INTERPROFESSIONAL EDUCATION (IPE) DEVELOPMENT: empowering young generation

dokumen-dokumen yang mirip
Interprofessional Education: Sebuah Ulasan Singkat. Zakka Zayd Zhullatullah Jayadisastra. Staff Kajian Medical Education and Profession (MEP) ISMKI

Etika Profesi dan Pendidikan Interprofesional

Inter-Professional Education in Clinical Setting*)

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. World Health Organization (WHO) menyatakan setiap menit seorang wanita

BAB II LANDASAN TEORI

BAB 1 PENDAHULUAN. sistem pelayanan kesehatan untuk dapat meningkatkan kualitas pelayanan

Bab II TINJAUAN PUSTAKA

BAB I PENDAHULUAN. pengajar dan peserta didik dalam mencapai tujuan learning outcome.

Pendekatan Interprofessional Collaborative Practice dalam Perawatan Pasien Katastropik

PERBEDAAN PERSEPSI MAHASISWA TAHAP PROFESI DI FKIK UMY TENTANG INTERPROFESSIONAL EDUCATION DI ASRI MEDICAL CENTER YOGYAKARTA

SKRIPSI. Untuk Memenuhi Persyaratan. Memperoleh Gelar Sarjana Kedokteran KEVIN PIETER TOMAN G FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS SEBELAS MARET

BAB I PENDAHULUAN. bersama, belajar dari profesi kesehatan lain, dan mempelajari peran masingmasing

BAB I PENDAHULUAN. serta kualitas pelayanan kesehatan (Majumdar, et al., 1998; Steinert, 2005).

BAB I PENDAHULUAN. memberikan pelayanan kesehatan yang bermutu. Pelayanan yang bermutu

BAB II TINJAUAN PUSTAKA. dengan melibatkan sekelompok mahasiswa atau profesi kesehatan yang

BAB I PENDAHULUAN orang meninggal pertahun akibat medication error. Medication error

BAB II TINJAUAN PUSTAKA. dengan, dari, dan tentang satu sama lain untuk meningkatkan kolaborasi

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

DUKUNGAN WHO INDONESIA TERHADAP STANDARISASI KURIKULUM PELATIHAN GIZI OLEH: SUGENG EKO IRIANTO

PERSEPSI DOSEN STIKES AISYIYAH SURAKARTA TERHADAP INTER PROFESIONAL EDUCATION (IPE)

BAB 1 PENDAHULUAN. medical error antara % dari jumlah pasien dengan %. Medical

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

BAB V PEMBAHASAN. A. Pembahasan keterkaitan antara kategori attachment, patient-centered

PRAKTIK BELAJAR LAPANGAN TERINTEGRASI

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang Masalah. berbahaya, salah satunya medical error atau kesalahnan medis. Di satu sisi

BAB I PENDAHULUAN. menunjang kinerja setelah lepas dari institusi pendidikan (Barr, 2010)

Relation Between Cognitive Ability With Interprofession Teamwork Skills In Profession Stage Students At FKIK UMY

PENERAPAN PENDIDIKAN INTERPROFESI DALAM PENDIDIKAN KEBIDANAN Ayu Nurdiyan 1*, Yulizawati 2, Lusiana El Sinta Bustami 3, Fitrayeni 4, Detty Iryani 5

BAB I PENDAHULUAN. pelayanan kesehatan, di Amerika Serikat penyebab kematian nomer tiga pada

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

BAB 1 PENDAHULUAN. tradisional yang berbasis silo dimana setiap tenaga kesehatan tidak mempunyai

BAB II TINJAUAN PUSTAKA. a. Kesiapan (readiness) terhadapinteprofesional Education (IPE)

ORGANISASI PEMBELAJARAN. Hendrawan Soetanto. Bagian Ketiga

Analisis Persepsi, Motivasi, dan Kesiapan Dosen Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Sumatera Utara pada Interprofessional Education (IPE)

