ABSTRAK Hubungan Evaluasi Komunikasi Instruksional dalam Pelatihan Gugus Kendali Mutu dengan Kinerja Karyawan di PT Pupuk Kujang
|
|
|
- Vera Darmali
- 7 tahun lalu
- Tontonan:
Transkripsi
1 ABSTRAK Sintia Yulianingrum, , Manajemen Komunikasi Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran Kampus Bandung. Skripsi berjudul: Hubungan Evaluasi Komunikasi Instruksional dalam Pelatihan Gugus Kendali Mutu dengan Kinerja Karyawan di PT Pupuk Kujang. Dosen pembimbing: Slamet Mulyana, Drs., M.I.Kom selaku pembimbing utama dan Nindi Aristi, S.sos., M.Comm selaku pembimbing pendamping. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara reaction level, learning level, dan behavior level pelatihan Gugus Kendali Mutu (GKM) dengan kinerja karyawan di PT. Pupuk Kujang. Penulisan ini menggunakan metode korelasional dengan analisis data inferensial. Penelitian ini menggunakan Conditioning of Learning Theory dari Robert M. Gagne serta Kirkpatrick s Evaluation Model dari Donald L.Kirkpatrik. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan PT.Pupuk Kujang yang mengikuti pelatihan Gugus Kendali Mutu. Jumlah populasi tersebut adalah 449 orang. Pengambilan sampel menggunakan disproportional stratified sampling dengan jumlah sampel sebanyak 82 orang. Data yang diperoleh kemudian diuji dan dianalisa dengan menggunakan analisa statistik deskriptif dan inferensial dalam bentuk perhitungan Rank Spearman yang digunakan untuk menghitung skala ordinal. Hasil pengujian menunjukkan bahwa hipotesis diterima dan terdapat hubungan antara Evaluasi Komunikasi Instruksional dalam Pelatihan Gugus Kendali Mutu (GKM) dengan Kinerja Karyawan di PT. Pupuk Kujang. Simpulan dalam penelitian ini adalah terdapat hubungan yang signifikan antara reaction level dan behavior level pelatihan Gugus Kendali Mutu dengan kinerja karyawan. Akan tetapi, tidak terdapat hubungan yang signifikan antara learning level pelatihan Gugus Kendali Mutu dengan kinerja karyawan di PT Pupuk Kujang. i
2 ABSTRACT Sintia Yulianingrum, Communication Management, Faculty of Communication Science Padjadjaran University. Undergraduate Theses titled: The Relationship Between Communication Instructional Evaluation on Gugus Kendali Mutu (GKM) Training with Performance in PT. Pupuk Kujang. Slamet Mulyana, Drs., M.I.Kom as a main advisor and Nindi Aristi, S.sos., M.Comm as a vise advisor. The purpose of this research was to determine the relationship between reaction level, learning level, and behavior level training Gugus Kendali Mutu (GKM) with performance in PT. Pupuk Kujang. This research used correlation method with inferential data analysis. This research used Conditioning of Learning Theory from Robert M. Gagne and Kirkpatrick s Evaluation Model from Donald L.Kirkpatrik. Population in this research are PT. Pupuk Kujang employee who attended training of Gugus Kendali Mutu (GKM). The number of population are 449 people. The sampling methode used disproportional stratified sampling with the number of sample as much as 82 people. The data obtained are then tested and analyzed using descriptive and inferential statistical analysis in the form of calculating Spearman Rank which is used to calculate ordinal scale. The test results showed the hypothesis was accepted and there s a The Relationship Between Communication Instructional Evaluation on Gugus Kendali Mutu (GKM) Training with Performance in PT. Pupuk Kujang. The conclusion from this research is, there is significant relationship between reaction level and behavior level training of Gugus Kendali Mutu with performance. However, there s no significant relationship between learning level of training GKM with performance in PT. Pupuk Kujang. ii
3 KATA PENGANTAR Segala puji syukur penulis panjatkan kepada Maha Kebenaran dari segala ilmu pengetahuan, Allah SWT yang telah memberikan rahmat serta hidayahnya, sehingga penulis dapat menyusun dan menyelesaikan skripsi ini dengan judul Hubungan Evaluasi Pelatihan GKM (Gugus Kendali Mutu) dengan Kinerja Karyawan di PT. Pupuk Kujang. Untuk memenuhi syarat dalam menyelesaikan program sarjana (S1) pada Fakultas Ilmu Komunikasi bidang kajian Manajemen Komunikasi Universitas Padjadjaran Kampus Bandung. Dalam merampungkan penilitian ini, penulis banyak mendapat bimbingan, bantuan, semangat, dan doa dari berbagai pihak. Pada kesempatan ini, penulis juga ingin mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada : 1. Slamet Mulyana, Drs., M.I.Kom, selaku dosen pembimbing utama selama menyusun skripsi ini, yang telah meluangkan waktunya untuk membimbing penulis dengan memberikan pengarahan dan masukan kepada peneliti selama menyusun penelitian ini. 2. Nindi Aristi, S.sos., M.Comm, selaku dosen pendamping selama menyusun skripsi ini, yang telah meluangkan waktunya untuk membimbing penulis dengan memberikan pengarahan dan masukan kepada peneliti selama menyusun penelitian ini. 3. Prof. Deddy Mulyana, M.A., Ph.D, selaku Dekan Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran, yang telah memimpin Fikom dan memberikan kesempatan penulis untuk menjalani pendidikan disini. iii
