LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN

dokumen-dokumen yang mirip

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN

PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

SURAT PERNYATAAN MENJADI RESPONDEN


LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

Lembar Persetujuan Menjadi Responden. di Rumah Sakit Laras Kecamatan Bandar Huluan Kabupaten Simalungun

SURAT PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN. Sehubungan dengan penelitian yang akan dilakukan pada. Saudara/saudari di RSU Kardinah Kota Tegal, oleh :

Lampiran 1. SURAT PENGANTAR KUESIONER PENELITIAN. Sumatera Utara (USU) Medan, akan melakukan penelitian pada Rsu Restu Ibu

LEMBARAN PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

Penjelasan Tentang Penelitian

49

SURAT PERNYATAAN MENJADI RESPONDEN

LAMPIRAN. Hubungan Komunikasi Terapeutik..., Wildan Akhmad A.Y, Fakultas Ilmu Kesehatan UMP, 2017

Lampiran 2


LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN. Dalam rangka penulisan skripsi di Perguruan Tinggi Universitas Esa Unggul

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN. Saya Mahasiswa Universitas Sari Mutiara Indonesia dengan Program Studi Ilmu

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

DAFTAR PERTANYAAN (KUESIONER) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA MEDAN

Keterangan : STS : Sangat Tidak Setuju TS : Tidak setuju S : Setuju SS : Sangat Setuju

KUESIONER KEPUASAN PASIEN RAWAT INAP PESERTA JKA TERHADAP PELAYANAN KESEHATAN

JADWAL PENELITIAN FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERAWAT DALAM PELAKSANAAN TRIAGE DI UGD RS PURI INDAH JAKARTA BARAT.

Lampiran 1. KUESIONER PENELITIAN. Bapak/Ibu yang terhormat, Pertanyaan yang ada dalam kuesioner ini hanya semata-mata untuk

DAFTAR LAMPIRAN KUESIONER PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA YAYASAN PERGURUAN BINA SANTRI MEDAN

LEMBAR INFORMASI PENELITIAN

DAFTAR KUESIONER. 1. Umur Responden : 2. Jenis Kelamin : a. Pria b. Wanita (silang salah satu) 3. Lama bekerja : 4.

FORMULIR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN. Saya adalah mahasiswa Fakultas Keperawatan Universitas Sumatera Utara Medan.

KUESIONER PENELITIAN

KATA PENGANTAR. Saya mahasiswa Fakultas Psikologi Universitas Kristen Maranatha Bandung,

KUISIONER PENELITIAN PROGRAM SARJANA EKSTENSI ILMU ADMINISTRASI NIAGA FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS INDONESIA

FORMULIR PERSETUJUAN (INFORMED CONSENT) : Analisis Pelaksanaan Asuhan Keperawatan Preoperatif dan Pascaoperatif di RSUD Dr.

Tirolyn Panjaitan ( ) Saya adalah mahasiswa Fakultas Keperawatan Universitas Sumatera Utara yang

1 KUESIONER PENELITIAN UNTUK PERAWAT


ANGKET PENELITIAN DAMPAK KUALITAS SOFTWARE ABSENSI FINGERPRINT TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN

LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN. Ponorogo, bermaksud melaksanankan penelitian dengan judul Perilaku

PERNYATAAN SEBAGAI RESPONDEN

KUISIONER SELF-EFFICACY

LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

Lampiran 1 Kuesioner Penelitian. penelitian skripsi dengan judul Pengaruh Beban Kerja, Kompensasi,

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

INFORMED CONSENT / PENJELASAN PENELITIAN

ANGKET PENELITIAN PENGARUH TATA RUANG PERPUSTAKAAN STMIK POTENSI UTAMA MEDAN TERHADAP KEPUASAN PENGGUNA

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

Kepada Yth Saudara/i Responden penelitian Di tempat

KUESIONER PENELITIAN

Lampiran 1 PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

KUESIONER PENELITIAN DEWI LINA LAMPIRAN 1

LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

Kisi-kisi instrumen kesiapan kerja siswa SMK N 2 Yogyakarta program keahlian teknik listrik. Dalam menghadapi globalisasi dunia kerja.