BAB 1 : PENDAHULUAN. kesehatan di era global. Pelayanan kesehatan yang bermutu adalah pelayanan kesehatan yang

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. terfragmentasi dan kebutuhan kesehatan masyarakat tidak terpenuhi. Tenaga

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

DAFTAR PUSTAKA. Almas SH. (2000). Uniprofessional and Interprofessional learning for. study in Norway. Journal of Interprofessional Care 14; 291-2

BAB I PENDAHULUAN. A. Latar Belakang. Pharmaceutical care menggeser paradigma praktik kefarmasian dari drug

KETERAMPILAN-KETERAMPILAN MENGAJAR

BAB I PENDAHULUAN. kerawanan terjadi kesalahan medik (medical error). Kasus kematian akibat

Peran RS Pendidikan dalam Operasional FK: Kebersamaan Pengembangan Suasana Akademik

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN. 1. Pembelajaran IPE berbasis komunitas memberikan dampak positif dengan

BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang

DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN. 96

BAB I PENDAHULUAN. Pendidikan kedokteran bertujuan untuk menghasilkan dokter yang. sebagai bekal untuk belajar sepanjang hayat (Konsil Kedokteran

REFLEKSI : PENTINGKAH BAGI DOSEN PENDIDIKAN KEDOKTERAN? dr. Rika Lisiswanti Bagian Pendidikan Kedokteran Fakultas Kedokteran Universitas Lampung

Section 1 OUR PROFILE & EXPERIENCE

PERSEPSI MAHASISWA TENTANG INTERPROFESSIONAL EDUCATION (IPE) DI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA

Universitas Kristen Maranatha

Andi Ansharullah. Workshop Pengembangan Kompetensi dan Sistem Pendidikan Kebidanan, JW Marriott Surabaya, 5-6 Juli 2010.

BAB III METODOLOGI PENELITIAN

3/16/2012 LECTURER: Reference

HOW I SHOULD STUDY as A MEDICAL STUDENTS? Widana Primaningtyas, dr. Medical Faculty of Sebelas Maret University

KREDENSIALING DAN KEWENANGAN KLINIS BAGI APOTEKER RUMAH SAKIT

Draft Naskah Akademik Pengembangan Staf Dosen Pendidik Klinis Menggunakan Metode e-learning. Perkembangan jumlah institusi pendidikan kedokteran,

PEMBELAJARAN KEMAMPUAN GERAK DASAR

Daftar Referensi 1-3

PENILAIAN KINERJA MALCOLM BALDRIDGE

Body of Knowledge dan Standar Kompetensi Dokter Manajemen Medik

PENGETAHUAN, SIKAP, DAN PERILAKU MAHASISWA FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS KRISTEN MARANATHA BANDUNG TENTANG KESELAMATAN LALU LINTAS TAHUN 2014

PENERAPAN PRAKTIK KEPERAWATAN PROFESIONAL: Dewi Irawaty, MA, PhD

HUBUNGAN TINGKAT PENGETAHUAN DENGAN KESIAPAN MAHASISWA FKIK UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA MENGHADAPI INTERPROFESIONAL EDUCATION (IPE)

Kolaborasi Interprofesi dalam Pendayagunaan SDM Kesehatan : perspektif mahasiswa dan profesional muda kesehatan

Model Kompetensi. Dalam hal ini untuk mengidentifikasi perilaku seseorang yang sesuai dengan visi, misi & strategi organisasi.