4 4. Drs. Dede Mulkan, M.Si, selaku Ketua Program Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran Kampus Bandung, yang telah berusaha membuat suasana akademik yang mendukung. 5. Dra. Feliza Zubair, M.Si, selaku Sekretaris Program Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran, yang telah membantu dalam beberapa urusan yang terkait dengan kemudahan administrasi selama kuliah. 6. Teddy K Wirakusumah, Drs., M.I.Kom, selaku Ketua Sub Program Studi Manajemen Komunikasi Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran Kampus Bandung, yang telah memberi perhatian dan masukan berharga. 7. Hj. Kismiyati El-Karimah, Dra, M.Si, selaku dosen wali penulis selama berkuliah, terima kasih arahannya dan telah menjadi sosok ibu dengan segudang ilmu dan pengalaman, yang penuh perhatian dan kasih sayang. 8. Seluruh dosen Fakultas Ilmu Komunikasi khususnya kepada seluruh dosen Manajemen Komunikasi, yang telah memberikan ilmu yang sangat berharga bagi penulis. 9. Seluruh staf dan karyawan Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran Kampus Bandung, yang telah membantu dan memberikan informasi serta kerjasama yang baik. 10. Ir. Sri Darmono Susila. MBA, selaku Manager Sistem Manajemen PT. Pupuk Kujang yang telah mengizinkan peneliti untuk melakukan iv
5 penelitian dan memberikan informasi yang dibutuhkan peneliti sehingga peneliti dapat menyelesaikan skripsi ini. 11. Rekan - rekan di Manajemen Komunikasi kelas sore A dan B angkatan 2010 yang memiliki tingkat kreatifitas yang beragam dalam membuat keramaian dan keceriaan selama masa perkuliahan. 12. Saudara-saudara dari keluarga besar penulis, Olen, Prisil, Fadli, Efi, Mba dea, Mba devi, Mba tyar, Mas yudha, Trya, Rizma, Iful, Mba tiwi, Mas rendi, terimakasih telah memberikan semangatnya selalu untuk penulis. 13. Sahabat - sahabat wanitaku, Teh Hani, Teh Citra, Syandra, Icha, Mutle, Lisoy, Chadol, Keket, Regi, Nisa, Apyna, Nungki, Kartika, Gadis, Indah, Cumi dan para calon Inspiring Women, terima kasih atas kasih sayang dan cerita penuh suka duka. Dan terima kasih kepada semua pihak yang telah memberikan doa, semangat, bimbingan, bantuan serta kasih sayang, semoga dapat menjadi amal ibadah dan mendapat pahala dari Allah SWT, amin. Serta permohonan maaf untuk kesalahan yang kurang berkenan di hati. Akhir kata, semoga penilitian ini memberikan manfaat baik bagi penulis pada khusunya, dan umumnya bagi para pembaca dan pihak yang memerlukan penelitian ini. Bandung, April 2013 v Sintia Yulianingrum
6 DAFTAR ISI ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN... i ii iii vi ix x xi BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Perumusan Masalah Identifikasi Masalah Tujuan Penelitian Kegunaan Penelitian Kerangka Teoritis Kerangka Konseptual Kerangka Pemikiran Kerangka Teoritis Kirkpatrick Evaluation Model Kerangka Konseptual Kerangka Operasional Kerangka Penelitian Hipotesis Prosedur Penelitian Metode Penelitian Teknik Pengumpulan Data Populasi Data dan Sampel Teknik Analisis Data Validitas dan Reliabilitas Alat Ukur Lokasi vi
7 BAB II TINJAUAN PUSTAKA 2.1 Kajian Hasil Penelitian trdahulu Matriks Penelitian Terdahulu Komunikasi Instruksional Komunikasi Instruksional dalam Pelatihan Pelatihan Manfaat Pendidikan dan Pelatihan Langkah-langkah Penyelenggara Pelatihan Pelatihan Proses Belajar dan Pembelajaran Evaluasi Pelatihan Tujuan Evaluasi Pelatihan Jenis-jenis Evaluasi Pelatihan Model Evaluasi Pelatihan Model Evaluasi Pelatihan dari Kirkpatrick Conditioning of Learning Theory Fase-fase dalam Belajar Konsep Kompetensi dan Taksonomi Hasil Belajar Kondisi Belajar Hubungan Evaluasi Pelatihan tehadap Kinerja Karyawan Tinjauan mengenai Kinerja Faktor-faktor yang mempengaruhi Kinerja BAB III METODOLOGI PENELITIAN DAN OBJEK PENELITIAN 3.1 Sejarah Singkat PT. Pupuk Kujang Objek Penelitian Filosofi, Fungsi dan Tujuan PT. Pupuk Kujang Budaya Perusahaan PT. Pupuk Kujang Identitas PT. Pupuk Kujang Struktur Organisasi PT. Pupuk Kujang Biro Komunikasi PT. Pupuk Kujang Uraian Tugas Staff Biro Komunikasi PT. Pupuk Kujang Keadaan Jumlah Karyawan PT. Pupuk Kujang Biro PSDM sebagai Pelaksana Pelatihan GKM Tugas Umum Biro PSDM GKM PT. Pupuk Kujang Definisi GKM Mekanisme Kerja GKM vii
8 BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN 4.1 Analisis Deskriptif Data Responden Jenis Kelamin Responden Usia Responden Pendidikan Terakhir Responden Sumber Informasi Pelatihan GKM Alasan Responden Mengikuti Pelatihan GKM Masa Kerja Responden di PT. Pupuk Kujang Analisis Deskriptif Data Penelitian Analisis Data Penelitian Variabel Evaluasi Pelatihan (X) Sub Variabel Reaction Level (X 1 ) Sub Variabel Learning Level (X 2 ) Sub Variabel Behavior Level (X 3 ) Variabel Kinerja Karyawan (Y) Analisis Statistik Inferensial Hubungan antara Evaluasi Pelatihan GKM dengan Kinerja Karyawan di PT. Pupuk Kujang Hubungan antara Reaction level Pelatihan GKM dengan Kinerja Karyawan di PT. Pupuk Kujang Hubungan antara Learning Level Pelatihan GKM dengan Kinerja Karyawan di PT Pupuk Kujang Hubungan antara Behavior level Pelatihan GKM dengan Kinerja Karyawan di PT. Pupuk Kujang Rekapitulasi Analisis Korelasional Tabel Hasil Analisis Korelasional Pembahasan Hasil Rekapitulasi BAB V SIMPULAN DAN SARAN 5.1 Simpulan Saran DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN viii
