KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 4 (TK 4) BAGI PERKHIDMTAN PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN GRED KP 38

dokumen-dokumen yang mirip
SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN (TK 3) BAGI PEMBANTU KESELAMATAN GRED KP 22

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) BAGI PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN (GRED KP32)

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 3 BAGI PEGAWAI PENYELIDIK SOSIAL (N44)

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 3 BAGI PENGURUS ASRAMA (N44)

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN TK4 BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI SAINS GRED C38

Tonggak 12 Nilai dan Etika dalam Perkhidmatan Awam Pelan Integriti Nasional

ANALISIS PEKERJAAN Jawatan : Pegawai Farmasi U44

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 (TK 1) BAGI PEMBANTU KESELAMATAN (GRED KP 17)

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN TK 4 BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI PENYEDIAAN MAKANAN C38

ANALISIS PEKERJAAN. Jawatan : PEGAWAI PERUBATAN GRED : U51 / U52 / U53

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Pembantu Keselamatan KP19 dan ke atas yang telah disahkan dalam perkhidmatan.

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 5 BAGI ARKITEK LANDSKAP GRED J52

ANALISIS PEKERJAAN. Jawatan : Pembantu Farmasi U Menjalankan tugas-tugas penyeliaan staf.

ANALISIS PEKERJAAN PEGAWAI PERUBATAN U43 / U44

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN (TK I) BAGI PENGAWAL KESELAMATAN KP11

ANALISIS PEKERJAAN. Umum

SUKATAN PEPERIKSAAN PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 4A BAGI JURURAWAT PERGIGIAN U38

JAWATAN : JURUAUDIT (W41) TK1

PROFIL AM TUGAS DAN KOMPETENSI PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) PENGURUSAN DAN PROFESIONAL ARKITEK LANDSKAP (J44)

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 4 BAGI PERKHIDMATAN JURUTERA TINGKATAN KHAS J48

KURIKULUM PENILAIAN PUSAT PENILAIAN KOMPETENSI BAGI PEMBANTU TADBIR (KEWANGAN) GRED W17 TAHAP KECEKAPAN 1

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 BAGI JAWATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA N27

PROFIL AM TUGAS DAN KOMPETENSI PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) PENGURUSAN DAN PROFESIONAL PEGAWAI SAINS (C44)

JAWATAN : PEMBANTU JURUAUDIT (W17) TK1

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pengawal Keselamatan yang dilantik terus;

SUKATAN PEPERIKSAAN KHAS UNTUK MEMASUKI SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI TADBIR (N41) Bidang sukatan peperiksaan adalah merangkumi

UNIVERSITI SAINS MALAYSIA SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI PEMBANTU TADBIR (PERKERANIAN/OPERASI) - GRED N17

UNIVERSITI SAINS MALAYSIA SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI PEMBANTU TADBIR (KESETIAUSAHAAN) - GRED N17

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 (TK 1) BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI PENYEDIAAN MAKANAN C27

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 BAGI JAWATAN PEMBANTU TADBIR (P/O) N17

JAWATAN : PEMBANTU JURUAUDIT (W22) TK3

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 2 (TK 2) BAGI JURUPULIH PERUBATAN GRED U29.

SUKATAN PEPERIKSAAN PENINGKATAN SECARA LANTIKAN (PSL) BAGI KERTAS PENOLONG PEGAWAI TADBIR - GRED N29

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 2 BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI TADBIR N27

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 3 (TK 3) BAGI PEGAWAI PERUBATAN GRED U 47

PANDUAN BUDAYA KERJA CEMERLANG PPKT. KAMPUS KEJURUTERAAN, USM Versi 3 (25 April 2017)

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA (N27) Penolong Pengurus Asrama (N27) yang belum disahkan dalam perkhidmatan

3. Tujuan Peperiksaan : Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi Pembantu Tadbir (Kewangan) Gred W17 yang dilantik;

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi) N19 Tetap yang masih belum disahkan dalam perkhidmatan.