Kepemimpinan & Budaya Mutu. Hanevi Djasri, dr. MARS MMR & PKMK FK-UGM

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. antar profesi kesehatan (IPE) pada bulan September 2013 setelah melalui

JURUSAN Pendidikan Bahasa Inggris Alamat: Karangmalang, Yogyakarta (0274) , Fax. (0274) http: //

POST GRADUATE PROGRAM IN PUBLIC HEALTH, FACULTY OF MEDICINE, UNIVERSITAS GADJAH MADA, YOGYAKARTA

HUBUNGAN KARATERISTIK PERAWAT DENGAN PENGETAHUAN PERAWAT TENTANG PROSES KEPERAWATAN DAN DIAGNOSIS NANDA

Sinergi Pelayanan Kesehatan dan Pendidikan Kedokteran di RSP

Gambaran Pelaksanaan Problem-Based Learning Pada Mahasiswa Program Studi Pendidikan Dokter Fakultas Kedokteran Dan Ilmu Kesehatan Universitas Jambi

Pengembangan Kurikulum Berbasis Patient Safety di Magister Manajemen Rumahsakit Fakultas Kedokteran - UGM

Public Fundraising. Peer to Peer Learning. HIVOS Regional Office, Southeast Asia

Kerangka Kompetensi Kepemimpinan Klinik

UPAYA MENINGKATKAN PEMANFAATAN PELAYANAN KESEHATAN JIWA Dl PUSKESMAS MANUKAN KULON SURABAYA

BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA

KEPEMIMPINAN SPESIALIS. Badriul Hegar Indonesia Pediatric Society

Tantangan Profesi Teknologi Informasi & Komunikasi Dalam Indonesia Digital Dies Natalis Fasilkom Universitas Sriwijaya ke 6 29 November 2012

KERANGKA SISTEM UJI KOMPETENSI DOKTER INDONESIA. Komite Bersama Uji Kompetensi Dokter Indonesia

Definisi dan Ruang Lingkup Praktek Konseling Rehabilitasi. Oleh Didi Tarsidi <a href=" Pendidikan Indonesia (UPI)</a>

Konsep Dasar Clinical Governance dan penerapannya di RS

Course Perfomance Evaluation Odd Semester of Academic Year 2015/2016

Multiprofesional Learning

LABORATORIUM PEKERJAAN SOSIAL SEBAGAI PUSAT PENGEMBANGAN TEKNOLOGI DAN PENDIDIKAN PROFESIONAL BERKELANJUTAN

LEMBAR JUDUL LEMBAR PENGESAHAN ABSTRAK ABSTRACT KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR

Becoming a Learning Organization. Becoming. a Learning Organization. File D:optima/Klien/SIPF/Becoming a Learning Org/PP-H/120214

9/10/2012. Mobilization Framework. (kerangka pikir, kerangka kerja, duduk perkara) Eko K. Komara. faktor #1. kesesuaian anatomi

REVITALIZING QUALITY REVIT MANAGEMENT MANA EDE SURYA DARMAWAN INDAH ROSANA ALPISAHAR IND

PELATIHAN APLIKASI SOFTWARE WORKLOAD INDICATORS OF STAFFING NEED UNTUK PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA PUSKESMAS DI GIANYAR ABSTRAK

ANALISIS TINGKAT KEYAKINAN GURU (TEACHERS BELIEF) DALAM PEMBELAJARAN MATEMATIKA

Diah Pitaloka Handriani SMP Negeri 1 Surakarta

BAB I PENDAHULUAN. penanganan terhadap kualitas Sumberdaya Manusia, khususnya pada. tingkatan organisasi. Sumberdaya Manusia yang besar apabila dapat

RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS)

Executive Development Program Registration: (021) ,

PERSEPSI DAN KESIAPAN DOSEN TERHADAP PEMBELAJARAN INTERPROFESIONAL.

Transkripsi:

INTERPROFESSIONAL EDUCATION (IPE) DEVELOPMENT: empowering young generation Diantha Soemantri Koordinator Kurikulum Rumpun Ilmu Kesehatan Universitas Indonesia Departemen Pendidikan Kedokteran Fakultas Kedokteran, Universitas Indonesia pictures courtesy of Unit Koordinasi RIK UI

HEALTH SCIENCES @Universitas Indonesia Medicine Nursing Pharmacy Dentistry Public Health Beri aku 10 pemuda niscaya akan kuguncangkan dunia Soekarno - Presiden RI pertama

sumber: healthydebate.ca sumber: healthsciences.curtin.edu.au It is no longer enough for health workers to be professional. In the sumber: online.wsj.com Does INTERPROFESSIONALITY value (D Amour & Ondasan, 2005) exist? current global climate, health workers also need to be interprofessional (WHO, 2010, p.36)

