DAFTAR ISI. Halaman. DAFTAR ISI... i DAFTAR TABEL... iv DAFTAR GAMBAR... v DAFTAR LAMPIRAN... vi

dokumen-dokumen yang mirip
DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR... xii DAFTAR ISI... xiii DAFTAR TABEL... xvi DAFTAR GAMBAR... xvii DAFTAR LAMPIRAN... xviii

DAFTAR ISI Halaman DAFTAR TABEL... i DAFTAR GAMBAR... ii DAFTAR LAMPIRAN... iii

DAFTAR ISI. Halaman DAFTAR TABEL... vi. DAFTAR GAMBAR... vii. DAFTAR LAMPIRAN... viii

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MINAT MAHASISWA UNTUK BERWIRAUSAHA DI WILAYAH INDRAMAYU

DAFTAR ISI. HALAMAN SAMPUL... i. HALAMAN JUDUL... ii. HALAMAN BERITA ACARA... iii. LEMBAR PENGESAHAN... iv. SURAT PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI...

DAFTAR ISI. KATA PENGANTAR... i DAFTAR ISI... iii DAFTAR TABEL... v DAFTAR GAMBAR... vii DAFTAR LAMPIRAN... viii

DAFTAR ISI ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN...

DAFTAR ISI. Halaman DAFTAR TABEL... vi DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN... I. PENDAHULUAN... 1 II. TINJAUAN PUSTAKA... 10

DAFTAR ISI. HALAMAN JUDUL... i. PERNYATAAN... ii. ABSTRAK... iii. KATA PENGANTAR... iv. DAFTAR ISI... v. DAFTAR TABEL... ix. DAFTAR GAMBAR...

DAFTAR ISI LEMBAR PENGESAHAN... LEMBAR PERNYATAAN... ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... UCAPAN TERIMA KASIH... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL...

BAB III METODE PENELITIAN. Penelitian ini dilaksanakan di Pasar Tanah Abang, Jakarta Pusat.

PENGARUH PENDIDIKAN PROFESI AKUNTANSI TERHADAP MINAT DAN PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI PADA KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK SKRIPSI

DAFTAR ISI. Halaman Abstract... i KATA PENGANTAR... ii DAFTAR ISI... iv DAFTAR GAMBAR... vii DAFTAR TABEL... viii DAFTAR LAMPIRAN...

DAFTAR ISI. Kata Pengantar... i Ucapan Terima Kasih... ii Daftar Isi... v Daftar Tabel... ix Daftar Gambar... xi Daftar Lampiran...

DAFTAR ISI. Halaman Judul. Lembar Pengesahan.. Lembar Pernyataan... Kata Pengantar. Abstrak... Daftar Tabel. Daftar Gambar. Daftar Lampiran..

DAFTAR ISI DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN...

DAFTAR ISI. Halaman DAFTAR ISI...viii DAFTAR TABEL... xi DAFTAR GAMBAR...xiii DAFTAR LAMPIRAN...xiv

BAB I I TINJAUAN TEORITIS

5.3.4 Persepsi Responden terhadap Pengembangan Karir di PTBA Analisis Hubungan Sistem Penilaian Kinerja dan Pengembangan Karir

BAB I. Pendahuluan. Bab pendahuluan ini menjelaskan pemikiran peneliti terkait pertanyaan

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PT. INTRACO ADHITAMA SURABAYA SKRIPSI

HAK CIPTA LEMBAR PENGESAHAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI...

ABSTRAK. Universitas Kristen Maranatha

DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR... i DAFTAR ISI... iii DAFTAR TABEL... v DAFTAR GAMBAR... vii DAFTAR LAMPIRAN... viii

DAFTAR ISI. ABSTRAK...i ABSTRACT...ii KATA PENGANTAR...iii DAFTAR ISI...v DAFTAR TABEL...viii DAFTAR GAMBAR...x DAFTAR LAMPIRAN...

