PENGARUH JUMLAH UNIT USAHA, INVESTASI DAN TINGKAT UPAH TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA SEKTOR INDUSTRI KECIL DAN MENENGAH DI KOTA MALANG (TAHUN 2003-2012) SKRIPSI Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi Disusun Oleh: Fadli 201010180311162 JURUSAN ILMU EKONOMI DAN STUDI PEMBANGUNAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH MALANG 2014
KATA PENGANTAR Assalamu alaikum Wr. Wb. Puji syukur Alhamdulillah penulis sampaikan yang sedalam-dalamnya atas karunia, rahmat dan hidayah yang diberikan oleh Allah SWT, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul ANALISIS PENGARUH JUMLAH UNIT USAHA, INVESTASI DAN TINGKAT UPAH TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA SEKTOR INDUSTRI KECIL DAN MENENGAH DI KOTA MALANG (TAHUN 2003-2012) Penyusunan skripsi ini bertujuan untuk memenuhi salah satu persyaratan dalam memperoleh gelar Sarjana Ekonomi di Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Malang. Terselesaikannya penulisan skripsi ini berkat ketekunan dan usaha yang tak dan tentunya tidak terlepas dari bantuan, bimbingan serta dorongan dari berbagai pihak-pihak. Pada kesempatan ini penulis dengan setulus hati menyampaikan rasa terima kasih yang sebesarbesarnya kepada yang terhormat: 1. Bapak Dr. H. Muhajir Effendy, M.AP, selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Malang. 2. Bapak Dr. Nazaruddin Malik, SE, M.Si selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Malang. 3. Ibu Ida Nuraini, SE, M.Si selaku Ketua Jurusan Ilmu Ekonomi Studi Pembangunan Universitas Muhammadiyah Malang. 4. Bapak Dr. Nazaruddin Malik, M.Si selaku pembimbing I yang dengan ikhlas meluangkan waktunya untuk membimbing dan memberi arahan sampai akhirnya terselesaikanlah skripsi ini. 5. Ibu Dra. Susilowati, M.M selaku pembimbing II yang dengan sabar membimbing dan memberikan arahan dan saran sampai terselesaikanlah skripsi ini. 6. Ibu Sudarti dan Bapak Syamsul Hadi selaku dosen wali yang telah memberikan bantuan dan nasehat selama menempuh perkuliahan. 7. Bapak/ Ibu Dosen IESP yang telah memberikan pengetahuan selama masa perkuliahan, sehingga saya dapat menyelesaikan skripsi ini.
8. Kedua orang tua yang selalu memberikan dukungan baik secara moral, materi, tenaga serta saya sangat-sangat berterima kasih kepada ortu saya serta doanya selalu menyertai saya 9. Kakak - kakak saya yang selalu menasehati saya, Kak Erna, Kak Risna, dan calon pendamping saya kelak Pipit, saya sangat termotivasi oleh mereka-mereka karena tanpa mereka saya tidak bisa seperti sekarang hingga skripsi saya selesai 10. Sahabat-sahabat saya keluarga IESP C 2010, yang selalu senantiasa menemani saya selama kita berada di universitas muhammadiyah malang terima kasih teman-teman karena kalianlah saya bisa menyelesaikan skripsi ini 11. Dan semua orang yang telah membantu saya hingga selesai sampai detik ini,maaf saya tidak bisa mengucapkan satu persatu berkat kalian semualah saya bisa menyelesaikan skripsi ini hingga selesai Akhirnya penulis menyadari bahwa skripsi ini masih jauh dari kesempurnaan,dan mungkin disengaja atau tidak disengaja cara penulisan yang salah saya mohon maaf,semoga skripsi ini sangat bermanfaat bagi yang membacanya semoga berguna untuk penelitian selanjutnya Wassalamu alaikum Wr. Wb. Malang, 12 Agustus 2014 Penulis Fadli
