STANDAR 4. SUMBER DAYA MANUSIA

Transkripsi

1 STANDAR. SUMBER DAYA MANUSIA. Sistem Seleksi dan Pengembangan Jelaskan sistem seleksi/perekrutan, penempatan, pengembangan, retensi, dan pemberhentian dosen dan tenaga kependidikanuntuk menjamin mutu penyelenggaraan program akademik (termasuk informasi tentang ketersediaan pedoman tertulis dan konsistensi pelaksanaannya). - Perekrutan Fakultas melakukan analisis kebutuhan dosen sesuai dengan tingkat kebutuhan pada setiap rumpun ilmu yang kemudian diusulkan ke lembaga untuk memberikan kesempatan pegawai yang telah memenuhi persyaratan. dan seleksi perekrutan dosen mengikuti peraturan yang ditetapkan oleh rektor. Calon dosen harus lulus kriteria administrasi dan ujian seleksi. Ujian seleksi yang dilakukan adalah tes TOEFL, Tes TPA dan micro teaching. Setelah dinyatakan lulus, maka Fakultas terlibat pada tahap penyeleksian kedua untuk melakukan interview yang kemudian dievaluasi dan diusulkan ke Institut untuk ditindaklanjuti. Sementara untuk perekrutan tenaga kependidikan, program studi mengajukan daftar kebutuhan tenaga kependidikan dengan prasyarat tertentu (misalnya kebutuhan akan sarjana ekonomi untuk ditempatkan di bagian keuangan). Maka daftar kebutuhan tersebut akan diajukan kepada Fakultas Manajemen pemerintahan, selanjutnya oleh fakultas akan diteruskan ke Rektor IPDN. Jika IPDN memiliki pegawai yang sesuai dengan criteria dimaksud, maka Rektor akan mengeluarkan SK Penempatan. Jika tidak maka Rektor akan mengajukan ke Sekjen Kemendagri agar membuka penerimaan CPNS untuk ditempatkan di IPDN. - Penempatan Penempatan dosen sesuai dengan usulan perencanaan sehingga setelah dinyatakan lulus, dosen yang bersangkutan menempati homebase(prodi) sesuai kompetensi dan kebutuhan di Prodi/fakultas. Sistem penempatan tenaga kependidikan dikelola oleh Institut dan fakultas, yang dikoordinasi oleh pembantu rektor I (institut) dan dekan (fakultas) melalui bagian administrasi dan kepegawaian. Penempatan dosen tetap dan tenaga kependidikan disahkan dalam suatu Surat Keputusan Rektor. - Pengembangan Program studi Manajemen Keuangan menyadari arti penting peningkatan kualitas SDM yang dimilikinya dengan menerapkan sistem pengembangan profesi. Bagi dosen yang masih bergelar sarjana (S) difasilitasi untuk lanjut ke program magister (S), sementara bagi yang sudah S difasilitasi untuk studi lanjut program doktoral (S). Untuk keperluan ini, program studi memberikan fasilitas berupa pemberian ijin belajar, pengajuan usul sebebagai penerima beasiswa yang biasanya diberikan oleh Badan Diklat Kemendagri & atau lembaga lain seperti DIKNAS atau BAPPENAS. Selain sumber-sumber tersebut, bagi dosen yang akan melaksanakan studi S, dapat memperoleh bantuan beasiswa melalui BPPS serta mendapat bantuan dana dari fakultas dan institut untuk penyelesaian tugas akhir. Program studi yang diambil oleh dosen yang melakukan studi lanjut harus sesuai dengan bidang ilmu dan kebutuhan. Untuk pengembangan pendidikan, dosen juga mendapat kesempatan untuk mengikuti shortcourse atau nondegree training selama sampai bulan yang pendanaannya bisa didapat dari Kemdagri & atau instansi lain dengan persyaratan tertentu, serta melalui BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

