menyelesaikan penelitian ini. Atas bantuan dan perhatian yang Anda berikan, Di bawah ini terdapat beberapa kelompok pernyataan yang kesemuanya

dokumen-dokumen yang mirip
LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN. Pertanyaan di bawah ini hanya semata-mata digunakan untuk data

Lampiran I KUISIONER. No. Responden :

Variabel Pelayanan Purna Jual

DAFTAR LAMPIRAN KUESIONER PENGARUH PROMOSI DAN POTONGAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MOBIL TOYOTA YARIS PADA

LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH IKLIM KELOMPOK KERJA DENGAN TINGKAT PENJUALAN PADA DIVISI PEMASARAN PT.ISS INDONESIA CABANG MEDAN

DAFTAR KUESIONER. ini tidak berhubungan dengan benar atau salah. makna tanda tersebut adalah sebagai berikut:

LAMPIRAN. Universitas Sumatera Utara

Kuesioner Analisis Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Minat Beli Konsumen Terhadap Produk Tempe (Pada Pabrik Tempe H.M. YASIN Medan)

KUESIONER PENELITIAN. (S1) pada Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Ponorogo, maka saya mohon kesediaan saudara/i untuk

Lampiran 1. Universitas Sumatera Utara

Lampiran 1 DAFTAR KUESIONER. Petunjuk Pengisian

PENGARUH BAURAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK BUSANA MUSLIM PADA TOKO SAFFANA COLLECTIONS DI JALAN SETIA BUDI MEDAN

KUESIONER PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMPETENSI KARYAWAN TERHADAP PRODUKTIFITAS KARYAWAN PADA PERUM PEGADAIAN KANWIL MEDAN

DAFTAR KUESIONER. Pernyataan yang ada dalam rangka penyusunan skripsi ini hanya semata-mata

DAFTAR LAMPIRAN. 2. Jenis Kelamin : 1). Laki-Laki 2). Perempuan

KUESIONER. Analisis Pengaruh Penayangan Iklan simpati freedom di Televisi. Terhadap Keputusan Pembelian Pada Siswa SMA Santo Thomas 1 Medan

KUESIONER PENELITIAN. Kuesioner ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh

KUISIONER PENELITIAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER. Hormat saya, Wibiesono Wijaya

Lampiran 1. Hasil Dokumentasi di Kede Kopi Kami

Lampiran I : KUESIONER PENELITIAN SEBELUM UJI VALIDITAS

LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN. penelitian Analisis Pengaruh Kebijakan Produk dan Promosi Terhadap Volume

Bapak/Ibu yang saya hormati. Saya mahasiswa Universitas Sumatera Utara. Medan memohon kepada Bapak/Ibu untuk berkenan mengisi kuesioner di bawah

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN WISATAWAN DANAU TOBA (STUDI KASUS : PULAU SAMOSIR)

KUESIONER PENELITIAN

B. Keterangan SS = Sangat Setuju TS = Tidak Setuju S = Setuju STS = Sangat Tidak Setuju KS = Kurang Setuju

Lampiran 1 Petunjuk Pengisisan Angket ANGKET. Nama :... Umur :... Kelas :... Jenis kelamin :...

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN PENGARUH STRATEGI BAURAN PEMASARAN RITEL TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS PELANGGAN MINIMARKET MES MART SYARIAH

PENGARUH SIKAP KONSUMEN TENTANG PENERAPAN PROGRAM CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

KUESIONER PENGARUH STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PT ASURANSI JIWASRAYA (PERSERO) MEDAN BAGIAN UMUM

PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT.PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN

KUESIONER. Daftar Pertanyaan PENGARUH KREATIVITAS DAN INOVASI TERHADAP KEBERHASILAN USAHA PADA INDUSTRI KREATIF DI KOTA

PROMOSI KARTU KREDIT TERHADAP MINAT MENGGUNAKAN KARTU KREDIT PADA CARD CENTER PT. BANK PERMATA, TBK MEDAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

PENGARUH PERANAN PUBLIC RELATIONS TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN.

LAMPIRAN 1 KUESIONER

KUESIONER LAMPIRAN 1. BAGIAN 1 PROFIL RESPONDEN (Silahkan beri tanda ) Nama : Jenis Kelamin : Laki-Laki Perempuan. Usia :

LAMPIRAN I KUISIONER PENELITIAN No. Responden :...

