SATUAN ACARA PERKULIAHAN

Ukuran: px

Mulai penontonan dengan halaman:

Download "SATUAN ACARA PERKULIAHAN"

Sudomo Darmadi
7 tahun lalu
Tontonan:

1 SATUAN ACARA PERKULIAHAN 1. Identifikasi Mata Kulia Nama Mata kulia Kode Mata Kulia Kredit Semester Tingkat Program studi Jurusan Dosen Waktu Kulia : Ekonomi Pembangunan : S1 : 2 SKS : II : I : SI : Akuntansi : Lita Wulantika, SE.,M.si : 2 x 45 menit 2. Deskripsi Singkat Mata Kulia Gambaran Umum Ekonomi Pembangunan, Indikator Pembangunan, Teori Utama Pembangunan, Masala Pokok Pembangunan, Masala Kependudukan dan Ketenagakerjaan,Utang Luar negeri dan Pembiayaan Pembangunan,Pembangunan Usaa Kecil dan kemitraan usaa,privatisasi dan Reformasi BUMN,Masala Pertumbuan dan Pemerataan,Masala Pembangunan Manusia,Krisis Utang Internasional. 3. Tujuan Instruksional Kusus Mata Kulia Setela menyelesaikan mata kulia Ekonomi Pembangunan, maasiswa akan dapat menjelaskan konsep dasar Pembangunan, masala pokok Pembangunan,Masala Kependudukan dan Ketenagakerjaan,Utang Luar negeri dan sumber pembiayaan pembangunan, Pembangunan Usaa kecil dan kemitraan serta mengetaui mengenai Privatisasi dan Reformasi BUMN. 4. Tujuan Instruksional Umum Mata Kulia Setela menyelesaikan mata kulia Ekonomi Pembangunan, maasiswa akan dapat menjelaskan mengenai Masala-masala Pembangunan Ekonomi yang diadapi ole Negara-negara Sedang Berkembang, Kebijakan Pembangunan Ekonomi, dan Pemecaan masala dalam Pembangunan Ekonomi. 5. Metode Perkuliaan Materi kulia Ekonomi dan koperasi diberikan dalam bentuk cerama dan diskusi di dalam kelas. Perkuliaan akan membaas teori kepada seluru peserta kulia sampai dengan UTS, setela UTS akan diadakan penugasan berupa mempresentasikan makala yang suda ditentukan untuk kemudian didiskusikan di depan kelas.

2 6. Sistematika Penilaian Nilai Akir (NA) Nilai Akir (NA) = 10% Absensi + 20% Tugas/ Quiz + 30% UTS + 40% UAS Bobot Penilaian : Indeks Nilai A 80 < NA < 100 B 68 < NA < 79 C 55 < NA < 67 D 45 < NA < 54 E 0 < NA < Materi Perkuliaan Pertemuan Materi Kulia Metoda 1. Evolusi Makna Pembangunan 1.1. Pandangan Tradisional 1.1. Paradigma baru dalam pembangunan 1. 2.Cakupan baasan Ekonomi Cerama Pembangunan 3. Karakteristik NSB 4. Pendapatan Nasional 4.1. Pengertian PN 4.2. Metode peritungan PN 1. Indikator Moneter 1.1.Pendapatan perkapita Indikator kesejateraan Ekonomi bersi 2. Indikator Non-Moneter 2.1 Indikator sosial 2.2.Indeks kualitas idup & indeks pembangunan manusia 3. Indikator Campuran Cerama 3 & Teori Pertumbuan Ekonomi 1.1 Adam Smit 1.2 Karl Marx 1.3 Rostow 2. Teori Pertumbuan Struktural 2.1 Artur Lewis 2.2 Cenery Cerama

3 3. Teori Dependensia 4. Kaum Neoklasik penentang Revolusi 5. Teori teori baru 5.1 Teori pertumbuan baru 5.2 Teori geografi Ekoonomi baru 5.3 Teori perdagangan baru 5 dan 6 1. Pertumbuan Ekonomi 2. Distribusi Pendapatan Cerama 3. Kemiskinan Konsep Dualisme 2. Macam-macam Dualisme Cerama 3. Dampak Dualisme teradap pembangunan 8. UJIAN TENGAH SEMESTER Pertumbuan Penduduk 2. Pengengangguran dan pembangunan Modal asing dalam pembangunan 2. Motivasi negara donor 3. Sumber-sumber pembiayaan pembangunan Indonesia 4. Struktur pembiayaan pembangunan Dualisme industri indonesia 2. Profil dan sebaran usaa kecil 3. Tantangan dan masala usaa kecil Gelombang Privatisasi Dunia 2. Privatisasi BUMN di Indonesia 3.. Strategi Reformasi Masala pertumbuan dan pemerataan Masala pembangunan Manusia 15. Krisis utang internasional 16. UJIAN AKHIR SEMESTER 8. Referensi 1. Lincolin Arsyad, Ekonomi Pembangunan, Mudrajad Kuncoro, Ekonomi Pembangunan (Teori,Masala dan Kebijakan), Media yang diperlukan 1. Buku 2. Pulpen 3. Penggaris 4. OHP 5. Transparansi

