ADMINISTRASI PENGGAJIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN BOYOLALI
|
|
- Utami Tedjo
- 7 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 ADMINISTRASI PENGGAJIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN BOYOLALI TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang Manajemen Administrasi Oleh: BARUNA KUNTO LASKITO D PROGRAM DIPLOMA III MANAJEMEN ADMINISTRASI FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA 2014
2
3
4 SURAT PERNYATAAN Nama : Baruna Kunto Laskito NIM : D Menyatakan dengan sesungguhnya bahwa tugas a betul karya sendiri. Hal hal yang bukan karya saya, dalam tugas akhir tersebut diberi tanda citasi dan ditunjukkan dalam daftar pustaka. Apabila di kemudian hari terbukti pernyataan saya tidak benar, maka saya bersedia menerima sanksi akademik berupa pencabutan tugas akhir dan gelar yang saya peroleh dari tugas akhir tersebut. Surakarta, Mei 2014 Yang Membuat Pernyataan, Baruna Kunto Laskito
5 MOTTO (QS Al-Insyirah ayat 6) Jangan bertujuan untuk sukses jika anda menginginkannya, Lakukan saja yang anda cintai dan percayai maka kesuksesan itu akan datang dengan sendirinya (Tung Desem Waringin) Jangan pernah berhenti untuk berjuang dan mengejar apa yang kita cita - citakan (Penulis)
6 PERSEMBAHAN Karya tulis ini penulis persembahkan untuk : 1. Papah dan Mamahku tercinta, yang mendukung, menyayangi dan mendoakan dan memberikan motivasi dengan sepenuh hati. 2. Ketiga adik adikku. Bintang, Katon dan Pelangi yang telah mendukung dan menjadi motivasi bagi penulis agar cepat menyelesaikan Tugas Akhir ini. 3. Teman-teman MA A 2011, terima kasih banyak atas persahabatan yang kita jalin selama ini, semoga kita selalu bersahabat sampai akhir hayat nanti dan selalu mendapat rahmat dan hidayah dari Allah SWT dalam mengejar cita-cita kita. 4. Segenap Karyawan BPN Boyolali yang telah membantu penulis dengan memberikan data dan materi sehingga membentu penulis dalam menyelesaikan Tugas Akhir ini. 5. Almamater Universitas Sebelas Maret
7 KATA PENGANTAR Assalamualaikum Wr. Wb Segala puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-nya kepada penulis, sehingga dapat menyelesaikan PEGAWAI TETAP PADA KANTOR PERTANAHAN KABUPAT untuk memenuhi persyaratan memperoleh gelar vokation Ahli Madya (A.Md) dalam bidang Manajemen Administrasi pada Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta. Dalam penyusunan laporan Tugas Akhir ini, penulis dibantu oleh beberapa pihak yang telah memberikan dukungan dalam berbagai hal. Untuk itu, penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada : 1. Bp. Herwan Parwiyanto S.sos M.Si selaku Dosen Pembimbing penulis yang dengan sabar membimbing penulis dalam menyelesaikan Tugas Akhir ini. 2. Prof. Drs. H. Pawito. Ph. D selaku Dekan Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta. 3. Drs. Sudarto, M. Si selaku Ketua Program Diploma III Manajemen Administrasi, Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta. 4. Drs. H. Muchtarhadi, M.Si. selaku Pembimbing Akademik yang telah banyak memberikan pengarahan selama penulis menjalankan studi di Fakultas Ilmu sosial Dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta. 5. Bp. Herwan Parwiyanto S.sos M.Si selaku Dosen Pembimbing penulis yang dengan sabar membimbing penulis dalam menyelesaikan Tugas Akhir ini. 6. Bp. Wahyu Setyoko selaku Kepala Sub. Bagian Tata Usaha dan pembimbing magang dari Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali, yang telah berkenan memberikan waktu, tenaga, pikiran, dan dukungan bagi penulis.
8 7. Bp. Marwadi, SH. Selaku Bagian Kepala Urusan Umum dan Kepegawaian Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali yang telah membantu dan membimbing penulis dalam menyelesaikan Tugas Akhir. 8. Ibu Etik Bayu Susilowati, SE selaku staf bagian penggajian Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali yang telah memberikan penjelasan materi serta memberikan data - data yang dibutuhkan penulis sehingga penulis mampu menyelesaikan Tugas Akhir ini. 9. Papah dan Mamah tercinta serta Ketiga Adik - adikku, yang selalu memberikan segala waktunya untuk mengasuh, membimbing dan memberi dukungan sepenuhnya baik secara moriil, materiil, maupun doa restu kepada penulis, sehingga penulis dapat menyelesaikan pendidikan di Program Studi Manajemen Administrasi pada Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik, Universitas Sebelas Maret Surakarta. 10. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebut satu persatu, terima kasih telah membantu penulis menyusun Tugas Akhir ini. Penyusunan Tugas Akhir ini masih jauh dari kesempurnaan dan banyak kekurangan, maka dari itu penulis mengharapkan saran dan kritik yang bermanfaat dari pembaca untuk lebih sempurnanya dan dapat diterima semua kalangan. Semoga Tugas Akhir ini dapat memberikan manfaat dan wawasan bagi para pembaca pada umumnya dan penulis khususnya. Wassalamualaikum Wr. Wb Surakarta, 13 Mei 2013
9 DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... i PERSETUJUAN... ii PENGESAHAN... iii PERNYATAAN... iv MOTTO... v PERSEMBAHAN... vi KATA PENGANTAR... vii DAFTAR ISI... ix DAFTAR GAMBAR... xi DAFTAR TABEL... xiii DAFTAR LAMPIRAN... xiv ABSTRAK... xv BAB I Pendahuluan... 1 A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Rumusan Masalah... 3 C. Tujuan Penulisan... 3 D. Manfaat Penulisan... 3 BAB II Tinjauan Pustaka dan Metode Pengamatan... 4 A. Tinjauan Pustaka... 4 B. Metode Pengamatan Lokasi Pengamatan