KUESIONER PENELITIAN RESPON LINGKUNGAN BERBELANJA TERHADAP PEMBELIAN TIDAK TERENCANA PADA MATAHARI DEPARTEMEN STORE PLAZA MEDAN FAIR

KUESIONER PENELITIAN

PENGARUH BRAND CHARACTERISTIC TERHADAP BRAND LOYALTY PADA KONSUMEN MCDONALD S SETIA BUDI MEDAN

KUESIONER PENELITIAN Pengaruh Desain Pekerjaan Terhadap Semangat Kerja pada Kantor Regional VI Badan Kepegawaian Negara Medan

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN IMBALAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. SANOBAR GUNAJAYA MEDAN

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PRODUK, KUALITAS LAYANAN, DAN KREATIFITAS PERIKLANAN TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN KONSUMEN

ANGKET. Nama : Jenis Pekerjaan : Petunjuk pengisian :

Lampiran I KUESIONER PENELITIAN

KUISIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN

5. Harga makanan di Coffee Cangkir. sesuai dengan kualitasnya 4. Harga minuman di Coffee Cangkir sesuai dengan kualitasnya

KUISIONER PENELITIAN PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA AMIK TUNAS BANGSA PEMATANG SIANTAR

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH GAYA HIDUP, MEREK, DAN KELOMPOK REFERENSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SMARTPHONE IPHONE DI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS

KUESIONER. Hormat saya, Andreas Ongkowidjojo

PENGANTAR. Hormat Saya, (Suprapti Ningsih)

Lampiran 1 : Kuesioner Sebelum Uji Validitas dan Reliabilitas

Lampiran 1 Daftar Pertanyaan Kepada Yth : Bapak/Ibu di - Tempat

LAMPIRAN 1. a. < 25 tahun b tahun c. > 40 tahun. 3. Apakah Pendidikan terakhir anda saat ini : a. SMU b. S1 c. S2 d. S3 e.

KUESIONER PENGARUH PRODUK POSITIONING KARTU SELULER SIMPATI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MAHASISWA FAK. EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA.

LAMPIRAN A KUESIONER


KUESIONER PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA TOKO BUKU GRAMEDIA SANTIKA DYANDRA MEDAN

KUESIONER PENELITIAN ANALISIS FAKTOR PRIBADI DAN FAKTOR PSIKOLOGIS TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN PADA DNA GAMESTATION JL.

Lampiran 1 Kuesioner

LAMPIRAN. 2. Tidak boleh menandai lebih dari satu kotak pertanyaan, usahakan agar tidak ada jawaban yang kosong

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GARUDA PLAZA HOTEL MEDAN

Kuesioner Penelitian Pengaruh Pengembangan Karyawan Terhadap Kinerja. Bank Sumut Cabang Medan Iskandar Muda

KUESIONER PENELITIAN. Pengaruh Struktur Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan. Pada PT. BANK BUKOPIN, Tbk KANTOR CABANG MEDAN GAJAH MADA

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH KOORDINASI TERHADAP PENINGKATAN EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PTPN IV( Persero) MEDAN

KUISIONER PENELITIAN ANALISIS 5P (PRICE, PROMOTION, PRODUCT, PLACE DAN PEOPLE) YANG MEMPENGARUHI MINAT KONSUMEN BERLANGGANAN DI

Lampiran 1 : Kuesioner. Ponorogo, Januari : Permohonan Pengisian Kuesioner. Kepada Yth. Bapak/Ibu/Saudara/i. di Tempat

KUESIONER. : Jl. Pancur Batu No.12 Komp.Perum Pemda L.Pakam. Asal Perguruan Tinggi : Universitas Sumatera Utara

LEMBAR KUESIONER. Pengaruh Celebrity Endorser dan Kualitas produk terhadap Minat Beli Produk

KUESIONER PENELITIAN Identitas Responden

Kuesioner Penelitian Skripsi. Pengaruh Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Kerja Karyawan PDAM Tirta Tarum Kabupaten Karawang

KUESIONER PENELITIAN

Lampiran 1.Kuesioner Penelitian PENGARUH PERUBAHAN MEREK (REBRANDING) PRODUK LARUTAN PENYEGAR CAP KAKI TIGA MENJADI CAP BADAK

KUESIONER PENELITIAN

Petunjuk Pengisian Kuesioner

ANGKET PENELITIAN. Judul : PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN PADA PT POS INDONESIA (PERSERO) MEDAN

Pengaruh Fasilitas, Tempat, dan Harga terhadap keputusan pasien umum (diluar pegawai PTPN III)

