Skripsi. Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman. Audit dan Efektivitas Internal Audit. Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis

dokumen-dokumen yang mirip
Skripsi. Pengaruh Iklim Etis Terhadap Konflik Organisasional- Profesional dan Komitmen Organisasional. Dengan Komitmen Profesional Sebagai

Skripsi. Ayu Ekosari Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Katolik Soegijapranata SEMARANG

SKRIPSI PENGARUH SISTEM KOMPENSASI INSENTIF TERHADAP MOTIVASI KERJA MANAJER DENGAN MISI STRATEGI SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar. Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Katolik Soegijapranata

SKRIPSI PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL MAHASISWA AKUNTANSI TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI TERUTAMA MAHASISWA YANG BERASAL DARI JURUSAN IPS

Skripsi. Faktor Faktor yang Mempengaruhi Efektivitas Internal Auditor. Berdasarkan American Accounting Association (AAA) Financial Accounting

Skripsi. Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Orientasi Kewirausahaan terhadap Kinerja Usaha. Kecil dan Menengah di Kota Semarang

Skripsi. Pengaruh Konflik Intra-Group pada Kualitas Kerjasama Tim Akuntan. Perusahaan dengan Gaya Kepemimpinan sebagai Variabel Moderasi

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Pengaruh Skema Reward dan Kepuasan terhadap Komitmen Karyawan. Oleh: Christiana Jenny Disetujui dan diterima baik oleh pembimbing:

Skripsi. Persepsi Mahasiswa Akuntansi Dan Non Akuntansi Mengenai Etika Penyusunan Laporan Keuangan. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar. Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Katolik Soegijapanata

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

PENGARUH GENDER, INTERPERSONAL TRUST, KOMPETENSI, ETIKA, RESIKO AUDIT, PROFESIONALISME, TERHADAP SKEPTISISME PROFESIONAL AUDITOR

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Ekonomi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Skripsi. Diajukan Untuk Memenuhi Syarat Guna Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Di Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata

Skripsi. Pengaruh Konflik Peran, Ambiguitas Peran, dan Dukungan Manajemen terhadap Komitmen Independensi Internal Auditor

Skripsi PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN AKUNTABILITAS AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar

skripsi PENGARUH KECERDASAN INTELEKTUAL, KECERDASAN EMOSIONAL DAN KECERDASAN SPIRITUAL TERHADAP PERSEPSI KEETISAN PRAKTIK EARNINGS MANAGEMENT

Skripsi. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Organisasi dengan. menggunakan Balance Scorecard pada Gereja Kristen dan Katolik di.

Skripsi. (Studi Empiris pada KAP di Semarang)

Skripsi PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, PENGALAMAN, LOCUS OF CONTROL, ETIKA, DAN RISIKO AUDIT TERHADAP SKEPTISISME

Dewi Karuniawati

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASIONAL UNTUK MENGATASI TURNOVER INTENTIONS MELALUI STRESS KERJA DI AKUNTAN PUBLIK

Skripsi. Peran Internal Auditor Dalam Meningkatkan Efektivitas Pengendalian. Internal Industri Perbankan

Skripsi. Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural dan Keadilan Interaksional Terhadap

Skripsi. Pengaruh Keadilan Terhadap Kinerja Anggaran Dengan Kepuasan. Anggaran Sebagai Variabel Intervening

ANALISIS PENGARUH TOTAL QUALITY MANAGEMENT (TQM) TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SEMARANG SKRIPSI

SKRIPSI. Andreas Oktavian Santoso NIM: FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS JURUSAN AKUNTANSI UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG

Pengaruh Kompensasi Insentif Terhadap Motivasi Kerja Manajer Dengan Strategi Bisnis Sebagai Variabel Pemoderasi

Persepsi Akuntan Publik dan Pengguna Laporan Keuangan Auditan Terhadap Rancangan Undang-Undang Akuntan Publik

Skripsi. Persepsi Mahasiswa Akuntansi Mengenai Etika Penyusunan Laporan Keuangan

Skripsi. Rezky Puspitarani

Skripsi ANALISIS THEORY OF PLANNED BEHAVIOR TERHADAP IMPLEMENTASI AKUNTANSI PADA PENGUSAHA WANITA DI KOTA SEMARANG

Skripsi. Analisis Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja. Manajerial Dengan Keadilan Organisasi dan Locus of Control Sebagai