BAB III METODE PENELITIAN A. Jenis Penelitian.. 134

DAFTAR ISI. Halaman : DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN

DAFTAR ISI. Error! Bookmark not defined. UCAPAN TERIMA KASIH... Error! Bookmark not defined. DAFTAR ISI... x. DAFTAR TABEL... xv

DAFTAR ISI. DAFTAR TABEL... iii DAFTAR GAMBAR... iv DAFTAR LAMPIRAN... v

D. Kerangka Pemikiran dan Hipotesis Penelitian 11

SKRIPSI. DISUSUN OLEH: Yoan Wijaya

BABV SIMPULAN, IMPLIKASI DAN KETERBAT ASAN PENELITIAN. Pada bah ini menyajikan simpulan dari seluruh hasil penelitian yang

VI. KESIMPULAN DAN SARAN 6.1. Kesimpulan Saran DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN 134

LAPORAN AKHIR. Jakarta 2016

UNIVERSITAS BHAYANGKARA JAKARTA RAYA

DAFTAR ISI. hal i ii iii iv v vi ix xi xii

DAFTAR ISI. A. Latar Belakang... 1 B. Perumusan Masalah... 9 C. Tujuan Penelitian D. Manfaat Penelitian... 10

BAB II KAJIAN PUSTAKA

DAFTAR ISI. KATA PENGANTAR... iv. DAFTAR LAMPIRAN... xiii. 1.3 Maksud dan Tujuan Penelitian Pengertian dan Batasan Usia Remaja...

DAFTAR ISI. Halaman. DAFTAR TABEL... v DAFTAR GAMBAR... vi DAFTAR LAMPIRAN... vii

III. METODE PENELITIAN

PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. DUTA VISUAL NUSANTARA TIVI TUJUH

DAFTAR ISI RINGKASAN EKSEKUTIF LEMBAR PENGESAHAN LEMBAR PERNYATAAN RIWAYAT HIDUP... KATA PENGANTAR. DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN..

DAFTAR ISI HALAMAN PENGESAHAN... PERNYATAAN... ABSTRAK... KATA PENGANTAR... UCAPAN TERIMA KASIH... DAFTAR ISI... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR...

BAB II KAJIAN PUSTAKA, KERANGKA PEMIKIRAN DAN HIPOTESIS

DAFTAR ISI. x xi xii xiii DAFTAR ISI... xiv DAFTAR TABEL... xvi DAFTAR GAMBAR... xviii DAFTAR LAMPIRAN... xix

DAFTAR ISI. Halaman. KATA PENGANTAR... ix DAFTAR ISI... xi DAFTAR TABEL... xiii DAFTAR GAMBAR... xv DAFTAR LAMPIRAN... xvi

BAB II STRES AKADEMIK DAN STATUS SOSIAL EKONOMI

DAFTAR ISI. ABSTRAK... i KATA PENGANTAR... ii DAFTAR ISI... v DAFTAR TABEL... viii DAFTAR GAMBAR... xi DAFTAR LAMPIRAN... xii

DAFTAR ISI ABSTRAK ABSTRACT KATA PENGANTAR...

DAFTAR ISI. Halaman DAFTAR TABEL... xv DAFTAR GAMBAR... xviii DAFTAR LAMPIRAN... xix

DAFTAR ISI. DAFTAR TABEL... iv DAFTAR GAMBAR... v DAFTAR LAMPIRAN... vi

DAFTAR ISI Julimawati, 2014 Partisipasi Masyarakat Dalam Menjaga Kualitas Lingkungan Permukiman Di Kecamatan Baleendah

DAFTAR ISI DAFTAR GAMBAR DAFTAR TABEL

BAB I PENDAHULUAN. dan inovatif dengan mempertimbangkan faktor-faktor ekstern organisasi yang. tujuan organisasi secara efektif dan efisien.

DAFTAR ISI. Halaman DAFTAR TABEL... xiii DAFTAR GAMBAR... xv DAFTAR LAMPIRAN... xvi

HUBUNGAN PENGGUNAAN TEKNIK-TEKNIK AKUNTANSI MANAJEMEN DENGAN KINERJA MANAJERIAL MENURUT BENTUK PERUSAHAAN DAN SKALA PERUSAHAAN

DAFTAR ISI... ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... UCAPAN TERIMA KASIH... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN...

II. TINJAUAN PUSTAKA DAN KERANGKA PEMIKIRAN

BAB I PENDAHULUAN. pajak, mengikuti tarif PPh yang berlaku di negara-negara tetangga yang relatif lebih rendah,

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN AVE SALON SEMARANG

DAFTAR ISI ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... iii. UCAPAN TERIMA KASIH... iv. DAFTAR ISI... vii DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR...

