DAFTAR PUSTAKA Affandi. (2002). Pengaruh Iklim Organisasi terhadap Kepuasan Kerja, Komitmen dan Kinerja Pegawai Lingkungan Pemerintah Kota Semarang. Thesis. Semarang: Akinbobola, O. I. (2011). Conflict in Human Capital Relationships: the Impact of Job Satisfaction on Job Involvement in a Workplace, International Journal of Social Science and Humanity, Vol. 1, No. 2. Andini, Rita. (2006). Analisis Pengaruh Kepuasan gaji, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasional terhadap Turnover Intention: Studi Kasus Pada Rumah Sakit Roemani Muhammadiyah Semarang. Semarang: Universitas Dipenogoro. Anwar Prabu Mangkunegara, (2002), Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung: PT. Remaja Rosda Karya. Arikunto, S. (2002). Prosedur Penelitian, Suatu Pendekatan Praktek Edisi V. Jakarta: PT. Rineka Cipta. Azwar, Saifuddin. (2007). Metode Penelitian. Yogyakarta: Pustaka Pelajar Cohen, A. (2003). Multiple Commitment In The Workplace: An Integrative Approach. New Jersey: Lawrence Erlbaum Associates, Inc. 117
Cooper Donald R. dan Pamela S. Schindler. (2003). Business Research Method. Eight Edition. New York : McGraw Hill. Davis, K. & Newstrom, J.W. (2002). Perilaku dalam Organisasi (terjemahan Agus Darma). Jakarta : Erlangga. Gading, K, I. (1997). Kepuasan kerja, Keterlibatan kerja, Orientasi Nilai Terhadap Kerja Dan Produktivitas Kerja Para Pekerja Wanita Pada Sector Informal Di Kota Singaraja. Singaraja : Aneka Widya STKIP. Ghozali, Imam. (2011). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS 19. Semarang: Badan Penerbit Ghozali, Imam, (2008), Model Persamaan Struktural Konsep dan Aplikasi dengan Program Amos 16.0, Badan Penerbit UNDIP, Semarang. Gibson, J. L., J. M. Ivancevich & J. H. Donnelly. (2000). Organizations: Behavior, Structure and Processes. New York : McGraw-Hill Companies, Inc. Hair, Joseph F. et al. (1998). Multivariate Data Analysis. New Jersey: Prentice-Hall, Inc. Higgins. (1994). Hubungan Antara Kepemimpinan dengan Iklim Organisasi dan Kepuasan Kerja. Terjemahan Abdul Rasyid dan Ramelan, PPM, Jakarta. Jonathan Sarwono, (2007). Analisis Jalur untuk Riset Bisnis dengan SPSS. Yogyakarta : Andi Offset. 118
Luthans, Fred. (2006). Perilaku Organisasi, (Alih Bahasa V.A Yuwono, dkk),edisi Bahasa Indonesia. Yogyakarta : ANDI. Malhotra, K. Naresh. (2005). Riset Penelitian. Jakarta : Gramedia Pustaka Utama Mowday, Richard T. Porter, Lyman W., Steers, RM., (1982). Employee Organizational Linkages; The Psychology of Commitment, Absenieismain Turn Over. New York : Academic Press. Nunnally, (1969). Using Mutivariate Statistics, Third edition,. New York : Harper Collin. Rakhmat, Djalalaudin. (2001). Metode Penelitian Komunikasi. Bandung : PT. Remaja Rosdakarya. Riduwan. (2007). Rumus dan Data Dalam Aplikasi Statistika. Bandung : Alfabeta Ridwan dan Engkos Ahmad Kuncoro, (2007). Cara Menggunakan dan Memakai Analisis Jalur (Path Analysis). Bandung : CV Alfabeta. Robbins, Stephen P. dan Timothy A. Judge. (2008). Perilaku Organisasi Edisi ke-12, Alih Bahasa: Diana Angelica. Jakarta: Salemba Empat. Robbins, Stephen P. (2003). Perilaku Organisasi, Alih Bahasa, Tim Indeks Edisi 9. Jakarta : Gramedia. 119
Robbins, Stephen P. (2002), Perilaku Organisasi penerjemah Dr.Hadyana Pujaatmaka (edisi ketujuh) dan Benyamin Molan (perevisi) Edisi ke delapan. Jakarta : P.T Prenhallindo. Rutherford, Robert D dan Minja Kim Choe. (1993). Statistical Model For Causal Analysis. New York : John Wiley & Sons.Inc. Schultz, Duane and Sidney Ellen Schultz. (1998). Psychology Applied To Work: An Introduction to Industrial and Organizational Psychology, Seventh Edition. New Jersey : Prentice Hall, Sugiyono. (2001). Metode Penelitian Administrasi, Bandung: Alfabeta. Sugiyono (1994). Metode Penelitian Administrasi, Bandung: Alfabeta. Umar, Husein. (2002). Metode Riset Bisnis. Jakarta : PT Gramedia Webley, Paul dan Stephan Lea. (1997). Path Analysis. Exeter, UK: Depertment Of Psychology, University Of Exeter. Wirawan, (2007), Budaya dan iklim organisasi, Salemba Empat, Jakarta. 120
Yekti, R.P. (2006). Analisis Pengaruh Iklim Psikologis Terhadap Keterlibatan Kerja Dan Kepuasan Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan. Semarang: Veithzel, Rivai. (2004). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan Dari Teori Ke Praktik. Jakarta: PT Rajafindo Persada. 121