PERANAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA PT PLN (Persero) UDIKLAT TUNTUNGAN MEDAN TUGAS AKHIR

dokumen-dokumen yang mirip
PENERAPAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA PT PLN (PERSERO) WILAYAH SUMATERA UTARA TUGAS AKHIR

TINJAUAN LINGKUNGAN KERJA PT PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN TUGAS AKHIR

PADA PT MEDAN NIAGAA. Pendidikan. Program. Oleh AGUSTINA

TINJAUAN MENGENAI PERANAN SEKRETARIS PADA PT PLN (Persero) PEMBANGKITAN SUMBAGUT SEKTOR PEMBANGKITAN MEDAN

TINJAUAN PENANGANAN SURAT MASUK PADA PT PLN (PERSERO) UNIT INDUK PEMBANGUNAN II MEDAN

PERANAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA KANTOR PENGAWASAN DAN PELAYANAN BEA DAN CUKAI TIPE MADYA PABEAN B MEDAN

PERANAN MOTIVASI DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI PT PP LONDON SUMATERA INDONESIA TBK MEDAN TUGAS AKHIR

PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS JURUSAN ADMINISTRASI NIAGA POLITEKNIK NEGERI MEDAN

TINJAUAN TENTANG GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA BAGIAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA IV (PERSERO)

TINJAUAN TENTANG PENGAWASAN PADA PT PERTAMINA (PERSERO) FUNGSI LPG & GAS PRODUCTS REGION I MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN ETIKA KOMUNIKASI KANTOR PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN

TINJAUAN TERHADAP SISTEM PENILAIAN PRESTASI KERJA PADA ASURANSI JIWA BERSAMA (AJB) BUMIPUTERA 1912 Cab. Medan Serdang TUGAS AKHIR

METODE PENGEMBANGAN KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) UNIT INDUK PEMBANGUNAN JARINGAN SUMATERA I

PENERAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY PADA PT PP LONDON SUMATERA INDONESIA TBK

PERANAN KOMUNIKASI INTERNAL DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA II TANJUNG MORAWA

SISTEM KEARSIPAN PADA PT PLN (Persero) UNIT INDUK PEMBANGUNAN JARINGAN SUMATERA I MEDAN

TINJAUAN TENTANG PELATIHAN KARYAWAN PADA PT INDOFARMA GLOBAL MEDIKA CABANG MEDAN TUGAS AKHIR

PENANGANAN SURAT MASUK DAN SURAT KELUAR PADA PT PLN (Persero) UNIT INDUK PEMBANGUNAN I DI MEDAN TUGAS AKHIR

PENGEMBANGAN KARYAWAN BAGIAN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA IV (PERSERO) MEDAN

TINJAUAN PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KARYAWAN PADA KANTOR PENGADILAN NEGERI MEDAN

PROSEDUR PELAKSANAAN SELEKSI DAN PENEMPATAN PEGAWAI PADA PT PELABUHAN INDONESIA I (PERSERO) MEDAN

PERANAN PUBLIC RELATIONS (PR) PADA PT PEGADAIAN (Persero) KANTOR WILAYAH I MEDAN

TINJAUAN TENTANG PERANAN PEMIMPIN PADA PT SURVEYOR INDONESIA (PERSERO) MEDAN

TUGAS TUGAS SEKRETARIS PERUSAHAAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA IV (Persero) MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN MENGENAI STRES KERJA KARYAWAN PADA PDAM TIRTANADI CABANG PADANG BULAN MEDAN

TINJAUAN SISTEM KENAIKAN PANGKAT PEGAWAI PADA DINAS PERHUBUNGAN PROVINSI SUMATERA UTARA

PERANAN SISTEM KOMPUTER DALAM MENINGKATKAN EFEKTIFITAS KERJA PADA BAGIAN ADMINISTRASI PT TELEKOMUNIKASI INDONESIA, TBK MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN SISTEM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI PADA BADAN PERPUSTAKAAN, ARSIP DAN DOKUMENTASI PROVINSI SUMATERA UTARA (BPAD Provsu) TUGAS AKHIR

TINJAUAN TENTANG TINGKAT KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP PDAM TIRTANADI CABANG SEI AGUL MEDAN

PENGARUH PEMBERIAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA FUNGSI HR AREA SUMBAGUT PT PERTAMINA (PERSERO) MARKETING OPERATION REGION I MEDAN