10 BAB III Deskripsi Instansi 15 A. Deskripsi Lembaga B. 17 C Tugas 21 D. 23 BAB IV Pembahasan Hasil Pengamatan Tatacara Ubah, Batal, dan Hapus dalamaplikasi GPP dan SPM 41 BAB VPENUTUP A. Kesimpulan B. Saran DAFTAR PUSTAKA... 44
11 DAFTAR GAMBAR Gambar 3.1 Grafik. Pegawai Tetap dan Pegawai Tidak Tetap Gambar 4.1 Aplikasi GPP Satker Gambar 4.2 Tampilan Pemecahan akun pada aplikasi Gambar 4.3 Tampilan gambar menu pada uang makan dan lembur Gambar 4.6 Tampilan menu untuk menjalankan aplikasi Gambar 4.7 Tampilan menu pagu Gambar 4.8 Tampilan Menu transfer pagu Gambar 4.9 Menu transfer pagu setelah tertera tanda V Gambar 4.10 Tampilan Menu transfer pagu setelah selesai Gambar 4.11 Tampilan Sub menu kode PPK Gambar 4.12 Tampilan menu referensi satker Gambar 4.13 Tampilan alokasi No SPM Gambar.4.14 Tampilan sub menu kode kppn Gambar 4.15 Menu Referensi Bank selaku mitra kerja Gambar 4.16 Tampilan Menu supplier Gambar 4.17 Tampilan Pengisian menu referensi pejabat Gambar 4.18 Tampilan setting alokasi kontrak Gambar 4.19 Menu data Pagu Gambar 4.20 Menu Pengisian Gambar 4.21 Tampilan awal menu perekaman Gambar 4.22 Tampilan awal perekaman rekap gaji pegawai Gambar 4.23 Tampilan perekaman gaji pegawai Gambar 4.24 Tampilan sub menu bendaharawan Gambar 4.25 Tampilan Menu MAK / MAP Gambar 4.26 Menu Cetak SPP Gambar 4.27 Daftar SPP... 38
12 Gambar 4.28 Tampilan Hasil jadi dan pemilihan pencetakan Gambar Menu Login Gambar 4.30 Tampilan Cetakan Hasil jadi dan pemilihan pencetakan Gambar 4.31 Menu transfer SPM ke KPPN Gambar 4.32 Tampilan Menu aplikasi SPM Catat, Ubah dan Hapus... 41
13 DAFTAR TABEL Tabel 3.1 Daftar Nama Pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Tahun Tabel 3.2 Jumlah Pegawai setiap seksi pada Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Tabel 4.1 Daftar Uang Makan Pegawai Berdasarkan Golongan... 26
14 DAFTAR LAMPIRAN 1. Daftar Pertanyaan Metode Wawancara Terstruktur Contoh Daftar Rekapitulasi Perhitungan Uang Makan Pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Contoh Slip Gaji Pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Contoh Daftar Gaji Induk Untuk para Pegawai Golongan I IV Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Contoh Daftar Rekapitulasi Gaji Pegawai Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 22 Tahun 2013 Tentang Perubahan Kelima Belas atas Peraturan Pemerintah No. 7 Tahun1977 Tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil Peraturan Kepala Badan Pertanahan Republik Indonesia No. 4 Tahun 2006 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional dan Kantor Pertanahan... 53
15 ABSTRAK Baruna Kunto Laskito, D , Administrasi Penggajian Pegawai Negeri Sipil Pada Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali. Program Studi D3 Manajemen Administrasi Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Sebelas Maret Surakarta Administrasi adalah proses pencatatan, pengumpulan dan pemberian informasi serta pelayanan yang dilakukan oleh sekelompok orang dalam bentuk kerjasama. Administrasi Penggajian Pegawai sendiri adalah proses pemberian gaji kepada pegawai yang pada dasarnya jumlah gajinya didasarkan menurut Pangkat/Golongan, Sifat pekerjaan dan prestasi kerja yang dicapai serta tanggung jawab pekerjaan yang dipikul. Tujuan dilakukannya pengamatan adalah Memenuhi persyaratan dalam Memahami Prosedur dan Administrasi penggajian yang berjalan pada Pegawai Tetap Kantor Pertanahan Nasional Kabupaten Boyolali..Sebab, administrasi penggajian sangat menentukan cepat atau lambatnya gaji tersebut diterima oleh para pegawai yang bekerja pada suatu instansi.gaji sendiri merupakan komponen yang cukup penting dalam menjalani sebuah pekerjaan karena gaji sendiri dapat diartikan sebagai upah balas jasa suatu pekerjaan yang sudah dilaksanakan. Dalam Penulisan Tugas akhir, jenis pengamatannya menggunakan deskriptif kualitatif dengan tujuan, penulis dapat memperoleh informasi yang jelas dan utuh mengenai keadaaan pada Kantor Pertanahan yang sebenarnya. Untuk sumber data penulis menggunakan 2 langkah yaitu mengumpulkan beberapa dokumen tentang daftar rekapitulasi Gaji pegawai, Rekapitulasi perhitungan uang makan pegawai, contoh slip gaji, Daftar gaji pokok pegawai negeri sipil dan menggunakan langkah wawancara dengan narasumber beberapa pegawai staf penggajian, keuangan dan kepegawaian yang bekerja pada Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali. Sedangkan dalam Tehnik pengumpulan data sendiri, penulis menggunakan beberapa metode, diantaranya : observasi, dokumen/arsip dan wawancara terstruktur dengan dilengkapi pedoman wawancara. Administrasi Penggajian adalah suatu proses catat mencatat, penghitungan, pemasukan data hingga proses pengeluaran dalambentuk gaji. Pada Kantor Badan Pertanahan Kabupaten Boyolali metode administrasi penggajiannya manggunakan aplikasi yang bersumber pada aplikasi GPP ( Gaji PNS Pusat ) dan SPP ( Surat Perintah Pembayaran. Kantor Pertanahan Kabupaten Boyolali memberikan wewenang proses pemberian gaji sepenuhnya kepada staf penggajian dan kepegawaian pada sub. bagian tata usaha dengan didukung sarana dan prasarana yang sangat memadai. Pemberian Gaji dilaksanakan pada tanggal 1 di setiap bulannya melalui persetujuan Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara dan selanjutnya akan dikirimkan langsung kerekening masing masing pegawai melalui mitra kerja Bank BRI.
