PANDUAN PENGURUSAN PELAKSANAAN SISTEM KOD MERAH DALAM PROSES PENGAMBILAN STAF UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

dokumen-dokumen yang mirip
BAHAGIAN HAL EHWAL AKADEMIK UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA BORANG PENGESAHAN PERINGATAN LISAN

PROSEDUR. PK.UiTM.CNS(P).08

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PUSAT PEMAJUAN KOMPETENSI BAHASA Kod Dokumen: UPM/OPR/CALC/P003

PROSEDUR PENGAMBILAN STAF AKADEMIK UiTM PK.UiTM.FKM.(PA).04

PROSES KERJA : PELAKSANAAN PEMBERIAN STATUS ZZ KEPADA PELAJAR

PROSEDUR PEROLEHAN PERKHIDMATAN STAF SAMBILAN. PK.UiTM.CNS.HEA(O).05

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA

PROSEDUR. PK.UiTM.CNS.HEA.(O).03

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P013 PROSEDUR PERKHIDMATAN KAUNSELING STAF

PROSEDUR PEMBENTUKAN DAN PENYEMAKAN SEMULA KURIKULUM PK.UiTM.FKM.(OA).01

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P012. PROSEDUR CUTIBELAJAR Tarikh: 30/04/2013

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P002 PROSEDUR PELANTIKAN PENSYARAH GURU BAHASA (TETAP) SERTA TUTOR

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

GARIS PANDUAN PROGRAM SANGKUTAN STAF BAHARU (SKIM N) UNIVERSITI PENDIDIKAN SULTAN IDRIS

ISI KANDUNGAN PROSEDUR KUALITI OPERASI PENGECUALIAN KREDIT 1. OBJEKTIF 4 2. SKOP 4 3. SINGKATAN 4 4. DEFINISI 5 5.

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P003 PROSEDUR PELANTIKAN STAF KONTRAK BUKAN AKADEMIK

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P001

SALINAN DOKUMEN TERKAWAL

SULIT BORANG LAPORAN PENGESAHAN/ PELANJUTAN/ PENAMATAN (STAF AKADEMIK) ARAHAN; PP 03

SOKONGAN PEJABAT PENDAFTAR. PENGURUSAN SUMBER MANUSIA Dokumen: UPM/SOK/BUM/P005 PROSEDUR PENGURUSAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (LPPT)

M / S : 1/12 TARIKH : 5 MEI 2017 PELANTIKAN DAN KENAIKAN PANGKAT KAKITANGAN UPSI UPSI(ISO)/BSM/P07 PINDAAN : 00 KELUARAN : A 1.

BORANG LAPORAN PENGESAHAN/ PELANJUTAN/ PENAMATAN (STAF BUKAN AKADEMIK)

M / S : 1/16 TARIKH : 1 APRIL 2015 PELANTIKAN DAN KENAIKAN PANGKAT KAKITANGAN PENTADBIRAN PINDAAN : 01 UPSI(ISO)/BSM/P09 KELUARAN : A 1.

PROSEDUR KAWALAN REKOD. PK.UiTM.CNS(P).02

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P002 PROSEDUR PELANTIKAN PENSYARAH DAN GURU BAHASA (TETAP)

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P002 PROSEDUR PELANTIKAN PENSYARAH DAN GURU BAHASA (TETAP)

PROSEDUR PEPERIKSAAN. PK.UiTM.CNS.HEA (O).11

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: (UPM/SOK/BUM/P005) PROSEDUR PENGURUSAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (e-lppt)

CARTA ALIR PROSEDUR PEROLEHAN STAF AKADEMIK PIHAK LUAR UiTM. Aliran kerja Proses Kerja Rekod/AP/PA MULA

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P002 PROSEDUR PELANTIKAN PENSYARAH DAN GURU BAHASA (TETAP)

