BUKU PANDUAN. amalan 8S. semasa berurusan dengan pelanggan

dokumen-dokumen yang mirip
Membudayakan Kecemerlangan Dalam Perkhidmatan Awam

Visi. Menjadi pusat rujukan dan peneraju pembangunan modal insan koperasi yang unggul. Misi

BORANG PENILAIAN PRAKTIKUM UNISEL. Pengkhususan/Major: Penyeliaan 1 Penyeliaan 2 Penyeliaan 3. Sekolah :

FAKULTI PENDIDIKAN DAN SAINS SOSIAL

KERAJAAN MALAYSIA. SURAT PEKELILING AM BIL. 1 TAHUN 2004 Surat Pekeliling Am Bil. 11 Tahun 1981 (Tambahan)

PANDUAN APLIKASI PSIKOLOGI DALAM PENGURUSAN SUMBER MANUSIA SEKTOR AWAM

KURSUS PENGURUSAN KAUNTER YANG EFEKTIF. 21 Mac 2018 Bilik Seminar Tongkat Ali Emas, IBS NOORIZAI MOHAMAD NOOR/ PUSAT JAMINAN KUALITI UPM

KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING AM BILANGAN 1 TAHUN 2013 PENYERAGAMAN FORMAT KEPALA SURAT BAGI KEMENTERIAN/JABATAN/AGENSI PERSEKUTUAN

PANDUAN MENAMBAH BAIK PENYAMPAIAN PERKHIDMATAN MENERUSI PENGGUNAAN KIOS DI AGENSI-AGENSI KERAJAAN

Program Transformasi Kerajaan. Pelan Hala Tuju

BAHAGIAN A 30 markah. 1. Bidang perguruan merupakan satu profesion kerana mempunyai ciri-ciri berikut kecuali

Yang Amat Berhormat Dato Sri Mohd Najib bin Tun Haji Abdul Razak. Yang Amat Berhormat Menteri-Menteri Besar dan Ketua-Ketua Menteri,

KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 20 TAHUN 2008

Keutuhan Peribadi. Zahari Daud Ketua Penolong Pendaftar Bahagian Pengurusan Akademik

GARIS PANDUAN PELAKSANAAN RASIONALISASI LAMAN WEB SEKTOR AWAM

30 TiPS LULUS TEMUDUGA

FORMAT PEPERIKSAAN. SKIM PERKHIDMATAN: PEMBANTU TADBIR RENDAH N11 (Operator Telefon)

KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 28 TAHUN 2009

Etika Kerja Kementerian Pelajaran Malaysia. Etika Kerja. Kementerian Pelajaran Malaysia. Junjung Amanah Pembangunan Insan Mulia

BORANG PENCALONAN ANUGERAH MALAYSIAN GOVERNMENT OPEN SOURCE SOFTWARE 2012 (MyGOSS 2012)

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 BAGI JAWATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA N27

MAJLIS IKRAR BEBAS RASUAH (IBR) MAKTAB KOPERASI MALAYSIA

TAJUK 3 (4 jam) ISU-ISU ETIKA GURU

I~ & II~ [ij1msc '-..tntrn..,rtrr.i.

JPA(S)(BPTM)146/1-130( 12 ) KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 8 TAHUN 2008

STANDARD 4: PEMBELAJARAN DAN PENGAJARAN

TAKLIMAT AKNC Auditorium PTAR 2 Aras Bawah Perpustakaan Tun Abdul Razak 2 UiTM Shah Alam 5 Mac 2017

Kepentingan hubungan yang baik dengan pelanggan ialah :-

Lampiran 1 GARIS PANDUAN PERMOHONAN ANUGERAH INOVASI TEKNOLOGI MAKLUMAT DAN KOMUNIKASI (AIICT)

