DRAFT PEDOMAN PERHITUNGAN SATUAN KREDIT SEMESTER REMUNERASI (SKSR) DALAM RANGKA REMUNERASI DOSEN

Transkripsi

1 DRAFT PEDOMAN PERHITUNGAN SATUAN KREDIT SEMESTER REMUNERASI () DALAM RANGKA REMUNERASI DOSEN Universitas Diponegoro Tahun

2 Kegiatan yang dihitung dengan Satuan Kredit Semester Remunerasi () Kegiatan-kegiatan bidang akademik dan penunjang yang dihitung sksnya akan dinilai dengann kriteria sks adaptasi dari Dikti dengan jumlah maksimum 24 sks/. Pada kegiatan kuliah mimbar diskusi tutorial,jumlah mahasiswa per kelas per kelompok maksimum adalah sbb: S0/ S1 : 80 mahasiswa S2/ Profesi/ Sp1 : 40 mahasiswa S3 : 20 mahasiswa Apabila jumlah mahasiswa melebihidari jumlah maksimum tersebut, maka harus dibentuk kelas paralel. Perhitungan % berlaku sbb: 100%: 1 40 mahasiswa/ kelas 150%: mahasiswa/ kelas CATATAN: Masa transisi: Permasalahan pada dosen S2 yang mengajar S2 (Asisten Dosen), akan diberlakukan aturan sbb: Lektor Kepala : 0,80 Lektor : 0,65 Asisten Ahli : 0,50 Belajar 1. belajar tidak mendapatkan remunerasi 2. Ijin belajar tetap mendapatkan remunerasi dengan syarat dosen menjalankan kegiatan Tridharma PT Tabel 1. Kegiatan yang dihitung dengan I Kegiatan Bidang Pengajaran Keterangan 1 Mengajar & Menguji S0/ S1: Memberi kuliah/ tutorial terhadap setiap kelas yang terdiri dari maksimal 80 orang mahasiswa selama 1, 1 jam tatap muka per minggu ditambah 1 jam kegiatan mandiri dan 1 jam kegiatan terstruktur Profesi: Memberi kuliah / tutorial/ Presentasi Kasus/ Journal reading/ Bimbingan CBT terhadap setiap kelas/ kelompok yang terdiri dari sebanyak-banyaknya 40 orang mahasiswa selama 1, 1jam tatap muka per dari minggu ditambah 1 jam kegiatan mandiri dan 1 jam kegiatan terstruktur 1 / 1 / Minimal 14 kali tatap muka, termasuk ujian selama masingmasing 1 jam = 1 sks Jika pengampu berupa tim teaching,maka sks mata kuliah dibagi proporsional, sesuai dengan beban masing-masing dosen dalam team. Kegiatan kuliah dimana dalam 1 kelas terdapat > 1 dosen (seminar) hanya dilakukan maksimal 2X/ mata kuliah Minimal 14 kali tatap muka, termasuk ujian selama masingmasing 1 jam = 1 sks Catatan: Bimbingan mahasiswa saat jaga di RS maksimum kumulatif 2 jam/ jaga dibuktikan dengan tercantumnya nama mahasiswaa dalam kegiatan tersebut. Bukti / Dosen & / Dosen & Penerbitan 2

