APA ITU KEMAHIRAN INSANIAH (KI).??

dokumen-dokumen yang mirip
Anugerah Kecemerlangan Pelajar

DASAR KUALITI UiTM CAWANGAN TERENGGANU

PANDUAN PENCALONAN HADIAH UNIVERSITI UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA (UPM)

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN

PANDUAN PENCALONAN HADIAH UNIVERSITI (PRASISWAZAH)

KATEGORI ANUGERAH MAJLIS ANUGERAH SISWA GEMILANG 2015/2016

GARIS PANDUAN LATIHAN INDUSTRI

ARAHAN KERJA PERMOHONAN SEMAKAN GB

Pindaan 2013 (Bilangan 1)

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN DEKAN (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: PU/PS/GP003 GARIS PANDUAN SISTEM PENASIHATAN AKADEMIK

SISTEM PENILAIAN AKTIVITI PELAJAR KOLEJ KEDIAMAN CD

Anugerah Keterlibatan Komuniti

DASAR DAN PRINSIP PERANCANGAN DAN PENYAMPAIAN KURIKULUM PROGRAM PENGAJIAN JABATAN PENGAJIAN POLITEKNIK KEMENTERIAN PENGAJIAN TINGGI

KRITERIA ANUGERAH KECEMERLANGAN PELAJAR 2014 UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA (KATEGORI KESUKARELAWANAN)

LAPORAN PENCAPAIAN PIAGAM PELANGGAN BERDASARKAN ANALISA KEPUASAN PELANGGAN SESI AKADEMIK TAHUN 2013

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Keterlibatan Industri

SYARAT DAN KATEGORI ANUGERAH KECEMERLANGAN PUTRA SESI 2014/2015

UNSUR PENILAIAN TERAS UTAMA UNTUK KENAIKAN PANGKAT - KATEGORI I Lampiran 1A-1

Kontrak Pembelajaran Kokurikulum. Kod Kursus. Aktiviti/Projek. Biodata Pelajar. gambar

MEMASUKKAN MARKAH DAN PENGUMUMAN KEPUTUSAN PEPERIKSAAN SEMESTAR PK.UniMAP.(O).26

GARIS PANDUAN LATIHAN INDUSTRI Kolej Universiti Islam Antarabangsa Selangor (KUIS)

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P011

BAHAGIAN HAL EHWAL AKADEMIK UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA BORANG PENGESAHAN PERINGATAN LISAN

KRITERIA ANUGERAH KECEMERLANGAN PELAJAR 2014 UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA (KATEGORI KEPIMPINAN)

PROGRAM GAP YEAR KESUKARELAWANAN KHIDMAT NEGARA UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA & ANGKATAN TENTERA MALAYSIA

PERATURAN AKADEMIK UNIVERSITI MALAYSIA KELANTAN (PROGRAM IJAZAH SARJANA MUDA SEPENUH MASA)

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

Tarikh: 02 MEI 2012 Tarikh: 02 MEI 2012

BAHAGIAN PENDIDIKAN GURU KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA

SULIT KATEGORI 2 BORANG PENILAIAN TAHAP KECEMERLANGAN PENSYARAH TAHUN: Institusi. Nama Pegawai Yang Dinilai. No. Kad Pengenalan

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

BORANG PENILAIAN TAHAP KECEMERLANGAN PEGAWAI BAHAGIAN / JPN / PPD / INSTITUSI PENDIDIKAN DAN AGENSI LAIN TAHUN: Bahagian / Jabatan

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN

PROGRAM GAP YEAR KESUKARELAWANAN KHIDMAT NEGARA UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA & ANGKATAN PERTAHANAN AWAM MALAYSIA

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

Analisis Persepsi Bakal Graduan Program Sains Maklumat Fakulti Teknologi dan Sains Maklumat