KUESIONER PENELITIAN

ANGKET PENGARUH PENGEMBANGAN PEGAWAI TERHADAP EFEKTIFITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DAERAH KOTA SIBOLGA

mengisi data kuesioner mengenai pengaruh kemandirian pribadi terhadap kemauan

A. Isilah keterangan dibawah ini atau beri tanda centang / check list (V) pada. 1. Nama : (Boleh tidak diisi) 3. Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan

Lampiran 1. Kuisioner. Kuisioner. Kami mohon bantuan bapak/ ibu guru mengisi angket ini.angket ini

DAFTAR LAMPIRAN KUISIONER. 2. Tidak boleh menandai lebih dari satu kotak pertanyaan, usahakan agar tidak ada jawaban yang kosong

KUISIONER PENELITIAN. PENGARUH CUSTOMER VALUE TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN TELKOMSEL ( Studi pada Siswa SMA NEGERI 1 PONOROGO)

KUESIONER A. Identitas Responden : B. Petunjuk Pengisian

Singarimbun, M dan Efendi,. 1995, Metode Penelitian Survey, Jakarta : PT. Pustaka LP3ES.

Karyawan hotel memberikan pelayanan yang maksimal Kemauan dan kejujuran karyawan hotel dalam 2 melayani pelanggan.

KUESIONER PENGARUH PENGEMBANGAN SDM DAN KOMPETENSI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN

LAMPIRAN : KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN

Lampiran 1 KUESIONER

PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

KUESIONER TENTANG KUALITAS PELAYANAN FRONT LINER. SERVICE TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PT PLN ( Persero ) AREA PELAYANAN GROGOL JAKARTA BARAT

KUESIONER PENGARUH PROSEDUR PEMBIAYAAN DAN DIVERSIFIKASI PRODUK TERHADAP MINAT MENJADI NASABAH DI BANK SYARIAH MANDIRI CABANG MEDAN

LAMPIRAN 1. Struktur Organisasi Perum Bulog Divre Sumut. Sumber : Perum Bulog Divre Sumut

Transkripsi:

Informasi yang Anda berikan merupakan bantuan yang sangat berarti dalam menyelesaikan penelitian ini. Atas bantuan dan perhatian yang Anda berikan, saya ucapkan terima kasih. I. Petunjuk Pengisian Di bawah ini terdapat beberapa kelompok pernyataan yang kesemuanya berkaitan dengan daya tanggap dan empati yang diberikan oleh customer service PT. Sriwijaya Air Distrik Medan. Saya harapkan Anda memberikan penilaian terhadap pernyataan tersebut sesuai dengan pendapat dan pandangan Anda. Berilah tanda check list ( ) pada salah satu jawaban yang paling sesuai dengan pendapat saudara. Adapun makna kodenya adalah: SS : Sangat Setuju S : Setuju KS : Kurang Setuju TS : Tidak Setuju STS : Sangat Tidak Setuju II. Identitas Responden Umur : Tahun Jenis kelamin : Pria Wanita Profesi : Pelajar/mahasiswa Ibu rumah tangga Pegawai negeri Pegawai swasta Wiraswasta Lainnya sebutkan

Frekuensi menggunakan jasa PT. Sriwijaya Air Distrik Medan selama : 1-4 kali 5-8 kali 9-12 kali lebih dari 12 kali Menggunakan jasa PT. Sriwijaya Air Distrik Medan untuk kepentingan : Bisnis Rekreasi Lainnya sebutkan 1. Variabel Daya Tanggap (X 1 ) No. Pernyataan STS TS KS S SS 1 2 3 Customer service cepat tanggap dalam menyelesaikan keluhan pelanggan. Customer service mampu memberikan informasi yang dibutuhkan dengan jelas. Customer service selalu siap dalam melayani pelanggan.

4 Customer service selalu sigap dalam melayani pelanggan. 2. Variabel Empati (X 2 ) No. Pernyataan STS TS KS S SS 1 2 3 Komunikasi antara customer service dengan pelanggan dapat tersampaikan dengan baik. Customer service memberikan perhatian secara penuh kepada pelanggan. Pelayanan kepada semua pelanggan diberikan tanpa memandang status sosial. 3. Variabel Loyalitas Pelanggan (Y) No. Pernyataan STS TS KS S SS 1 2 3 4 Saya akan terus menggunakan jasa yang diberikan oleh PT. Sriwijaya Air Distrik Medan. Saya akan merekomendasikan jasa yang diberikan oleh PT. Sriwijaya Air Distrik Medan. Saya tidak akan beralih ke perusahaan lain yang sejenis dalam menggunakan jasa penerbangan. Saya percaya bahwa PT. Sriwijaya Air Distrik Medan yang terbaik. TERIMA KASIH ATAS PARTISIPASI ANDA Lampiran 2 Daftar Distribusi Jawaban Responden Tabulasi Data 30 Responden Variabel Independen Variabel Dependen No. Daya Tanggap Empati Loyalitas Pelanggan (X 1 ) (X 2 ) (Y) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1. 4 4 4 3 4 4 4 5 5 5 5 2. 4 2 2 4 3 3 3 3 3 4 4 3. 3 2 3 2 2 2 2 2 2 2 3 4. 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4