SKRIPSI. PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (Studi Empiris Pada Perusahaan Asuransi di Semarang)

Skripsi PENGARUH GENDER, KOMPETENSI, TIPE KEPRIBADIAN, ETIKA PROFESI, INDEPENDENSI, PENAKSIRAN RISIKO KECURANGAN

Skripsi. Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Komitmen Independensi Internal Auditor (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Di Semarang)

Skripsi. Pengaruh Diskusi Review Kertas Kerja Audit. Terhadap Motivasi dan Kinerja Auditor. pada KAP di Semarang

Skripsi. Pengaruh Komitmen Organisasi terhadap Turnover Auditor. Pada Kantor Akuntan Publik di Semarang

Skripsi. Pengaruh Manajemen Resiko, Kegiatan Internal Audit Dan Lingkungan Etis. Terhadap Sistem Pengendalian Internal Di Perusahaan Industri Semarang

SKRIPSI. PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KEPUASAN KERJA DAN SISTEM REWARD PADA KINERJA MANAJERIAL (Studi Empiris Pada BPR di Semarang)

Skripsi PENGARUH MENTORING, KOMITMEN ORGANISASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR PEMULA (STUDI EMPIRIS PADA KAP DI SEMARANG)

Skripsi. Pengaruh Mekanisme Corporate Governance, Leverage, dan Profitabilitas. Terhadap Manajemen Laba

Skripsi. Yulianna Kaawoan

SKRIPSI. Pengaruh Profesionalisme, Etika Profesi, Kompetensi dan. Independensi Terhadap Pertimbangan Tingkat Materialitas Dalam

SKRIPSI. Ian Billy Hudaya

SKRIPSI PENGARUH GENER, TEKANAN KETAATAN, KOMPLEKSITAS TUGAS, PENGETAHUAN, PENGALAMAN, EFFORT DAN KEPERCAYAAN DIRI TERHADAP AUDIT JUDGEMENT

SKRIPSI. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

SKRIPSI. FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI INTEGRITAS DAN OBYEKTIVITAS AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Semarang)

Skripsi FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGUNGKAPAN CSR PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR PADA BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2012

PENGARUH KINERJA KEUANGAN DAN MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL

Skripsi. Regina Bella Soegijanto

Pengaruh Workplace Spirituality, Gender, Kepuasan Kerja dan Mentoring Terhadap Komitmen Organisasional (Studi Empiris pada KAP di Semarang)

SKRIPSI PENGARUH REPUTASI, ETIKA DAN SELF ESTEEM TERHADAP BUDGETARY SLACK DENGAN PENDELEGASIAN WEWENANG SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Skripsi. Pengaruh Tingkat Pemahaman Materi Auditing Mahasiswa Terhadap Pemahaman Penentuan Tingkat Materialitas

SKRIPSI ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEEFEKTIFAN TEAM WORK DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK YANG BERADA DI SEMARANG

Skripsi PENGARUH TQM (TOTAL QUALITY MANAGEMENT) TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN SISTEM PENGHARGAAN (REWARD) SEBAGAI VARIABEL MODERATING

Skripsi. Pengaruh Pengendalian Internal, Review Internal, Komitmen Organisasi. dan Penegakan Hukum Terhadap Penerapan Prinsip-Prinsip Good

Skripsi ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPERCAYAAN

Skripsi. Komitmen Organisasi dan Orientasi Etika Memediasi Hubungan Antara Keuntungan Pribadi dengan Manajemen Laba

Skripsi. Pengaruh Atribut Penetapan Tujuan Terhadap Perilaku Tidak Etis dengan. Conscientiousness dan Komitmen Tujuan Sebagai Variabel Moderasi

SKRIPSI PENGARUH PROFESIONALISME, PENGETAHUAN DALAM MENDETEKSI KEKELIRUAN, PENGALAMAN KERJA, ETIKA PROFESI DAN INDEPENDENSI AUDITOR TERHADAP

ANALISIS PENGARUH PRAKTEK SUMBER DAYA MANUSIA SEBAGAI FAKTOR KONTINGENSI STRATEGI TERHADAP KINERJA ORGANISASIONAL

Skripsi. Pengaruh Kepribadian terhadap Job Performance. Dengan Gaya Manajemen Konflik sebagai Variabel Moderating

Skripsi HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KARIR DENGAN VARIABEL MODERASI GAYA KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL

Skripsi. Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Manajemen terhadap Kinerja. Manajerial dengan Variabel Moderasi : Strategi Bisnis, Percieved

Skripsi ANALISIS PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

SKRIPSI ANALISIS FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG. Elisa Yuliani NIM:

Skripsi. Robby Kaawoan

Skripsi. Ifa Natalia Santoso Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Katolik Soegijapranata. Semarang

Skripsi. Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Jessica Aprilia Hertanto Fakultas Ekonomi dan Bisnis

Skripsi. Akuntansi: Aplikasi Theory of Planned Behavior. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mancapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI FEE

Skripsi. Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Budaya

Skipsi. Perbedaan Penerapan Elemen Total Quality Management Pada Perusahaan. Kepemilikan Jepang dan Non Jepang

Skripsi. Pengaruh Strategi Bisnis Terhadap Kinerja Organisasi dengan Penerapan Teknologi Informasi sebagai Variabel Moderating Pada BPR Di Semarang

Skripsi. Uji Beda Kinerja Manajerial Berdasarkan Metode Penyusunan Penganggaran (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur di Semarang)

Skripsi. Pengaruh Komitmen Organisasi, Komitmen Profesional, Konflik Peran, Budaya Organisasi dan Tindakan Supervisi Terhadap. Kepuasan Kerja Auditor

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Skripsi. Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Universitas Katolik Soegijapranata. Semarang. Sherly Kusuma Dewi

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Skripsi. Claudia Alverina

Skripsi. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kompetensi Akuntan Publik. dalam Menghadapi Asean Economic Community

ANALISIS PENGARUH KOMITE AUDIT, KEPEMILIKAN MANAJERIAL, UKURAN PERUSAHAAN DAN UKURAN KAP TERHADAP MANAJEMEN LABA

Analisis Pengaruh Strategi Bisnis dan Budaya Organisasi terhadap Hubungan antara Total Quality Management (TQM) dengan kinerja manajerial

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

SKRIPSI. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Falkutas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Skripsi. Persepsi Perusahaan tentang Keahlian Apa yang Diperlukan oleh Mahasiswa Akuntansi untuk Memperoleh Pekerjaan

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

Skripsi. Pengaruh Tata Kelola Perusahaan dan Struktur Kepemilikan terhadap Efisiensi Investasi Perusahaan di Indonesia

Skripsi PENGARUH DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA

Skripsi dengan judul: Penerapan Model Balanced Scorecard pada Sektor Perbankan yang Terdaftar dalam BEI. Oleh: Debby Lesmana

PENGARUH LABA AKUNTANSI, ARUS KAS, KOMPONEN ARUS KAS, DAN NILAI BUKU EKUITAS TERHADAP RETURN

Skripsi. Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi Universitas Katolik Soegijapranata Semarang

PENGARUH LEADERSHIP DEVELOPMENT, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA MANAJERIAL

Skripsi. Sherly Marsilia Sulaksono

Skripsi. Pengaruh Gaya Evaluasi Atasan Terhadap Kinerja Manajerial. Melalui Tekanan Dan Kepuasan Kerja Bawahan. Sebagai Variabel Intervening

SKRIPSI PENGARUH PENGALAMAN KERJA, TINGKAT PENDIDIKAN,KESADARAN ETIS, GENDER

Transkripsi:

Skripsi Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit Diajukan untuk memenuhi syarat guna mencapai gelar Sarjana Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang Ronna Bunga Indah Pratiwi 11.60.0089 Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang 2015 i

Skripsi dengan judul : Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit Oleh : Ronna Bunga Indah Pratiwi 11.60.0089 Disetujui dan diterima baik oleh pembimbing : Semarang, 29 Januari 2015 Pembimbing Ranto Sihombing, SE., M.Si., CSRS ii

Telah diterima dan disahkan oleh panitia penguji pada : Selasa, 24 Februari 2015 skripsi dengan judul : Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit Oleh : Ronna Bunga Indah Pratiwi 11.60.0089 Tim Penguji Clara Susilawati,S.E.,M.Si St.Vena P.,S.E.,M.Si.,Akt.,CPMA Ranto P. Sihombing, S.E., M.Si.,CSRS Mengetahui, Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Sentot Suciarto A., Ph.D. iii

PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Saya yang bertanda tangan di bawah ini dengan sesungguhnya menyatakan bahwa skripsi dengan judul : Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit. Benar-benar merupakan karya saya. Saya tidak mengambil sebagian atau seluruhnya karya orang lain yang seolah-olah saya akui sebagai karya saya. Apabila saya melakukan hal tersebut, maka gelar dan ijazah yang saya peroleh dinyatakan batal dan akan saya kembalikan kepada Universitas Katolik Soegijapranata. Semarang, 24 Februari 2015 Yang menyatakan, Ronna Bunga Indah Pratiwi iv

HALAMAN PERSEMBAHAN Skripsi ini dapat selesai tepat pada waktunya karena penyertaan Tuhan Yesus Kristus Karya sederhana ini saya persembahkan untuk kemuliaan nama Tuhan Yesus dan orang-orang yang sangat saya sayangi Bapakku, Emillianus Rudji Karno Terimakasih Bapak, untuk segala pengorbanan, perjuangan, kasih dan sayangmu yang tak dapat kulukiskan. Lebih dari kata sayang dan cinta untukmu pak. Loveyou! Ibuku, Kristiani Rina Sugianti Terimakasih Ibu, untuk segalanya. Engkau wanita yang menjadi teladan dalam hidupku. Ibu yang selalu menyebut namaku dalam setiap doanya. Bersamaku selalu ya bu. Ronna sayang ibu! Adik lelakiku, Kumbang Ade Asmarajati Terimakasih dek, untuk setiap keceriaan yang menghilangkan segala beban hidupku. Selalu ada disampingku untuk selalu berbagi denganku ya. Loveyou sayang. v

MOTTO Janganlah hendaknya kamu kuatir tentang apapun juga, tetapi nyatakanlah dalam segala hal keinginanmu kepada Allah dalam doa dan permohonan dengan ucapan syukur ( Filipi 4 : 6 ) Sertakan Tuhan dalam setiap langkah hidupmu! vi

KATA PENGANTAR Puji Tuhan, syukur kepada Tuhan Yesus Kristus. Tiada kata yang pantas untuk mengungkapkan rasa syukur atas segala penyertaannya setiap hari setiap saat yang senantiasa menyertai kehidupan penulis, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul Pengaruh Komite Audit terhadap Hubungan Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit. Skripsi ini disusun untuk memenuhi syarat guna memperoleh gelar Sarjana Ekonomi pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata Semarang. Ucapan terimakasih yang tak terkira disampaikan kepada berbagai pihak sejak awal penulisan hingga menuju proses puncak dalam menghadapi ujian untuk mempertahankan penulisan skripsi ini, antara lain : Tuhan Yesus Kristus yang senantiasa membimbing dan menyertai penulis hingga terselesaikannya skripsi ini. Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata, Bapak Sentot Suciarto A., Ph.D. beserta jajarannya yang terus menerus melakukan perbaikan bagi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata dalam rangka menjaga kualitas. Dosen pembimbing dalam penyusunan skripsi ini, Bapak Ranto P. Sihombing, S.E., M.Si., CSRS yang telah banyak memberikan bimbingan dan dukungan serta memberikan banyak waktunya bagi penulis dalam penulisan skripsi ini. vii

Orang tuaku tercinta, Bapak Emillianus Rudji Karno dan Ibu Kristiani Rina Sugianti yang selalu mendoakan dan mendukung penulis untuk melewati hari-hari terberat dalam penyusunan skripsi ini. Dan selalu mengajarkan saya untuk selalu bersyukur dalam segala keadaan. Terimakasih Pak Bu! Ini saatnya Ronna bikin bangga Bapak Ibu! Adekku tersayang, Kumbang Ade Asmarajati yang selalu membawa keceriaan dan memberikan dukungan untuk saya. Loveyou broooo Kekasihku, Kenang Adi Sasongko yang selalu mendukung dan memberikan semangat dalam proses penyusunan skripsi ini. Dan selalu mengingatkan saya untuk tetap selalu berdoa dan bersyukur akan segala hal. Loveyou sayang Sahabat-sahabatku seperjuangan, Hani, Vivi, Ian, Andre Unto, Tio. Terimakasih sobat, buat semua yang pernah kita lewati bersama. Hajaaaarrr skripsi kaliaaaan!! We are partner in crime! Seluruh teman dan alumni yang tidak bisa penulis sebutkan satu persatu yang telah membantu hingga selesainya skripsinya ini. Seluruh dosen dan staff di lingkungan Unika Soegijapranata khususnya Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah membantu penulis selama 3 tahun 6 bulan menuntut ilmu di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Unika Soegijapranata. Semua pihak yang telah membantu penulis sehingga dapat menyelesaikan skripsi tepat waktu yang tidak bisa penulis sebutkan satu per satu. Penulis menyadari adanya keterbatasan dalam penyusunan skripsi ini. Besar harapan penulis akan adanya kritik dan saran yang membangun untuk kebaikan di masa mendatang. viii

