LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

dokumen-dokumen yang mirip
PENENTUAN PRIORITAS PENGERJAAN ORDER DENGAN METODE TOPSIS DAN FUZZY MULTI-ATTRIBUTE DECISION MAKING (FUZZY MADM) PADA PT.

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

KUESIONER I. Karakteristik Responden menuliskan jawaban melingkari hurufnya

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

KUESIONER. No. responden...

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

KUESIONER TERBUKA Alat Pencacah Pelepah Sawit

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

L 1. Wawancara I : *Pertanyaan : Menurut Ibu, atribut apa saja yang biasanya terdapat pada suatu website e-commerce? *Jawaban :

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

KUESIONER TINGKAT KEPENTINGAN & KEPUASAN PENDENGAR PROGRAM SIARAN RADIO 88,4 ARH GLOBAL FM

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN. didistribusikan ke toko toko bangunan atau galangan. CV VARIA berdiri tahun

KUESIONER PENELITIAN SURVEI TINGKAT KEPENTINANGAN DAN KINERJA WARUNG BAKSO KOTA CAKMAN BOGOR

Tugas dan Tanggung Jawab. a. Menetapkan tujuan,visi,dan misi perusahaan. b. Menetapkan kebijakan mutu dan tujuan mutu perusahaan.

BAB III OBJEK PENELITIAN PT. GROOVY MUSTIKA SEJAHTERA

Lampiran 1 Prosedur Operasional Standar (POS) Aktivitas Pembelian

LAMPIRAN 1 URAIAN TUGAS, WEWENANG DAN TANGGUNG JAWAB UNTUK MASING MASING JABATAN DI PT. KARYA DELI STEELINDO MEDAN.

LAMPIRAN. No. Dok.: FM-GKM-TI-TS-01-05A; Tgl. Efektif : 01 Desember 2015; Revisi : 00. Universitas Sumatera Utara

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. analisis penerapan sistem informasi akuntansi pembelian secara kredit dalam

LAMPIRAN I. Uraian Tugas dan Tanggung Jawab

BAB 3 TATA LAKSANA SISTEM YANG BERJALAN

NOTULENSI Penentuan Penyebab Terjadinya Kecacatan Pakan Ternak. Apa penyebab terjadinya kecacatan pakan ternak pada masing-masing kategori berikut.

Dewan Komisaris merupakan kedudukan tertinggi dalam perusahaan dan. merupakan pemegang saham perusahaan, serta berwenang untuk menetapkan

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

KUESIONER TINGKAT KEPENTINGAN & KEPUASAN PEMBACA TERRHADAP MAJALAH TRAX

x 100% = 26,64% x 100% = 37,96% x 100% = 31,11% x 100% = 1,90% x 100% = 49,21% x 100% = 50,78%

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB IV PEMBAHASAN. Pemeriksaan Operasional merupakan suatu pemeriksaan atas kegiatan

Semarang, 29 Maret Kepada Yth. Bapak / Ibu Responden Di tempat. Dengan hormat, Saya yang bertanda tangan di bawah ini :

LAMPIRAN 1 STRUKTUR ORGANISASI PT. KARYA DELI STEELINDO

BAB 3 ANALISIS PERUSAHAAN. sebuah perusahaan yang begerak pada bidang penjualan peralatan olahraga, yang

LAMPIRAN A KUISIONER PENDAHULUAN

PROSEDUR SISTEM MUTU Tanggal Revisi : PENGUKURAN KEPUASAN Tanggal Berlaku : 05 Oktober 2009 STAKEHOLDER Kode Dokumen : PM-UII-.04

KUESIONER PENELITIAN

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

Pembagian Tugas dan Tanggung Jawab Masing-Masing Jabatan di. PT. Intan Suar Kartika. 1. Menentukan visi dan misi perusahaan

KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN KEFARMASIAN DI APOTEK DI KOTA MEDAN

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN. dalam bidang industri pengolahan minyak goreng. Perusahaan Permata Hijau

BAB III HASIL PELAKSANAAN KERJA PRAKTEK. penetapan anggaran persediaan bahan baku pada PT. Foximas Mandiri Bandung.

STRUKTUR ORGANISASI PT. PRATHELO UTAMA

guna memenuhi kebutuhan furniture di Indonesia.

: Wawancara seputar siklus penjualan perusahaan. : Bpk Direktur PT Solihin Jaya (Hau Thye Joon).

BAB III OBJEK PENELITIAN. Pada tanggal 6 Januari 2002 PT Prima Auto Mandiri didirikan di Tebet dengan

STRUKTUR ORGANISASI HOTEL NYLAND III BANDUNG

BAB 3 ANALISIS SISTEM BERJALAN. PT. Auto Sukses Perkasa berdiri pada tahun 2006 merupakan perusahaan yang

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN. dibidang jasa industri vulkanisir ban, yang bahan bakunya

BAB III METODE PENELITIAN

DEWAN KOMISARIS DIREKTUR UTAMA MANAJER UMUM MANAJER PERSONALIA MANAJER KEUANGAN MANAJER MANAJER MANAJER PENJUALAN MANAJER PEMASARAN PEMBELIAN

Lampiran 1 Daftar nilai kepatuhan terhadap dokumen Tanda Terima Atribut 1: Apakah di dokumen Tanda Terima terdapat nama pengirim?

