BREAKFASTING CROWNE PLAZA HOTEL JUNE 14, 2017

Transkripsi

1 BREAKFASTING CROWNE PLAZA HOTEL JUNE 14, 2017

2 FLASH BACK BEA 2009 DPW Asathi DKI BEA GOALS Transformation Future 1. Kompetensi international standard 2. Manajerial teknik yg handal 3. Pengabdian untuk negara 4. Bermanfaat bagi masyarakat

3 SEJARAH BEA BEA Indonesia adalah organisasi profesi non profit yang dibentuk sebagai wadah profesi & Forum Silaturahim serta komunikasi antar sesama pelaku teknis pengelola bangunan gedung. Disamping sebagai media informasi dan sarana untuk mencari solusi dalam mengatasi masalah yang timbul pada bangunan gedung. BEA Indonesia digagas oleh beberapa ahli Teknik Perhotelan & Gedung di DKI Jakarta pada tanggal 22 January 2009.

4 SEJARAH BEA Nama BEA Indonesia digunakan agar mencakup semua ahli teknik (Engineers) yang berkecimpung menangani perawatan gedung sehingga cakupannya lebih luas yaitu meliputi : Hotel, Office Building, Apartement/Condominium, Mall, Rumah Sakit, Gedung Sekolah dan bahkan juga industrial factory. BEA resmi didirikan pada tanggal 20 Februari tahun 2009 di Gedung Menara Kuningan dengan Struktur Organisasi yang diketuai oleh Ir. Djohari Tatang sebagai Ketua Umum dan dibantu oleh Wakil serta Pengurus lainnya

5 PROFIL ORGANISASI VISI : Menjadikan BEA sebagai organisasi profesi ahli teknik bangunan gedung yang berstandar internasional. MISI : memberikan pelatihan dan sertifikasi pelatihan kepada anggota untuk mencapai standar kompetensi teknik yang terkait bidang teknik bangunan; menumbuhkembangkan jiwa manajerial teknik yang handal bagi anggotanya di bidang penyelenggaraan bangunan gedung; menyosialisasikan peraturan yang terkait dengan penyelenggaraan bangunan gedung.

6 LEGALITAS BEA AKTA ANGGARAN DASAR BEA Kepengurusan Akta Notaris yang semula berada di Jakarta Utara dipindah ke Tangerang selatan atau lebih tepatnya di Jl. Ir. H. Juanda No. 75R Komplek Ruko Ciputat Center. Pengesahan Akta Notaris No. AHU AH tahun 2015 tanggal 17 April 2015 dihadapan notaris Titiek Irawati Sugianto SH

7 LEGALITAS BEA Menyewa ruko untuk kantor sekretariat BEA dan juga untuk keperluan traning member BEA

8 STRUKTUR ORGANISASI

9 Salah satu pencapaian BEA adalah dengan membentuk Lembaga Sertifikasi Profesi Tehnik Operasional Bangunan Gedung (LSP TOBG) yang telah mendapatkan lisensi dari BNSP