BAB V PENUTUP. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan pada pegawai Dinas

Perkembangan Teori Kepemimpinan Ciri-ciri kepemimpinan Definis gaya Kepemimpinan... 22

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KONFLIK PERAN TERHADAP KEPUASAN KERJA MELALUI KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH KEPEMIMPINAN KHARISMATIK DAN KETERIKATAN KERJA TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL ( Studi pada PT ASA Yogyakarta )

ABSTRAK KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR GAMBAR DAFTAR TABEL DAFTAR LAMPIRAN BAB I PENDAHULUAN

DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR... i DAFTAR ISI... iii DAFTAR TABEL... v DAFTAR GAMBAR... vii DAFTAR LAMPIRAN... viii

DAFTAR ISI... ABSTRAK... KATA PENGANTAR... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... xiiii. DAFTAR LAMPIRAN... xivi. 1.1 Latar Belakang...

5. BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. Berdasarkan hasil analisis dan pengolahan data pada penelitian tentang Faktor-

BAB I PENDAHULUAN. memproses barang dan jasa yang diberikan kepada pelanggan lain. Peralatan yang

Bab 3 Kerangka Pemecahan Masalah

BAB I PENDAHULUAN. Perkembangan dunia usaha yang berlangsung dengan cepat dalam berbagai

DAFTAR ISI. ABSTRACT... ii. KATA PENGANTAR... iii. UCAPAN TERIMAKASIH... iv. DAFTAR ISI... vi. DAFTAR TABEL... x. DAFTAR GAMBAR...

BAB I PENDAHULUAN. ketidakpastian, maka perlu menciptakan kondisi ekonomi yang lebih fleksibel dan

DAFTAR ISI LEMBAR PENGESAHAN...

III. METODE PENELITIAN

BAB V SIMPULAN, KETERBATASAN, IMPLIKASI MANAJERIAL, DAN SARAN. analisa data menggunakan software IBM AMOS 22.0 dan IBM SPSS

Kewirausahaan I. Berisi tentang Konsepsi Dasar Kewirausahaan. Dosen : Sukarno B N, S.Kom, M.Kom. Modul ke: Fakultas Fakultas Ilmu Komputer

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PT. KUSUMA DIPA NUGRAHA

BAB I PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Masalah

DAFTAR ISI.. KATA PENGANTAR... UCAPAN TERIMA KASIH. DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN

DAFTAR ISI... ABSTRAK... ABSTRACT... KATA PENGANTAR... UCAPAN TERIMA KASIH... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN...

HUBUNGAN MOTIVASI DENGAN FAKTOR KRITIS KESUKSESAN WANITA PENGUSAHA

DAFTAR ISI II. TINJAUAN PUSTAKA DAN KERANGKA PEMIKIRAN... 8

2.3.1 Pengertian kepemimpinan Sifat-sifat seorang pemimpin... 33

DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL LEMBAR PENGESAHAN SURAT PERNYATAAN ABSTRAK...

DAFTAR ISI KATA PENGANTAR... DAFTAR TABEL... DAFTAR GAMBAR... DAFTAR LAMPIRAN...

DAFTAR ISI. PERNYATAAN i LEMBAR PENGESAHAN.. ii ABSTRAK. iii. KATA PENGANTAR.. v UCAPAN TERIMAKASIH.. vi MOTTO DAN PERSEMBAHAN ix

BAB I PENDAHULUAN. Krisis ekonomi yang terjadi di Indonesia memberi pelajaran berharga tentang

PENGARUH RESPON KONSUMEN TERHADAP E-COMMERCE

DAFTAR ISI ABSTRAK PERNYATAAN KATA PENGANTAR DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR

DAFTAR ISI. ABSTRAKS... i. KATA PERNGATAR... ii. DAFTAR ISI... iv. DAFTAR TABEL... viii. DAFTAR GAMBAR... xi. A. Latar Belakang Masalah...

DAFTAR ISI. Halaman KATA PENGANTAR... i DAFTAR ISI... iii DAFTAR TABEL... vii DAFTAR GAMBAR... ix DAFTAR LAMPIRAN... x

BAB V SIMPULAN, IMPLIKASI, KETERBATASAN DAN SARAN. dari simpulan hasil penelitian, implikasi hasil penelitian, keterbatasan penelitian,

ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN MANAJER DAN SUPERVISOR BERDASARKAN PERSEPSI KARYAWAN PT COATS REJO INDONESIA DIVISI PRODUKSI. Oleh DENY MARCIAN H

DAFTAR ISI. ABSTRAK... i KATA PENGANTAR... ii DAFTAR ISI... iv DAFTAR TABEL... vii DAFTAR GAMBAR... ix DAFTAR LAMPIRAN... x

DAFTAR ISI... HALAMAN JUDUL... HALAMAN PENGESAHAN... PERNYATAAN... PERSEMBAHAN... PRAKATA...