Lampiran 1 PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN

PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

FORMULIR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN

Lampiran 1 : Lembar penjelasan untuk responden PROGRAM PASCA SARJANA UNIVERSITAS ESA UNGGUL PROGRAM STUDI MAGISTER MANAJEMEN (MM)

LEMBAR PERMOHONAN RESPONDEN

( ) (Sandra Natalia S)

Lembar Persetujuan. dalam menyelesaikan tugas akhir Program Diploma III Keperawatan Universitas

LEMBAR PENJELASAN KEPADA CALON RESPONDEN. Nama saya Fitri Maya Sari Lubis, sedang menjalani pendidikan di program D-IV

KUISIONER PENELITIAN FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN PASIEN TERHADAP PELAYANAN PENDAFTARAN PASIEN BARU RAWAT JALAN RSPAD GATOT SOEBROTO

KUESIONER PENELITIAN. Perbedaan Sanitasi Lingkungan dan Perilaku Petugas Kesehatan terhadap Angka

LAMPIRAN 1 INSTRUMEN PENELITIAN

LEMBARAN PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

LAMPIRAN 1 INSTRUMEN PENELITIAN

FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA. Kepada Yth. Karyawan Koperasi Simpan Pinjam Di Tempat

INSTRUMEN PENELITIAN Variabel Dimensi Indikator Instrumen Kompensasi (Variabel X)

KUESIONER PENELITIAN. pennyusunan skripsi dengan judul : Pengaruh Motivasi dan Pengalaman Kerja

1 JADWAL TENTATIF PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN ANALISIS PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PRASARANA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KOPERTIS WILAYAH I MEDAN

LEMBAR PENJELASAN PENELITIAN. : Fak. Keperawatan USU Medan

RYAN SUNANDA UTAMA HARAHAP

KUESIONER PENGARUH FAKTOR INDIVIDU, PSIKOLOGIS DAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PELAYANAN DOKTER SPESIALIS DI RUMAH SAKIT BHAYANGKARA MEDANTAHUN 2010

LEMBAR PENJELASAN PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN HUBUNGAN PENGETAHUAN PERAWAT TENTANG ALAT PELINDUNG DIRI (APD) DAN KEPATUHAN PERAWAT

KARAKTERISTIK RESPONDEN

LAMPIRAN 4 SKALA PENELITIAN

Lembar persetujuan Menjadi Responden. Tingkat Kepuasan Mahasiswa Terhadap Metode Pembelajaran Di Akademi. Keperawatan Kabupaten Aceh Selatan

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN

Atas perhatian dan kesediaannya, saya ucapkan terima kasih.

PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

Reliabilitas alat ukur kuesioner self esteem adalah 0,714 artinya reliabilitas tinggi.

LAMPIRAN. LEMBAR KUESIONER (Pra Survey) pernyataan dalam kuesioner ini dengan tujuan sebagai data untuk mengetahui

LEMBAR INFORMASI PENELITIAN

DAFTAR LAMPIRAN. Wanita. Diploma (D1 dan D3) Sarjana (S1) Belum Menikah

LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN ( Informed Concent)

Pengantar Kuesioner Penelitian. Pengetahuan Dan Sikap Ibu Tentang Teknik Mengedan Yang Benar Pada Proses

OLEH: NORA ROYEKHA SIAHAAN NIM: Puskesmas Buntu Raja Kecamatan Siempat Nempu Kabupaten Dairi.

SURAT PERNYATAAN MENJADI RESPONDEN

SURAT PERNYATAAN BERSEDIA MENJADI RESPONDEN PENELITIAN (INFORMED) PENJELASAN PENELITIAN


LAMPIRAN KUESIONER PENGARUH PENGEMBANGAN KAPASITAS, PEMBERDAYAAN KARYAWAN DAN PROMOSI KARYAWAN TERHADAP RETENSI KARYAWAN

KUISIONER PENELITIAN HUBUNGAN KEPUASAAN PASIEN RAWAT JALAN DENGAN TINGKAT LOYALITAS PASIEN DI POLI KEBIDANAN SILOAM HOSPITAL

LAMPIRAN 1 INSTRUMEN PENELITIAN

Lampiran 1: PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

ADLN-PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

LAMPIRAN. Kuisioner penelitian ini diadopsi dari penelitian terdahulu oleh Yuniar

DAFTAR PERTANYAAN. Partisipan yang terhormat,

Hasil penelitian interaksi sosial remaja. Pernyataan Sl Sr Jr Tp o. 4 Saya bisa menerima kekalahan

Transkripsi:

Lampiran 1 LEMBAR PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI BUDAYA KESELAMATAN PASIEN DI RUMAH SAKIT UMUM SARI MUTIARA MEDAN TAHUN 2014 Kepada Yth: Bapak/Ibu Dengan hormat, Saya Mahasiswi Program Studi Ilmu Keperawatan (S-1 Keperawatan) Universitas Sari Mutiara Indonesia Medan, akan melakukan penelitian tentang Faktor- Faktor Yang Mempengaruhi Budaya Keselamatan Pasien di RSU Sari Mutiara Medan Tahun 2014. Penelitian ini dilakukan sebagai salah satu syarat untuk menyelesaikan tugas akhir untuk memperoleh gelar Sarjana Keperawatan di Universitas Sari Mutiara Medan. Sehubungan dengan keperluan tersebut saya mohon partisipasi dan kesediaan Bapak/Ibu untuk menjadi responden dalam penelitian ini dengan menjawab pernyataan yang saya ajukan secara jujur dan benar. Saya akan menjamin kerahasiaan jawaban dan identitas Bapak/Ibu. Demikian permohonan ini, saya ucapkan terimakasih. Hormat saya (Eka Nugraha Naibaho)