Laporan Kesejahteraan Rakyat Malaysia 2013

PANDUAN KOMUNIKASI STAF UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA

PELAKSANAAN PELAN LATIHAN SUMBER MANUSIA SEKTOR AWAM

LAMPIRAN 1 DIPLOMA EKSEKUTIF PENGURUSAN (SUMBER MANUSIA) SOAL SELIDIK KAJIAN: TAHAP KECEKAPAN SISTEM HRMIS

JPA.BK(S)250/1( 12 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2009

BK: 04/2008 PANDUAN RAYUAN KENAIKAN PANGKAT BAHAGIAN PERKHIDMATAN. JPA Peneraju Perkhidmatan Awam

Lampiran Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam Bilangan 1 Tahun Perhubungan Pelanggan

Bank of America Malaysia Berhad Piagam Perkhidmatan Pelanggan

JABATAN PENGAIRAN DAN SALIRAN MALAYSIA BAHAGIAN UKUR BAHAN DAN PENGURUSAN KONTRAK LAPORAN PENUH CABARAN INOVASI JPS 2011 SISTEM UNIT TENDER

PANDUAN MENGURUS PEGAWAI TIDAK HADIR BERTUGAS

UCAPAN YBHG. TAN SRI DR. ALI BIN HAMSA KETUA SETIAUSAHA NEGARA

TUNDUK PADI BERISI. Oleh. Mohammad Asffia Bin Edi ABSTRAK

KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BILANGAN 2 TAHUN 2005

SIARAN MEDIA Untuk Siaran Segera

INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS BORANG PENILAIAN KOKURIKULUM PDPLI

Amalan 5S merupakan satu pendekatan bersistematik amalan penjagaan kebersihan tempat kerja

TEKS UCAPAN DATO' SERI DR SITI HASMAH BINTI HAJI MOHD ALI MENARA PERKESO, KUALA LUMPUR SIMPOSIUM KERJAYA ORANG KURANG UPAYA 12 MAC 2001

LMCK 1621 ETIKA DAN PROFESSIONAL TAJUK: LAPORAN PROGRAM SEGENGGAM BUDI, SEGUNUNG HARAPAN (INSTITUTE-HEARS, UKM)

Pencernaan Budaya PERDANA UiTM

FORMAT PEPERIKSAAN. SKIM PERKHIDMATAN: PEMBANTU TADBIR RENDAH N11 (Operator Telefon)

KERAJAAN MALAYSIA SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 3 TAHUN 2009 BORANG LAPORAN PENILAIAN PRESTASI KHAS BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM

BORANG ANUGERAH TOKOH STAF BUKAN AKADEMIK TAHUN 2016/2017

INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS BORANG BIMBINGAN PRAKTIKUM PDPLI MASALAH PENDENGARAN

TEKS UCAPAN MAJLIS PELANCARAN SAMBUTAN ULANG TAHUN MK KE-60 DAN ANUGERAH PERKHIDMATAN CEMERLANG 2015 OLEH

INSTRUMEN PENILAIAN BERSEPADU PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (PBPPP) INSTRUMEN GENERIK

KEMAHIRAN KOMUNIKASI (CS)

BAB 1 KERANGKA PENGHASILAN PARAMETER PENILAIAN SELEPAS- DIHUNI DI BANGUNAN PEJABAT KERAJAAN

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BILANGAN 2 TAHUN 1991

TEKS UCAPAN. Oleh. Y. Bhg. Kol. Prof. Datuk Dr. Kamaruzaman Hj. Ampon. Naib Canselor. Universiti Malaysia Sabah. Sempena Majlis Perasmian Penutupan

Program Team Building dikalangan pegawai kanan UTM

TEKS UCAPAN PENGARAH INTAN MAJLIS MAKAN MALAM BERADAT KETUA PENGARAH PERKHIDMATAN AWAM BERSAMA PESERTA KURSUS DIPLOMA PENGURUSAN AWAM BIL.

Tarikh Tutup Pencalonan : 30 April 2017

LMCK 1621 ETIKA DAN PROFESIONAL. Semester I TUGASAN INDIVIDU

INSTITUT PENDIDIKAN GURU KAMPUS BORANG BIMBINGAN PRAKTIKUM MASALAH PENDENGARAN

ETIKA DAN ETIKET DALAM KOMUNIKASI

SPESIFIKASI TUGAS PEGAWAI PENGURUSAN DG 41 (PRAKTIKUM)

RUKUN NEGARA. B.006(B.M) Januari 2013 (100.)

KERAJAAN MALAYSIA. Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam Bil. 9/1991 PANDUAN MENGENAI PELAKSANAAN DASAR PERSYARIKATAN MALAYSIA

KERAJAAN MALAYSIA. Surat Pekeliling Am Bil. 11 of 1981 SISTEM PENGGUNAAN KAD PERAKAM WAKTU (PUNCH CARD) DI PEJABAT-PEJABAT KERAJAAN

TEKS UCAPAN ALUAN PENDAFTAR UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA SAMBUTAN HARI KUALITI DAN INOVASI PERKHIDMATAN UPM TAHUN NOVEMBER 2014

Budaya PERDANA. UiTM - Amalannya. Penerapan Budaya Kerja Kelas Pertama

Tarikh Tutup Pencalonan : 30 April 2017


PIAGAM PERKHIDMATAN PELANGGAN PIAWAIAN PERKHIDMATAN

1 of 5 PENYATAAN PRIVASI EDUCATE TO LEARN SDN BHD

PANDUAN PENSKORAN PENCERAPAN P & P (PK04)

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

Langkah : pengetahuan teori perkembangan /psikologi kanak-kanak/ pemerhatian sistematik

BUKU LOG LATIHAN TAHUN : NAMA : NO. K.P : GRED JAWATAN : TEMPAT BERTUGAS :

- Dato Sri Mohd Najib Bin Tun Hj Abd Razak - Perdana Menteri Malaysia

KURIKULUM STANDARD SEKOLAH RENDAH PENDIDIKAN KHAS (MASALAH PEMBELAJARAN) PENDIDIKAN MORAL

DASAR PEMBELAJARAN DAN PENGAJARAN UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA

INDEKS & PENEMUAN TADBIR URUS KORPORAT MSWG -ASEAN 2014 UNTUK MALAYSIA PENGIKTIRAFAN DALAM TADBIR URUS KORPORAT

PIAGAM PERKHIDMATAN PELANGGAN PIAWAIAN PERKHIDMATAN

URUSAN PEMANGKUAN PENOLONG PEGAWAI TADBIR GRED N27 KE GRED N32 PERKHIDMATAN GUNASAMA PERSEKUTUAN

TRANSFORMASI PENGAMAL PERHUBUNGAN RAYA DALAM ABAD 21 DEMI MENGUBAH CABARAN MENJADI PELUANG

INSTRUMEN PENILAIAN BERSEPADU PEGAWAI PERKHIDMATAN PENDIDIKAN (PBPPP) INSTRUMEN GENERIK

PELAKSANAAN PROGRAM SKIM LATIHAN 1MALAYSIA (SL1M)

Ranhill Holdings Berhad KENYATAAN PRIVASI

INDEKS AKAUNTABILITI PENGURUSAN KEWANGAN KEMENTERIAN/ JABATAN DAN AGENSI KERAJAAN PERSEKUTUAN DAN NEGERI

BAB 1 PENDAHULUAN. 1.1 Pengenalan

UCAPAN ALU-ALUAN YBHG. TAN SRI ZAINAL RAHIM BIN SEMAN KETUA PENGARAH PERKHIDMATAN AWAM MALAYSIA

KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 11 TAHUN 2006

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA INSTRUMEN PENILAIAN KOMPETENSI KUMPULAN PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN (PdP) (JURULATIH)

DOKUMEN STANDARD PRESTASI (DSP) BAGI PENTAKSIRAN SEKOLAH TINGKATAN 2

LAPORAN PENILAIAN PRESTASI PEGAWAI KUMPULAN PENGURUSAN TERTINGGI JAWATAN GRED KHAS. Tahun. Bulan Pergerakan Gaji:...