DAFTAR ISI. ABSTRAK... i. KATA PENGANTAR... ii. DAFTAR ISI... v. DAFTAR TABEL... ix. DAFTAR GAMBAR... xi. DAFTAR LAMPIRAN... xii

Lampiran 1 : Lembar penjelasan untuk responden PROGRAM PASCA SARJANA UNIVERSITAS ESA UNGGUL PROGRAM STUDI MAGISTER MANAJEMEN (MM)

Transkripsi:

DAFTAR ISI DAFTAR ISI... i DAFTAR TABEL... iv DAFTAR GAMBAR... v DAFTAR LAMPIRAN... vi I. PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang... 1 1.2. Perumusan Masalah... 7 1.3. Tujuan Penelitian... 9 1.4. Manfaat Penelitian... 10 1.5 Ruang Lingkup Penelitian... 10 1.6 Kebaruan Penelitian... 11 II. TINJAUAN PUSTAKA DAN KERANGKA PEMIKIRAN 2.1 Konsep Kepemimpinan Kepala Daerah... 12 2.1.1 Pengertian Pemimpin dan Kepemimpinan... 12 2.1.2 Kepemimpinan Kepala Daerah... 14 2.1.3 Indeks Kepemimpinan Nasional Indonesia (IKNI)... 15 2.2 Konsep Kewirausahaan... 21 2.2.1 Pengertian Kewirausahaan... 21 2.2.2 Karakteristik Kewirausahaan... 22 2.2.3 Implementasi Kewirausahaan Pada Sektor Publik di Indonesia... 26 2.3 Konsep Sistem Ketahanan Nasional... 29 2.3.1 Pengertian dan Konsepsi Ketahanan Nasional... 29 2.3.2 Asas-Asas Ketahanan Nasional... 30 2.3.3 Sifat Ketahanan Nasional... 31 2.3.4 Aspek-Aspek Ketahanan Nasional... 31 2.4 Kajian Penelitian Terdahulu... 32 2.5 Sintesis Tinjauan Pustaka... 36 2.6 Kerangka Pemikiran... 37 2.7 Definisi Konseptual Variabel Penelitian... 44 III. METODE PENELITIAN 3.1 Lokasi dan Waktu Penelitian... 51 3.2 Desain Penelitian... 51 3.3 Data yang Dikumpulkan dan Sumbernya... 51 3.4 Teknik Pengumpulan Data dan Informasi... 51 3.5 Teknik Pengambilan Contoh... 52 3.6 Teknik Pengolahan dan Analisis Data... 52 3.6.1 Analisis Rataan Skor... 52 3.7 Variabel Pengukuran... 54 3.7.1 Variabel Kepemimpinan Kepala Daerah... 54 i

3.7.2 Variabel Kewirausahaan... 55 3.7.3 Variabel Sistem Ketahanan Nasional... 55 IV. HASIL DAN PEMBAHASAN 4.1 Uji Validitas dan Reliabilitas... 56 4.2 Persepsi Responden terhadap Kepemimpinan Kepala Daerah... 58 4.2.1 Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Individual... 58 4.2.2 Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Sosial... 60 4.2.3 Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Institusional... 62 4.2.4 Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Global... 64 4.2.5 Rekapitulasi Persepsi Responden terhadap Indikator-Indikator Kepemimpinan Kepala Daerah... 65 4.3 Persepsi Responden terhadap Kewirausahaan Kepala Daerah... 68 4.3.1 Persepsi Responden terhadap Kebutuhan untuk Berprestasi... 69 4.3.2 Persepsi Responden terhadap Pengendalian Diri... 71 4.3.3 Persepsi Responden terhadap Kecenderungan Pengambilan Resiko... 72 4.3.4 Persepsi Responden terhadap Toleransi terhadap Ketidakpastian... 74 4.3.5 Persepsi Responden terhadap Percaya Diri... 75 4.3.6 Persepsi Responden terhadap Keinovatifan... 77 4.3.7 Rekapitulasi Persepsi Responden terhadap Indikator-Indikator Kewirausahaan Kepala Daerah... 79 4.4 Persepsi Responden terhadap Sistem Ketahanan Nasional... 82 4.4.1 Persepsi Responden terhadap Gatra Geografi... 83 4.4.2 Persepsi Responden terhadap Gatra Demografi... 84 4.4.3 Persepsi Responden terhadap Gatra Sumber Kekayaan Alam... 86 4.4.4 Persepsi Responden terhadap Gatra Ideologi... 88 4.4.5 Persepsi Responden terhadap Gatra Politik... 91 4.4.6 Persepsi Responden terhadap Gatra Ekonomi... 92 4.4.7 Persepsi Responden terhadap Gatra Sosial Budaya... 95 4.4.8 Persepsi Responden terhadap Gatra Pertahanan Keamanan... 97 4.4.9 Rekapitulasi Persepsi Responden terhadap Indikator-Indikator Sistem Ketahanan Nasional... 99 4.5 Analisis Kondisi Kepemimpinan Kepala Daerah, Kewirausahaan, dan Sistem Ketahanan Nasional beserta Indikator-indikatornya di Tujuh Provinsi... 101 V. IMPLIKASI MANAJERIAL... 111 VI. KESIMPULAN DAN SARAN 6.1 Kesimpulan... 118 6.2 Implikasi Kebijakan... 119 6.3 Saran... 121 ii

