PROPOSAL PRAKTIK KERJA LAPANGAN

dokumen-dokumen yang mirip
BAB 1 PENDAHULUAN. Perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi menuntut Sumber Daya Manusia

DUTA PERTAMINA MENGABDI

No Profil Lulusan Deskripsi Profil

PROGRAM STUDI MAGISTER MANAJEMEN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA

KEBIJAKAN MUTU AKADEMIK

PRAKTIK KERJA LAPANG PEMBIMBING

STIE CENDEKIA KARYA UTAMA

PROPOSAL MAGANG PERIODE 17 JULI 16 SEPTEMBER 2017 DIAJUKAN KEPADA BURSA EFEK INDONESIA KANTOR PERWAKILAN BANDA ACEH

BAB I PENDAHULUAN. untuk berpacu dengan percepatan perubahan dalam dunia bisnis, sebagai

PERNYATAAN KEASLIAN TUGAS AKHIR

IV. PROGRAM STUDI: PELATIHAN OLAHRAGA PARIWISATA (POPARI) A. Identitas Jurusan/Program Studi 1. Nama Program Studi : Pelatihan Olahraga Pariwisata

VI. PROGRAM STUDI : D3 ANALIS KIMIA

BAB I PENDAHULUAN 1.1 Gambaran Umum Objek Penelitian

VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

Smart, Innovative, Professional

STANDAR 2 STANDAR ISI

RENCANA STRATEGIS PROGRAM STUDI PENDIDIKAN MATEMATIKA FKIP UNIVERSITAS SRIWIJAYA

BAB I PENDAHULUAN. 1.1 Gambaran Umum Objek Penelitian

1. Visi, Misi dan Tujuan Program Studi Akuntansi - Universitas Katolik Indonesia Atma Jaya

MANUAL PELAKSANAAN STANDAR AKADEMI KEBIDANAN WIJAYA KUSUMA MALANG

KEBIJAKAN AKADEMIK UNIVERSITAS KATOLIK INDONESIA ATMA JAYA TAHUN

Kampus & Sekretariat Pendaftaran. Website :

VISI, MISI DAN PROGRAM KERJA

SURAT KEPUTUSAN REKTOR INSTITUT TEKNOLOGI DEL

SPMI Politeknik Negeri Jakarta

RENCANA OPERASIONAL PROGRAM STUDI MAGISTER MANAJEMEN TAHUN

BAB I PENDAHULUAN. 1.1 Latar Belakang Magang

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA,

MANUAL PENGENDALIAN STANDAR AKADEMI KEBIDANAN WIJAYA KUSUMA MALANG

STANDAR KOMPETENSI LULUSAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL SEKOLAH TINGGI MULTI MEDIA

PEDOMAN MAGANG DU/DI 2016 PROGRAM STUDI PENDIDIKAN AKUNTANSI

BUKU KODE ETIK MAHASISWA

KODE ETIK DOSEN AKADEMI KEPERAWATAN HKBP BALIGE 2012 KEPUTUSAN DIREKTUR AKADEMI KEPERAWATAN TENTANG KODE ETIK DOSEN AKPER HKBP BALIGE MUKADIMAH

Profesi Sekretaris dalam Organisasi Ratna Suminar

BAB I PENDAHULUAN. Kuliah kerja praktek (KKP) merupakan latihan praktek kerja. profesi yang dilakukan di sebuah perusahaan. Umumnya, kuliah kerja

RENCANA KERJA DAN ANGGARAN KEMENTERIAN NEGARA / LEMBAGA (RKA-KL) TAHUN 2017 JURUSAN TEKNIK ELEKTRO FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS BANGKA BELITUNG

Kata Pengantar. Assalamu alaikum Wr. Wb.

BAB I PENDAHULUAN. Pengajaran, Penelitian, Pengabdian kepada masyarakat adalah ideologi

SEKILAS MENGENAI.. 1 PROGRAM STUDI ILMU KESEJAHTERAAN SOSIAL FAKULTAS ILMU SOSIAL DAN ILMU POLITIK UNIVERSITAS PADJADJARAN

BAB II PROFIL PERUSAHAAN/INSTANSI. A. Sejarah Singkat Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

STANDAR PENILAIAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

DAFTAR ISI. DAFTAR ISI 1 Lembar Pengesahan 2 Daftar Distribusi 2 Catatan Perubahan 2

BAB 1 PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Persoalan ketenagakerjaan di Indonesia tidak hanya terkait dengan

STANDAR SISTEM INFORMASI SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL

BAB II PROFIL PERUSAHAAN/INSTANSI

KUESIONER UNTUK STAKEHOLDERS

STANDAR 1. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN. 1.1 Visi, Misi, Tujuan, dan Sasaran serta Strategi Pencapaian

