Lampiran I Statistik Deskriptif Residuals Statistics a Minimum Maximum Mean Std. Deviation N Predicted Value 33.4701 58.5065 46.8286 6.47850 35 Std. Predicted Value -2.062 1.803.000 1.000 35 Standard Error of Predicted Value 1.413 3.107 2.081.513 35 Adjusted Predicted Value 33.7798 61.4546 46.9624 6.51448 35 Residual -1.95065E1 16.50160.00000 7.09589 35 Std. Residual -2.667 2.256.000.970 35 Stud. Residual -2.861 2.310 -.009 1.017 35 Deleted Residual -2.24546E1 17.29257 -.13386 7.79987 35 Stud. Deleted Residual -3.265 2.490 -.014 1.069 35 Mahal. Distance.297 5.165 1.943 1.425 35 Cook's Distance.000.412.034.071 35 Centered Leverage Value.009.152.057.042 35 a. Dependent Variable: Kinerja Regression Variables Entered/Removed b Model Variables Entered Variables Removed 1 Motivasi, Partisipasi Anggaran a a. All requested variables entered.. Enter Method b. Dependent Variable: Kinerja
Lampiran I (lanjutan) Coefficient Correlations a Coefficients a Standardized Unstandardized Coefficients Coefficients Model B Std. Error Beta T Sig. 1 (Constant) 10.759 7.662 1.404.170 Partisipasi Anggaran.737.248.406 2.966.006 Motivasi.852.272.429 3.136.004 a. Dependent Variable: Kinerja Collinearity Diagnostics a Variance Proportions Model Dimensi on Eigenvalue Condition Index (Constant) Partisipasi Anggaran Motivasi 1 1 2.927 1.000.00.01.00 2.060 7.011.08.99.06 3.014 14.618.92.00.94 a. Dependent Variable: Kinerja
Lampiran II Validitas dan Reliabilitas Partisipasi Anggaran Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items.891 6 Scale Mean if Item Deleted Item-Total Statistics Scale Variance if Item Deleted Corrected Item- Total Correlation Cronbach's Alpha if Item Deleted Anggaran1 13.6571 22.114.632.885 Anggaran2 12.7429 20.726.638.883 Anggaran3 13.7143 21.210.771.868 Anggaran4 12.9714 19.852.652.882 Anggaran5 13.3714 17.770.817.854 Anggaran6 13.5429 17.785.810.855
Lampiran II (lanjutan) Validitas dan Reliabilitas Motivasi Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items.804 8 Scale Mean if Item Deleted Item-Total Statistics Scale Variance if Item Deleted Corrected Item- Total Correlation Cronbach's Alpha if Item Deleted Motivasi1 24.8857 17.810.621.766 Motivasi2 24.7714 19.534.416.796 Motivasi3 25.3429 19.232.421.796 Motivasi4 24.8286 17.852.594.770 Motivasi5 24.9143 18.787.640.769 Motivasi6 24.7429 19.608.537.782 Motivasi7 24.7143 17.269.573.773 Motivasi8 25.2000 17.459.436.803
Lampiran II (lanjutan) Validitas dan Reliabilitas Kinerja Dinas Kesejahteraan dan Sosial Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items.911 8 Scale Mean if Item Deleted Item-Total Statistics Scale Variance if Item Deleted Corrected Item- Total Correlation Cronbach's Alpha if Item Deleted Kinerja1 41.0000 75.471.599.909 Kinerja2 40.7714 77.123.565.911 Kinerja3 40.7429 73.491.792.895 Kinerja4 40.8857 71.281.771.895 Kinerja5 41.1429 68.538.727.899 Kinerja6 41.1714 68.499.676.905 Kinerja7 41.1429 66.185.794.893 Kinerja8 40.9429 72.055.859.890
Lampiran III Uji Normalitas
Lampiran III (lanjutan)
Lampiran IV Uji Multikolinieritas Unstandardized Coefficients Coefficients a Standardized Coefficients Collinearity Statistics Model B Std. Error Beta t Sig. Tolerance VIF 1 (Constant) 10.759 7.662 1.404.170 Partisipasi Anggaran.737.248.406 2.966.006.909 1.100 Motivasi.852.272.429 3.136.004.909 1.100
Lampiran V Uji Heteroskedastisitas
Lampiran VI Uji F (Signifikan Simultan) ANOVA b Model Sum of Squares df Mean Square F Sig. 1 Regression 1427.014 2 713.507 13.337.000 a Residual 1711.957 32 53.499 Total 3138.971 34 a. Predictors: (Constant), Motivasi, Partisipasi Anggaran b. Dependent Variable: Kinerja
Lampiran VII Uji t (Signifikan Parsial) Coefficients a Standardized Unstandardized Coefficients Coefficients Model B Std. Error Beta T Sig. 1 (Constant) 10.759 7.662 1.404.170 Partisipasi Anggaran.737.248.406 2.966.006 Motivasi.852.272.429 3.136.004 a. Dependent Variable: Kinerja
