SOSIALISASI SERDOS PERIODE III TAHUN 2014 OLEH : IMAM WIDHIONO LP3M UNSOED NOVEMVER 2014



dokumen-dokumen yang mirip
SOSIALISASI SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN

Sosialisasi SERTIFIKASI DOSEN Kopertis Wilayah VI Jawa Tengah 4 November 2015

Merupakan penilaian terhadap kumpulan dokumen maupun data yang berupa SK Kenaikan Jabatan Fungsional (Akademik) terakhir, SK Inpassing (dosen PTS),

Universitas Kanjuruhan Malang

Selamat Datang. Terima kasih...

STRATEGI PENGISIAN DESKRIPSI DIRI DANIEL SAPUTRA KETUA PANITIA SERTIFIKASI DOSEN UNIVERSITAS SRIWIJAYA 2015

Sosialisasi SERTIFIKASI DOSEN 2016 Kopertis Wilayah VI Jawa Tengah 16 Desember 2016 SERTIFIKASI DOSEN 2016 PORTOFOLIO

SOSIALISASI SERDOS 2015 TIM SERDOS DIREKTORAT PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI 2015

PEDOMAN PEMBERIAN SKOR DESKRIPSI DIRI DOSEN

SOSIALISASI SERDOS 2015 TIM SERDOS DIREKTORAT PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI 2015

Berdasarkan SURAT EDARAN DIKTI 31/8/17:

BUKU PEDOMAN SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN (SERDOS) TERINTEGRASI BUKU 2 PENILAIAN PORTOFOLIO

SOSIALISASI PENILAIAN SERDOS UNTUK ASESOR EKSTERNAL UNIVERSITAS LAMPUNG

Berdasarkan SURAT EDARAN DIKTI No. 571/2017

SOSIALISASI SERDOS 2015 TIM SERDOS DIREKTORAT PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KEMENTERIAN RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI 2015

SERTIFIKASI DOSEN UNIVERSITAS SULTAN AGENG TIRTAYASA

Rencana Strategis/ Strategi Pencapaian. Tahun

PENYELENGGARAAN SERTIFIKASI DOSEN

RENCANA OPERASIONAL FAKULTAS MATEMATIKA DAN ILMU PENGETAHUAN ALAM

MATERI RAPAT 24 DESEMBER

DISKUSI KURIKULUM WAHANA PRAKTEK

Penyusunan Portofolio DYS secara online --- Sosialisasi Sertifikasi Pendidik untuk Dosen Kopertis Wilayah VI Jawa Tengah Gelombang III Tahun 2016

Perubahan Yang Dilakukan: Beban Belajar

Tata Cara Penyelenggaraan Rekognisi Pembelajaran Lampau(RPL) BAGIAN 2: RPL TIPE A1 DAN A2

Penyusunan Portofolio DYS secara online

PEDOMAN PEMBERIAN SKOR DESKRIPSI DIRI DOSEN

KEBIJAKAN SPMI-PT LEMBAGA PENGEMBANGAN PEMBELAJARAN DAN PENJAMINAN MUTU UNIVERSITAS JENDERAL SOEDIRMAN PURWOKERTO 2016

VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

SIMULATOR PENILAI KELULUSAN SERTIFIKASI DOSEN ABSTRAK

K/UBL/REK/000/025/07/17,

SPMI dan ISO 9001:2008

BUKU PEDOMAN SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN (SERDOS) TERINTEGRASI BUKU 2 PENILAIAN PORTOFOLIO

SELAMAT JUMPA SALAM KENAL

Jumat, 14 Maret 2014

SERI PANDUAN SDM SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN

PANDUAN PENELITIAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

UNIVERSITAS AIRLANGGA SPESIFIKASI PROGRAM STUDI

PEDOMAN AKADEMIK Standar Proses, Standar Penilaian, Standar Dosen dan Tenaga Kependidikan

SOSI ALI SASI SERTI FI KASI PENDI DI K UNTUK DOSEN

TUGAS, FUNGSI DAN KOMPETENSI DOSEN DALAM INOVASI MUTU PEMBELAJARAN PENDIDIKAN TEKNOLOGI DAN KEJURUAN

PENILAIAN PUSTAKAWAN BERPRESTASI Nama Peserta :... NIP :... Unit Kerja :