9 DAFTAR TABEL Tabel 1 Perhitungan Kategori Reaction Level Tabel 2 Reaction Level Tabel 3 Perhitungan Kategori Kredibilitas Instruktur Pelatihan Tabel 4 Kredibilitas Instruktur Pelatihan Tabel 5 Perhitungan Kategori Materi dan Isi Pelatihan Tabel 6 Materi dan Isi Pelatihan Tabel 7 Perhitungan Kategori Metode Pelatihan Tabel 8 Metode Pelatihan Tabel 9 Perhitungan Kategori Fasilitas Pelatihan Tabel 10 Fasilitas Pelatihan Tabel 11 Perhitungan Kategori Learning Level Tabel 12 Learning Level Tabel 13 Perhitungan Kategori Behavior Level Tabel 14 Behavior Level Tabel 15 Perhitungan Kategori Kinerja Karyawan Tabel 16 Kinerja Karyawan Tabel 17 Hubungan antara Evaluasi Pelatihan GKM dengan Kinerja Tabel 18 Hubungan antara Reaction level dengan Kinerja Tabel 19 Hubungan antara Learning level dengan Kinerja Tabel 20 Hubungan antara Behavior level dengan Kinerja Tabel 21 Hasil Analisis Korelasional ix
10 DAFTAR GAMBAR Gambar 1 Model 4 Level Evaluasi menurut Kirkpatrick Gambar 2 Kerangka Pemikiran Gambar 3 Sebuah Rangkaian Instruksional yang Khas Gambar 4 Metode Komunikasi Instruksional dalam Pelatihan Gambar 5 Kaitan Usaha dan Kemampuan dengan Produktivitas x
11 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 : Matriks Penelitian Lampiran 2 : Matriks Peneliti Terdahulu Lampiran 3 : Kuesioner Penelitian Lampiran 4 : Kerangka Sampling Lampiran 5 : Cooding Book Lampiran 6 : Cooding Sheet Lampiran 7 : Hasil Korelasional Output SPSS Lampiran 8 : Hasil Validitas dan Reliabilitas Lampiran 9 : Rekap Validitas dan Reliabilitas Lampiran 10 : Perhitungan Manual Learning level Lampiran 11 : Perhitungan Manual Uji Korelasi Rank Spearman Lampiran 12 : Materi Pelatihan GKM Lampiran 13 : Surat Keputusan Pembimbing Utama Lampiran 14 : Surat Keputusan Pembimbing Pendamping Lampiran 15 : Kartu Bimbingan Lampiran 16 : Surat Izin Penelitian Lampiran 17 : Surat Persetujuan Penelitian Lampiran 18 : Surat Pergantian Judul Lampiran 19 : Curriculum Vitae xi
KATA PENGANTAR. kehadirat Allah SWT karena atas limpahan rahmat dan karunia-nya sehingga
ABSTRAK Ardi Pramudito, 210110080105, Jurusan Manajemen Komunikasi Fakultas Ilmu Komunikasi Kampus Bandung Universitas Padjadjaran. Skripsi ini merupakan hasil penelitian yang berjudul Hubungan Antara
ABSTRAK. Kata kunci: kelompok, proses kelompok, kohesi kelompok, dinamika kelompok
ABSTRAK Dinda Adiasa Khairuniza. 210110100233. 2014. Manajemen Komunikasi, Fakultas Ilmu Komunikasi, Universitas Padjadjaran. Hubungan Proses Kelompok Dengan Kohesi Kelompok. Dibawah bimbingan Dr. Dadang
Kata kunci : Perpustakaan Keliling, Tanggapan
ABSTRAK Penelitian ini membahas tentang Tanggapan Pemustaka Terhadap Layanan Perpustakaan Keliling Di Kabupaten Sumedang. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Tanggapan pemustaka terhadap
Bandung, Juli Agna Albar Syalida. viii
ABSTRAK Agna Albar Syalida, 210110090262, 2013, Jurusan Hubungan Masyarakat. Penelitian ini berjudul Hubungan Gaya Kepemimpinan dengan Motivasi dalam Komunikasi Organissi Pegawai Kantor Sekretariat DPRD
SKRIPSI HUBUNGAN SIKAP DENGAN PERILAKU KARYAWAN DALAM KELOMPOK PADA KANTOR PERWAKILAN BKKBN PROVINSI SUMATERA UTARA OLEH:
SKRIPSI HUBUNGAN SIKAP DENGAN PERILAKU KARYAWAN DALAM KELOMPOK PADA KANTOR PERWAKILAN BKKBN PROVINSI SUMATERA UTARA OLEH: BUKTI HARTONO SIJABAT 090521161 PROGRAM STUDI MANAJEMEN EKSTENSI DEPARTEMEN MANAJEMEN
SKRIPSI HUBUNGAN ANTARA SIKAP DENGAN PERILAKU KARYAWAN DALAM KELOMPOK PADA PT. BANK MANDIRI CABANG AHMAD YANI. Oleh LEDY NOVALINA SAGALA
SKRIPSI HUBUNGAN ANTARA SIKAP DENGAN PERILAKU KARYAWAN DALAM KELOMPOK PADA PT. BANK MANDIRI CABANG AHMAD YANI Oleh LEDY NOVALINA SAGALA 090521113 PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI
ABSTRAK. Telkomunikasi, dengan jumlah sampel sebanyak 75 peserta yang diambil melalui
ABSTRAK Aldo Triasmoro, 210110100168. Jurusan Ilmu Hubungan Masyarakat. Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran. Penelitian ini berjudul Hubungan Kegiatan Pelatihan Program IndiPreneur Fest PT.
SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH : INDA PRASETYA
SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH : INDA PRASETYA 100502005 PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN
IKLIM KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN SEMANGAT KERJA
IKLIM KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN SEMANGAT KERJA (Studi Korelasi Iklim Komunikasi Organisasi dan Motivasi Kerja dengan Semangat Kerja diantara karyawan Jogja TV Tahun 2013) Disusun dan Diajukan Untuk Melengkapi
KATA PENGANTAR. ukurannya Allah SWT atas segala rahmat, hidayah, serta karunia yang selalu
ABSTRAK Ayunda Shelita Putri, 210110110672, Jurusan Hubungan Masyarakat, Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran. Penelitian ini berjudul Hubungan Antara Iklim Komunikasi Organisasi dengan Kinerja
HUBUNGAN POLA ASUH ORANG TUA DAN KONSEP DIRI DENGAN KEMANDIRIAN BELAJAR SISWA DI SMK WIKARYA KARANGANYAR TAHUN PELAJARAN 2012/2013
i HUBUNGAN POLA ASUH ORANG TUA DAN KONSEP DIRI DENGAN KEMANDIRIAN BELAJAR SISWA DI SMK WIKARYA KARANGANYAR TAHUN PELAJARAN 2012/2013 Skripsi Oleh: MANGESTI ZAKI SOPHEIA PHILEIN NIM K8405023 FAKULTAS KEGURUAN
KATA PENGANTAR. Bismillahirahmanirahim,
ABSTRAK Ardhika Putra Fathiras. 210110080238. Media Online Komunitas di Jatinangor. Dr. Eni Maryani, M. Si. sebagai dosen pembimbing utama dan S. Kunto Adi Wibowo, S.Sos., M.Comm sebagai pembimbing pendamping.
HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA MENGAJAR GURU SD NEGERI DI GUGUS KI HAJAR DEWANTARA, KECAMATAN KLEDUNG, KABUPATEN TEMANGGUNG
HUBUNGAN KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA MENGAJAR GURU SD NEGERI DI GUGUS KI HAJAR DEWANTARA, KECAMATAN KLEDUNG, KABUPATEN TEMANGGUNG Tesis Diajukan kepada Program Pascasarjana Magister
LEMBAR PENGESAHAN : KONSEP DIRI PENGGUNA PIAGGIO VESPA LX. SUB JUDUL : STUDI FENOMENOLOGI MENGENAI KONSEP DIRI
LEMBAR PENGESAHAN JUDUL : KONSEP DIRI PENGGUNA PIAGGIO VESPA LX. SUB JUDUL : STUDI FENOMENOLOGI MENGENAI KONSEP DIRI PARA PENGGUNA PIAGGIO VESPA LX DI JAKARTA. NAMA : ARIA ADHIE SAPUTRA NPM : 210110110591
SKRIPSI OLEH PRATIKA MASYRAH AHMAD
SKRIPSI ANALISIS PERBEDAAN PRESTASI KERJA BERDASARKAN KEPUASAN KERJA DAN TINGKAT PENDIDIKAN KARYAWAN PADA DIVISI UMUM DAN LOGISTIK PT TIKI JALUR NUGRAHA EKAKURIR MEDAN OLEH PRATIKA MASYRAH AHMAD 120521134
HUBUNGAN PERILAKU PETUGAS KESEHATAN DI BAGIAN PENDAFTARAN PASIEN RAWAT JALAN DENGAN TINGKAT KEPUASAN PASIEN DI RSUD IDI KABUPATEN ACEH TIMUR TESIS
HUBUNGAN PERILAKU PETUGAS KESEHATAN DI BAGIAN PENDAFTARAN PASIEN RAWAT JALAN DENGAN TINGKAT KEPUASAN PASIEN DI RSUD IDI KABUPATEN ACEH TIMUR TESIS Oleh SYARIFAH RINA 127032016/IKM PROGRAM STUDI S2 ILMU
SKRIPSI DESKRIPSI KOMPERATIF KEPENTINGAN KEBERADAAN AKUNTANSI BIAYA DAN AKUNTANSI MANAJEMEN DALAM PRAKTEK OLEH. Dini Rizki Nastity
SKRIPSI DESKRIPSI KOMPERATIF KEPENTINGAN KEBERADAAN AKUNTANSI BIAYA DAN AKUNTANSI MANAJEMEN DALAM PRAKTEK OLEH Dini Rizki Nastity 080503076 PROGRAM STUDI AKUNTANSI DEPARTEMEN AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI
SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA (PTPN) II TANJUNG MORAWA-MEDAN
SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA (PTPN) II TANJUNG MORAWA-MEDAN OLEH DOGES SITORUS PANE 070502111 PROGRAM STUDI STRATA-I
Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Sains Terapan
HUBUNGAN TINGKAT PENGETAHUAN METODE RELAKSASI DENGAN SIKAP DAN PERILAKU MENGATASI NYERI HAID PADA MAHASISWI D III KEBIDANAN FK UNS KARYA TULIS ILMIAH Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar
Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Sains Terapan
HUBUNGAN TINGKAT PENGETAHUAN METODE RELAKSASI DENGAN SIKAP DAN PERILAKU MENGATASI NYERI HAID PADA MAHASISWI D III KEBIDANAN FK UNS KARYA TULIS ILMIAH Diajukan Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar
SKRIPSI PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH
SKRIPSI PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH TETTY LIANI SEMBIRING 090521027 PROGRAM STUDI STRATA I MANAJEMEN DEPARTEMEN
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PENDIDIKAN ORANGTUA DENGAN PENGETAHUAN TENTANG PELECEHAN SEKSUAL PADA ANAK REMAJA DI SURAKARTA SKRIPSI
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PENDIDIKAN ORANGTUA DENGAN PENGETAHUAN TENTANG PELECEHAN SEKSUAL PADA ANAK REMAJA DI SURAKARTA SKRIPSI Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Kedokteran Pritha Fajar
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PACITAN SKRIPSI
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PACITAN SKRIPSI Diajukan untuk Memenuhi Sebagian Syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi (S-1) Pada Program Studi Manajemen Oleh
SKRIPSI PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SOCFIN INDONESIA AEK PAMIENKE OLEH NURPAISYAH
SKRIPSI PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SOCFIN INDONESIA AEK PAMIENKE OLEH NURPAISYAH 080502013 PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI
ABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Penelitian ini berjudul hubungan learning approach dan prestasi belajar pada mahasiswa fakultas ekonomi akuntansi yang berasal dari jurusan IPA dalam menghadapi mata kuliah pengantar akuntansi
HUBUNGAN ANTARA KECERDASAN SPIRITUAL DENGAN PRESTASI BELAJAR PADA MAHASISWA STT GMI BANDAR BARU SUMATERA UTARA SKRIPSI
HUBUNGAN ANTARA KECERDASAN SPIRITUAL DENGAN PRESTASI BELAJAR PADA MAHASISWA STT GMI BANDAR BARU SUMATERA UTARA SKRIPSI Diajukan Dalam Rangka Penyelesaian Studi Strata 1 Untuk Mencapai Gelar Sarjana Psikologi
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. ( Studi Empiris Pada PT. Iskandar Indah Printing Textile )
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( Studi Empiris Pada PT. Iskandar Indah Printing Textile ) SKRIPSI Disusun dan Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan
SKRIPSI OLEH SAKTI PARLINDUNGAN
SKRIPSI PENGARUH KESADARAN MEREK, PERSEPSI KUALITAS DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SEPATU NIKE PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA OLEH SAKTI PARLINDUNGAN 130521053
PSYCHOLOGICAL CONTRACT VIOLATION SEBAGAI PEMEDIASI PENGARUH PSYCHOLOGICAL CONTRACT BREACH PADA KEPUASAN
PSYCHOLOGICAL CONTRACT VIOLATION SEBAGAI PEMEDIASI PENGARUH PSYCHOLOGICAL CONTRACT BREACH PADA KEPUASAN KERJA, KOMITMEN ORGANISASIONAL, DAN KEINGINAN UNTUK BERHENTI (Studi pada karyawan PT Iskandar Tex
SKRIPSI OLEH RIYATH ISKANDAR
SKRIPSI PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI DAN DESAIN PEKERJAAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BIDANG PENDAPATAN DINAS PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET (DPKA) KOTA LANGSA OLEH RIYATH ISKANDAR 110521075 PROGRAM STUDI