16 Abstract Baruno Kunto Laskito, D , The Administration of Civil Servant Payroll in Land Affairs Office of Boyolali Regency. Administrative Management Undergraduate Study Program of Social and Political Sciences Faculty of Surakarta Sebelas Maret University. Administration is the process of recording, collecting and delivering information and service conducted by a group of people in the form of cooperation Servant Payroll Administration itself is the process of paying salary to servant the salary amount of which is primarily based on Rank/Grade, occupation characteristic and work achievement achieved and the work responsibility assumed. The objective of research was to meet the requirement in understanding the payroll procedure and administration running in Permanent. It is because payroll administration highly determines how quick the salary is received by the servant working in an institution. The salary itself is a sufficiently important component in undertaking a job because the salary can be defined as the return on a work conducted. In this study, the observation employed a descriptive qualitative with purpose, in which the writer could obtain clear and intact information on the actual condition of Land Affairs Office. For the data source, the writer employed 2 steps: collecting some document about the recapitulation of servant meal cost calculation, for example salary note, main salary list of civil servant; and interviewing the informants consisting of some payroll, financial and personnel technique of collecting the data, the writer employed such methods as: observation, document/archive and structured interview completed with interview guidelines. Payroll administration is a process of recording, calculating, entering data and issuing expense in the form of salary. In Land Affairs Office of Boyolali Regency, the payroll administration method used the application originating from GPP application (Central Civil Servant Salary) and SPP (Payment Instruction). Land affairs office of Boyolali Regency authorized entirely the payroll and personnel staff of administration subdivision to undertake the payroll process supported by adequate infrastructures. The salary issuance was conducted on the first day of the month through the approval of State Treasury Service Office and then would be sent directly to the account of individual servants through work partner, Bank BRI.
ADMINISTRASI PEMASANGAN SAMBUNGAN AIR BERSIH BARU DAN PENUTUPAN SAMBUNGAN AIR BERSIH PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA SURAKARTA
ADMINISTRASI PEMASANGAN SAMBUNGAN AIR BERSIH BARU DAN PENUTUPAN SAMBUNGAN AIR BERSIH PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciADMINISTRASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI DINAS PEKERJAAN UMUM KARANGANYAR
ADMINISTRASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI DINAS PEKERJAAN UMUM KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya ( A.Md.) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciPROGRAM DIPLOMA III MANAJEMEN ADMINISTRASI FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA 2015
ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN DI SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN KARANGANYAR Tugas Akhir Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md ) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciPROSEDUR PENGELOLAAN ARSIP DINAMIS DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KOTA SURAKARTA
PROSEDUR PENGELOLAAN ARSIP DINAMIS DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya ( A.Md. )
Lebih terperinciTUGAS AKHIR. Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Dalam Memperoleh. Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang. Manajemen Administrasi.
PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT MODAL KERJA DI PERUSAHAAN DAERAH BANK PERKREDITAN RAKYAT BADAN KREDIT KECAMATAN KARANGMALANG SRAGEN KANTOR CABANG PLUPUH TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Dalam
Lebih terperinciPROSEDUR KENAIKAN PANGKAT / GOLONGAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DI SEKRETARIAT DAERAH KOTA SURAKARTA
PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT / GOLONGAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DI SEKRETARIAT DAERAH KOTA SURAKARTA Tugas Akhir Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md
Lebih terperinciADMINISTRASI PENGADAAN BARANG BERGERAK BERUPA KOMPUTER DI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN SRAGEN TUGAS AKHIR
ADMINISTRASI PENGADAAN BARANG BERGERAK BERUPA KOMPUTER DI DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN SRAGEN TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md ) Dalam
Lebih terperinciPROSEDUR PENGGAJIAN PEGAWAI DI KANTOR SUB BAGIAN UMUM SETDA KOTA SURAKARTA
PROSEDUR PENGGAJIAN PEGAWAI DI KANTOR SUB BAGIAN UMUM SETDA KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md. ) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciMANAJEMEN ARSIP DINAMIS IN AKTIF DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KOTA SURAKARTA
MANAJEMEN ARSIP DINAMIS IN AKTIF DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md) Dalam
Lebih terperinciADMINISTRASI PENGADAAN BAHAN BAKU DI PT. RAKABU SEJAHTRA
ADMINISTRASI PENGADAAN BAHAN BAKU DI PT. RAKABU SEJAHTRA Tugas Akhir Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md.) dalam Bidang Manajemen Administrasi
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR. Disusun Oleh : NINDI PUSPITASARI D
LAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PENERIMAAN SURAT PEMBERITAHUAN (SPT) MASA PPh PASAL 21 DI KANTOR PELAYANAN PENYULUHAN DAN KONSULTASI PERPAJAKAN (KP2KP) WONOGIRI Disusun Oleh : NINDI PUSPITASARI D1514070 Diajukan
Lebih terperinciPENGEMBANGAN KINERJA STAF DI BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DAERAH KOTA SURAKARTA
PENGEMBANGAN KINERJA STAF DI BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DAERAH KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md ) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciPROSEDUR PENGGAJIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR. Oleh : RASIDI D
PROSEDUR PENGGAJIAN PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya
Lebih terperinciPERSETUJUAN. Disusun Oleh: AGATONIKA RISTIYONO D Disetujui Untuk Dipertahankan di hadapan Tim Penguji
PERSETUJUAN PROSEDUR PENGAJUAN DANA BEASISWA ANAK USIA SEKOLAH DARI KELUARGA KURANG MAMPU (AUSKM) DI DINAS PENDIDIKAN PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN KARANGANYAR Disusun Oleh: AGATONIKA RISTIYONO D1512004
Lebih terperinciPROSEDUR PENGELOLAAN UANG RUSAK DI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA SOLO
PROSEDUR PENGELOLAAN UANG RUSAK DI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA SOLO TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciADMINISTRASI PEMBELIAN BARANG-BARANG UMUM DI PT. AIR MANCUR KABUPATEN KARANGANYAR