4 SATUAN ACARA PERKULIAHAN 1. Identifikasi Mata Kulia Nama Mata Kulia : Manajemen Sumber Daya lanjutan Kode mata kullia : MN Kredit : 3 (tiga) SKS Semester : VII ( Ganjil ) Tingkat : IV Program Studi : S 1 Jurusan : Manajemen Dosen : Lita Wulantika SE., M.Si 2. Deskripsi Singkat Mata Kulia Manajemen Sumber Daya Manusia adala suatu ilmu dalam pengelolaan sumbr daya manusia di dalam suatu organisasi untuk menciptakan suatu proses yang efektif. 3. Tujuan Instruksional Kusus Mata Kulia Setela menyelesaikan mata kulia Ekonomi Pembangunan, maasiswa akan dapat menjelaskan Fungsi-fungsi M, karyawan, Pengadaan Karyawan, Pengembangan karyawan, Pemeliaraan Karyawan, Disiplin Karyawan, Kompensasi Karyawan, Pengintegrasian karyawan, Penilaian Kinerja. 4. Tujuan Instruksional Umum Mata Kulia Setela menyelesaikan mata kulia Ekonomi Pembangunan, maasiswa akan dapat menjelaskan bagaimana memperole dan mengelola Sumber Daya Manusia dalam proses organisasi. 5. Metode Perkuliaan Materi kulia M diberikan dalam bentuk cerama tatap muka dan Tanya jawab di dalam kelas. Perkuliaan akan membaas seluru teori dan kasus yang ada serta penugasan kepada setiap peserta kulia berupa pemecaan kasus yang terjadi di dunia pemasaran berdasarkan teori yang tela diberikan dalam perkuliaan. Tugas akan dinilai bersamaan dengan performa masing-masing kelompok maasiswa dalam presentasi pembedaan kasus di depan kelas. 6. Sistematika Penilaian Nilai akir (NA) = 10% Absensi + 20% Tugas + 30% UTS + 40% UAS Bobot Penilaian :

5 NILAI INDEKS REDIKAT 80 NA 100 A LULUS, Sangat Baik 68 NA 79 B LULUS, Baik 56 NA 67 C LULUS, Cukup 45 NA 55 D LULUS, Kurang 0 NA 44 E TIDAK LULUS Sumber : Buku Panduan Universitas Komputer Indonesia (UNIKOM) 7. Materi Kulia NO POKOK BAHASAN 1. Pendauluan 2. Kajian 3. Metode 4. Pelaksanaan 5. Analisis 6. Analisis (lanjutan) 7. Peran Strategi M SUB POKOK BAHASAN - Konsep - Manfaat - Tujuan dan Pentingnya - Langka-langka - Tantangan - Model - Proses - Job Analysis - Situasi Persediaan Tenaga Kerja - Peramalan - Metode P Ilmia dan Non Ilmia - Syarat-syarat - Prosedur - Teknik Perencana - Sistem - Motivasi Kerja - Disiplin Kerja - Kompensasi - Pelatian dan Pengembangan - Kinerja - Evaluasi Kinerja - Produktivitas Kerja - Langka-langka perencanaan Strategi M - Tingkatan perencanaan strategi - Penentuan isu-isu - Konteks Strategis M - Perumusan Strategi M - Manajemen yang Strategis - Peran sebagai Mitra METODE

6 8 9. Lingkungan ekonomi dan sosial yangmempengar ui perubaan M 10 Siklus dan Ruang lingkup perubaan Internasional 11 Pengelolaan M Internasional 12 Teknik Peramalan Audit 13 Perubaan Individu dalam Organisasi 14 di era global Strategi - Perubaan teknologi - Integrasi ekonomi secara internasional - Pendewasaan produk di negara maju - Runtunya rezim komunis dan sosialis - Jangka waktu dan tingkat kesulitan perubaan - Taapan-taapan dalam perubaan - Pandangan mengenai pengaru perubaan dalam M nternasional - Langka-langka dalam mengantisipasi adanya perubaan dalam organisasi - Kepentingan audit bagi Perusaaan - Kepentingan audit bagi - Tujuan audit - Pelaksanaan audit - Tindak lanjut audit - Ruang lingkup audit - Ali dan Trend - Resistensi dan Tanggungan teradap perubaan di era globalisasi - Proses pembelajaran - Strategi penanganan sikap mengadap perubaan di era globalisasi - Sistem yang efektif - Tingkat integrasi antara perencanaan dengan aktivitas perencanaan Strategi - kualitas data yang digunakan sebagai dasar untuk mengetaui dan menentukan talent inventory dan ramalan penawaran dan permintaan - kemampuan atau kecakapan di

7 15 Organisasi di masa depan 16 UAS dalam menentukan programprogram tindakan (action programs) untuk mencapai tujuan. - Kemampuan organisasi untuk mengimplementasikan programprogram tersebut. - Kapabilitas Perusaaan - Kapabilitas Pengusaa - Kapabilitas Karyawan Mengetaui Dekan Ketua Jurusan Akuntansi Dosen Prof.Dr Hj Ria Ratna Ariawati MS.,Ak. Ely Suayati SE.,Ak Lita Wulantika SE.,M.Si

dokumen-dokumen yang mirip

SATUAN ACARA PERKULIAHAN

SATUAN ACARA PERKULIAHAN I. IDENTIFIKASI MATA KULIAH Nama Mata Kuliah : Manajemen Operasional Kredit : 3 (tiga) SKS Waktu pertemuan : 135 menit Semester : IV (empat) / Genap Tingkat : II Program Studi