5. 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 6. 3 4 3 5 3 3 3 3 2 4 4 7. 4 4 3 4 3 4 4 4 3 4 4 8. 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 9. 3 2 3 3 3 3 3 2 2 3 3 10. 3 2 3 3 3 3 3 2 2 3 3 11. 3 4 4 4 4 3 4 4 4 3 3 12. 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 13. 4 4 4 4 5 5 5 4 4 4 5 14. 4 3 3 5 4 4 4 3 3 3 4 15. 4 3 3 4 3 4 3 4 3 3 4 16. 4 3 3 4 4 3 4 5 4 5 5 17. 4 3 4 3 3 4 4 4 3 3 4 18. 3 4 3 4 4 3 4 4 2 4 4 19. 5 4 3 3 4 4 4 3 3 4 4 20. 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 21. 3 3 4 4 4 4 4 3 4 4 4 22. 3 3 4 4 4 5 4 3 2 5 5 23. 3 3 4 3 4 4 4 3 2 4 4 24. 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 25. 4 3 4 3 5 3 3 3 2 4 4 26. 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 3 27. 4 4 3 4 4 5 4 4 4 4 5 28. 4 4 4 5 5 5 4 4 4 4 5 29. 3 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 30. 3 4 2 4 4 5 5 5 4 4 3 Tabulasi Data 100 Responden Variabel Independen Variabel Dependen No. Daya Tanggap Empati Loyalitas Pelanggan (X 1 ) (X 2 ) (Y) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 1. 4 3 4 5 5 4 5 4 3 4 4 2. 3 4 5 4 3 4 3 4 4 3 4 3. 2 2 2 2 5 3 5 3 2 2 2 4. 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5. 4 4 3 4 4 3 4 4 4 4 4 6. 3 3 3 4 4 3 5 3 5 3 5 7. 4 3 4 4 3 3 3 4 4 4 3 8. 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 5 9. 3 2 2 3 3 4 3 3 3 3 3 10. 3 2 2 3 5 5 5 3 3 3 3 11. 3 4 4 3 4 4 4 3 4 4 3 12. 2 2 2 2 5 5 5 2 2 2 2 13. 5 4 4 4 4 5 5 4 4 5 4 14. 4 2 5 3 5 4 4 4 5 4 4 15. 4 4 4 3 4 4 4 4 4 3 3 16. 3 3 3 5 4 4 3 4 4 4 4

