DAFTAR KUESIONER Bapak/Ibu terhormat, Pernyataan yang ada dalam rangka penyusunan skripsi ini hanya semata-mata untuk data penelitian dalam rangka penyusunan skripsi dengan judul Pengaruh Perencanaan Karir Terhadap Prestasi Kerja Pegawai pada Dinas Pendapatan Sumatera Utara. Dibawah ini ada beberapa pernyataan yang semuanya berkaitan dengan perencanaan karir dalam meningkatkan prestasi kerja pada Dinas Pendapatan Sumatera Utara. Bapak/Ibu saya harapkan untuk memberikan penilaian terhadap pernyataan tersebut sesuai dengan pendapat dan pandangan Bapak/Ibu. Petunjuk Pengisian Kuesioner :
1. Pada kuesioner berilah tanda checklist ( ) pada jawaban yang Bapak/Ibu anggap paling sesuai 2. Setiap pernyataan hanya membutuhkan satu jawaban saja. 3. Pada Data Pribadi beri tanda silang (X) pada jawaban yang sesuai pada data pribadi I. Data Pribadi 1. Jenis Kelamin : a. Laki-laki b. Perempuan 2. Usia Bapak/Ibu pada saat ini : a. 31-40 tahun b. 41-50 tahun c. 51-60 tahun 3. Pendidikan formal terakhir a. S1 b. S2 c. S3 4. Masa Kerja a. 11-20 tahun b. 21-30 tahun 5. Golongan pada saat ini
a. III d b. IV a c. IV b d. IV c e. IV d 6. Pangkat pada saat ini a. Penata Tingkat I b. Pembina Tingkat I II. Isi jawaban berikut sesuai dengan pendapat Bapak/Ibu dengan cara memberikan checklist ) ( pada kolom yang tersedia. Adapun makna dari tanda tersebut adalah sebagai berikut : STS TS S SS : Sangat Tidak Setuju : Tidak Setuju : Setuju : Sangat Setuju
Variabel Perencanaan Karir (X) No Pernyataan SS S TS STS 1 Dinas Pendapatan Sumatera Utara memberikan perhatian kepada pegawai untuk mengembangkan karirnya 2 Persyaratan kenaikan jenjang karir dilaksanakan dengan baik 3 Pertumbuhan jenjang karir adalah kelancaran perubahan untuk setiap pangkat dalam hal ini diukur dengan standar yang berlaku 4 Saya ingin mencapai posisi yang memberikan kepada saya kesempatan untuk menggabungkan keahlian yang saya miliki dengan pekerjaan 5 Pengalaman yang saya miliki dapat membantu saya dalam melaksanakan tugas dan pekerjaan 6 Pengalaman kerja yang saya tekuni selama ini memberikan arti bagi saya untuk jenjang karir
Variabel Prestasi Kerja (Y) No Pernyataan SS S TS STS 1 Saya selalu berusaha sebaik mungkin dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan 2 Saya berani menanggung resiko atas keputusan yang saya ambil 3 Saya mengetahui sampai sejauh mana minat dan ketrampilan yang saya miliki 4 Saya selalu berusaha dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan dengan ketrampilan yang saya miliki 5 Saya melaksanakan tugas dengan sungguhsungguh sehingga tujuan tercapai 6 Saya melaksanakan tugas dan pekerjaan dengan serius 7 Pekerjaan yang diberikan memotivasi saya untuk menghasilkan ide baru
LAMPIRAN Lampiran 1