TINJAUAN TENTANG PENERAPAN KOMUNIKASI EKSTERNAL BAGIAN HUMAS PADA PT PLN (PERSERO) WILAYAH SUMATERA UTARA MEDAN

PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS JURUSAN ADMINISTRASI NIAGA POLITEKNIK NEGERI MEDAN

TINJAUAN KEPUASAN PEMUSTAKA TERHADAP PELAYANAN PUSTAKAWAN PADA BADAN PERPUSTAKAAN, ARSIP DAN DOKUMENTASI PROVSU. Tugas Akhir

PROSEDUR PENANGANAN KLAIM NASABAH DI BAGIAN ASURANSI KENDARAAN PADA PT ASURANSI JASA INDONESIA (PERSERO) CABANG MEDAN

PENERAPAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA PT BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) Tbk KANTOR LAYANAN CITRA GARDEN MEDAN

PERANAN TEKNOLOGI INFORMASI DALAM MENINGKATKAN EFEKTIVITAS KERJA PADA PT TASPEN (PERSERO) KANTOR CABANG UTAMA MEDAN

PERANAN HUMAS PADA PT PLN (Persero) UNIT INDUK PEMBANGUNAN I MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN TENTANG SISTEM PENGEMBANGAN KARIER KARYAWAN PADA PT PP LONDON SUMATERA MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN METODE PENGEMBANGAN KARYAWAN PADA PT TELEKOMUNIKASI INDONESIA, Tbk. MEDAN TUGAS AKHIR

PEMBERIAN MOTIVASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT PERTAMINA (Persero) UPMS I MEDAN

PROSEDUR PENGADAAN BARANG PADA PT ADHI KARYA (Persero), Tbk. DIVISI KONSTRUKSI III KAWASAN MEDAN

PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BAGIAN TI (TEKNOLOGI INFORMASI) PADA PTPN III (PERSERO) MEDAN

TUGAS-TUGAS SEKRETARIS PADA PT ASURANSI JASA INDONESIA (PERSERO) CABANG MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN PEMBERIAN MOTIVASI TERHADAP PEGAWAI PADA KANTOR PENGADILAN NEGERI MEDAN

TINJAUAN TUGAS-TUGAS SEKRETARIS PIMPINAN PADA HOTEL ARYADUTA MEDAN

TINJAUAN TENTANG TATA RUANG DAN KONDISI FISIK KANTOR PADA BAGIAN KEPEGAWAIAN BPKP PERWAKILAN PROVINSI SUMATERA UTARA

TINJAUAN TENTANG PROSES PENGIRIMAN BARANG PADA PT BONAPARTE PRATAMA SUPPLINDO MEDAN

TINJAUAN TERHADAP KONTRAK KERJA PADA DEPARTEMEN KOMERSIAL PT TOBA PULP LESTARI, TBK PORSEA TUGAS AKHIR

TINJAUAN PROSEDUR PENYUSUTAN ARSIP PADA PT BIRO KLASIFIKASI INDONESIA (PERSERO) CABANG MADYA BELAWAN

PROSES PEREKRUTAN PEGAWAI PADA PT PP LONDON SUMATRA INDONESIA Tbk MEDAN

PERANAN APLIKASI MICROSOFT OFFICE PADA BAGIAN HUKUM PT PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN

PELAKSANAAN KOMUNIKASI INTERNAL SECARA LISAN DAN TULISAN PADA PT ASURANSI JIWA INHEALTH INDONESIA KANTOR OPERASIONAL MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN TENTANG KEPEMIMPINAN PADA PT SURVEYOR INDONESIA (PERSERO) MEDAN

TATA CARA PENDAFTARAN NOMOR POKOK WAJIB PAJAK ORANG PRIBADI DALAM ADMINISTRASI PERPAJAKAN PADA KPP PRATAMA MEDAN BARAT

PENGEMBANGAN KARYAWAN PADA PT PLN ( PERSERO ) RAYON MEDAN BARU TUGAS AKHIR. Disusun Sebagai Satu Syarat Menyelesaikan Pendidikan Program Diploma 3

PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS JURUSAN ADMINISTRASI NIAGA POLITEKNIK NEGERI MEDAN

PROSEDUR PENANGANAN DANA KAS KECIL PADA PT TASPEN (PERSERO) KANTOR CABANG UTAMA MEDAN

TINJAUAN TENTANG PENERAPAN DISIPLIN KARYAWAN PADA BAGIAN COMMERCIAL MANAGER PT ANGKASA PURA II (PERSERO) BANDAR UDARA POLONIA MEDAN