17. 4 3 4 3 4 5 4 4 3 4 3 18. 3 1 1 4 2 4 3 3 4 4 5 19. 4 3 4 4 3 3 3 5 3 4 4 20. 3 4 4 4 3 3 4 4 4 4 2 21. 4 4 4 4 4 5 4 3 4 4 4 22. 5 5 5 5 4 4 4 3 4 4 5 23. 4 3 3 4 3 4 4 3 3 4 3 24. 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 25. 3 3 5 4 4 4 5 4 3 3 3 26. 4 3 3 4 5 4 5 4 4 4 3 27. 5 4 3 4 5 5 4 4 4 4 4 28. 5 5 5 4 5 4 4 4 5 4 4 29. 4 4 4 4 4 5 4 3 4 4 4 30. 5 3 4 4 5 5 5 3 4 5 4 31. 4 4 5 5 5 4 4 4 4 3 4 32. 3 4 3 4 4 4 3 2 3 3 4 33. 2 2 2 3 2 4 2 2 2 3 3 34. 5 5 4 4 3 3 3 5 5 5 4 35. 4 4 4 4 4 3 5 4 4 5 4 36. 3 5 3 4 4 2 5 4 3 3 5 37. 4 3 4 4 3 3 3 4 3 4 4 38. 4 5 4 5 3 3 3 4 4 4 5 39. 3 3 2 3 3 4 3 2 3 3 3 40. 3 3 2 3 3 3 3 2 3 3 3 41. 4 3 4 3 3 3 3 4 4 4 3 42. 2 2 2 2 3 3 3 2 2 2 1 43. 5 4 4 5 3 3 3 4 5 4 4 44. 4 4 3 4 5 3 4 3 4 3 5 45. 3 3 4 4 4 2 4 3 3 4 3 46. 4 4 5 5 4 5 5 3 4 4 3 47. 4 3 4 4 4 4 3 3 3 4 4 48. 4 5 4 4 5 4 5 4 4 4 5 49. 4 4 3 4 3 4 4 4 4 3 4 50. 4 2 4 4 3 4 4 4 3 4 4 51. 4 4 3 4 4 5 4 3 4 4 4 52. 4 5 3 5 5 4 4 3 4 4 5 53. 4 3 3 4 3 4 4 3 4 4 3 54. 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 55. 3 3 5 4 4 5 5 3 5 3 5 56. 4 3 4 3 5 4 5 4 4 3 4 57. 4 4 4 5 4 5 5 4 4 5 3 58. 4 4 4 5 5 4 5 4 5 4 4 59. 4 4 3 4 4 5 4 4 4 4 4 60. 5 4 5 3 3 3 4 4 4 4 3 61. 5 5 5 5 3 3 3 4 4 3 4 62. 5 5 5 5 3 4 3 2 3 4 5 63. 5 5 5 5 2 5 2 3 2 2 2 64. 5 4 4 4 5 4 5 5 5 5 4

65. 5 4 4 4 5 3 5 4 4 4 3 66. 3 5 2 3 5 2 4 3 3 3 3 67. 4 4 3 5 5 4 5 3 4 3 4 68. 4 5 4 5 3 3 3 4 4 4 4 69. 3 3 2 3 3 5 4 3 3 2 2 70. 3 3 2 3 3 4 4 3 3 2 2 71. 4 3 4 4 3 3 3 4 3 4 4 72. 5 5 4 5 4 4 4 2 2 2 2 73. 4 4 4 4 4 3 5 4 5 4 4 74. 3 5 3 5 3 3 4 3 4 2 5 75. 4 3 3 4 3 2 4 3 4 4 4 76. 4 3 4 5 4 5 4 3 3 3 3 77. 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 78. 4 5 2 4 5 4 5 3 3 1 1 79. 3 4 3 4 4 5 4 3 4 3 4 80. 4 4 4 4 4 3 4 4 3 4 4 81. 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 82. 4 5 2 4 5 4 5 4 5 5 5 83. 4 3 2 4 4 4 4 4 4 3 3 84. 4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4 85. 3 5 2 3 5 4 4 4 3 3 5 86. 3 4 3 4 3 3 3 4 4 3 3 87. 5 3 4 5 3 3 3 3 5 4 3 88. 4 4 4 5 4 5 5 4 5 5 5 89. 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 90. 4 4 3 3 3 3 3 2 5 3 4 91. 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 92. 4 5 2 4 5 5 5 4 5 5 5 93. 5 5 5 5 3 3 3 4 4 3 3 94. 4 4 4 4 5 5 5 4 4 4 4 95. 5 5 5 5 3 3 3 4 3 3 5 96. 5 5 5 5 3 3 3 4 4 3 3 97. 5 5 5 5 5 5 5 3 5 4 3 98. 4 4 4 5 5 5 5 4 5 5 5 99. 5 5 5 5 3 3 3 4 4 4 4 100. 5 5 5 5 3 3 3 2 5 3 4 Lampiran 3 Hasil Uji itas dan Reliabilitas Reliabilitas Case Processing Summary N % 30 100.0 Cases Excluded a 0.0 Total 30 100.0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items.921 11 Item Statistics Mean Std. Deviation N VAR00001 3.6333.66868 30 VAR00002 3.4333.81720 30 VAR00003 3.4667.73030 30 VAR00004 3.7667.77385 30 VAR00005 3.7333.78492 30 VAR00006 3.7667.85836 30 VAR00007 3.7667.72793 30 VAR00008 3.5333.86037 30 VAR00009 3.2000.92476 30 VAR00010 3.7667.72793 30 VAR00011 3.9667.76489 30 Item-Total Statistics Scale Corrected Cronbach's Scale Mean if Variance if Item-Total Alpha if Item Item Deleted Item Deleted Correlation Deleted VAR00001 36.4000 36.938.580.919 VAR00002 36.6000 33.972.783.909 VAR00003 36.5667 37.013.513.922 VAR00004 36.2667 35.857.609.918 VAR00005 36.3000 34.493.758.911 VAR00006 36.2667 33.995.736.912