INTERPROFESSIONAL Interprofessional is defined as a group of individuals from different disciplines working and communicating with each other individuals. In the interprofessional learning environment each member provides his/her knowledge, skills, and attitudes to augment and support the contributions of others (Hall and Weaver, 2001)

INTERPROFESSIONALITY the process by which professionals reflect on and develop ways of practicing that provides an integrated and cohesive answer to the needs of the client/family/population [I]t involves continuous interaction and knowledge sharing between professionals, organized to solve or explore a variety of education and care issues all while seeking to optimize the patient s participation Interprofessionality requires a paradigm shift, since interprofessional practice has unique characteristics in terms of values, codes of conduct, and ways of working. D Amour and Ondasan (2005)

MENGAPA IPE DIPERLUKAN? Interprofessional team Interprofessional collaboration Patient safety and optimum patient/fami ly/communit y care WHO (2010). Framework for Action on Interprofessional Education and Collaborative Practice

Mengapa perlu sebuah program khusus untuk mengajarkan profesi kesehatan bekerja sama demi tercapainya IPC? Tiga kondisi untuk mengurangi prasangka/prejudice (Allport, 1979 contact theory) Equality of status between the groups Group members working towards common goals Cooperation during the contact Whole is more than sum of their parts Group Team

TIGA JENIS KOMPETENSI SEORANG PROFESIONAL (Barr, 1998) Common competencies Individual professional competencies IP collaborative competencies

HEALTH SCIENCES @Universitas Indonesia MODUL MULTIPROFESSIONAL Kompetensi yang dimiliki oleh seluruh profesi Biomedik Dasar Etika & Hukum Komunikasi Kesehatan Metodologi Penelitian Kesehatan Pengelolaan Bencana Kesempatan informal untuk mahasiswa belajar berinteraksi dan bekerja sama

MODUL KOLABORASI & KERJASAMA TIM KESEHATAN RIK UNIVERSITAS INDONESIA Terbagi menjadi 2 bagian, bagian pertama di tahap awal/preklinik; bagian kedua di tahap klinik/praktik Kompetensi spesifik: collaboration and teamworking Universitas Indonesia Dinamika kelompok Konsep kolaborasi dan sistem pelayanan kesehatan Manajemen konflik Komunikasi interprofesional & kepemimpinan Canada Interprofessional communication Patient/client/fam ily/communitycentred care Role clarification Team functioning IPEC Interprofessional communication practices Roles and responsibilities Values and ethics Interprofessional teamwork & team based practice Meningkatkan pelayanan kesehatan dengan pendekatan interprofesional Peran setiap profesi kesehatan Hambatan & strategi kolaborasi interprofesional Collaborative leadership Interprofessional conflict resolution

CONTOH GROUP PROJECT MAHASISWA INTERPROFESI UI

IPE clinical learning experiences (Freeth, 2010) Diskusi berbasis kasus/masalah Simulasi Shadowing Praktik klinik dalam sebuah tim interprofesi Community placement, clinical ward placement Patient safety Quality improvement Kasus/masalah yang hanya dapat ditangani secara interprofesional

IPE tahap klinik di Universitas Indonesia TA 2015/2016: melibatkan 2 fakultas FIK dan FKM Mahasiswa turun ke lapangan: Puskesmas dan daerah binaannya (Depok dan sekitarnya) Tiga pendekatan: Individu Keluarga Komunitas Masalah kesehatan yang memerlukan penanganan kolaboratif Difasilitasi tutor dan pembimbing lapangan; serta narasumber dari 5 fakultas

IPE tahap klinik di Universitas Indonesia Praktek lapangan

Kegiatan kemahasiswaan IPC tidak harus selalu dipupuk hanya di pendidikan formal Kesempatan menyelenggarakan kegiatan pengabdian masyarakat berbasis kolaborasi: Identifikasi bersama masalah kesehatan yang ada Susun kegiatan bersama, dengan berbagai profesi yang terlibat Pembagian peran Tumbler day MC day (mother & child) SEJAHTERA Selamat tinggal osteoporosis Grand launching first aid box

Triggering question Interprofessional education vs interprofessional collaborative patient care mana yang terlebih dahulu harus dimulai?