3. Pegawai Yang Layak Pembantu Keselamatan (Gred KP17/22) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan. BAHAGIAN II (3 JAM)

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Tadbir Rendah yang dilantik terus;

SUKATAN PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 2 (TK 2) BAGI PENGUASA KASTAM GRED W Matlamat Penilaian 1.1 Menilai Tahap Kecekapan 2 (TK2) pegawai:

KURIKULUM TAHAP KECEKAPAN 4 (TK4) PEGAWAI PERTANIAN GRED G48

SUKATAN PEPERIKSAAN PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 2 (TK 2) BAGI PEMBANTU FARMASI GRED U Matlamat Sukatan Peperiksaan

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Kesatria/ Pembantu Kokurikulum yang dilantik terus;

JAWATAN : PEMBANTU JURUAUDIT (W17) TK2

PUSAT PENILAIAN KOMPETENSI PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN (PTK) BAGI STAF BUKAN AKADEMIK

3. PEGAWAI YANG LAYAK MENGIKUTI KURSUS. Guru Bahasa Gred DG44 (DG3A) 4. KOMPETENSI

JAWATAN BAGI SKIM PERKHIDMATAN KEWANGAN (W)

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Staf berjawatan Pengawal Keselamatan KP11/KP14 yang telah disahkan dalam perkhidmatan.

3. Pegawai Yang Layak Penyelia Asrama (Gred N17) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan.

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Keselamatan KP19.

3. PEGAWAI YANG LAYAK MENGIKUTI KURSUS. Guru Bahasa Gred DG48 (DG2) 4. KOMPETENSI

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 3 BAGI PEGAWAI TADBIR UNIVERSITI (N44)

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Pembantu Setiausaha Pejabat N19 Tetap yang masih belum disahkan dalam perkhidmatan.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 4 (TK 4) BAGI PENOLONG PEGAWAI PERTANIAN G36

TATATERTIB DAN SURCAJ. (Gambar)

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PENYELIA ASRAMA (N17) Penyelia Asrama (N17) yang belum disahkan dalam perkhidmatan

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN TK1 BAGI JAWATAN PEMBANTU TADBIR RENDAH N11

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Juruteknik Audio Visual/ Jurukamera yang dilantik terus;

ANALISIS PEKERJAAN. Jawatan : PEGAWAI PERUBATAN U41

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penyelia Asrama N19.

JAWATAN : PENOLONG AKAUNTAN (W27) TK1

GARIS PANDUAN MENGURUSKAN PEGAWAI/STAF YANG BERPRESTASI RENDAH DAN YANG BERMASALAH DI UNIVERSITI SAINS MALAYSIA

: 8 Jun Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Laut A19.

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Akauntan W19.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) BAGI JURUTEKNIK GRED J22. Menilai seseorang Juruteknik dari segi aplikasi, khidmat nasihat dan penyeliaan

FORMAT PEPERIKSAAN PROFIL JAWATAN. kepada semua kakitangan dalam menjalankan tugas mereka seperti peralatan dan lain-lain

3. Pegawai Yang Layak: Pengawal Keselamatan (Gred KP11/14) yang telah Menduduki peperiksaan disahkan dalam perkhidmatan.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 2(TK2) BAGI PEMBANTU TEKNIK GRED J29 3. PEGAWAI YANG LAYAK MENDUDUKI PEPERIKSAAN

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Juruteknik/ Pembantu Makmal (APB) yang dilantik terus;

PROFIL AM TUGAS DAN KOMPETENSI PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) PENGURUSAN DAN PROFESIONAL JURUTERA (J44)

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Setiausaha Pejabat yang dilantik terus;

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 (PTK1) BAGI PENYELIA ASRAMA N17

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Juruteknik Komputer FT19.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN (TK I ) BAGI PELUKIS PELAN (J17)

KANDUNGAN DAN KAEDAH PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN 2 (TK2) BAGI PENGAWAS HUTAN GRED G11. Mengukur tahap kemahiran dan kefahaman dalam mengaplikasi

UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

Polisi Employee Assistance Program (EAP) PROGRAM BANTUAN & SOKONGAN STAF (EAP)

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PEMBANTU PERPUSTAKAAN (S17) Pembantu Perpustakaan (S17) yang belum disahkan dalam perkhidmatan

FORMAT PEPERIKSAAN. SKIM PERKHIDMATAN: PEMBANTU TADBIR RENDAH N11 (Operator Telefon)

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Hal Ehwal Islam yang dilantik terus;

PUSAT PENGETAHUAN, KOMUNIKASI & TEKNOLOGI (PPKT) KAMPUS PULAU PINANG UNIVERSITI SAINS MALAYSIA

SKIM PERKHIDMATAN GURU BAHASA

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI KERTAS PENOLONG PUSTAKAWAN GRED S29

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penolong Pengurus Asrama N29.

