Kami ucapkan terima kasih kepada pihak pihak yang membantu Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun 2012.

Ukuran: px
Mulai penontonan dengan halaman:

Download "Kami ucapkan terima kasih kepada pihak pihak yang membantu Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun 2012."

Transkripsi

1 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa akhirnya penyusunan Rencana Kerja (RENJA) Tahun Anggaran 2012 Kantor Pelayanan Perizinan Terpadu Kabupaten Lamandau dapat diselesaikan. Rencana Kerja Satuan Perangkat Daerah (Renja SKPD) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Tahun 2012 merupakan acuan dan pedoman dalam melaksanakan kinerja di Bidang Perijinan secara cepat, efisien dan terpadu. Masukan dan saran sangat terbuka guna menunjang kesempurnaan Renja SKPD ini. Kami ucapkan terima kasih kepada pihak pihak yang membantu Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun Nanga Bulik, Maret 2011 Kepala Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Drs. H. ADI KUSUMA Pembina NIP i

2 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 Kata Pengantar... Daftar Isi. i ii BAB 1 Pendahuluan. 1 A. Tugas Pokok dan Fungsi... 1 B. Visi dan Misi Visi Misi... 1 C. Kondisi Umum Struktur Organisasi 2 2. Aparatur Pendukung, Sarana dan Prasarana dan Jenis Perijinan di. 3 BAB 2 Evaluasi Pelaksanaan Renja Tahun BAB 3 Tujuan, Sasaran dan Program Kegiatan... 8 A. Tujuan... 8 B. Sasaran Strategis... 8 C. Kebijakan Strategis... 9 D. Rencana Program Kegiatan Kabupaten Lamandau 9 BAB 4 Penutup LAMPIRAN. A. Rencana Kerja Tahun B. Usulan Program dan Kegiatan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu KabupatenLamandau Tahun 2012 ii

3 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 I Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu () Kabupaten Lamandau mempunyai tugas pokok membantu Bupati Lamandau dalam Urusan Rumah Tangga Pemerintahan Kabupaten Lamandau di bidang Pelayanan Umum dan Perijinan secara terpadu bersama sama instansi terkait sesuai dengan Perundang undangan yang berlaku sehingga dapat mengefektifkan sistem dan tata laksana pelayanan prima secara cepat, efisien dan terpadu. Dalam melaksanakan tugasnya Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau menyelenggarakan fungsinya sebagai berikut : a. Merumuskan kebijakan dan koordinasi teknis Perijinan serta pengawasan dan pembinaan jalannya Pelayanan Umum; b. Menyelenggarakan Pelayanan Perijinan secara terpadu; c. Menetapkan besarnya Pajak dan Retribusi Daerah di bidang Perijinan Usaha; d. Menyelenggarakan Urusan Ketatalaksanaan, Kerumahtanggaan, Perlengkapan, Kepegawaian dan Keuangan; e. Melaksanakan tugas lain yang diberikan Bupati Lamandau sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya. 1. VISI Visi adalah mental model masa depan, yang berarti visi harus menjadi milik bersama dan diyakini oleh semua anggota ( LAN & BPKP tahun 2002 ). Jadi gambaran masa depan suatu organisasi yang didalamnya terdapat karakteristik organisasi dan unsur realistis dalam pencapainnya merupakan hakekat suatu visi. Berpedoman pada pengertian dan hakekat tersebut dan dalam Rangka Peningkatan Investasi dan Mendorong Pertumbuhan Ekonomi Daerah dan Kesejahteraan Masyarakat Kabupaten Lamandau serta mampu meningkatkan Pelayanan Prima kepada Masyarakat secara tepat, efisien dan terpadu maka Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Halaman : 1

4 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 Lamandau mempunyai Visi yaitu Terwujudnya Pembangunan Kabupaten Lamandau dalam Investasi dengan Pelayanan Perijinan Prima. 2. MISI Untuk mewujudkan Visi Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau sebagaimana hal diatas, maka haruslah ditetapkan suatu Misi yaitu sasaran yang ingin dicapai dalam kurun waktu tertentu melalui penerapan strategi yang telah dipilih. Misi merupakan tujuan utama kearah mana perencanaan dan program suatu instansi Pemerintah yang ingin dicapai. Adapun Misi Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau adalah sebagai berikut : a. Meningkatkan Pelayanan Publik secara Prima di Bidang Perijinan sehingga menumbuhkan Iklim Usaha yang Kondusif; b. Meningkatkan Efektifitas dan Efisiensi Penyelenggaraan Perijinan secara Transparan; c. Meningkatkan Investasi dan Mendorong Pertumbuhan Ekonomi dan Mengembangkan Partisipasi Masyarakat dan Daya Saing Daerah; d. Meningkatkan Penguasaan Informasi dan Tekhnologi Perijinan Pelayanan Satu Pintu (PTSP). 1) Struktur Organisasi Berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 12 Tahun 2009 tentang Penambahan Pertama Atas Perda Kabupaten Lamandau No. 14 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau, maka Struktur Organisasi Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau terdiri dari : a. Kepala Kantor b. Sub Bagian Tata Usaha c. Seksi terdiri dari : a. Seksi Bina Program dan Informasi b. Seksi Perijinan Jasa Usaha c. Seksi Perijinan Usaha Strategis Halaman : 2

5 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Aparatur Pendukung, Sarana dan Prasarana dan Jenis Perijinan di. 1) Aparatur Pendukung Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupetan Lamandau memiliki 18 (delapan belas) orang staff yang terdiri dari 13 (tiga belas) orang Pegawai Negeri Sipil, 1 (satu) orang Calon Pegawai Negeri Sipil dan 4 (empat) orang tenaga honorer. Berdasarkan tingkat pendidikan pegawai pada Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau terdiri dari 5 (lima) orang Sarjana (S1), 3 (tiga) orang Diploma 3, 9 (sembilan) orang SMA dan 1 (satu) orang SMP. Berdasarkan Jabatan Struktural Eselon III.a 1 (satu) orang, 1 (satu) orang Eselon IV.a dan 3 (tiga) orang eselon IV.b. Tabel 1.1 Status Kepegawaian No Status Jumlah 1 Pegawai Negeri Sipil 13 Orang 2 Calon Pegawai Negeri Sipil 1 Orang 3 Pegawai Tidak Tetap/Honorer 4 Orang Jumlah Tabel 1.2 Berdasarkan Golongan 18 Orang No Golongan Jumlah Keterangan 1 IV 1 Orang Aktif 2 III 5 Orang Aktif 3 II 7 Orang Aktif 4 I 1 Orang Aktif Jumlah 14 Orang Aktif Tabel 1.3 Berdasarkan Jabatan Struktural No Golongan Jumlah Keterangan 1 IV 1 Orang Aktif 2 III 4 Orang Aktif 3 II I - - Jumlah 5 Orang Aktif Halaman : 3

6 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 Tabel 1.4 Jumlah PNS Non Jabatan No Uraian Jumlah Keterangan 1 Non Jabatan 9 Orang Aktif Tabel 1.5 Berdasarkan Jenis Kelamin PNS/PTT/Honorer No Jenis Kelamin Jumlah Keterangan 1 Pria 9 Orang Aktif 2 Wanita 9 Orang Aktif Tabel 1.6 Berdasarkan Komposisi Tingkat Pendidikan No Tingkat Pendidikan Jumlah Keterangan 1 Pasca sarjana ( S2 ) Sarjana ( SI ) 5 Orang Aktif 3 Sarjana Muda D3/Akademi 3 Orang Aktif 4 SLTA 9 Orang Aktif 5 SLTP 1 Orang Aktif 6 SD/SR - - Jumlah 18 Orang Aktif Tabel 1.7 Berdasarkan jenis Diklat/Kursus yang diikuti No Jenis Diklat/Kursus Jumlah Keterangan 1 Spamen/Diklat Tk. II Sepadya/Spama/Diklat Tk. III 1 Orang Aktif 3 Sepala/Adum/Diklat Tk IV Khusus Manajemen Proyek ANJB MKD Bendaharawan 1 Orang Aktif 8 Arsiparis - - Halaman : 4

7 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu ) Sarana dan Prasarana. Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau selain menggunakan sarana dan prasarana Eks. Badan Penanaman Modal Daerah (BPMD) Kabupaten Lamandau juga menggunakan sarana dan prasarana pengadaan untuk Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur dengan kegiatan Pengadaan komputer, laptop dan aksesorisnya dan Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor sebagai sarana dan prasarana penunjang administrasi dan perijinan di Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau. TABEL 3.8 SARANA DAN PRASARANA No Nama Barang Jumlah Keterangan 1 Gedung Kantor 1 Buah 2 Kendaraan Roda 4 1 Buah Setda 3 Kendaraan Roda 2 5 Buah 4 Komputer 10 Unit & Eks. BPMD 5 Laptop 6 Buah & Eks. BPMD 6 Mesin Tik 1 Unit Eks. BPMD 7 Printer 11 Buah & Eks. BPMD 8 Meja Kerja 1 Biro 8 Buah & Eks. BPMD 9 Meja Kerja ½ Biro 13 Buah & Eks. BPMD T 10 Meja Panjang 4 Buah Eks. BPMD 11 Filling Kabinet 6 Buah & Eks. BPMD 12 Lemari Besi 7 Buah & Eks. BPMD 13 Rak Arsip Besi 2 Buah & Eks. BPMD 14 Kursi Lipat 36 Buah Eks. BPMD 15 Kursi Eselon IV 9 Buah & Eks. BPMD 16 Kursi Putar 4 Buah 17 Sofa 1 Buah 18 Dispenser 1 Buah Eks. BPMD 19 Rak Piring Alumunium 1 Buah 20 Brankas 1 Buah 21 Mesin Generator 1 Buah 22 Kulkas 1 Buah 23 Faximile 1 Buah 24 Umbul - umbul 4 Buah 25 Televisi LCD 1 Buah 26 Parabola / Digital 1 Buah Halaman : 5

8 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Camera 1 Buah 28 AC 6 Buah 29 Telepon PABX 1 paket (16 Buah) 30 Mesin Pompa Air 1 Buah 31 Papan Mekanisme 1 Buah 32 Papan Struktur 1 Buah 33 Papan Duk 1 Buah 34 Papan Visi Misi 1 Buah 35 Tower Penampung Air 1 Buah 36 Papan Nama Kantor 1 Buah Halaman : 6