DAFTAR KUESIONER Bapak/Ibu terhormat, Pernyataan yang ada dalam rangka penyusunan skripsi ini hanya semata-mata untuk data penelitian dalam rangka penyusunan skripsi dengan judul Pengaruh Perencanaan Karir Terhadap Prestasi Kerja Pegawai pada Dinas Pendapatan Sumatera Utara. Dibawah ini ada beberapa pernyataan yang semuanya berkaitan dengan perencanaan karir dalam meningkatkan prestasi kerja pada Dinas Pendapatan Sumatera Utara. Bapak/Ibu saya harapkan untuk memberikan penilaian terhadap pernyataan tersebut sesuai dengan pendapat dan pandangan Bapak/Ibu. Petunjuk Pengisian Kuesioner : 4. Pada kuesioner berilah tanda checklist ) ( pada jawaban yang Bap ak/ibu anggap paling sesuai 5. Setiap pernyataan hanya membutuhkan satu jawaban saja. 6. Pada Data Pribadi beri tanda silang (X) pada jawaban yang sesuai pada data pribadi III. Data Pribadi 7. Jenis Kelamin : c. Laki-laki d. Perempuan
8. Usia Bapak/Ibu pada saat ini : d. 31-40 tahun e. 41-50 tahun f. 51-60 tahun 9. Pendidikan formal terakhir d. S1 e. S2 f. S3 10. Masa Kerja c. 11-20 tahun d. 21-30 tahun 11. Golongan pada saat ini f. III d g. IV a h. IV b i. IV c j. IV d 12. Pangkat pada saat ini c. Penata Tingkat I d. Pembina Tingkat I
IV. Isi jawaban berikut sesuai dengan pendapat Bapak/Ibu dengan cara memberikan checklist ) ( pada kolom yang tersedia. Adapun makna dari tanda tersebut adalah sebagai berikut : STS TS S SS : Sangat Tidak Setuju : Tidak Setuju : Setuju : Sangat Setuju
Variabel Perencanaan Karir (X) No Pernyataan SS S TS STS 1 Dinas Pendapatan Sumatera Utara memberikan perhatian kepada pegawai untuk mengembangkan karirnya 2 Persyaratan kenaikan jenjang karir dilaksanakan dengan baik 3 Pertumbuhan jenjang karir adalah kelancaran perubahan untuk setiap pangkat dalam hal ini diukur dengan standar yang berlaku 4 Saya ingin mencapai posisi yang memberikan kepada saya kesempatan untuk menggabungkan keahlian yang saya miliki dengan pekerjaan 5 Pengalaman yang saya miliki dapat membantu saya dalam melaksanakan tugas dan pekerjaan 6 Pengalaman kerja yang saya tekuni selama ini memberikan arti bagi saya untuk jenjang karir Variabel Prestasi Kerja (Y) No Pernyataan SS S TS STS 1 Saya selalu berusaha sebaik mungkin dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan 2 Saya berani menanggung resiko atas keputusan yang saya ambil 3 Saya mengetahui sampai sejauh mana minat dan ketrampilan yang saya miliki 4 Saya selalu berusaha dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaan dengan ketrampilan yang saya miliki 5 Saya melaksanakan tugas dengan sungguhsungguh sehingga tujuan tercapai 6 Saya melaksanakan tugas dan pekerjaan dengan serius 7 Pekerjaan yang diberikan memotivasi saya untuk menghasilkan ide baru