2 program academic recharging dari Dikti. Dosen juga diberi kesempatan untuk mengikuti pelatihan-pelatihan sesuai bidang keahlian masing-masing. Sistem pengembangan tenaga kependidikan dikelola oleh universitas dan fakultas, yang dikoordinasi oleh pembantu rektor (Institut) dan dekan (fakultas) melalui bagian administrasi dan kepegawaian. tenaga kependidikan diberi kesempatan untuk mengikuti pelatihan-pelatihan untuk meningkatkan kualitas keterampilan mereka agar dapat bertugas sesuai dengan tugas masing-masing. Sistem pengembangan tenaga kependidikan juga dilakukan melalui sistem rotasi (pemindahan) unit kerja yang dilakukan setiap tahun sekali. Dalam rangka meningkatkan mutu pendidikan, telah disusun perencanaan pengembangan dosen dan tenaga kependidikan, baik melalui studi lanjutan atau dengan cara mengikuti magang/pelatihan/seminar/lokakarya yang relevan dengan keilmuan. Perencanaan pengembangan dosen dan tenaga kependidikan dilakukan sesuai dengan kebutuhan dan kompetensinya dan pendanaannya disesuaikan dengananggaran DIPA IPDN. - Retensi dan pemberhentian dosen Dalam rangka menjamin mutu telah dilakukan monev terhadap kinerja dosen misalnya setiap dosen harus membuat laporan Beban Kerja Dosen (BKD), bagi dosen yang telah tersertifikasi sehingga dengan tunjangan sertifikasi ini, disamping penghasilan lainyang sah, dapat meningkatkan kesejahteraan dosen.untuk hak dan kewajiban dosen serta pemberhentian dosen, selain mengacu pada PP 0 Tahun 980 dan PP 5 Tahun 00 tentang peraturan disiplin pegawai tentunya juga mengacu pada peraturan yang ada di IPDN yaitu Peraturan Rektor Institut Pemerintahan Dalam Negeri No Tahun 00 tentang Tatacara Pengangkatan dan Pemberhentian Dosen Tetap dilingkungan IPDN Adapun bagi tenaga kependidikan tetap diberikan kesempatan sebagaimana yang diberikan kepada dosen, termasuk dalam hak dan kewajiban sebagai pegawai negeri juga mengacu kepada peraturan-peraturan tersebut.. Monitoring dan Evaluasi Jelaskan sistem monitoring dan evaluasi, serta rekam jejak kinerja akademik dosen dan kinerja tenaga kependidikan (termasuk informasi tentang ketersediaan pedoman tertulis, dan monitoring dan evaluasi kinerja dosen dalam tridarma serta dokumentasinya).. Sistem monitoring dan evaluasi serta rekam jejak kinerja akademik dosen dan kinerja tenaga kependidikan. Dosen mempunyai kewajiban melaksanakan Tri Dharma dan kegiatan penunjang dalam bentuk kepanitiaan dan kegiatan seminar/ diklat/ workshop yang relevan dengan kegiatan akademik atau kompetensi dosen. Perencanaan aktifitas dosen dirancang dalam diskusi rumpun dan aktifitas kinerjanya dipantau oleh Prodi atau fakultas. Kinerja dosen diukur dari jumlah produk akademik, berupa pemenuhan pelaksanaan standar kegiatan belajar-mengajar (KBM), kegiatan penelitian dan penulisan karya ilmiah serta pengabdian pada masyarakat. Sistem Monitoring dan evaluasi kinerja dosen dilakukan pada tingkat Program Studi/ Fakultas dengan kegiatan sebagai berikut:. Kegiatan belajar mengajar (KBM): Monitor KBM dilakukan melalui dokomentasi kegiatan belajar mengajar dalam berita acara perkuliahan dan Evaluasi KBM dilakukan dengan menerima feedback dari praja berupa kuesioner penilaian kinerja yang dilakukan pada akhir perkuliahan. Komponen yang dinilai adalah kesesuaian materi dengan silabi, BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

3 ketepatan waktu perkuliahan, dan penggunaan media pembelajaran secara efektif.. Kegiatan penelitian dan karya ilmiah serta pengabdian pada masyarakat dimonitor melalui dokumentasi kegiatan penelitian dan karya ilmiah serta mengabdian pada masyarakat. Kegiatan penelitian bekerja sama dengan Lemlit (Lembaga penelitian), sedangkan kegiatan pengabdian pada masyrakat bekerjasama dengan LPM (Lembaga Pengabdian Masyarakat) di IPDN. Evaluasi kegiatan penelitian dan karya ilmiah serta pengabdian pada masyarakat dilakukan kedua unit ini dan hasilnya dilaporkan kepada lembaga.. Kegiatan penunjang, dimonitor melalui dokumentasi kegiatan penunjang yang dilakukan disekretariat program studi/ fakultas. Sebagaimana bagi dosen yang sudah tersertifikasi harus melaporkan kinerjanya dalam bentuk laporan Beban Kerja Dosen (BKD). Sistem monitoring dan evaluasi kinerja tenaga kependidikan, dilakukan dengan penilaian atasan, penilaian teman sejawat dan penilaian bawahan yang meliputi: kompetensi dasar, pelaksanaan tugas, pengembangan diri dan penunjang. Untuk sistem monitoring evaluasi, saat ini sedang dikembangkan intrumen penilaian yang dapat diterapkan dilingkungan IPDN. Untuk keperluan rekam jejak, para dosen diwajibkan untuk menyerahkan bukti aktifitas mereka ke prodi seperti SK, sertifikat, hasil penelitian juga pengabdian kepada masyarakat. Selanjutnya prodi akan mengarsipkan data-data tersebut. BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 5