ADMINISTRASI PEMBELIAN BARANG-BARANG UMUM DI PT. AIR MANCUR KABUPATEN KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A. Md) Dalam Bidang
Lebih terperinciPENGELOLAAN ARSIP DI MAHKAMAH KONSTITUSI REPUBLIK INDONESIA
PENGELOLAAN ARSIP DI MAHKAMAH KONSTITUSI REPUBLIK INDONESIA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya ( A.Md.) Dalam Bidang Manajemen Administrasi
Lebih terperinciTATA KEARSIPAN GAMBAR UKUR (GU) DI BAGIAN SEKSI SURVEY PENGUKURAN DAN PEMETAAN KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN BOYOLALI
TATA KEARSIPAN GAMBAR UKUR (GU) DI BAGIAN SEKSI SURVEY PENGUKURAN DAN PEMETAAN KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN BOYOLALI TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi
Lebih terperinciADMINISTRASI PENERIMAAN PREMI PERTAMA DAN PENAGIHAN BULANAN DI PT ASURANSI JIWASRAYA (PERSERO) CABANG SURAKARTA
ADMINISTRASI PENERIMAAN PREMI PERTAMA DAN PENAGIHAN BULANAN DI PT ASURANSI JIWASRAYA (PERSERO) CABANG SURAKARTA Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md) Program
Lebih terperinciEVALUASI PROSEDUR PENGGAJIAN KARYAWAN PADA PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR
EVALUASI PROSEDUR PENGGAJIAN KARYAWAN PADA PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR TUGAS AKHIR DiajukanuntukMemenuhiSyarat-syaratMencapaiSebutan AhliMadyaManajemenBisnis Disusunoleh ADITYA NOVI SEKAR VIANA
Lebih terperinciLAPORAN KULIAH KERJA PUSDOKINFO PENGADAAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI UPT PUSAT PERPUSTAKAAN INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI (IAIN) SURAKARTA
LAPORAN KULIAH KERJA PUSDOKINFO PENGADAAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI UPT PUSAT PERPUSTAKAAN INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI (IAIN) SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan untuk memenuhi salah satu persyaratan dalam memperoleh
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR SISTEM PEMBERIAN KOMPENSASI BAGI KARYAWAN DI PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR
LAPORAN TUGAS AKHIR SISTEM PEMBERIAN KOMPENSASI BAGI KARYAWAN DI PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR Disusun Oleh : CANDRA SEPTRIANA D1514021 Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar
Lebih terperinciPROSEDUR PENGADAAN SUKU CADANG MESIN PRODUKSI DI PT KUSUMAHADI SANTOSA JATEN, KARANGANYAR
PROSEDUR PENGADAAN SUKU CADANG MESIN PRODUKSI DI PT KUSUMAHADI SANTOSA JATEN, KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Bagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md.) Dalam
Lebih terperinciPROSEDUR PENINDAKAN PEREDARAN HASIL TEMBAKAU ILEGAL DI KANTOR PENGAWASAN DAN PELAYANAN BEA DAN CUKAI TIPE MADYA PABEAN B SURAKARTA
PROSEDUR PENINDAKAN PEREDARAN HASIL TEMBAKAU ILEGAL DI KANTOR PENGAWASAN DAN PELAYANAN BEA DAN CUKAI TIPE MADYA PABEAN B SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciPROSEDUR PENYELENGGARAAN RAPAT ANGGOTA DEWAN DI SEKRETARIAT DPRD KOTA SURAKARTA
PROSEDUR PENYELENGGARAAN RAPAT ANGGOTA DEWAN DI SEKRETARIAT DPRD KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang
Lebih terperinciADMINISTRASI PENGADAAN ALAT-ALAT KESEHATAN RSUD KABUPATEN KARANGANYAR
ADMINISTRASI PENGADAAN ALAT-ALAT KESEHATAN RSUD KABUPATEN KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya ( A.Md. ) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciADMINISTRASI PENGAJUAN PENAMBAHAN DAYA LISTRIK PADA PT. PLN (PERSERO) RAYON SUKOHARJO
ADMINISTRASI PENGAJUAN PENAMBAHAN DAYA LISTRIK PADA PT. PLN (PERSERO) RAYON SUKOHARJO Tugas Akhir Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md ) Dalam
Lebih terperinciPENGELOLAAN ARSIP DI KANTOR PENGADILAN NEGERI KARANGANYAR
PENGELOLAAN ARSIP DI KANTOR PENGADILAN NEGERI KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.md) Dalam Bidang Manajemen Administrasi Oleh : Nindya
Lebih terperinciPROSEDUR PELAKSANAAN CUTI PEGAWAI DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) TBK CABANG SLAMET RIYADI SURAKARTA
PROSEDUR PELAKSANAAN CUTI PEGAWAI DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) TBK CABANG SLAMET RIYADI SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli
Lebih terperinciPROSEDUR KEARSIPAN REKAM MEDIS DI RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA TUGAS AKHIR
PROSEDUR KEARSIPAN REKAM MEDIS DI RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk memenuhi Sebagai Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md. ) Dalam
Lebih terperinciPELAKSANAAN TATA KEARSIPAN DI RUMAH SAKIT JIWA DAERAH SURAKARTA
PELAKSANAAN TATA KEARSIPAN DI RUMAH SAKIT JIWA DAERAH SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang Manajemen Administrasi
Lebih terperinciEVALUASI PENGELOLAAN ASET TETAP PADA PERUM BULOG SUBDIVRE III SURAKARTA
EVALUASI PENGELOLAAN ASET TETAP PADA PERUM BULOG SUBDIVRE III SURAKARTA TUGAS AKHIR Disusun untuk memenuhi sebagian persyaratan mencapai derajat Ahli Madya (A.Md.) Program Studi Diploma III Akuntansi Oleh:
Lebih terperinciPELAYANAN SIRKULASI DI PERPUSTAKAAN PUSAT UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
PELAYANAN SIRKULASI DI PERPUSTAKAAN PUSAT UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Guna Memenuhi Salah Satu Persyaratan Dalam Memperoleh Gelar Vokasi Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang Ilmu
Lebih terperinciPROSEDUR PEMBAYARAN IURAN BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL (BPJS) KESEHATAN MELALUI PT. BANK. RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR
PROSEDUR PEMBAYARAN IURAN BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL (BPJS) KESEHATAN MELALUI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR CABANG KARANGANYAR TUGAS AKHIR Disusun untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat
Lebih terperinciTUGAS AKHIR. Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md) Dalam Bidang Manajemen Administrasi
PROSEDUR PENGHAPUSAN SANKSI ADMINISTRASI ATAS PEMBETULAN SURAT PEMBERITAHUAN (SPT) PAJAK PENGHASILAN (PPh) ORANG PRIBADI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi
Lebih terperinciSISTEM PENGUPAHAN KARYAWAN PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU DI PT PERKEBUNAN NUSANTARA IX PABRIK GULA TASIKMADU KARANGANYAR
SISTEM PENGUPAHAN KARYAWAN PERJANJIAN KERJA WAKTU TERTENTU DI PT PERKEBUNAN NUSANTARA IX PABRIK GULA TASIKMADU KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan
Lebih terperinciPROSEDUR PENGADAAN BAHAN BAKU BENANG DI PT. KUSUMAHADI SANTOSA
PROSEDUR PENGADAAN BAHAN BAKU BENANG DI PT. KUSUMAHADI SANTOSA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya ( A.Md.) Dalam Bidang Manajemen Administrasi
Lebih terperinciTugas Akhir. Diajukan untuk Melengkapi Tugas-Tugas dan Memenuhi Syarat-Syarat Guna Memperoleh Gelar Ahli Madya Bidang Manajemen Bisnis.