9 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 II Pelaksanaan Rencana Kerja Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu (RENJA ) Kabupaten Lamandau Tahun 2011 dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 14 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Daerah dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten namun untuk Renja 2012 dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 12 Tahun 2009 tentang Penambahan Pertama Atas Perda Kabupaten Lamandau No. 14 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Inspektorat, Badan Perencanaan Pembangunan dan Lembaga Teknis Daerah Kabupaten Lamandau proses Pelayanan Perijinan dimulai sejak Februari 2009 dengan adanya Peraturan Daerah Bupati Lamandau Nomor 07 Tahun 2009 Tanggal 04 Februari 2009 tentang Pelimpahan Sebagian Kewenangan Bupati Lamandau dibidang Perizinan kepada Kepala Kantor Pelayanan Perijinan Kabupaten Lamandau. Halaman : 11

10 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2011 III Untuk menggambarkan hasil yang ingin dicapai dalam beberapa tahun ke depan dengan berpedoman kepada Visi, Misi yang didasarkan pada analisis strategis lingkungan dengan konsisten kepada tugas dan fungsinya serta searah dengan perumusan sasaran, kebijakan dan program kegiatan. Dimana tujuan yang ingin dicapai Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau dalam kurun waktu 5 (lima) tahun ke depan, yaitu : a. Memperjelas arah tujuan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu dengan program program kegiatan yang akan dilaksanakan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu; b. Memberikan Transparansi kegiatan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu; c. Mengadakan Evaluasi Kegiatan; d. Meningkatkan kualitas pelayanan perijinan secara simultan; e. Mendorong prakarsa masyarakat untuk ikut berpartisipasi aktif dalam berbagai kegiatan Pembangunan Daerah; f. Meningkatkan daya guna, hasil guna dan kelancaran pelayanan umum yang dilakukan oleh Aparatur Negara. Sasaran merupakan gambaran hasil yang ingin dicapai suatu organisasi dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur dalam kurun waktu yang lebih pendek dari tujuan seperti tahunan atau semesteran. Sasaran Strategis yang difokuskan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau untuk mencapai tujuan, yaitu : 1. Meningkatkan mutu pelayanan kepada masyarakat melalui kemudahan, kelancaran, keterbukaan, cepat dan dapat dipertanggungjawabkan dalam proses pelayanan yang terkait dengan kewenangan instansi teknis. 2. Masyarakat menerima proses pelayanan yang lebih sederhana dan terkoordinasi dalam satu tempat ( one stop service ), dimana penyelenggaraan perizinan dari mulai pendaftaran, penerbitan sampai dengan penandatanganan izin dilakukan pada satu tempat (Pelayanan Perizinan Terpadu Satu Pintu / PPTSP). Halaman : 7

11 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Terciptanya wadah pelayanan yang akurat dan terintegrasi serta transparan bagi masyarakat untuk mengurus perizinan. Kebijakan berfungsi sebagai pedoman pelaksanaan tindakan tindakan tertentu untuk mencapai tujuan dan sasaran. Penerapan Kebijakan Srategis yang disiapkan Kantor Pelayanan Terpadu dalam mencapai tujuan dan sasaran, yaitu : a. Mewujudkan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu sebagai salah satu salah satu Program Pemerintah sebagai Pintu masuk dan keluarnya perijinan; b. Lamanya dan rumitnya proses Peijinan merupakan masalah yang harus diatasi melalui perencaan dan sistem tata laksana yang tepat; c. Terciptanya proses Perijinan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP). Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau telah menyusun Rencana Program Kegiatan sebagai upaya untuk mencapai tujuan dan sasaran yang ditetapkan, yaitu sebagai berikut : No Program No Kegiatan Anggaran 1. Pelayanan Administrasi Perkantorn 1. Penyediaan Jasa Surat Menyurat Penyediaan Jasa Komunikasi, sumber daya air dan listrik 3. Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan kantor 4. Penyediaan Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / OPerasional 5. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Pembersihan kantor Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan kantor 7. Penyediaan alat tulis kantor Penyediaan barang cetak dan penggandaan 9. Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor / P 9. Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan kantor 10. Penyediaan peralatan rumah tangga Penyediaan bahan bacaan dan perundangundangan Penyediaan makanan dan minuman Penyediaan koordinasi dan konsultasi keluar daerah Halaman : 8

12 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2011 No Program No Kegiatan Anggaran 14. Penyediaan koordinasi dalam daerah Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur 3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur 4. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur 5. Program Peningkatan Pelayanan Perizinan 1. Pembangunan Gedung Kantor Pengadaan kendaraan dinas / operasional Pengadaan Peralatan Gedung kantor Pengadaan teralis Gedung kantor Pengadaan pakaian dinas beserta kelengkapannya 2. Pengadaan pakaian khusus hari hari tertentu 1. Pendidikan dan Pelatihan Formal Peningkatan Pelayanan Perizinan Sosialisasi Pelayanan Perizinan Survey dan Monitoring Perizinan Halaman : 9

13 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 III Untuk menggambarkan hasil yang ingin dicapai dalam beberapa tahun ke depan dengan berpedoman kepada Visi, Misi yang didasarkan pada analisis strategis lingkungan dengan konsisten kepada tugas dan fungsinya serta searah dengan perumusan sasaran, kebijakan dan program kegiatan. Dimana tujuan yang ingin dicapai Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau dalam kurun waktu 5 (lima) tahun ke depan, yaitu : a. Memperjelas arah tujuan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu dengan program program kegiatan yang akan dilaksanakan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu; b. Memberikan Transparansi kegiatan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu; c. Mengadakan Evaluasi Kegiatan; d. Meningkatkan kualitas pelayanan perijinan secara simultan; e. Mendorong prakarsa masyarakat untuk ikut berpartisipasi aktif dalam berbagai kegiatan Pembangunan Daerah; f. Meningkatkan daya guna, hasil guna dan kelancaran pelayanan umum yang dilakukan oleh Aparatur Negara. Sasaran merupakan gambaran hasil yang ingin dicapai suatu organisasi dalam rumusan yang lebih spesifik, terukur dalam kurun waktu yang lebih pendek dari tujuan seperti tahunan atau semesteran. Sasaran Strategis yang difokuskan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau untuk mencapai tujuan, yaitu : 1. Meningkatkan mutu pelayanan kepada masyarakat melalui kemudahan, kelancaran, keterbukaan, cepat dan dapat dipertanggungjawabkan dalam proses pelayanan yang terkait dengan kewenangan instansi teknis. 2. Masyarakat menerima proses pelayanan yang lebih sederhana dan terkoordinasi dalam satu tempat ( one stop service ), dimana penyelenggaraan perizinan dari mulai pendaftaran, penerbitan sampai dengan penandatanganan izin dilakukan pada satu tempat (Pelayanan Perizinan Terpadu Satu Pintu / PPTSP). Halaman : 12

14 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Terciptanya wadah pelayanan yang akurat dan terintegrasi serta transparan bagi masyarakat untuk mengurus perizinan. Kebijakan berfungsi sebagai pedoman pelaksanaan tindakan tindakan tertentu untuk mencapai tujuan dan sasaran. Penerapan Kebijakan Srategis yang disiapkan Kantor Pelayanan Terpadu dalam mencapai tujuan dan sasaran, yaitu : a. Mewujudkan Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu sebagai salah satu salah satu Program Pemerintah sebagai Pintu masuk dan keluarnya perijinan; b. Lamanya dan rumitnya proses Peijinan merupakan masalah yang harus diatasi melalui perencaan dan sistem tata laksana yang tepat; c. Terciptanya proses Perijinan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (PTSP). Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau telah menyusun Rencana Program Kegiatan sebagai upaya untuk mencapai tujuan dan sasaran yang ditetapkan, yaitu sebagai berikut : No Program No Kegiatan Anggaran 1. Pelayanan Administrasi Perkantorn 1. Penyediaan Jasa Surat Menyurat Penyediaan Jasa Komunikasi, sumber daya air dan listrik 3. Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan kantor 4. Penyediaan Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / OPerasional 5. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Pembersihan kantor Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan kantor 7. Penyediaan alat tulis kantor Penyediaan barang cetak dan penggandaan 9. Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor / Penambah Daya Listrik / Ground 9. Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan kantor 10. Penyediaan peralatan rumah tangga Penyediaan bahan bacaan dan perundangundangan Penyediaan makanan dan minuman Halaman : 13

15 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 No Program No Kegiatan Anggaran 13. Penyediaan koordinasi dan konsultasi keluar daerah 14. Penyediaan koordinasi dalam daerah Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur 3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur 4. Program Peningkatan Sumber Daya Aparatur 5. Program Peningkatan Pelayanan Perizinan 1. Papan Nama Kantor Pembuatan Jalan Limgkungan kantor Pengadaan Peralatan Gedung kantor Pengadaan Meubelair Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor 1. Pengadaan pakaian dinas beserta kelengkapannya 2. Pengadaan pakaian khusus hari hari tertentu 1. Pendidikan dan Pelatihan Formal Peningkatan Pelayanan Perizinan Halaman : 14

16 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2012 BAB IV PENUTUP Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renja SKPD) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun Anggaran 2012 sebagai acuan dan pedoman dalam melaksanakan kinerja di bidang Perijinan guna meningkatkan dan mengefektifkan Sistem dan Tata Laksana Pelayanan Perijinan secara cepat dan efisien serta terpadu. Namun demikian tidak menutp kemungkinan adanya penambahan dan perubahan yang membangun baik dalam Program Kerja dan kegiatan. Mudah mudahan pada tahun tahun yang akan datang Prgoram Rencana Strategis ini akan lebih sempurna seiring dengan bertambahnya pengetahuan dan pengalaman dalam penyusunan Rencana Kerja. Demikian Rencana Kerja (Renja) ini disampaikan sebagai bahan selanjutnya, atas perhatian dan bantuan berbagai pihak disampaikan terima kasih. Nanga Bulik, Maret 2011 Kepala Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Drs. H. ADI KUSUMA Pembina NIP Bab IV Halaman 16

