PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2016

dokumen-dokumen yang mirip
SKRIPSI PENGARUH PERILAKU WIRAUSAHA DAN LINGKUNGAN KELUARGA TERHADAP KEBERHASILAN USAHA KULINER SETIA BUDI MEDAN OLEH AHMAD FAKHRI NASUTION

SKRIPSI ANALISIS PENGARUH KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI DAN KEBUTUHAN PENGHARGAAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT

SKRIPSI PENGARUH PENGETAHUAN KEWIRAUSAHAAN DAN KEMANDIRIAN PRIBADI TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA SISWA SISWI SMK (STUDI KASUS SMK PANCA BUDI-2 MEDAN)

SKRIPSI. PENGARUH PENGETAHUAN KEWIRAUSAHAAN DAN FAKTOR KEPRIBADIAN TERHADAP KEBERHASILAN USAHA Studi Kasus Pada Usaha Pasar Kuliner di Kota Stabat

SKRIPSI PENGARUH KARAKTERISTIK WIRAUSAHA DAN INOVASI TERHADAP KEBERHASILAN USAHA PADA USAHA MIKRO, KECIL DAN MENENGAH KULINER PUJA SERA BINJAI OLEH

SKRIPSI OLEH FREDY HUTASOIT

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH : INDA PRASETYA

SKRIPSI OLEH OCTARI ARINI LUBIS

SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI LANGSUNG DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. BANK CIMB NIAGA, TBK CABANG ICON SUMATERA UTARA OLEH

SKRIPSI OLEH. Roy Marthin Tarigan

SKRIPSI PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPRIBADIAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIVISI SDM DAN DIVISI UMUM PADA PDAM TIRTANADI MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN PENGAWASAN INTERN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. TASPEN (PERSERO) KANTOR CABANG UTAMA MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH DESKRIPSI KERJA, PENEMPATAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT EAST WEST SEED INDONESIA OLEH

SKRIPSI OLEH BAGUS AIRLANGGA DWIYANDA

SKRIPSI. PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA (PERSERO) Tbk CABANG BELMERA OLEH

SKRIPSI OLEH RIYATH ISKANDAR

SKRIPSI PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM INDONESIA REGIONAL I, MEDAN OLEH RUBEN SEPTIAN SIAHAAN

SKRIPSI OLEH RUAIDA MAULINZA

SKRIPSI PENGARUH STORE ATMOSPHERE, STORE IMAGE

SKRIPSI PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV KANTOR PUSAT MEDAN OLEH

MUHAMMAD SULTAN NADAR

SKRIPSI PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG UTAMA MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH IMPLEMENTASI PEMASARAN RELASIONAL TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA HOTEL INNA DHARMA DELI MEDAN OLEH BOBY HARIANTO SIREGAR

SKRIPSI OLEH SAKTI PARLINDUNGAN

SKRIPSI PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PERAWAT HONOR RUMAH SAKIT TENTARA PEMATANGSIANTAR OLEH:

SKRIPSI PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK SUMUT (PERSERO) CABANG MEDAN ISKANDAR MUDA OLEH

SKRIPSI PENGARUH EMOSI TERHADAP PERILAKU KOMPLAIN KONSUMEN PADA PT. BANK XXX MEDAN. oleh. Althea Clauretea S. Brahmana

SKRIPSI PENGARUH PENGEMBANGAN SDM DAN KOMPETENSI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH

PENGARUH SLOGAN GOOD FOOD, GOOD LIFE

SKRIPSI PENGARUH FAKTOR SOSIAL DAN FAKTOR PSIKOLOGIS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN RUMAH PADA PERUMAHAN ROYAL SUMATRA MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH INOVASI DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAAN PELANGGAN KAMPUNG KULINER BINJAI OLEH ETHA KENA TARIGAN

SKRIPSI OLEH : RIKA CITRA UTAMI

SKRIPSI PENGARUH STRATEGI RESOURCE-BASED VIEWDAN ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING UMKM (STUDI KASUS PADA KERAJINAN ROTAN DI MEDAN)