BORANG PERMOHONAN INSENTIF DAN YURAN PENGAJIAN STAF PENTADBIRAN Dihantar melalui PTj / Fakulti kepada Unit Kemudahan Pengajian Staf, Pejabat Pendaftar

PENGURUSAN ARKIB Pelupusan Fail

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

ARAHAN KERJA RAYUAN KEMASUKAN PELAJAR KE PROGRAM PENGAJIAN PRASISWAZAH

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

PROSEDUR. PK.UiTM.CNS(P).09

GARIS PANDUAN PELUPUSAN DOKUMEN PEPERIKSAAN DAN HASIL KERJA AMALI PELAJAR

PROSEDUR PENGURUSAN PENILAIAN PEPERIKSAAN AKHIR PK.UiTM.FKM.(OA).12

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

ANUGERAH MOOC TERBAIK UiTM 2017 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

SOKONGAN PEJABAT PENDAFTAR. PENGURUSAN SUMBER MANUSIA Dokumen: UPM/SOK/BUM/P005 PROSEDUR PENGENDALIAN BORANG LAPORAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (LPPT)

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/SOK/BUM/P002 PROSEDUR PELANTIKAN PENSYARAH DAN GURU BAHASA (TETAP)

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

REKOD PINDAAN DOKUMEN TERKAWAL HALAMAN DIPINDA

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

ARAHAN KERJA PELANTIKAN PENILAI/PEMERIKSA LUAR DAN PENILAIAN PROGRAM

PANDUAN PELAKSANAAN PENYELARASAN SISTEM PENGURUSAN REKOD KENDIRI DI PTJ SELURUH UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

REKOD PINDAAN DOKUMEN TERKAWAL HALAMAN DIPINDA

REKOD PINDAAN DOKUMEN TERKAWAL

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P004 PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT KE JAWATAN PENSYARAH KANAN

SOKONGAN PENGURUSAN SUMBER MANUSIA

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P012

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

SALINAN DOKUMEN TERKAWAL

Garis Panduan Mengikuti Kursus Anjuran Dalaman, Luaran dan Luar Negara

PROSEDUR PEMBENTUKAN DAN PENYEMAKAN SEMULA KURIKULUM PK.UiTM.FKM.(OA).01

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

Garis Panduan ini menerangkan proses pengurusan pelantikan Pasca Doktoral dan Felo Penyelidik di UPM.

PROSEDUR PENDAFTARAN PELAJAR BARU. PK.UiTM.CNS.HEA (O).01

SOKONGAN TEKNOLOGI MAKLUMAT DAN KOMUNIKASI. PUSAT PEMBANGUNAN MAKLUMAT & KOMUNIKASI Kod Dokumen: UPM/SOK/ICT/P001

PROSEDUR PENYEDIAAN KERTAS SOALAN PEPERIKSAAN AKHIR PK.UiTM.FKM.(OA).10

GARIS PANDUAN PASCA-KEDOKTORAN

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P004 PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT KE JAWATAN PENSYARAH KANAN

SALINAN DOKUMEN TERKAWAL

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pengawal Keselamatan yang dilantik terus;

AKTA UNIVERSITI DAN KOLEJ UNIVERSITI SUSUNAN PERATURAN

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P008

PK. UiTM.FSSR.(P).01. Disediakan oleh Disemak oleh Diluluskan oleh

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

REKOD PINDAAN DOKUMEN TERKAWAL HALAMAN DIPINDA

GARIS PANDUAN LATIHAN PROFESIONAL/INDUSTRI

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (JARINGAN INDUSTRI DAN MASYARAKAT)

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN DEKAN (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/AK026

UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA PEJABAT PENDAFTAR

PENILAIAN LATIHAN INDUSTRI PK.UniMAP.(O).29

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

2.0 PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BILANGAN 1 TAHUN 2009

SOKONGAN TEKNOLOGI MAKLUMAT DAN KOMUNIKASI. PUSAT PEMBANGUNAN MAKLUMAT & KOMUNIKASI Kod Dokumen: UPM/OPR/IDEC/P004

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Tadbir Rendah yang dilantik terus;

PUSAT PEMBANGUNAN MAKLUMAT & KOMUNIKASI Kod Dokumen: UPM/SOK/ICT/P001. Prosedur ini menerangkan cara perlaksanaan penyelenggaraan ICT.