Universiti Malaysia PAHANG engineering' Technology' CreatMty

FORMAT PEPERIKSAAN. SKIM PERKHIDMATAN: PEMBANTU TADBIR RENDAH N11 (Operator Telefon)

UNIVERSITI MALAYSIA PERLIS PUSAT PENILAIAN KOMPETENSI (PPK) KUMPULAN PENGURUSAN PROFESIONAL GRED TAHAP KECEKAPAN TK1-TK6

TAKLIMAT PENGENALAN SUBMODUL PENGURUSAN TATATERTIB. Bahagian Pengurusan Maklumat, JPA

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK 3) BAGI PEMBANTU PERTANIAN GRED G22

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : i) Pembantu Operasi N11, N14 yang telah disahkan dalam perkhidmatan.

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Juruteknik Kerusi Pergigian (Fakulti Pergigian) yang dilantik terus;

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Jurufotografi B29

PROFIL AM TUGAS DAN KOMPETENSI PEMBANTU PEMBEDAHAN PERGIGIAN U 11

M / S : 1/12 TARIKH : 5 MEI 2017 PELANTIKAN DAN KENAIKAN PANGKAT KAKITANGAN UPSI UPSI(ISO)/BSM/P07 PINDAAN : 00 KELUARAN : A 1.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK 3) JURURAWAT PERGIGIAN GRED U32

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penolong Akauntan W29.

M / S : 1/16 TARIKH : 1 APRIL 2015 PELANTIKAN DAN KENAIKAN PANGKAT KAKITANGAN PENTADBIRAN PINDAAN : 01 UPSI(ISO)/BSM/P09 KELUARAN : A 1.

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN TK1 BAGI JAWATAN PEMBANTU MAKMAL C17

Transkripsi:

KURIKULUM KURSUS TAHAP KECEKAPAN 4 (TK 4) BAGI PERKHIDMTAN PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN GRED KP 38 1. MATLAMAT Menilai kebolehan Penolong Keselamatan dalam bidang tugasnya serta keupayaan pegawai membimbing Pembantu, Ketua dan Pengawal Keselamatan di bawah kawalannya. 2. TUJUAN i) Untuk menilai kompitensi Penolong Pegawai Keselamatan bagi memenuhi salah satu syarat anjakan gaji (AG) di tahap kecekapan 4 dan; ii) Untuk memberi pendedahan kepada pegawai mengenai pengetahuan dan kemahiran umum dan khusus serta nilai-nilai peribadi supaya berkebolehan mengaplikasikan kepada semuaq staf di bawah bidang kawalannya; 3. PEGAWAI YANG LAYAK MENGIKUTI KURSUS Penolong Pegawai Keselamatan KP38 4. KOMPETENSI i) Kebolehan menyelia sumber manusia ii) Kebolehan menyelaras semua unit-unit kecil iii) Mempunyai kebolehan berkomunikasi iv) Kebolehan menyumbang kepada peningkatan kualiti keselamatan v) Kebolehan berunding di peringkat unit vi) Kebolehan pengucapan awam. vii) Kemantapan nilai dan etika kerja viii) Kebolehan mengurus diri (self management) ix) Kebolehan memimpin 5. MODUL KURSUS a) Kemahiran Umum i) Pengurusan sumber manusia ii) Kemahiran berkomunikasi iii) Kemahiran kerja berpasukan iv) Peningkatan kualiti perkhidmatan v) Kepimpinan vi) Pembangunan sumber manusia b) Kemahiran Khusus

i) Perintah Tetap Jabatan ii) Arahan Keselamatan Malaysia iii) Kaedah Tatatertib Pelajar (AUKU 1971 Pindaan 1999) iv) Kanun Acara jenayah v) Akta 605 vi) Kanun Keseksaan vii) Teknik Penyiasatan 6. TEMPOH KURSUS: Dua(2) Minggu 7. PENDEKATAN KURSUS a. Ceramah b. Latih Amal c. Perbincangan Berkumpulan d. Persembahan Kumpulan dan Individu e. Penyediaan Laporan 8. PENILAIAN KURSUS a. Ujian 30% b. Penilaian 70% * Tugasan Individu - 25% * Penilaian Personaliti - 25% * Tugasan Kumpulan - 45% * Penilaian Rakan Sejawat - 5% 9. PELAN MENGAJAR: Rujuk lampiran 10. RUJUKAN i) Perintah Tetap Jabatan ii) Arahan Keselamatan Malaysia iii) Akta Universiti dan Kolej Universiti 1971 (Pindaan 1999) iv) Akta Badan Berkanun (Tatatertib dan Surcaj) 2000 Akta 605 v) Akta Rahsia Rasmi vi) Kanun Acara Jenayah vii) Kanun Keseksaan viii) Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam

MODUL KURSUS BIL. MODUL MASA 1. Kemahiran Umum a. Pengurusan Sumber Manusia b. kemahiran Komunikasi c. Pengucapan Awam d. Pengurusan Kewangan & Harta Benda e. Pengurusan Kerja Berpasukan f. Peningkatan Kualiti Perkhidmatan g. Kepimpinan h. Pembangunan Sumber Manusia JUMLAH 2 jam 6 jam 4 jam 2 jam 6 jam 6 jam 6 jam 6 jam 38 JAM 2. Kemahiran Khusus a. Perintah Tetap Jabatan b. Arahan Keselamatan Malaysia c. Kaedah Tatatertib AUKU d. Kanun Acara Jenayah e. AKTA 605 g. Kanun Keseksaan h. Teknik Penyiasatan JUMLAH JUMLAH BESAR 4 jam 4 jam 6 jam 4 jam 2 jam 4 jam 6 jam 30 JAM 68 JAM

TAJUK : PENGURUSAN SUMBER MANUSIA OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kemahiran dalam pengurusan sumber manusia Di akhir kursus peserta akan lebih berkeyakinan dan berkemampuan dalam isu pengurusan sumber manusia 2 Jam 1. Pengenalan Pengurusan Sumber Manusia - Definisi - Fungsi-fungsi pengurusan sumber manusia 2. Pengurusan Diri - Sikap 3. Kaunseling dan Pengurusan Disiplin - Pengurusan masalah pekerja dan isu-isu personal - Pengurusan keskes disiplin 4. Inovasi dan kreativiti Ceramah

TAJUK : KEMAHIRAN KOMUNIKASI OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai konsep kemahiran komunikasi Di akhir kursus peserta akan lebih lebih yakin dan berjaya dalam bidang kemahiran komunikasi 6 Jam 1. Pengenalan - Definisi - Fungsi komunikasi 2. Model Komunikasi - Proses komunikasi 3. Bentuk-Bentuk Komunikasi - Komunikasi antara perseorangan - Komunikasi dalam kumpulan - Kajian Kes/persembahan kumpulan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : PENGUCAPAN AWAM (PUBLIC SPEAKING) OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai pengucapan awam (public speaking). Di akhir kursus peserta akan lebih yakin berucap kepada sekumpulan staf di bawah kawalan. 4 Jam 1. Pengenalan - Konsep pengucapan awam - Kaedah pengucapan awam yang bekualiti - Halangan-halangan dalam pengucapan awam - Kajian kes/persembahan Kumpulan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : PENGURUSAN KERJA BERPASUKAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai pengurusan kerja berpasukan Di akhir kursus peserta akan mahir dan mantap dalam kerja berpasukan 6 Jam 1. Pengenalan Kerja Berpasukan 2. Pasukan Kerja - Mengapa kerja berpasukan 3. Suasana Yang Membawa Kewujudan Pasukan Dalam Organisasi - Bila pasukan kerja diperlukan/tidak diperlukan 4. Tugas Pemimpin dan Ahli Pasukan - Kemahiran - Peranan 5. Peranan Ahli Pasukan 6. Membina Pasukan Kerja - Faktor - Punca kegagalan pasukan - Persembahan Kumpulan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : PENINGKATAN KUALITI PERKHIDMATAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai Pekeliling Kemajuan Perkhidmatan Awam Di akhir kursus peserta dapat menyumbang kepada kemajuan organisasi bertepatan dengan Pekeliling Kemajuan Perkhidmatan Awam 6 Jam 1. Pengenalan Pekeliling 2. Meningkatkan Kualiti Layanan Urusan Melalui Telefon - Persediaan - Sambutan panggilan - Pengendalian panggilan - Menamatkan panggilan 3. Panduan Mengenai Kumpulan Meningkat Mutu Kerja (KMK) - Konsep KMK - Proses dalam urusan penambahbaikan kerja - Teknik-teknik penyelesaian masalah - Persembahan Kumpulan - Ceramah/Latih Amal dan - Persembahan Kumpulan