SISTEM PENYIMPANAN ARSIP PADA PT ADIRA FINANCE CABANG SIBOLGA

TINJAUAN PERIKLANAN DALAM MEMPROMOSIKAN PRODUK PADA PT TELKOM INDONESIA, Tbk UNIT CONSUMER SERVICE MEDAN

TINJAUAN FUNGSI PENGAWASAN KLIRING PADA KANTOR PERWAKILAN BANK INDONESIA WILAYAH IX (SUMUT DAN ACEH) TUGAS AKHIR

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BAGIAN NIAGA PT PLN PERSERO WILAYAH SUMATERA UTARA

TINJAUAN TERHADAP TUGAS ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN BADAN KETAHANAN PANGAN PROVINSI SUMATERA UTARA

TINJAUAN PEMBERIAN KOMPENSASI KARYAWAN PADA PT BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) KANTOR CABANG MEDAN

SISTEM KEARSIPAN PADA YAKES TELKOM MEDAN

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA BADAN KOORDINASI PENYULUHAN PERTANIAN, PERIKANAN DAN KEHUTANAN PROPINSI SUMATERA UTARA

TINJAUAN TENTANG KEPEMIMPINAN MANAGER PADA PT TELKOM MSC AREA I SUMATERA

PROSEDUR PENGADAAN BARANG PADA PT PP LONDON SUMATRA INDONESIA Tbk MEDAN

TINJAUAN TENTANG PENILAIAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) PENYALURAN DAN PUSAT PENGATUR BEBAN (P3B) SUMATERA

TINJAUAN TERHADAP PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN PADA PT JAMSOSTEK (PERSERO) KANWIL 1 MEDAN TUGAS AKHIR

TINJAUAN METODE PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI PADA ASURANSI JIWA BERSAMA BUMIPUTERA 1912 KANTOR CABANG MEDAN PETISAH

TINJAUAN GAYA KEPEMIMPINAN PADA BAGIAN SUMBER DAYA MANUSIA PT PERKEBUNAN NUSANTARA IV MEDAN

TINJAUAN STRATEGI PEMASARAN JASA PENGIRIMAN BARANG PADA PT POS INDONESIA MEDAN

PROSEDUR PEMBERIAN KOMPENSASI KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) WILAYAH SUMATERA UTARA

PERANAN MOTIVASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) DIVRE I SU BAGIAN JALAN REL DAN JEMBATAN

PERANAN PEMIMPIN DALAM ORGANISASI PADA PT PERTAMINA (PERSERO) FUNGSI DOMESTICS GAS REGION 1 MEDAN

KUALITAS PELAYANAN BAGIAN CUSTOMER SERVICE PADA PT ASABRI (PERSERO) CABANG MEDAN

TINJAUAN PENERAPAN DISIPLIN KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) UNIT INDUK PEMBANGUNAN II MEDAN

TINJAUAN PELAKSANAAN COORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY PADA PT P.P LONDON SUMATERA INDONESIA, Tbk MEDAN

TINJAUAN TENTANG PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN PEGAWAI PADA PT PELABUHAN INDONESIA I (PERSERO) MEDAN

PERANAN INTERNET DALAM MELAKSANAKAN TUGAS PEGAWAI DI SUB BIDANG PEMASARAN PADA PT PLN (PERSERO) WILAYAH SUMATERA UTARA TUGAS AKHIR

SISTEM KEARSIPAN PADA DEPARTEMEN ADMINISTRASI UMUM DAN LOGISTIK PT PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO)TBK MEDAN

TATA CARA PERHITUNGAN PAJAK PENGHASILAN PASAL 21 ATAS PENGHASILAN PEGAWAI PADA KPP PRATAMA MEDAN BARAT TUGAS AKHIR

ANALISIS PENERAPAN SISTEM PENGOLAHAN DATA ELEKTRONIK DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI KERJA PADA PT TELKOM INDONESIA, Tbk TUGAS AKHIR

PROSEDUR PENJUALAN TEH PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARAIV (Persero) MEDAN

PENERAPAN MANAJEMEN RISIKO PADA PT PLN (Persero) Unit Induk Pembangunan I MEDAN

PENERAPAN ETIKET KANTOR PADA PT WAHANA TRANS LESTARI MEDAN

PERANAN TATA RUANG KANTOR DALAM MEMPERLANCAR ARUS KERJA KARYAWAN PADA PT PLN (Persero)RAYON MEDAN BARU

TINJAUAN TENTANG METODE PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI PADA KANTOR DINAS BINA MARGA KOTA MEDAN

PROSES PEREKRUTAN PEGAWAI PADA KANTOR BANK INDONESIA WILAYAH IX (SUMUT & ACEH)