PROSEDUR ADMINISTRASI PJP4U ( PELAYANAN JASA PENDARATAN PENEMPATAN DAN PENYIMPANAN PESAWAT UDARA ) PADA BAGIAN KOMERSIAL PT ANGKASA PURA I (PERSERO) BANDARA UDARA INTERNASIONAL ADI SOEMARMO SURAKARTA Tugas
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR. Disusun Oleh : DIAH MEGASARI D
LAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR EVALUASI KEGIATAN PEMBANGUNAN DAN ANGGARAN SKPD DI BADAN PERENCANAAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH (BAPPEDA) KABUPATEN KLATEN Disusun Oleh : DIAH MEGASARI D1514031 Diajukan
Lebih terperinciPROSEDUR PENCAIRAN PENSIUN VETERAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR. Disusun untuk memenuhi sebagai persyaratan
PROSEDUR PENCAIRAN PENSIUN VETERAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR Disusun untuk memenuhi sebagai persyaratan mencapai derajat Ahli Madya Program Studi Diploma III Keuangan Perbankan
Lebih terperinciPROSEDUR PENGADAAN PERSEDIAAN DAN PEMELIHARAAN BARANG KANTOR DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. CABANG SLAMET RIYADI SURAKARTA TUGAS AKHIR
PROSEDUR PENGADAAN PERSEDIAAN DAN PEMELIHARAAN BARANG KANTOR DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. CABANG SLAMET RIYADI SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciPELAKSANAAN ADMINISTRASI PENGADAAN BAHAN BAKU PRODUKSI (BENANG) PADA PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR
PELAKSANAAN ADMINISTRASI PENGADAAN BAHAN BAKU PRODUKSI (BENANG) PADA PT. KUSUMAHADI SANTOSA KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya
Lebih terperinciKEBIJAKAN SISTEM APLIKASI PELAYANAN KEPEGAWAIAN ON-LINE UNTUK MEWUJUDKAN E-GOVERNMENT DI PEMERINTAH KABUPATEN KARANGANYAR TESIS
i KEBIJAKAN SISTEM APLIKASI PELAYANAN KEPEGAWAIAN ON-LINE UNTUK MEWUJUDKAN E-GOVERNMENT DI PEMERINTAH KABUPATEN KARANGANYAR TESIS Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mencapai Derajat Magister Program Studi
Lebih terperinciPROSEDUR PEMBERIAN KREDIT RINGAN BATARA (KRING BATARA) PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) Tbk. CABANG SURAKARTA
PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT RINGAN BATARA (KRING BATARA) PADA PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) Tbk. CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi
Lebih terperinciDisusun Oleh: ANIK ANDINI D
digilib.uns.ac.id 1 PEMBERDAYAAN DIFABEL MELALUI PROGRAM SELF HELP GROUP (SHG) KOTA SURAKARTA OLEH PUSAT PENGEMBANGAN DAN PELATIHAN REHABILITASI BERSUMBERDAYA MASYARAKAT (PPRBM) Disusun Oleh: ANIK ANDINI
Lebih terperinciTUGAS AKHIR. Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya ( A.Md.) Dalam Bidang Manajemen Administrasi
PENGELOLAAN SURAT SETORAN PAJAK (SSP) ATAS PAJAK PENGHASILAN (PPh) PASAL 4 AYAT 2 DARI PENGALIHAN HAK ATAS TANAH DAN/ATAU BANGUNAN DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SLEMAN TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi
Lebih terperinciSISTEM DAN PROSEDUR PENGURUSAN PENSIUN PEGAWAI DI PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI VI YOGYAKARTA
SISTEM DAN PROSEDUR PENGURUSAN PENSIUN PEGAWAI DI PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI VI YOGYAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi
Lebih terperinciPENERAPAN SISTEM AUTOMASI DAN MANUAL PADA LAYANAN SIRKULASI DI KANTOR PERPUSTAKAAN, ARSIP DAN DOKUMENTASI KABUPATEN SUKOHARJO
PENERAPAN SISTEM AUTOMASI DAN MANUAL PADA LAYANAN SIRKULASI DI KANTOR PERPUSTAKAAN, ARSIP DAN DOKUMENTASI KABUPATEN SUKOHARJO TUGAS AKHIR Diajukan untuk Memenuhi Persyaratan dalam Memperoleh Sebutan Profesi
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PEMBERIAN CUTI BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI KANTOR PELAYANAN KEKAYAAN NEGARA DAN LELANG (KPKNL) SURAKARTA
LAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PEMBERIAN CUTI BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI KANTOR PELAYANAN KEKAYAAN NEGARA DAN LELANG (KPKNL) SURAKARTA Disusun Oleh : ANGGITA PUSPITASARI INDRADEWI D1514009 Diajukan
Lebih terperinciPROSEDUR PENDAFTARAN DAN PENGHAPUSAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK (NPWP) ORANG PRIBADI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK (KPP) PRATAMA SUKOHARJO TUGAS AKHIR
PROSEDUR PENDAFTARAN DAN PENGHAPUSAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK (NPWP) ORANG PRIBADI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK (KPP) PRATAMA SUKOHARJO TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciPROSEDUR PENYELESAIAN SENGKETA TANAH PADA KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN SUKOHARJO
PERSETUJUAN PROSEDUR PENYELESAIAN SENGKETA TANAH PADA KANTOR PERTANAHAN KABUPATEN SUKOHARJO Disusun Oleh : MUCHLIS JOKO SUPRIYANTO D1513067 Disetujui Untuk Dipertahankan di hadapan Tim Penguji Pada Program
Lebih terperinciSISTEM DAN PROSEDUR PERMOHONAN CUTI PEGAWAI DI PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI VI YOGYAKARTA