17 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2009 IV Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renja SKPD) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun Anggaran 2009 sebagai acuan dan pedoman dalam melaksanakan kinerja di bidang Perijinan guna meningkatkan dan mengefektifkan Sistem dan Tata Laksana Pelayanan Perijinan secara cepat dan efisien serta terpadu. Namun demikian tidak menutp kemungkinan adanya penambahan dan perubahan yang membangun baik dalam Program Kerja dan kegiatan. Mudah mudahan pada tahun tahun yang akan datang Prgoram Rencana Strategis ini akan lebih sempurna seiring dengan bertambahnya pengetahuan dan pengalaman dalam penyusunan Rencana Kerja. Demikian Rencana Kerja (Renja) ini disampaikan sebagai bahan selanjutnya, atas perhatian dan bantuan berbagai pihak disampaikan terima kasih. Nanga Bulik, April 2009 Kepala Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Ir. MALANO, MP Pembina Tk. I NIP Bab V Halaman 16

18 Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2009 BAB IV PENUTUP Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renja SKPD) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun Anggaran 2009 sebagai acuan dan pedoman dalam melaksanakan kinerja di bidang Perijinan guna meningkatkan dan mengefektifkan Sistem dan Tata Laksana Pelayanan Perijinan secara cepat dan efisien serta terpadu. Namun demikian tidak menutp kemungkinan adanya penambahan dan perubahan yang membangun baik dalam Program Kerja dan kegiatan. Mudah mudahan pada tahun tahun yang akan datang Prgoram Rencana Strategis ini akan lebih sempurna seiring dengan bertambahnya pengetahuan dan pengalaman dalam penyusunan Rencana Kerja. Demikian Rencana Kerja (Renja) ini disampaikan sebagai bahan selanjutnya, atas perhatian dan bantuan berbagai pihak disampaikan terima kasih. Nanga Bulik, April 2009 Kepala Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Ir. MALANO, MP Pembina Tk. I NIP Bab V Halaman 16

19 RENCANA KERJA KANTOR PELAYANAN PERIZINAN TERPADU TAHUN ANGGARAN 2011 No Program / Kegiatan Sasaran Program Lokasi Keg. Target Keg. Input Output Outcome Pagu Indikatif 2011 Rp BELANJA TIDAK LANGSUNG Nanga Bulik Rp BELANJA LANGSUNG Program Pelayanan Administrasi Peningkatan Pelayanan Kerja 1 Perkantoran Penyediaan Jasa Surat Menyurat Pengiriman Surat, Fax, dll Nanga Bulik 100% Rp Terkirimnya Surat Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Jasa Listrik, Telepon dan Air Nanga Bulik 100% Rp Terbayarnya Listrik Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor Jasa Servis Peralatan Nanga Bulik 100% Rp Jasa Servis Peralatan Kantor Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Pemeliharaan & Perizinan Kend. Dinas / Ops. Pemeliharaan & Perizinan Kendaraan Dinas/Ops. Nanga Bulik 100% Rp Terpeliharanya Kend. Dinas/Ops Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Tersusunnya Administrasi Keuangan Nanga Bulik 100% Rp Terbayarnya Honor Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Terjaganya Kebersihan Kantor Nanga Bulik 100% Rp Jasa Kebersihan Kantor Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Terjaganya Kesinambungan Fungsi Peralatan Kerja Nanga Bulik 100% Rp Jasa Perbaikan Perlatan Kerja Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Alat Tulis Kantor Alat Tulis Kantor Nanga Bulik 100% Rp Terpenuhinya ATK Kantor Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Barang Cetak dan Penggandaan Barang Cetak dan Penggandaan Nanga Bulik 100% Rp Terpenuhinya Brg Cetak & Penggandaan Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Perlengkapan Kantor Nanga Bulik 100% Rp Peralatan & perlkp. Kantor Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Perlengkapan Rumah Tangga Nanga Bulik 100% Rp Peralatan Rumah Tangga Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Bahan Bacaan & Perundang-undangan Bacaan Harian, Buletin serta Buku-buku Peraturan Nanga Bulik 100% Rp Bhn Bacaan & Perundangan Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Makanan dan Minuman Kantor Makanan & Minuman harian Pegawai & tamu dinas Nanga Bulik 100% Rp Makan Minum Kantor Meningkatnya Pelayanan Kerja Rapat - rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Laporan Kegiatan Luar Kab. Lamandau 100% Rp Terlaksanya Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Meningkatnya Pelayanan Kerja Penyediaan Koordinasi Dalam Daerah Laporan Kegiatan Nanga Bulik 100% Rp Terlaksanya Rapat Koordinasi Dalam Daerah Meningkatnya Pelayanan Kerja Program Peningkatan Sarana & Peningkatan Sarana & Prasarana Aparatur 2 Prasarana Aparatur Pembangunan Gedung Kantor Sarana Operasional Nanga Bulik 100% Rp Terbangunnya Gedung Kantor Meningkatnya Sarana & Prasarana Pengadaan Kendaraan Dinas / Operasional Sarana Operasional Nanga Bulik 100% Rp Kendaraan Dinas Operasional Meningkatnya Sarana & Prasarana Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Peralatan Gedung Kantor Nanga Bulik 100% Rp Peralatan Gedung Kantor Meningkatnya Sarana & Prasarana Pengadaan Teralis Gedung Kantor perlengkapan Gedung Kantor Nanga Bulik 100% Rp Teralis Gedung kantor Meningkatnya Sarana & Prasarana Program Peningkatan Disiplin Aparatur Peningkatan Disiplin Aparatur 3 Pengadaan Pakaian Dinas beserta Perlengkapannya Pakaian Dinas Pegawai Nanga Bulik 100% Rp Terlaksananya Pakaian Dinas & Perlkp. Meningkatnya Disipilin Aparatur Pengadaan Pakaian Khusus Hari - hari Tertentu Pakaian Hari - hari Khusus Nanga Bulik 100% Rp Terlaksananya Pakaian Khusus Hari - hari Tertentu Meningkatnya Disipilin Aparatur Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Peningkatan SDA 4 Aparatur Pendidikan & Pelatihan Formal Peningkatan SDA Aparatur Nanga Bulik & 100% Rp Terlaksananya Pendidikan & Pelatihan Meningkatnya SDA Luar Kab. Lamandau

20 Program / Kegiatan Sasaran Program Lokasi Keg. Target Keg. Input Output Outcome No Program Peningkatan Pelayanan Perizinan Peningkatan Pelayanan Perizinan 5 Peningkatan Pelayanan Perizinan Insentif Aparatur Perizinan Nanga Bulik 100% Rp Terlaksanya Insentif Aparatur Perizinan Meningkatnya Pelayanan Perizinan Sosialisasi Pelayanan Perizinan Masyarakat dan Pelaku Usaha Nanga Bulik 100% Rp Terlaksanya Sosialisasi Perizinan Meningkatnya Pelayanan Perizinan Survey dan Monitoring Perizinan Legalitas Perusahaan yang berdomisili di Kab. LamanNanga Bulik 100% Rp Terlaksananya Survey Perizinan Meningkatnya Pelayanan Perizinan Rp Kepala Kantor Pelayanan Perizinan Kabupaten Lamandau, Drs. H. ADI KUSUMA Pembina, IV/a NIP

21 Sumber Dana 9 APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD APBD

22 Sumber Dana 9 APBD APBD APBD

23

24

25

26

27

28

29

30 RENCANA KERJA KANTOR PELAYANAN PERIZINAN TERPADU TAHUN ANGGARAN 2012 No Indikator Kinerja Usulan Tahun 2012 Capaian Program Keluaran Program Hasil Kegiatan Pagu Indikatif Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target APBD APBD I APBN Pagu Indikatif 2012 Rp Rp No Urusan Pemerintah Daerah dan Program / Kegiatan BELANJA TIDAK LANGSUNG Rp BELANJA LANGSUNG Rp Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Peningkatan Pelayanan Rp Penyediaan Jasa Surat Menyurat Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor Penyediaan Jasa Pemeliharaan & Perizinan Kend. Dinas / Ops. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Urusan Pemerintah Daerah dan Program / Kegiatan Prioritas Administrasi Perkantoran Prioritas Jasa Surat Menyurat Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Jasa Administrasi Keuangan Jasa Kebersihan Kantor Jasa Perbaikan Peralatan Kerja 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% Optimalisasi Jasa Surat Menyurat Optimalisasi Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Optimalisasi Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Optimalisasi Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Optimalisasi Jasa Administrasi Keuangan Optimalisasi Jasa Kebersihan Kantor Optimalisasi Jasa Perbaikan Peralatan Kerja 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% Terciptanya Jasa Surat Menyurat Terciptanya Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Terciptanya Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Terciptanya Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Terciptanya Jasa Administrasi Keuangan Terciptanya Jasa Kebersihan Kantor Terciptanya Jasa Perbaikan Peralatan Kerja 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik Indikator Kinerja Usulan Tahun 2012 Capaian Program Keluaran Program Hasil Kegiatan Pagu Indikatif Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target APBD APBD I APBN Penyediaan Alat Tulis Kantor ATK 100% Optimalisasi ATK 100% ATK 100% Rp Nanga Bulik Lokasi Lokasi SKPD Penanggun g Jawab SKPD Penanggun g Jawab

31 2 Penyediaan Barang Cetak dan Penggandaan Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor / Penambahan Daya Listrik / Ground Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Penyediaan Bahan Bacaan & Perundangundangan Penyediaan Makanan dan Minuman Kantor Rapat - rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Penyediaan Koordinasi Dalam Daerah Program Peningkatan Sarana & Prasarana Aparatur Papan Nama Kantor Pembuatan Jalan Lingkungan Kantor Barang Cetak & Penggandaan instalasi listrik dan ground Peralatan & Perlengkapan Kantor Peralatan Rumah Tangga Bahan Bacaan & Perundangundangan Makanan & Minuman Kantor Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Koordinasi Dalam Daerah Bangunan Papan Nama Kantor jalan lingkungan kantor 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 1 unit 1 paket Optimalisasi Barang Cetak & Penggandaan instalasi listrik dan ground Optimalisasi Peralatan & Perlengkapan Kantor Optimalisasi Peralatan Rumah Tangga Optimalisasi Bahan Bacaan & Perundangundangan Optimalisasi Makanan & Minuman Kantor Optimalsasi Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Optimalisasi Koordinasi Dalam Daerah Bangunan Papan Nama Kantor jalan lingkungan kantor 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 1 unit 1 paket Terciptanya Barang Cetak & Penggandaan Terwujudnya penerangan bangunan kantor dan ground Terciptanya Peralatan & Perlengkapan Kantor Terciptanya Peralatan Rumah Tangga Terciptanya Bahan Bacaan & Perundangundangan Terciptanya Makanan & Minuman Kantor Terciptanya Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Terciptanya Koordinasi Dalam Daerah Bangunan Papan Nama Kantor jalan lingkungan kantor 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Nanga Bulik 100% Rp Dlm & Luar Daerah 100% Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik 1 unit Rp Nanga Bulik 1 paket Rp Nanga Bulik No Urusan Pemerintah Daerah dan Program / Kegiatan Indikator Kinerja Usulan Tahun 2012 Capaian Program Keluaran Program Hasil Kegiatan Pagu Indikatif Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target APBD APBD I APBN Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Peralatan Gedung Kantor 1 paket Peralatan Gedung Kantor 1 paket Peralatan Gedung Kantor 1 paket Rp Nanga Bulik Pengadaan Meubelair Prioritas meubelair 1 paket meubelair 1 paket meubelair Lokasi 1 paket Rp Nanga Bulik SKPD Penanggun g Jawab