MANUAL PENINGKATAN STANDAR AKADEMI KEBIDANAN WIJAYA KUSUMA MALANG

BAB I PENDAHULUAN. Tabel 1.1 Perkembangan Perguruan Tinggi Swasta di Jawa Barat dan Banten

BUKU KODE ETIK TENAGA KEPENDIDIKAN

BAB I PENDAHULUAN Latar Belakang. Untuk memperoleh gambaran yang lebih komprehensif. mengenai dunia kerja bagi para mahasiswa Fakultas Ilmu

KATA PENGANTAR. 2) Kegiatan pengabdian pada masyarakat merupakan implementasi hasil penelitian yang telah dilaksanakan oleh civitas akademika.

STANDAR PENGELOLAAN PEMBELAJARAN

BAB I PENDAHULUAN 1.1 Gambaran Objek Penelitian Sejarah Singkat Telkom University

BAB II PROFIL INSTANSI. A. Sejarah Ringkas Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

PROGRAM STUDI TEKNIK KIMIA TAHUN AKADEMIK

VISI MISI DAN PROGRAM KERJA CALON DEKAN FAKULTAS MATEMATIKA DAN IPA UNIVERSITAS NEGERI GORONTALO PERIODE

Pedoman Organisasi Mahasiswa FOR/SPMI-UIB/PED

Profil / Sejarah Singkat STIKes Faletehan Serang

DAFTAR ISI KATA PENGANTAR. I. PENDAHULUAN A. Latar Belakang B. Landasan Hukum C. Tujuan

STATUTA. Akademi Farmasi ISFI Banjarmasin

PEDOMAN MAGANG DU/DI 2016 PROGRAM STUDI PENDIDIKAN AKUNTANSI

BAB II PROFIL FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA. Medan. Penetapan pembukaan dilakukan dengan surat keputusan Menteri

FAKULTAS PERIKANAN DAN ILMU KELAUTAN UNIVERSITAS DAYANU IKHSANUDDIN BAU BAU

Rasional. Visi, Misi, dan Tujuan

STANDAR SUASANA AKADEMIK. Visi : Kementerian Kesehatan Surakarta

Ice breaking Kontrak perkuliahan Pembentukan kelompok Rancangan pembelanjaran Pendahuluan : Etika dan Sikap profesional sarjana pemberian tugas-tugas.

Evaluasi Kurikulum Prodi Teknik Informatika Fakultas Teknologi Industri Universitas Islam Indonesia FTI UII Yogyakarta

STANDAR 1. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN Mekanisme penyusunan visi, misi, tujuan dan sasaran program studi

PROPOSAL PENGAJUAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN KEPADA PT. PERTAMINA EP CIREBON

DOKUMEN KEBIJAKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL (SPMI)

BUKU KODE ETIK DOSEN

BAB II GAMBARAN UMUM ORGANISASI. tahun 1959 di Darussalam (Universitas Syariah Kuala) Kota Kuraja (Banda

PT.Indofood CBP Sukses Makmur Jambi

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. Visi, Misi, dan Jumlah Siswa Tahun unggul, kompetitif, beriman, dan berakhlak mulia.

STANDAR 1. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

PENERAPAN GOOD GOVERNANCE

BAB I PENDAHULUAN. Ganda (PSG), sebagai perwujudan kebijaksanan dan Link and Match. Dalam. Dikmenjur (2008: 9) yang menciptakan siswa atau lulusan:

RENCANA INDUK PENGEMBANGAN (RIP) POLTEKKES KEMENKES SURABAYA PRODI D-III KEPERAWATAN KAMPUS TUBAN

SPESIFIKASI PROGRAM STUDI

Pedoman Budaya Mutu Universitas FOR/SPMI-UIB/PED

MANUAL PENETAPAN STANDAR AKADEMI KEBIDANAN WIJAYA KUSUMA MALANG

BUKU STANDAR PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT

BAB I PENDAHULUAN JUMLAH

PERATURAN MENTERI PERTANIAN NOMOR : 67/Permentan/OT.140/11/2007. TENTANG PEDOMAN PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN Dl SEKOLAH PERTANIAN PEMBANGUNAN

RENCANA STRATEGIS PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT TAHUN

Penyusunan KTSP Berbasis Kurikulum 2013 Dokumen 1 BIMBINGAN TEKNIS PENDAMPINGAN IMPLEMENTASI KURIKULUM 2013 BAGI KEPALA SMP