3 Sp1/ S2: Memberi kuliah / tutorial/ presentasi kasus/ journal reading/ Kasus/ Kasus Besar/ Pagi/ Pembimbingan Jurnal/ Presentasi Tinjauan Pustaka/ Text book review/ Critical Appraisal terhadap setiap kelas/ kelompok yang terdiri dari sebanyak-banyaknya 40 orang mahasiswa selama 1, 1jam tatap muka per dari minggu ditambah 1 jam kegiatan mandiri dan 1 jam kegiatan terstruktur Mengajar S2: S3/ GB : 1,0 Sp1/ S2: Lektor Kepala : 0,80 Lektor : 0,65 Asisten Ahli : 0,50 Sp2/ S3: Memberi kuliah / tutorial/ presentasi mahasiswa/ Kasus/ Kasus Besar/ Pagi/ Pembimbingan Jurnal/ Membimbing Karya Ilmiah/ Presentasi Tinjauan Pustaka/ Crtitical Appraisal terhadap setiap kelas/ kelompok yang terdiri dari sebanyak-banyaknya 20 orang mahasiswa selama 1, 1jam tatap muka per dari minggu ditambah 1 jam kegiatan mandiri dan 1 jam kegiatan terstruktur 1 / 1 / Jika pengampu berupa team teaching, maka sks mata kuliah dibagi proporsional, sesuai dengan beban masing-masing dosen dalam tim. Minimal 14 kali tatap muka, termasuk ujian selama masingmasing 1 jam = 1 sks Catatan: Bimbingan mahasiswa saat jaga maksimum 2 jam kumulatif/ jaga dibuktikan dengan tercantumnya nama mahasiswa dalam kegiatan tersebut. Jika pengampu berupa team teaching,maka sks mata kuliah dibagi proporsional, sesuai dengan beban masing-masing dosen dalam tim. Minimal 14 kali tatap muka, termasuk ujian selama masingmasing 1 jam = 1 sks Catatan: Bimbingan mahasiswa saat jaga maksimum 2 jam kumulatif/ jaga dibuktikan dengan tercantumnya nama mahasiswa dalam kegiatan tersebut. / Dosen & / Dosen & / Direktur / Direktur PRAKTIKUM Membimbing/ Asistensi Praktikum, Pelatihan Keterampilan, OSCE, Bedsite Teaching, Bimbingan Operasi/ Bimbingan Visum terhadap setiap kelompok yang terdiri dari sebanyak banyaknya 25 orang mahasiswa selama 1, 2 jam tatap muka per minggu 1 / Jika pengampu berupa team teaching,maka sks mata kuliah dibagi proporsional, sesuai dengan beban masing-masing dosen dalam tim. Minimal 14 X 2 jam kegiatan tatap muka (28 jam) = 1 sks Jika pembimbing/ instruktur berupa tim, maka sks dibagi proporsional, sesuai dengan beban masing-masing pembimbing/instruktur dalam tim. / Bukti kegiatan asistensi yang disahkan atasan 2 Mengembangkan Bahan Ajar 2a Mengembangkan program perkuliahan / pengajaran (Silabus, GBPP, SAP, Kontrak Perkuliahan), per mata kuliah dalam kelompok mandiri yang hasilnya dipakai untuk kegiatan perkuliahan 1 / Setiap MK harus memiliki silabus, GBPP, SAP, dan KK yang pada dasarnya harus senantiasa diperbaiki dikembangkan setiap MK tersebut ditawarkan. Bukti naskah yang relevan Nilai satu rangkaian Silabus, GBPP,SAP, dan KK per mata kuliah = 1 Jika kegiatan dilakukan oleh lebih 3

4 2b Mengembangkan Buku Ajar, Modul, Petunjuk Praktikum, Pedoman Kepaniteraan per mata kuliah dalam kelompok mandiri yang hasilnya dipakai untuk kegiatan perkuliahan 2 / dari 1 orang, maka nilai dibagi rata Nilai Buku Ajar/ Modul/ Petunjuk Praktikum/ Pedoman Kepaniteraan per mata kuliah = 2 sks Bukti naskah yang relevan 3 II Penanggung Jawab & Sekretaris Blok (Mata Kuliah Terintegrasi) Kegiatan Bidang Karya Ilmiah 1 Penelitian 1 / Jika kegiatan dilakukan oleh lebih dari 1 orang, maka nilai dibagi rata Melakukan koordinasi Materi Perkuliahan Terintegrasi dan SDM, mengimplementasikan dan mengevaluasi Blok Hanya kegiatan penelitian yang bersumber dari dana PNBP (tanpa ada komponen honor peneliti) Penelitian yang bersumber dari dana PNBP di luar PNBP dengan honor, yang masuk adalah outputnya Penelitian pembinaan dari jurusan dan fakultas 2 yang tidak ada honor penelitian Penelitian kerjasama internasional yang sifatnya inkind dan tidak ada Honor Pelaksanaan penelitian mandiri pembuatan karya seni teknologi mandiri (evaluasi dan monitoring terpusat di LPPM) (tanda tangan pimpinan unit dan LPPM) 2 Menulis buku Menulis satu judul naskah buku internasional, berbahasa internasional, diterbitkan, dan diedarkan secara internasional minimal di tiga negara (disetujui olehpimpinan dan tercatat)/ monograf/ chapter. Anggota 1 4 Anggota 2 2 Anggota 1 7 Proposal penelitian (20%) Persiapan penelitian (10%) Pengumpulan data (20%) Analisis Data (10%) Penulisan laporan (25%) Penulisan Artikel ilmiah (15%) Batas kepatutan: 2 kegiatan/ Proposal penelitian (20%) Persiapan penelitian (10%) Pengumpulan data (20%) Analisis Data (10%) Penulisan laporan (25%) Penulisan Artikel ilmiah (15%) Batas kepatutan: 2 kegiatan/t Penelitian mandiri hanya boleh dilakukan oleh dosen dengan jabatan fungsional serendahrendahnya lektor. Perhitungan % capaian adalah sepertipada penelitian kelompok. Jika disamping penelitian mandiri, peneliti terlibat dalam penelitian kelompok maka nilai kegiatan kedua = 60% x nilai sks. Batas kepatutan: 1 kegiatan/ Penulis tunggal = 100% Penulis > 1 orang, maka Penulis utama =60% Proposal kemajuan penelitian Artikel Ilmiah Proposal kemajuan penelitian Artikel Ilmiah Proposal kemajuan Penelitian Artikel Ilmiah Buku/naskah yang relevan LPPM 4