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PEJABAT PENDAFTAR Kod Dokumen: UPM/OPR/PEND/P003 PROSEDUR KENAIKAN PANGKAT KE JAWATAN PROFESOR MADYA

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN PUSAT PEMBANGUNAN MAKLUMAT & KOMUNIKASI Kod Dokumen: UPM/ISMS/OPR/DC/P002

LAPORAN NILAIAN KERJA KAKITANGAN

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

ARAHAN KERJA CADANGAN PENGAMBILAN PELAJAR BAHARU DAN SYARAT KEMASUKAN PROGRAM PENGAJIAN PRASISWAZAH

PERKHIDMATAN UTAMA SISWAZAH

1.1 Sebagai garis panduan pengurusan cuti kepada semua kakitangan tetap dan sementara di UPSI.

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

Transkripsi:

PANDUAN PENGURUSAN PELAKSANAAN SISTEM KOD MERAH DALAM PROSES PENGAMBILAN STAF UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA 1.0 PENDAHULUAN Panduan ini disediakan bertujuan untuk memberi maklumat tentang pelaksanaan Sistem Kod Merah dalam proses pengambilan staf di Universiti Teknologi MARA. 2.0 PUNCA KUASA Mesyuarat Majlis Eksekutif Universiti (MEU) Bil. 10/2017 bertarikh 13 April 2017. 3.0 SKOP i. Pengedaran Borang Perakuan Staf ii. Mengenalpasti Staf Berkategori Kod Merah iii. Pemprosesan Borang dan Dokumen Permohonan 4.0 JAWATANKUASA/ KEANGGOTAAN BPPS/BKK/B.Pent. Fakulti/B.Pent. Caw. 5.0 DEFINISI/ TAFSIRAN R : Rektor D : Dekan KJ : Ketua Jabatan KB : Ketua Bahagian BPPS : Bahagian Pengambilan dan Penempatan Staf BKK : Bahagian Kemajuan Kerjaya B. Pent. Fakulti : Bahagian Pentadbiran Fakulti B. Pent. Caw. : Bahagian Pentadbiran Cawangan PTj : Pusat Tanggungjawab Sistem Kod Merah : Sistem yang tidak membenarkan pegawai di Pejabat Pendaftar, pegawai yang menguruskan kertas soalan peperiksaan dan Pusat Tanggungjawab (PTj) yang mempunyai *hubungan kekeluargaan dengan pemohon jawatan terlibat dalam sebarang proses pengambilan staf di UiTM bagi jawatan yang berkenaan. *(Hubungan kekeluargaan didefinisikan sebagai suami, isteri, anak, adik beradik, ipar, anak saudara)