DAFTAR ISI Halaman LEMBAR JUDUL LEMBAR PENGESAHAN ABSTRAKSI...... KATA PENGANTAR...... DAFTAR ISI...... DAFTAR GAMBAR...... DAFTAR TABEL...... DAFTAR LAMPIRAN...... i iii v xiii ix x BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang...... 1 B. Rumusan Masalah...... 6 C. Batasan Masalah...... 7 D. TujuanPenelitian...... 7 E. Kegunaan Penelitian... 7 BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. PenelitianTerdahulu...... 9 B. LandasanTeori........ 11 1. Usaha Mikro Kecil dan Menengah...... 11 2. Ketenagerjaan... 14 3. Jumlah Unit Usaha..... 20
4. Hubungan Jumlah Unit Usaha Dengan Peneyrapan Tenaga Kerja..... 20 5. Investasi...... 21 6. Hubungan Investasi Dengan PenyerapanTenaga Kerja...... 25 7. Tingkat Upah dan Teori-Teori Upah...... 26 8. Hubungan Anatara Upah Dengan Penyerapan Tenaga Kerja... 33 9. Teori Produksi...... 34 C. Kerangka Pemikir...... 38 D. Hipotesis...... 38 BAB III METODE PENELITIAN A. Lokasi Penelitian...... 39 B. Jenis Penelitian...... 39 C. Jenis dan Sumber Data...... 39 D. Teknik Pengumpulan Data...... 40 E. Definisi Operasional Variabel...... 40 F. Teknik Analisa Data...... 40 BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum Kota Malang...... 47 1. Kondisi Geografis...... 47 2. Tinjauan Ekonomi...... 48 B. Perkembanagan Jumlah Unit Usaha, Investasi, Tingkat Upah dan penyerapan Tenaga Kerja di sektor Industri Kecil dan Menengah Kota Malang...... 49
1. Jumlah Unit Usaha... 50 2. Investasi... 54 3. Tingkat Upah... 56 4. Penyerapan Tenaga Kerja... 57 C. Analisis Data dan Uji Hipotesis... 59 1. Uji Asumsi Klasik... 59 a. Uji Multi Multikolinieritas. 59 b. Uji Heterokedastisitas 60 c. Uji Autokolerasi. 60 2. Uji Regresi Secara Serentak (Uji F). 61 3. Uji Regresi secara Parsial ( Uji t) 62 4. Uji Variabel Dominan. 64 5. Koefisien Determinasi (R 2 )... 65 D. Pembahasan... 66 1. Pengaruh Jumlah Unit Usaha Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja 68 2. Pengaruh Investasi Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja 69 3. Pengaruh Tingkat Upah Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja 71 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan... 73 B. Saran-saran... 75 DAFTAR PUSTAKA.. 77 LAMPIRAN... 80
DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 2.1 Keseimbangan Tenaga Kerja...... 18 Gambar 2.2 Penyedia dan Permintaan Tenaga Kerja...... 19 Gambar 2.3 Kurva Permintaan Tenaga Kerja...... 28 Gambar 2.4 Skema Proses Produksi... 35 Gambar 4.1 Hasil Uji Heterokedastiitas... 60 Gambar 4.2 Grafik Hasil Uji Autokolerasi... 61 Gambar 4.3 Daerah Penerimaan dan Penolakan H0 dengan menggunakan uji t terhadap variabel X1... 63 Gambar 4.4 Daerah Penerimaan dan Penolakan H0 dengan menggunakan uji t terhadap variabel X2.. 64 Gambar 4.5 Daerah Penerimaan dan Penolakan H0 dengan menggunakan uji t terhadap variabel X3... 64
DAFTAR TABEL Halaman Tabel 4.1 Perkembangan Jumlah Unit Usaha Kecil dan Menengah di Kota Malang Tahun 2003-20012... 53 Tabel 4.2 Perkembangan Investasi Kecil dan Menengah di Kota Malang Tahun 2003-20012... 55 Tabel 4.3 Perkembangan Tingkat Upah Kecil dan Menengah di Kota Malang Tahun 2003-20012... 56 Tabel 4.4 Perkembangan Penyerapan Tenaga Kerja Kecil dan Menengah di Kota Malang Tahun 2003-20012... 58 Tabel 4.5 Hasil Multikolorienitas... 59 Tabel 4.6 Hasil Uji F... 62 Tabel 4.7 Hasil Uji t... 62 Tabel 4.8 Rekapitulasi Pengaruh Dominan... 65 Tabel 4.9 Rekapitulasi Hasil Regersi Linier Berganda... 66