Lampiran 2 LEMBAR PERSETUJUAN MENJADI RESPONDEN PENELITIAN Saya yang bertanda tangan dibawah ini menyatakan turut berpartisipasi sebagai responden penelitian yang dilakukan oleh mahasiswa S-1 Keperawatan Universitas Sari Mutiara Indonesia yang bernama Eka Nugraha Naibaho dengan judul Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Budaya Keselamatan Pasien di RSU Sari Mutiara Medan 2014. Dengan ini menyatakan bahwa saya bersedia untuk menjadi responden dalam penelitian ini dengan sukarela. Responden ( )

Lampiran 3 KUISIONER PENELITIAN FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI BUDAYA KESELAMATAN PASIEN DI RSU SARI MUTIARA MEDAN TAHUN 2014 Petunjuk pengisian kuisioner 1. Mohon partisipasi saudara/i untuk mengisi kuisioner ini 2. Kami sangat berterimakasih apabila saudara/saudari menjawab sejujur-jujurnya dan menggambarkan kondisi sebenar-benarnya sehingga hasil penelitian ini dapat bermanfaat bagi pengembangan model budaya keselamatan pasien 3. Jawaban saudara hanya keperluan ilmiah dan tidak berpengaruh terhadap penilaian kondite saudara, oleh karena itu diharapkan kerjasama saudara dengan mengisi kuisioner ini sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan kondisi yang sebenarnya. DATA RESPONDEN Isilah sesuai dengan data pribadi anda: Masa kerja : Tingkat pendidikan : D-III Keperawatan S-1 Keperawatan Unit kerja :

Kepemimpinan Petunjuk pengisian: Berilah penilaian atas masing-masing pernyataan dibawah ini dengan memberi tanda silang ( ) pada kolom pilihan yang sesuai menurut saudara. Dengan penjelasan: SS : Sangat Setuju S KS TS : Setuju : Kurang Setuju : Tidak Setuju No Pernyataan SS S KS TS 1 Manager mengatakan baik ketika dia melihat pekerjaan yang dilakukan sesuai dengan prosedur keselamatan pasien yang ditetapkan 2 Manager benar-benar memperhatikan kebutuhan tiap unit demi kelancaran program keselamatan pasien 3 Manager mempelajari akar permasalahan yang terjadi setiap kali ada Kejadian Tidak Diinginkan (KTD) 4 Manager selalu mempertimbangkan saran yang diberikan perawat untuk meningkatkan keselamatan pasien 5 Manager baru memperhatikan masalah keselamatan pasien setelah adanya kejadian yang tidak diinginkan 6 Manager memberikan kesempatan yang sama kepada setiap perawat untuk mengikuti pelatihan-pelatihan yang berhubungan dengan keselamatan pasien

Pengetahuan Petunjuk pengisian Pilihlah jawaban atas masing-masing pernyataan dengan memberi tanda ( ) pada kolom pilihan sesuai menurut saudara/saudari. Dengan penjelasan: B : Benar S : Salah No Pernyataan B S 1 Sebelum menyuntikkan obat kepada pasien harus diteliti kembali jenis obat, dosis obat, cara pemberian, waktu pemberian dan nama pasien. 2 Kejadian tidak diharapkan (KTD) didiskusikan dan dianalisis penyebab masalahnya supaya tidak terulang lagi 3 Rumah sakit wajib menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan untuk meningkatkan kompetensi perawat dalam rangka pelayanan kepada pasien yang lebih aman 4 Keselamatan pasien adalah tugas dan tanggung jawab perawat saja. 5 Sebelum memasang infus tidak perlu cuci tangan dahulu karena memakai sarung tangan 6 Program keselamatan pasien dapat meningkatkan kualitas pelayanan rumah sakit.