6.0 KETERANGAN/ AKTIVITI UTAMA 6.1 PENGEDARAN BORANG PERAKUAN STAF 6.1.1 Mengedarkan Borang Pengakuan Staf selepas iklan kekosongan jawatan dikeluarkan untuk diisi oleh semua staf BPPS/BKK/B. Pent. Fakulti/B. Pent. Caw. dan disahkan oleh KJ/D/R. 6.1.2 Borang Pengakuan Staf yang telah disahkan oleh KJ/D/R hendaklah difailkan di Bahagian Pentadbiran masing-masing. 6.1.3 Staf BPPS/BKK/B. Pent. Fakulti/B. Pent. Caw. yang mempunyai hubungan kekeluargaan dengan calon atau memohon jawatan hendaklah memberi maklumat lengkap seperti berikut: i. Nama Calon ii. Hubungan iii. Jawatan yang dipohon 6.1.4 Staf BPPS/BKK/B. Pent. Fakulti/B. Pent. Caw. yang memohon jawatan juga perlu membuat perakuan dengan mengisi Borang Perakuan Staf. 6.2 MENGENALPASTI STAF BERKATEGORI KOD MERAH 6.2.1 Mengenalpasti staf yang membuat perakuan kod merah dan menyenaraikan jawatan yang terlibat. 6.2.2 Menyediakan senarai staf berkategori kod merah dan jawatan yang terlibat. 6.2.3 Mengedarkan senarai tersebut kepada pegawai dan semua staf yang terlibat dalam proses pengambilan. 6.3 PEMPROSESAN BORANG DAN DOKUMEN PERMOHONAN 6.3.1 Staf yang disenaraikan dalam kategori kod merah adalah dilarang melibatkan diri secara langsung atau tidak langsung dalam proses pengambilan jawatan berkenaan bermula daripada saringan dan senarai pendek, peperiksaan (jika berkaitan), temu duga, penyediaan kertas kerja Majlis Sumber Manusia, penawaran jawatan dan lapor diri. 6.3.2 Bagi staf di PTj yang berkaitan dengan jawatan yang diiklan dan direkodkan mempunyai kod merah tidak akan dilibatkan secara langsung atau tidak langsung dalam proses senarai pendek dan temu duga peringkat pertama di PTj.

7.0 BORANG YANG DIGUNAKAN 7.1 Borang Perakuan Staf BORANG/UiTM/BPD/BPPS/PERAKUAN 8.0 CARTA ALIR Lampiran A 9.0 LAMPIRAN Lampiran B Borang Perakuan Staf BORANG/UiTM/BPD/BPPS/PERAKUAN

CARTA ALIR SISTEM KOD MERAH DALAM PROSES PENGAMBILAN STAF UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA Tanggungjawab Aliran Kerja Proses Kerja Catatan BPPS/B.Pent. Fakulti/B.Pent. Caw Mengedarkan Borang Perakuan Staf Mengenalpasti staf kategori Kod Merah Merekodkan senarai staf kategori Kod Merah Diedarkan dalam tempoh tujuh (7) hari selepas iklan kekosongan jawatan ditutup Staf kod merah tidak dilibatkan secara langsung atau tidak dalam proses pengambilan staf di UiTM

BORANG/UiTM/BPD/BPPS/PERAKUAN BAHAGIAN PENGAMBILAN DAN PENEMPATAN STAF PEJABAT PENDAFTAR PERAKUAN DAN PERISYTIHARAN KEPENTINGAN URUSAN PENGAMBILAN STAF Nama Pegawai:... No Pekerja:... * Bahawa saya, seperti nama di atas, dengan ini membuat perakuan bahawa saya merupakan calon bagi jawatan berikut: BIL JAWATAN DIMOHON 1. * Bahawa saya, seperti nama di atas, dengan ini membuat perakuan bahawa penama berikut merupakan suami/ isteri/ anak/ adik beradik/ ipar/ anak saudara kepada saya: BIL NAMA JAWATAN DIMOHON HUBUNGAN 1. 2. Saya juga berjanji tidak akan terlibat dalam urusan pengambilan staf dan akan menjaga kerahsiaan dengan tidak membocorkan, menyiarkan atau menyampaikan sama ada secara lisan atau bertulis, manamana maklumat berkaitan urusan pengambilan staf ini atau mana-mana maklumat yang boleh mempengaruhi urusan pengambilan staf ini, secara langsung atau tidak langsung. Ikrar ini adalah bersandarkan kepada akta dan peraturan yang berkuat kuasa di UiTM dan saya faham sekiranya saya disabitkan melanggar mana-mana undang-undang dan peraturan berkaitan, tindakan boleh diambil terhadap saya di bawah undang-undang atau peraturan yang berkuatkuasa. Tandatangan Pegawai Pengesahan Ketua Jabatan ---------------------------------- -------------------------------------- Tarikh : Tarikh: *sila tanda / pada yang berkenaan