32 Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor danan pemeliharaan rutin 1 paket / berkala gedung kantor danan pemeliharaan rutin / berkala gedung kantor 1 paket danan pemeliharaan rutin / berkala gedung kantor 1 paket Rp Nanga Bulik 3 Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp Nanga Bulik Pengadaan Pakaian Dinas beserta Perlengkapannya Pakaian Dinas & Perlengapannya 1 paket Optimalisasi Pakaian Dinas & Perlengkapannya 1 paket Terciptanya Pakaian Dinas & Perlengkapannya 1 paket Rp Nanga Bulik Pengadaan Pakaian Khusus Hari - hari Tertentu Pakaian Khusus hari-hari tertentu 1 paket Optimalisasi Pakaian Khusus hari-hari tertentu 1 paket Terciptanya Pakaian Khusus 1 paket Rp Nanga Bulik hari-hari tertentu 4 Program Peningkatan Sumber Daya Aparatur Rp Pendidikan dan Pelatihan Formal Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Optimalisasi Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Terlaksananya Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Rp Nanga Bulik & 5 Program Peningkatan Pelayanan Perizinan Rp Peningkatan Pelayanan Perizinan Terlaksananya Optimalisasi Insentif Insentif Insentif Pelayanan Pelayanan Perijinan Pelayanan Perijinan Perijinan Rp Nanga Bulik JUMLAH KEGIATAN JUMLAH PROGRAM RKPD PELAYANAN PERIZINAN TERPADU TAHUN 2012 Nanga Bulik, Maret 2011 Kepala Kantor Pelayanan Perizinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Rp Drs. H. ADI KUSUMA NIP

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

43

44

45

46 RENCANA KERJA KANTOR PELAYANAN PERIZINAN TERPADU TAHUN ANGGARAN 2011 No Urusan Pemerintah Daerah dan Program / Kegiatan Indikator Kinerja Usulan Tahun 2011 Capaian Program Keluaran Program Hasil Kegiatan Pagu Indikatif Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target Tolak Ukur Target APBD APBD I APBN Pagu Indikatif 2011 Rp Rp BELANJA TIDAK LANGSUNG Rp BELANJA LANGSUNG Rp Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Peningkatan Pelayanan Rp Penyediaan Jasa Surat Menyurat Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor Penyediaan Jasa Pemeliharaan & Perizinan Kend. Dinas / Ops. Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan Penyediaan Jasa Kebersihan Kantor Prioritas Administrasi Perkantoran Jasa Surat Menyurat Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Jasa Administrasi Keuangan Jasa Kebersihan Kantor Optimalisasi Jasa Surat Menyurat Optimalisasi Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Optimalisasi Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Optimalisasi Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Optimalisasi Jasa Administrasi Keuangan Optimalisasi Jasa Kebersihan Kantor Terciptanya Jasa Surat Menyurat Terciptanya Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air & Listrik Terciptanya Jasa Peralatan & Perlengkapan Kantor Terciptanya Jasa Pemeliharaan & Perijinan Kendaraan Dinas / Ops. Terciptanya Jasa Administrasi Keuangan Terciptanya Jasa Kebersihan Kantor Lokasi Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Penyediaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Penyediaan Alat Tulis Kantor Penyediaan Barang Cetak dan Penggandaan Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Alat Tulis Kantor Barang Cetak & Penggandaan Optimalisasi Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Optimalisasi Alat Tulis Kantor Optimalisasi Barang Cetak & Penggandaan Terciptanya Jasa Perbaikan Peralatan Kerja Terciptanya Alat Tulis Kantor Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Terciptanya Barang Cetak & Penggandaan Rp Nanga Bulik

47 Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Penyediaan Peralatan Rumah Tangga Penyediaan Bahan Bacaan & Perundangundangan Penyediaan Makanan dan Minuman Kantor Rapat - rapat Koordinasi dan Konsultasi Keluar Daerah Penyediaan Koordinasi Dalam Daerah Peralatan & Perlengkapan Kantor Peralatan Rumah Tangga Bahan Bacaan & Perundangundangan Makanan & Minuman Kantor Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Koordinasi Dalam Daerah Optimalisasi Peralatan & Perlengkapan Kantor Optimalisasi Peralatan Rumah Tangga Optimalisasi Bahan Bacaan & Perundangundangan Optimalisasi Makanan & Minuman Kantor Optimalsasi Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Optimalisasi Koordinasi Dalam Daerah Terciptanya Peralatan & Perlengkapan Kantor Terciptanya Peralatan Rumah Tangga Terciptanya Bahan Bacaan & Perundangundangan Terciptanya Makanan & Minuman Kantor Terciptanya Rapat Koordinasi & Konsultasi Keluar Daerah Terciptanya Koordinasi Dalam Daerah Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Nanga Bulik Rp Dlm & Luar Daerah Rp Nanga Bulik 2 Program Peningkatan Sarana & Prasarana Aparatur Pembangunan Gedung Kantor Pengadaan Kendaraan Dinas / Operasional Pengadaan Peralatan Gedung Kantor Gedung Kantor Kendaraan Dinas / Ops Peralatan Gedung Kantor 1 unit 1 paket 1 paket Optimalisasi Gedung Kantor Optimalisasi Kendaraan Dinas / Ops. Optimalisasi Peralatan Gedung Kantor 1 unit 1 paket 1 paket Terbangunnya Gedung Kantor Terciptanya Kendaraan Dinas / Ops. Terciptanya Peralatan Gedung Kantor Rp Nanga Bulik 1 unit Rp Nanga Bulik 1 paket Rp Nanga Bulik 1 paket Rp Nanga Bulik Pengadaan Teralis Gedung Kantor Teralis Gedung Kantor 1 paket Optimalisasi Teralis Gedung Kantor 1 paket Terciptanya Teralis Gedung Kantor 1 paket Rp Nanga Bulik 3 Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp Nanga Bulik Optimalisasi Pakaian Terciptanya Pakaian Pengadaan Pakaian Dinas beserta Pakaian Dinas & 1 paket Dinas & 1 paket Dinas & Perlengkapannya Perlengapannya Perlengkapannya Perlengkapannya 1 paket Rp Nanga Bulik Pengadaan Pakaian Khusus Hari - hari Tertentu Pakaian Khusus hari-hari tertentu 1 paket Optimalisasi Pakaian Khusus hari-hari tertentu 1 paket Terciptanya Pakaian Khusus hari-hari tertentu 1 paket Rp Nanga Bulik Program Peningkatan Kapasitas Sumber 4 Daya Aparatur Rp Nanga Bulik

48 Pendidikan & Pelatihan Formal Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Optimalisasi Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Terlaksananya Pendidikan & Pelatihan Formal 1 paket Rp Program Peningkatan Pelayanan Perizinan Rp Peningkatan Pelayanan Perizinan Insentif Pelayanan Perijinan Optimalisasi Insentif Pelayanan Perijinan Terlaksananya Insentif Pelayanan Perijinan Nanga Bulik & Luar Daerah Rp Nanga Bulik Sosialisasi Pelayanan Perizinan Sosialisasi Pelayanan Perijinan Optimalisasi 8 Sosialisasi Pelayanan kecamatan Perijinan 8 Terlaksananya kecamata Sosialisasi Pelayanan n Perijinan 8 kecamatan Rp Nanga Bulik Survey dan Monitoring Perizinan Survey & Monitoring Perijinan 8 8 Optimalisasi Survey & kecamata kecamatan Monitoring Perijinan n Terlaksananya Survey & Monitoring Perijinan 8 kecamatan Rp Nanga Bulik JUMLAH KEGIATAN JUMLAH PROGRAM RKPD PELAYANAN PERIZINAN TERPADU TAHUN 2011 Rp Nanga Bulik, Maret 2010 Kepala Kantor Pelayanan Perizinan Terpadu Kabupaten Lamandau, Drs. H. ADI KUSUMA Pembina, IV/a NIP

49 SKPD Penanggun g Jawab 15

50

51

52

53

54

55

56

57

58

59

60

61

Kami ucapkan terima kasih kepada pihak pihak yang membantu Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun 2011.

Kami ucapkan terima kasih kepada pihak pihak yang membantu Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu Kabupaten Lamandau Tahun 2011. Rencana Kerja (RENJA) Kantor Pelayanan Perijinan Terpadu 2011 Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa akhirnya penyusunan Rencana Kerja (RENJA) Tahun Anggaran 2011 Kantor Pelayanan

Lebih terperinci

a. Penyusunan kebijaksanaan teknis dibidang pelayanan perizinan dan Penanaman Modal;

a. Penyusunan kebijaksanaan teknis dibidang pelayanan perizinan dan Penanaman Modal; Rencana Kerja (RENJA) 2014 Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Penanaman Modal I Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Penanaman Modal (BPPTPM) terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau

Lebih terperinci

a. Penyusunan kebijaksanaan teknis dibidang pelayanan perizinan dan Penanaman Modal;

a. Penyusunan kebijaksanaan teknis dibidang pelayanan perizinan dan Penanaman Modal; Rencana Kerja (RENJA) 2014 Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Penanaman Modal I Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Penanaman Modal (BPPTPM) terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau

Lebih terperinci

IV A. VISI DAN MISI. Kabupaten Lamandau dalam Investasi dengan Pelayanan Perijinan Prima.