BAB III OBJEK DAN METODE TUGAS AKHIR

TANYA JAWAB VIA

LAMPIRAN 1 TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB PEKERJA. kelangsungannya serta pengembangan dari organisasi. Adapun tugas direktur adalah sebagai berikut :

BAB IV AUDIT OPERASIONAL ATAS FUNGSI PENJUALAN, PIUTANG USAHA DAN PENERIMAAN KAS PADA PT PRIMA JABAR STEEL

SURAT PERNYATAAN. Yang bertanda tangan di bawah ini: Nama : Lastari Maryani Sutiono NRP :

BAB II GAMBARAN UMUM USAHA ROTI BOBO. 1980an oleh bapak Tedy Gunawan. Lokasi perusahaan beralamat di Jalan Kuras

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

Uraian tugas dan wewenang dari masing-masing bagian pada PT. b. Merencanakan strategi perusahaan, memimpin aktivitas-aktivitas

BAB 3 SISTEM YANG BERJALAN

BAB 3 GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

KUESIONER PENILAIAN TINGKAT KEPENTINGAN (BOBOT) KRITERIA & ALTERNATIF PEMASOK

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB I PENDAHULUAN I - 1

BAB III. Objek Penelitian. PT. Rackindo Setara Perkasa merupakan salah satu perusahaan swasta yang

KUESIONER PERANAN PENGENDALIAN PENJUALAN DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENJUALAN (Studi Kasus pada PT. T Bandung)

Wawancara Perolehan Data I Pihak Perusahaan : Bapak Joyo

LAMPIRAN 1 STRUKTUR ORGANISASI PERUSAHAAN POWER SPEED RACING PIMPINAN PERUSAHAAN MANAJER KEUANGAN ADMINISTRASI (PEMBUKUAN) STAF PRODUKSI STAF GUDANG

BAB 3 ANALISIS SISTEM YANG SEDANG BERJALAN

BAB 1 PENDAHULUAN. dan kompetisi pada dunia bisnis terus berjalan semakin kompetitif. Perusahaan-perusahaan yang ada berusaha semaksimal mungkin

HASIL WAWANCARA 1 Dengan : Andy Chandra Jabatan : Kepala Bagian Perencanaan PT. Global Teknikindo Berkatama Tanggal : 18 Maret 2013

BAB 3 ANALISIS SISTEM YANG SEDANG BERJALAN

BAB 1 PENDAHULUAN. kearah yang lebih baik dengan didukung oleh kemajuan teknologi yang semakin

BAB 3 GAMBARAN SISTEM YANG BERJALAN. bermotor. Produk-produk yang dihasilkan dipasarkan

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

Bab III PROSES PENGUMPULAN DATA

BAB 3 ANALISIS SISTEM YANG BERJALAN

Lampiran 1.Penilaian yang dirasakan dan harapan pada variabel-variabel yang mempengaruhi tingkat kepuasan pasien

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB IV PEMBAHASAN AUDIT OPERASIONAL ATAS FUNGSI PENJUALAN KREDIT DAN PIUTANG USAHA PADA PT. GROOVY MUSTIKA SEJAHTERA

STRUKTUR ORGANISASI SEDERHANA DAN DESKRIPSI TUGASNYA

BAB I PENDAHULUAN. dan perkembangan pakaian mengikuti mode yang sedang trend, maka banyak

VI. EVALUASI PELAKSANAAN PROGRAM BANTUAN PINJAMAN LANGSUNG MASYARAKAT

BAB I PENDAHULUAN. dikumpulkan, diproses menjadi informasi, dan didistribusikan kepada para

Struktur Organisasi. PT. Akari Indonesia. Pusat dan Cabang. Dewan Komisaris. Direktur. General Manager. Manajer Sumber Daya Manusia Kepala Cabang

Analisis kepuasan konsumen terhadap pelayanan pada PT. Rosalia Express. Oleh : Niken Pusporini NIM F BAB I PENDAHULUAN

Lampiran 1. Reliabilitas untuk Kelompok Kepentingan R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A)

BAB 1 PENDAHULUAN. Gambar 1.1 data statistik bahan baku aspal

BAB 3 GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN. : Hitech Mall Lt. 1C-68, Jl.Kusuma Bangsa Surabaya.

ini. Sehingga memudahkan perusahaan dalam merekrut karyawan. Faktor lokasi inilah salah satu juga yang membuat perusahaan ini berkembang pesat.