Akhir kata, penulis berharap agar skripsi ini dapat bermanfaat bagi pembaca dan pihak-pihak yang membutuhkan. Semarang, 17 Maret 2015 Peneliti, Ronna Bunga Indah Pratiwi ix

DAFTAR ISI Halaman Judul...i Halaman Persetujuan...ii Halaman Pengesahan...iii Pernyataan Keaslian Skripsi...iv Halaman Persembahan...v Motto...vi Kata Pengantar...vii Daftar Isi...x Daftar Tabel...xiv Daftar Gambar...xvi Abstraksi...xvii BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang...1 1.2. Perumusan Masalah...5 1.3. Tujuan dan Manfaat Penelitian...6 1.3.1. Tujuan Penelitian...6 1.3.2. Manfaat Penelitian...6 1.4. Sistematika Penulisan...7 BAB II LANDASAN TEORI 2.1. Internal Audit...8 2.1.1. Pengertian Internal Audit...8 x

2.1.2. Fungsi Internal Audit...8 2.1.3. Tujuan dan Ruang Lingkup Internal Audit...9 2.2. Efektivitas...11 2.3. Pengalaman Audit...12 2.4. Komite Audit...15 2.4.1. Pengertian Komite Audit...15 2.4.2. Peran dan Tanggung Jawab Komite Audit...17 2.5. Teori Kontijensi...18 2.6. Pengembangan Hipotesis...19 2.6.1. Pengalaman Audit dan Efektifitas Internal Audit...19 2.6.2. Pengaruh Komite Audit terhadap hubungan Pengalaman Audit dengan Efektifitas Internal Audit...20 2.7. Kerangka Pikir...22 BAB III METODE PENELITIAN 3.1. Obyek dan Lokasi Penelitian...23 3.1.1. Obyek Penelitian...23 3.1.2. Lokasi Penelitian...23 3.2. Populasi dan Sampel...23 3.2.1. Populasi...23 3.2.2. Sampel...23 3.3. Metode Pengumpulan Data...25 3.3.1. Jenis dan Sumber Data...25 3.3.2. Teknik Pengumpulan Data...25 xi

3.3.3. Alat Pengumpulan Data...26 3.3.4. Pengujian Alat Pengumpulan Data...26 3.4. Definisi dan Pengukuran Variabel...28 3.5. Pengujian Hipotesis...30 3.5.1. Menyatakan Hipotesis...30 3.5.2. Memilih Pengujian Hipotesis...32 BAB IV HASIL DAN ANALISIS 4.1. Deskripsi Responden...33 4.1.1. Compare Means...35 4.2. Uji Kualitas Data...37 4.2.1. Uji Validitas...37 4.2.2. Uji Reliabilitas...41 4.3. Analisis Statistik Deskriptif...42 4.4. Uji Asumsi Klasik...44 4.4.1. Uji Asumsi Klasik Hipotesis 1...44 4.4.2. Uji Asumsi Klasik Hipotesis 2a...46 4.4.3. Uji Asumsi Klasik Hipotesis 2b...50 4.5. Uji Hipotesis...55 4.5.1. Pengalaman Audit berpengaruh positif terhadap Efektivitas Internal Audit...55 4.5.2. Pengaruh Komite Audit terhadap hubungan antara Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit...58 4.6. Pembahasan...62 xii

4.6.1. Pengaruh Pengalaman Audit terhadap Efektifitas Internal Audit...62 4.6.2. Pengaruh Komite Audit terhadap hubungan Pengalaman Audit dengan Efektifitas Internal Audit...63 BAB V KESIMPULAN 5.1. Kesimpulan...67 5.2. Saran...68 5.3. Keterbatasan Penelitian...69 DAFTAR PUSTAKA...70 LAMPIRAN...71 xiii