IV A. VISI DAN MISI. Kabupaten Lamandau dalam Investasi dengan Pelayanan Perijinan Prima. IV A. VISI DAN MISI 1. Visi Visi adalah mental model masa depan, yang berarti visi harus menjadi milik bersama dan diyakini oleh semua anggota ( LAN & BPKP tahun 2002 ). Jadi gambaran masa depan suatu

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Rencana kerja adalah dokumen rencana yang memuat program dan kegiatan yang diperlukan untuk mencapai sasaran pembangunan, dalam bentuk kerangka regulasi dan kerangka

Lebih terperinci

RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN KABUPATEN LAMANDAU TAHUN ANGGARAN 2014

RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN KABUPATEN LAMANDAU TAHUN ANGGARAN 2014 RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN KABUPATEN LAMANDAU TAHUN ANGGARAN 2014 NO NAMA PROGRAM / KEGIATAN SASARAN APBD APBD PROV DAK TP DEKON UB 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 VOLUME / TARGET LOKASI SUMBER PEMBIAYAAN

Lebih terperinci

RENCANA kerja DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ( DISPORA ) KABUPATEN LAMANDAU TAHUN 2011 PEMERINTAH KABUPATEN LAMANDAU DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ( DISPORA )

RENCANA kerja DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ( DISPORA ) KABUPATEN LAMANDAU TAHUN 2011 PEMERINTAH KABUPATEN LAMANDAU DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA ( DISPORA ) RENCANA kerja KABUPATEN LAMANDAU TAHUN 2011 PEMERINTAH KABUPATEN LAMANDAU Alamat : Kompleks Perkantoran Pemda Bukit Hibul Nanga Bulik Tahun 2011 RENCANA strategik KABUPATEN LAMANDAU TAHUN 2009-2013 PEMERINTAH

Lebih terperinci

TABEL 5.1 MATRIKS RENCANA STRATEGIS PROGRAM DAN KEGIATAN, TUJUAN, SASARAN, INDIKATOR KINERJA KEGIATAN DAN PENDANAAN INDIKATIF

TABEL 5.1 MATRIKS RENCANA STRATEGIS PROGRAM DAN KEGIATAN, TUJUAN, SASARAN, INDIKATOR KINERJA KEGIATAN DAN PENDANAAN INDIKATIF TABEL.1 MATRIKS RENCANA STRATEGIS PROGRAM DAN KEGIATAN, TUJUAN, SASARAN, INDIKATOR KINERJA KEGIATAN DAN PENDANAAN INDIKATIF Tujuan Sasaran Indikator Sasaran Kode 1. Peningkatan Pelayanan Administrasi Perkantoran,

Lebih terperinci

BAB 5 RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF

BAB 5 RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF BADAN PELAYANAN TERPADU DAN PENANAMAN MODAL RENCANA STRATEGIS (RENSTRA 214-218) BAB 1 : PENDAHULUAN BAB 5 RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF 1.1.

Lebih terperinci

PEMERINTAH KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT PROGRAM, KEGIATAN DAN RINCIAN KEGIATAN RENCANA KERJA SKPD (RENJA-SKPD) TAHUN 2014 SKPD : Inspektorat Kabupaten No Kode Program / Kegiatan / Rincian Kegiatan Tujuan

Lebih terperinci

Ringkasan Informasi tentang Kinerja dalam Lingkup Bagian Pengelolaan Aset Daerah tentang Realisasi Kegiatan yang telah dijalankan

Ringkasan Informasi tentang Kinerja dalam Lingkup Bagian Pengelolaan Aset Daerah tentang Realisasi Kegiatan yang telah dijalankan Ringkasan Informasi tentang Kinerja dalam Lingkup Bagian Pengelolaan Aset Daerah tentang Realisasi Kegiatan yang telah dijalankan a) LKPJ Tahun 2013 URUSAN WAJIB Urusan Otonomi Daerah, Pemerintahan Umum,

Lebih terperinci

PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA

PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA BAB II PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA A. Program Utama Dalam menjalankan tugas pokok dan fungsinya sesuai visi misi Kantor Pelayanan Perizinan dan Penanaman Modal maka ditentukan oleh ketersedian anggaran

Lebih terperinci

Program Pelayanan Meningkatnya KPPTSP 12 bulan 488,445, ,308,380

Program Pelayanan Meningkatnya KPPTSP 12 bulan 488,445, ,308,380 TABEL VII Rumusan Rencana Program dan Kegiatan SKPD Tahun 2017 dan Prakiraan Maju Tahun 2018 Kota Banda Aceh Nama SKPD : Kantor Pelayanan Perizinan Terpadu Satu Pintu Lembar 1 dari 5 Rencana Tahun 2017

Lebih terperinci

USULAN BANTUAN PEMBANGUNAN KABUPATEN PURBALINGGA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU TAHUN 2018

USULAN BANTUAN PEMBANGUNAN KABUPATEN PURBALINGGA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU TAHUN 2018 USULAN BANTUAN PEMBANGUNAN KABUPATEN PURBALINGGA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU TAHUN 2018 No Nama Usulan Kegiatan Jenis Kegiatan Khusus Bantuan Sarpras dan Pendidikan Bidang Sub

Lebih terperinci

RENCANA KERJA Tahun 2014

RENCANA KERJA Tahun 2014 RENCANA KERJA Tahun 2014 PEMERINTAH KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT KANTOR PENYULUHAN PERTANIAN DAN KETAHANAN PANGAN ( KP2KP ) Jalan Sutan Syahrir No 47 Telp.(0532) 21430 / Fax. (0532) 21399 Pangkalan Bun

Lebih terperinci

PEMERINTAH KABUPATEN BANGGAI BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA ) ( B A P P E D A )

PEMERINTAH KABUPATEN BANGGAI BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA ) ( B A P P E D A ) PEMERINTAH KABUPATEN BANGGAI BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA ) 2011 2016 ( B A P P E D A ) LUWUK, 2011 KATA PENGANTAR Puji Syukur Kami Panjatkan Kehadirat Tuhan yang Maha

Lebih terperinci

RENCANA KERJA SKPD KANTOR PELAYANAN TERPADU PERIZINAN KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT TAHUN ANGGARAN 2014

RENCANA KERJA SKPD KANTOR PELAYANAN TERPADU PERIZINAN KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT TAHUN ANGGARAN 2014 KOTAWARINGIN BARAT RENCANA KERJA SKPD KANTOR PELAYANAN TERPADU PERIZINAN KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT TAHUN ANGGARAN 2014 KANTOR PELAYANAN TERPADU PERIJINAN KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT Jalan Sutan Syahrir

Lebih terperinci

R E N J A [ R E N C A N A K E R J A ]

R E N J A [ R E N C A N A K E R J A ] R E N J A [ R E N C A N A K E R J A ] DINAS PENDAPATAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN GORONTALO 2012 BAB I PENDAHULUAN A. Gambaran Umum Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan

Lebih terperinci

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUASIN INSPEKTORAT KABUPATEN TAHUN 2015 BAB I PENDAHULUAN

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUASIN INSPEKTORAT KABUPATEN TAHUN 2015 BAB I PENDAHULUAN BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Sejak diundangkannya Peraturan Daerah Kabupaten Banyuasin Nomor 30 Tahun 2005 tanggal 16 Nopember 2005, maka Nomenklatur Badan Pengawas Daerah Kabupaten Banyuasin

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN A. PENGERTIAN RENCANA KINERJA TAHUNAN ( RKT )

BAB I PENDAHULUAN A. PENGERTIAN RENCANA KINERJA TAHUNAN ( RKT ) 1 BAB I PENDAHULUAN A. PENGERTIAN RENCANA KINERJA TAHUNAN ( RKT ) Berdasar Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (lembaran Negara R.I Tahun 2004 Nomor 1044,

Lebih terperinci

KABUPATEN BULELENG LAPORAN KETERANGAN PERTANGGUNGJAWABAN AKHIR TAHUN 2017 DINAS STATISTIK KABUPATEN BULELENG

KABUPATEN BULELENG LAPORAN KETERANGAN PERTANGGUNGJAWABAN AKHIR TAHUN 2017 DINAS STATISTIK KABUPATEN BULELENG KABUPATEN BULELENG LAPORAN KETERANGAN PERTANGGUNGJAWABAN AKHIR TAHUN 2017 DINAS STATISTIK KABUPATEN BULELENG Singaraja, Januari 2018 1. URUSAN STATISTIK Pemerintah Kabupaten Buleleng Peraturan Pemerintah

Lebih terperinci

2.1. TUGAS, FUNGSI, DAN STRUKTUR ORGANISASI SKPD

2.1. TUGAS, FUNGSI, DAN STRUKTUR ORGANISASI SKPD GAMBARAN PELAYANAN SKPD Bab ini menjabarkan tentang Tugas, Fungsi dan Struktur Organisasi, Sumber Daya SKPD, Kinerja Pelayanan SKPD, serta Tantangan dan Peluang Pengembangan Pelayanan SKPD. BAB 2 2.1.

Lebih terperinci

RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2016

RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2016 RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2016 PEMERINTAH KABUPATEN TANAH BUMBU KECAMATAN ANGSANA DAFTAR ISI Halaman Daftar Isi... ii Daftar Tabel... iii Daftar Bagan... iv Daftar Singkatan... v BAB I PENDAHULUAN...

Lebih terperinci

Rencana Kerja Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sintang 2018

Rencana Kerja Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Sintang 2018 Rencana Kerja Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten 2.1 Evaluasi Pelaksanaan Renja OPD Tahun Lalu dan Capaian Renstra OPD Dalam pelaksanaan Rencana Kerja Tahun Anggaran 2016 terdiri dari

Lebih terperinci

RENCANA KERJA (RENJA)

RENCANA KERJA (RENJA) RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2014 KANTOR PERPUSTAKAAN, ARSIP DAN DOKUMENTASI DAERAH KABUPATEN KOTAWARINGIN BARAT Jalan Sutan Syahrir Nomor. 15 Pangkalan Bun 74112 Telp. [0532] 27934 Fax. [0532] 27963 Email

Lebih terperinci

BAB II GAMBARAN UMUM KECAMATAN GEDEBAGE KOTA BANDUNG 2.1. TUGAS POKOK, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI

BAB II GAMBARAN UMUM KECAMATAN GEDEBAGE KOTA BANDUNG 2.1. TUGAS POKOK, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI BAB II GAMBARAN UMUM KECAMATAN GEDEBAGE KOTA BANDUNG 2.1. TUGAS POKOK, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI KECAMATAN GEDEBAGE 2.1.1. TUGAS POKOK Tugas Pokok Kecamatan Gedebage mengacu kepada Peraturan Pemerintah

Lebih terperinci

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015 PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015 Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : GAGUK

Lebih terperinci

PENGANTAR. Soreang, Januari 2015 KEPALA BAGIAN UMUM. DIAN WARDIANA, S.IP, M.Si, MP Pembina NIP