Penyusunan Portofolio DYS secara online. --- Sosialisasi Sertifikasi Pendidik untuk Dosen Tahun 2017

INSTRUMEN SERTIFIKASI DOSEN. Deskripsi Diri IDENTITAS DOSEN DIREKTORAT JENDERAL PENDIDIKAN TINGGI DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL 2010

RENCANA KERJA PROGRAM STUDI FISIKA TAHUN 2015 Bidang pendidikan : 1. Penyiapan TOR BOPTN untuk peningkatan kinerja proses belajar mengajar dan kinerja

Visi, Misi & Program Kerja Calon Dekan Wirsma Arif Harahap

PANDUAN PENGISIAN DATA IDENTITAS PROGRAM STUDI

RENCANA OPERASIONAL FAKULTAS ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS NEGERI SURABAYA

PROSEDUR PENYELENGGARAAN SERTIFIKASI DOSEN

LEARNING OUTCOME S1 PENDIDIKAN GURU SEKOLAH DASAR

RENCANA STRATEGIS

APLIKASI PEMETAAN PENDIDIKAN VOKASI KEPERAWATAN

Pendidikan adalah proses pengembangan potensi manusia (kognitif, afektif, psikomotorik) secara terintagrasi dan berkelanjutan untuk menghasilkan

Ragam Buku Pendidikan Tinggi

Pendidikan adalah proses pengembangan potensi manusia (kognitif, afektif, psikomotorik) secara terintagrasi dan berkelanjutan untuk menghasilkan

PENDIDIKAN AKUNTANSI DAN AKUNTAN PROFESIONAL. Prof. Dr. Hj. Nunuy Nur Afiah, SE, M.Si, Ak, CA Ketua IAI KAPD

RENCANA OPERASIONAL PRODI NERS STIKES MATARAM

BUKU PANDUAN PELAKSANAAN MATA KULIAH (TIN 405) PENGEMBANGAN DIRI

RINCIAN STANDAR PENILAIAN ANGKA KREDIT KENAIKAN JABATAN FUNGSIONAL DOSEN

INSTRUMEN SERTIFIKASI DOSEN

Internalisasi Kreativitas, Mentalitas dan Sosiologi Kritis dalam Kurikulum & PBM Perekonomian Berbasis Kewirausahaan dan Syariah

PEDOMAN UMUM. KA PRODI IT IDOL APTIKOMFest KE-1 JAWA BARAT

Sasaran Strategis. Prodi memiliki 80 dokumen akademik mutu akademik

SASARAN MUTU. Rencana Pelaksanaan (bulan) Rencana Kegiatan PIC Ket

SOSIALISASI KERJA PRAKTEK FTE 2018

KEBIJAKAN AKADEMIK PPs UNNES

02/PP/DITDIKTENDIK/2014 PEDOMAN UMUM PEMILIHAN KETUA PROGRAM STUDI BERPRESTASI

SELAMAT DATANG INSAN BERPRESTASI UNIVERSITAS UNIVERSITAS GADJAH MADA. Budi Prasetyo Widyobroto

KEBIJAKAN DAN SISTEM PENDIDIKAN TINGGI. Kopertis VII Jawa Timur

Berdasarkan SURAT EDARAN DIKTI 31/8/17:

PERAN FORUM DOKTOR (FDPKSI) DALAM MENDUKUNG TRI DHARMA PERGURUAN

STANDAR 1. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

SISTEMATIKA USULAN PENINGKATAN AKREDITASI PRODI S1 TAHUN ANGGARAN 2015

S i J a G o ( S i s t e m I n f o r m a s i J a f a G o On- L i n e )


RENCANA OPERASIONAL PRODI NERS STIKES MATARAM

Petunjuk Pengisian: 1. Isilah NILAI bagian yang berwarna kuning dg skor Isilah KEADAAN PT pada kotak berwarna biru

