LAMPIRAN 1 : KUESIONER

dokumen-dokumen yang mirip
Responden yang terhormat,

KUESIONER. Mohon kesediaan Bapak/Ibu Mengisi daftar berikut : 1. Nama : 2. Jenis Kelamin : Pria Wanita. 3. Umur : Tahun

Scale: Kejelasan Sasaran Anggaran

Lampiran 1. Kuesioner Penelitian KUESIONER A. Identitas Responden B. Petunjuk Pengisian Kuesioner PARTISIPASI ANGGARAN No Keterangan

KUESIONER PENGARUH KUALITAS LAYANAN, KEPERCAYAAN, IMAGE TERHADAP KEPUASAN NASABAH YANG MEMINJAM DANA

KUESIONER. Kepada: Yth Bapak/Ibu/Saudara/i... di Tempat

KUESIONER. Terimakasih atas kesediaan saudara(i) untuk berpartisipasi mengisi dan menjawab. penelitian yang berjudul PENGARUH BRAND IMAGE DAN KELOMPOK

A. Isilah keterangan dibawah ini atau beri tanda centang / check list (V) pada. 1. Nama : (Boleh tidak diisi) 3. Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan

ANGKET PENELITIAN. Judul : PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN PELAYANAN PADA PT POS INDONESIA (PERSERO) MEDAN

PENGARUH PENERAPAN STANDAR PROSEDUR OPERASIONAL (SPO) DAN DISIPLIN TERHADAP KINERJA KARYAWA BAGIAN PRODUKSI PADA PT CHAROEN POKHPAND JAYA FARM I MEDAN

KUESIONER PENGARUH PERILAKU WIRAUSAHA DAN LINGKUNGAN KELUARGA TERHADAP KEBERHASILAN USAHA KULINER SETIA BUDI MEDAN

KUESIONER PENGARUH BAURAN PEMASARAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA TOKO BUKU GRAMEDIA SANTIKA DYANDRA MEDAN

KUESIONER LAMPIRAN 1. BAGIAN 1 PROFIL RESPONDEN (Silahkan beri tanda ) Nama : Jenis Kelamin : Laki-Laki Perempuan. Usia :

PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT TELKOMSEL MEDAN

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BIRO HUKUM SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI SUMATERA UTARA

PETUNJUK MENGERJAKAN

PENGANTAR. bantuan anda meluangkan waktu sejenak guna mengisi angket ini. sesuai dengan keadaan, perasaan, serta pikiran yang anda alami sehari-hari.

PENGANTAR TUHAN MEMBERKATI

KUISIONER PENELITIAN PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA AMIK TUNAS BANGSA PEMATANG SIANTAR

Bapak/Ibu yang saya hormati. Saya mahasiswa Universitas Sumatera Utara. Medan memohon kepada Bapak/Ibu untuk berkenan mengisi kuesioner di bawah

KUESIONER PENELITIAN

Jawablah pertanyaan dengan memberi tanda ( ) atau ( X ) pada kotak yang tersedia.

Perwakilan Provinsi Sumatera Utara. Yang bertanda tangan dibawah ini. N a m a : Tohirin. N I M : /Akt

LAMPIRAN 1. Struktur Organisasi Perum Bulog Divre Sumut. Sumber : Perum Bulog Divre Sumut

INSTRUMEN PENELITIAN

Jenis kelamin : ( ) Laki-laki ( ) Perempuan. Pendidikan : ( ) D3 ( ) S1 ( ) S2

UJI VALIDITAS DAN RELIABILITAS KUESIONER

KUESIONER PENELITIAN

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN

PENGANTAR. : Bapak/Ibu di PT Perkebunan Nusantara III (Persero) Medan

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN CARREFOUR CITRA GARDEN PADANG BULAN MEDAN

LAMPIRAN I LEMBAR KUESIONER. Responden yang terhormat

KUESIONER PENELITIAN PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

KUESIONER. PENGARUH KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA Tbk CABANG UTAMA MEDAN