4 . Dosen Tetap Dosen tetap dalam borang akreditasi BAN-PT adalah dosen yang diangkat dan ditempatkan sebagai tenaga tetap pada PT yang bersangkutan; termasuk dosen penugasan Kopertis, dan dosen yayasan pada PTS dalam bidang yang relevan dengan keahlian bidang studinya. Seorang dosen hanya dapat menjadi dosen tetap pada satu perguruan tinggi, dan mempunyai penugasan kerja minimum 6 jam/minggu. Dosen tetap dipilah dalam kelompok, yaitu:. Dosen tetap yang bidang keahliannya sesuai dengan PS. Dosen tetap yang bidang keahliannya di luar PS Dosen tetap Prodi Manajemen Keuangan berdasarkan SK Rektor IPDN Nomor Tahun 0 tentang Penetapan Dosen Tetap Program Studi pada Fakultas Manajemen Pemerintahan dan Fakultas Politik Pemerintahan IPDN... Daftar dosen tetap prodi Manajemen Keuangan yang bidang keahliannya sesuai dengan PS : Nama Dosen Tetap NIDN** Tgl. Lahir Jabatan Akademik Gelar Akademik Pendidikan S, S, S dan Asal PT Bidang Keahlian untuk Setiap Jenjang Pendidikan () () () () (5) (6) (7) (8). Trimurti Santosa*** LK Drs, ME S = UGM Jogjakarta S = UI S = Ekonomi Umum S = Ekonomi Perencanaan. Firdaus*** LK Drs, M.Si S = IKIP Bandung S = UNPAD S = Ekonomi Umum S = Adm. Negara. Dedeh Maryani*** LK Ir, MM S = IPB Bogor S = UNPAD S = Sosial Ekonomi Peternakan S = Manajemen. Noor Isransyah LK Drs S = STIEI Banjarmasin S = Manajemen Keuangan 5. Meltarini*** LK Dra, M.Si S = IIP S = UNPAD 6. FA. Suharyoto*** L SH, MH S = UGM Jogjakarta S = Univ. ARS International 7. Dede Usman G L SIP, MM S = UNLA Bandung S = IKOPIN Jatinangor BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 S = Keuangan Negara S = Sosiologi. S = Hukum Kenegaraan S = Magister Manajemen S = Ilmu Pemerintahan S = Magister Manajemen SDM 6

5 8. Basuki Rachmat AA SE, MM S = Univ. Langlang Buana S = Univ. ARS International 9. Anindita Primastuti AA SE, ME S = STEKPI S = Universitas Indonesia * Lampirkan fotokopi ijazah. ** NIDN : Nomor Induk Dosen Nasional *** Dosen yang telah memperoleh sertifikat dosen agar diberi tanda (***) publik fotokopi sertifikatnya agar dilampirkan. S = Ekonomi Manajemen S = Marketing. S = Ekonomi Akuntansi S = Keuangan Negara & Daerah.. Data dosen tetap yang bidang keahliannya di luar bidang PS: Nama Dosen Tetap NIDN** Tgl. Lahir Jabatan Akademik BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 Gelar Akademik Pendidikan S, S, S publik Asal PT Bidang Keahlian untuk Setiap Jenjang Pendidikan () () () () (5) (6) (7) (8). Aries Djaenuri*** GB Prof, Dr, S = IIP S = Pemerintahan MA S = UI S = UNPAD S = Sosial Politik S = Administrasi. Soepardan LK SH, M.Hum S = Univ. Islam Jakarta S = Hukum Modeong*** S = UNPAD. Sudjana*** LK Drs, M.Sc S = STIA LAN RI Bandung S = STIA YAPPAN. Ismail Nurdin*** LK Dr, M.Si S = IIP S = Univ. Satyagama Jakarta S = UNPAD 5. Sabaruddin*** LK Drs, M.Ag S = UNIHUS S = IAIN Bandung 6. La Bakry*** LK Drs, M.Si S = IIP S = IPB Bogor S = Hukum S= Adm. Negara S = Adm. Publik S = Pemerintahan S = Pemerintahan S = Adm. Publik S = Sastra Arab. S = Ilmu Negara Islam. S = Perencanaan Pembangunan S = Perencanaan Pembangunan 7