BAB IV PEMBAHASAN. persediaan bahan baku. Pembahasan dimulai dengan penjelasan prosedur pembelian dan

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

BAB 6 KESIMPULAN DAN SARAN

gerak yang ada, keselamatan, kenyamanan, dan lain-lain.

BAB IV GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN. ramli, Tepatnya pada tanggal 30 mei 2004 yang beralamatkan di Jl soekarno hatta

KUESIONER PEMERIKSAAN INTERNAL VARIABEL INDEPENDEN

BAB II GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN

BAB 1 PENDAHULUAN. industri yang cukup ketat. Untuk mencapai hal tersebut, perusahaan dituntut untuk

Transkripsi:

LAMPIRAN Universitas Sumatera Utara

L.1. Uraian Tugas Adapun fungsi masing masing dari struktur hirarki perusahaan tersebut, yaitu : 1. Direktur yaitu bertugas dalam mengatur dan memonitor seluruh kegiatan yang menyangkut pabrik logam tersebut. 2. Manajer Produksi yaitu bertugas dalam mengatur semua kegiatan proses produksi yang berlangsung pada pabrik logam tersebut. 3. Manajer Keuangan yaitu bertugas dalam mengatur dan memonitor semua kegiatan keuangan berupa pendapatan dan pengeluaran dari pabrik itu sendiri. 4. Manajer Pemasaran yaitu bertugas mempromosikan, menjual, mendistribusikan, dan memberikan pelayanan terhadap produk hasil produksi. 5. Manajer Produksi mengatur beberapa bagian, seperti : a. Bagian peleburan adalah pekerja-pekerja yang bekerja di bagian proses peleburan logam di mulai dari aktivitas awal hingga akhir b. Bagian perbengkelan adalah pekerja-pekerja yang bertugas dalam proses finishing seperti pembubutan, pemolesan, pendempulan, dan pengecatan. c. Bagian pengawasan mutu adalah bagian yang bertugas untuk mengawasi kualitas dari hasil produk yang dihasilkan oleh pekerja. d. Gudang adalah bagian dari pekerja yang berfungsi untuk menjaga persediaan baik bahan baku ataupun produk yang terdapat dalam gudang. Universitas Sumatera Utara

6. Manajer Keuangan mengatur beberapa bagian seperti: a. Administrasi adalah bagian yang berfungsi untuk mencatat kegiatan yang terjadi di bagian kantor serta mengatur segala pemberkasan yang menyangkut perusahaan maupun dengan pihak lain. b. Kasir adalah bagian yang menangani jumlah keuangan yang terdapat dalam kas yang didapatkan dari transaksi jual beli dalam kurun waktu per hari. c. Akuntan adalah bagian yang membukukan atau mencatat transaksi yang terjadi dalam pabrik tersebut sebagai pembuktian pemasukan dan pengeluaran perusahaan. 7. Manajer Pemasaran mengatur beberapa bagian seperti: a. Bagian pengadaan dalah bagian yang berfungsi menyiapkan keperluan pabrik/perusahaan, mengkaji sumber, dan melakukan pembelian b. Bagian promosi adalah bagian yang berfungsi untuk mempromosikan produk hasil produksi perusahaan kepada pihak lain c. Bagian penjualan adalah bagian yang berfungsi untuk menjual dan mendistribusikan produk hasil produksi yang dipesan oleh konsumen. Universitas Sumatera Utara

KUESIONER URUTAN PRIORITAS PENGERJAAN ORDER No : Nama : Jabatan : Bagian I Kuesioner ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui tingkat kecocokan setiap alternatif (order) pada setiap kriteria. Adapun cara pengisian kuisioner ini adalah dengan memberi tanda (X atau ) pada kolom yang telah tersedia. Keterangan: SB = Sangat Baik = 5 B = Baik = 4 CB = Cukup Baik = 3 KB = Kurang Baik = 2 TB = Tidak Baik = 1 No Alternatif (Order) Kriteria 1 Fire Grate Tingkat Kecocokan SB B CB KB TB Universitas Sumatera Utara

No Alternatif (Order) Kriteria 2 3 4 Bollard Sporcket Dust Collector Cone Tingkat Kecocokan SB B CB KB TB Universitas Sumatera Utara

No Alternatif (Order) Kriteria 5 6 7 Chain Link Roster 5A Rumah Bearing Tingkat Kecocokan SB B CB KB TB Universitas Sumatera Utara

No Alternatif (Order) Kriteria 8 Fire Door Tingkat Kecocokan SB B CB KB TB Bagian II Dilakukan untuk mengetahui tingkat kepentingan setiap kriteria. Adapun cara pengisian kuisioner ini adalah dengan memberi tanda (X atau ) pada kolom yang telah tersedia. Keterangan: SP = Sangat Penting = 5 P = Penting = 4 CP = Cukup Penting = 3 KP = Kurang Penting = 2 TP = Tidak Penting = 1 Kriteria Tingkat Kepentingan SP P CP KP TP Universitas Sumatera Utara