MODAL PERUSAHAAN MANAJEMEN KEUANGAN

Transkripsi

1 MODAL PERUSAHAAN MANAJEMEN KEUANGAN

2 Pengertian Modal 1. Menurut Akuntansi Modal adalah selisih antara aktiva dan kewajiban 2. Menurut pendekatan hukum modal adalah dana yang ditanamkan pada saat perusahaan didirikan, tercatat pada akta. 3. lutge, mengartikan modal hanyalah dalam artian uang. 4. schwiedland, modal baik dalam bentuk uang maupun barang.

3 Modal aktif Neraca menunjukan modal menurut bentuknya di sebelah debet dan modal menurut sumbernya di sebelah kredit. Modal aktif, neraca debet (bentuknya) Modal pasif, neraca kredit. (sumbernya) Pembagian modal aktif : 1. Aktiva Lancar 2. Aktiva Tetap

4 Berdasarkan fungsi bekerjanya aktiva dalam perusahaan modal aktif dibagi menjadi : 1. Modal Kerja (working Capital) 2. Modal Tetap (fixed capital asset) Modal kerja adalah jumlah keseluruhan aktiva lancar. Perbedaan modal kerja dan modal tetap: 1. Modal kerja lebih flexible 2. Susunan modal kerja relatif variabel 3. Perputaran modal kerja relatif pendek.

5 Modal pasif Dilihat dari sumbernya modal pasif dibedakan menjadi : 1. Modal sendiri (modal Badan usaha) 2. Modal asing (pinjaman/kreditur) Modal sendiri adalah modal yang berasal dari dalam perusahaan itu sendiri. Pemilik (saham, simpanan), cadangan, laba. modal sendiri sebagai penjamin bagi modal pinjaman. modal asing (modal pinjaman) adalah modal yang berasal dari kreditur dan merupakan hutang, kewajiban bagi perusahaan.

6 Struktur kekayaan Struktur kekayaan (financial structure) adalah perbandingan baik dalam artian absolut maupun relatif antara aktiva lancar dan aktiva tetap. Contoh : aktiva lancar = 80, aktiva tetap =120 perbandingannya 8:12 atau 40%:60% Struktur finansil (financial structure) adalah perbandingan baik dalam artian absolut maupun relatif antara total kewajiban dan modal sendiri. Struktur modal merupakan perbandingan antara kewajiban jangka panjang dengan jumlah modal sendiri

7 Perusahaan ABC, neraca per 31 des 2008 Aktiva lancar Hutang lancar Kas Rp Hutang dagang Rp Piutang hutang wesel persediaan hutang bunga Jumlah AL jumlah HL Aktiva tetap HT JK Panjang Mesin (net) % obligasi Tanah modal sendiri Jumlah aktiva Rp jumlah Hut + Modal Rp

8 Laporan Rugi-laba Tahun 2008 Penjualan.. Rp Harga Pokok Penjualan (-) Laba Kotor Biaya penjualan Rp Biaya Adm + umum (+) (-) Laba operasi.. Rp Bunga Rp (-) Laba sebelum Pajak. Rp Pajak Penghasilan Rp (-) Laba Neto setelah pajak Rp

9 Earning power (ROI) NOI S Earning power PM sales sales Biaya usaha HPP biayapenj ualan Bi.adm ATO sales noa Modal kerja Aktiva tetap kas piutang persed

10 MODAL KERJA Modal kerja (working Capital) yaitu modal yang dibutuhkan untuk menjalankan kegiatan perusahaan sehari-hari, atau untuk menjaga kontinuitas usaha perusahaan. Contoh untuk membeli bahan baku, membayar tenaga kerja, membayar hutang dagang. Konsep modal kerja : 1. Konsep kwantitatif (gross concept WC) 2. Konsep Kwalitatif (net Concept WC) 3. Konsep Fungsional

11 Konsep kwantitatif Konsep ini menitik beratkan pada jumlah yang diperlukan untuk mencukupi kebutuhan perusahaan dalam membiayai operasinya yang bersifat rutin. Dalam konsep ini menganggap bahwa modal kerja adalah jmlah aktiva lancar (gross working capital) Total modal kerja=total aktiva lncar

12 Konsep kwalitatif Konssep ini menitik beratkan pada kwalitas modal kerja. Dalam konsep ini pengertian modal kerja adalah kelebihan aktiva lancar terhadap hutang jangka pendek. Definisi ini menunjukan margin of protection atau tingkat keamanan dari kreditur jangka pendek serta menjamin kelangsungan operasi perusahaan di masa datang. Modal kerja= total AL total HL

13 contoh Total aktv lancar Total HT lancar Modal kerja bruto (gross WC): 2007 = = 5500 Modal kerja netto (Net WC) : 2007 = (500)

14 Konsep fungsional Konsep ini menitik beratkan pada fungsi dari dana yang dimiliki dalam rangka menghasilkan pendapatan (laba) dari usaha pokok perusahaan. Semua dana yang dimiliki perusahaan pada dasarnya digunakan untuk menghasilka pendapatan tetapi tidak semuanya dana itu menghasilkan laba periode ini (current income)

15 Pentingnya modal keja 1. Memungkinkan perusahaan dapat beroperasi dengan efisien 2. Memungkinkan perusahaan memberikan syarat kredit ke langganan. 3. Memungkinkan perusahaan mempunyai persediaan dalam jumlah yang cukup. 4. Memungkinkan perusahaan dapat memenuhi kewajibanya tepat waktu 5. Melindungi perusahaan dari krisis modal kerja

16 Faktor yang mempengaruhi besar kecilnya modal kerja 1. Sipat atau type perusahaan 2. Waktu proses produksi 3. Waktu perolehan bahan 4. Syarat pembelian bahan 5. Syarat penjualan barang 6. Tingkat perputaran persediaan.

17 Jenis-jenis modal kerja (WB Taylor) A. Modal kerja permanen 1. Modal kerja primer 2. Modal kerja normal B. Modal kerja Variabel 1. Modal kerja musiman 2. Modal kerja siklis 3. Modal kerja darurat

18 Macam-macam modal kerja

19 Perputaran modal kerj Periode perputaran yaitu dari sejak kas keluar sampai menjadi kas masuk lagi. Kas kas 2 Kas barang ----piutang-----kas 2 Kas 1 bahan baku----barang jadi ---- piutang kas 2

20 Penentuan besarnya modal kerja Tergantung pada: 1. periode perputaran 2. pengeluaran kas rata-rata setiap harinya. Contoh : Lama prosess produksi : 10 hari Lama barang di gudang : 10 hari Jk waktu piutang : 10 har Periode terikatnya modalkerja = 30 hari

21 Pengeluaran setiap hari : 1. Bahan mentah : Rp Bahan pembantu : Tenaga kerja : Pengeluaran lain : 1000 jumlah Rp Kebutuhan modal kerja : 30 X Rp = Rp ,-