TERMS OF REFERENCE. Northern New Guinea Leader

Ukuran: px

Mulai penontonan dengan halaman:

Download "TERMS OF REFERENCE. Northern New Guinea Leader"

Yuliani Iskandar
7 tahun lalu
Tontonan:

1 Nama Jabatan Supervisor Direktorat Lokasi Kerja TERMS OF REFERENCE Northern New Guinea Leader Papua Director Papua Papua TUJUAN JABATAN Mengidentifikasi, merancang dan mengimplementasikan proyek WWF yang ada di Papua melalui pengelolaan hutan berbasis masyarakat adat serta mendukung tujuan proyek di dalam dan di luar organisasi, sesuai syarat dan kebutuhan dan memetahui arahan manajemen proyek, untuk melakasanakan proyek sesuai tujuan program. TANGGUNG JAWAB Aktivitas Kunci 1. Identifikasi Proyek Berkontribusi untuk mengidentifikasi kegiatan-kegiatan yang diperlukan untuk mendukung pengelolahan hutan berbasis masyarakat adat di Papua. Memastikan diversifikasi mata pencaharian masyarakat melalui pemanfaatan sumber daya non-kayu hutan (Misalnya minyak asiri, ekowisata), serta melalui kegiatan pemberian nilai tambah 2. Desain dan Rencana Proyek 3. Persiapan dan Pelaksanaan Proyek (Misalnya produk dari kayu, briket serbuk gergaji) Merumuskan perencanaan proyek/program (termasuk sumber daya, perencanaan, mitigasi resiko, kualitas kontrol dan kebutuhan organisasi), menentukan anggaran dan sesuai dengan tujuan proyek. Melaksananakan kegiatan, mengkoordinasikan kegiatan dengan anggota team lain, memantau kemajuan dan pemenuhan rencana proyek dan meminimalisir resiko dan sumber daya dan penyesuaian workplan jika dibutuhkan Mendukung KSU Jipawer di Asmat untuk mengamankan status reklasifikasi area hutan dari hutan lindung menjadi hutan produk dan membantu penyusunan rencana usaha sepuluh tahun (RKU/Rencana kerja USaha) Menyelenggarakan FSC pre-assessments untuk KSU Mo Make Unaf dan KSU Jibogol, KSU Tetom Jaya, KSU Sapusaniye, KSU Kornu, KSU Year Asai dan KSU Memastikan Sub-ordinat terkelola dengan baik

2 4. Advokasi Proyek Memberikan informasi terbaru mengenai pengelolaan hutan berbasis masyarakat adat di Papua, berkonsultasi dengan stakeholder yang relevan (pemerintah daerah, komunitas lokal, institusi teknis, institusi penelitian) secara teratur selama eksekusi, lobi jika perlu dan membangun dan memelihara hubungan stakeholder Memastikan KSU dampingan memperoleh izin dari pemerintah pusat dan memperoleh persetujuan dari pemerintah provinsi untuk rencana penebangan tahunan mereka, dan memenuhi syarat kriteria pengelolaan berkelanjutan 5. Manajemen Stakeholder Memastikan komunikasi, koordinasi, dan kolaborasi kegiatan secara internal dan eksternal. Mengelola hubungan baik dengan stakeholder terkait dengan melakukan komunikasi setiap saat diperlukan 6. Laporan Memastikan laporan-laporan tersedia tepat waktu, sesuai dengan format yang ditentukan oleh panduan program dan donor. Beberapa diantaranya namun tidak terbatas pada : Laporan perkegiatan Laporan perkembangan TPR sudah diterima paling lambat pada bulan Desember. Laporan kegiatan setiap 3 bulan Laporan hasil pertemuan dengan instansi terkait maupun masyarakat. Laporan Keuangan 7. Evaluasi Proyek Memantau dan mengevaluasi proyek dan berbagi praktek terbaik serta membuat penyesuaian dalam pelasanaan saat dibutuhkan. 8. Manajemen Kelompok/Perorangan Memimpin fungsional, melatih, mengembangkan anggota tim sendiri, dan memberi masukan untuk penilaian KUALIFIKASI JABATAN Minimal S-2 Kehutanan/Conservation Science Pengalaman Kerja - Minimal 5-8 tahun di bidang kehutanan/konservasi dan lingkungan Kompetensi Behavior Competency: Core Competencies : - Achievement Orientation - Ethics & Professionalism - Pro Green

3 - Teamwork Specific Competency: - Team Leadership - Strategic Orientation - Initiative - Conceptual Thinking - Networking - Impact and Influence Technical Competency: - Project Management - Biology/ social knowledge - Management forest habitat management - Manajemen konservasi - Perencanaan spasial/ zonation - Ekologi restorasi - Kemampuan fasilitasi conflict management

4 STRUKTUR ORGANISASI

dokumen-dokumen yang mirip

TERMS OF REFERENCE. Environmental Education Officer

TERMS OF REFERENCE. Environmental Education Officer Nama Jabatan Supervisor Direktorat Lokasi Kerja TERMS OF REFERENCE Environmental Education Officer Learning Center Coordinator Papua Jayapura TUJUAN JABATAN Memberikan dukungan terhadap pelaksanaan dan