Jabatan : Lama bekerja : Keterangan : SS = sangat setuju. S = setuju. RR = ragu-ragu. TS = tidak setuju. STS = sangat tidak setuju PENGENDALIAN INTERN

dokumen-dokumen yang mirip
STRUKTUR ORGANISASI PT. PRATHELO UTAMA

Struktur Organisasi PT. SINAR MAS BANDUNG SENTOSA

DIAGRAM TRANSAKSI PEMBELIAN BAHAN / BARANG DIBAWAH PENGAWASAN MANAJER

STRUKTUR ORGANISASI PERUSAHAAN PKM SPARE PARTS

Kuesioner SS S RR TS STS 1. Perusahaan mempunyai struktur organisasi yang menggambarkan pemisahan fungsi.

Manajer Pembelian Manajer Personalia Manajer Produksi Departemen Service Manajer Akuntansi. Spinning Weaving Engineering

STRUKTUR ORGANISASI PRESIDENT DIRECTOR INTERNAL AUDITOR FINANCE & ACCOUNTING DIRECTOR GENERAL MANAGER WAREHOUSE MANAGER ADMINISTRATION MARKETING

KUESIONER PENELITIAN PERANAN PEMERIKSAAN INTERN DALAM MENUNJANG IMLEMENTASI PENGENDALIAN PROSEDUR BIAYA OPERASI

Hal: Permohonan Pengisian Kuesioner. Kepada: Yth. Bapak/Ibu Responden di tempat

STRUKTUR ORGANISASI PT. X DEWAN KOMISARIS DIREKTUR MANAJER TOKO MANAJER KEUANGAN MANAJER SDM MANAJER PEMASARAN ACCOUNTING ADMIN SALES

Dewan Komisaris merupakan kedudukan tertinggi dalam perusahaan dan. merupakan pemegang saham perusahaan, serta berwenang untuk menetapkan

KUESIONER PENELITIAN PERANAN AUDIT INTERNAL DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL PENJUALAN

Kantor Pusat. Lampiran 1. Branch Manager. Internal Auditor. Secretaris. W & D Supervisor Branch Sales Manager

LAMPIRAN. Kuesioner Pengaruh Penerapan Sistem Akuntansi Keuangan Pemerintah Daerah terhadap Laporan Keuangan Pemerintah Daerah

Presiden Direktur. Internal Audit. Direktur Keuangan Direktur Produksi Direktur Pemasaran. Manager Produksi. Ass. Manager

KUESIONER PERANAN PENGENDALIAN PENJUALAN DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENJUALAN (Studi Kasus pada PT. T Bandung)

Lampiran 1 : Struktur Organisasi.

LAMPIRAN I DAFTAR PERTANYAAN KUESIONER

Reliability Scale: Reliability Analysis

Kepada Yth. Bapak/Ibu. Dalam rangka penyelesaian tugas akhir program Strata 1 (S1) jurusan

Struktur Organisasi. PT. Akari Indonesia. Pusat dan Cabang. Dewan Komisaris. Direktur. General Manager. Manajer Sumber Daya Manusia Kepala Cabang

KUESIONER EFEKTIFITAS ATAS PENJUALAN VARIABEL DEPENDEN

KUESIONER PENELITIAN "PERANAN AUDIT OPERASIONAL DALAM MENINGKATKAN. EFEKTIVITAS PROSES PRODUKSI (Studi Kasus pada CV.Chan Jaya).

Kuesioner Variable Independen Sistem informasi akuntansi Gaji dan Upah

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH PEMERIKSAAN INTERN TERHADAP EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERN KAS

KUESIONER I UNTUK VARIABEL INDEPENDEN "SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMBELIAN BAHAN BAKU" No. Pertanyaan SS S R TS STS 1

LAMPIRAN 1 STRUKTUR ORGANISASI PERUSAHAAN POWER SPEED RACING PIMPINAN PERUSAHAAN MANAJER KEUANGAN ADMINISTRASI (PEMBUKUAN) STAF PRODUKSI STAF GUDANG