SKRIPSI PENGARUH INTELIJEN PASAR DAN INOVASI UKM TERHADAP PROSES INTERNASIONALISASI (STUDI PADA PELAKU UKM BPD HIPMI SUMATERA UTARA)

SKRIPSI PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN STUDI KASUS (USAHA CATERING HAN S CATERING MEDAN ) OLEH

PROGRAM STUDI STRATA 1 MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN

(BC) B. MARTUA NAPITUPULU MEDAN

SKRIPSI PENGARUH ANALISIS PEKERJAAN DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DIVISI PRIMARY CARE PT. KALBE FARMA TBK CABANG MEDAN OLEH

SKRIPSI OLEH VINA APULINA BR SEMBIRING. Universitas Sumatera Utara

SKRIPSI PENGARUH PENDIDIKAN DAN LATIHAN TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA III (PERSERO) MEDAN OLEH

SKRIPSI OLEH. Dewi Sartika Zalukhu

SKRIPSI PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CARSURINDO SUPERINTENDENT MEDAN OLEH : NAFATALI FEBRYANTI

SKRIPSI PENGARUH HARGA

SKRIPSI PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAPKINERJA KARYAWAN PT. INDOJAYA AGRINUSA, TBK TJ. MORAWA SUMATERA UTARA OLEH

SKRIPSI PENGARUH KOORDINASI KERJA, KOMUNIKASI DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA BINJAI.

SKRIPSI PENGARUH HARGA KOMPETITIF, KELENGKAPAN PRODUK, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI TOKO SEPATU DAVIN PAJAK USU MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA AMIK TUNAS BANGSA PEMATANG SIANTAR OLEH MEIRINA LUBIS

SKRIPSI OLEH ANDAR SIHALOHO

SKRIPSI PENGARUH KEPRIBADIAN SANGUINIS DAN KEPRIBADIAN KOLERIS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA DI MEDAN OLEH.

SKRIPSI PENGARUH DESKRIPSI PEKERJAAN DAN KOORDINASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT PLN (PERSERO) CABANG MEDAN

SKRIPSI PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN SPESIALISASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT. LANGKAT NUSANTARA KEPONG (LNK) Oleh :

SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PERKEBUNAN NUSANTARA (PTPN) II TANJUNG MORAWA-MEDAN

SKRIPSI PENGARUH FAKTOR HARGA, RASA, DAN KEMASAN SUSU BEAR BRAND TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA MAHASISWA FAKULTAS HUKUM UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

SKRIPSI ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. REPEX PERDANA INTERNATIONAL (LICENSEE OF FEDERAL EXPRESS) DI MEDAN

SKRIPSI PENGARUH ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING BERKELANJUTAN PADA UMKM

SKRIPSI PENGARUH STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PADA PT. DAIHATSU OLEH : ASTRI MUSTIKA PURBA

SKRIPSI PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KONFLIK TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT. TELKOM INDONESIA DIVISI ENTERPRISE SERVICE MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH KUALITAS PRODUK, HARGA, LOKASI DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN DAN MINAT BELI ULANG PADA KONSUMEN MIE AYAM JAMUR MEDAN

SKRIPSI PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL, GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. HONDA IDK I MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH PELATIHAN SUMBER DAYA MANUSIA, KEPRIBADIAN DAN KOMPETENSI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PERKEBUNAN NUSANTARA IV MEDAN

SKRIPSI PENGARUH PENGETAHUAN KEWIRAUSAHAAN DAN KEMANDIRIAN PRIBADI TERHADAP KINERJA USAHA PADA PENGUSAHA TOKO EMAS DAN PERMATA DI PUSAT PASAR MEDAN

SKRIPSI PENGARUH KONFLIK DAN KEJENUHAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI TERHADAP KARYAWAN PT. TOLAN TIGA INDONESIA MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH PEMASARAN ONLINE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA SISWA/I SMA YAYASAN PENDIDIKAN HARAPAN 3 MEDAN OLEH JIHAN LUTHFIYA