Lampiran VIII Koefisien Korelasi dan Determinasi Model Summary b Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1.674 a.455.421 7.31428 a. Predictors: (Constant), Motivasi, Partisipasi Anggaran b. Dependent Variable: Kinerja
Lampiran IX Bapak/Ibu/Saudara/i yang terhormat, KUESIONER PENELITIAN Saat ini saya sedang melakukan penelitian dengan judul Pengaruh Penyusunan Anggaran dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kesejahteraan dan Sosial Provinsi Sumatera Utara. Oleh sebab itu, sudilah kiranya Bapak/Ibu/Saudara/I mengisi kuesioner ini dengan sebenar-benarnya, dan atas kesediaanya kami ucapkan terima kasih. Keterangan: diisi dengan memberikan tanda checklist ( X ) sesuai dengan jawaban yang Bapak/Ibu anggap benar. Data Responden Dimohon dengan hormat pada Bapak/Ibu untuk mengisi identitas secara lengkap, dan memberi tanda silang (X) atau melingkari jawaban. Jenis Kelamin : a. Pria b. Wanita Usia :. Tahun Pendidikan Terakhir : SMA D-III D-I Sarjana/S-1 D-II Master/S-2 Jabatan : Lama Bekerja :.. tahun SS S RR TS STS KETERANGAN Sangat Setuju Setuju Ragu-ragu Tidak Setuju Sangat Tidak Setuju I. PENYUSUNAN ANGGARAN NO PERNYATAAN STS TS R S SS. R 1 Bapak/Ibu mempunyai pengaruh yang sangat besar dalam menentukan anggaran 2 Bapak/Ibu mempunyai pengaruh yang sangat kecil dalam menentukan anggaran
3 Pengaruh kontribusi Bapak/Ibu dalam penyusunan anggaran sangat besar 4 Atasan saya selalu meminta pendapat saya pada saat penyusunan anggaran 5 Anggaran tidak akan diputuskan sampai saya merasa yakin. 6 Besar pengaruh Bapak/Ibu pada saat penyusunan anggaran final/akhir II. Motivasi NO PERTANYAAN STS TS RR S SS 1 Gaji/pendapatan sebagai pegawai telah membuat bapak / ibu termotivasi bekerja? 2 Menjadi pegawai negri telah membuat bapak/ibu menjadi senang/bahagia? 3 Gaji dan tunjangan sebagai Pegawai telah mencukupi kebutuhan ekonomi keluarga? 4 Kondisi ditempat kerja dapat membuat bapak/ibu merasa tenang dalam berkerja? 5 Lingkungan disekitar kantor dapat membuat bapak/ibu merasa nyaman berkerja? 6 Jalinan kerjasama diantara teman sekantor selama ini dapat membuat bapak/ibu merasa nyaman dalam berkerja? 7 Sikap pimpinan dapat membuat bapak/ibu termotivasi untuk berkerja? 8 Masalah keluarga yang bapak/ibu hadapi tidak berpengaruh pada pekerjaan? III. Kinerja Bapak/Ibu dimohon untuk mengukur kinerja sendiri pada setiap bidang tugas tersebut dalam daftar pertanyaan di bawah ini. Berilah tanda silang (X) atau lingkaran pada angka tersebut. Contoh ; 6 7 8 9 Kinerja di bawah rata-rata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata
1. Perencanaan Menentukan tujuan, kebijakan dan tindakan atau pelaksanaan, penjadwalan kerja, dan penganggaran, 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 2. Investigasi Mengumpulkan dan menyiapkan informasi dalam bentuk catatan, laporan dan rekening, mengukur hasil, analisis pekerjaan. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 3. Pengkoordinasian Tukar menukar informasi dengan orang di bagian organisasi lain/pihak lain untuk mengaitkan dan menyesuaikan program, memberitahu bagian lain, hubungan dengan organisasi lain. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 4. Evaluasi Menilai dan mengukur proposal, kinerja yang diamati atau dilaporkan, penilaian pegawai, penilaian catatan hasil, penilaian laporan, pemeriksaan kinerja. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 5. Pengawasan Mengarahkan, memimpin dan mengembangkan bawahan, membimbing melatih dan menjelaskan peraturan kerja pada bawahan, memberikan tugas pekerjaan dan menangani keluhan. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata
6. Pemilihan staf Mempertahankan angkatan kerja, merekrut, memilih pegawai baru, dan memeutasi pegawai. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 7. Perwakilan Menyampaikan informasi tentang visi, misi, dan kegiatan-kegiatan organisasi dengan cara pidato, konsultasi dan lain-lain kepada pihak luar organisasi. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata 8. Kinerja anda secara keseluruhan. 6 7 8 9 Kinerja di bawah ratarata Kinerja rata-rata Kinerja di atas rata-rata