SISTEM DAN PROSEDUR PERMOHONAN CUTI PEGAWAI DI PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI VI YOGYAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli
Lebih terperinciDisusun oleh : PERMATA NADA ALCHUSNA D
LAPORAN TUGAS AKHIR SISTEM INFORMASI PENGADAAN BARANG DAN ATAU JASA MENGGUNAKAN e-procurement DI BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL KETENAGAKERJAAN CABANG SURAKARTA Disusun oleh : PERMATA NADA ALCHUSNA
Lebih terperinciLAPORAN KULIAH KERJA PUSDOKINFO PENERAPAN METODE SLIMS PADA PENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI PERPUSTAKAAN FISIOTERAPI POLTEKKES SURAKARTA
LAPORAN KULIAH KERJA PUSDOKINFO PENERAPAN METODE SLIMS PADA PENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI PERPUSTAKAAN FISIOTERAPI POLTEKKES SURAKARTA Tugas Akhir Diajukan untuk memenuhi persyaratan dalam memperoleh
Lebih terperinciPROSEDUR PEMBERIAN KREDIT PENSIUN (BRIGUNA PURNA) DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. KANTOR CABANG WONOGIRI TUGAS AKHIR
PROSEDUR PEMBERIAN KREDIT PENSIUN (BRIGUNA PURNA) DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. KANTOR CABANG WONOGIRI TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi
Lebih terperinciSISTEM INFORMASI ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN (SIAK) DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN KARANGANYAR
SISTEM INFORMASI ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN (SIAK) DI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN KARANGANYAR OLEH : SEPTYAN DWI CAHYO D1113022 SKRIPSI Diajukan Guna Memenuhi Persyaratan Untuk Mencapai
Lebih terperinciKULIAH KERJA PUSDOKINFO PROSES INPUT DATA BAHAN PUSTAKA BUKU DENGAN MENGGUNAKAN SOFTWARE INLISLITE DI PERPUSTAKAAN DAERAH KABUPATEN SRAGEN
KULIAH KERJA PUSDOKINFO PROSES INPUT DATA BAHAN PUSTAKA BUKU DENGAN MENGGUNAKAN SOFTWARE INLISLITE DI PERPUSTAKAAN DAERAH KABUPATEN SRAGEN TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Dalam
Lebih terperinciSISTEM ADMINISTRASI PENGGAJIAN PADA KANTOR PT. MITRA DANA PUTRA UTAMA FINANCE SURAKARTA. Oleh: Nurul Dwi Kusumawati D
SISTEM ADMINISTRASI PENGGAJIAN PADA KANTOR PT. MITRA DANA PUTRA UTAMA FINANCE SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang
Lebih terperinciPENGELOLAAN BARANG HABIS PAKAI (ALAT TULIS KANTOR) PADA DINAS PERINDUSTRIAN, PERDAGANGAN, KOPERASI DAN UMKM KABUPATEN KARANGANYAR
PENGELOLAAN BARANG HABIS PAKAI (ALAT TULIS KANTOR) PADA DINAS PERINDUSTRIAN, PERDAGANGAN, KOPERASI DAN UMKM KABUPATEN KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciPROSEDUR PENATAUSAHAAN PENERIMAAN ANGGARAN KAS NEGARA PADA KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN NEGARA (KPPN) JEMBER
PROSEDUR PENATAUSAHAAN PENERIMAAN ANGGARAN KAS NEGARA PADA KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN NEGARA (KPPN) JEMBER LAPORAN PRAKTEK KERJA NYATA Diajukan sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Ahli
Lebih terperinciPENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI PERPUSTAKAAN SMA NEGERI 2 KARANGANYAR TUGAS AKHIR
PENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI PERPUSTAKAAN SMA NEGERI 2 KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan dalam Memperoleh Sebutan Profesi Ahli Madya (A.Md) dalam Bidang Ilmu Perpustakaan
Lebih terperinciPENGELOLAAN INSENTIF PEMBELAJARAN Studi Situs di SD Negeri 01 Suruh Tasikmadu Karanganyar TESIS
PENGELOLAAN INSENTIF PEMBELAJARAN Studi Situs di SD Negeri 01 Suruh Tasikmadu Karanganyar TESIS Disusun dan Diajukan untuk Memenuhi Persyaratan Guna Memperoleh Gelar Magister Pendidikan Pada Program Studi
Lebih terperinciTUGAS AKHIR Disusun untuk memenuhi sebagian persyaratan mencapai derajat Ahli Madya Program Studi Diploma III Perpajakan
PENERAPAN PERATURAN DIREKTUR JENDERAL PERBENDAHARAAN NOMOR PER-66/PB/2005 PADA PROSEDUR PENCAIRAN GAJI PEGAWAI NEGERI SIPIL DI KANTOR PERTANAHAN KOTA SURAKARTA (STUDI KASUS PADA PENCAIRAN GAJI INDUK) TUGAS
Lebih terperinciLAPORAN PRAKTEK KERJA NYATA
MEKANISME PENGHITUNGAN, PEMUNGUTAN, PEMBAYARAN DAN PELAPORAN PAJAK PENGHASILAN PASAL 22 ATAS TRANSAKSI PEMBELIAN ALAT TULIS KANTOR PADA KANTOR BADAN PERTANAHAN BANYUWANGI (Mechanism of calculation, collection,
Lebih terperinciAnalisis Sistem Perekrutan dan Seleksi Karyawan pada CV. Hasta Karya Gombong
Analisis Sistem Perekrutan dan Seleksi Karyawan pada CV. Hasta Karya Gombong Tugas Akhir Diajukan untuk Memenuhi Syarat-syarat Mencapai Sebutan Ahli Madya Manajemen Bisnis Oleh : VEGA ADHI PUTRA NIM F3513071
Lebih terperinciPENGELOLAAN BAHAN PUSTAKA DI PERPUSTAKAAN SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI ADHI UNGGUL BHIRAWA (STIE AUB) SURAKARTA
PENGELOLAAN BAHAN PUSTAKA DI PERPUSTAKAAN SEKOLAH TINGGI ILMU EKONOMI ADHI UNGGUL BHIRAWA (STIE AUB) SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Guna Memperoleh Sebutan Profesi Ahli Madya
Lebih terperinciPROSEDUR PENGELOLAAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR DI BAGIAN SDM DAN UMUM PT PELAYARAN NASIONAL INDONESIA (PERSERO) CABANG SEMARANG