SKRIPSI OLEH ALPRIANI GINTING

SKRIPSI PENGARUH KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DINAS PENDAPATAN DAN PENGELOLAAN KEUANGAN ASSET DAERAH KABUPATEN LABUHAN BATU OLEH :

SKRIPSI PENGARUH DESAIN ORGANISASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA KANTOR BALAI BESAR METEOROLOGI, KLIMATOLOGI,DAN GEOFISIKA WILAYAH 1 MEDAN OLEH

SKRIPSI OLEH NOVELIN SONI BUTAR - BUTAR

SKRIPSI PENGARUH RETURN

SKRIPSI PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PTPN IV MEDAN UNIT KEBUN ADOLINA OLEH YUDI FEBRIANSYAH

SKRIPSI PENGARUH CUSTOMER EXPERIENCE TERHADAP MINAT BELI ULANG PADA PELANGGAN XO SUKI SUN PLAZA MEDAN OLEH. Rasella Tiffany Tarigan

PENGARUH BUKTI FISIK, JAMINAN, KEHANDALAN, DAYA TANGGAP, EMPATI DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI KLINIK DERMATO

SKRIPSI ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBERHASILAN USAHA (STUDI KASUS PADA PENGUSAHA RUMAH MAKAN DI KELURAHAN HELVETIA TENGAH MEDAN) OLEH

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS, FASILITAS KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERTANIAN PROVINSI SUMATERA UTARA

SKRIPSI PENGARUH PERILAKU PEMIMPIN DAN KOMITMEN KARYAWAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. RAJAWALI NUSINDO CABANG MEDAN OLEH NONA FITRIANA

SKRIPSI OLEH MEUTHIA ARMAYA

SKRIPSI OLEH FANDI RIZKI AHMAD SIREGAR

SKRIPSI OLEH ILHAMDI FACHRI

SKRIPSI OLEH RONALD RATO M LIMBONG

SKRIPSI OLEH: SILFANUS BARITA

PENGARUH PERIKLANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PASTA GIGI PEPSODENT DI KECAMATAN PADANGSIDIMPUAN BATUNADUA KOTA PADANGSIDIMPUAN

JULISDAR CITRA HAKIM SINAGA

SKRIPSI PENGARUH TRUST IN A BRAND TERHADAP BRAND LOYALTY PADA KONSUMEN SUSU UHT MEREK ULTRAMILK DI WILAYAH KELURAHAN TITI RANTAI MEDAN OLEH:

SKRIPSI PENGARUH JAM KERJA DAN PELAYANAN TERHADAP STRES KERJA PERAWAT RUMAH SAKIT SUNDARI MEDAN OLEH FADLI AHMAD

SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CHERRY HOTEL GROUP MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMBETRI MEGAH MEDAN OLEH DIAN NUGRAHA INDRAWAN PUTRA

SKRIPSI PENGARUH KREATIVITAS DAN INOVASI TERHADAP KEBERHASILAN USAHA PADA INDUSTRI KREATIF ROTAN DI JALAN GATOT SUBROTO MEDAN OLEH

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KEPERCAYAAN KONSUMEN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI WARUNG BAKSO SABAR MENANTI HELVETIA MEDAN

SKRIPSI PENGARUH KEDISPLINAN KERJA, KOMPETENSI DAN PENGAWASAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. SAMUDERA INDONESIA GROUP, TBK MEDAN

PENGARUH FAKTOR LINGKUNGAN FISIK DAN LINGKUNGAN NON FISIK TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA CV RAYSA PROPERTI MEDAN

SKRIPSI PENGARUH DAYA TANGGAP DAN EMPATI TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA PT. SRIWIJAYA AIR DISTRIK MEDAN OLEH JENNY ASTRI BR TARIGAN

SKRIPSI PENGARUH INSENTIF MATERIAL DAN INSENTIF IMMATERIAL TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PT. DOW AGROSCIENCES INDONESIA CABANG MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH KEPUASAN DAN PENGETAHUAN PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ULANG GADGET APPLE PADA MAHASISWA MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI USU MEDAN