STANDAR 1. VISI, MISI, TUJUAN DAN SASARAN, SERTA STRATEGI PENCAPAIAN

BAB II PROFIL FAKULTAS EKONOMI. A. Sejarah Ringkas Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

KURIKULUM INSTITUSI PROGRAM DIPLOMA III GIZI JURUSAN GIZI

BAB II PROFIL PERUSAHAAN / INSTANSI. di Darussalam (Universitas Syiah Kuala) kota Kuraja (Banda Aceh), dan sebagai

BAB 3 ANALISIS SISTEM

PROGRAM KERJA (PROGKER) PERIODE PROGRAM DOKTOR TEKNIK SIPIL

Standar Pelayanan Prima Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya 2012

KATA PENGANTAR. LPM Universitas PGRI Semarang

PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL) 2017

VISI FIK UNY Menjadi Lembaga Yang Menghasilkan Insan Olahraga Yang Kreatif, Sportif dan Adaptif

PENJABARAN VISI UNIVERSITAS NAROTAMA. Visi Fakultas Hukum. Fakultas Hukum yang modern dan bermutu berbasis Teknologi Informasi dan Komunikasi.

BAB II PROFIL PERUSAHAAN / INSTANSI Sejarah Ringkas Departemen Manajemen Ekstensi Fakultas Ekonomi

BAB II PROFIL INSTANSI

Transkripsi:

PROPOSAL PRAKTIK KERJA LAPANGAN AKADEMI SEKRETARI DAN MANAJEMEN DON BOSCO Jln. Pulomas Barat V Jakarta Timur

COMPANY PROFILE Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco Akademi Sekretari dan Manajemen (Asekma) Don Bosco adalah perguruan tinggi swasta, merupakan bagian integral dalam sistem Pendidikan Nasional di bawah naungan Yayasan Panca Dharma, berasaskan Katolik (bagian integral Gereja Katolik), yang terbuka bagi umum dengan semangat rasa kepedulian terhadap pengembangan SDM, bercita-cita menjadi perguruan tinggi yang menghasilkan tenaga profesional di bidang sekretari dan menajemen yang unggul, berkarakter, bermoral dan taqwa serta tanggap terhadap tuntutan pasar kerja global. Asekma Don Bosco berdiri sejak 18 April 1990 dan mempunyai status terakreditasi dari BAN-PT. Lulusan Asekma Don Bosco sudah bekerja di Instansi Pemerintah, Perusahaan BUMN, Perusahaan Swasta dengan bidang pekerjaan sebagai Sekretaris, Tenaga Administrasi, Wiraswasta/Pengusaha, Manajer. Kompetensi yang diberikan oleh Asekma Don Bosco kepada mahasiswa Asekma Don Bosco meliputi fungsi: 1. Tahun ke-1 : Lower Manager Level (Admin Clerk; Specialist Data Entry; Front Desk Operator; Office Support Assistant) 2. Tahun ke-2 : Middle Management Level (Junior Private Secretary; Junior Personal Assistant; Junior Executive Secretary; Junior Executive Assistant; Personal Concierge) 3. Tahun ke-3 : Top Manager Level (Office Manager; Private Secretary; Personal Assistant; Executive Secretary; Executive Assistant). Kompetensi di atas akan selalu mengikuti kebutuhan Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI) Visi, Misi, dan Tujuan Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco 1. Visi Menjadi Perguruan Tinggi Swasta Katolik yang menghasilkan Tenaga Profesional dan Berintegritas Tinggi di Bidang Kesekretarisan dan Manajemen. 1

2. Misi 1. Mewujudkan tenaga profesional melalui pendidikan Vokasi di bidang kesekretarisan dan manajemen sesuai tuntutan Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI) 2. Mengembangkan kualitas sekretaris dan manajer agar memiliki jati diri yang tangguh, beretika, bermoral dan beriman. 3. Mengoptimalkan penggunaan Information and Communication Technology (ICT) untuk membentuk calon Sekretaris dan Manajer yang mampu menjawab tantangan zaman yang semakin mengglobal dan kompetitif. 3. Tujuan Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco 1. Menempatkan Akademi Sekretari dan Manajemen sebagai Akademi yang unggul dan berwawasan global dengan memantapkan kurikulum berbasis kompetensi yang relevan dengan tuntutan dunia usaha dan dunia industri (link and match). 2. Meningkatkan pendidikan vokasi di bidang kesekretarisan dan manajemen berbasis Information and Communication Technology (ICT) untuk membentuk dan menghasilkan lulusan yang cerdas serta berkepribadian dan memiliki jati diri yang tangguh, inovatif, dan mandiri (smart and good). 3. Memberikan penyuluhan dan pelatihan kepada masyarakat dalam bentuk penelitian dan pengabdian dibidang kesekretarisan dan manajemen. 4. Melaksanakan pembinaan kepada Sivitas Akademika dan Alumni secara terpadu dan berkelanjutan untuk menumbuhkan kebanggaan dan cinta almamater. 5. Mengembangkan dan membina kemitraan institusional yang saling menguntungkan dengan Perguruan Tinggi lain (Politeknik dan Akademi) serta Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI) 2

