2.4 Pengaruh Antar Variabel Penelitian... 41

Transkripsi

1 DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL... i HALAMAN BERITA ACARA UJIAN TESIS... iii HALAMAN PENGESAHAN... iv HALAMAN PERNYATAAN... v HALAMAN MOTTO... vi KATA PENGANTAR... vii DAFTAR ISI... ix DAFTAR TABEL... xii DAFTAR GAMBAR... xiii DAFTAR LAMPIRAN... xiv ABSTRAK... xv ABSTRAC... xvi BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang Masalah Rumusan Masalah Tujuan Penelitian Manfaat Penelitian BAB II KAJIAN PUSTAKA DAN LANDASAN TEORI Kajian Pustaka (Penelitian Terdahulu) Perbedaan / Persamaan Penelitian Terdahulu Landasan Teori Iklim Kerja Pengertian Iklim Kerja Faktor faktor Yang Mempengaruhi Iklim Kerja Indikator Iklim Kerja Kesiapan Berubah Pengertian Kesiapan Berubah Change Management Strategi Untuk Perubahan Pengukuran Kesiapan Berubah Motivasi Pengertian Motivasi Tujuan Motivasi Kerja Jenis - jenis Motivasi Cara Meningkatkan Motivasi Kerja Faktor Faktor Mempengaruhi Motivasi Kerja Indikator Motivasi Kerja Kinerja Pengertian Kinerja Tujuan Kinerja Faktor-faktor Mempengaruhi Kinerja Indikator Kinerja Kerangka Pemikiran Konseptual... 40

2 2.4 Pengaruh Antar Variabel Penelitian BAB III METODE PENELITIAN Desain Penelitian Populasi Penelitian Variabel Penelitian Variabel Independent Variabel Intervening Variabel Dependent Definisi Operasional Variabel Independent: Iklim Kerja (X1) dan Kesiapan Berubah (X2) Variabel Intervening: Motivasi (Y1) Variabel dependent :Kinerja (Y2) Metode Pengumpulan Data Uji Instrumen Penelitian Uji Validitas Instrument Uji Reliabilitas Instrument Analisis Data Analisis Deskriptif Data Penelitian Analisis Inferensial Data Penelitian Uji Asumsi Klasik Uji Normalitas Uji Multikolinieritas Uji Heteroskedastisitas Model Regresi Linier Berganda Uji Statistik Uji t ( Parsial) Koefisien Determinasi (R2) ` Uji F (Anova) Pengembangan Model Analisis Jalur Koefisien Jalur Total BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN Gambaran Umum Perusahaan Uji Validitas dan Reliabilitas Uji Validitas Uji Reliabilitas Analisis Deskriptif Analisis Karakteristik Responden Jenis kelamin responden Karakteristik Responden Berdasarkan Umur Pendidikan Responden ` Karakteristik Responden Berdasarkan Jabatan atau divisi Penilaian Responden Terhadap Variabel Penelitian Deskripsi. terhadap Variabel Iklim Kerja... 76

3 Deskripsi terhadap Variabel Kesiapan Berubah Deskripsi terhadap Variabel Motivasi Kerja Deskripsi terhadap Variabel Kinerja Analisis Statistik Uji Asumsi Klasik Uji Normalitas Uji Multikolinieritas Uji Heteredoskesdastisitas Hasil Analisis Pembahasan Regresi Hasil Analisis Pembahasan Regresi Berganda Model Uji t Koefisien Determinasi dan Uji f Hasil Analisis Pembahasan Regresi Berganda Model Uji t Koefisien Determinasi dan Uji f (Analisis Jalur) Pembahasan dan Hasil Penelitian Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Motivasi Kerja Pengaruh Kesiapan Berubah Terhadap Motivasi Kerja Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Kinerja Pengaruh Kesiapan Berubah tehadap Kinerja Pengaruh Motivasi Kerja tehadap Kinerja Pengaruh Iklim Kerja Terhadap Kinerja Melalui Motivasi Kerja BAB V KESIMPULAN DAN SARAN Kesimpulan Kesimpulan Hasil Analisis Deskritif Kesimpulan Hasil Analisis Inferensial Saran BAGIAN AKHIR Daftar Pustaka Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran

4 DAFTAR GAMBAR Gambar : II.1 Kerangka Pemikiran Konseptual III.1 Model Konseptual IV.1 Hasil Analisis Jalur... 93

5 DAFTAR TABEL Tabel : II.1 Tabel Kajian Pustaka III.1. Jumlah Responden III.2 Skala Likert yang Disesuaikan III.3 Interval Penilaian IV.1. Jumlah Kuisioner IV.2. Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Variabel Iklim Kerja IV.3 Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Variabel Kesiapan Berubah IV.4. Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Variabel Motivasi Kerja IV.5. Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Variabel Kinerja IV.6 Ringkasan Hasil Pengujian Reliabilitas IV.7 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin IV.8 Karakteristik Responden Berdasarkan Umur IV.9. Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan IV.10. Karakteristik Responden Berdasarkan Jabatan atau Divisi IV.11. Hasil Deskriptif Variabel Iklim Kerja IV.12. Hasil Deskriptif Variabel Kesiapan Berubah IV.13. Hasil Deskriptif Variabel Motivasi Kerja IV.14. Hasil Deskriptif Variabel Kinerja IV.15. Hasil Uji Normalitas IV.16 Hasil Uji Multikolinearitas IV.17 Hasil Uji Heteroskedastisitas IV.18. Hasil Uji Linier Berganda Model I IV.19. Hasil Uji Llinier Berganda Model II... 90

6 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran : 1. Angket Penelitian Data Penelitian Pengujian Validitas Dan Reliabilitas Kuesioner Deskripsi Karakteristik Responden Hasil Deskripsi Data Keseluruhan Hasil Pengujian Asumsi Klasik Hasil Analisis Regresi Multipel Yang Linier