SKRIPSI PENGARUH PENERAPAN STANDAR PROSEDUR OPERASIONAL (SPO) DAN DISIPLIN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.CHAROEN POKPHAND JAYA FARM I MEDAN OLEH :

SKRIPSI PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA P.T ALTRAK 1978 CABANG MEDAN

SKRIPSI PENGARUH KEBUTUHAN AKTUALISASI DIRI,PENGHARGAAN DAN SOSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT.PELABUHAN INDONESIA 1 MEDAN OLEH

SKRIPSI PENGARUH DESKRIPSI KERJA, JENJANG KARIR, DAN PENGAWASAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. BANK RAKYAT INDONESIA CABANG PUTRI HIJAU MEDAN

SKRIPSI PENGARUH JAM KERJA DAN JAMINAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT KARYA TANAH SUBUR MEDAN OLEH

PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2016

PENGARUH PENGGUNAAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN PROPINSI SUMATERA UTARA OLEH

ANALISIS PENGARUH JINGLE

Transkripsi:

SKRIPSI PENGARUH EFIKASI DIRI, MOTIVASI, DAN LOKASI TERHADAP KEBERHASILAN USAHA (STUDI KASUS PADA PENGUSAHA DI PUSAT INDUSTRI KECIL JALAN MEDAN DENAI) MEDAN OLEH TENGKU ICHWANU RIDHO B 120502081 PROGRAM STUDI MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2016

ABSTRAK PENGARUH EFIKASI DIRI, MOTIVASI DAN LOKASI TERHADAP KEBERHASILAN USAHA (STUDI KASUS PADA PENGUSAHA DI PUSAT INDUSTRI KECIL JALAN MEDAN DENAI) MEDAN Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efikasi diri, motivasi dan lokasi terhadap keberhasilan usaha tekstil jalan Denai Kota Medan. Jenis penelitian ini adalah penelitian eksplanasi asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pemilik usaha tekstil jalan Denai Kota Medan berjumlah 32 orang. Pengumpulan data menggunakan data primer dan data kuesioner. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda dengan nilai signifikansi α = 5% (0.05). Secara simultan efikasi diri, motivasi dan lokasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberhasilan usaha, dengan nilai F hitung 9,858 > nilai F tabel 2,95. Secara parsial, efikasi diri, motivasi dan lokasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keberhasilan usaha, dimana nilai t hitung variabel efikasi diri adalah 2,642 nilai t hitung variabel motivasi 3,184 adalah dan t hitung variabel lokasi 1,678, dimana masing-masing lebih besar dari nilai t tabel sebesar 2.04841. Nilai AdjustedR Square yang didapat dari hasil pengujian Koefisien Determinan (R 2 ) terhadap keberhasilan usaha sebesar 0,462 menjelaskan bahwa 46,2% keberhasilan usaha mampu dijelaskan oleh efikasi diri, motivasi dan lokasi terhadap keberhasilan usaha tekstil jalan Denai Kota Meda. Sedangkan sisanya 53,8% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kata Kunci: Efikasi Diri, Motivasi, Lokasi, Keberhasilan Usaha i

ABSTRACT THE EFFECT OF SELF-EFFICACY, MOTIVATION AND LOCATION TOWARDS THE SUCCESS OF THE BUSINESS Research at Pusat Industri Kecil Medan Denai Road, Medan This study aims to determine the effect of self-efficacy, motivation and location towards textile business success in Medan Denai road. This type of this research is explanatory associative research. The population in this study contain the textile business owner of Medan Denai roads amounted 32 people. Collecting data using primary data and questionnaire data. Multiple regression analysis used to test the hypothesis in this study with α = 5% (0.05) significant value. Simultaneously, self-efficacy, motivation and location of positive and significant effect towards the success of the business, with F table value of F 9.858> 2.95. Partially, self-efficacy, motivation and location have the positive and significant effects towards the success of the business, where t calculate self-efficacy variable was 2,642 t calculate motivation variable is 3.184 and 1.678 t calculate location variables, each of which is greater than the value t table 2.04841. Adjusted R Square value obtained from the test results Determinant coefficient (R 2 ) to business success by 0,462 46.2% explained that the success of the business is able to be explained by self-efficacy, motivation and the location of the road to business success textile Denai Medan. While the remaining 53.8% is explained by other variables not examined in this study. Keywords: Self-Efficacy, Motivation, Location, Business Success ii