PENGANTAR. Soreang, Januari 2015 KEPALA BAGIAN UMUM. DIAN WARDIANA, S.IP, M.Si, MP Pembina NIP PENGANTAR Dengan memanjatkan puji dan syukur kehadirat Illahi Robbi, atas perkenannya kita telah dapat melewati tahun anggaran 2014 dengan berbagai dinamika permasalahan yang harus dihadapi secara terpadu

Lebih terperinci

Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kab. Banyuwangi 1

Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kab. Banyuwangi 1 Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kab. Banyuwangi 1 Dengan berlakunya Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional serta Undang-undang Nomor 32 Tahun 2004 yang disempurnakan

Lebih terperinci

INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) Kecamatan Mantup

INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) Kecamatan Mantup INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) Kecamatan Mantup 27 KEPUTUSAN CAMAT MANTUP NOMOR : 188/ /KEP/413.316/2017 TENTANG PENETAPAN INDIKATOR KINERJA UTAMA ( IKU ) KECAMATAN MANTUP KABUPATEN LAMONGAN CAMAT MANTUP

Lebih terperinci

RENCANA KERJA (RENJA)

RENCANA KERJA (RENJA) RENCANA KERJA (RENJA) KECAMATAN JURAI TAHUN 2018 KECAMATAN IV JURAI KABUPATEN PESISIR SELATAN Salido, 2017 Rencana Kerja Kecamatan IV Jurai Tahun 2018 1 KATA PENGANTAR Puji syukur kita panjatkan kehadirat

Lebih terperinci

PENGUKURAN KINERJA (FISIK) TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA PRABUMULIH TAHUN 2015

PENGUKURAN KINERJA (FISIK) TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA PRABUMULIH TAHUN 2015 PENGUKURAN KINERJA (FISIK) TINGKAT SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA PRABUMULIH TAHUN 01 NO 1 3 6 I Meningkatnya Kualitas dan Kuantitas Dokumen 93.00 Perencanaan Pembangunan

Lebih terperinci

RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2017

RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2017 RENCANA KERJA KECAMATAN ANGSANA TAHUN 2017 PEMERINTAH KABUPATEN TANAH BUMBU KECAMATAN ANGSANA DAFTAR ISI Halaman Daftar Isi... ii Daftar Tabel... iii Daftar Bagan... iv Daftar Singkatan... v BAB I PENDAHULUAN...

Lebih terperinci

BAB II GAMBARAN PELAYANAN

BAB II GAMBARAN PELAYANAN BAB II GAMBARAN PELAYANAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KABUPATEN SEMARANG A. Tugas, Fungsi Dan Struktur Organisasi Sebagaimana telah diatur dalam Peraturan Daerah Kabupaten Semarang Nomor 19 Tahun

Lebih terperinci

URAIAN sebelum perubahan

URAIAN sebelum perubahan URUSAN PEMERINTAHAN ORGANISASI : 1.16. - PENANAMAN MODAL : 1.16.01. - BADAN PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU SATU PINTU KODE REKENING 1.16.1.16.01.00.00.4. 1.16.1.16.01.00.00.8. 1.16.1.16.01.00.00.4.1.

Lebih terperinci

LAPORAN PELAKSANAAN TUGAS TAHUNAN KANTOR ARSIP DAERAH KABUPATEN SLEMAN

LAPORAN PELAKSANAAN TUGAS TAHUNAN KANTOR ARSIP DAERAH KABUPATEN SLEMAN LAPORAN PELAKSANAAN TUGAS TAHUNAN KANTOR ARSIP DAERAH KABUPATEN SLEMAN TAHUN 2012 KATA PENGANTAR Puji syukur kami panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa, atas berkat limpahan dan rahmat serta hidayah-nya,

Lebih terperinci

RENCANA KERJA TAHUN 2017 BAGIAN PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KOTA PADANG

RENCANA KERJA TAHUN 2017 BAGIAN PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KOTA PADANG RENCANA KERJA TAHUN 2017 BAGIAN PEMBANGUNAN SEKRETARIAT DAERAH KOTA PADANG PEMERINTAH KOTA PADANG SEKRETARIAT DAERAH KOTA PADANG BAGIAN PEMBANGUNAN TAHUN 2016 KATA PENGANTAR Sebagai tindak lanjut instruksi

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Bandung, Januari 2015 KEPALA BADAN PENANAMAN MODAL DAN PERIJINAN TERPADU PROVINSI JAWA BARAT

KATA PENGANTAR. Bandung, Januari 2015 KEPALA BADAN PENANAMAN MODAL DAN PERIJINAN TERPADU PROVINSI JAWA BARAT KATA PENGANTAR Sebagai tindaklanjut dari Instruksi Presiden Nomor 7 Tahun 1999 Tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah, yang mewajibkan bagi setiap pimpinan instansi pemerintah untuk mempertanggungjawabkan

Lebih terperinci

INDIKATOR KINERJA BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN

INDIKATOR KINERJA BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN NO INDIKATOR INDIKATOR KINERJA BAGIAN ADMINISTRASI PEMBANGUNAN KONDISI KINERJA AWAL TARGET CAPAIAN TAHUN 2010 2011 2012 2013 2014 2015 KONDISI AKHIR TAHUN 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 Tertib administrasi pembangunan

Lebih terperinci

BAB II GAMBARAN PELAYANAN BPMD

BAB II GAMBARAN PELAYANAN BPMD BAB II GAMBARAN PELAYANAN BPMD 2.1. Tugas, Fungsi, dan Struktur Organisasi BPMD 2.1.1. Tugas Pokok Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Lamandau Nomor 11 Tahun 2012 tentang organisasi dan Tata Kerja

Lebih terperinci

Rumusan Rencana Program dan kegiatan SKPD Tahun 2017 dan Perkiraan Maju Tahun 2018 Kabupaten Lombok Barat

Rumusan Rencana Program dan kegiatan SKPD Tahun 2017 dan Perkiraan Maju Tahun 2018 Kabupaten Lombok Barat Nama SKPD : Camat Batu Layar Rumusan Rencana Program dan kegiatan SKPD Tahun 2017 dan Perkiraan Maju Tahun 2018 Kabupaten Lombok Barat Tabel 2.1 Lembar 1 dari 3 Kode 1 Urusan/Bidang Urusan Pemerintahan

Lebih terperinci

RENCANA KERJA ( RENJA ) KANTOR PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KABUPATEN JEMBRANA TAHUN 2015

RENCANA KERJA ( RENJA ) KANTOR PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KABUPATEN JEMBRANA TAHUN 2015 RENCANA KERJA ( RENJA ) KANTOR PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KABUPATEN JEMBRANA TAHUN 2015 Jalan Surapati Nomor 1 Telp. (0365)41210 Negara Bali 2014 DAFTAR ISI KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... Halaman ii

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Muara Beliti, 2014 Kepala Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Kabupaten Musi Rawas

KATA PENGANTAR. Muara Beliti, 2014 Kepala Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Kabupaten Musi Rawas KATA PENGANTAR Rencana Kerja (Renja) Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil Kabupaten Musi Rawas Tahun 2015 merupakan perwujudan dari Pelaksanaan Permendagri No. 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Demikian yang dapat kami sampaikan, atas perhatiannya kami ucapkan terimakasih.

KATA PENGANTAR. Demikian yang dapat kami sampaikan, atas perhatiannya kami ucapkan terimakasih. PEMERINTAH KABUPATEN JOMBANG BAGIAN HUKUM SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN JOMBANG 2015 KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur kepada Allah SWT karena atas limpahan dan rahmatnya, sehingga penyusunan

Lebih terperinci

DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU KABUPATEN BOYOLALI

DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU KABUPATEN BOYOLALI KATA PENGANTAR Puji syukur kami sampaikan kehadirat Allah S.W.T yang telah melimpahkan berkah dan rahmat-nya sehingga kami dapat menyelesaikan penyusunan Rencana Strategis (Renstra) Dinas Penanaman Modal

Lebih terperinci

TABEL XIV (Tabel 5.1)

TABEL XIV (Tabel 5.1) TABEL XIV (Tabel 5.1) Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran, dan Pendanaan Indikatif Pelayanan Perizinan Terpadu Satu Pintu Kota Banda Aceh Indikator Data Target Kinerja Program

Lebih terperinci

Tabel 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator, Kelompok sasaran, dan pendanaan indikatif Sekretariat DPRD Kota Kendari

Tabel 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator, Kelompok sasaran, dan pendanaan indikatif Sekretariat DPRD Kota Kendari Tabel 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator, Kelompok sasaran, dan pendanaan indikatif Sekretariat DPRD Kota Kendari Tujuan Sasaran Indikator sasaran Target Kinerja dan kerangka pendanaan Data capaian

Lebih terperinci

PEMERINTAH KOTA TANGERANG

PEMERINTAH KOTA TANGERANG RINGKASAN RENJA DUKCAPIL 1.1. Latar Belakang Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Tangerang dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kota Tangerang Nomor 13 Tahun 2014 tentang Organisasi Perangkat

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. 1.1 Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN. 1.1 Latar Belakang 1.1 Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN Rencana Kerja (Renja) Kecamatan Nanggalo Tahun 2015 merupakan gambaran program pembangunan di Kecamatan Nanggalo yang direncanakan mengacu pada Rencana Pembangunan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. 1. Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN. 1. Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN 1. Latar Belakang Perencanaan adalah suatu proses untuk menentukan tindakan masa depan yang tepat, melalui urutan pilihan, dengan memperhitungkan sumber daya yang tersedia. Perencanaan

Lebih terperinci

SKPD : BADAN PERIZINAN TERPADU

SKPD : BADAN PERIZINAN TERPADU : BADAN PERIZINAN TERPADU Kode Program/ Keluaran 1 URUSAN WAJIB 1 16 BIDANG URUSAN PENANAMAN MODAL 1 16 01 Program Pelayanan Cibinong Terwujudnya - - 1,702,753,000 1,702,753,000 1,876,900,000 Administrasi

Lebih terperinci

BAB II GAMBARAN PELAYANAN SEKRETARIAT DPRD

BAB II GAMBARAN PELAYANAN SEKRETARIAT DPRD BAB I PENDAHULUAN Sekretariat DPRD Kabupaten Lamandau merupakan salah satu unsur dari Pemerintah Kabupaten Lamandau yang mempunyai tugas pokok yaitu memberikan pelayanan kepada Dewan Perwakilan Rakyat