Lampiran 2. Hasil Uji Validitas dan Realibilitas Case Processing Summary N % Cases Valid 30 100.0 Excluded a 0.0 Total 30 100.0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure. Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items.893 13 Item-Total Statistics Cronbach's Scale Mean if Scale Variance if Corrected Item- Alpha if Item Item Deleted Item Deleted Total Correlation Deleted VAR00001 28.4000 34.179.610.885 VAR00002 28.7000 37.114.543.887 VAR00003 28.7667 35.357.693.880 VAR00004 28.6667 35.885.592.885 VAR00005 28.4333 35.702.620.884 VAR00006 28.6333 34.723.828.874 VAR00007 28.5667 36.392.551.887 VAR00008 28.5000 37.086.601.885 VAR00009 28.4667 35.223.728.879 VAR00010 28.7667 36.185.592.885 VAR00011 28.4000 37.490.493.889 VAR00012 28.3333 38.299.362.895 VAR00013 28.5667 36.461.507.889
Scale Statistics Mean Variance Std. Deviation N of Items 30.9333 42.064 6.48570 13 Lampiran 3 Tabulasi validitas 3 3 3 3 4 3 3 3 3 4 2 2 2 1 2 2 2 1 2 1 1 1 2 1 1 3 4 1 1 1 2 1 2 2 2 2 3 2 2 3 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 3 3 3 2 2 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 3 2 2 3 2 2 2 3 2 3 3 3 2 2 1 3 2 2 2 2 1 2 2 2 2 2 1 1 2 2 3 2 2 1 2 2 3 2 3 3 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 2 2 3 3 2 3 3 3 3 3 3 3 4 3 3 3 3 3 2 3 2 2 2 3 2 2 2 2 3 2 3 3 2 2 2 3 3 2 2 2 1 2 2 3 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 3 3 3 2 2 2 2 2 2 3 2 2 2 2 3 4 4 3 3 3 3 3 2 3 3 2 3 3 3 3 3 2 2 2 3 2 2 2 2 2 2 2 2 3 3 2 2 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 4 4 3 3 3 3 4 3 3 3 3 4 3 4 2 2 4 2 4 2 2 2 3 3 3 3 3 3 2 2 1 2 2 2 3 3 3 2 2 2 2 2 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 1 1 2 2 2 2 2 3 2 2 2 3 2 2 3 3 2 3 2 3 3 3 3 3 3 3 4 4 1 1 2 2 2 2 2 4 2 2 3 2 2 2 1 1 2 1 1 1 1 1 3 2 1 2 2 2 2 2 2 1 1 4 2 2 2 2 2 2 3 2 3 3 2 2 2 3 2 3 3 3 3 2 2 1 3 3 2 1 2 3 2 3 2 4 2 4 2 3 3 3 3 3 2 4 3 3 3 3 3 3 4 2 2 2 1 2 1 3 2 2 2 3 1 3 3 2
Lampiran 4. Tabulasi Jawaban Kuesioner Variabel Perencanaan Karir Variabel Prestasi Kerja Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Q6 TOTAL Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Q6 Q7 TOTAL 4 4 4 3 3 4 22 4 4 4 2 4 4 3 25 3 4 4 3 2 4 20 4 2 2 4 3 4 3 22 4 4 3 2 3 4 20 4 3 3 3 3 4 4 24 4 3 3 4 2 4 20 4 1 2 4 3 1 2 17 4 4 3 2 2 4 19 4 4 4 4 3 3 4 26 3 4 2 3 1 4 17 4 2 3 4 2 2 4 21 3 4 2 4 3 3 19 3 2 3 3 3 3 3 20 3 4 3 4 2 4 20 2 4 4 4 4 4 2 24 3 4 3 3 4 4 21 2 3 2 3 4 3 2 19 3 4 2 1 2 4 16 4 4 3 4 3 4 3 25 4 4 3 3 3 4 21 4 3 4 3 4 4 3 25 4 2 4 4 2 4 20 4 4 3 3 2 3 4 23 4 4 4 3 4 4 23 4 3 3 4 4 4 4 26 2 2 2 3 2 2 13 3 3 1 2 2 2 3 16 4 4 3 3 3 4 21 4 2 3 3 4 3 4 23 4 4 3 4 1 4 20 4 3 2 4 4 3 4 24 3 4 3 3 3 4 20 3 4 4 4 4 4 4 27 4 3 4 2 4 4 21 3 4 3 3 4 4 3 24 2 3 1 2 1 3 12 4 1 4 3 3 3 3 21 4 4 2 4 1 4 19 4 4 3 3 3 3 2 22 3 4 4 2 4 4 21 4 4 4 4 4 4 3 27 4 4 4 3 4 3 22 4 4 3 3 3 4 3 24 4 3 3 4 3 3 20 2 4 4 3 3 3 4 23 4 3 3 4 3 4 21 4 4 3 3 3 3 4 24 3 4 4 4 3 4 22 4 2 3 4 4 4 2 23 3 4 4 4 4 4 23 4 3 4 4 4 4 4 27 3 4 2 4 2 4 19 4 2 3 3 3 3 3 21 4 3 3 3 4 4 21 4 1 4 3 3 4 2 21 4 4 4 4 3 4 23 4 4 4 3 4 4 4 27 3 3 3 3 3 4 19 4 4 3 2 2 3 4 22 4 4 3 3 3 4 21 4 3 4 3 3 4 3 24 2 4 4 4 4 2 20 3 4 4 4 1 4 3 23 3 3 3 3 3 4 19 4 1 4 3 3 3 1 19 3 1 3 3 3 3 16 4 2 2 1 3 3 3 18 3 4 4 4 2 4 21 4 3 4 4 4 3 4 26 4 4 4 3 4 4 23 4 4 4 4 4 4 4 28