KATA PENGANTAR Alhamdulillah Puji dan syukur peneliti kepada Allah SWT sehingga peneliti dapat menyelesaikan skripsi ini. Tujuan penulisan skripsi ini adalah untuk memenuhi salah satu syarat untuk memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Departemen Manajemen pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara. Skripsi ini penulis persembahkan untuk orang tua tercinta Alm. H. Tengku Bustamam dan Hj. R Yahyuna yang tidak pernah berhenti mendo akan, mendukung dan mencukupi segala kebutuhan materi maupun nonmateri dalam proses pembuatan skripsi ini, dan nasehat-nasehat yang selalu memotivasi penulis. Skripsi ini berjudul Pengaruh Efikasi Diri, Motivasi, dan Lokasi Usaha Terhadap Keberhasilan Usaha Pada Pengusaha di Pusat Industri Kecil Jalan Medan Denai. Penyusunan skripsi ini tidak akan terselesaikan tanpa adanya bimbingan, saran, bantuan, motivasi dan do a dari berbagai pihak. Maka dalam kesempatan ini penulis sampaikan rasa hormat dan terima kasih yang tulus kepada : 1. Bapak Prof. Dr. Ramli, S.E, Ms, selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara. 2. Ibu Dr. Isfenti Sadalia, SE, ME selaku Ketua Departemen Manajemen Fakultas Ekonomi Univesitas Sumatera Utara. 3. Ibu Dr. Endang Sulistya Rini, SE, M.Si dan Ibu Dra. Friska Sipayung, M.Si., selaku Ketua dan Sekretaris Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi. 4. Ibu Dra. Marhayanie, M.Si selaku Sekretaris Departemen Manajemen Fakultas Ekonomi. 5. Bapak Drs. Raja Bongsu Hutagalung, M.Si, selaku Dosen Pembimbing penulis. Penulis mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya telah banyak meluangkan waktu untuk membimbing, mengarahkan, memberikan saran dan pengalaman kepada penulis dalam pengerjaan skripsi ini sampai dengan terselesaikan. iii

6. Ibu Frida Ramadhini, S.E, M.M selaku Dosen Pembaca Penilai yang telah banyak memberikan saran dalam penulisan dan perbaikan skripsi ini. 7. Seluruh Dosen dan Pegawai Fakultas Ekonomi untuk segala jasa-jasanya selama masa perkuliahan. 8. Kepada para pemilik usaha di pusat industri kecil medan yang telah meluangkan waktu serta memberikan informasi dalam pengumpulan data. 9. Keluarga saya, T Denny, T Danial, T Deddy, T Dicky, T Boyke, T M Iqbal, T Imelda, T Mardiana, T M Rizqy. 10. Sahabat teman seperjuangan Aida, Aldy, Andri, Aan, Bimo, Boy, Chindy, David, Dimas, Fakhri, Hafiz, Pipit, Siddiq, Sultan, Syafira, Zulkifli. Terima kasih untuk bantuan tenaga, waktu, dukungan serta doa yang diberikan kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. 11. Sahabat-sahabat Kampus teman-teman Himpunan Mahasiswa Manajemen, teman-teman Mahasiswa Manajemen angkatan 2012 yang tidak dapat penulis sebutkan namanya satu-persatu yang telah memberikan motivasi, dukungan, dan kebersamaan selama ini. Akhir kata penulis berharap semoga skripsi ini bermanfaat bagi pembaca pada umumnya dan bermanfaat bagi penulis khususnya. Medan, Desember 2016 Penulis Tengku Ichwanu Ridho B (120502081) iv