10 RAKER BEA MODERN GOLF, JAN 21 22, 2017

11 Appreciation Dinner with vendor Sotis Hotel, Feb 3, 2017

12 REGULAR BEA

13 SEMINAR & CITY MARCH 18, 2017

14 BEA CSR MAY 1, 2017

15 FACTORY VISIT BANDUNG with PT. Rajawali Hiyoto

16 BEA TOURING GUNUNG GEBAS, May 6, 2017

17 WORKSHOP IMPLEMENTASI PERATURAN DAERAH Plaza Indonesia, May 23, 2017

18 VISIT GATHERING & SEMINAR ACE MEDAN MARCH 10, 2017

19 VISIT EXPO & SEMINAR ACE JATIM APRIL 22, 2017

20 VISIT GATHERING & SEMINAR ACE BALI APRIL 29, 2017

21 VISIT GATHERING & SEMINAR ACE PEKAN BARU MAY 19, 2017

22 Kegiatan Sertifikasi LSP TOBG

23 BEA NEWS 2017

24 RENCANA KERJA BEA JULY 2017 DECEMBER 2017 JULY July 2017 BEA Exhibition dengan JCC July 2017 Batch 1 Pelatihan & Sertifikasi Ahli Tehnik SEPTEMBER 2017 Factory Visit to PT. Trafindo Invitation visit to ACE Kepri Batam Touring dengan member BEA (mid Sept) Training Regular di Sekretariat BEA AUGUST 2017 Training Regular di Sekretariat BEA CSR Donor Darah Factory Visit to PT Deqha Elcomindo OCTOBER 2017 CSR Pembenahan Rumah Ibadah Training Utilitas ke beberapa SMK terdekat NOV DEC 2017 CSR ke beberapa Panti asuhan BEA Gathering Training Regular di Sekretariat BEA

25 LEMBAGA DIKLAT PELATIHAN BEA

26 MISI LDP BEA Menjadi lembaga dikalt profesi yang independen dan terpercaya dalam menciptakan Sumber Daya Manusia Building Engineer handal serta mempunyai kompetensi yang teruji mampu mengelola dan menjalankan managemen operasional dan perawatan bangunan gedung secara profesional MISI LDP BEA 1. Mengembangkan sistem pendidikan dan pelatihan kompetensi profesi yang terpercaya 2. Meningkatkan kompetensi profesi dan daya saing tenaga kerja Indonesia di dalam maupun di luar negeri. 3. Membangun kerjasama saling pengakuan sertifikasi kompetensi secara nasional maupun internasional.

27 LDP BEA dikelola dan didirikan oleh para ahli yang profesional dan berpengalaman dibidangnya. LDP BEA merupakan Lembaga Diklat Profesi dalam bidang keahlian pemeliharaan dan perawatan bangunan dibentuk atas prakarsa dari Asosiasi Building Engineer Indonesia dan didukung oleh stakeholder pengguna jasa manajemen pemeliharaan dan perawatan bangunan. Program program pelatihan dirancang secara professional atau tenaga ahli serta praktisi guna mendukung pengembangan kompetensi tehnik operasional bangunan gedung bagi banyak organisasi bisnis dengan sasaran untuk meningkatkan Kompetensi yang siap bersaing di pasar bebas. Program yang dipersiapkan bagi para teknisi perawatan bagunan gedung yang menghasilkan para tenaga ahli yang kompeten dalam bidangnya.

28 TUJUAN : menyelenggarakan pelatihan sertifikasi kompetensi di bidang manajemen pemeliharaan dan pearawatan bangunan dan kompetensi di bidang keteknikan sesuai ketentuan dan persyaratan profesional bertaraf nasional dan internasional. MATERI 1. Mengkoordinir diagnosa permasalahan 2. Memeriksa perhitungan perkiraan biaya 3. Memeriksa jadwal kerja 4. Mengelola pekerjaan perawatan komponen komponen bangunan gedung 5. Mengkoordinir pelaksanaan pengujian kelayakan hasil pekerjaan perawatan sesuai dengan persyaratan untuk difungsikan kembali 6. Membuat Laporan

29 Sasaran Terselenggaranya Pendidikan dan Pelatihan Berbasis kompetensi bagi Engineering melaluilembagadiklatprofesi( khususnya engineer ). bagi manager/chief Terlaksananya sertifikasi Pengelola dan Perawatan Bangunan Gedung secara bertahap setelah mengikuti Diklat melalui Uji Kompetensi yang diselenggarakan Lembaga Sertifikasi Profesi Teknik Operasional Bangunan Gedung ( LSP TOBG) yang telah memperoleh lisensi dari BNSP.

30 Target Mampu menerapkan dan melaksanakan prinsip prinsip organisasi dan managemen perawatan bangunan gedung. Mampu menyusun dan merumuskan langkah langkah untuk mencapai rencana strategis yang telah ditetapkan. Mampu mengarahkan seluruh karyawan dengan efektif dengan tingkat kesalahan minimal. Mampu melakukan pengendalian intern secara optimal dengan mencegah terjadinya kecelakaan. Mampu melakukan pengamanan tingkat awal terhadap kerusakan yang terjadi serta melakukan langkah langkah penanganan secara tepat. Mampu melakukan presentasi kepada pihak intern maupun extern.