TAJUK : KEPIMPINAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi konsep kepimpinan seseorang di dalam organisasi Di akhir kursus peserta akan mendapat keyakinan diri dan keupayaan memimpin di peringkat tanggungjawab 6 Jam 1. Pengenalan kepada Konsep Kepimpinan Keselamatan 2. Isu-isu Kepimpinan - Memimpin menerusi pemberian kuasa - Jantina dan cara kepimpinan - Cara kepimpinan dan perbezaan budaya 3. Peranan dan Fungsi Pemimpin Di Dalam Organisasi Keselamatan 4. Kepimpinan Kajian kes/persembahan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : PEMBANGUNAN SUMBER MANUSIA OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai pembangunan sumber manusia Di akhir kursus peserta akan lebih lebih yakin dan menyumbang kepada pembangunan sumber manusia 6 Jam 1. Pengenalan kepada Pembangunan Sumber Manusia 2. Pembangunan Kakitangan 3. Penilaian Prestasi 4. Motivasi Dalam Pekerjaan 5. Khidmat Nasihat dan Rundingan - Kajian kes/prsembahan kumpulan Ceramah dan Latih Amal

TAJUK : PERINTAH TETAP JABATAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan untuk memberi kefahaman mengenai Perintah Tetap Jabatan Di akhir kursus ini peserta akan lebih memahami keperluan dan kegunaan serta penyediaan Perintah Tetap di dalam tugas 4 Jam 1. Pengenalan kepada Perintah Tetap Jabatan - Fungsi Perintah Tetap - Jenis-Jenis Tugas - Keberkesanan Perintah Tetap Dalam Pelaksanaan Kerja - Persembahan Kumpulan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : ARAHAN KESELAMATAN MALAYSIA OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai Arahan Keselamatan Malaysia Di akhir kursus peserta akan lebih mahir dalam amalan Arahan Keselamatan Malaysia 4 Jam 1. Keselamatan Fizikal - Kawalan Ekses - Kunci Keselamatan - Peti-Peti Keselamatan termasuk Bilik Kebal dan Vaults 2. Keselamatan Dokumen - Percetakan keselamatan 3. Keselamatan Peribadi - Tapisan keselamatan 4. Penyimpanan Perkara- Perkara Terperingkat - Latih Amal Ceramah dan Latih Amal

TAJUK : KAEDAH TATATERTIB PELAJAR (AUKU 1971 PINDAAN 1999) OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai Kaedah Tatatertib Pelajar mengikut AUKU 1971 Pindaan 1999 Di akhir kursus peserta akan lebih memahami Kaedah Tatatertib Pelajar mengikut AUKU dan lebih yakin dengan tindakan yang diambil. 6 Jam 1. Tafsiran Akta 2. Tatatertib Am - Larangan am - Kelakuan semasa peperiksaan - Menganjurkan perhimpunan - Pembesar suara - Sepanduk - Penerbitan, dsb., dokumen - Judi di dalam kampus - Meminum minuman keras dan berkelakuan tidak senonoh - Artikel lucah - Dadah dan racun - Pakaian pelajar - Keingkaran 3. Tatatertib Asrama 4. Tatatertib Lalulintas Jalan - Hukuman terus 5. Hukuman Tatatertib - Latih Amal/Persembahan kumpulan - Ceramah dan Latih Amal - Persembahan Kumpulan

TAJUK : KANUN ACARA JENAYAH OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai Undang- Undang Kanun Acara Jenayah Di akhir kursus peserta akan lebih mahir dengan aturan dan undang-undang Kanun Acara Jenayah yang boleh memantapkan pelaksanaan tugas 2 Jam 1. Pengenalan kepada Kanun Acara Jenayah 2. Dari Hal Menangkap, Melarikan dan Menangkap Semula - Cara menangkap - Memeriksa orang yang kena tangkap - Kuasa merampas senjata yang merbahaya - Tangkapan tanpa waran - Mengejar orang salah - Tangkapan oleh orang preman 3. Proses Memaksa Kehadiran - Saman - Menyampaikan saman - Peraturan jika saman tidak boleh sampai kepadanya sendiri - Bukti saman disampaikan 4. Perhimpunan Yang Menyalahi Undang-Undang Ceramah

TAJUK : AKTA 605 OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai AKTA 605 Di akhir kursus peserta akan lebih memahami dan yakin dengan pengetahuan AKTA 605 2 Jam 1. Pengenalan AKTA 605 2. Tatakelakuan - Am - Pekerjaan luar - Etika pakaian - Dadah - Hadiah dsb. - Keraian - Pemunyaan harta - Meminjam wang - Keterhutangan kewangan yang serius - Membuat pernyataan awam - Aktiviti politik - Ketidakhadiran tanpa cuti 3. Tatacara Tatatertib 4. Jawatankuasa Tatatertib 5. Hukuman Tatatertib 6. Rayuan Tatatertib Ceramah