DAFTAR ISI Halaman DAFTAR ISI... i DAFTAR TABEL... viii DAFTAR GAMBAR... ix DAFTAR LAMPIRAN.. x BAB I PENDAHULUAN... 1 1.1 Latar Belakang... 1 1.2 Perumusan Masalah... 9 1.3 Tujuan Penelitian... 9 1.4 Manfaat Penelitian... 9 BAB II TINJAUAN PUSTAKA... 10 2.1 Efikasi Diri... 10 2.1. Pengertian Efikasi Diri... 10 2.2 Motivasi... 15 2.2.1 Pengertian Motivasi... 15 2.3 Lokasi Usaha... 20 2.3.1 Pengertian Lokasi Usaha... 20 2.3.2 Faktor-Faktor Dalam Memilih Lokasi... 21 2.3.3 Karakteristik Yang Mempengaruhi Lokasi... 24 2.4 Keberhasilan Usaha 26 2.4.1 Definisi Keberhasilan Usaha 26 2.4.2 Faktor-faktor yang Mempengaruhi Keberhasilan Usaha.. 28 2.4.3 Faktor Penyebab Keberhasilan Usaha. 29 2.4.4 Indikator Keberhasilan Usaha.. 31 2.4.5 Upaya Mencapai Keberhasilan Usaha. 32 2.5 Penelitian Terdahulu. 34 2.6 Kerangka Konseptual.. 36 2.6.1 Pengaruh Efikasi diri terhadap Keberhasilan Usaha... 36 2.6.2 Pengaruh Motivasi Terhadap Keberhasilan Usaha.. 37 2.6.3 Pengaruh Lokasi Terhadap Keberhasilan Usaha. 38 2.7 Hipotesis. 39 BAB III METODE PENELITIAN... 40 3.1.Jenis Penelitian... 40 3.2.Tempat dan Waktu Penelitian... 40 3.3.Batasan Operasional... 40 3.4.Definisi Operasional Variabel... 41 3.5. Skala Pengukuran Variabel... 45 3.6. Populasi dan Sampel Penelitian... 45 3.6.1 Populasi... 45 3.6.2 Sampel.... 46 v

3.7. Jenis Data... 46 3.8. Metode Pengumpulan Data... 46 3.9. Uji Validitas dan Reliabilitas... 47 3.9.1 Uji Validitas... 47 3.9.2 Uji Reliabilitas.... 50 3.10. Teknik Analisis... 51 3.10.1. Metode Analisis Deskriptif... 51 3.10.2. Uji Asumsi Klasik... 51 3.10.3. Metode Analisis Regresi Linear Berganda... 53 3.11. Uji Hipotesis... 54 3.11.1 Uji Signifikan Simultan (Uji-F)... 54 3.11.2 Uji Signifikan Parsial (Uji T)... 54 3.11.3 Koefisien Determinasi (R2)... 55 BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMABAHASAN... 56 4.1 Gambaran Umum Industri Tekstil di Jalan Denai Medan. 56 4.2 Analisis Deskriptif. 57 4.2.1 Karakteristik Responden... 58 4.2.1.1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin 58 4.2.1.2 Karateristik Responden Berdasarkan Usia... 58 4.2.1.3 Karateristik Responden Berdasarkan Pendidikan Terakhir. 59 4.2.1.4 Karateristik Responden Berdasarkan Lamanya Usaha. 60 4.3 Deskriptif Variabel.. 60 4.3.1 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Efikasi Diri... 60 4.3.2 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Motivasi... 63 4.3.3 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Lokasi.. 67 4.3.4 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Keberhasilan Usaha.. 71 4.4 Uji Asumsi Klasik... 72 4.4.1 Uji Normalitas 72 4.4.2 Uji Multikolinearitas.. 75 4.4.3 Uji Heteroskedastisitas... 76 4.5 Analisis Regresi Linear Berganda... 78 4.6 Pengujian Hipotesis. 80 4.6.1 Uji Signifikansi Simultan (Uji F)... 80 4.6.2 Uji Signifikansi Parsial (Uji-t) 81 4.6.3 Pengujian Koefisien Determinasi (R2).. 82 4.7 Pembahasan. 84 4.7.1 Pengaruh Efikasi Diri Terhadap Keberhasilan Usaha 84 4.7.2 Pengaruh Motivasi Terhadap Keberhasilan Usaha 85 4.7.3 Pengaruh Lokasi Terhadap Keberhasilan Usaha.. 87 vi