PRAKTIK KERJA LAPANGAN 1. Latar Belakang Persaingan dalam dunia kerja saat ini semakin luas dan ketat. Dunia Usaha dan Dunia Industri sebagai Lapangan Kerja, tentu memerlukan tenaga kerja yang siap untuk menanggani pekerjaan-pekerjaan yang ada di perusahaan/instansi dengan penuh tanggung jawab dan hasil yang memuaskan. Atas dasar itu Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco, mewajibkan mahasiswi tingkat III (Semester V) yang telah menyelesaikan studinya untuk melaksanakan kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) dengan tujuan melatih diri para mahasiswi dalam dunia kerja yang akan ditekuninya serta mengembangkan ilmu kesekretarisan dan ilmu pengetahuan lainnya yang telah didapatkan selama 2,5 tahun (V semester) perkuliahan. Kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) ini, juga dimaksudkan untuk mencari dan mengumpulkan data guna menyusun laporan sebagai Tugas Akhir yang merupakan salah satu syarat kelulusan program pendidikan DIII Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco. Pedoman PKL tersebut mencakup masalah dan solusi yang difokuskan dalam laporan PKL. Kami juga memberi kesempatan bagi mahasiswi tingkat I dan II untuk melaksanakan Magang di bulan Juni Agustus dalam rangka mengisi liburan dengan kegiatan yang dapat menambah wawasan dan pengalaman sebelum memasuki dunia kerja secara penuh. 2. Tujuan Praktik Kerja Lapangan Adapun tujuan kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) adalah: a. Mengaplikasikan ilmu yang diterima selama masa perkuliahan ke dalam dunia kerja. b. Untuk mendapatkan pengalaman kerja nyata sebagai persiapan memasuki dunia kerja yang sesungguhnya. c. Untuk mendapatkan masukan/input/kondisi dari perusahaan berkaitan dengan data/informasi yang dibutuhkan dan penilaian kinerja mahasiswi selama kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) untuk melengkapi 3

penyusunan laporan sebagai Tugas Akhir. Kondisi data perusahaan dimaksudkan sebagai dasar memberikan alternatif solusi untuk mencapai kondisi yang lebih baik. Hal ini dimaksudkan juga agar Asekma Don Bosco dapat senantiasa melakukan perbaikan guna meningkatkan kualitas lulusan di masa yang akan datang. 3. Ruang Lingkup Kesekretarisan Ruang lingkup tugas sekretaris, meliputi: a. Tugas rutin: Melakukan pengetikan (surat, laporan, proposal ) Menelpon dan menerima telepon. Menerima Tamu. Korespondensi. Pengurusan surat-surat masuk. Filing. b. Tugas Instruksi: Menyusun jadwal kegiatan pimpinan. Mengatur keuangan pimpinan. Mempersiapkan dan menyelenggarakan rapat/pertemuan. Mempersiapkan pidato, presentasi. Mempersiapkan perjalanan dinas pimpinan. c. Tugas Kreatif : Pembuatan formulir (telpon, tamu, dll) Menggunting artikel atau iklan di surat kabar. Mengirim ucapan selamat pada relasi. Mengubah tata ruang kantor. 4

4. Waktu dan Tempat Pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan : a. Waktu : Praktik Kerja Lapangan dilaksanakan pada bulan Pebruari/ Maret disetiap Tahun Akademik berjalan selama 1 (satu) bulan penuh, atau sesuai dengan kebijakan yang diberlakukan di Perusahaan Ibu/Bapak. b. Tempat : Instansi/ Perusahaan yang selama ini telah menjadi mitra kerja dan atau Pengguna Lulusan Akademi Sekretari dan Manajemen Don Bosco di wilayah JABODETABEK. 5. Penutup. Demikian proposal ini kami susun, dengan harapan agar para mahasiswi kami diperkenankan melaksanakan kegiatan Praktik Kerja Lapangan, pada Instansi/Perusahaan yang Ibu/Bapak pimpin. Atas perhatian dan kerjasama Ibu/Bapak kami sampaikan terimakasih. Jakarta, 1 Agustus 2013 Asekma Don Bosco Muller Sagala, S.E., M.M. Direktur 5