PROSEDUR PENGELOLAAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR DI BAGIAN SDM DAN UMUM PT PELAYARAN NASIONAL INDONESIA (PERSERO) CABANG SEMARANG TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR PERAN ACCOUNT EXECUTIVE DALAM EVENT ORGANIZER NOBE 9 MANAGEMENT
LAPORAN TUGAS AKHIR PERAN ACCOUNT EXECUTIVE DALAM EVENT ORGANIZER NOBE 9 MANAGEMENT Oleh : Nama : Safri Tri Ichtiarto NIM : D1310064 TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagai Persyaratan Dalam Memperoleh
Lebih terperinciABSTRAK PROSEDUR TAKE OVER KREDIT PENSIUN PADA BANK TABUNGAN PENSIUNAN NASIONAL PURNA BAKTI KANTOR CABANG PEMBANTU KARANGANYAR
ABSTRAK PROSEDUR TAKE OVER KREDIT PENSIUN PADA BANK TABUNGAN PENSIUNAN NASIONAL PURNA BAKTI KANTOR CABANG PEMBANTU KARANGANYAR MIKKO PUTRA AGUSTIA F3613039 Perbankan mempunyai peran penting dalam peningkatan
Lebih terperinciIMPLEMENTASI SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001 : 2008 PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR. (Studi Pada PT. Macanan Jaya Cemerlang Klaten)
IMPLEMENTASI SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001 : 2008 PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR (Studi Pada PT. Macanan Jaya Cemerlang Klaten) TUGAS AKHIR Diajukan untuk Memenuhi Syarat-Syarat Mencapai Sebutan Ahli Madya
Lebih terperinciTUGAS AKHIR. Oleh CECILLIA CLAUDIAS PRATIWI F
PERKEMBANGAN MARGIN PEMBIAYAAN MURABAHAH, KEUNGGULAN, DAN STRATEGI PEMASARAN PRODUK PEMBIAYAAN EMAS IB HASANAH PADA PT BANK BNI SYARIAH KANTOR CABANG SURAKARTA PERIODE 2015-2016 TUGAS AKHIR Diajukan Untuk
Lebih terperinciADMINISTRASI KEARSIPAN RUMAH SAKIT PANTI WALUYO SURAKARTA
ADMINISTRASI KEARSIPAN RUMAH SAKIT PANTI WALUYO SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagai Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md) Dalam Bidang Manajemen Administrasi Oleh
Lebih terperinciLAPORAN PUSDOKINFO PENERAPAN STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP) DALAM PENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI UPT PERPUSTAKAAN
LAPORAN PUSDOKINFO PENERAPAN STANDARD OPERATING PROCEDURE (SOP) DALAM PENGOLAHAN BAHAN PUSTAKA BUKU DI UPT PERPUSTAKAAN IAIN ( INTITUT AGAMA ISLAM NEGERI ) SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan untuk memenuhi
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PENGELOLAAN ARSIP DINAMIS AKTIF DI RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA
LAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PENGELOLAAN ARSIP DINAMIS AKTIF DI RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA Disusun Oleh : NOFI IRIANTI D1514072 Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna
Lebih terperinciMANAJEMEN PELAKSANAAN PROGRAM PUSAT INFORMASI KONSELING KESEHATAN REPRODUKSI. REMAJA (PIK KRR ) di UPT BAPERMAS PP, PA dan KB,
MANAJEMEN PELAKSANAAN PROGRAM PUSAT INFORMASI KONSELING KESEHATAN REPRODUKSI REMAJA (PIK KRR ) di UPT BAPERMAS PP, PA dan KB, KECAMATAN JEBRES, SURAKARTA Skripsi Disusun Oleh: EXTA ANIZA FITRIYANTI D0109030
Lebih terperinciPENGAPLIKASIAN KEARSIPAN ELEKTRONIK PADA BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL KESEHATAN (PERSERO) DIVISI REGIONAL III PALEMBANG
PENGAPLIKASIAN KEARSIPAN ELEKTRONIK PADA BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL KESEHATAN (PERSERO) DIVISI REGIONAL III PALEMBANG LAPORAN AKHIR Disusun untuk Memenuhi Persyaratan Menyelesaikan Pendidikan Diploma
Lebih terperinciROSSINTA HARDIYANTI NIM F
IMPLEMENTASI PERATURAN BUPATI NOMOR 3 TAHUN 2014 SEBAGAI PEDOMAN PELAKSANAAN PEMUNGUTAN PAJAK REKLAME DI KABUPATEN BOYOLALI SERTA DAMPAKNYA TERHADAP PENDAPATAN PAJAK DAERAH TUGAS AKHIR Diajukan untuk Melengkapi
Lebih terperinciSTRATEGI PEMASARAN PARIWISATA DINAS KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA KOTA SURAKARTA
STRATEGI PEMASARAN PARIWISATA DINAS KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA KOTA SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md.) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinciPERBANDINGAN PERTUMBUHAN SIMPANAN ANTAR UNIT KERJA BRI KANTOR CABANG KARANGANYAR PERIODE STUDI KASUS BANK RAKYAT INDONESIA CABANG
PERBANDINGAN PERTUMBUHAN SIMPANAN ANTAR UNIT KERJA BRI KANTOR CABANG KARANGANYAR PERIODE 2012-2015 STUDI KASUS BANK RAKYAT INDONESIA CABANG KARANGANYAR TUGAS AKHIR Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat
Lebih terperinciTUGAS AKHIR DISUSUN OLEH : NANI SETYOWATI PUTRI F PROGRAM STUDI DIPLOMA 3 KEUANGAN DAN PERBANKAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
PERKEMBANGAN PENCAIRAN DANA PINJAMAN/PEMBIAYAAN DARI LPDB-KUMKM (LEMBAGA PENGELOLA DANA BERGULIR-KOPERASI USAHA MIKRO KECIL DAN MENENGAH) PADA PD. BPR BKK BOYOLALI TUGAS AKHIR Disusun Guna melengkapi Syarat-Syarat
Lebih terperinciPROSEDUR KENAIKAN PANGKAT JABATAN GOLONGAN FUNGSIONAL DI BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN SRAGEN
PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT JABATAN GOLONGAN FUNGSIONAL DI BADAN PUSAT STATISTIK KABUPATEN SRAGEN TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md.)