VAR00007 36.2667 34.340.848.907 VAR00008 36.5000 34.121.720.912 VAR00009 36.8333 34.006.671.916 VAR00010 36.2667 35.582.690.914 VAR00011 36.0667 35.444.667.915 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 40.0333 42.102 6.48863 11 Lampiran 4 Hasil Uji Analisis Deskriptif Variabel Daya Tanggap P1 Frequency Tidak Setuju 4 4.0 4.0 4.0 Kurang Setuju 22 22.0 22.0 26.0 Setuju 52 52.0 52.0 78.0 Sangat Setuju 22 22.0 22.0 100.0

P2 Frequency Sangat Tidak Setuju 1 1.0 1.0 1.0 Tidak Setuju 8 8.0 8.0 9.0 Kurang Setuju 26 26.0 26.0 35.0 Setuju 40 40.0 40.0 75.0 Sangat Setuju 25 25.0 25.0 100.0 P3 Frequency Sangat Tidak Setuju 1 1.0 1.0 1.0 Tidak Setuju 16 16.0 16.0 17.0 Kurang Setuju 22 22.0 22.0 39.0 Setuju 44 44.0 44.0 83.0 Sangat Setuju 17 17.0 17.0 100.0 Variabel Empati P4 Frequency Tidak Setuju 3 3.0 3.0 3.0 Kurang Setuju 17 17.0 17.0 20.0 Setuju 53 53.0 53.0 73.0 Sangat Setuju 27 27.0 27.0 100.0 P5 Frequency Tidak Setuju 3 3.0 3.0 3.0 Kurang Setuju 34 34.0 34.0 37.0 Setuju 36 36.0 36.0 73.0 Sangat Setuju 27 27.0 27.0 100.0

P6 Frequency Tidak Setuju 4 4.0 4.0 4.0 Kurang Setuju 32 32.0 32.0 36.0 Setuju 39 39.0 39.0 75.0 Sangat Setuju 25 25.0 25.0 100.0 P7 Frequency Tidak Setuju 2 2.0 2.0 2.0 Kurang Setuju 28 28.0 28.0 30.0 Setuju 40 40.0 40.0 70.0 Sangat Setuju 30 30.0 30.0 100.0 Variabel Loyalitas P8 Frequency Tidak Setuju 10 10.0 10.0 10.0 Kurang Setuju 31 31.0 31.0 41.0 Setuju 55 55.0 55.0 96.0 Sangat Setuju 4 4.0 4.0 100.0

P9 Frequency Tidak Setuju 6 6.0 6.0 6.0 Kurang Setuju 25 25.0 25.0 31.0 Setuju 51 51.0 51.0 82.0 Sangat Setuju 18 18.0 18.0 100.0 P10 Frequency Sangat Tidak Setuju 1 1.0 1.0 1.0 Tidak Setuju 8 8.0 8.0 9.0 Kurang Setuju 30 30.0 30.0 39.0 Setuju 50 50.0 50.0 89.0 Sangat Setuju 11 11.0 11.0 100.0 P11 Frequency Sangat Tidak Setuju 2 2.0 2.0 2.0 Tidak Setuju 7 7.0 7.0 9.0 Kurang Setuju 27 27.0 27.0 36.0 Setuju 45 45.0 45.0 81.0 Sangat Setuju 19 19.0 19.0 100.0 Lampiran 5 Regression Hasil Uji Analisis Regresi Linier Berganda Variables Entered/Removed a Model Variables Variables Entered Removed Method 1 Empati, DayaTanggap b. Enter a. Dependent Variable: Loyalitas b. All requested variables entered.

Model Summary Adjusted R Std. Error of Model R R Square Square the Estimate 1.514 a.264.249 2.19580 a. Predictors: (Constant), Empati, DayaTanggap ANOVA a Model Sum of Mean Df Squares Square F Sig. Regression 168.071 2 84.035 17.429.000 b 1 Residual 467.689 97 4.822 Total 635.760 99 a. Dependent Variable: Loyalitas b. Predictors: (Constant), Empati, DayaTanggap Coefficients a Model Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients t Sig. B Std. Error Beta (Constant) 4.976 1.797 2.769.007 1 DayaTanggap.432.079.474 5.440.000 Empati.262.109.209 2.404.018 a. Dependent Variable: Loyalitas