DAFTAR PUSTAKA... 124 LAMPIRAN... 130 iii

DAFTAR TABEL Nomor 1. Ringkasan Penelitian Terdahulu... 32 2. Penilaian Persepsi Variabel Kepemimpinan Kepala Daerah... 53 3. Penilaian Persepsi Variabel Kewirausahaan... 54 4. Penilaian Persepsi Variabel Sistem Ketahanan Nasional... 54 5. Indikator-indikator Kepemimpinan Kepala Daerah dan Nomor Pertanyaannya... 54 6. Indikator-indikator Kewirausahaan dan Nomor Pertanyaannya... 55 7. Indikator Sistem Ketahanan Nasional dan Nomor Pertanyaannya... 55 8. Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Individual (MAP) di setiap Provinsi... 59 9. Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Sosial (MAS) di setiap Provinsi... 61 10. Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Institusional (MAI) di setiap Provinsi... 62 11. Persepsi Responden terhadap Moralitas dan Akuntabilitas Global (MAG) di setiap Provinsi... 64 12. Rekapitulasi Persepsi Responden Mengenai Indikator-indikator Kepemimpinan Kepala Daerah di setiap Provinsi... 66 13. Persepsi Responden terhadap Kebutuhan untuk Berprestasi (KB) di setiap Provinsi... 69 14. Persepsi Responden terhadap Pengendalian Diri (PG) di setiap Provinsi... 71 15. Persepsi Responden terhadap Kecenderungan Pengambilan Resiko (PR) di setiap Provinsi... 73 16. Persepsi Responden terhadap Toleransi terhadap Ketidakpastian (TK) di setiap Provinsi... 74 17. Persepsi Responden terhadap Percaya Diri (PD) di setiap Provinsi... 76 18. Persepsi Responden terhadap Keinovatifan (IN) di setiap Provinsi... 77 19. Rekapitulasi Persepsi Responden Mengenai Indikator-indikator Kewirausahaan di setiap Provinsi... 79 20. Persepsi Responden terhadap Gatra Geografi (GE) di setiap Provinsi... 83 iv

21. Persepsi Responden terhadap Gatra Demografi (DE) di setiap Provinsi... 85 22. Persepsi Responden terhadap Gatra Sumber Kekayaan Alam (SK) di setiap Provinsi... 87 23. Persepsi Responden terhadap Gatra Ideologi (ID) di setiap Provinsi... 89 24. Persepsi Responden terhadap Gatra Politik (PO) di setiap Provinsi... 91 25. Persepsi Responden terhadap Gatra Ekonomi (EK) di setiap Provinsi... 93 26. Persepsi Responden terhadap Gatra Sosial Budaya di setiap Provinsi... 96 27. Persepsi Responden terhadap Gatra Pertahanan Keamanan (PK) di setiap Provinsi... 98 28. Rekapitulasi Persepsi Responden Mengenai Indikator-indikator Sistem Ketahanan Nasional (Sistannas) di setiap Provinsi... 100 29. Kondisi Kepemimpinan Kepala Daerah, Kewirausahaan, dan Sistem Ketahanan Nasional di setiap Provinsi... 102 30. Kondisi Indikator-indikator Kepemimpinan Kepala Daerah, Kewirausahaan, dan Sistem Ketahanan Nasional di setiap Provinsi... 103 v

DAFTAR GAMBAR Nomor 1. Kerangka Pemikiran Konseptual... 42 2. Kerangka Pemikiran Operasional... 43 vi

DAFTAR LAMPIRAN Nomor 1. Surat Permohonan Pengisian Kuesioner Penelitian... 131 2. Hasil Uji Validitas Kuesioner... 132 3. Hasil Uji Reliabilitas Kuesioner... 136 4. Kuesioner Penelitian... 140 vii