Sikap Petunjuk pengisian: Berilah penilaian atas masing-masing pernyataan dibawah ini dengan memberi tanda silang ( ) pada kolom pilihan yang sesuai menurut saudara. Dengan penjelasan: SSL : Selalu Saya Lakukan SRSL : Sering Saya Lakukan KSL : Kadang-kadang Saya Lakukan TPSL : Tidak Pernah Saya Lakukan No Pernyataan SSL SRSL KSL TPSL 1 Saya menjaga kenyamanan lingkungan pasien dengan membatasi pengunjung pasien. 2 Saya mengidentifiksi pasien (Nama, nomor Rekam Medis) sebelum melakukan tindakan keperawatan. 3 Saya mencuci tangan sebelum dan sesudah melakukan tindakan keperawatan kepada pasien. 4 Saya memberikan obat dengan memperhatikan prinsip Benar Pasien 5 Saya memberikan obat dengan memperhatikan prinsip benar obat 6 Saya memberikan obat dengan memperhatikan prinsip benar waktu 7 Saya memberikan obat dengan memperhatikan prinsip benar dosis 8 Saya memberikan obat dengan memperhatikan prinsip benar cara pemberian obat 9 Saya memperhatikan respon pasien setelah pemberian pengobatan. 10 Saya melibatkan keluarga pasien untuk membantu kebutuhan pasien agar pasien tidak beresiko jatuh

Motivasi Petunjuk pengisian: Berilah penilaian atas masing-masing pernyataan dibawah ini dengan memberi tanda silang ( ) pada kolom pilihan yang sesuai menurut saudara. Dengan penjelasan: SS : Sangat Setuju S : Setuju KS TS : Kurang Setuju : Tidak Setuju No Pernyataan SS S KS TS 1 Saya berusaha melakukan tindakan keperawatan dengan benar agar tidak terjadi infeksi. 2 Saya akan mendukung penerapan program keselamatan pasien untuk meningkatkan kepuasan pasien 3 Saya akan membuat laporan keselamatan pasien secara berkala sebagai salah satu bentuk mendukung penerapan program keselamatan pasien 4 Saya senang bila diberi pengakuan atas prestasi perawat dalam pemberian asuhan keperawatan kepada pasien 5 Saya senang mengikuti seminar yang tertuju pada keselamatan pasien 6 Kelengkapan alat-alat medis di ruang kerja meningkatkan semangat kerja dalam melakukan tindakan keperawatan kepada pasien

Komunikasi Petunjuk pengisian: Berilah penilaian atas masing-masing pernyataan dibawah ini dengan memberi tanda silang ( ) pada kolom pilihan yang sesuai menurut saudara. Dengan penjelasan: SS : Sangat Setuju S KS TS : Setuju : Kurang Setuju : Tidak Setuju No Pernyataan SS S KS TS 1 Perawat bebas menyatakan pendapat dan memberi usulan kebijakan yang sesuai untuk diterapkan 2 Setiap perawat saling memperingatkan apabila melihat segala sesuatu yang mengancam keselamatan pasien 3 Setiap masalah pasien yang terjadi di rumah sakit selalu didiskusikan bersama dan dicari jalan keluarnya 4 Saya memberikan penjelasan kepada pasien dan keluarga sebelum melakukan tindakan dan meminta persetujuan tindakan kepada pasien dan keluarga pasien 5 Saya menggunakan komukasi yang efektif baik antara petugas medis maupun kepada pasien sehingga tidak terjadi kesalahan baik dalam pelaporan maupun informasi kepada pasien 6 Perawat bebas berbicara jika melihat sesuatu yang mungkin negatif akan mempengaruhi keselamatan pasien

Lampiran 5 OUTPUT SPSS Statistics masa kerja perawat N Valid 123 Missing 0 masa kerja perawat Frequency Valid Cumulative Valid < 5 tahun 66 53.7 53.7 53.7 6-10 tahun 32 26.0 26.0 79.7 > 10 tahun 25 20.3 20.3 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics pendidikan N Valid 123 Missing 0 pendidikan Valid Frequency Valid Cumulative DIII KEPERAWATAN 113 91.9 91.9 91.9 S1 KEPERAWATAN 10 8.1 8.1 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics KEPEMIMPINAN N Valid 123 Missing 0

KEPEMIMPINAN Valid KURAN G Frequency Valid Cumulative 17 13.8 13.8 13.8 CUKUP 86 69.9 69.9 83.7 BAIK 20 16.3 16.3 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics PENGETAHUAN N Valid 123 Missing 0 PENGETAHUAN Frequency Valid Cumulative Valid CUKUP 3 2.4 2.4 2.4 BAIK 120 97.6 97.6 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics SIKAP N Valid 123 Missing 0

SIKAP Frequency Valid Cumulative Valid CUKUP 11 8.9 8.9 8.9 BAIK 112 91.1 91.1 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics MOTIVASI N Valid 123 Missing 0 MOTIVASI Frequency Valid Cumulative Valid CUKUP 84 68.3 68.3 68.3 BAIK 39 31.7 31.7 100.0 Total 123 100.0 100.0 Statistics KOMUNIKASI N Valid 123 Missing 0 KOMUNIKASI Frequency Valid Cumulative Valid KURANG 1.8.8.8 CUKUP 83 67.5 67.5 68.3 BAIK 39 31.7 31.7 100.0 Total 123 100.0 100.0