PROSEDUR KERJA PELATIHAN PENULISAN PROPOSAL

Borang Audit Internal Mutu (AIM) Lingkup ISO: Program Studi

Sosialisasi Kurikulum 2016 prodi S1 IF. 30 Maret 2016

ATURAN PELAKSANAAN TA. Fakultas Teknik Elektro

Workshop Penyusunan Borang Akreditasi Program Studi

LOGBOOK KERJA PRAKTEK PRODI TEKNIK MESIN

KRITERIA PENILAIAN STANDAR V : Kurikulum, Pembelajaran, dan Suasana Akademik

STANDAR PROSES PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

RENCANA OPERASIONAL AKADEMI ANALIS FARMASI DAN MAKANAN (AKAFARMA) YAYASAN HARAPAN BANGSA BANDA ACEH TAHUN

Learning Outcomes Program Master (S2) PS Entomologi, Departemen Proteksi Tanaman, Faperta, IPB

KEBIJAKAN AKADEMIK PPs UNNES

Dasar Pengembangan Kurikulum Inti

LAPORAN AUDIT MUTU INTERNAL (AMI) PERIODE SEPTEMBER 2016 UNIVERSITAS AISYIYAH YOGYAKARTA

INSTRUMEN SERTIFIKASI DOSEN

SISTEMATIKA USULAN PENINGKATAN AKREDITASI PRODI S1

KULIAH KERJA NYATA- PROFESI (KKN-P) DEPARTEMEN ILMU KELUARGA DAN KONSUMEN FAKULTAS EKOLOGI MANUSIA INSTITUT PERTANIAN BOGOR 2015

Contoh RG-01 FMIPA. Status* Nomor Salinan*

I. PROSEDUR PELAYANAN MAHASISWA

Permasalahan lapangan

PANDUAN PENGISIAN DATAA IDENTITAS PROGRAM STUDI

PENYUSUNAN PORTOFOLIO SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN

06/PP/DITDIKTENDIK/2014 PEDOMAN UMUM PEMILIHAN TENAGA ADMINISTRASI AKADEMIK BERPRESTASI

LEMBAR ACUAN PENILAIAN KINERJA REMUNERASI BESERTA BUKTI FISIK KEGIATAN

Panduan Program Magang

Transkripsi:

SOSIALISASI SERDOS PERIODE III TAHUN 2014 OLEH : IMAM WIDHIONO LP3M UNSOED NOVEMVER 2014

APA YANG DINILAI DALAM SERDOS? PENILAIAN PRESEPSIONAL DILAKUKAN INTERNAL UNSOED PENILAI 5 ORANG MAHASISWA 3 ORANG TEMAN SEJAWAT 1 ATASAN LANGSUNG 1 DIRI SENDIRI KIRA2 BAPAK IBU LULUS TIDAK???????????

PORTOFOLIO KURIKULUM VITAE DISERTAI BUKTI DIUNGGAH KALAU SUDAH ADA PASSWORD LANGSUNG BISA DILAKUKAN MULAI 2013 DOSEN HARUS 1. LULUS TOEP 2. LULUS TKDA 3 PUNYA JURNAL ILMIAH

TEST TOEP DAN TKDA UNSOED SEBAGAI PENYELENGGARA TES HARUS NDAFTAR ONLINE DI PLTI.OR.ID

CV SK PUBLIKASI ILMIAH PENELITIAN PENGABDIAN DSB

BAGAIMANA MENGISI DD AGAR MUDAH DIBACA, DIFAHAMI OLEH ASESOR PENDAMPINGAN DYS 2015 IMAM WIDHIONO

A. PENGEMBANGAN KUALITAS PEMBELAJARAN A.1. BERIKAN CONTOH NYATA SEMUA USAHA KREATIF YG TELAH ATAU SEDANG SDR LAKUKAN UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS PEMBELAJARAN DAN JELASKAN DAMPAKNYA 1. USAHA KREATIF BISA DIMULAI DARI DISKRIPSI SINGKAT MK ANDA, BAGAIMANA KONDISINYA, BAGAIMANA ANDA MERUBAH KONDISI TSB MENUJU YANG LEBIH BAIK? USAHA YANG SUDAH DILAKUKAN UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS PEMB. MATA KULIAH ANDA? SCL, BLOCK, UPDATING MATERI, TUGAS TERSTRUKTUR, MULTI MEDIA, E LEARNING, DISKUSI DSB. NILAI TERTINGGI(7) JIKA ANDA MEMPUNYAI BERAGAM CARA

2. DAMPAK PERUBAHAN DARI KONDISI SEPERTI APA MENJADI SPT APA? KARENA UNSOED TELAH MENERAPKAN KURIKULUM BERBASIS KKNI MAKA...BAGAIMANA NILAI ATAU PENCAPAIAN LEARNING OUTCOME NYA? ATAU BAGAIMANA KOMPETENSI LULUSAN ANDA?