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Nanga Bulik, Januari 2013 Badan Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak dan Keluarga Berencana Kabupaten Lamandau Kepala Badan,

KATA PENGANTAR. Nanga Bulik, Januari 2013 Badan Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak dan Keluarga Berencana Kabupaten Lamandau Kepala Badan, KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji dan syukur kehadirat Tuhan yang Maha Esa, karena penyertaannya maka penyusunan Rencana Kerja (Renja) Badan Pemberdayaan Perempuan Perlindungan Anak dan Keluarga Berencana

Lebih terperinci

RENCANA KERJA SKPD TAHUN 2017

RENCANA KERJA SKPD TAHUN 2017 RENCANA KERJA SKPD TAHUN 2017 BADAN PENGELOLA KEUANGAN DAN ASET DAERAH PROVINSI BALI TAHUN 2017 0 A. PENDAHULUAN Rencana Kerja (RENJA ) BPKAD Provinsi Bali Tahun 2017 Penyusunan Rencana Kerja (RENJA) merupakan

Lebih terperinci

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN No. Kegiatan Indikator Kinerja (Output) Target Tindak Lanjut Hasil Temuan

LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN No. Kegiatan Indikator Kinerja (Output) Target Tindak Lanjut Hasil Temuan Unit Kerja : Sub Bagian Evaluasi dan Pelaporan LAMPIRAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015 No. Kegiatan Indikator Kinerja (Output) Target 1 2 3 4 1. Tindak Lanjut Hasil Temuan Terlaksananya pemantauan tindak

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG.

BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG. BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG. Terselenggaranya Good Governance merupakan prasyarat bagi setiap pemerintahan untuk mewujudkan aspirasi masyarakat dan mencapai tujuan serta cita-cita Bangsa Bernegara.

Lebih terperinci

BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF

BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF BAB V RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF Rencana Program dan Kegiatan adalah cara untuk melaksanakan tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan serta

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Rappang terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 04 Tahun 2008 tentang

BAB I PENDAHULUAN. Rappang terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 04 Tahun 2008 tentang BAB I PENDAHULUAN A. Gambaran Umum Satuan Kerja Badan Pengelola Keuangan Daerah Kabupaten Sidenreng Rappang terbentuk berdasarkan Peraturan Daerah Nomor 04 Tahun 2008 tentang Organisasi Lembaga Teknis

Lebih terperinci

PERUBAHAN RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017

PERUBAHAN RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017 PERUBAHAN RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017 PEMERINTAH KABUATEN MINAHASA TENGGARA Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Perubahan Rencana Kerja (RENJA) KATA PENGANTAR Puji dan

Lebih terperinci

Berdasarkan visi tersebut kemudian untuk bisa operasional, maka visi dijabarkan dalam misi. Adapun misi Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil

Berdasarkan visi tersebut kemudian untuk bisa operasional, maka visi dijabarkan dalam misi. Adapun misi Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil IKHTISAR EKSEKUTIF Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT, karena atas limpahan rahmat dan hidayah Nya, kita semua masih diberi kekuatan dan kemampuan untuk mengabdikan diri kepada bangsa dan negara,

Lebih terperinci

B A B PENDAHULUAN. Pertimbangan dilakukan perubahan atas Renja-DPPKD adalah sebagai berikut :

B A B PENDAHULUAN. Pertimbangan dilakukan perubahan atas Renja-DPPKD adalah sebagai berikut : B A B I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Rencana kerja Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah (Renja- DPPKD) merupakan bagian dari upaya menyeluruh untuk mewujudkan pencapaian visi, misi Dinas

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Berdasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2008 tentang perubahan kedua atas Undang Undang Republik Indonesia Nomor 32 Tahun 2004 Tentang Pemerintahan

Lebih terperinci

BAB II GAMBARAN PELAYANAN DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN SIAK 2.1 TUGAS, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI.

BAB II GAMBARAN PELAYANAN DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN SIAK 2.1 TUGAS, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI. BAB II GAMBARAN PELAYANAN DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN SIAK 2.1 TUGAS, FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI. a. Tugas Pokok dan Fungsi. Penyelenggaraan tugas pokok dan fungsi

Lebih terperinci

PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel dan berorientasi kepada hasil, kami yang

Lebih terperinci

BAB III TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN

BAB III TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN BAB III TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN 3.1 TUJUAN DAN SASARAN Tujuan merupakan penjabaran atau implementasi dari pernyataan visi dan misi,serta harus konsisten dengan tugas pokok dan fungsi organisasi.

Lebih terperinci

DOKUMEN PELAKSANAAN ANGGARAN SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH. PEMERINTAH KABUPATEN BANDUNG Tahun Anggaran 2017

DOKUMEN PELAKSANAAN ANGGARAN SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH. PEMERINTAH KABUPATEN BANDUNG Tahun Anggaran 2017 DOKUMEN PELAKSANAAN ANGGARAN SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH Formulir DPA SKPD 2.2 PEMERINTAH KABUPATEN BANDUNG Tahun Anggaran 207 Urusan Pemerintahan : 2. 2 URUSAN WAJIB BUKAN PELAYANAN DASAR Penanaman

Lebih terperinci

RENCANA KERJA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN PESISIR SELATAN TAHUN 2015 SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH

RENCANA KERJA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN PESISIR SELATAN TAHUN 2015 SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH RENCANA KERJA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN PESISIR SELATAN TAHUN 05 SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN PESISIR

Lebih terperinci

RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017

RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017 RENCANA KERJA (RENJA) TAHUN 2017 DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN MINAHASA TENGGARA RENJA 2017 DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU 1 DAFTAR ISI BAB I

Lebih terperinci

PEMERINTAH KABUPATEN SUMENEP

PEMERINTAH KABUPATEN SUMENEP PEMERINTAH KABUPATEN SUMENEP PERATURAN DAERAH KABUPATEN SUMENEP NOMOR : 14 TAHUN 2011 TENTANG ORGANISASI DAN TATA KERJA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA BUPATI SUMENEP

Lebih terperinci

BUPATI BANJAR PROVINSI KALIMANTAN SELATAN PERATURAN BUPATI BANJAR NOMOR 66 TAHUN 2016 TENTANG

BUPATI BANJAR PROVINSI KALIMANTAN SELATAN PERATURAN BUPATI BANJAR NOMOR 66 TAHUN 2016 TENTANG BUPATI BANJAR PROVINSI KALIMANTAN SELATAN PERATURAN BUPATI BANJAR NOMOR 66 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA DINAS PERHUBUNGAN DENGAN RAHMAT TUHAN YANG

Lebih terperinci

BAB II PROGRAM KERJA

BAB II PROGRAM KERJA BAB II PROGRAM KERJA A. VISI DAN MISI Rencana Strategis Perubahan Lima Tahunan Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil tahun 2010 sampai dengan tahun 2015, (Peraturan Daerah Kabupaten Bandung Nomor 16

Lebih terperinci

PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 (NAMA SKPD) KABUPATEN BOGOR PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR

PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 (NAMA SKPD) KABUPATEN BOGOR PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN BOGOR PENETAPAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2014 (NAMA SKPD) KABUPATEN BOGOR Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel dan berorientasi kepada hasil, kami yang bertanda tangan

Lebih terperinci

BAB II PROFIL PERUSAHAAN. A. Sejarah Singkat Kantor Badan Pelayanan Perijinan Terpadu Kota

BAB II PROFIL PERUSAHAAN. A. Sejarah Singkat Kantor Badan Pelayanan Perijinan Terpadu Kota BAB II PROFIL PERUSAHAAN A. Sejarah Singkat Kantor Badan Pelayanan Perijinan Terpadu Kota Medan Sesuai dengan Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah diketahui bahwa tujuan pemberian

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Pembangunan disektor Pendidikan adalah suatu upaya untuk meningkatkan kualitas dan ketersediaan Sumber Daya Manusia sebagai pelaku pembangunan. Pembangunan disektor

Lebih terperinci

DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR. BAB I. PENDAHULUAN Maksud dan Tujuan Dasar Pertimbangan Perubahan... 1

DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR. BAB I. PENDAHULUAN Maksud dan Tujuan Dasar Pertimbangan Perubahan... 1 DAFTAR ISI Halaman KATA PENGANTAR i DAFTAR ISI ii BAB I. PENDAHULUAN... 1 1.1 Maksud dan Tujuan... 1 1.2 Dasar Pertimbangan... 1 BAB II. EVALUASI PELAKSANAAN RENJA SKPA TAHUN 2013 SAMPAI DENGAN TRIWULAN

Lebih terperinci

BAB II EVALUASI PELAKSANAAN RENJA TAHUN LALU

BAB II EVALUASI PELAKSANAAN RENJA TAHUN LALU BAB II EVALUASI PELAKSANAAN RENJA TAHUN LALU 2.1 Evaluasi Pelaksanaan Rencana Kerja (Renja) Tahun Lalu dan Capaian Renstra SKPD Evaluasi Hasil Pelaksanaan rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daeerah (SKPD)

Lebih terperinci

GAMBARAN UMUM BPMPD KABUPATEN BINTAN. Badan Penanaman Modal dan Promosi Daerah (BPMPD) Kabupaten Bintan berdasarkan Undang

GAMBARAN UMUM BPMPD KABUPATEN BINTAN. Badan Penanaman Modal dan Promosi Daerah (BPMPD) Kabupaten Bintan berdasarkan Undang GAMBARAN UMUM BPMPD KABUPATEN BINTAN A. Gambaran Umum Sebagai wujud nyata komitmen dari Pemerintah Kabupaten Bintan dalam upaya peningkatan kualitas pelayanan publik dan peningkatan investasi daerah maka

Lebih terperinci

RENCANA KERJA TAHUN 2018 PEMERINTAH KABUPATEN TEMANGGUNG

RENCANA KERJA TAHUN 2018 PEMERINTAH KABUPATEN TEMANGGUNG RENCANA KERJA TAHUN 2018 PEMERINTAH KABUPATEN TEMANGGUNG OPD : DINAS PENANAMAN MODAL DAN PTSP No Urusan/ Bidang Urusan Pemerintahan Daerah, dan Program/Kegiatan Indikator Kinerja Program/Kegiatan Lokasi

Lebih terperinci

TABEL 5.1 RENCANA PROGRAM, KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANA INDIKATIF KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH

TABEL 5.1 RENCANA PROGRAM, KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANA INDIKATIF KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH TABEL 5.1 RENCANA, KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN, DAN PENDANA INDIKATIF KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP Tujuan Sasaran INDIKATOR SASARAN KODE DAN KEGIATAN TAHUN 14 TAHUN 15 TAHUN 16 TAHUN

Lebih terperinci

RANCANGAN RENCANA KERJA ( RENJA ) KECAMATAN LINGGO SARI BAGANTI TAHUN 2014 KECAMATAN LINGGO SARI BAGANTI KABUPATEN PESISIR SELATAN.