DAFTAR TABEL Tabel 4.1. Hasil Penyebaran Kuesioner...33 Tabel 4.2. Demografi Responden...34 Tabel 4.3. Hasil Compare Means Presepsi Responden...36 Tabel 4.4. Hasil Uji Validitas Efektifitas Internal Audit (1)...38 Tabel 4.5. Hasil Uji Validitas Efektifitas Internal Audit (2)...40 Tabel 4.6. Hasil Uji Validitas Komite Audit...41 Tabel 4.7. Hasil Uji Reliabilitas...42 Tabel 4.8. Deskripsi Variabel...42 Tabel 4.9. Hasil Uji Normalitas Model Regresi Hipotesis 1...44 Tabel 4.10. Hasil Uji Heteroskedastisitas Model Regresi Hipotesis 1...45 Tabel 4.11. Hasil Uji Normalitas Model Regresi Hipotesis 2a...47 Tabel 4.12. Hasil Uji Multikolinearitas Model Regresi Hipotesis 2a...48 Tabel 4.13. Hasil Uji Heteroskedastisitas Model Regresi Hipotesis 2a...49 Tabel 4.14. Hasil Uji Normalitas Model Regresi Hipotesis 2b...51 Tabel 4.15. Hasil Uji Multikolinearitas Model Regresi Hipotesis 2b...52 Tabel 4.16. Hasil Uji Multikolinearitas Model Regresi Hipotesis 2b...53 Tabel 4.17. Hasil Uji Heteroskedastisitas Model Regresi Hipotesis 2b...54 Tabel 4.18. Hasil Uji F Model Regresi 1...55 Tabel 4.19. Hasil Uji T Model Regresi 1...56 Tabel 4.20. Hasil Uji F Model Regresi 2a...58 Tabel 4.21. Hasil Uji F Model Regresi 2a...59 xiv

Tabel 4.22. Hasil Uji Model Regresi 2a...60 Tabel 4.23. Hasil Uji T Model Regresi 2b...61 Tabel 4.24. Hasil Uji Beda Variabel Komite Audit dilihat dari segi jabatan...66 xv

DAFTAR GAMBAR Gambar 1. Kerangka Pikir...22 xvi

ABSTRAKSI Perekembangan dunia bisnis dan ekonomi sudah berkembang semakin pesat, tantangan yang dihadapi oleh pelaku bisnispun mulai beragam dari munculnya perusahaan pesaing sampai munculnya berbagai praktik KKN yang dapat mengurangi harta perusahaan. Internal auditor dalam sebuah organisasi adalah alat yang sangat penting karena internal auditor memiliki peran yang efektif dalam kelangsungan hidup sebuah organisasi. Fakta inilah yang menuntut para internal auditor bertindak efektif dalam melaksanakan tugasnya. Internal auditor yang memiliki pengalaman audit yang baik akan memungkinkan penyediaan temuan audit yang berkualitas dan dengan demikian memungkinkan adanya rekomendasi yang baik untuk organisasi tersebut. Hal ini menunjukkan bahwa pengalaman audit merupakan faktor yang penting untuk dipertimbangkan oleh organisasi dalam menentukan efektivitas internal audit. Komite audit juga sebagai salah satu komponen tata kelola perusahaan karena komite audit yang efektif akan memainkan peran penting dalam mengurangi inefisiensi perusahaan. Komite audit diperlukan untuk mendukung departemen internal audit sehingga dapat efektif dalam melaksanakan tanggung jawab mereka. Oleh karena itu, fungsi internal audit yang memiliki dukungan penuh dari komite audit mempunyai kemungkinan untuk internal auditor bertindak obyektif dan dengan demikian memungkinkan pencapaian tujuan yang baik dari internal auditor. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Pengalaman Audit berpengaruh positif terhadap Efektivitas Internal Audit dan apakah pengaruh Komite Audit terhadap hubungan antara Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit. Penelitian ini merupakan replikasi dari penelitian Saidu dan Zabedah (2014). Sampel dari penelitian ini adalah internal auditor perusahaan sektor swasta di Semarang berjumlah 52 responden. Metode analisis data yang digunakan adalah dengan uji kualitas data yang meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji hipotesis dengan alat regresi sederhana dan Moderated Regression Analysis (MRA). Hipotesis yang diterima yaitu Pengalaman Audit berpengaruh positif terhadap Efektifitas Internal Audit. Sedangkan pengaruh Komite Audit terhadap hubungan antara Pengalaman Audit dan Efektivitas Internal Audit tidak menunjukkan hasil yang signifikan. Keywords : Pengalaman Audit, Efektivitas Internal Audit, dan Komite Audit xvii