A.2. BERIKAN CONTOH NYATA KEDISIPLINAN, KETELADANAN DAN KETERBUKAAN TERHADAP KRITIK YANG SDR TUNJUKAN DALAM PELAKSANAAN PEMBELAJARAN 3. KEDISIPLINAN (DI DALAM KELAS LOH) BAGAIMANA ANDA MEMULAI KULIAH RENC PEMB BAGAIMANA, SAP, KONTRAK PEMBELAJARAN, ACUAN PUSTAKA, METODE PEMBELAJARAN, TUGAS TERSTRUKTUR PENILAIAN HASIL BELAJAR KONSULTASI

4. KETELADANAN BAGAIMANA ANDA DAPAT DITELADANI SEBAGAI DOSEN? (INGAT TUGAS DOSEN : PENDIDIKAN, PENELITIAN, PENGABDIAN MASYARAKAT) MAHASISWA SAAT INI ADA 2 TIPE : CERDAS KRITIS, ASAL LULUS MAHASISWA MENGAGUMI DOSEN YANG: BANYAK MENELITI DAN PUBLIKASI MATERI YANG DIBERIKAN LEBIH BANYAK KATA SAYA ( DARI HASIL PENELITIAN, BUKAN LAGI KATA BUKU) TUNJUKAN BAHWA ANDA LAYAK DITELADANI...HEHEHEHE

5. KETERBUKAAN TERHADAP KRITIK INGAT DI DEPAN KELAS DALAM KERANGKA PEMBELAJARAN

B. PENGEMBANGAN KEILMUAN SEBUTKAN PUBLIKASI KARYA ILMIAH MAKNA DAN KEGUNAANNYA DALAM PENGEMBANGAN KELIMUAN APAKAH MEMILIKI NILAI INOVATIF

6. PUBLIKASI KARYA ILMIAH KARYA ILMIAH : KARYA YANG DIHASILKAN DARI PENELITIAN PENELITIAN : EXPERIMENTAL, DISKRIPTIF, DGN CARA DAN METODE ILMIAH PUBLIKASI : KARYA ILMIAH DIPUBLIKASIKAN /DITULIS DAN DIBACA ORANG LAIN MELALUI JURNAL ILMIAH NILAI TERTINGGI JURNAL ILMIAH INTR BEREPUTASI PADA BAGIAN INI SANGAT PERLU DIPERHATIKAN KONSISTENSI DAN UNGGULAN YANG ANDA MILIKI, KARENA AKAN TERANGKAI SAMPAI POINT 10

LANGKAH PERTAMA : APA PENELITIAN ANDA? DIPUBLIKASIKAN DIMANA? BISA LEBIH DARI 1, TAPI INGAT YANG SEJALUR JANGAN SAMPAI PUBLIKASI ILMIAHNYA NGALOR NGIDUL CONTOH : 1. PENGARUH PENAMBAHAN POPULASI LEBAH MADU LOKAL SEBAGAI PENYERBUK UNTUK MENINGKATKAN MUTU BUAH STRAWBERRY ( INOVASI) 2. KERAGAMAN DAN KELIMPAHAN SERANGGA PENYERBUK PADA LAHAN PERTANIAN DAN HUNGANNYA DENGAN WARNA BUNGA TANAMAN (JEI) 3. HABITAT QUALITY AND DIVERSITY OF INSECT POLLINATORS (JPE) 4. IMPACT OF HABITAT ENHANCMENT ON INSECT POLLINATORS DIVERSITY AND FRUIT PRODUCTION ( DIVERSITY) SATU JALUR DAN ARAH KEPAKARAN

7. MAKNA DAN KEGUNAAN INGAT KEGUNAAN PERTAMA ADALAH MAKNA DAN KEGUNAANNYA DALAM PENGEMBANGAN KELIMUAN MAKA ARAHKAN KE MATERI PEMBELAJARAN DAN PENGEMBANGAN KEILMUAN BPK/IBU ALINEA SELANJUTNYA BOLEH DICERITAKAN MAKNA DAN KEGUNAAN LAIN JIKA DIANGGAP PERLU.