6 7. Sarwani*** --96 L Drs, M.Ag S = IAIN Jakarta S = IAIN Bandung 8. Rusad*** L SH, Sp.N S = UNSRI S = UNPAD 9. Eko Budi Santoso L Ir, MT S = ITB S =ITB 0. Mustafik Amin*** L Drs, MM S = IIP S = STIA YAPPAN. Tjahyo L Drs, M.Si S = UNIBRAW Suprayogo*** S = UGM Jogjakarta. Agung L Drs, M.Si S = Universitas Manghayu*** Muhamadiyah S = Universitas S = Tarbiyah S = Studi Masyarakat Islam S = Hukum Pidana S = NOTARIAT S = Tekonologi Tepat Guna S = Tata Ruang S = Ilmu Pemerintahan S = Ilmu Sosial S = Administrasi Negara S = Kebijakan Publik S = Administrasi Negara S = Ilmu ilmu Sosial Padjajaran. Syamsul Bahri LK Drs. S = UNRI Riau S = Ilmu Sosial * Lampirkan fotokopi ijazah. ** NIDN : Nomor Induk Dosen Nasional *** Dosen yang telah memperoleh sertifikat dosen agar diberi tanda (***)dan fotokopi sertifikatnya agar dilampirkan. BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 8

7 .. Aktivitas dosen tetap yang bidang keahliannya sesuai dengan PS dinyatakan dalam sks rata-rata per semester pada satu tahun akademik terakhir, diisi dengan perhitungan sesuai SK Dirjen DIKTI no. 8 tahun 98 ( sks setara dengan 6 jam kerja per minggu) Nama Dosen Tetap PS Sendiri SKS Pengajaran pada PS lain PT sendiri PT lain SKS Penelitian SKS Pengabdian kepada Masyarakat SKS Manajemen** PT sendiri PT lain sks () () () () (5) (6) (7) (8) (9) (0). Trimurti Santoso 6 - -,5 0,5 -. Firdaus 9 - -,5 0, Dedeh Maryani 9 - -,5 0, Noor Isransyah 9 - -,5 0, Meltarini 6 - -,5 0,5-6. FA. Suharyoto 9 - -,5 0, Dede Usman 9 - -,5 0,5 0 - Gumanti 8. Basuki Rachmat 9 - -,5 0, Anindita Primastuti - -,5 0,5-9 70,5,5 99 Rata-rata* 7,78,5 0.5, Catatan: Sks pengajaran sama dengan sks mata kuliah yang diajarkan. Bila dosen mengajar kelas paralel, maka beban sks pengajaran untuk satu tambahan kelas paralel adalah / kali sks mata kuliah. * rata-rata adalah jumlah sks dibagi dengan jumlah dosen tetap. ** sks manajemen dihitung sbb : Beban kerja manajemen untuk jabatan-jabatan ini adalah sebagai berikut : - Rektor/direktur politeknik sks - Pembantu rektor/dekan/ketua sekolah tinggi/direktur akademi 0 sks - Ketua lembaga/kepala UPT 8 sks - Pembantu dekan/ketua jurusan/kepala pusat/ketua senat akademik/ketua senat fakultas 6 sks - Sekretaris jurusan/sekretaris pusat/sekretaris senat akademik/sekretaris senat universitas/ sekretaris Senat fakultas/ kepala lab. atau studio/kepala balai/ketua PS sks - Sekretaris PS sks Bagi PT yang memiliki struktur organisasi yang berbeda, beban kerja manajemen untuk jabatan baru disamakan dengan beban kerja jabatan yang setara. BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 9