TINJAUAN TENTANG SISTEM KEARSIPAN PADA BAGIAN KEPEGAWAIAN DINAS PENGELOLAAN SUMBER DAYA AIR PROVINSI SUMATERA UTARA

PROSEDUR PENYELESAIAN KLAIM KEMATIAN PADA ASURANSI JIWA BERSAMA BUMIPUTERA 1912 KANTOR WILAYAH MEDAN

TINJAUAN TERHADAP PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA PADA PT PD PAYA PINANG MEDAN

PENGELOLAAN KEARSIPAN PADA SUB BIDANG ADMINISTRASI SUMBER DAYA MANUSIA PT PLN (Persero) WILAYAH SUMUT

PENGGUNAAN MICROSOFT OFFICE DI BAGIAN MAIN DISTRIBUTION FRAME (MDF) PADA PT TELKOM TBK MEDAN (WILAYAH MEDAN TIMUR)

PENERAPAN SISTEM MANAJEMEN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (SMK3) PADA PT TOBA PULP LESTARI Tbk. PORSEA

TINJAUAN TERHADAP PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA PT PLN (PERSERO) WILAYAH SUMATERA UTARA TUGAS AKHIR BETHANIA MANIK NIM

CARA PENANGANAN KLAIM PADA KANTOR CABANG BPJS KETENAGAKERJAAN MEDAN KOTA

PENENTUAN NILAI PENYUSUTAN MESIN CETAK ALUMINIUM BATANGAN (INGOT) DENGAN METODE GARIS LURUS PADA PT INDONESIA ASAHAN ALUMINIUM (PERSERO)

STRATEGI MEDIA RELATIONS DALAM MEMPERTAHANKAN CITRA PERUSAHAAN PADA PT TOBA PULP LESTARI, Tbk. KEC PARMAKSIAN, KAB TOBA SAMOSIR TUGAS AKHIR

Transkripsi:

PERANAN KOMUNIKASI INTERNAL PADA PT PLN (Persero) UDIKLAT TUNTUNGAN MEDAN TUGAS AKHIR Disusun sebagai Satu Syarat Menyelesaikan Pendidikan Program Diploma 3 Oleh MARIANA RAJAGUKGUK NIM 1005092128 PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS JURUSAN ADMINISTRASI NIAGA POLITEKNIK NEGERI MEDAN MEDAN 2013

KATA PENGANTAR Puji dan syukur penulis panjatkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas kasih dan Anugrah-Nya penulis dapat menyelesaikan tugas akhir ini dengan judul Peranan Komunikasi Internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan, Medan. Tugas akhir ini disusun sebagai satu syarat untuk menyelesaikan Pendidikan Program Diploma 3 (tiga) Program Studi Administrasi Bisnis Jurusan Administrasi Niaga Politeknik Negeri Medan. Dalam penyelesaian tugas akhir ini, penulis banyak mendapat bantuan bimbingan, dorongan, nasehat dan arahan dari berbagai pihak. Oleh karena itu, pada kesempatan ini penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada: 1. M. Syahruddin, S.T., M.T., Direktur Politeknik Negeri Medan. 2. Nursiah Fitri, S.E., M.Si., Ketua Jurusan Administrasi Niaga Politeknik Negeri Medan. 3. Edy Sahputra Sitepu, S.E., M.Si., Sekretaris Jurusan Administrasi Niaga Politeknik Negeri Medan. 4. Safaruddin, S.E., M.Si., Ketua Program Studi Administrasi Bisnis Politeknik Negeri Medan. 5. Anggiat Parlindungan Simbolon, S.E., M.Si., Dosen Pembimbing Pertama yang telah meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan dan bantuan kepada penulis. 6. Agus Edy Rangkuti, S.E., M.Si., Dosen Pembimbing Kedua yang telah meluangkan waktu untuk memberikan bimbingan dan bantuan kepada penulis.

7. Seluruh Dosen dan Staf Administrasi Bisnis Politeknik Negeri Medan. 8. Bapak/Ibu Staf PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan, terkhusus pada bagian Data Evaluasi dan Sertifikasi yang telah memberi bimbingan kepada penulis. 9. Teman-teman penulis di AB-6F yang telah mewarnai hari-hari dengan penuh keceriaan. Teristimewa kapada Ayahanda Rustam Rajagukguk dan Ibunda Regina Sitinjak juga Kakak, Abang, dan adik tercinta yang telah memberikan doa, dukungan serta bantuan baik dalam segi materi dan moril kepada penulis. Penulis menyadari bahwa penulisan tugas akhir ini masih jauh dari sempurna. Oleh karena itu penulis mengharapkan saran atau kritik yang bersifat membangun dari semua pihak. Akhir kata penulis berharap semoga tugas akhir ini dapat bermanfaat bagi kita semua. Tuhan memberkati dan salam sukses. Medan, Agustus 2013 Penulis, Mariana Rajagukguk NIM 1005092128