8. NILAI INOVATIF APAKAH KARYA ILMIAH/ PENELITIAN BPK IBU MEMPUNYAI NILAI INOVATIF? YANG DIMAKSUD NILAI INOVASI ADALAH : DLM RANAH KEILMUAN ANDA APAKAH KARYA ILMIAH ANDA ADA SOMETHING NEW??????? JIKA YA CERITAKAN INOVASINYA DIMANA ATAU TERHADAP APA?

B2. BERIKAN CONTOH NYATA KONSISTENSI DAN TARGET KERJA DALAM PENGEMBANGAN KEILMUAN/KEAHLIAN 9. KONSISTENSI ALURNYA MULAI DARI MK POKOK ANDA, PENELTIAN DAN PUBLIKASI, SEKOLAH LANJUT APAKAH ANDA KONSISTEN DALAM PENELTIAN DAN PUBLIKASI SERTA STUDI LANJUT DENGAN BIDANG YG SESUAI DENGAN MK POKOK ATAU KEAHLIAN? CONTOH : MK POKOK (DLM SK ENTOMOLOGI), S2 ENTOMOLOGY, S3 ENTOMOLOGI (ILMU SERANGGA), SPESIFIKASI EKOLOGI SERANGGA, SUPER SPESIFIKASI KONSERVASI SERANGGA BERGUNA.

10. TARGET KERJA PUBLIKASI DI JURNAL INT, ATAU NAS TERAKREDITASI ATAU INT DOAJ NULIS BUKU (BUKU AJAR/REFERENSI ) TARGET KEILMUAN YANG BPK/IBU INGINKAN MISAL GURU BESAR TARGET KEPAKARAN : KONSERVASI SERANGGA KHUSUS : STRATEGI KONSERVASI SERANGGA PENYERBUK

C. PENGABDIAN PADA MASYARAKAT C.1. PENERAPAN ILMU DALAM PENGABDIAN MASYARAKAT. 11. KEGIATAN PKM JUDUL KEGIATAN, ILMUNYA APA, DIMANA, KAPAN, KHALAYAK SASARAN, OUTCOMENYA APA CONTOH : PENERAPAN TEKNIK PEMANFAATAN SERANGGA PENYERBUK UNTUK MENINGKATKAN PRODUKSI DAN MUTU BUAH STRAWBERY, DI DESA SERANG PURBALINGGA. KHALAYAK YNG DITUJU KELOMPOK TANI STRAWBERRY SIDAURIP, OUTCOME MENINGKATNYA MUTU DAN PROD BUAH STRAW MOHON DIPERHATIKAN UNTUK TIDAK MENGGUNAKAN KATA PENYULUHAN DAN GANTI DENGAN TRANSFER TEKNOLOGI

12. DAMPAK PERUBAHAN LEBIH MUDAH MENCERITAKAN DAMPAK JIKA DALAM PKM PARAMETER YANG DIUKUR JELAS, DARI KONDISI SEPERTI APA MENJADI SEPERTI APA HINDARI CERITA TENTANG DAMPAK YANG TIDAK BISA DIUKUR MISAL : SIKAP KRITIS? BAGAIMANA NGUKURNYA?

13. DUKUNGAN MASYARAKAT JELASKAN BAGAIMANA DUKUNGAN MASYARAKAT MISAL : MENYEDIAKAN TEMPAT, ATAU PERANGKAT PENDUKUNG LAIN MISAL LAHAN DSB

C.2. CONTOH NYATA KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI DAN KERJASAMA DALAM PENGABDIAN MASYARAKAT 14. KEMAMPUAN BERKOMUNIKASI JIKA ANDA SEBAGAI KETUA BAGAIMANA JIKA ANDA SEBAGAI ANGGOTA BAGAIMANA KOMUNIKASI DENGAN KHALAYAK SASARAN BAGAIMANA KOMUNIKASI DENGAN PERANGKAT BAGAIMANA