8 .. Tuliskan data aktivitas mengajar dosen tetap yang bidang keahliannya sesuai dengan PS, dalam satu tahun akademik terakhir di PS ini dengan mengikuti format tabel berikut: Nama Dosen Tetap Bidang Keahlian Kode Mata Kuliah Nama Mata Kuliah Kelas Pertemuan yang direncanakan Pertemuan yang dilaksanakan () () () () (5) (6) (7) (8). Trimurti Ekonomi Santosa MKK MPB. Firdaus Ekonomi MKK. Dedeh Maryani Ekonomi Manajemen MKK. Noor Isransyah Keuangan MKK 5. Meltarini Keuangan Daerah - Pemberdayaan Masyarakat - Sistem Ekonomi Indonesia - Keuangan Publik - Ekonomi Sumber Daya Alam - Ilmu Ekonomi - Sistem Ekonomi Indonesia - Adm. Keuangan Daerah - Pembangunan Daerah - Manaj. Sumberdaya Aparatur - Pemberdayaan Masyarakat - Ilmu Ekonomi - Sistem Ekonomi Indonesia - Sistem Keuangan Daerah - Statistik Sosial - Metode Penelitian Sosial - Perbankan - Ilmu Ekonomi - Sistem Ekonomi Indonesia - Pemberdayaan Masyarakat - Pemerintahan Umum - Pemberdayaan Gender - Pemberdayaan Masyarakat - Seminar Manaj. Keuangan Daerah - Strategi & Teknis Meningkatkan Pendapatan Negara & Daerah 5 6 BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 9

9 6. FA. Suharyoto Hukum MKK MPB 7. Dede Usman Gumanti Keuangan 8. Basuki Rachmat Keuangan 9. Anindita Primastuti Ekonomi MPB - Pengantar Ilmu Hukum - Ilmu Hukum - Hukum Tata Pemerintahan - Hukum Adm. Negara - Teknik Pembuatan Perundang - Hukum Perkawinan - Ekologi Pemerintahan - Pemberdayaan Masyarakat - Perenc. Kepegawaian - Adm. Keuangan Daerah - Proses penyusunan Anggaran Negara dan Daerah - Ilmu Ekonomi - Perbankan - Manajemen Logistik Tuliskan data aktivitas mengajar dosen tetap yang bidang keahliannya di luar PS, dalam satu tahun akademik terakhir di PS ini dengan mengikuti format tabel berikut: Nama Dosen Tetap Bidang Keahlian Kode Mata Kuliah Nama Mata Kuliah Kelas Pertemuan yang Direncanakan Pertemuan yang Dilaksanakan () () () () (5) (6) (7) (8). M. Aries Djaenuri Manajemen Pemerintahan MKK - Sistem Pemr. Indonesia - Pemerintahan Umum - Perencanaan Pembangunan - Perilaku Organisasi - Pengawasan Keuangan Daerah - Keuangan Publik BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 0

10 . Supardan Modeong Hukum MKK. Sarwani Islamologi. MPK MPK. Rushad Hukum MKK 5. Sudjana Manajemen MPB - Sistem Hukum Indonesia - Hak Azazi Manusia - Hukum Tata Pemr. - Hukum Adm. Negara - Pendidikan Pancasila. - Pendidikan Agama. - Pengantar Ilmu Hukum - Ilmu Hukum - Hak Azazi Manusia - Hukum Adm. Negara - Teknik Pembuatan Perundang - Pembangunan Daerah - Perkembangan Konsep Manaj. Personalia - Model Pengembangan Karier - Hubungan Industri 6. Ismail Nurdin Ilmu Pemerintahan - Kepamongprajaan - Teori Organisasi - Kebijakan Publik 7. Sabaruddin Studi Masyarakat Islam MPK - Pendidikan Agama Islam MPK - Pendidikan Pancasila - Etika Pemerintahan - Adm. Kependudukan 8. La Bakry Perencanaan - Pembangunan Daerah Pembangunan 9. Eko Budi Santoso - Analisis Potensi Wilayah & 5 Daerah - Pembangunan Daerah - Sistem Adm. Kependudukan - Model Pembangunan Kawasan 0. Mustafik Amin Administrasi - Sistem Ekonomi Indonesia - Sistem Hukum di Indonesia - Kepamongprajaan BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

11 . Tjahyo Suprayogo Adm. Negara - Pelayanan Publik - Hak Asasi Manusia. Agung Manghayu Adm. Negara MPB - Seminar MSDA Syamsul Bahri Ilmu Sosial - Org. & Birokrasi Pemerintahan - Perilaku Organisasi - Reformasi Birokrasi - Pelayanan Publik - Sistem Pemerintahan Desa - Pemberdayaan Masyarakat - Adm. Keuangan Daerah BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