5 Menulis satu judul naskah buku yang akan diterbitkan (disetujui oleh pimpinan dan tercatat Menyunting satu judul naskah buku internasional, berbahasa, diterbitkan, dan diedarkan secara internasional minimal di tiga negara, termasuk menyunting naskah prosiding (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) Menyunting satu judul naskah buku yang akan diterbitkan, termasuk menyunting naskah prosiding (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) Menerjemahkan menyadur satu judul naskah buku yang akan diterbitkan disetujui pimpinan Menulis satu naskah buku yang tidak diterbitkan tetapi digunakan oleh mahasiswa dalam proses pembelajaran (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) Menyunting satu judul naskah buku yang yang tidak diterbitkan tetapi digunakan oleh mahasiswa dalam proses pembelajaran (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) 5 Tiap penulis pendamping = 40% % perhitungan capaian: Pendahuluan:10% Isi buku: 50% Penutup & referensi: 5% Persetujuan penerbit:10% Pencetakan selesai: 25% Batas kepatutan: 1 buku/ 3 Menulis karya ilmiah yang dipublikasikan di jurnal/majalah ilmiah Diterbitkan oleh Jurnal internasional bereputasi (dalam bahasa internasional dan terindek di Scopus, Thomson MAS) Diterbitkan oleh jurnal/majalah ilmiah nasional ber-issn dan terakreditasi/majalah internasional terindek minimal 5 index Diterbitkan oleh jurnal/majalah ilmiah nasional ber-issn tidak terakreditasi, termasuk jurnal internasional terindek kurang dari lima index 7 Penulis tunggal = 100% Penulis > 1 orang, maka Penulis utama =60% Menulis karya ilmiah yang dipublikasikan melalui seminar Makalah disajikan dalam seminar dan dimuat dalam prosiding seminar internasional Makalah disajikan dalamseminar dan dimuat dalam prosiding seminar nasional Makalah disajikan dalam poster yang dipasang/ dipamerkan pada saat acara seminar internasional berlangsung Makalah disajikan dalam poster yang dipasang/ dipamerkan pada saat acara seminar nasional berlangsung 5 Memperoleh hak paten Penulis pendamping = 40% dibagi rata untuk setiap penulis pendamping Batas kepatutan 2 naskah/ 5 Penulis tunggal = 100% Penulis > 1 orang, maka Penulis utama =60% Penulis pendamping = 40% dibagi rata untuk setiap penulis pendamping Batas kepatutan 2 naskah/ Jurnal surat keterangan dari redaksi jurnal Sertifikat dan / bukti lain yang relevan 5