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. WARUNA NUSA SENTANA TESIS. Oleh
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN IKLIM KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. WARUNA NUSA SENTANA TESIS Oleh RONNY EDWARD 127045007 M A G I S T E R I L M U K O M U N I K A S I FAKULTAS ILMU
SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA P.T ALTRAK 1978 CABANG MEDAN
SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA P.T ALTRAK 1978 CABANG MEDAN OLEH RIKKI LINGGA 070502108 PROGRAM STUDI STRATA-I MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS
Oleh : Danny Adam Kurniawan D SKRIPSI
PENCARIAN INFORMASI DAN PARTISIPASI POLITIK (Hubungan Sumber Informasi Tentang Pilkada Serentak 2015 dan Jenis Kelamin dengan Partisipasi Politik Di Kalangan Mahasiswa FISIP Universitas Sebelas Maret Surakarta
HUBUNGAN PENGETAHUAN TENTANG IDENTITAS NASIONAL
SKRIPSI HUBUNGAN PENGETAHUAN TENTANG IDENTITAS NASIONAL DENGAN SIKAP PATRIOTIK SISWA (Studi Korelasi Pada Siswa SMA Al Islam I dan III Surakarta Tahun Ajaran 2013/ 2014) APRI ARI MARTOPO K6409007 FAKULTAS
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS AIRLANGGA SURABAYA 2016
PENGARUH PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT, IKLIM ORGANISASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA KARYAWAN RS ISLAM JEMURSARI SURABAYA DIAJUKAN UNTUK MEMENUHI SEBAGIAN PERSYARATAN
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, KOMUNIKASI DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UD. MUBAROKAN TOYYIBAN JEPARA
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, KOMUNIKASI DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UD. MUBAROKAN TOYYIBAN JEPARA Diajukan oleh : MUHAMMAD ULUL ALBAB NIM. 2012-11-087 PROGRAM STUDI MANAJEMEN FAKULTAS
PENGARUH BUDAYA KERJA, FASILITAS KERJA, KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIT ENGINEERING PT. PURA BARUTAMA KUDUS
PENGARUH BUDAYA KERJA, FASILITAS KERJA, KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIT ENGINEERING PT. PURA BARUTAMA KUDUS Oleh : MOHAMMAD AMIN SULISTIYO NIM. 2013-11-121 PROGRAM STUDI
LEMBAR PENGESAHAN : HUBUNGAN ANTARA PENGGUNAAN SITUS MEDIA
LEMBAR PENGESAHAN JUDUL : HUBUNGAN ANTARA PENGGUNAAN SITUS MEDIA CENTER KENDEDES DAN PARTISIPASI MASYARAKAT DALAM PELAYANAN PENDIDIKAN DI KOTA MALANG SUB JUDUL : Studi Korelasional Tentang Salah Satu Fungsi
HUBUNGAN ANTARA PEMANFAATAN MEDIA VIDEO DAN MOTIVASI
HUBUNGAN ANTARA PEMANFAATAN MEDIA VIDEO DAN MOTIVASI BELAJAR DENGAN PRESTASI BELAJAR SOSIOLOGI SISWA KELAS X ILMU PENGETAHUAN SOSIAL SMA NEGERI 6 SURAKARTA SKRIPSI Oleh: LIA MAWARNI K8412040 FAKULTAS KEGURUAN
HUBUNGAN ANTARA STATUS SOSIAL EKONOMI ORANG TUA DAN
HUBUNGAN ANTARA STATUS SOSIAL EKONOMI ORANG TUA DAN MOTIVASI BERPRESTASI DENGAN PRESTASI BELAJAR SISWA KELAS XI IPS SMA NEGERI 6 SURAKARTA TAHUN PELAJARAN 2013/2014 SKRIPSI Oleh : CYNTHIA DEWI SUDARNO
PERBEDAAN POST PURCHASE REGRET BERDASARKAN PERILAKU PEMBELIAN PADA KONSUMEN WANITA
PERBEDAAN POST PURCHASE REGRET BERDASARKAN PERILAKU PEMBELIAN PADA KONSUMEN WANITA SKRIPSI Diajukan untuk memenuhi persyaratan Ujian Sarjana Psikologi Oleh DIAH FARDHANI 081301111 FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS
Diajukan Oleh : SYAIFUL HANAF NIM
PENGARUH HARGA, DISTRIBUSI DAN PROMOSI TERHADAP NILAI PENJUALAN PADA USAHA BORDIR DAN KONVEKSI KOPERASI PADURENAN JAYA DESA PADURENAN KECAMATAN GEBOG KABUPATEN KUDUS Diajukan Oleh : SYAIFUL HANAF NIM.
SKRIPSI PERBEDAAN PROGRAM MANAJEMEN BERKARIR BANK SWASTA DAN BANK PEMERINTAH UNTUK PEGAWAI YANG BERLATAR BELAKANG AKUNTANSI OLEH. Karina Eka Syafitri
SKRIPSI PERBEDAAN PROGRAM MANAJEMEN BERKARIR BANK SWASTA DAN BANK PEMERINTAH UNTUK PEGAWAI YANG BERLATAR BELAKANG AKUNTANSI OLEH Karina Eka Syafitri 080503029 PROGRAM STUDI AKUNTANSI S1 DEPARTEMEN AKUNTANSI
ANALISIS PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI TERHADAP ETIKA PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN
ANALISIS PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI TERHADAP ETIKA PENYUSUNAN LAPORAN KEUANGAN Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat Untuk menyelesaikan jenjang pendidikan Strata Satu (S1) pada Fakultas Ekonomi
TUGAS AKHIR ANALISA PENGARUH INSENTIF DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN PT. ARTO METAL INTERNASIONAL SIDOARJO)
TUGAS AKHIR ANALISA PENGARUH INSENTIF DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA KARYAWAN PT. ARTO METAL INTERNASIONAL SIDOARJO) Ditulis untuk memenuhi sebagian persyaratan akademik guna
Oleh : Achmad Iqbal Marchio Sarwono
PENGARUH GAJI DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DENGAN STRES KERJA DAN HUBUNGAN REKAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI KASUS DI BANK X KOTA SURABAYA) TESIS Oleh : Achmad Iqbal Marchio
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PEMAHAMAN PADA CORPORATE IDENTITY DENGAN TINGKAT PELAYANAN KARYAWAN PT.PLN (PERSERO) DISJAYA
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PEMAHAMAN PADA CORPORATE IDENTITY DENGAN TINGKAT PELAYANAN KARYAWAN PT.PLN (PERSERO) DISJAYA SKRIPSI Diajukan sebagai salah satu syaratan untuk memperoleh Gelar Sarjana Strata 1