12 . Dosen Tidak Tetap.. Tuliskan data dosen tidak tetap pada PS dengan mengikuti format tabel berikut: Nama Dosen Tidak Tetap NIDN** Tgl. Lahir Jabatan Akademik*** Gelar Akademik Pendidikan S, S, S dan Asal PT * Bidang Keahlian untuk Setiap Jenjang Pendidikan () () () () (5) (6) (7) (8) * Lampirkan fotokopi ijazah. ** NIDN : Nomor Induk Dosen Nasional *** Dosen yang telah memperoleh sertifikat dosen agar diberi tanda (***)dan fotokopi sertifikatnya agar dilampirkan. Catatan: Prodi Manajemen Keuangan tidak memiliki dosen tidak tetap.. Tuliskan data aktivitas mengajar dosen tidak tetap pada satu tahun terakhir di PS ini dengan mengikuti format tabel berikut: Nama Dosen Tdk Tetap Bidang Keahlian Kode Mata Kuliah Nama Mata Kuliah Kelas Pertemuan yang Direncanakan Pertemuan yang Dilaksanakan () () () () (5) (6) (7) (8) Upaya Peningkatan Sumber Daya Manusia (SDM) dalam tiga tahun terakhir.5. Kegiatan tenaga ahli/pakar sebagai pembicara dalam seminar/pelatihan, pembicara tamu, dsb, dari luar PT sendiri (tidak termasuk dosen tidak tetap) Waktu Nama Tenaga Ahli/Pakar Nama dan Judul Kegiatan Pelaksanaan () () () (). Drs. Parsono, MM Seminar Antar Jurusan/Peran serta Pemerintah daerah Kab. 0 Juni 0 Seragen dalam manajemen kependudukan. Prof. Dr. Hj. Nuh Maryati, M. Si Seminar Antar Jurusan/ 0 Juni 0 Kependudukan Pengembangan sumber daya manusia era globalisasi BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

13 . Prof. Dr. Taliziduhu Ndraha Scientific Trafic/Kepemimpinan Pemerintahan Daerah 7 Februari 0. Prof. Dr. Ir. H. Syamsul Bahri, M.Sc Scientific Trafic/Fenomena 7 Februari Pemilihan Kepala Darah 0 5. Dr. Djohermansyah Djohan, MA Studium General/ 9 Maret 0 Pembangunan di era otonomi daerah dalam mensejahterakan masyarakat 6. Prof. Dr. Bambang Shergi Studium General/ Konsepkonsep 9 Maret0 Laksono, M.Sc Kesejahteraan Masyarakat 7. Prof. Dr. Ir. Endang Baharti, SU Short Course/ Penilaian Kinerja Dosen 5 Januari 0 8. Prof. Dr. Kusminarto Short Course/ Tata Cara 5 Januari Penyusunan Kinerja Dosen 0 9. Prof. Dr. Ir. Indarto, DEA Short Course/ Pedoman Beban 6 Januari Kerja Dosen dan Evaluasi 0 Pelaksanaan Tridarma Perguruan Tinggi 0. Syseful Mujab, S.Kom Short Course/ Diskusi Petunjuk 6 Januari Pemakaian Perangkat lunak 0 Laporan Beban Kerja Dosen. Titin Faujiah,SE Short Course/ Latihan Program Beban Kerja Dosen 6 Januari 0. Dr. Sunaryo, M.Si Modul/ Teknis Penulisan Modul Maret 0. Prof. Dr. A. Juntika, M.Pd Modul/ Sosialisasi Penulisan Maret Modul 0. Prof. Dr. H. Juntika M.Pd Scientific Trafic/ Paradigma Mei 0 Baru dalam membangun Kemandirian Dosen dan Penelitian 5. Prof. Dr. Ir. Rusidi, MS Scientific Trafic/ Sistematika Mei 0 Penulisan Laporan Penelitian Kualitatif dan Kuantitatif.5. Peningkatan kemampuan dosen tetap melalui program tugas belajar dalam bidang yang sesuai dengan bidang PS Nama Dosen Jenjang Pendidikan Lanjut Bidang Studi Perguruan Tinggi Negara Tahun Mulai Studi () () () () (5) (6) (7) Dedeh Maryani S Ilmu Universitas Indonesia 009 Ekonomi Parahyangan Ismail Nurdin S Administrasi UNPAD INDONESIA 005 Eko Budi S Perencanaan ITB Bandung Indonesia 009 Santoso Wilayah dan Kota BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0

