PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2015. Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintah yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini: NAMA : LINDA MALIK, SE JABATAN : WAKIL SEKRETARIS ( Pengadilan Negeri Gunung Sugih). Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA NAMA : Hj. NELLYZA, SH.,MH JABATAN : PANITERA / SEKRETARIS ( Pengadilan Negeri Gunung Sugih). Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA. Pihak Pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab kami. Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dan perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi. Gunung Sugih, Nopember 2015. PIHAK PERTAMA LINDA MALIK, SE
Pengadilan Negeri Gunung Sugih No Sasaran Program /Kegiatan Indikator Kinerja Target 1 Sebagai Koordinator Bidang Kepegawaian 1 Permohonan / Pengiriman Usul Kenaikan Pangkat Meningkatnya Presentase Pegawai yang diusulkan kenaikan pangkat reguler Kp Reguler Bulan Oktober 2 Pegawai Permohonan Kenaikan Gaji Berkala (KG B) pengusulan Kenaikan Gaji Berkala 2 Pengiriman Data Bezeting,DUK. pengiriman data bezeting dalam satu tahun 4 kali (setiap 3bulan.Maret, Juni,September dan Desember )tahun berjalan Prosentase Daftar Urut Kepegawaian Dalam satu tahun sekali dikirm ke PT Tanjungkarang, Direktur Badan Peradilan Umum 3 Pengiriman Sosialisasi Hakim 4 Pengiriman Sosialisasi Pejabat Structural 4 Pengiriman Sosialisasi Pejabat Fungsional 3 Pengiriman Sosialisasi Staf / pelaksana 4 Hakim yang mendapatkan Sosialisasi Hakim Pejabat Struktural/Pejabat Fungsional/Staf / Pelaksana yang mendapatkan Sosialisasi sesuai bidang-bidangnya 4 Update Data Sikep Peningkatan Update pada Aplikasi Data Sikep KGB Tahun 2015 10 Pegawai/ 1 Tahun 4 Kali / DUK 1 x Dalam 1 Tahun/ 4 Hakim/ 4 Pejabat Structural 3 Pejabat Fungsional 4 Staf Pelaksana Update Data Komdanas Update Data pada Aplikasi e-pupns 5 Pengiriman Data Usul Pegawai yang mendapatkan Satya Lencana Pengiriman Permohonan KARSI/KARSU Pembuatan Surat Tugas Ketua/Wakil Ketua,Hakim-Hakim,Panses,Wapan dan seluruh Pejabat Fungsional, Struktural dan Pegawai 45 Pegawai Pengiriman Data SKP Ketua, Wakil Ketua dan Hakim-Hakim Peningkatan Update Komdanas Data pada Aplikasi e-pupns peningkatan pengiriman berkas untuk mendapatkan Satya Lencana Prosentase Pengiriman Permohonan KARSU/ KARSI Surat tugas yang di paraf Wakil Sekretaris dan di teruskan kepada Panitera Sekretaris Pengiriman SKP Ketua,Wakil Ketua, Hakim-Hakim pada PT Tanjungkarang 5 Pegawai /12 % 17 Pegawai/38% 34 Surat 13 Pejabat /
6 Menerima Surat Masuk dari Panitera Sekretaris untuk di jawab/disimpan pada Fille 7 Mempersiapkan Dokumen Pelantikan Pejabat Fungsional Menerima surat masuk dari panitera Sekretaris untuk di teruskan kepada Sub Kepegawaian Diteruskan kepada Sub Umum Diteruskan Sub Keuangan Meningkatnya Pegawai/Pejabat yang mendapat promosi sehingga dilaksanakannya Pelantikan Pejabat Structural dan Pejabat Fungsional penyelenggaraan penyerapan anggaran tahun 2015 penyelenggaraan belanja pegawai 40 Surat 10 Surat 60 Surat 4 Pejabat Fungsional 97.% II Sebagai Koordinator Bidang Sub Keuangan 1 Penyelenggaraan DI PA 01 Tahun 2015. tersedia Pagu seluruhnya setelah direvisi Rp. 4.911.817.000,- 1 Pelaksanaan penyelenggaraan Belanja Pegawai, tersedia pagu Rp.4.564.331.000 Rp.4,356.978.000,- (95 %) 2.Pelaksanaan penyelenggaraan Belanja Barang Operasional tersedia di Pagu Rp.383.572.000 3. Pelaksanaan penyelengaraan Belanja Modal tersedia di Pagu Rp.40.000.000 2 Penyelengaraan DIPA 03 Tahun 2015 Rp.70.335.000,- 1 Pelaksanaan penyelenggaraan belanja Barang Rp. 70.335.000,- 3 Pembuatan Laporan Keuangan - SAIBA - GPP - SIMARI - PNBP - MONEV - SILABI penyelenggaraan belanja Barang Operasional pada DIPA 01 Tahun 2015 pengadaan sarana prasarana penyelenggaraan DIPA 03 Tahun 2015 penyelenggaraan belanja barang Meningkatnya Kualitas pelaksanaan pembuatan laporan Keuangan berupa SAIBA GPP SIMARI PNBP MONEV SILABI Rp.363.290.000,- (95 %) Rp. 40.000.000 () Rp. 64.473.000 (.92.