6 Paten internasional (minimal 3 negara) Paten Biasa 10 7 Pengusul tunggal = 100% Pengusul > 1 orang dengan kedudukan sama, maka nilaidibagi rata Pengusul > 1 orang dengan kedudukan tidak sama, pembagian nilai: Pengusul utama = 60% Pengusul pendamping = 40% dibagirata jumlah pengusul pendamping. Sertifikat paten dan/ bukti lain yang relevan Paten sederhana 7 Pendaftaran: 10% Pemeriksaan substansi: 20% Uji Publik: 30% Sertifikat: 40% 6 Menyampaikan orasi ilmiah/menjadi nara sumber terkait dengan bidang keilmuannya dalam satu seminar (atas permintaan penyelenggara) III Tingkat internasional (dengan bahasa Internasional) 5 Batas kepatutan: 2 kegiatan/ Tingkat nasional Tingkat daerah, Institusi (minimum Fakultas) Pengabdian Masyarakat 3 2 Surat Permihonan sebagai Pembicara/ Narasumber Naskah/ Sertifikat 1 Pengabdian Masyarakat Hanya kegiatan pengabdian yang bersumber dari dana PNBP (tanpa ada komponen honor tim) Pengabdian yang bersumber dari dana PNBP di luar PNBP dengan honor, yang masuk adalah outputnya Pengabdian dari jurusan dan fakultas yang tidak ada honor pengabdian Pengabdian kerjasama internasional yang sifatnya inkind dan tidak ada honor Suatu kegiatan pengabdianyang setara dng 50 jam kerja per (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) 2 Anggota 1 4 Anggota 2 2 Anggota 1 Proposal pengabdian (20%) Persiapan pengabdian (10%) Pelaksanaan pengabdian Pengumpulan data (45%) Penulisan laporan (25%) Batas kepatutan: 2 kegiatan/ Proposal pengabdian (20%) Persiapan pengabdian (10%) Pelaksanaan pengabdian Pengumpulan data (45%) Penulisan laporan (25%) Batas kepatutan: 2 kegiatan/ Pengabdian adalah kegiatan yang berupa layanan pada masyarakat Pimpinan adalah LPPM Batas kepatutan: 2 kegiatan/ Proposal Pengabdian Proposal Pengabdian kegiatan 6

7 2 Membuat/menulis karya pengabdian kepada masyarakat dalam bentuk buku yang diterbitkan dalam waktu sebanyak-banyaknya 4 (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) 3 Penulis tunggal = 100% Penulis > 1 orang, maka o Penulis utama = 60% o Tiap penulis pendamping = 40% kegiatan Membuat/menulis karya pengabdian kepada masyarakat dalam bentuk buku yang tidak diterbitkan dalam waktu sebanyak-banyaknya 4 (disetujui oleh pimpinan dan tercatat) 2 Penulisan 1 judul buku dengan editor tunggal dan kontributor untuk tiap chapter, maka Editor = 60% Tiap kontributor = 40% Persentase perhitungan % capaian: Pendahuluan:10% Isi buku: 50 % Penutup & Referensi: 5 % Persetujuan Penerbit: 10 % Pencetakan selesai: 25 % IV Tambahan dan Penunjang Batas kepatutan: 1 buku/ Tambahan 1 Rektor Pembantu Rektor/ / Direktur Pasca Lembaga/ Kepala UPT Pembantu / Sekretaris Lembaga / Jurusan / Kepala Bagian/ Kepala Pusat Kaprodi/ Kantor Internasional Sekretaris Jurusan/ Sekprodi/ Sekretaris Bagian/SPI/Sekretaris Pusat/Kepala Lab/Sekretaris Senat Sekretaris Lab Apabila terjadi rangkap jabatan (struktural/non struktural) maka gunakanhanya satu jabatan dengan beban kerja terbesar Surat Keputusan Rektor Penunjang 1 Staf Ahli Rektor/ Pembantu Rektor 3 / Surat Penasehat Hukum Universitas 2 / Surat TPMF:, Sekretaris dan Anggota 2 / Surat GPM:, Sekretaris dan Anggota 1 / Surat Unit Penelitian dan Pengabdian Fakultas :, Sekretaris dan Anggota 2 / Surat Tim reviewer Jurnal online mahasiswa 1 Maksimal 2 dosen/prodi / Surat Pengelola SIMAWEB/ SIA 1 /Surat Rektor Rektor 7

8 Unit Pengembangan Pendidikan tingkat fakultas (MEDU):, Sekretaris dan Anggota 1 /Surat Tim Pendamping Owner Penyusunan TOR Konstruksi Gedung sampai selesai 1 /Surat Dosen Pembimbing Akademik (Dosen Wali) 2 Setiap 12 mahasiswa dinilai 1 dengan batas maksimum 12 mahasiswa 2 /Surat 8