DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... i HALAMAN NOTA PERSETUJUAN PEMBIMBING... ii HALAMAN PENGESAN TESIS... iii HALAMAN MOTTO... iv HALAMAN SURAT PERNYATAAN... v HALAMAN PERSEMBAHAN... vi KATA PENGANTAR... vii ABSTRAK... ix DAFTAR ISI... xii DAFTAR TABEL... xvi DAFTAR GAMBAR... xvii DAFTAR LAMPIRAN... xviii BAB I : PENDAHULUAN A. Latar Belakang... 1 B. Batasan Masalah... 9 C. Rumusan Masalah... 9 D. Tujuan Penelitian... 10 E. Manfaat Penelitian... 10 1. Manfaat Teoritis... 10 2. Manfaat Praktis... 10 F. Sistematika Penulisan... 11 BAB II : LANDASAN TEORI A. Etika kerja Islam... 12 1. Definisi Etika... 12 2. Definisi Kerja... 12 3. Etika Kerja... 13 4. Pengertian Etika Kerja Islam... 16 5. Konsep dan Pandangn Islam Terhadap kerja... 17 xii
6. Rancang bangun teori Islam... 21 7. Indikator etikan kerja Islam... 25 B. Komitmen Organisasi... 26 1. Pengertian... 26 2. Bentuk komitmen organisasi... 28 3. Faktor yang mempengarui komitmen organisasi... 31 C. Organizational Cityzenship Behavior (OCB)... 32 1. Pengertian... 32 2. Dimensi... 35 3. Faktor Faktor yang Mempengaruhi OCB... 36 4. Manfaat OCB Bagi Perusahaan... 39 D. Kinerja karyawan... 42 1. pengertian... 42 2. Penilaian kriteria kerja... 45 3. Penilin Kinerja/ evaluasi kinerja... 46 4. Tujuan dan fungsi penilaian Kinerja... 46 5. Prinsip-prinsip penilain kinerja... 47 6. Indikator kinerja... 47 E. Penelitian Terdahulu... 48 F. Hubungan Antar Variabel dan Pengembangan Hipotesis... 51 1. Etika kerja Islam terhadap kinerja karyawan... 51 2. Etika kerja Islam terhadap komitmen organisasi... 52 3. Etika kerja Isalm terhadap OCB... 53 4. Etika kerja Isalm, Komitmen Organisasi dan Kinerja Karyawan.... 54 5. Etika kerja Isalm, OCB dan KInerja Karyawan... 55 G. Kerangka Pemikiran... 57 BAB III : METODE PENELITIAN A. Jenis dan Pendekatan Penelitian... 58 B. Populasi dan Sampel... 59 C. Metode Penarikan Sampel... 61 xiii
D. Jenis dan Sumber data... 61 E. Variabel Penelitian.. 62 F. Devinisi Oprasional Variabel... 62 G. Teknik Pengumpulan Data... 66 H. Teknik Pengolahan Data... 67 I. Analisis Data... 67 J. Analisis Deskriptif... 68 K. Deskripsi variable... 68 L. Uji Instrumen... 69 M.Uji Hipotesis... 69 a. Pengujian outer model... 70 b. Pengujian model struktural... 72 N. Hasil Uji Try Out... 72 BAB IV : HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum Responden... 78 B. Analisis Data... 79 1. Statistik Deskriptif Responden... 79 2. Statistik Deskriptif Variabel Penelitian... 82 3. Hasil Pengujian Bias Metode Umum... 87 C. Pengujian Outer Relation atau Measurement Model... 87 1. Validitas dan Reliabilitas Konstruk... 87 2. Validitas Diskriminan... 89 D. Pengujian Effect Mediasi... 90 1. Pengujian Direct Effect... 90 2. Pengujian Inderect Effect... 91 3. Pengujian Model Mediasi... 93 E. Uji Hipotesis... 95 F. Pembahasan dan Analisis... 96 1. Pengaruh antara etika kerja Islam terhadap kinerja karyawan. 96 2. Pengaruh antara etika kerja Islam terhadap komitmen organisasi.... 99 xiv
3. Pengaruh antara etika kerja Islam terhadap organizational cityzenship behavior... 101 4. Pengaruh antara etika kerja Islam terhadap kinerja karyawan melalui komitmen organisasi... 102 5. Pengaruh antara etika kerja Islam terhadap kinerja karyawan melalui organizational cityzenship behavior... 105 BAB V : PENUTUP A. Simpulan... 110 B. Keterbatasan Penelitian... 111 C. Saran... 112 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN DAFTAR RIWAYAT HIDUP xv
DAFTAR TABEL Tabel 2.1 : Ringkasan Penelitian Terdahulu... 48 Tabel 3.1 : Data Populasi dan Sampel... 60 Tabel 3.2 : Divinisi Konsep dan Operasional Variabel... 62 Tabel 3.3 : Uji Instrumen penelitian (uji validitas dan reliabilitas) Etika Kerja Islam... 74 Tabel 3.4 : Uji Instrumen penelitian (uji validitas dan reliabilitas) Komitmen Organisasi... 75 Tabel 3.5 : Uji Instrumen penelitian (uji validitas dan reliabilitas) Organizational Cityzenship Behavior... 76 Tabel 3.6 : Uji Instrumen penelitian (uji validitas dan reliabilitas) Kinerja Karyawan... 77 Tabel 4.1 : Rincian Penyebaran dan Pengembalian Kuesioner... 79 Tabel 4.2 : Statistik Deskriptif Karekteristik Jenis Kelamin... 80 Tabel 4.3 : Statistik Deskriptif Karekteristik Pendidikan... 80 Tabel 4.4 : Statistik Deskriptif Karekteristik Umur... 81 Tabel 4.5 : Statistik Deskriptif Karekteristik Masa Kerja... 82 Tabel 4.6 : Statistik Deskriptif Variabel Penelitian.... 83 Tabel 4.7 : Uji Bias Metode Umum... 87 Tabel 4.8 : Outer/ Measurement Model... 88 Tabel 4.9 : Correlation Among Latent Variabels... 89 Tabel 4.10 : Direct dan Indirect Effect... 92 Tabel 4.11 : Goodness Of Fit... 94 xvi
DAFTAR GAMBAR Gambar 2.1 : Bagan Kerangka Pemikiran... 58 Gambar 4.1 : Bagan Direct Effect... 91 Gambar 4.2 : Bagan Indirect Effect... 91 xvii
DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 : Kuisioner Penelitian Lampiran 2 : Data Uji Validitas dan Reliabilitas Lampiran 3 : Output SPSS Uji Validitas dan Reliabilitas Lampiran 4 : Data Identitas Responden Lampiran 5 : Data Jawaban Responden Lampiran 6 : Output SPSS Deskriptif Statistik Lampiran 7 : Output Warp PLS Direct Effect Lampiran 8 : Output Warp PLS Indirect Effect Lampiran 9 : Surat Keterangan Telah Melakukan Penelitian xviii