2 4 3 3 3 2 17 3 2 3 3 2 3 4 20 3 3 2 3 2 4 17 4 3 4 3 4 4 3 25 4 4 3 4 3 4 22 4 4 4 4 4 4 4 28 3 4 3 4 3 4 21 2 4 3 4 3 4 3 23 4 3 3 2 1 4 17 4 2 4 4 4 1 3 22 3 4 2 4 1 3 17 4 2 2 2 4 3 4 21 3 4 3 3 3 4 20 4 3 4 4 3 3 4 25 4 4 4 3 3 4 22 4 3 4 3 4 4 4 26 3 4 2 2 2 4 17 3 3 3 4 2 3 3 21 3 2 2 3 2 4 16 4 3 4 4 3 3 4 25 2 4 2 4 2 4 18 4 2 2 4 2 3 3 20 4 4 4 4 3 3 22 4 4 4 3 4 4 4 27 4 4 4 4 3 3 22 3 4 4 3 4 4 2 24 4 4 4 4 4 4 24 2 4 4 4 4 4 3 25 4 4 4 4 3 4 23 3 4 4 4 4 4 4 27 2 4 1 3 2 4 16 4 2 2 2 2 2 4 18 4 4 3 4 3 4 22 3 2 3 4 4 4 2 22 4 3 4 3 4 4 22 4 4 4 4 3 3 2 24 Lampiran 5. Hasil Jawaban Responden VAR00001 Frequency Valid Valid 2 6 11.1 11.1 11.1 3 21 38.9 38.9 50.0 4 27 50.0 50.0 100.0 VAR00002 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 3 5.6 5.6 7.4 3 11 20.4 20.4 27.8
VAR00003 Frequency Valid Valid 1 2 3.7 3.7 3.7 2 11 20.4 20.4 24.1 3 22 40.7 40.7 64.8 4 19 35.2 35.2 100.0 4 39 72.2 72.2 100.0 VAR00004 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 7 13.0 13.0 14.8 3 23 42.6 42.6 57.4 4 23 42.6 42.6 100.0
VAR00005 Frequency Valid Valid 1 6 11.1 11.1 11.1 2 14 25.9 25.9 37.0 3 23 42.6 42.6 79.6 4 11 20.4 20.4 100.0 VAR00006 Frequency Valid Valid 2 3 5.6 5.6 5.6 3 8 14.8 14.8 20.4 4 43 79.6 79.6 100.0 VAR00007 Frequency Valid Valid 2 5 9.3 9.3 9.3 3 10 18.5 18.5 27.8 4 39 72.2 72.2 100.0
VAR00008 Frequency Valid Valid 1 4 7.4 7.4 7.4 2 13 24.1 24.1 31.5 3 14 25.9 25.9 57.4 4 23 42.6 42.6 100.0 VAR00009 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 8 14.8 14.8 16.7 3 18 33.3 33.3 50.0 4 27 50.0 50.0 100.0 VAR00010 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 5 9.3 9.3 11.1 3 22 40.7 40.7 51.9 4 26 48.1 48.1 100.0
VAR00011 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 8 14.8 14.8 16.7 3 20 37.0 37.0 53.7 4 25 46.3 46.3 100.0 VAR0012 Frequency Valid Valid 1 2 3.7 3.7 3.7 2 3 5.6 5.6 9.3 3 22 40.7 40.7 50.0 4 27 50.0 50.0 100.0 VAR00013 Frequency Valid Valid 1 1 1.9 1.9 1.9 2 9 16.7 16.7 18.5 3 20 37.0 37.0 55.6 4 24 44.4 44.4 100.0 Lampiran 6. Hasil Pengujian SPSS
Variables Entered/Removed b Variables Variables Model Entered Removed Method 1 PerencanaanKar ir a. Enter a. All requested variables entered. b. Dependent Variable: PrestasiKerja Model Summary Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1.603 a.364.352 2.31836 a. Predictors: (Constant), PerencanaanKarir ANOVA b Model Sum of Squares df Mean Square F Sig. 1 Regression 159.843 1 159.843 29.739.000 a Residual 279.490 52 5.375 Total 439.333 53 a. Predictors: (Constant), PerencanaanKarir b. Dependent Variable: PrestasiKerja Coefficients a Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients Model B Std. Error Beta t Sig. 1 (Constant) 9.757 2.489 3.920.000 PerencanaanKarir.680.125.603 5.453.000 a. Dependent Variable: PrestasiKerja