DAFTAR LAMPIRAN Halaman Lampiran 1 Data Tahunan 80 Lampiran 2 Data Triwulan 81 Lampiran 3 Hasil Regresi 83
DAFTAR PUSTAKA Ajija, R. Shochrul, dkk. 2011. Cara Cerdas Menguasai EViews. Salemba Empat, Jakarta. Algifari. 2003. Ekonomi Mikro Teori Dan Kasus. edisi 1. STIE YKPN. Yogyakarta. Badan Pusat Statistik. Keadaan Angkatan Kerja di Indonesia. Berbagai Edisi. Badan Pusat Statistik. Kota Malang Dalam Angka. Provinsi Jawa Timur Berbagai Terbitan. Cahyadi, Luh Diah Citraresmi. 2008. Analisis Faktor Yang Mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Industri Kreatif di Kota Denpasar. Universitas Udayana Bali. Damodar, Gujarati. 1978. Ekonometrika Dasar (terjemahan Drs. Ak. Sumarno Zain,Mba). Erlangga, Jakarta. Karib, Abdul. 2012. Analisis Pengaruh Produksi, Investasi, dan Unit Usaha, Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Pada Sektor Industri Sumatera Utara. Universitas Andalas Padang. Kemala, Eva Sari. 2006. Pengaruh Investasi dan Upah terhadap Kesempatan Kerja pada Industri Besar dan Menengah di Sumatera Selatan. Jurnal Ekonomi Vol. 5 No. 2: 187-206. Kuncoro, Haryo, 2001. Sistem Bagi Hasil dan Stabilitas Penyerapan Tenaga Kerja. Media Ekonomi. Volume 7 Nomor 2 hal 165-168. Mankiw, N. Gregory. 2004. Economics (terjemahan. Chriswan Sungkono: Teori Ekonomi Mikro edition 3. Erlangga, Jakarta. Mankiw, N. Gregory, 2007. Makroekonomi. Edisi Keenam. Erlangga, Jakarta. Matz, Adolph and Milton F. Usry, 1994. Akuntansi Biaya: Perencanaan dan Pengendalian, Jilid I, Edisi ke 8. (Diterjemahkan oleh Sirait Wibowo). Erlangga. Jakarta. Nachrowi, D. dan Hardius Usman, 2004. Teknik Pengambilan Keputusan. Grasindo (Gramedia Widiasarana Indonesia). Jakarta. Prasetyo, P. Eko. 2009. Fundamental Makro Ekonomi.Yogyakarta : Beta Offset. Putra, Rizky Eka. 2012. Pengaruh Nilai Investasi, Nilai Upah, dan NIlai Produksi Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja Pada Industri Mebel di Kecamatan Podurungan Kota Semarang. Universitas Negeri Semarang.
Simanjuntak, Payaman J. 1985. Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia, BPFE UI. Jakarta Simanjuntak, Payaman. 1998. Pengantar Ekonomi Sumber Daya Manusia, Jakarta: Lembaga Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia. Simanjuntak, Payaman. 2001. Pengantar Ekonomi Sumber daya. Jakarta: FEUI. Sudarsono dkk. 1998. Ekonomi Sumber Daya Manusia. Karunika Jakarta Universitas Terbuka. Jakarta. Sukirno, Sadono. 2000. Makroekonomi Modern: Perkembangan Pemikiran Dari Klasik Hingga Keynesian Baru. Raja Grafindo Pustaka. Jakarta. Sukirno, Sadono. 2003. Pengantar Teori Makroekonomi. Raja Grafindo Persada. Jakarta. Sumarsono, Sonny. 2003. Manajemen Koperasi Teori & Praktek. Graha Ilmu. Jakarta. Suryana. 2000. Ekonomi Pembangunan Problematika dan Pendekatan. Salemba Empat. Jakarta. Tambunan, T.H., Tulus, Dr., 2001. Perekonomian Indonesia. Teori dan Temuan Empiris. Ghalia Indonesia. Jakarta. Tenaga Kerja. (Online) (Http://.d2vonline.co.cc/2010/08/pengertian-tenaga-kerja.html. dakses 16 mei 2014). Rejekiningsih, Tri Wahyu. 2004. Mengukur Besarnya Peranan Industri Kecil dalam Perekonomian di Provinsi Jawa Tengah. Jurnal Dinamika Pembangunan. Vol. 1, No. 2, h.125-136. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20 Tahun 2008 tentang Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM).