Tri Suswanto Saptadi http://trisaptadi.uajm.ac.id Identitas Pengajar Nama Gelar Jabatan Akademik E-Mail : N. Tri Suswanto Saptadi : S.Kom., MT., MM. : Lektor : ntsaptadi@yahoo.com Homepage : http://trisaptadi.uajm.ac.id No. HP : 0812 4213728 Pekerjaan : Dosen Teknik Informatika Fakultas Teknik UAJ Makassar Materi : http://uajm.ac.id/trisaptadi/kuliah/stmik/mu 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 2
Deskripsi Matakuliah (1 dari 2) Matakuliah ini memperkenalkan konsep dasar manajemen dan perusahaan/organisasi serta peran dari manajer terutama dalam lingkungan global yang secara garis besar matakuliah ini akan membahan ke-empat fungsi yaitu planning, organizing, leading dan controlling. 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 3 Deskripsi Matakuliah (2 dari 2) Matakuliah ini mempelajari konsep dasar manajemen bisnis, manajer dalam kegiatan manajemen, perkembangan ilmu manajemen, lingkungan dan budaya organisasi, tanggung jawab sosial dan etika manajemen, fungsi perencanaan dan pengambilan keputusan, manajemen strategi perusahaan, desain dan struktur perusahaan, kekuasaan kewenangan tanggung jawab dan delegasi, manajemen SDM, faktor individu dalam organisasi, motivasi dan kepemimpinan, kelompok kerja dan komunikasi dalam organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 4
Tujuan Pembelajaran Mahasiswa memiliki pemahaman tentang konsep dan teori manajemen sebagai dasar dalam pengambilan keputusan, sehingga diharapkan mampu menerapkannya baik dalam mengelola secara pribadi maupun perusahaan. Mahasiswa memahami wawasan menyeluruh dan pengetahuan umum tentang manajemen yang mencakup tentang definisi, tujuan serta bagian-bagian dari manajemen seperti perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, serta pengendalian. 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 5 KONSEP DASAR MANAJEMEN BISNIS Pengertian Organisasi Jenis-jenis Organisasi Sumber Daya Organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 6
MANAJER DALAM KEGIATAN MANAJEMEN Pengertian Manajer Manajerial Skills Tingkatan-tingkatan Manajemen 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 7 PERKEMBANGAN ILMU MANAJEMEN Sejarah Ilmu Manajemen Perspektif Manajemen Klasik Perspektif Manajemen Perilaku Perspektif Manajemen Kuantitatif Perspektif Sistem dan Manajemen Modern Management Guru 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 8
LINGKUNGAN DAN BUDAYA ORGANISASI Organisasi dan Lingkungan Lingkungan Organisasi Budaya Organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 9 TANGGUNG JAWAB SOSIAL DAN ETIKA MANAJEMEN Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Strategi Pengelolaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Dimensi Etika dalam Manajemen Model Penilaian Etika 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 10
FUNGSI PERENCANAAN DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN Pengertian Perencanaan Peran Tujuan dan Rencana dalam Proses Perencanaan Hubungan antara Rencana dan Tujuan Pendekatan dalam Penetapan Tujuan 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 11 MANAJEMEN STRATEGIS PERUSAHAAN Pengertian Strategi Komponen Strategi Proses Manajemen Strategis Strategi Tingkat Korporat, Bisnis dan Fungsional 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 12
DESAIN DAN STRUKTUR ORGANISASI Konsep Dasar Pengorganisasian Empat Pilar Pengorganisasian Jenis-jenis Hirarki Faktor-faktor yang memengaruhi Struktur Organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 13 KEKUASAAN, KEWENANGAN, TANGGUNG JAWAB, DAN DELEGASI Pengertian Kekuasaan Pengertian Kewenangan Tanggung Jawab Delegasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 14
MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia Proses Manajemen SDM Perencanaan SDM Pengembangan SDM Pemeliharaan Tenaga Kerja 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 15 FAKTOR INDIVIDU DALAM ORGANISASI Kontribusi dan Kompensasi Perilaku Individu dan Sikap Berorganisasi Faktor-faktor Penyebab Stres Kreativitas Individu dalam Organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 16
MOTIVASI DAN KEPEMIMPINAN Konsep Penting Fungsi Pengarahan pada Individu Faktor Penentu Kinerja Perspektif Kontemporer mengenai Motivasi Hirarki Kebutuhan Konsep Dasar Kepemimpinan Fungsi dan Gaya Kepemimpinan 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 17 KELOMPOK KERJA DAN KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI Pengertian Kelompok dan Kelompok Kerja Karakteristik Kelompok Bentuk Kelompok Kerja Formal Peran Kepemimpinan dalam Kelompok Kerja Model Kelompok Kerja yang Efektif Komunikasi dalam Organisasi 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 18
Referensi Stepen P. Robbins, Mary Coulter, Management 9 th ed., Prentice Hall, 2007 Thomas S. Baterman, Scoot A. Snell, Management, Leading and Collaborating in a Competitive World, Mc Graw-Hill, 9 th ed., 2007 Angelo Kiricki, Brian K. William, Management a Practical Introduction, 3 th ed., 2007 Trisnawati E., Kurniawan S., Pengantar Manajemen, Fakultas Ekonomi, UNPAD, Indonesia, 2005 2/19/2013 nts/mu/stmikprof 19