31 PESERTA Building Maintenance, Manager Engineering dan Chief Engineers yang terlibat dalam perawatan bangunan gedung. Eksekutif/Staff Profesional yang ingin mengetahui seluk beluk perawatan bangunan gedung, serta pemilik perusahaan yang mengelola sendiri perusahaannya atau eksekutif perusahaan yang terlibat dalam pengambilan keputusan manajemen perawatan bangunan gedung. Syarat Peserta: Peserta minimal lulusan SMA/SMK Sederajat berpengalaman kerja dibidang perawatan bangunan minimal 3 tahun Peserta minimal lulusan S1 berpengalaman minimal pengalaman kerja minimal 1 tahun

32 METODE PELATIHAN Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah: Presentation Discussion Case Study Evaluation Magang/Study Banding/ Praktek

33 BATCH 1 SCHEDULE PELATIHAN LDP 2017 No 1 Pengantar MODUL JULY AUGUST W 4 W 1 W 2 W Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan 3 Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya 4 Memeriksa Jadual Kerja 5 Mengelola Pekerjaan Perawatan Komponen Komponen Bangunan Gedung 6 Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian Kelayakan hasil Pekerjaan Perawatan sesuai dengan Persyaratan untuk Difungsikan kembali 7 Membuat Laporan 8 Sertifikasi ( LSP )

34 BATCH 2 SCHEDULE PELATIHAN LDP 2017 No 1 Pengantar MODUL SEPTEMBER W 2 W 3 W 4 W Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan 3 Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya 4 Memeriksa Jadual Kerja 5 Mengelola Pekerjaan Perawatan Komponen Komponen Bangunan Gedung 6 Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian Kelayakan hasil Pekerjaan Perawatan sesuai dengan Persyaratan untuk Difungsikan kembali 7 Membuat Laporan 8 Sertifikasi ( LSP )

35 BATCH 3 SCHEDULE PELATIHAN LDP 2017 No 1 Pengantar MODUL OCTOBER W 1 W 2 W 3 W Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan 3 Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya 4 Memeriksa Jadual Kerja 5 Mengelola Pekerjaan Perawatan Komponen Komponen Bangunan Gedung 6 Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian Kelayakan hasil Pekerjaan Perawatan sesuai dengan Persyaratan untuk Difungsikan kembali 7 Membuat Laporan 8 Sertifikasi ( LSP )

36 BATCH 4 SCHEDULE PELATIHAN LDP 2017 No 1 Pengantar MODUL NOVEMBER W 1 W 2 W 3 W Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan 3 Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya 4 Memeriksa Jadual Kerja 5 Mengelola Pekerjaan Perawatan Komponen Komponen Bangunan Gedung 6 Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian Kelayakan hasil Pekerjaan Perawatan sesuai dengan Persyaratan untuk Difungsikan kembali 7 Membuat Laporan 8 Sertifikasi ( LSP )

37 SCHEDULE PELATIHAN LDP 2017 BATCH 5 No 1 Pengantar MODUL DECEMBER W 1 W 2 W Mengkoordinir Diagnosa Permasalahan 3 Memeriksa Perhitungan Perkiraan Biaya 4 Memeriksa Jadual Kerja 5 Mengelola Pekerjaan Perawatan Komponen Komponen Bangunan Gedung 6 Mengkoordinir Pelaksanaan Pengujian Kelayakan hasil Pekerjaan Perawatan sesuai dengan Persyaratan untuk Difungsikan kembali 7 Membuat Laporan 8 Sertifikasi ( LSP ) Date will be advised

38 BIAYA PELATIHAN : MEMBER BEA Rp. 8,500,0000 NON MEMBER BEA Rp. 10,000,000 Registrasi melalui : SEKRETARIAT BEA Ruko Ciputat Centre Jl. Ir. H. Juanda No. 75R, Ciputat Timur Tangsel Phone : Mobile : Attn. : Ibu Faja Maharani

39 FASILITAS 1. Training Module 2. Certificate 3. Flash disk 4. Seminar kit 5. Bag 6. T shirt 7. Once lunch and twice coffee break on the day of training 8. Qualified Instructor

40 Sotis Hotel, February 3, 2017