RANCANGAN RENCANA KERJA ( RENJA ) KECAMATAN LINGGO SARI BAGANTI TAHUN 2014 KECAMATAN LINGGO SARI BAGANTI KABUPATEN PESISIR SELATAN. RANCANGAN RENCANA KERJA ( RENJA ) LINGGO SARI BAGANTI TAHUN 2014 LINGGO SARI BAGANTI KABUPATEN PESISIR SELATAN Air Haji, 2014 KATA PENGANTAR Puji syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT. Berkat rahmat

Lebih terperinci

Tabel 3.1 Rencana Program dan Kegiatan Prioritas Daerah pada Perubahan Renja-SKPD Tahun 2016 Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah

Tabel 3.1 Rencana Program dan Kegiatan Prioritas Daerah pada Perubahan Renja-SKPD Tahun 2016 Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah Tabel 3.1 Rencana Program Kegiatan Prioritas pada Perubahan Renja-SKPD Tahun 2016 Dinas Pendapatan Indikator Kinerja Keterangan No. Urusan/Big Urusan Pemerintahan Dan Program/Kegiatan Prioritas Sasaran

Lebih terperinci

Renstra 2014 H a l a m a n 1 BAB I PENDAHULUAN

Renstra 2014 H a l a m a n 1 BAB I PENDAHULUAN BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG Pembangunan daerah merupakan satu kesatuan dengan pembangunan nasional, yang pelaksanaannya tetap dan senantiasa memperhatikan kondisi, potensi dan sumber daya daerah

Lebih terperinci

BAB II BADAN PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KOTA MEDAN. Pelayanan prima dituangkan pada visi dan misi nasional Indonesia,

BAB II BADAN PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KOTA MEDAN. Pelayanan prima dituangkan pada visi dan misi nasional Indonesia, BAB II BADAN PELAYANAN PERIJINAN TERPADU KOTA MEDAN A. Sejarah Ringkas Pelayanan prima dituangkan pada visi dan misi nasional Indonesia, menunjukkan bahwa tuntutan masyarakat terhadap pelayanan prima aparatur

Lebih terperinci

RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA) KECAMATAN SAMARINDA ULU

RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA) KECAMATAN SAMARINDA ULU RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA) KECAMATAN SAMARINDA ULU 2016-2021 KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur Kehadirat Allah SWT, karena berkat karunia-nya kami dapat menyelesaikan penyusuna Rencana Strategis

Lebih terperinci

DINAS KEPENDUDUKAN DAN CATATAN SIPIL URAIAN JUMLAH ,00

DINAS KEPENDUDUKAN DAN CATATAN SIPIL URAIAN JUMLAH ,00 LAMPIRAN II PERATURAN BUPATI DEMAK NOMOR 44 TAHUN 2014 TANGGAL 30 DESEMBER 2014 PEMERINTAH KABUPATEN DEMAK PENJABARAN APBD TAHUN ANGGARAN 2015 URUSAN PEMERINTAHAN ORGANISASI : : 1.10. - KEPENDUDUKAN DAN

Lebih terperinci

PEMERINTAH KOTA TANGERANG

PEMERINTAH KOTA TANGERANG Latar belakang, maksud dan tujuan LATAR BELAKANG Sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku, setiap Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) diberikan kewajiban untuk menyusun Rencana Kerja Satuan Kerja

Lebih terperinci

KATA PENGANTAR. Bontang, Desember 2015 Kepala, Ir. Hj. Yuli Hartati, MM NIP LAKIP 2015, Kantor Ketahanan Pangan Kota Bontang

KATA PENGANTAR. Bontang, Desember 2015 Kepala, Ir. Hj. Yuli Hartati, MM NIP LAKIP 2015, Kantor Ketahanan Pangan Kota Bontang KATA PENGANTAR Dengan Mengucapkan puji syukur ke hadirat Tuhan Yang Maha Esa, Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) tahun 2015 Kantor Ketahanan Pangan Kota Bontang telah selesai disusun.

Lebih terperinci

TABEL 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif

TABEL 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif TABEL 5.1 Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif Dinas Perhubungan, Komunikasi dan Kabupaten Lamandau Data Capaian Target Capaian Kinerja Program dan Kerangka

Lebih terperinci

RINCIAN RANCANGAN APBD MENURUT URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH, ORGANISASI, PENDAPATAN, BELANJA DAN PEMBIAYAAN

RINCIAN RANCANGAN APBD MENURUT URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH, ORGANISASI, PENDAPATAN, BELANJA DAN PEMBIAYAAN Lampiran III Peraturan Daerah Kab. Demak Nomor Tanggal : 12 TAHUN 2016 : 23 DESEMBER 2016 PEMERINTAH KABUPATEN DEMAK RINCIAN RANCANGAN APBD MENURUT URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH, ORGANISASI, PENDAPATAN, BELANJA

Lebih terperinci

Rencana Kinerja Bagian Pembangunan Tahun 2015 RENCANA KINERJA

Rencana Kinerja Bagian Pembangunan Tahun 2015 RENCANA KINERJA RENCANA KINERJA BAGIAN PEMBANGUNAN SETDA KABUPATEN LUMAJANG TAHUN 2015 1 KATA PENGANTAR Dengan Mengucap puji syukur Kehadirat Allah SWT. Atas segala rahmatnya akhirnya dapat disusun Rencana Kinerja Bagian

Lebih terperinci

LAPORAN KINERJA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN SIDOARJO TAHUN 2016

LAPORAN KINERJA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN SIDOARJO TAHUN 2016 LAPORAN KINERJA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN SIDOARJO TAHUN Dalam rangka menunjang terselenggaranya pemerintahan dan pembangunan yang lebih berdaya dan berhasil guna serta bertanggungjawab, maka

Lebih terperinci

RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN PRIORITAS DAERAH TAHUN 2018 PROVINSI JAWA TENGAH

RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN PRIORITAS DAERAH TAHUN 2018 PROVINSI JAWA TENGAH RENCANA PROGRAM DAN KEGIATAN PRIORITAS DAERAH TAHUN 2018 PROVINSI JAWA TENGAH : Badan Pengembangan 04 FUNGSI PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN 04 03 Kepegawaian Dan Diklat 04 03 01 Program Penyelenggaraan

Lebih terperinci

Perkiraan Realisasi Capaian Target Renstra SKPD s.d Tahun 2012 Realisasi Capaian Program dan

Perkiraan Realisasi Capaian Target Renstra SKPD s.d Tahun 2012 Realisasi Capaian Program dan Tabel 2.1 Rekapitulasi Evaluasi Hasil Pelaksanaan Renja SKPD dan Pencapaian Renstra SKPD s.d Kabupaten Kode Target dan Realisasi Kinerja Kegiatan Target SKPD ) 1 10 1 10 01 1 10 01 01 1 10 01 01 01 Urusan

Lebih terperinci

3.4 Penentuan Isu-isu Strategis

3.4 Penentuan Isu-isu Strategis Negeri atas tugas pokok dan fungsinya dengan memperhatikan visi, misi, dan arah kebijakan Pemerintah Republik Indonesia untuk lima tahun ke depan, serta kondisi obyektif dan dinamika lingkungan strategis,

Lebih terperinci

efisien dan program/kegiata akuntabel dan partisipatif

efisien dan program/kegiata akuntabel dan partisipatif Tabel 5.1. Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif Kabupaten Provinsi Sulawesi Selatan Tujuan Sasaran Indikator Sasaran Kode Program dan Kegiatan Indikator

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN. Renstra Badan Kepegawaian Daerah Kab. Barru Tahun

BAB I PENDAHULUAN. Renstra Badan Kepegawaian Daerah Kab. Barru Tahun BAB I PENDAHULUAN. Latar Belakang Pada hakekatnya pembangunan sebagai proses perubahan yang terus menerus berkembang yang merupakan kemajuan dan perbaikan menuju ke arah tujuan yang ingin dicapai dalam

Lebih terperinci

BUPATI KAPUAS PROVINSI KALIMANTAN TENGAH PERATURAN BUPATI KAPUAS NOMOR 67 TAHUN 2016 TENTANG

BUPATI KAPUAS PROVINSI KALIMANTAN TENGAH PERATURAN BUPATI KAPUAS NOMOR 67 TAHUN 2016 TENTANG SALINAN BUPATI KAPUAS PROVINSI KALIMANTAN TENGAH PERATURAN BUPATI KAPUAS NOMOR 67 TAHUN 2016 TENTANG KEDUDUKAN, SUSUNAN ORGANISASI, TUGAS DAN FUNGSI SERTA TATA KERJA KECAMATAN DAN KELURAHAN KABUPATEN KAPUAS

Lebih terperinci

RENJA BAGIAN PERTANAHAN TAHUN 2015 (REVIEW)

RENJA BAGIAN PERTANAHAN TAHUN 2015 (REVIEW) 1 RENJA BAGIAN PERTANAHAN TAHUN 2015 (REVIEW) Renja Bagian Pertanahan Tahun 2015 (Review) Page 1 2 KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan Puji Syukur Kehadirat Allah SWT Rencana Kerja Bagian Pertanahan Sekretariat

Lebih terperinci

NO SASARAN PROGRAM INDIKATOR PROGRAM FORMULASI INDIKATOR

NO SASARAN PROGRAM INDIKATOR PROGRAM FORMULASI INDIKATOR Indikator Kinerja Individu Sekretaris Kecamatan Turi Jabatan : Sekretaris Kecamatan Tugas : Merencanakan, melaksanakan, mengkoordinasikan, mengendalikan dan mengevaluasi serta memberikan dukungan pelayanan

Lebih terperinci

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang Rencana Pembangunan Tahunan Satuan Kerja Perangkat Daerah, yang selanjutnya disebut Rencana Kerja Satuan Kerja Perangkat Daerah (Renja-SKPD), adalah dokumen perencanaan

Lebih terperinci