ANALISIS SUMBER DAN PENGGUNAAN MODAL KERJA

Transkripsi

1 ANALISIS SUMBER DAN PENGGUNAAN MODAL KERJA (Studi Kasus Pada PT. Kota Jati Furnindo Tahun ) Diajukan untuk menyelesaikan Program Sarjana (S1) pada Program Sarjana Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Nahdlatul Ulama Jepara Di susun Oleh: NAMA : HENDRIK RIFTIANI JURUSAN : AKUNTANSI SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI NAHDLATUL ULAMA STIENU i

2 2013 HALAMAN PERSETUJUAN ANALISIS SUMBER DAN PENGGUNAAN MODAL KERJA (Studi Kasus Pada PT. Kota Jati Furnindo Tahun ) Skripsi ini telah disetujui untuk dipertahankan dihadapan tim penguji skripsi program (S1) STIENU Jepara. NAMA : HENDRIK RIFTIANI NIM : JURUSAN : AKUNTANSI Disetujui oleh : Pembimbing I Pembimbing II Didik Ardiyanto,SE.Msi.Akt (tgl...) Juhono Tan,SE (tgl...) ii

3 HALAMAN PENGESAHAN ANALISIS SUMBER DAN PENGGUNAAN MODAL KERJA (Studi Kasus Pada PT. Kota Jati Furnindo Tahun ) Skripsi ini telah disetujui untuk dipertahankan dihadapan tim penguji skripsi program (S1) STIENU Jepara. NAMA : HENDRIK RIFTIANI NIM : JURUSAN : AKUNTANSI Disetujui oleh : Penguji I Penguji II H. M. Zainuri Dr. MM. Abdul Muid Drs. Msi.Akt, (tgl...) (tgl...) iii

4 Mengetahui : Ka Progdi Akuntansi Ali Sofwan,SE Msi PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS SKRIPSI Saya mengatakan dengan sesungguhnya bahwa skripsi yang saya susun sebagai syarat untuk memperoleh gelar sarjana dari program S-1 jurusan AKUNTANSI seluruhnya merupakan hasil karya saya sendiri dan belum pernah di ajukan sebagai pemenuhan persyaratan untuk memperoleh gelar strata 1 (S-1) dari Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Nahdlatul Ulama Jepara. Adapun bagian-bagian tertentu dalam penulisan skripsi yang saya kutip dari karya orang lain telah di tuliskan sumbernya secara jelas dengan norma, kaidah, dan etika penulisan ilmiah. Dengan ini menyatakan sebagai berikut: 1. Skripsi berjudul : ANALISIS SUMBER DAN PENGGUNAAN MODAL KERJA (Studi kasus PT. Kota Jati Furnindo Tahun ) 2. Saya juga mengakui bahwa hasil karya akhir ini, dapat diselesaikan berkat bimbingan dan dukungan penuh dari pembimbing saya yaitu : 1) Didik Ardiyanto, SE.Msi.Akt 2) Juhono Tan, SE. Apabila di kemudian hari di temukan seluruh atau sebagian dari skripsi ini bukan hasil karya saya sendiri atau adanya plagiat dalam bagian-bagian tertentu, saya bersedia menerima PENCABUTAN GELAR AKADEMIK yang saya iv

5 sandang dan saksi-saksi lainnya sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku. Jepara, 22 Agustus 2013 MOTTO (HENDRIK RIFTIANI) NIM: TIGA KUALITAS PRIBADI FOKUS Berfokuslah pada satu hal atau kemampuan yang menjadikan Anda pribadi yang bernilai. OBSESI Tenggelamlah dalam ketertarikan yang hebat untuk menjadi ahli. DISIPLIN Setia kepada keteraturan untuk melakukan yang menghebatkan Anda. (Mario Teguh) v

6 Focus on what you have, not on what you don't have; focus on what you can do, not on what you cannot do; and you shall find peace and happiness in whatever you do. (Mario Teguh) ABSTRAKSI Pengelolaan modal kerja merupakan hal yang berkaitan dengan pengelolaan pihak manajemen terhadap aktiva lancar dengan hutang lancar perusahaan. Hal ini selalu dipengaruhi oleh tinggi rendahnya intensitas kegiatan operasional perusahaan sehari-hari. Dengan pengelolaan modal kerja yang kurang baik akan berakibat terhambatnya atau bahkan terhentinya kegiatan operasional perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk untuk mendeskripsikan pengelolaan modal kerja pada PT. Kota Jati Furnindo untuk menjaga kontinuitas operasional perusahaan dan tingkat pelayanan. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif dengan melakukan perhitungan terhadap data data kuantitatif. Pengumpulan data dalam penelitian ini adalah menggunakan data sekunder yaitu laporan keuangan PT. Kota Jati Furnindo tahun 2009 sampai dengan tahun vi

7 Dari hasil analisis sumber dan penggunaan modal kerja bahwa aktiva lancar mampu membiayai hutang lancar dan biaya operasional perusahaan pada tahun ,Dari analisis current ratio bahwa rata-rata current ratio perusahaan diketahui sebesar 112,03 %, dan dapat dikatakan likuid dan optimal dalam menggunakan aktiva lancar untuk membiayai hutang lancarnya, KATA PENGANTAR Puji dan syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, karena hanya dengan izinya penulis dapat menyelesaikan skripsi ini, yang merupakan salah satu syarat untuk dapat mencapai gelar Sarjana Strata 1 (S1) di Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIENU) Jepara. Dalam usaha menyelesaikan penulisan skripsi ini tidak lepas dari bimbingan, bantuan dari berbagai pihak, baik secara langsung maupun tidak langsung dan secara moral maupun materiil. Untuk itu dengan keikhlasan hati melalui kesempatan ini penulis ingin meyampaikan terima kasih yang sebesar - besarnya kepada : vii

8 1. Bapak Didik Ardiyanto, SE.M.si.Akt selaku dosen pembimbing 1 dan bapak Juhono Tan, SE. selaku dosen pembimbing 2 yang telah banyak meyediakan waktu dan pemikiranya untuk membimbing dan memberi pengarahan serta kebaikan beliau sehingga memudahkan penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. 2. Bapak dan Ibu dosen yang telah memberikan ilmu pengetahuannya kepada penulis selama penulis mengikuti kuliah, serta para staf dan karyawan di Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Nahdlatul Ulama (STIENU) Jepara. 3. Bapak dan Ibu tercinta yang telah memberikan doa dan restu kepada penulis. 4. Kekasih tercinta Ryskha Silviyani yang telah memberikan semangat dan dorongan kepada penulis selama penulis menyelesaikan skripsi ini. 5. Bapak Yussak selaku direktur utama yang telah memberikan berbagai pengarahan dan berbagai macam data yang di perlukan untuk menyelesaikan skripsi ini. 6. Bapak Widodo yang juga turut andil dalam memberi pengarahan dan aturan-aturan yang berlaku di PT. Kota Jati Furnindo. viii

9 7. Untuk semua Paijan Group Company, ayoooo wisuda bareng. 8. Teman - teman kuliah di STIENU Jepara Program Kuliah Sabtu Minggu. Terima kasih semua. Selanjutnya, penulis menyadari bahwa penulisan skripsi ini jauh dari kesempurnaan. Untuk kritik dan saran yang bersifat membangun sangat diharapkan penulis. Akhir kata, dengan segala kerendahan hati, penulis berharap semoga skripsi ini dapat bermanfaat dan mencapai apa yang diharapkan bagi para pembacanya. Jepara, 22 agustus 2013 Hormat saya (HENDRIK RIFTIANI) DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ix

10 HALAMAN PERSETUJUAN HALAMAN PENGESAHAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI MOTTO ABTRAKSI KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN i ii iii iv v vi viii xi xii xiii BAB I PENDAHULUAN BAB II 8.1.Latar Belakang Ruang Lingkup Perumusan Masalah Tujuan Penelitian Kegunaan Penelitian 4 LANDASAN TEORI 8.1.Pengertian Modal Kerja Jenis - jenis Modal Kerja Faktor faktor Yang Mempengaruhi Modal Kerja Sumber Modal Kerja 14 x

11 8.5.Penggunaan Modal Kerja Laporan Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Arti Penting Analisa Sumber - sumber dan Penggunaan Dana Pengertian Dana Dalam Analisa Sumber - sumber dan Penggunaan Dana Hasil Penelitian Terdahulu Kerangka Pikir Teoritis 33 BAB III METODE PENELITIAN 8.1.Variabel Penelitian Jenis Data dan Sumber Data Metode Pengumpulan Data Metode Analisis Data 35 BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN 8.1.Gambaran Umum Perusahaan Sejarah Berdirinya dan Perkembangan Perusahaan Lokasi Perusahaan Struktur Organisasi Proses Produksi Jam Kerja Perusahaan Sistem Pengupahan Personalia Analisis dan Pembahasan Data Hasil Penelitian 44 xi

12 Analisis Sumber dan Penggunaan Modal Kerja Analisis dan Evaluasi 49 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN Kesimpulan Saran - saran 60 DAFTAR PUSTAKA xii

13 DAFTAR TABEL Tabel 2.1. Laporan Perubahan Modal Kerja 21 Tabel 2.2. Laporan Perubahan Sumber Kas dan Penggunaan Kas 22 Tabel 2.3. Perhitungan Konsep Kuantitatif 24 Tabel 2.4. Perhitungan Konsep Kualitatif 24 Tabel 2.5. Perhitungan Konsep Fungsional 25 Tabel 2.6. Penelitian Terdahulu 31 Tabel 4.1. Laporan Perubahan Modal Kerja (31 Desember Desember 2010) 45 Tabel 4.2. Laporan Perubahan Modal Kerja (31 Desember Desember 2011) 47 Tabel 4.3. Laporan Sumber dan Penggunaan Kas (31 Desember Desember 2010) 49 Tabel 4.4. Laporan Sumber dan Penggunaan Kas (31 Desember Desember 2011) 50 Tabel 4.5. Modal Kerja Tahun Konsep Kuantitatif 51 Tabel 4.6. Modal Kerja Tahun Konsep Kuantitatif 52 Tabel 4.7. Modal Kerja Tahun Konsep Kualitatif 54 xiii

14 Tabel 4.8. Modal Kerja Tahun Konsep Kualitatif 55 DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1. Kerangka Pikir Teoritis 33 Gambar 4.1. Bagan Struktur Organisasi 38 Gambar 4.2. Urutan Proses Produksi 41 xiv

15 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 01 Neraca 31 desember Desember Lampiran 02 Laporan Rugi Laba 31 desember Desember Lampiran 03 Laporan Perubahan Neraca 31 desember Desember Lampiran 04 Laporan Perubahan Modal Kerja 31 desember Desember Lampiran 05 Perubahan Neraca 31 desember Desember Lampiran 06 Laporan Perubahan Modal Kerja 31 desember Desember xv