%) Rp. 64.473.000 ( 92 %) Bulanan tanggal 10 setiap bulannya Triwulan tanggal 10 Maret 2015 Semester I tanggal 10 Juni 2015 Semester II Tanggal 15 Desember 2015 4 Pengusulan Remunerasi setiap bulan tahun berjalan penyelengaraan penyerapan tunjangan kinerja Mahkamah Agung Tahun 2015 III Sebagai Koordinator Bidang Umum 1 - Menerima surat masuk pengadministrasian surat masuk - Mengirimkan surat keluar pengadministrasian surat keluar 1.000 Surat 800 Surat
2 Peningkatan Penyediaan Sarana Dan Prasarana pengadaan sarana dan prasarana yang berkualitas - Peningkatan terpenuhinya belanja modal mebelair Rp.40.000.00 0(100 %) 3 Peningkatan Pembuatan Laporan Barang Persediaan 4 Peningkatan Pengelolaan Barang Milik 5 Peningkatan Rencana Penghapusan 6 Peningkatan Pencatatn Barang Milik 7 Peningkatan Penatausahaan Perpustakaan IV Selaku Wakil Sekretaris 1 Peningkatan Pembuatan /Penerbitan SK Kuasa Pengguna Anggaran dan Surat Keputusan Ketua sesuai kebutuhan yang di minta oleh Pimpinan Meningkatnya kualitas Prosentase pembuatan laporan barang persediaan Meningkatnya kualitas Prosentase pembuatan Laporan BMN Prosentase rencana penghapusan barang milik negara Prosentase Pencatatan Barang Milik Prosetase Penatausahaan Perpustakaan Prosentase Penerbitan Surat Keputusan Kuasa Pengguna Anggaran /Pengguna Barang Keputusan Ketua Pengadilan Negeri Gunung Sugih 12 Bulan Perbulan Triwulan Semester I Semester II 12 Bulan 1 2 Bulan 1 Tahun 3 kali SK KP A /KP B 20 Surat SK KPN 2 Peningkatan pembuatan Idikator Kinerja Prosentase Peningkatan Pembuatan Indikator Kinerja tahun 2015 Peningkatan Pembuatan Penetapan Prosentase Peningkatan Pembuatan Kinerja Tahunan Penetapan Kinerja Tahunan Tahun 2015 Peningkatan Pembuatan Rencana Prosentase Peningkatan Pembuatan Kinerja Tahunan Rencana Kinerja Tahunan Tahun 2015 Peningkatan Pembuatan RENSTRA Prosentase Peningkatan Pembuatan RENSTRA Peningkatan Pembuatan LKJIP Prosentase Peningkatan Pembuatan LAKIP tahun 2014 Peningkatan pembuatan Laporan Meningkatnya Kualitas Prosentase Gabungan Bidang Kesekretariatan dan Kepaniteraan Pembuatan Laporan Gabungan Bidang 3 Membuat Rencana Kinerja yang dituangkan dalam RKAKL sampai DIPA definitif terbit dan DIPA tahun berjalan Prosentase Evaluasi Jumlah Sumber Daya Manusia untuk diajukan sesuai dengan Peta Pegawai 4 Evaluasi Monitoring pelaksanaan penyerapan anggaran baik jenis 03 Kesekretariatan dan Kepanieraan Prosentase Peningkatan Pembuatan Rencana Kinerja dalam bentuk RKA-KL sampai DIPA Definitif dan DIPA Tahun berjalan Prosentase Peningkatan Evaluasi satu bulan sekali disatukan dengan bendel Laporan Gabungan Kesekretariatan dan Kepaniteraan Prosentase Peningkatan Evaluasi dilaksanakan dua bulan sekali baik DIPA 10 Surat Bulanan dan Tahunan Tersedianya Anggaran DIPA 01 Tahun 2015 Tersedianya Angaran DIPA 03 Januari samapai Desember 2015 Dalam satu tahun 6 kali pertemuan
mapun 01 03 maupun DIPA 01 dengan membahas materi evaluasi penyerapan anggaran 5 Evaluasi Pelaksanaan Penataausahaan 6 Menanda tangani SKP Pejabat Structural, Staf/Pelaksana dan Perjanjian Kinerja Tahun 2015 Prosentase peningkatan penatausahaan Prosentase Peningkatan pembuatan SKP dan ditandatangani Pejabat Structural, Staf/Pelaksana dan Perjanjian Kinerja Pejabat Struktural Dalam satu tahun 4 kali pertemuan dengan materi penatausahaan barang apakah ada rencana penghapusan 3 Pejabat dan Pegawai Gunung Sugih, Nopember 2015. NV Panitera / Sekretaris iw.--y y 'i' ^NfetLYZA, SH..MH V'// Wakil Sekretaris LINDA MALIK, SE