PEMBERITAHUAN PERTANYAAN DEWAN RAKYAT DARIPADA DATO SRI HASAN MALEK [ KUALA PILAH ]

TEKS UCAPAN YBHG DATO SRI ALI HAMSA KETUA SETIAUSAHA NEGARA SEMPENA DIALOG PERDANA PERKHIDMATAN AWAM 2012 ANJURAN RAZAK SCHOOL OF GOVERNMENT

KENYATAAN AKHBAR. SWCorp SASAR 53 BUAH BANDAR BERSIH MENJELANG TAHUN 2017

Transkripsi:

BUKU PANDUAN 8S semasa berurusan dengan pelanggan

Penjawat awam perlu dilihat memberikan khidmat yang menyenangkan rakyat. Ini kerana sebab musabab atau raison d etre kepada kewujudan perkhidmatan awam itu sendiri adalah untuk mengkhidmati rakyat. Kepuasan hati rakyat adalah tanda aras utama kepada kejayaan sektor awam. Rakyat Didahulukan Pencapaian Diutamakan DATO SRI MOHD NAJIB BIN TUN HAJI ABDUL RAZAK MAJLIS PERDANA PERKHIDMATAN AWAM KESEPULUH (MAPPA X) 28 APRIL 2009

Pengenalan 8S Objektif 8S Penyampaian perkhidmatan awam yang berkesan merupakan komitmen Kerajaan kepada rakyat. Perkhidmatan yang berkesan bukan sahaja mengkehendaki Kerajaan untuk memberikan perkhidmatan yang efisyen dan efektif dari segi sistem dan prosedur, malah turut menuntut layanan yang berkualiti dari penjawat awam. Booklet Amalan 8S Semasa Berurusan Dengan Pelanggan merupakan salah satu inisiatif bagi mencapai aspirasi Kerajaan untuk memberi perkhidmatan yang menyenangkan rakyat. Booklet ini diharap membantu memantapkan kualiti penyampaian perkhidmatan Kerajaan secara menyeluruh dan melahirkan nilai-nilai terpuji dalam diri penjawat awam. Booklet ini tercetus hasil perbincangan Focus Group on Improving Perception and Change Management. Meningkatkan keberkesanan sistem penyampaian perkhidmatan agensi Kerajaan. Meningkatkan tahap kepuasan pelanggan terhadap perkhidmatan yang diberikan oleh agensi Kerajaan secara keseluruhan. Menerapkan nilai-nilai murni dalam harian penjawat awam. Meningkatkan imej Sektor Awam ke arah perkhidmatan bertaraf dunia. Memupuk budaya kerja yang mesra pelanggan di agensi Kerajaan dalam berurusan dengan orang ramai.

SALAM SEMPURNA SAYANG SENSITIF SEGAK SENYUM SEGERA SOPAN

SALAM SAYANG S1 Salam merupakan pemula bicara apabila berinteraksi. Penjawat awam perlulah memberi salam serta memperkenalkan diri terlebih dahulu apabila memulakan komunikasi dengan pelanggan. Ucapan salam boleh membuatkan pelanggan berasa lebih selesa untuk memulakan sesuatu urusan. S2 Sifat sayangkan kerja dan organisasi akan mendorong penjawat awam untuk memberikan perkhidmatan yang terbaik apabila berurusan dengan pelanggan. Penjawat awam yang sayangkan organisasi akan memastikan pelanggan mendapat kepuasan daripada khidmat yang diberikan. Menerima pelanggan dengan mesra disusuli ucapan salam dengan nada lembut dan sopan; Membalas salam dengan mesra; Memperkenalkan diri dengan memberitahu nama; dan Menanyakan dengan jelas jenis urusan yang diperlukan menggunakan nada yang sesuai. Menjalankan tanggungjawab dengan amanah; Sentiasa bersikap profesional dan mengikut etika ketika melaksanakan tugas; Menjaga perilaku dan disiplin sepanjang masa; dan Mengamalkan sikap terbuka seperti menegur sesama penjawat awam supaya kualiti perkhidmatan awam dapat ditingkatkan.