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA AUDITOR DENGAN KONFLIK PERAN DAN KETIDAKJELASAN PERAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING
SKRIPSI PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA AUDITOR DENGAN KONFLIK PERAN DAN KETIDAKJELASAN PERAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Kota Medan) OLEH NAOMI
PENGARUH MODERNISASI SISTEM ADMINISTRASI PERPAJAKAN TERHADAP TINGKAT KEPATUHAN PENGUSAHA KENA PAJAK ABSTRAK
PENGARUH MODERNISASI SISTEM ADMINISTRASI PERPAJAKAN TERHADAP TINGKAT KEPATUHAN PENGUSAHA KENA PAJAK ABSTRAK Berbagai upaya yang dilakukan oleh Direktorat Jendral Pajak salah satunya melalui reformasi di
PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN
SKRIPSI Pengaruh Kemandirian Pribadi Terhadap Kemauan Memulai Usaha Kecil (Studi Kasus Pada Mahasiswa Program Studi Manajemen Ekstensi Fakultas Ekonomi ) OLEH Risa Yunita 090521086 PROGRAM STUDI MANAJEMEN
PENGARUH KARAKTERISTIK SISTEM INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TINGKAT DESENTRALISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
PENGARUH KARAKTERISTIK SISTEM INFORMASI AKUNTANSI MANAJEMEN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TINGKAT DESENTRALISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris Pada PT. Bank Central Asia, Tbk Kanwil II)
SKRIPSI PENGARUH ANALISIS PEKERJAAN DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DIVISI PRIMARY CARE PT. KALBE FARMA TBK CABANG MEDAN OLEH
SKRIPSI PENGARUH ANALISIS PEKERJAAN DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DIVISI PRIMARY CARE PT. KALBE FARMA TBK CABANG MEDAN OLEH Putri Ananda 110502064 PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN
STUDI PERBANDINGAN METODOLOGI ANALISIS KORELASI RANK SPEARMAN DAN KORELASI RANK KENDALL SKRIPSI
STUDI PERBANDINGAN METODOLOGI ANALISIS KORELASI RANK SPEARMAN DAN KORELASI RANK KENDALL SKRIPSI Diajukan untuk melengkapi tugas dan memenuhi syarat mencapai gelar Sarjana Sains Nise Fauzianasari 110823001
ABSTRAK. v Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Penelitian dilakukan untuk mengetahui hubungan antara iklim organisasi dan kinerja pada buruh pabrik bagian produksi dept. spinning di PT. Bintang Agung Bandung. Metode dalam penelitian ini adalah
SKRIPSI PENGARUH DIMENSI KUALITAS LAYANAN, DIMENSI KUALITAS SISTEM DAN DIMENSI KUALITAS INFORMASI TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PENGGUNA ONLINE SHOPPING
SKRIPSI PENGARUH DIMENSI KUALITAS LAYANAN, DIMENSI KUALITAS SISTEM DAN DIMENSI KUALITAS INFORMASI TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PENGGUNA ONLINE SHOPPING PADA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA
SKRIPSI HUBUNGAN TERAPEUTIK PERAWAT-PASIEN TERHADAP TINGKAT KECEMASAN PASIEN PRE OPERASI DI IRNA C RSUP SANGLAH DENPASAR
SKRIPSI HUBUNGAN TERAPEUTIK PERAWAT-PASIEN TERHADAP TINGKAT KECEMASAN PASIEN PRE OPERASI DI IRNA C RSUP SANGLAH DENPASAR OLEH: NI MADE ARTINI NIM. 1302115010 PROGRAM STUDI ILMU KEPERAWATAN FAKULTAS KEDOKTERAN
SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI LANGSUNG DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BANK CIMB NIAGA, TBK CABANG ICON SUMATERA UTARA OLEH
SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI LANGSUNG DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BANK CIMB NIAGA, TBK CABANG ICON SUMATERA UTARA OLEH MEYLIN SRI REJEKI SIMANJUNTAK 100521143 PROGRAM STUDI STRATA
PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DIVISI REGIONAL III SUMATERA SELATAN
PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DIVISI REGIONAL III SUMATERA SELATAN LAPORAN AKHIR Dibuat untuk memenuhi syarat menyelesaikan pendidikan
SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV KANTOR PUSAT MEDAN OLEH
SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV KANTOR PUSAT MEDAN OLEH WINDI PUSPITA DIAN SARI HASIBUAN 100502203 PROGRAM STUDI STRATA-1 MANAJEMEN
TESIS. Disusun Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mencapai Derajat Magister Program Studi Magister Ilmu Komunikasi Minat Utama : Manajemen Komunikasi
PENGARUH KEPUASAN KOMUNIKASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI ANALISIS JALUR (Studi di Sekretariat Daerah Kabupaten Sragen Tahun 2015) TESIS Disusun Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan
SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CARSURINDO SUPERINTENDENT MEDAN OLEH : NAFATALI FEBRYANTI
SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CARSURINDO SUPERINTENDENT MEDAN OLEH : NAFATALI FEBRYANTI 080521155 PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI
SKRIPSI PENGARUH HARGA KOMPETITIF, KELENGKAPAN PRODUK, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI TOKO SEPATU DAVIN PAJAK USU MEDAN OLEH
SKRIPSI PENGARUH HARGA KOMPETITIF, KELENGKAPAN PRODUK, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI TOKO SEPATU DAVIN PAJAK USU MEDAN OLEH RINA ARFIANTI 110502044 PROGRAM STUDI S-1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN
: KASIH ERLIANA K
HUBUNGAN TINGKAT PENDIDIKAN ORANG TUA DAN PRESTASI BELAJAR DENGAN MINAT MELANJUTKAN STUDI KE PERGURUAN TINGGI PADA SISWA KELAS XI SMA NEGERI 1 MOJOLABAN TAHUN PELAJARAN 2013/2014 Skripsi Oleh : KASIH ERLIANA
KATA PENGANTAR. Puji syukur kehadirat Allah SWT karena, atas rahmat dan karunia-nya.
KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Warahmatullahi Wabarakatu Puji syukur kehadirat Allah SWT karena, atas rahmat dan karunia-nya. Salawat beserta salam senantiasa tercurah limpahkan pada junjungan Nabi besar
SKRIPSI Jurusan/Program Studi Manajemen
PENGARUH PERILAKU KEPEMIMPINAN PADA KINERJA DENGAN HETEROGENITAS UMUR, JENIS KELAMIN DAN LATAR BELAKANG BUDAYA DALAM TIM KERJA SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (Studi Pada Karyawan PT. Sri Rejeki Isman Sukoharjo)
HUBUNGAN ANTARA POLA ASUH DENGAN KENAKALAN REMAJA DI SMAN 5 TAMBUN SELATAN
HUBUNGAN ANTARA POLA ASUH DENGAN KENAKALAN REMAJA DI SMAN 5 TAMBUN SELATAN SKRIPSI Oleh : Harin Kusuma Batin 201310517004 PROGRAM STUDI PSIKOLOGI FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS BHAYANGKARA JAKARTA RAYA
PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN PERILAKU BELAJAR TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI (Studi Empiris pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Jember)
PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL DAN PERILAKU BELAJAR TERHADAP TINGKAT PEMAHAMAN AKUNTANSI (Studi Empiris pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Jember) SKRIPSI Oleh : ADITYA PRIMA NUGRAHA NIM. 080810391060
HUBUNGAN PEMANFAATAN PERPUSTAKAAN SEKOLAH DAN MINAT BACA SISWA DENGAN PRESTASI BELAJAR SOSIOLOGI DI SMA NEGERI 5 SURAKARTA TAHUN PELAJARAN 2012/2013
HUBUNGAN PEMANFAATAN PERPUSTAKAAN SEKOLAH DAN MINAT BACA SISWA DENGAN PRESTASI BELAJAR SOSIOLOGI DI SMA NEGERI 5 SURAKARTA TAHUN PELAJARAN 2012/2013 SKRIPSI Oleh : ASTARINA WIDYASTUTI K 8409011 FAKULTAS
HUBUNGAN ANTARA PENGETAHUAN KANKER PAYUDARA DENGAN PERILAKU SADARI SKRIPSI. OLEH: Sanny Sugiharto NRP:
HUBUNGAN ANTARA PENGETAHUAN KANKER PAYUDARA DENGAN PERILAKU SADARI SKRIPSI OLEH: Sanny Sugiharto NRP: 9103010013 FAKULTAS KEPERAWATAN UNIVERSITAS KATOLIK WIDYA MANDALA SURABAYA 2014 HUBUNGAN ANTARA PENGETAHUAN
HUBUNGAN FAKTOR PREDISPOSING (Tingkat Pengetahuan, Pendidikan, Sikap, Pekerjaan) KADER DENGAN KEAKTIFAN KADER PADA KEGIATAN POSYANDU DI DESA RAKIT
HUBUNGAN FAKTOR PREDISPOSING (Tingkat Pengetahuan, Pendidikan, Sikap, Pekerjaan) KADER DENGAN KEAKTIFAN KADER PADA KEGIATAN POSYANDU DI DESA RAKIT SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Sebagian Syarat Mencapai
PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI SEBUAH PERUSAHAAN YANG BERGERAK DALAM BIDANG
Konsentrasi / Bidang Minat : Manajemen SDM PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI SEBUAH PERUSAHAAN YANG BERGERAK DALAM BIDANG PENDISTRIBUSIAN ALAT-ALAT PERTANIAN DI SURABAYA
SKRIPSI. Oleh : Dian Tri Hapsari NIM
U NIVERSITAS JEMBER PENGARUH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN, KETAATAN PADA PERATURAN PERUNDANGAN, KOMPETENSI APARATUR PEMERINTAH DAERAH DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT STRES, TEMAN SEBAYA DAN KEPRIBADIAN DENGAN PENYALAHGUNAAN ALKOHOL PADA REMAJA KOMUNITAS MOTOR DI PURWOKERTO 2016
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT STRES, TEMAN SEBAYA DAN KEPRIBADIAN DENGAN PENYALAHGUNAAN ALKOHOL PADA REMAJA KOMUNITAS MOTOR DI PURWOKERTO 2016 SKRIPSI Diajukan untuk Memenuhi Sebagian Syarat Mencapai Derajat
iii Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Penelitian ini dilaksanakan untuk mengetahui hubungan antara grit dan IPK pada mahasiswa Kurikulum Berbasis KKNI angkatan 2013 di Universitas X di Kota Bandung. Subjek dalam penelitian ini adalah
FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA 2013
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT KEPUASAN SISWA DENGAN PRESTASI BELAJAR AKUNTANSI (Studi Kasus Pada Siswa Kelas XII Jurusan IPS SMA N 1 Ngemplak Tahun Ajaran 2011/2012) SKRIPSI Oleh : Puji Wahono K7408252 FAKULTAS
SKRIPSI PENGARUH DESKRIPSI KERJA, PENEMPATAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT EAST WEST SEED INDONESIA OLEH
SKRIPSI PENGARUH DESKRIPSI KERJA, PENEMPATAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT EAST WEST SEED INDONESIA OLEH ZAKI ANSHARI 110521143 PROGRAM STUDI STRATA-1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN
PENGARUH PROSES PELAKSANAAN SELEKSI DAN PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN KUDUS
PENGARUH PROSES PELAKSANAAN SELEKSI DAN PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN KUDUS Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan jenjang
HUBUNGAN KOMUNIKASI TERAPEUTIK PERAWAT DENGAN KEPUASAN PASIEN PADA PELAYANAN KEPERAWATAN DI RSUD SIDIKALANG
HUBUNGAN KOMUNIKASI TERAPEUTIK PERAWAT DENGAN KEPUASAN PASIEN PADA PELAYANAN KEPERAWATAN DI RSUD SIDIKALANG SKRIPSI Oleh: Merliani Sigalingging 101101123 FAKULTAS KEPERAWATAN UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI MASUK PG-PAUD DENGAN PRESTASI BELAJAR MAHASISWA PG-PAUD FKIP UMS ANGKATAN 2013
HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI MASUK PG-PAUD DENGAN PRESTASI BELAJAR MAHASISWA PG-PAUD FKIP UMS ANGKATAN 2013 Skripsi Diajukan untuk Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan pada Program Studi Pendidikan Guru Pendidikan
HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DAN AWITAN MENOPAUSE PADA GURU WANITA DI SMA NEGERI SURAKARTA SKRIPSI
HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DAN AWITAN MENOPAUSE PADA GURU WANITA DI SMA NEGERI SURAKARTA SKRIPSI Untuk Memenuhi Persyaratan Memperoleh Gelar Sarjana Kedokteran CANDA ARDITYA G0012046 FAKULTAS KEDOKTERAN
PERBEDAAN KESADARAN MULTIKULTURAL ANTARA SISWA
PERBEDAAN KESADARAN MULTIKULTURAL ANTARA SISWA KELAS X SEKOLAH MENENGAH ATAS NEGERI 3 SUKOHARJO DAN SEKOLAH MENENGAH ATAS ASSALAAM SUKOHARJO TAHUN AJARAN 2013/2014 SKRIPSI Oleh: HESTI OKTAVIA NIM. K6410031