ROADMAP OF IPE AND IPC Interprofessional education in university setting (college-led pre-qualifying IPE) Interprofessional training in healthcare services (service-/jointly-led IPE) Curriculum Classroom based activities Simulation Clinical and community placement Patient-centered interprofessional collaborative practice in healthcare services Continuing professional development Quality improvement Patient-centered practice Role model from the healthcare practitioners in the teaching hospital/clinics Partnership between teaching and healthcare service institutions Teachers and hospital/clinic staff training

CHALLENGES Role model National policy (naskah akademik?) Sociocultural aspect What stereotype exist? How is the hierarchy of healthcare professions? Different background (culture, value, ethnicity, etc) how does it influence the perceptions on other healthcare professions? Rudland & Mires (2005), Verma et al (2006), Cooke et al (2003), Soemantri et al, 2011

CHALLENGES Institutional commitment Human resources Curriculum Training of teaching staff (Hammick et al, 2007) Minimizing negative perceptions of teaching staff Soemantri et al (2011): lack of understanding of IPE negative perceptions; stereotyping Curriculum change Time allocated specific for interprofessional education Early vs Later?

CHALLENGES Organization Egalitarian principle Individual preparedness Teaching & learning method Individual preparedness (Ondasan & Reeves, 2005; Freeth & Reeves, 2004) Willingness to cooperate Prior knowledge, skills and attitude Being aware that other professions play a role in healthcare service delivery Enthusiasm Motivation, expectation Awareness from both teachers and students

Bagaimana peran individu mahasiswa dan profesional muda? Sadar terhadap berbagai tantangan yang ada Hilangkan semua stereotype, mulai dari diri sendiri No dominance No inferiority Siapkan diri masing-masing: bangun motivasi, semangat saling menghargai dan saling membutuhkan Anda mahasiswa? Kegiatan kolaborasi kemahasiswaan Munculkan kebutuhan akan program pendidikan interprofesi di setiap institusi Anda profesional muda? Be an INTERprofessional practitioner! Be a role model!

take home message macro micro meso Egalitarian principle Organization of resources Curriculum experiential learning Real practice Role model Challenges Interprofessional education Interprofessional collaborative practice

TERIMA KASIH, SEMOGA BERMANFAAT Selamat berkolaborasi demi peningkatan kualitas pelayanan kesehatan diantha.soemantri@ui.ac.id diantha.soemantri@gmail.com

Daftar Pustaka Allport G (1979). The nature of prejudice. Reading: Addison-Wesley Barr, H. (1998). Competent to collaborate: Towards a competency-based model for interprofessional education. Journal of Interprofessional Care, 12, 181-187 Canadian Interprofessional Health Collaborative. A National Interprofessional Competency Framework. February 2010. CAIPE (1997). Interprofessional education a definition. Centre for the Advancement of Interprofessional Education, London Freeth D (2010). Interprofessional education in Swanwick T (ed). Understanding medical education: evidence, theory and practice. Oxford: Wiley-Blackwell. p. 53-68 Interprofesional Education Collaborative (IPEC) Expert Panel (2011). Core competencies for interprofessional collaborative practice: report of an expert panel. Washington, DC. Interprofessional Education Collaborative. Modul Kolaborasi dan Kerjasama Tim Kesehatan. Rumpun Ilmu Kesehatan, Universitas Indonesia, 2012 World Health Organization (2010). Framework for action on interprofessional education and collaborative practice. Geneva: WHO Press