SEGAK SEGERA S3 Segak merujuk kepada ketrampilan diri seseorang penjawat awam ketika menjalankan tugas. Penampilan diri yang bersih dan kemas akan mempengaruhi tahap keyakinan pelanggan untuk berurusan dengan agensi berkenaan. Memastikan pakaian sentiasa bersih dan kemas; Memakai pakaian yang lengkap ketika menjalankan tugas; Memakai pakaian yang sesuai mengikut masa dan tempat; dan Menunjukkan keyakinan ketika menjalankan tugas. S4 Sifat segera (sense of urgency) perlu wujud dalam setiap penjawat awam. Ini adalah untuk memastikan setiap urusan yang diamanahkan dilaksanakan dengan cekap, pantas dan tanpa berlengah. Namun begitu, setiap tindakan perlu mengambil kira peraturan dan prosedur kerja sedia ada. Memberi perhatian kepada pelanggan tanpa berlengah; Menjawab telefon dengan segera; dan Mengambil tindakan mengikut keutamaan serta peraturan yang ditetapkan.

SEMPURNA SENSITIF S5 Perkhidmatan yang sempurna bermaksud perkhidmatan yang lengkap dan memenuhi kehendak pelanggan. Penjawat awam perlu sentiasa memastikan pelanggan mendapat perkhidmatan yang terbaik dari agensi Kerajaan. Memastikan setiap pelanggan mendapat perkhidmatan dan layanan yang sempurna dan lengkap tanpa mengira latar belakang pelanggan; Menyediakan persekitaran yang kondusif dan kemudahan yang sempurna untuk pelanggan; dan Meningkatkan tahap kompetensi diri dan produktiviti organisasi untuk memenuhi permintaan pelanggan. S6 Sikap sensitif dan prihatin terhadap keperluan pelanggan perlu diamalkan oleh penjawat awam tanpa mengira masa. Penjawat awam juga perlu peka dan bijak membuat penilaian apabila berhadapan dengan apa jua situasi. Mengetahui profil pelanggan; Mempunyai sikap menghormati dan mengutamakan pelanggan, serta prihatin, peka dan responsif terhadap keperluan pelanggan; Mengambil tindakan mengikut kesesuaian; dan Memastikan maklumat yang diberikan adalah tepat dan betul.

SENYUM S7 Senyuman merupakan permulaan bagi mewujudkan hubungan yang positif. Penjawat awam perlu memberi senyuman secara ikhlas mengikut kesesuaian situasi apabila berkomunikasi dengan pelanggan. Mengarahkan pandangan kepada pelanggan yang datang sambil memberikan senyuman yang ikhlas; Memberi senyuman ketika bercakap walaupun melalui telefon agar pihak yang mendengar dapat merasai kemesraan; dan Memberi senyuman mengikut kesesuaian situasi walaupun dalam keadaan sibuk dan penat. SOPAN S8 SIfat sopan dalam pertuturan dan perlakuan akan melahirkan hubungan yang baik dan suasana yang selesa untuk pelanggan. Penjawat awam yang beradap sopan akan sentiasa menjaga tutur katanya dan sentiasa memberikan layanan yang baik terhadap orang lain. Beliau juga akan memastikan percakapannya sentiasa sopan, lemah lembut tetapi tegas. Memberikan layanan yang mesra dan sopan kepada pelanggan; Menggunakan intonasi yang sesuai dan mengarahkan pandangan mata ketika bercakap dengan pelanggan; Menyapa pelanggan dengan panggilan yang sesuai; Mengawal nada suara dan bersabar dengan kerenah pelanggan walaupun sedang marah; dan Memakai pakaian yang kemas, sesuai dan sopan mengikut peraturan-peraturan berpakaian yang telah ditetapkan.

Unit Pemodenan Tadbiran dan Perancangan Pengurusan Malaysia Aras 6, Blok B2 Kompleks Jabatan Perdana Menteri Pusat Pentadbiran Kerajaan Persekutuan, 62502 Putrajaya, Malaysia No Tel: 03-8872 3000 No Faks: 03-8888 3721 Laman Web: www.mampu.gov.my