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. 89 5.1 Kesimpulan. 89 5.2 Saran... 89 DAFTAR PUSTAKA.. 91 LAMPIRAN 95 vii

DAFTAR TABEL No. Judul Halaman Tabel 1.1 Statistik Pengangguran Indonesia.. 1 Tabel 2.1 Karakteristik Wirausahawan yang Berhasil... 33 Tabel 2.2 Penelitian Terdahulu.. 34 Tabel 3.1 Operasional Variabel.. 41 Tabel 3.2 Instrumen Skala Likert 45 Tabel 3.3 Validasi Tiap Pertanyaan Item-Total Statistic... 48 Tabel 3.4 Reliabillity Statistic. 50 Tabel 4.1 Karateristik Responden Berdasarakan Jenis Kelamin 58 Tabel 4.2 Karateristik Responden Berdasarakan Usia 58 Tabel 4.3 Karateristik Responden Pendidikan Terakhir. 59 Tabel 4.4 Karateristik Responden Berdasarkan Lamanya Usaha... 60 Tabel 4.5 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Efikasi Diri 60 Tabel 4.6 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Motivasi 63 Tabel 4.7Distribusi Jawaban Responden Terhadap Lokasi 67 Tabel 4.8 Distribusi Jawaban Responden Terhadap Keberhasilan Usaha.. 71 Tabel 4.9 One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test 75 Tabel 4.10 Uji Nilai Tolerance dan VIF 76 Tabel 4.11 Hasil Uji Glejser heteroskedastisitas... 78 Tabel 4.12 Hasil Regresi Linier Berganda. 79 Tabel 4.13 Hasil Uji F Signifikansi Simultan (UJI-F)... 81 Tabel 4.14 Uji Signifikansi Parsial (Uji t). 82 Tabel 4.15 Hasil Pengujian Koefisien Determinasi... 83 viii

DAFTAR GAMBAR No. Judul Halaman Gambar 2.1 Faktor-faktor yang mempengaruhi keberhasilan Usaha.. 29 Gambar 2.2 Kerangka Konseptual. 38 Gambar 4.1 Histogram Uji Normalitas.. 73 Gambar 4.2 Plot Uji Normalitas. 74 Gambar 4.3 Scatterplot... 77 ix

Daftar Lampiran No Judul Halaman 1 Kuisioner Penelitian 95 2 Validitas dan Reliabilitas 101 3 Hasil Regresi Analisis Linier Berganda. 105 4 Grafik Histogram Uji Normalitas.. 105 5 Normal P-P Plot of Regression Standarized Residual.. 106 6 Uji Normalitas Pendekatan. 106 7 Scatterplot... 107 8 Uji Glesjer Heteroskedastisitas... 107 9 Uji Nilai Tolerance dan VIF... 108 10 Hasil Uji F Signifikansi Simultan (UJI-F).. 108 11 Uji Signifikansi Parsial (Uji t) 109 12 Hasil Pengujian Koefisien Determinasi. 109 13 Distribusi Jawaban Pernyataan Responden Variabel Efikasi Diri... 109 14 Distribusi Jawaban Pernyataan Responden Variabel Motivasi 111 15 Distribusi Jawaban Pernyataan Responden Variabel Lokasi 112 16 Distribusi Jawaban Pernyataan Responden Variabel Keberhasilan Usaha... 114 x