mendapatkan ijin belajar profesionalitas SDM 200 Terfasilitasinya ijin penggunaan gelar akademik 150 Pembinaan dan Fasilitasi ijin penggunaan gelar akademik mendapatkan ijin penggunaan gelar hak dan profesionalisme 150 Terfasilitasinya penyelesaian administrasi PMK 250 Pembinaan dan Penyelesaian administrasi penyesuaian masa kerja (PMK) Terselesaikannya nota pertimbangan teknis PMK SK Kesejahteraan dan kinerja 250

13 PROGRAM SATUAN Terselesaikannya administrasi pembaharuan daftar keluarga 500 Pembinaan dan Penyelesaian pembaharuan daftar keluarga pembaharuan daftar keluarga yang terselesaikan kesejahteraan pegawai 500 KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN WOGIRI Rr. RUMANTI PERMANANDIYAH, SH, MM Pembina Utama Muda NIP