SENARAI PROSES KERJA DAN CARTA ALIR BAHAGIAN HAL EHWAL PELAJAR UiTM CAWANGAN MELAKA 2017

1 Hakcipta Terpelihara 2007 Universiti Teknologi Malaysia

1 Hakcipta Terpelihara 2007 Universiti Teknologi Malaysia

Nombor Dokumen USIM / PK / 14. Prosedur LATIHAN INDUSTRI PELAJAR

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

ANUGERAH PENARAFAN BINTANG PENGURUSAN PENTADBIRAN KOMPONEN PENGURUSAN - CITRA PUTRA: KPI UPM atau PELAN TINDAKAN PERINGKAT FUNGSIAN DAN ARAS

1. ANUGERAH KEPIMPINAN AKADEMIK

REKOD PINDAAN DOKUMEN TERKAWAL HALAMAN DIPINDA

BORANG PENILAIAN TAHAP KECEMERLANGAN PEGAWAI BAHAGIAN / JPN / PPD / INSTITUSI PENDIDIKAN DAN AGENSI LAIN TAHUN: Bahagian / Jabatan

FAKULTI TEKNOLOGI KEJURUTERAAN UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA SENARAI TUGAS DEKAN

GARIS PANDUAN AMALAN LATIHAN INDUSTRI/PRAKTIK

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN. PUSAT PEMAJUAN KOMPETENSI BAHASA Kod Dokumen: UPM/OPR/CALC/P001 PROSEDUR PENGENDALIAN KURSUS TANPA KREDIT (CEL)

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK DAN ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P009

Tarikh: 15 JUN 2014 Tarikh: 15 JUN 2014

Anjuran Unit Kokurikulum Pejabat Pelajaran Daerah Pasir Gudang. Disediakanoleh: IBRAHIM JAHIDIN ( GPK KOKO SK MASAI )

SPESIFIKASI TUGAS PEMBANTU PEGAWAI PENGURUSAN (HAL EHWAL PELAJAR) DG 34

FAKULTI KEJURUTERAAN ELEKTRIK DAN ELEKTRONIK UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALASYIA SENARAI BIDANG TUGAS JAWATAN LANTIKAN

UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA. Anugerah Keterlibatan Industri

OPERASI PERKHIDMATAN SOKONGAN PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (HAL EHWAL PELAJAR DAN ALUMNI)

MAJLIS MAKAN MALAM TAHUNAN KOLEJ UNGKU OMAR 2013/2014

GARIS PANDUAN MODERASI PEMERIKSAAN SKRIP JAWAPAN POLITEKNIK KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

BUKU LOG LATIHAN. Tahun : Kementerian Kesihatan Malaysia. No. K.P. Gred Jawatan :. Tempat Bertugas :

GARIS PANDUAN DAN KRITERIA KENAIKAN PANGKAT STAF AKADEMIK UNIVERSITI UTARA MALAYSIA

SKOP SISTEM PENGURUSAN KUALITI / FUNGSI DAN PROSES UTAMA

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

KAWALAN PRODUK YANG TIDAK MEMENUHI SPESIFIKASI. PK.UniMAP.(P).04

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH PROSEDUR PENGURUSAN DAN PELAKSANAAN LATIHAN INDUSTRI

FAKULTI SENIBINA, PERANCANGAN DAN UKUR UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA BORANG PERMOHONAN LAWATAN / PROGRAM / SEMINAR / AKTIVITI AKADEMIK PELAJAR

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN DEKAN (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/AK026

TEKS UCAPAN Y.BHG. REKTOR SEMPENA MAJLIS ANUGERAH DEKAN SEMESTER II SESI 2005/2006 DAN SEMESTER I SESI 2006/2007

DASAR PEMBELAJARAN DAN PENGAJARAN UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA

GARIS PANDUAN LATIHAN INDUSTRI

ANUGERAH KHAS UiTM 2013 KRITERIA, SYARAT & PERATURAN

MEMASUKKAN MARKAH DAN PENGUMUMAN KEPUTUSAN PEPERIKSAAN SEMESTER PK.UniMAP.(O).25

GARIS PANDUAN AMALAN PROJEK SARJANA MUDA *

BUTIRAN AKTIVITI AKTIVITI TARIKH TEMPAT ANJURAN PEGAWAI PEMANTAU : KELULUSAN BAHAGIAN HAL EHWAL PELAJAR. RM Ada Tiada

BAB IV KERTAS KERJA SEMAKAN KURIKULUM

PEJABAT PENDAFTAR BAHAGIAN PENGURUSAN MODAL INSAN SINERGI TERAS KUALITI

Kelulusan Jawatankuasa Pengajian Penubuhan Fakulti, Sekolah, Pusat, Akademi, Institut / Program Baru / Pengambilan Pelajar Bil.

PROSEDUR PEMBENTUKAN DAN PENYEMAKAN SEMULA KURIKULUM PK.UiTM.FKM.(OA).01

GARIS PANDUAN Entiti Kecemerlangan UiTM 3

BUKU LOG LATIHAN TAHUN : NAMA : NO. K.P : GRED JAWATAN : TEMPAT BERTUGAS :

UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA LAPORAN PENILAIAN PRESTASI PEGAWAI KUMPULAN PENGURUSAN DAN PROFESIONAL JAWATAN GRED 45/51/53

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH

BAB III KERTAS KERJA PROGRAM AKADEMIK BAHARU

PANDUAN MENULIS PERNYATAAN PROFESIONAL / KONTRAK AKTIVITI PENGALAMAN BERASASKAN SEKOLAH

PROSEDUR TETAP OPERASI (S.O.P) PROSES KELULUSAN AKTIVITI DAN / ATAU PROGRAM REKREASI LUAR KAMPUS DI UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA (UiTM)

PENGURUSAN. Kod Dokumen: UPM/PGR/MK MANUAL KUALITI LAMPIRAN 1: SKOP SISTEM PENGURUSAN KUALITI / FUNGSI DAN PROSES UTAMA

RINGKASAN PERMOHONAN AKTIVITI PELAJAR

2. PRINSIP-PRINSIP PENTAKSIRAN

KEANGGOTAAN DAN PANGKAT

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: UPM/PU/PS/P007

BAB 1 PENGENALAN PROJEK

SISTEM PENGUKURAN PENCAPAIAN SECARA ATAS TALIAN (e-perform)

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

Sistem Pengurusan Aktiviti Pelajar Kolej Tun Hussein Onn ( SAM S )

PANDUAN LATIHAN INDUSTRI PPKK

AKTA UNIVERSITI DAN KOLEJ UNIVERSITI 1971 PERLEMBAGAAN UNIVERSITI MALAYA 1997 KAEDAH-KAEDAH UNIVERSITI MALAYA (IJAZAH DOKTOR FALSAFAH) 2007

GARIS PANDUAN PENAWARAN KURSUS DALAM SISTEM MAKLUMAT BERSEPADU (SMPB)

Transkripsi:

APA ITU KEMAHIRAN INSANIAH (KI).?? KI merangkumi aspek-aspek kemahiran generik yang melibatkan elemen psikomotor dan efektif yang berkaitan dengan kemahiran bukan akademik seperti nilai positif, kepimpinan, kerjasama berpasukan, komunikasi & pembelajaran berterusan. Kemahiran ini diperlukan untuk meningkatkan employability dan persediaan pelajar menghadapi dunia pekerjaan.

KI merupakan satu pendekatan yang diperkenalkan oleh pihak Kementerian Pengajian Tinggi Malaysia (KPT) bagi membangunkan Modal Insan dan menghasilkan graduan yang mempunyai ciri kebolehpasaran yang tinggi. KI adalah hasil penilaian berbentuk tingkahlaku yang diukur melalui sistem dalam talian yang dibina di UiTM.