15. KEMAMPUAN KERJASAMA JIKA ANDA SEBAGAI KETUA BAGAIMANA /PERSIAPAN, PELAKSANAAN, PENYUSUNAN LAPORAN, PUBLIKASI DI JPP JIKA ANDA SEBAGAI ANGGOTA BAGAIMANA KERJASAMA DENGAN KHALAYAK SASARAN BAGAIMANA KERJASAMA DENGAN PERANGKAT BAGAIMANA

D.MANAJEMEN/PENGELOLAAN INSTITUSI BERIKAN CONTOH NYATA KONTRIBUSI SDR SBG DOSEN BERUPA : PEMIKIRAN UNTUK MENINGKATKAN KUALITAS PENGELOLAAN INSTITUSI ( UNIV, FAK, JUR, PRODI, LAB, SIA) IMPLEMENTASI NYA DUKUNGAN INSTITUSI

16. IMPLEMENTASI KEGIATAN DARI USULAN/PEMIKIRAN APA USULAN/PEMIKIRAN YANG BPK/IBU MILIKI UTK INST? (ORISINIL USULAN BPK/IBU) MISAL TATA KELOLA LABORATORIUM DIMANA BPK/IBU BERNAUNG JELASKAN USULAN YANG PERNAH BPK/IBU LAKUKAN APAKAH USULAN BPK IBU SUDAH DIIMPLEMENTASIKAN?

17. DUKUNGAN INTITUSI JELASKAN BAGAIMANA USULAN BPK/IBU DITANGGAPI OLEH INSTITUSI JIKA DITANGGAPI BAGAIMANA USULAN BPK/IBU MENJADI PROGRAM INSTITUSI?

D.2. BERIKAN CONTOH NYATA KENDALI DIRI, TANGGUNG JAWAB, DAN KETEGUHAN PADA PRINSIP, DALAM IMPLENTASI USULAN PENGELOLAAN MANEJ. 18. KENDALI DIRI JELASKAN SIKAP BPK/IBU KETIKA PERTAMA MENGUSULKAN DENGAN ADANYA SIKAP PRO DAN KONTRA THD USULAN TSB

19. TANGGUNG JAWAB JELASKAN BAGAIMANA SIKAP BPK/IBU JIKA USULAN DITERIMA

20. KETEGUHAN PADA PRINSIP JELASKAN SIKAPBPK/IBU JIKA USULAN DITERIMA/DITOLAK?

E. PENINGKATAN KUALITAS KEGIATAN MAHASISWA E.1. BERIKAN CONTOH NYATA PERAN SDR SBG DOSEN, BAIK BERUPA KEGIATAN MAUPUN PEMIKIRAN DALAM MENINGKATKAN KUALITAS KEGIATAN MAHASIWA DAN BAGAIMANA DUKUNGAN INSTITUSI INGAT YANG DITANYAKAN ADALAH KEGIATAN MAHASISWA JANGAN TERJEBAK KEPADA MAHASISWA BUKAN JADI JURI KEGIATAN BUKAN JADI DPL KKN, BUKAN PA

21. PERAN PADA KEGIATAN MAHASISWA JELASKAN PERAN BAPAK/IBU DALAM MENINGKATKAN KUALITAS KEGIATAN MAHASISWA (INGAT BUKAN SEBAGAI PA) CONTOH : BPK/IBU SEBAGAI PENDAMPING UKM, BAGAIMANA PERAN BPK IBU DALAM MENINGKATKAN KEGIATAN UKM TERSEBUT? (BUKAN SEBAGAI NARASUMBER DALAM SEMINAR KEG MAHASISWA)

22. IMPLEMENTASI PERAN BAGAIMANA BPK/IBU MENGIMPLEMENTASIKAN PERAN DLM KEGIATAN MAHSISWA

E.2. BERIKAN CONTOH NYATA INTERAKSI DALAM PENINGKATAN KUALITAS KEGIATAN MHS DAN MANFAAT BAGI MHAS MAUPUN PIHAK LAIN 23. INTERAKSI DENGN MAHS JELASKAN INTERAKSI BPK/IBU DNG MHS DALAM RANGKA MENINGKATAN KUALITAS KEGIATAN MHS 24. MANFAAT KEGIATAN JELASKAN MANFAAT KEGIATAN MAHSISWA YANG TELAH BPK/IBU BANTU TINGKATKAN KUALITASNYA

TERIMA KASIH SEMOGA SUKSES N LULUS