ABSTRAK Komunikasi merupakan salah satu cara manusia untuk dapat berinteraksi dengan manusia lainnya. Selain itu, komunikasi juga merupakan bagian yang sangat penting dalam perusahaan. Komunikasi terbagi atas dua bagian yaitu komunikasi internal dan komunikasi eksternal. Komunikasi dalam perusahaan melibatkan seluruh bagian perusahaan mulai dari pimpinan hingga bawahan. Tugas akhir ini berjudul Peranan Komunikasi Internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan. Tugas akhir ini akan menjawab seperti bagaimana peranan komunikasi internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan dan media komunikasi internal yang sering digunakan. Tujuan penulisan ini adalah mendiskripsikan peranan komunikasi internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan dan mengetahui media apa yang digunakan dalam melaksanakan komunikasi internal.teknik yang digunakan dalam pengumpulan data yaitu studi pustaka, studi lapangan, baik itu dengan pengamatan, wawancara dengan Sekretaris PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan. Berdasarkan data yang diperoleh, penulis menyimpulkan bahwa komunikasi internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan telah berjalan dengan baik. Proses komunikasi yang terjadi sangat sederhana sehingga memudahkan komunikator dalam menyampaikan pesan atau ide kepada komunikan. Kata kunci: Peranan, Komunikasi, Komunikasi Internal

ABSTRACT Communication is one way of human to interact with other human with other human beings. In addition, communication is also a very important part in the company. Communication is divided into two parts: internal communications and external communications. Communication with in the company involves all parts of the company ranging from leadership to subordinates. This final assigment entitled The Role of Internal Communications at PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan. The final assigment will be answered as to how the role of internal communications at PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan and internal communications media are often used. The purpose of this paper is to describe the role of internal communications at PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan and find out what media is used in implementing internal communications. Techniques used in data collection is library research, field studies, either with observation, interview with Secretary of PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan. Based on the data obtained, the authors concluded tha tinternal communications at PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan has been going well. Communication process occurs very simple making it easier for communicators to convey a message or idea to the communicant. Key words: Role, Communications, Internal Communications

DAFTAR ISI Halaman LEMBAR PERSETUJUAN LEMBAR PENGESAHAN KATA PENGANTAR... i ABSTRAK... iii ABSTRACT... iv DAFTAR ISI... v DAFTAR LAMPIRAN... vii BAB 1 PENDAHULUAN... 1 1.1 Latar Belakang Pemilihan Judul... 1 1.2 Rumusan Masalah Tugas Akhir... 2 1.3 Tujuan Penulisan Tugas Akhir... 2 1.4 Manfaat Penulisan Tugas Akhir... 3 1.5 Sistematika Penulisan Tugas Akhir... 3 BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA... 5 2.1 Pengertian Komunikasi... 5 2.2 Bentuk Komunikasi... 6 2.3 Fungsi Komunikasi... 9 2.4 Unsur Komunikasi dalam Proses komunikasi... 10 2.5 Jaringan Komunikasi/Saluran Komunikasi... 15 2.6 Pengertian Komunikasi Internal... 17 2.6.1 Jenis-jenis Komunikasi Internal... 18

2.6.2 Media Komunikasi Internal Tulisan... 20 2.7 Kesalahpahaman Komunikasi dan Cara Mempebaikinya... 21 2.7.1 Kesalahpahaman Komunikasi... 21 2.7.2 Cara Memperbaiki Komunikasi... 23 BAB 3 METODE PENELITIAN... 25 3.1 Cara Pengumpulan Data... 25 3.2 Jenis Sumber Data... 26 3.2 Teknik Analisis Data... 27 BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN... 28 4.1 Gambaran Umum Perusahaan... 28 4.1.1 Visi dan Misi Perusahaan... 29 4.1.2 Struktur Organisasi Perusahaan... 32 4.1.3 Logo dan Makna Logo Perusahaan... 41 4.1.4 Fasilitas Pendukung di Setiap Bidang Perusahaan... 43 4.2 Peranan Komunikasi Internal pada PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan... 43 4.2.2 Pembahasan... 45 BAB 5 SIMPULAN DAN SARAN... 55 5.1 Simpulan... 55 5.2 Saran... 56 DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN

DAFTAR LAMPIRAN LAMPIRAN 1 : Daftar Wawancara LAMPIRAN 2 : Lay Out PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan LAMPIRAN 3 : Struktur Organisasi PT PLN (Persero) Udiklat Tuntungan LAMPIRAN 4 : Kartu Bimbingan Penulis