APAKAH ELEMEN KEMAHIRAN INSANIAH (KI).??

7 ELEMEN KEMAHIRAN INSANIAH YANG DITETAPKAN OLEH KPT Kemahiran Komunikasi Kemahiran Kepimpinan Etika dan Moral Profesional 7 ELEMEN KI Pemikiran Kritis dan Kemahiran Menyelesaikan Masalah Kemahiran Kerja Berpasukan Kemahiran Keusahawanan Kemahiran Keusahawanan Pembelajaran Berterusan dan Pengurusan Maklumat

KOMPENTASI KEMAHIRAN INSANIAH

SIAPA YANG AKAN MENGUKUR KOMPENTASI TAHAP KEMAHIRAN INSANIAH PELAJAR UiTM & APAKAH HASIL UKUR TERSEBUT..

FAKULTI (10%) BHEPA (50 %) KOLEJ KEDIAMAN/UNIT NR (10 %) AKTIVITI EKSTRA KOKURIKULUM (25%) INPUT (MEMASUKKAN DATA) PENGKALAN DATA KEMAHIRAN INSANIAH PELAJAR UiTM (e-ki) PENILIAN KENDIRI (PELAJAR) (5%) PEMPROSESAN DATA OUTPUT (SIJIL & TRANSKRIP KEMAHIRAN INSANIAH UiTM) SIJIL & TRANSKRIP KI

KAEDAH PENILAIAN KOMPENTENSI KEMAHIRAN INSANIAH Kaedah penilaian merupakan kaedah dalam talian Menggunakan peryataan (borang penilaian) yang menggambarkan kemahiran/kebolehan dalam tingkahlaku yang diperhatikan dan diukur. Pelajar dinilai dalam kesemua elemen kemahiran insaniah Pelajar akan dinilai oleh setiap bahagian yang dinyatakan (Fakulti, HEPA, Kolej Kediaman/Unit NR, Aktiviti Ekstra Kokurikulum & Penilaian Kendiri Jumlah keseluruhan penilaian 100%

TADBIR URUS KEMAHIRAN INSANIAH 3 Jawatankuasa ditubuhkan untuk memantau, menyelaras serta mengesahkan keputusan markah KI yang diperolehi oleh pelajar : 1. Jawatankuasa Tertinggi KI peringkat UiTM : Dipengerusikan oleh Timbalan Naib Canselor HEP & Alumni. 2. Jawatankuasa (KI) peringkat fakulti: Dipengerusikan oleh Dekan Fakulti 3. Jawatankuasa KI peringkat kampus cawangan: Dipengerusikan oleh Pengarah Kampus.

BAGAIMANA PENILAIAN KI DILAKUKAN..?

FAKULTI (10%) Penilaian akan dilakukan secara berkumpulan menggunakan Sistem Mentoran Kompetensi Kemahiran Insaniah di fakulti. Pelajar akan dibahagikan mengikut kumpulan mentoran. Penilaian kemahiran insaniah dibuat mengikut program di fakulti akan dilaksanakan berdasarkan interaksi pelajar dengan mentor semasa aktiviti perjumpaan. Penilai adalah terdiri daripada pensyarah yang dilantik sebagai mentor. Setiap pensyarah akan mempunyai antara 15 hingga 20 mentee. Markah penilaian pelajar akan dimasukkan ke dalam pengkalan data kemahiran insaniah pelajar secara dalam talian oleh pensyarah.

BAHAGIAN HEP & ALUMNI (50%) Pelajar akan dinilai melalui Program Khas HEP (merangkumi Modul LPPKP, Modul Kenegaraan & Modul Finishing School) yang diikuti pada setiap semester mengikut tahap modul. Setiap modul akan dikendalikan oleh seorang fasilitator Fasilitator adalah terdiri daripada pensyarah dan kakitangan UiTM yang telah mengikuti kursus Training of Trainers (TOT). Fasilitator akan mengendalikan seramai 20 30 orang pelajar dalam satu kumpulan/kelas Fasilitator akan membuat penilaian Kompetensi Kemahiran Insaniah berdasarkan aktiviti yang dijalankan dalam modul yang dikendalikan Markah penilaian pelajar akan dimasukkan ke dalam pengkalan data kemahiran insaniah pelajar secara dalam talian oleh fasilitator.

KOLEJ KEDIAMAN/UNIT NR (10%) Penilaian akan dilakukan secara berkumpulan menggunakan Sistem Mentoran/Aktiviti Kemahiran Insaniah di kolej kediaman/unit NR. Pelajar akan dibahagikan mengikut kumpulan mentoran dan penilaian akan dilaksanakan berdasarkan aktiviti atau projek yang dijalankan di kolej kediaman/unit NR. Penilai terdiri daripada Pengetua Kolej, Pengurus Asrama, Pegawai Pembangunan Pelajar (PPP) & Pegawai Laisson NR Fakulti. Markah penilaian pelajar akan dimasukkan ke dalam pengkalan data kemahiran insaniah pelajar secara dalam talian oleh Pegawai Pembangunan Pelajar (PPP)/Pegawai Laisson NR Fakulti.

AKTIVITI EKSTRA KOKURIKULUM (25%) Pelajar akan diminta memasukkan setiap projek, jawatan yang disandang dan aktiviti yang dilakukan di dalam Buku Rekod Aktiviti Ekstra Kokurikulum dan menggunakan Sistem Merit Aktiviti Ekstra Kokurikulum Pelajar. Pemarkahan akan diberi berdasarkan jam penglibatan setiap aktiviti dan jawatan yang disandang. Markah penilaian akan dimasukkan ke dalam pengkalan data kemahiran insaniah pelajar secara dalam talian oleh pelajar sendiri.

PENILAIAN KENDIRI (5%) Pelajar juga akan menilai diri sendiri menggunakan Sistem Penilaian Kompetensi Kemahiran Insaniah Pelajar. Pelajar akan menilai kesemua tujuh (7) elemen kemahiran insaniah untuk dirinya sendiri.

HASIL PENILIAN TAHAP KEMAHIRAN INSANIAH PELAJAR UiTM Nilai Purata Nilai Gred Semester (PNGS) Kompetensi Kemahiran Insaniah dan Aktiviti Ekstra Kokurikulum akan dilaporkan dalam transkrip keputusan setiap semester. Pada akhir pengajian pelajar akan mendapat Transkrip untuk memaparkan Purata Nilaia Gred Keseluruhan (PNGK) Kompetensi Kemahiran Insaniah dan aktiviti ekstra kokurikulum yang diperolehi sepanjang berada di UiTM.

CONTOH PENGIRAAN NILAI PNGS KOMPENTASI KEMAHIRAN INSANIAH PELAJAR UiTM Aktiviti/Program Peratus % Markah Pengiraan BAHAGIAN A : Fakulti (Sistem Mentoran) 10 3.33 10(3.33) =33.3 BAHAGIAN B : Program Khas HEP (Modul LPPKP, Modul Kenegaraan & Modul Finishing School) 50 3.33 50(3.33) =166.5 BAHAGIAN C : Kolej Kediaman / Non-Resident (Aktiviti Pelajar) 10 2.67 10(2.67) =26.7 BAHAGIAN D : Aktiviti Ekstra Kokurikulum 25 4.00 25(4.00)=100.0 BAHAGIAN E : Penilaian Kendiri 5 4.00 5(4.00) = 20.0 JUMLAH 100 346.5 PNGS = 346.5 = 3.465 = 3.47 100 Skala Merit : 0.00 1.99 -Tidak Aktif 2.00 2.49 - Sederhana 2.50 2.99 - Baik 3.00 3.49 - Cemerlang 3.50 4.00 - Amat Cemerlang