TAJUK : TEKNIK PENYIASATAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai teknik penyiasatan Di akhir kursus peserta akan lebih lebih yakin dan mampu mengendalikan penyiasatan dengan berkesan 6 Jam 1. Pengenalan Siasatan - Dasar-dasar penyiasatan 2. Kuasa Menyiasat 3. Tujuan Siasatan 4. Asas Kemahiran Menyiasat 5. Cara Menyiasat - Peringkat permulaan - Peringkat lanjutan 6. Sumber-Sumber Yang Boleh Menyelesaikan Siasatan - Persembahan kumpulan Ceramah, kajian kes, perbincangan dan persembahan kumpulan

TAJUK : KANUN KESEKSAAN OBJEKTIF UMUM : Sesi ini bertujuan memberi kefahaman mengenai kanun Keseksaan Di akhir kursus peserta akan lebih mahir dalam penggunaan Kanun Keseksaan 2 Jam 1. Pengenalan kepada Kanun Keseksaan 2. Kecualian Am (Bab 4) 3. Darihal Subahat (Bab 5) 4. Kesalahan Terhadap Negara (Bab 6) 5. Kesalahan-Kesalahan Berkenaan ATM (Bab 7) 6. Kesalahan-Kesalahan Terhadap Ketenteraman Awam (Bab 8) 7. Kesalahan-Kesalahan Oleh Penjawat Awam atau Yang Berkenaan Dengan Mereka (Bab 9) 8. Menghilangkan Kuasa Yang Sah Di Sisi Undang-Undang Bagi Penjawat Awam (Bab 10) 9. Palsu dan Kesalahan Terhadap Keadilan (Bab 11) Ceramah

4 Jam 10. Kesalahan Berkenaan Setem Kerajaan dan Duit (Bab 12) 11. Kesalahan Mengenai Kesihatan, Keselamatan, Kemudahan, Kesopanan dan Akhlak Awam (Bab 14) 12. Kesalahan Berkenaan Agama (Bab 15) 13. Kesalahan Mengenai Tubuh Manusia (Bab 16) 14. Kesalahan Terhadap Harta (Bab 17) 15. Kesalahan Berkenaan Suratan, Matawang, Kertas dan Surat Janji bayaran Bank (Bab 18) 16. Kemungkiran Kontrak Perkhidmatan Sercara Jenayah (Bab 19) 17. Menakutkan Secara Jenayah dsb. dan Kegusaran (Bab 22) 18. Percubaan Hendak Melakukan Kesalahan (Bab 23) Ceramah

JADUAL KURSUS PENILAIAN TAHAP KECEKAPAN SKIM/GRED : PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN TAHAP KEEKAPAN : TK 4 MINGGU 1 8.30 10.30 PG. 11.00PG. 1.00 TGH. 2.00 4.00 PTG. SABTU Pengurusan Manusia R Perintah Tetap Jabatan R Perintah Tetap Jabatan AHAD Kemahiran Komunikasi E Kemahiran Komunikasi ISNIN Pengucapan Awam H Pengucapan Awam H E Kemahiran Komunikasi Pengurusan Kewangan dan Harta Universiti SELASA Pengurusan Kerja Berpasukan A Pengurusan Kerja Berpasukan A Pengurusan Kerja Berpasukan RABU Kepimpinan Beretika T Kepimpinan Beretika T Kepimpinan Beretika KHAMIS Kepimpinan Kepimpinan Kepimpinan MINGGU 2 8.30 10.30 PG. 11.00PG. 1.00 TGH. 2.00 4.00 PTG. SABTU Pembangunan Sumber Manusia R Pembangunan Sumber Manusia R Pembangunan Sumber Manusia AHAD Kaedah Tatatertib AUKU E Kaedah Tatatertib AUKU E Kaedah Tatatertib AUKU ISNIN Kanun Acara Jenayah H Kanun Acara Jenayah H AKTA 605 SELASA Teknik Penyiasatan A Teknik Penyiasatan A Teknik Penyiasatan RABU Kanun Keseksaan T Kanun Keseksaan T Persediaan Ujian KHAMIS Ujian PTK Penilaian dan Penutup -