Lebih terperinciPROSEDUR PEROLEHAN KREDIT PEMILIKAN RUMAH (KPR) SEJAHTERA DI PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR. Oleh : Ayu Ristiana
PROSEDUR PEROLEHAN KREDIT PEMILIKAN RUMAH (KPR) SEJAHTERA DI PT. BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi
Lebih terperinciDisusun Oleh: ANDRIKA SETA M.H D
PROSEDUR REKRUITMEN TENAGA KERJA WANITA YANG AKAN DI KIRIM KE MALAYSIA DI DINAS SOSIAL TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI SURAKARTA (Pendaftaran, Pelatihan dan Penempatan) TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi
Lebih terperinciEVALUASI PROSEDUR PENGARSIPAN DOKUMEN PENGADAAN TERKAIT SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001:2008 PADA PERUM BULOG SUB DIVRE III SURAKARTA
EVALUASI PROSEDUR PENGARSIPAN DOKUMEN PENGADAAN TERKAIT SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001:2008 PADA PERUM BULOG SUB DIVRE III SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Syarat-Syarat Mencapai Sebutan Ahli
Lebih terperinciSISTEM PEMUNGUTAN PAJAK BUMI DAN BANGUNAN (PBB) PADA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH (DPPKAD) KABUPATEN KARANGANYAR
SISTEM PEMUNGUTAN PAJAK BUMI DAN BANGUNAN (PBB) PADA DINAS PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH (DPPKAD) KABUPATEN KARANGANYAR TUGAS AKHIR Disusun untuk memenuhi sebagai persyaratan mencapai
Lebih terperinciTUGAS AKHIR Sebutan. Oleh: D
PROSEDUR PENYELENGGARAAN SISTEM KLIRING DI KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA SOLO TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokasi Ahli Madya (A.Md) Dalam Bidang
Lebih terperinciPENGOLAHAN KOLEKSI REFERENSI DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KABUPATEN WONOGIRI
LAPORAN KKP (KULIAH KERJA PUSDOKINFO) PENGOLAHAN KOLEKSI REFERENSI DI KANTOR ARSIP DAN PERPUSTAKAAN DAERAH KABUPATEN WONOGIRI TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Dalam Memperoleh Gelar Vokasi
Lebih terperinciKUALITAS PELAYANAN KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH KABUPATEN KARANGANYAR: HARAPAN DAN KENYATAAN
KUALITAS PELAYANAN KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH KABUPATEN KARANGANYAR: HARAPAN DAN KENYATAAN TUGAS AKHIR Diajukan untuk memenuhi salah satu persyaratan dalam memperoleh Gelar vokasi Ahli Madya
Lebih terperinciAPLIKASI PRESTASIKU OKE SEBAGAI PERBAIKAN DISIPLIN KERJA DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK
digilib.uns.ac.id APLIKASI PRESTASIKU OKE SEBAGAI PERBAIKAN DISIPLIN KERJA DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK ( Studi kasus di Badan Kepegawaian Negara Kantor Regional I Yogyakarta) ANVIGA D0110015
Lebih terperinciPEMANFAATAN INTERNET GRATIS DI PERPUSTAKAAN SMK NEGERI 2 SURAKARTA SEBAGAI PENUNJANG KEGIATAN BELAJAR
PEMANFAATAN INTERNET GRATIS DI PERPUSTAKAAN SMK NEGERI 2 SURAKARTA SEBAGAI PENUNJANG KEGIATAN BELAJAR TUGAS AKHIR Diajukan untuk memenuhi persyaratan guna memperoleh Gelar Ahli Madya dalam Program D-III
Lebih terperinciEVALUASI PROSEDUR PENGELOLAAN PIUTANG PASIEN PERORANGAN RAWAT JALAN PADA RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA
EVALUASI PROSEDUR PENGELOLAAN PIUTANG PASIEN PERORANGAN RAWAT JALAN PADA RUMAH SAKIT ORTOPEDI PROF. DR. R. SOEHARSO SURAKARTA TUGAS AKHIR Disusun untuk memenuhi sebagian persyaratan mencapai derajat Ahli
Lebih terperinciEFEKTIVITAS PENAGIHAN PAJAK DENGAN SURAT PAKSA DALAM UPAYA PENCAIRAN TUNGGAKAN PAJAK DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SEMARANG GAYAMSARI
EFEKTIVITAS PENAGIHAN PAJAK DENGAN SURAT PAKSA DALAM UPAYA PENCAIRAN TUNGGAKAN PAJAK DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA SEMARANG GAYAMSARI TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam
Lebih terperinciLAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PENGAJUAN PENSIUN PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) RUMAH SAKIT JIWA DAERAH SURAKARTA
LAPORAN TUGAS AKHIR PROSEDUR PENGAJUAN PENSIUN PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) RUMAH SAKIT JIWA DAERAH SURAKARTA Disusun Oleh : ROMDANI HENDRA PRATAMA D1514095 Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna
Lebih terperinciOleh: GANDHI BANGUN KUNCORO F
PERBANDINGAN REALISASI DAN POTENSI PENERIMAAN PAJAK RESTORAN DALAM MENDUKUNG PERKEMBANGAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) KABUPATEN KARANGANYAR TAHUN 2011-2013 TUGAS AKHIR Diajukan untuk Melengkapi Tugas-tugas
Lebih terperinciANALISIS FAKTOR PENYEBAB FLUKTUASI PENJUALAN. (Studi Kasus: Bagian Pemasaran Pada PT Solo Grafika Utama)
ANALISIS FAKTOR PENYEBAB FLUKTUASI PENJUALAN (Studi Kasus: Bagian Pemasaran Pada PT Solo Grafika Utama) Tugas Akhir Diajukan Untuk Melengkapi Tugas-Tugas dan Memenuhi Persyaratan Guna Mencapai Gelar Ahli
Lebih terperinciANALISIS PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PRODUKSI ROTI KECIK PERUSAHAAN ROTI GANEP SURAKARTA
i ANALISIS PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PRODUKSI ROTI KECIK PERUSAHAAN ROTI GANEP SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Melengkapi Tugas-Tugas dan Memenuhi Persyaratan Guna Mencapai Gelar Ahli Madya Pada
Lebih terperinciPROMOSI PERPUSTAKAAN RUMAH BELAJAR MODERN BADAN PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH PROVINSI DIY
LAPORAN KULIAH KERJA PUSDOKINFO PROMOSI PERPUSTAKAAN RUMAH BELAJAR MODERN BADAN PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH PROVINSI DIY ( TUGAS AKHIR ) Disusun dan Diajukan Untuk Melengkapi Persyaratan Guna Memperoleh
Lebih terperinciPROSEDUR PEMBAYARAN PAJAK HOTEL DI DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN JEMBER
PROSEDUR PEMBAYARAN PAJAK HOTEL DI DINAS PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN JEMBER Procedures of Hotel Tax s Payment In The Dinas Pendapatan Daerah Kabupaten Jember LAPORAN PRAKTEK KERJA NYATA Oleh DWI FITRIASTUTI
Lebih terperinciTUGAS AKHIR. Oleh: RIVARA CHATRIN ARLINDA D
ADMINISTRASI PEMBAYARAN UANG TABUNGAN HARI TUA (THT) BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) YANG TELAH PENSIUN DI PT. TASPEN (PERSERO) KANTOR CABANG SURAKARTA TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan
Lebih terperinciPROSEDUR PELAYANAN PENYELESAIAN KLAIM PADA PT. JASA RAHARJA CABANG MADIUN
PROSEDUR PELAYANAN PENYELESAIAN KLAIM PADA PT. JASA RAHARJA CABANG MADIUN TUGAS AKHIR Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Dalam Memperoleh Sebutan Vokation Ahli Madya (A.Md) Dalam Bidang Manajemen
Lebih terperinci