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. yang telah disampaikan pada Bab. IV di depan pada. penelitian di CV. Kurnia Persada, maka ditarik suatu

BAB V SIMPULAN DAN SARAN

STRUKTUR ORGANISASI PT. X

LAMPIRAN. Universitas Kristen Maranatha

BAB IV ANALISIS HASIL DAN PEMBAHASAN

RIWAYAT HIDUP. Alamat : Jl. Muara Sari I No. 45. Tempat&Tanggal Lahir : Bandung, 16 November SLTP Nafiri Sion Bandung. : TK Nafiri Sion Bandung

BAB 3 ANALISIS SISTEM. perusahaan serta akibat yang ditimbulkan masalah tersebut. dimana masih berstatus sewaan dari orang lain.

LAMPIRAN KUESIONER PENGUKURAN KINERJA DAN TOTAL QUALITY MANAGEMENT

KUESIONER PENELITIAN

Kuesioner. Struktur Pengendalian Intern

KUESIONER. Saya bernama Natalia Elisabeth (mahasiswi fakultas ekonomi Universitas

Lampiran 1. A. Pertanyaan umum 1. Nama : 2. Usia : 3. Pendidikan Terakhir : 4. Lama bekerja :

Kuisioner CONTROLLER (var X) Nama responden : Bagian/ jabatan :

DAFTAR TABEL. Variable Dependen dan Skala Pengukuran. yang memadai dalam akuntansi. dan pengetahuan yang memadai dalam akuntansi

Hasil Jawaban Kuesioner Pengendalian Internal Penjualan

: MANAGER & STAFF. 5 Apakah terdapat rotasi pekerjaan yang dilakukaan perusahaan?

KUESIONER PENELITIAN PENGARUH AUDIT INTERNAL TERHADAP EFEKTIVITAS PELAKSANAAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE PADA PT.PINDAD (PERSERO)

LAMPIRAN 1 SURAT IZIN PENELITIAN

BAB IV PEMBAHASAN. Secara umum, penelitian ini bertujuan membantu perusahaan dalam

LAMPIRAN A PEMIMPIN CABANG BIDANG PEMBINAAN PELAYANAN PENYELIAAN LAYANAN PRIMA / EMERALD

TABEL 1 DAFTAR PERTANYAAN EFEKTIVITAS AUDIT INTERNAL

BAB III OBJEK DAN METODE PENELITIAN. Objek penelitian tempat penulis melakukan penelitian adalah sebuah PT

KUESIONER PEMERIKSAAN INTERNAL VARIABEL INDEPENDEN

Lampiran 1 PROSEDUR AKTIVITAS PERSEDIAAN BARANG MASUK. PT. SUMBER REJEKI Jalan Gembong Sekolahan No.14 Surabaya STANDARD OPERATING PROCEDURE

KUESIONER PENGARUH AUDIT INTERNAL ATAS PENJUALAN TUNAI PADA PT. X VARIABEL INDEPENDEN ( X )

Lampiran I: Daftar Kuesioner

Universitas Sumatera Utara

KUESIONER Sistem Akuntansi Penjualan ( X )

BAB 5 SIMPULAN DAN SARAN. penjualan di CV Mitra Grafika serta berdasarkan pembahasan yang telah diuraikan pada

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

KUESIONER VARIABEL INDEPENDEN (Audit Internal)

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN

Kuesioner Variable Independen Sistem Informasi Akuntansi

KUESIONER PENELITIAN

STRUKTUR ORGANISASI CV. CISARUA

KUISIONER HUBUNGAN PENGENDALIAN INTERN DENGAN LUAS PEMERIKSAAN ATAS SIKLUS PENGGAJIAN DAN KEPEGAWAIAN

A. Prosedur Pemesanan dan

SISTEM AKUNTANSI PEMBELIAN. Endang Sri Utami, S.E., M.Si., Ak., CA

Lampiran 1 : Sub Menu Application Overtime Planning

Lampiran 1 Distribusi Responden atas jawaban X1, X2, dan Y

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. I. Implementasi Sistem Informasi atas Pembelian dan Penjualan pada CV.

ANGKET KUESIONER. Untuk Karyawan PT Nusantara Jaya Sentosa. Bagian Penjualan. Disusun Oleh : Dyta Aulya Putri. Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi

KUESIONER PENELITIAN. Atas kesediaan Sdr/Sdri meluangkan waktunya untuk mengisi kuesioner ini, penulis mengucapkan terimakasih

LAMPIRAN 1. Hormat saya, Zulkarnain S.A. Kepada. Yth. Saudara/i responden. Di tempat. Dengan hormat,

BAB 3 SISTEM YANG SEDANG BERJALAN

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

BAB 3 ANALIS IS S IS TEM YANG BERJALAN. produk. Ada dua jenis produk yang didistribusikan, yaitu cat dan aneka furniture.

KUESIONER PENELITIAN. Bapak/ Ibu/ Sdr/i Pegawai Kementrian Pekerjaan Umum. Saya yang bertanda tangan dibawah ini: Angelito Fontes NIM :

Analisis Sistem Pengendalian Internal Atas Persediaan Barang Dagang Di CV. Haifa Herbal

BAB IV PEMBAHASAN. Pemeriksaan Operasional merupakan suatu pemeriksaan atas kegiatan

BAB III OBJEK PENELITIAN PT. GROOVY MUSTIKA SEJAHTERA

BAB I PENDAHULUAN. Industri pariwisata memegang peranan yang cukup besar untuk memeratakan

BAB 5 PENUTUP. objek penelitian yaitu pada PT. Agung Aquatic Marine. Adapun simpulan yang dimaksud adalah PT. Agung Aquatic Marine

I. Data tentang Responden : 1. Jenis kelamin : ( ) pria ( ) wanita 2. Jabatan : 3. Umur : Th

DAFTAR PERTANYAAN MENGENAI PENGARUH AUDIT INTERN (VARIABEL INDEPENDEN) NO PERTANYAAN Y N T Independensi

KUESIONER PENELITIAN

Universitas Sumatera Utara

Sehubungan penyelesaian skripsi Program Strata Satu (S1) Fakultas. Ekonomi Program Studi Akuntansi Universitas Widyatama Bandung, saya

SISTEM PENGENDALIAN PRODUKSI (X) Pengendalian Proses

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN

BAB IV PEMBAHASAN. IV.1. Tahap Penelitian. Tahapan penelitian dibagi menjadi beberapa bagian yaitu: a. Tahap Pendahuluan

3. RUANG LINGKUP SOP penjualan tunai ini meliputi flowchart prosedur penjualan tunai, penjelasan prosedur, dan dokumen terkait.

ANALISIS PROSEDUR PENJUALAN PADA CV. DELI MITRA LESTARI CABANG TEBING TINGGI. Eka Mayastika Sinaga, SE, M.Si STIE Bina Karya Tebing Tinggi ABSTRAK

LAMPIRAN 1. DATA VALIDITAS & RELIABILITAS ALAT UKUR

KUESIONER PENELITIAN PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

Standard Operating Procedure (SOP) Sistem CV. BS. Jl. Lebak Indah No. 22, Surabaya STANDARD OPERATING PROCEDURE PROSEDUR SISTEM PERSEDIAAN

Flowchart Sistem Penjualan Kredit PT Geotechnical Systemindo. Purchase Order. Copy PO. Kalkulasi harga. Memeriksa status customer

BAB 4 ANALISIS DAN BAHASAN. 4.1 Perencanaan Kegiatan Evaluasi Pengendalian Internal

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

. BAB IV ANALISIS HASIL DAN PEMBAHASAN. A. Prosedur dalam Sistem Penjualan Kredit. 1. Prosedur Penjualan Kredit dan Piutang Dagang

ANALISIS HASIL DAN PEMBAHASAN. Suatu organisasi merupakan satu wadah kerjasama untuk mencapai tujuan

Kuesioner Variabel Independen Peranan Audit Internal

Transkripsi:

Jabatan : Lama bekerja : Keterangan : SS = sangat setuju S = setuju RR = ragu-ragu TS = tidak setuju STS = sangat tidak setuju PENGENDALIAN INTERN No. Pertanyaan SS S RR TS STS 1. Ada catatan-catatan mengenai persediaan barang-barang. 2. Ditetapkan wewenang garis untuk mengajukan pembelian barang-barang. 3. Untuk mencegah kecurangan dalam biaya pengangkutan, harus ada tindakan pencegahannya. 4. Penerimaan barang-barang dicocokkan dengan faktur-faktur pembelian atau order-order pembelian, agar diperoleh keyakinan bahwa kuantitas barang-barang yang diterima cocok dengan yang dipesan. 5. Fasilitas pergudangan dibatasi sampai beberapa petugas yang diberi wewenang, untuk mencegah pencurian, kecurangan dan manipulasi barang-barang.

6. Kartu-kartu persediaan dikerjakan oleh petugas yang tidak menangani persediaan barang-barang, untuk mencegah kecurangan, kecuali jika ada kerja sama diantara mereka. 7. Sering dilakukannya pemeriksaan fisik dari barang-barang yang disimpan di gudang, dicocokkan dengan persediaan menurut kartu-kartu persediaan untuk menemukan perbedaannya. 8. Dilakukan pengendalian yang memadai terhadap persediaan. 9. Fungsi-fungsi pengiriman barang-barang, pembuatan faktur-faktur dan fungsi kas dipisahkan satu sama lain untuk mencegah kecurangan dan pencurian. 10. Dilakukan pencegahan untuk mencegah pencurian barang-barang di gudang. 11. Pembelian di atas jumlah tertentu diminta daftar harga dari para penjual. Hal ini untuk mencegah kerja sama antara petugas pembelian dan penjual. 12. Adanya penyusunan anggaran-anggaran pembelian untuk membatasi jumlah barang yang dapat dibeli. 13. Adanya pembatasan untuk mengawasi pekerjaan petugas pembelian. 14. Penerimaan barang dicocokkan dengan order-order pembelian dan faktur-faktur pembelian.

15. Fungsi pembelian sentralisasi memberikan tanggung jawab yang lebih baik dengan prosedur yang rutin untuk pembelian, pengecekan penerimaan barang dan pengesahan pembayaran. 16. Adanya pengontrolan dalam pembelian persediaan. 17. Adanya pemisahan tugas yang jelas antara bagian pencatatan, peneriomaan dan pengiriman barang persediaan. PEMERIKSAAN INTERN No. Pertanyaan SS S RR TS STS 1. Tanggung jawab untuk pencatatan persediaan diserahkan pada satu orang. 2. Pengurus persediaan independen dari karyawan lain. 3. Barang yang keluar atau masuk ke gudang selalu dicatat. 4. Barang yang keluar dari gudang diperiksa dahulu kemudian disesuaikan dengan catatan. 5 Petugas yang mencatat dan yang mengotorisasi barang yang keluar dari gudang dilakukan oleh orang yang sama. 6. Dilakukan pre-numbered pada dokumendokumen pengambilan atau pembelian persediaan.

7. Orang yang membeli persediaan juga merangkap yang mencatat persediaan tersebut. 8. Pembelian persediaan dilakukan ketika barang persediaan telah habis. 9. Setiap kali melakukan pembelian persediaan harus diotorisasi terlebih dahulu. 10. Setiap kali membeli persediaan dalam jumlah yang berbeda. 11. Diperlukannya batasan jumlah tertentu, dimana persediaan harus ditambah lagi. 12. Jumlah barang yang dibeli disesuaikan dengan jumlah barang yang ditulis di faktur pembelian. 13. Kepala gudang melakukan tugas membeli, mencatat dan mengotorisasi barang yang keluar atau masuk ke gudang. 14. Setiap barang yang masuk atau keluar dari gudang ada surat pengantarnya. 15. Dokumen-dokumen tetap disimpan setelah diotorisasi. 16. Kartu catatan jumlah persediaan dipegang oleh orang yang sama dengan yang mengotorisasi dokumen-dokumen. 17. Terdapat pengecekan atas kebenaran (ketepatan) jumlah perkalian, penjumlahan, pengurangan atas pencatatan persediaan.

STRUKTUR ORGANISASI CV. KARYA INDAH EMBROIDERY KOMISARIS DIREKTUR UTAMA AUDITOR MANAGER PRODUKSI MANAGER MARKETING MANAGER MANAGER PERSONALIA KEPALA PRODUKSI KEPALA ADMINISTRASI EKSPEDISI MARKETING FOLLOW UP FOLLOW UP FOLLOW UP

Bandung, Juni 2006 Hal: Permohonan Pengisian Kuesioner Kepada Yth. Bapak Pimpinan CV Karya Indah Embroidery Jl. Peta No. 99 Bandung Dengan hormat, Saya mahasiswi semester akhir Jurusan Akuntansi, Fakultas Ekonomi Universitas Kristen Maranatha, dalam rangka penulisan skripsi bermaksud mendapatkan data untuk penelitian ilmiah di CV Karya Indah Embroidery, Bandung dengan judul penelitian : PERANAN PEMERIKSAAN INTERN DALAM MENINGKATKAN KEEFEKTIFAN PENGENDALIAN INTERN ATAS PERSEDIAAN Sehubungan dengan ini saya memohon kesediaan Bapak untuk mengisi daftar pertanyaan (kuesioner) yang terlampir. Keberhasilan penelitian sangat tergantung pada kesediaan Bapak dalam memberikan informasi yang saya perlukan. Demikianlah permohonan saya, atas kesediaan Bapak untuk mengisi daftar pertanyaan ini saya mengucapkan banyak terima kasih. Mengetahui, Hormat saya, Santy Setiawan, S.E., M.Si. Pembimbing Dewi Puspa Sari Peneliti

Hasil Survey Responden Skor Variabel X Skor Variabel Y 1 60 85 2 60 85 3 65 73 4 57 69 5 56 67 6 58 79 7 65 68 8 65 73 9 58 79 10 85 85 11 60 85 12 60 85 13 57 69 14 57 83 15 62 64 16 57 67 17 60 85 18 57 69 19 78 68 20 65 73 21 75 85

22 57 67 23 57 78 24 65 68 25 60 85 26 60 85 27 65 85 28 65 73 29 68 69 30 57 69 Korelasi untuk two tail. Alpha : 0.05 Nonparametric Correlations Correlations Spearman's rho SKOR_X SKOR_Y Correlation Coefficient Sig. (2-tailed) N Correlation Coefficient Sig. (2-tailed) N SKOR_X SKOR_Y 1.000.213..259 30 30.213 1.000.259. 30 30 Untuk 2 tailed o Nilai sig yang didapat dari hubungan skor variable X dengan Skor variable Y adalah : 0.259 Nilai alpha yang ditentukan penulis adalah : 0.05 0.259 > 0.05 Keputusan : terima Kesimpulan : skor Variabel x berhubungan dengan skor variable y o Nilai sig yang didapat dari hubungan skor variable Y dengan Skor variable X adalah : 0.259 Nilai alpha yang ditentukan penulis adalah : 0.05

0.259 > 0.05 Keputusan : terima Kesimpulan : skor Variabel Y berhubungan dengan skor variable X Korelasi untuk two tail. Alpha : 0.05 Nonparametric Correlations Correlations Spearman's rho SKOR_X SKOR_Y Correlation Coefficient Sig. (1-tailed) N Correlation Coefficient Sig. (1-tailed) N SKOR_X SKOR_Y 1.000.213..130 30 30.213 1.000.130. 30 30 Nilai sig yang didapat dari hubungan skor variable X dengan Skor variabely adalah : 0.130 Nilai alpha yang ditentukan penulis adalah : 0.025 0.130>0.025 Keputusan : terima Kesimpulan : skor Variabel x berhubungan dengan skor variable y Nilai sig yang didapat dari hubungan skor variable Y dengan Skor variable X adalah : 0.130 Nilai alpha yang ditentukan penulis adalah : 0.025 0.130>0.025 Keputusan : terima Kesimpulan : skor Variabel Y berhubungan dengan skor variable X