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEUNTUNGAN USAHA FOTOCOPY DI SEKITAR KAMPUS UNS SURAKARTA SKRIPSI
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEUNTUNGAN USAHA FOTOCOPY DI SEKITAR KAMPUS UNS SURAKARTA SKRIPSI Diajukan untuk Melengkapi Tugas - tugas dan Memenuhi Syarat - syarat Guna Mencapai Gelar Sarjana
SKRIPSI OLEH : JEAN WINDI PROGRAM STUDI AKUNTANSI DEPARTEMEN AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2015
SKRIPSI PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL DAN CODE OF CONDUCT (PEDOMAN PERILAKU) TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV (PERSERO) MEDAN OLEH : JEAN WINDI 140522031 PROGRAM
PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. A.I.A INSURANCE DI SURABAYA SKRIPSI
PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. A.I.A INSURANCE DI SURABAYA Konsentrasi / Bidang Minat : Manajemen SDM SKRIPSI Oleh: RHEZA CHARISMA NUGRAHA 3103009306 JURUSAN MANAJEMEN
PENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA GARUDA PLAZA HOTEL MEDAN
SKRIPSI PENGARUH ETIKA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA GARUDA PLAZA HOTEL MEDAN OLEH MIFTAHUL FAUZI 070521157 PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA
EFEK MODERASI IKLIM PELAYANAN PADA SIFAT PROAKTIF, MOTIVASI DAN KINERJA PELAYANAN. (Studi Pada Karyawan Maskapai Penerbangan Garuda Indonesia Di
EFEK MODERASI IKLIM PELAYANAN PADA SIFAT PROAKTIF, MOTIVASI DAN KINERJA PELAYANAN (Studi Pada Karyawan Maskapai Penerbangan Garuda Indonesia Di Surakarta) SKRIPSI Disusun untuk Melengkapi Tugas-Tugas dan
SKRIPSI OLEH. Isnan Zakaria Lubis
SKRIPSI PENGARUH KAPASITAS SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL DAN PENGEMBANGAN MUTU KARYAWAN TERHADAP KUALITAS LAPORAN KEUANGAN PADA RUMAH SAKIT UMUM YANG
ABSTRAK. i Universitas Kristen Maranatha
ABSTRAK Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui hubungan antara locus of control dan prokrastinasi akademik pada mahasiswa yang sedang menempuh Usulan Penelitian di Fakultas Psikologi Universitas X Bandung.
PROGRAM STUDI STRATA I MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2012
SKRIPSI PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN UMUM PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV (PERSERO) MEDAN OLEH : DEDE MARLINA 070502193 MANAJEMEN PROGRAM STUDI STRATA
KATA PENGANTAR. dan karunia-nya. Solawat beserta salam senantiasa tercurah limpahkan pada
KATA PENGANTAR Assalamu alaikum warahmatullahi wabarakatu Puji dan syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, atas rahmat, ridho dan karunia-nya. Solawat beserta salam senantiasa tercurah limpahkan
KAJIAN PRESTASI BELAJAR GEOGRAFI KELAS XI IPS ANTARA SISWA YANG TINGGAL DI DALAM PONDOK PESANTREN DAN DI LUAR PONDOK PESANTREN DI MAN PURWOKERTO 1
KAJIAN PRESTASI BELAJAR GEOGRAFI KELAS XI IPS ANTARA SISWA YANG TINGGAL DI DALAM PONDOK PESANTREN DAN DI LUAR PONDOK PESANTREN DI MAN PURWOKERTO 1 SKRIPSI Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat Memperoleh
PENGARUH SELF EFFICACY BELIEFS, MOTIVASI, DAN SELF REGULATED LEARNING
PENGARUH SELF EFFICACY BELIEFS, MOTIVASI, DAN SELF REGULATED LEARNING TERHADAP PRESTASI AKADEMIK (Studi Epriris Pada Mahasiswa Akuntansi di Perguruan Tinggi se-karesidenan Pati) Diajukan Oleh : ANIK BUDIARTI
KONTRIBUSI MOTIVASI BELAJAR DAN KEMAMPUAN BERPIKIR LOGIS TERHADAP KEMAMPUAN KOGNITIF SISWA KELAS VII SMP
KONTRIBUSI MOTIVASI BELAJAR DAN KEMAMPUAN BERPIKIR LOGIS TERHADAP KEMAMPUAN KOGNITIF SISWA KELAS VII SMP Skripsi Oleh: Ros Hana Elok Prastiwi K2310085 FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS
UNIVERSITAS BHAYANGKARA JAKARTA RAYA
UNIVERSITAS BHAYANGKARA JAKARTA RAYA PENGARUH PENGALAMAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI PAJAK TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PAJAK DI KPP PRATAMA CAKUNG DUA, JAKARTA TIMUR SKRIPSI HERNA D. SIANTURI 20121031506
Abstrak. iii. Universitas Kristen Maranatha
Abstrak Penelitian ini dilaksanakan untuk mengetahui hubungan antara derajat stress dan coping stress pada guru SLB B X Bandung. Subjek dalam penelitian ini adalah seluruh guru SLB B X Bandung yang berjumlah
PENGELOLAAN PESAN DAN AKTIVITAS KOMUNIKASI PEMASARAN TERHADAP TINGKAT KEPUASAN PELANGGAN
PENGELOLAAN PESAN DAN AKTIVITAS KOMUNIKASI PEMASARAN TERHADAP TINGKAT KEPUASAN PELANGGAN (Studi Korelasional Pengaruh Pengelolaan Pesan dan Aktivitas Komunikasi Pemasaran PT. BPJS Ketenagakerjaan Wilayah
SKRIPSI. PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) Tbk CABANG BELMERA OLEH
SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) Tbk CABANG BELMERA OLEH Siti Rosnidar 120502039 PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN
ABSTRAK. Studi di PT Bank Internasional Indonesia Tbk. Nama : Ratna Mutiara NPM : R009 MAGISTER MANAJEMEN UNIVERSITAS WIDYATAMA BANDUNG
ABSTRAK PENGARUH BAURAN PEMASARAN (MARKETING MIX) DAN KUALITAS JASA (SERVICE QUALITY) TERHADAP KEPUASAN NASABAH DEPOSITO PADA PRIORITY BANKING BII MAYBANK Studi di PT Bank Internasional Indonesia Tbk Nama
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ( Studi Pada Karyawan PT. Perusahaan Gas Negara (Persero),Tbk SBU Distribusi Wilayah III Sumatera Utara ) SKRIPSI Diajukan Sebagai Salah Satu Syarat
Diajukan Oleh : INDAH NURHAYATI NIM
PENGARUH PERSEPSI PERTIMBANGAN MORAL, INTENSITAS MORAL,SENSITIVITAS MORAL MAHASISWA AKUNTANSI TERHADAP PROSES PEMBUATAN KEPUTUSAN MORAL (Studi Survei pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Diponegoro Semarang)