KUESIONER PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA II KEBUN KLUMPANG

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH IKLIM KELOMPOK KERJA DENGAN TINGKAT PENJUALAN PADA DIVISI PEMASARAN PT.ISS INDONESIA CABANG MEDAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN KEPERCAYAAN, IMPLEMENTASI PERATURAN PERUNDANG- UNDANGAN PENYUSUNAN, KULTUR ORGANISASIONAL TERHADAP PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH

LAMPIRAN : KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN AKUNTABILITAS AUDITOR TERHADAP KUALITAS AUDIT. 1. Nama : (boleh tidak diisi) 2. Umur : tahun bulan

LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERNAL PADA BANK-BANK UMUM YANG TERDAFTAR DI BEI

KUESIONER PENELITIAN

Kuesioner Analisis Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Minat Beli Konsumen Terhadap Produk Tempe (Pada Pabrik Tempe H.M. YASIN Medan)

ANGKET PENELITIAN Identitas Responden B. Petunjuk Pengisian Kuesioner No. Pernyataan STS

Lampiran 1 Daftar Pertanyaan Kepada Yth : Bapak/Ibu di - Tempat

Jabatan : Jenis kelamin : Umur : Kuesioner

Lampiran 1 : Kuesioner Penelitian

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN. Pertanyaan di bawah ini hanya semata-mata digunakan untuk data

DAFTAR PERTANYAAN. 2. Bapak/Ibu harus mengisi seluruh pertanyaan yang diberikan. 3. Jenis Kelamin : 1. Laki-Laki 2. Perempuan

KUESIONER DETERMINAN TUNGGAKAN PAJAK KENDARAAN BERMOTOR DI KOTA MEDAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT BANK MUAMALAT INDONESIA, TBK CABANG MEDAN

DAFTAR PERTANYAAN KUESIONER KREATIVITAS, INOVASI DAN PENGETAHUAN KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KEBERHASILAN USAHA PADA WIRAUSAHA MUDA PAJAK USU PADANG BULAN

5. Harga makanan di Coffee Cangkir. sesuai dengan kualitasnya 4. Harga minuman di Coffee Cangkir sesuai dengan kualitasnya

Kuesioner Sebelum Uji Validitas

KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENGARUH KONFLIK PERAN, KETIDAKJELASAN PERAN, KELEBIHAN PERAN DAN INDEPENDENSI AUDITOR TERHADAP KINERJA AUDITOR. Umur / No HP : tahun /...

LAMPIRAN 1 KUESIONER. Kepada : Yth. Responden

KUESIONER PENELITIAN

PENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) CABANG BELMERA MEDAN

PENGARUH KREATIVITAS DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN DALAM MEMILIH JASA PARTY PLANNER DIAMONDS PROJECT


Lampiran I DAFTAR PERTANYAAN Faktor-faktor yang mempengruhi Terwujudnya Akuntabilitas Kinerja di Instansi Pemerintah I.

KUESIONER A. Identitas Responden : B. Petunjuk Pengisian

LAMPIRAN KUESIONER PENELITIAN PENGARUH AKUNTABILITAS DAN TRANSPARANSI TERHADAP PENGELOLAAN ANGGARAN DI UNIVERSITAS BINA NUSANTARA

NIM : Fak/Jur/Smstr : Ekonomi dan Bisnis/Akuntansi/VIII

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PENGETAHUAN KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KEBERHASILAN USAHA (STUDI KASUS PADA USAHA UKM DI JL. DR. MANSYUR)

KUISIONER PENELITIAN

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN

LAMPIRAN 1 Petunjuk Pengisian Kuesioer 1) Mohon terlebih dahulu partisipan membaca pertanyaan dengan cermat sebelum mengisinya.

Lampiran. Kuesioner Penelitian

DRAFT KUESIONER PENELITIAN

Surabaya, 10 Januari 2014 Perihal: Permohonan untuk Mengisi Kuesioner Kepada Yth. Saudara(i) Responden Di Tempat

Pernyataan pernyataan berikut adalah item-item mengenai faktor-faktor yang. mempengaruhi penggunaan layanan E-banking. Untuk itu mohon Saudara/i

Descriptive Statistics. N Minimum Maximum Mean Std. Deviation. Tingkat Suku Bunga Kredit

b. Identitas Responden Nama : Umur : Stambuk : Jenis Kelamin : a. Laki laki

PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK DAN MOTIVASI EKSTRINSIK TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA CABANG KISARAN

LAMPIRAN I KUISIONER PENELITIAN No. Responden :...

Lampiran 1 : Kuesioner Sebelum Uji Validitas dan Reliabilitas

LAMPIRAN A RELIABILITAS TRY OUT SKALA SEMANGAT KERJA

Sebagai persyaratan tugas akhir mahasiswa Program Studi Akuntansi (S1) Universitas

dengan memberi tanda silang ( ) pada salah satu jawaban yang Bapak/Ibu/Sdr/I 1. Nama :

KUESIONER PENELITIAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

1. Nama / NIM :. KUESIONER

KUESIONER. Responden yang terhormat,

KUESIONER PENGARUH PRODUK POSITIONING KARTU SELULER SIMPATI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MAHASISWA FAK. EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA.

LAMPIRAN I KUESIONER PENELITIAN NO: PENGARUH INOVASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN JASA (PADA NEXT FOR MAN SALOON JALAN DR.

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. GARUDA PLAZA HOTEL MEDAN

INSTITUT AGAMA ISLAM NEGERI WALISONGO FAKULTAS SYARIAH DAN EKONOMI ISLAM

Lampiran 1. Kuesioner Penelitian KUESIONER PENELITIAN. Kepada: Yth, Bapak/Ibu Karyawan PT. Daihatsu. Tempat. Dengan Hormat,

Lampiran 1. : Bila Saudara sangat setuju dengan pernyataan. : Bila Saudara setuju dengan pernyataan. : Bila Saudara tidak setuju dengan pernyataan

Pengaruh Proses Penyusunan Anggaran dan Partisipasi Anggaran Terhadap Kualitas Pelaksanaan Anggaran. (Studi Kasus: Kabupaten Serdang Bedagai)

Lampiran : 1. KUESIONER PENELITIAN Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Kayawan (PT. Perkebunan Nusantara XII) Pengantar

Lampiran 1. Kuesioner Penelitian

Transkripsi:

LAMPIRAN 1 : KUESIONER KUESIONER PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN, KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, AKUNTABILITAS PUBLIK, DAN PENGENDALIAN AKUNTANSI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DI INSPEKTORAT PEMERINTAH PROVINSI SUMATERA UTARA Responden yang terhormat, Saya memohon kesediaan Bapak/Ibu untuk meluangkan waktu sejenak guna mengisi angket ini. Kuesioner ini disusun dalam rangka menyelesaikan studi saya di Jurusan S-1 Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Saya berharap Bapak/Ibu menjawab dengan leluasa sesuai dengan apa yang Bapak/Ibu rasakan, lakukan, dan alami, bukan apa yang seharusnya atau yang ideal. Bapak/Ibu diharapkan menjawab dengan jujur dan terbuka karena tidak ada jawaban yang benar atau salah. Sesuai dengan kode etik penelitian, saya menjamin kerahasiaan semua data. Kesediaan Bapak/Ibu mengisi angket ini adalah bantuan tak ternilai bagi saya. Akhirnya, saya mengucapkan terima kasih atas kesediaan Bapak/Ibu yang telah meluangkan waktu untuk mengisi angket ini dan saya mohon maaf apabila ada pernyataan yang tidak berkenan di hati Bapak/Ibu. Hormat Saya, Ofalyn Octarya Sitepu NIM. 130522035 86

1. Nama : DATA RESPONDEN 2. Umur : Tahun 3. Jenis Kelamin : Laki-laki Perempuan 4. Pendidikan Ditamatkan : SMA Diploma 3 Strata 1 Strata 2 Lainnya 5. Lama Bekerja : Tahun/Bulan 6. Bagian/Departemen : 7. Jabatan/Pekerjaan : Petunjuk Pengisian: a. Isilah semua nomor dalam angket ini dan sebaiknya jangan ada yang terlewatkan. b. Pengisian jawaban cukup dengan memberi tanda (X atau ) pada pernyataan yang dianggap sesuai dengan pendapat responden (satu jawaban dalam setiap nomor pernyataan). c. Pilhan jawaban: 1. Sangat Tidak Setuju (STS) 2. Tidak Setuju (TS) 3. Ragu-Ragu (RR) 4. Setuju (S) 5. Sangat Setuju (SS) 87

KUESIONER PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN No. Pertanyaan STS TS RR S SS 1 Dalam menyusun anggaran, program, dan kegiatan, semua pihak ikut dilibatkan. 2 Saya diberikan banyak kesempatan untuk ikut dalam penyusunan anggaran. 3 Saya memberikan banyak informasi dalam pelaksanaan anggaran. 4 Kontribusi semua pihak terhadap partisipasi anggaran sangat besar. 5 Saya memiliki pengaruh yang kuat terhadap proses penyusunan rencana anggaran. 6 Pendapat saya jarang diterima ketika menetapkan perencanaan anggaran di satuan unit kerja. 7 Karena kendala waktu, saya sering menetapkan anggaran yang tidak sesuai dengan rencana anggaran di satuan unit kerja. KUESIONER KEJELASAN SASARAN ANGGARAN No. Pertanyaan STS TS RR S SS 1 Saya memahami persis apa yang harus saya lakukan dalam pekerjaan saya. 2 Saya mengerti tujuan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) yang didefinisikan secara jelas dan komprehensif. 3 Saya menyadari bahwa tujuan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) merupakan hal yang penting dan perlu diprioritaskan. 4 Tujuan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) secara umum cukup jelas dan tidak membingungkan. 5 Jika saya mempunyai lebih dari satu sasaran untuk dicapai, saya tidak mengetahui mana yang paling penting dan yang kurang penting. 6 Menurut saya, tujuan Rencana Kerja dan Anggaran (RKA) disesuaikan dengan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah. 7 Dalam instansi ini, tim bekerja sama untuk mencapai sasaran. 88

KUESIONER AKUNTABILITAS PUBLIK No. Pertanyaan STS TS RR S SS 1 Pelaksanaan kebijakan dipertanggungjawabkan pemerintah daerah kepada DPRD dan masyarakat luas. 2 Anggaran yang dirancang dan ditetapkan pemerintah daerah bersama DPRD sesuai dengan realisasinya bagi kepentingan publik. 3 Program-program anggaran dirancang dengan mempertimbangkan prinsip efisiensi bahwa dana masyarakat menghasilkan output maksimal. 4 Program-program anggaran dirancang dengan mempertimbangkan prinsip efektifitas bahwa penggunaan anggaran mencapai target atau tujuan kepentingan publik. 5 Pelaksanaan program-program APBD dirasakan manfaatnya oleh masyarakat. 6 Anggaran yang diusulkan mencerminkan visi, misi, tujuan, sasaran, dan hasil yang ditetapkan. 7 Pengalokasian dana anggaran mengikuti prosesproses dan prosedur yang berlaku. 8 Penggunaan dana anggaran didasarkan atas hukum dan peraturan yang berlaku. 9 Audit kepatuhan dilakukan agar setiap penggunaan dana dilandasi peraturan dan hukum yang berlaku. KUESIONER PENGENDALIAN AKUNTANSI No. Pertanyaan STS TS RR S SS 1 Audit atau pemeriksaan intern digunakan sebagai dasar alat pengambilan keputusan. 2 Evaluasi yang sistematis dan terjadwal tidak digunakan sebagai dasar alat pengambilan keputusan. 3 Penetapan target anggaran digunakan sebagai dasar alat pengambilan keputusan. 4 Rencana jangka pendek dan jangka panjang digunakan sebagai dasar alat pengambilan keputusan. 89

KUESIONER KINERJA MANAJERIAL No. Pertanyaan STS TS RR S SS 1 Saya berperan dalam penentuan tujuan, kebijakan, rencana kegiatan, seperti penjadwalan kerja, penyusunan anggaran, dan penyusunan program. 2 Saya berperan dalam pengumpulan dan penyiapan informasi yang biasanya berbentuk catatan dan laporan. 3 Saya ikut berperan dalam tukar-menukar informasi dalam organisasi untuk mengkoordinasikan dan menyesuaikan laporan. 4 Saya berperan dalam mengevaluasi dan menilai rencana kerja, laporan kinerja, maupun kinerja yang diamati pada unit/sub unit saya. 5 Saya berperan dalam mengarahkan, memimpin, dan mengembangkan para bawahan pada unit/sub unit saya. 6 Saya berperan dalam mengelola, mengatur, dan memilih pegawai pada unit/sub unit saya. 7 Saya berperan dalam melakukan kontrak untuk barang/jasa yang dibutuhkan pada unit/sub unit saya dengan pihak luar. 8 Saya berperan dalam mewakilkan organisasi saya untuk berhubungan dengan pihak lain diluar organisasi. 90

Scale: PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100,0 Excluded a 0,0 Total 30 100,0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Based on Standardized Items N of Items,710,758 8 Item-Total Statistics Scale Cronbach's Scale Mean Variance if Corrected Squared Alpha if if Item Item Item-Total Multiple Item X1.1 22,1143 12,611,683.,614 X1.2 22,3476 12,180,731.,600 X1.3 22,5810 13,399,663.,628 X1.4 22,3810 13,184,661.,625 X1.5 23,0476 13,450,538.,650 X1.6 23,3476 22,525 -,580.,853 X1.7 23,3143 15,252,188.,739 Partisipasi Penyusunan Anggaran 22,7333 13,995 1,000.,614 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 25,9810 18,280 4,27548 8 Scale: KEJELASAN SASARAN ANGGARAN 91

Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100,0 Excluded a 0,0 Total 30 100,0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Based on Standardized Items N of Items,607,706 8 Item-Total Statistics Scale Cronbach's Scale Mean Variance if Corrected Squared Alpha if if Item Item Item-Total Multiple Item X2.1 26,0952 6,119,334.,566 X2.2 26,1619 5,914,473.,531 X2.3 25,8952 6,954,117.,620 X2.4 25,9619 5,910,579.,514 X2.5 28,0286 7,704 -,172.,731 X2.6 26,1286 6,205,284.,580 X2.7 26,0619 4,523,488.,505 Kejelasan Sasaran Anggaran 26,3333 5,816 1,000.,475 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 30,0952 7,597 2,75618 8 92

Scale: AKUNTABILITAS PUBLIK Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100,0 Excluded a 0,0 Total 30 100,0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Based on Standardized Items N of Items,829,848 10 Item-Total Statistics Scale Mean Scale Corrected Squared Cronbach's if Item Variance if Item-Total Multiple Alpha if Item Item X3.1 36,0444 20,736,381.,826 X3.2 36,0778 17,425,653.,798 X3.3 36,0778 19,287,483.,818 X3.4 36,1111 19,959,511.,814 X3.5 36,2778 20,279,326.,835 X3.6 36,2111 18,029,724.,791 X3.7 36,2444 18,791,486.,819 X3.8 35,9778 20,983,440.,821 X3.9 35,8778 20,290,426.,822 Akuntabilitas Publik 36,1000 19,128 1,000.,786 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 40,1111 23,614 4,85946 10 93

Scale: PENGENDALIAN AKUNTANSI Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100,0 Excluded a 0,0 Total 30 100,0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Based on Standardized Items N of Items,640,706 5 Item-Total Statistics Scale Cronbach's Scale Mean Variance if Corrected Squared Alpha if if Item Item Item-Total Multiple Item X4.1 16,3750 1,266,479.,540 X4.2 17,0750 1,458,267.,654 X4.3 16,4417 1,486,297.,633 X4.4 16,3750 1,525,218.,675 Pengendalian Akuntansi 16,5667 1,289 1,000.,400 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 20,7083 2,013 1,41890 5 94

Scale: KINERJA MANAJERIAL Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100,0 Excluded a 0,0 Total 30 100,0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Based on Standardized Items N of Items,869,858 9 Item-Total Statistics Scale Mean Scale Corrected Squared Cronbach's if Item Variance if Item-Total Multiple Alpha if Item Item Y1.1 29,0542 31,836,344.,877 Y1.2 28,8208 34,495,155.,886 Y1.3 28,7208 34,819,153.,884 Y1.4 29,0875 24,460,833.,829 Y1.5 29,0875 26,150,855.,828 Y1.6 29,0875 25,029,853.,827 Y1.7 29,2875 27,521,726.,842 Y1.8 28,5875 29,715,530.,862 Kinerja Manajerial 28,9667 28,723 1,000.,831 Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 32,5875 36,353 6,02931 9 One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test Unstandardized Residual 95

N 30 Normal Parameters a,b Mean,0000000 Std. Deviation,40952243 Most Extreme Differences Absolute,147 Positive,092 Negative -,147 Kolmogorov-Smirnov Z,803 Asymp. Sig. (2-tailed),539 a. Test distribution is Normal. b. Calculated from data. Descriptive Statistics Mean Std. Deviation N Kinerja Manajerial 3,6208,66992 30 Partisipasi Penyusunan 3,2476,53443 30 Anggaran Kejelasan Sasaran Anggaran 3,7619,34452 30 Akuntabilitas Publik 4,0111,48595 30 Pengendalian Akuntansi 4,1417,28378 30 Model Summary b Mod el R Adjusted R Std. Error of the R Square Change Statistics F Sig. F R Square Square Estimate Change Change df1 df2 Change 1,791 a,626,567,44107,626 10,475 4 25,000 a. Predictors: (Constant), Pengendalian Akuntansi, Akuntabilitas Publik, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Kejelasan Sasaran Anggaran b. Dependent Variable: Kinerja Manajerial 96

ANOVA b Model Sum of Squares df Mean Square F Sig. 1 Regression 8,152 4 2,038 10,475,000 a Residual 4,864 25,195 Total 13,015 29 a. Predictors: (Constant), Pengendalian Akuntansi, Akuntabilitas Publik, Partisipasi Penyusunan Anggaran, Kejelasan Sasaran Anggaran b. Dependent Variable: Kinerja Manajerial Coefficients a Model Stand ardiz Unstandard ed ized Coeffi Collinearity Coefficients cients s Statistics Tole Std. Zero- ranc B Error Beta t Sig. order Partial Part e VIF 1 (Constant) -,619 1,293 -,479,636 Partisipasi Penyusunan Anggaran Kejelasan Sasaran Anggaran Akuntabilitas Publik Pengendalian Akuntansi,847,187,676 4,536,000,761,672,555,673 1,486,414,292,213 1,415,169,313,272,173,661 1,512,158,206,115,766,451,528,151,094,666 1,501 -,170,355 -,072 -,478,637,219 -,095 -,058,659 1,517 a. Dependent Variable: Kinerja Manajerial 97