14 .5.. Kegiatan dosen tetap yang bidang keahliannya sesuai dengan PS dalam seminar ilmiah/lokakarya/penataran/workshop/ pagelaran/ pameran/peragaan yang tidak hanya melibatkan dosen PT sendiri Nama Sebagai Jenis Kegiatan* Tempat Waktu Dosen Penyaji Peserta () () () () (5) (6). Seminar Nasional. Jakarta. - Nov Profesi Keuangan 00 Daerah. Workshop Nasional. Surabaya. 9 Mar 009 Profesi Keuangan Daerah. Workshop Nasional. Denpasar. Juli 009 Profesi Keuangan Daerah. International. Surabaya. 5 Nov 009 Seminar 5. Seminar Nasional 5. Surabaya 5. 6 Nov 009 Profesi Keuangan Daerah 6. Seminar Nasional 6. Bandung 6. 9 Mei 00 Revitalisasi Keilmuan Keuangan Daerah. Dedeh Maryani. Firdaus. Workshop nasional profesi Keuangan Daerah. Workshop nasional profesi Keuangan Daerah. Denpasar. Surabaya. Juli Maret 009 BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 5

15 . Basuki Rachmat. Workshop Reformasi Hukum Ketenagakerjaan dlm Mendorong Terciptanya Hubungan Industrial yang Harmonis, Dinamis dan Berkeadilan Hotel Cempaka Jakarta Pusat hari. Seminar Nasional Etika Hubungan Legeslatif- Eksekutif dlm Rangka Pelaksanaan Otonomi Daerah. Seminar Tax Reform dan Petunjuk Umum Pengisian SPT Tahunan PPh. Badan & Perorangan beserta beberapa Perubahannya menuju Indonesia Baru IPDN Dep. Keuangan RI hari hari * Jenis kegiatan : Seminar ilmiah, Lokakarya, Penataran/Pelatihan, Workshop, Pagelaran, Pameran, Peragaan dll.5. Sebutkan pencapaian prestasi/reputasi dosen (misalnya prestasi dalam pendidikan, penelitian dan pelayanan/pengabdian kepada masyarakat). Nama Dosen Prestasi yang Dicapai* Waktu Pencapaian Tingkat (Lokal, Nasional, Internasional) () () () () (5). Dr. Drs. Ismail Des Internasional Nurdin, M.Si 0 ASEAN Most Prestigious Business & Company Award 0-0 * Sediakan dokumen pendukung pada saat asesmen lapangan. BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 6

16 .5.5 Sebutkan keikutsertaan dosen tetap dalam organisasi keilmuan atau organisasi profesi. Nama Dosen Nama Organisasi Keilmuan atau Organisasi Profesi Kurun Waktu Tingkat (Lokal, Nasional, Internasional) () () () () (5). Aries Djaenuri MIPI Yayasan Kybernologi Tahun Tahun Nasional Nasional. Dedeh Maryani ISPI Tahun Nasional HSBKI. Meltarini HSBKI Tahun Nasional. La Bakry MIPI Tahun Nasional.6 Tenaga kependidikan.6. Tuliskan data tenaga kependidikan yang ada di PS, Jurusan, Fakultas atau PT yang melayani mahasiswa PS dengan mengikuti format tabel berikut: No Tenaga Kependidikan dengan Jenis Tenaga Pendidikan Terakhir Kependidikan S S S D D D D SMA/SMK Unit Kerja () () () () (5) (6) (7) (8) (9) (0) () Pustakawan * Laboratorium Administrasi Tenaga Perkuliahan Total * Hanya yang memiliki pendidikan formal dalam bidang perpustakaan.6. Jelaskan upaya yang telah dilakukan PS dalam meningkatkan kualifikasi dan kompetensi tenaga kependidikan, dalam hal pemberian kesempatan belajar/pelatihan, pemberian fasilitas termasuk dana, dan jenjang karir. Mengikut sertakan sebagai peserta seminar, lokakarya, workshop, pelatihanpelatihan dan memberikan dukungan bagi dosen untuk mengikuti kuliah S/S BAN-PT: Borang Akreditasi Program Studi Manajemen Keuangan, IPDN, 0 7