1.0 Tujuan. 2.0 Sumber Rujukan A. GOVERNAN

dokumen-dokumen yang mirip
BAB 1 PENGENALAN. 1.1 Tujuan

3. Tujuan Peperiksaan : Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi Pembantu Tadbir (Kewangan) Gred W17 yang dilantik;

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Tadbir (Kewangan) W19.

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penolong Akauntan W29.

INDEKS AKAUNTABILITI PENGURUSAN KEWANGAN KEMENTERIAN/ JABATAN DAN AGENSI KERAJAAN PERSEKUTUAN DAN NEGERI

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Akauntan W19.

SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA GP14 : GARIS PANDUAN PENGURUSAN MESYUARAT AGUNG TAHUNAN KOPERASI

BAB 4 PENGURUSAN KEWANGAN

SURAT PEKELILING BENDAHARI BIL. 4 TAHUN 2009

M / S : 1/12 TARIKH : 8 JANUARI 2016 PINDAAN : 01 TERIMAAN DAN AKAUN UPSI(ISO)/BEN/P07 KELUARAN : A 1.0 TUJUAN

PERMOHONANPENUBUHAN PERSATUAN/KELAB PELAJAR

BAB 2 BAJET Di peringkat Universiti, pengurusan bajet meliputi proses penyediaan bajet, pengagihan peruntukan dan kawalan perbelanjaan.

3. Pegawai Yang Layak: Pengawal Keselamatan (Gred KP11/14) yang telah Menduduki peperiksaan disahkan dalam perkhidmatan.

3. Pegawai Yang Layak Penyelia Asrama (Gred N17) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan.

JAWATAN : PENOLONG AKAUNTAN (W27) TK1

PIAGAM AUDIT UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

PENGURUSAN BAJET 1.0 DEFINISI

JABATAN BENDAHARI. Bil. Kami : Bil. Tuan : Tarikh :

Panduan Mengatasi Isu / Kelemahan Yang Sering Berlaku Dalam Pengurusan Kewangan

BAHAGIAN 3 - PENGURUSAN BELANJAWAN

UTHM.PB/100.6/4 Jld. 3 ( 2 ) Tarikh: 7 Januari 2016 PEKELILING BENDAHARI BIL. 2/2016

3. Pegawai Yang Layak Pembantu Keselamatan (Gred KP17/22) yang telah Menduduki Peperiksaan: disahkan dalam perkhidmatan. BAHAGIAN II (3 JAM)

PROFIL AUDIT DALAM SECARA RINGKAS. Audit Dalam USM ditubuhkan pada tahun 1982

SUKATAN PEPERIKSAAN KHAS UNTUK MEMASUKI SKIM PERKHIDMATAN PEGAWAI TADBIR (N41) Bidang sukatan peperiksaan adalah merangkumi

KERAJAAN MALAYSIA. Garis Panduan Pelaksanaan Jawatankuasa Pengurusan Kewangan Dan Akaun

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Staf berjawatan Pengawal Keselamatan KP11/KP14 yang telah disahkan dalam perkhidmatan.

PROSEDUR PELAKSANAAN AUDIT DALAMAN DI UTHM

BIL SENARAI SEMAK ZON/ SEKSYEN. 4. Tandatangan dan Cop Ketua PTJ yang berkaitan di ruang Melalui ke atas borang permohonan

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Kesatria/ Pembantu Kokurikulum yang dilantik terus;

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: PU/PS/GP001

JAWATAN BAGI SKIM PERKHIDMATAN KEWANGAN (W)

PEJABAT PENDAFTAR BAHAGIAN PENGURUSAN MODAL INSAN SINERGI TERAS KUALITI

UNDANG-UNDANG KECIL KOPERASI PKNS 2013

GARIS PANDUAN PENGURUSAN DANA ENDOWMEN UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA (UTHM)

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Tadbir Rendah yang dilantik terus;

PERLEMBAGAAN PERSATUAN/ KELAB: 1.1 Nama pertubuhan ini ialah *Persatuan/Kelab. 1.2 Nama ringkas persatuan/kelab ini ialah UPM

TERMA-TERMA RUJUKAN JAWATANKUASA AUDIT

PERKHIDMATAN UTAMA PRASISWAZAH. PEJABAT TIMBALAN NAIB CANSELOR (AKADEMIK & ANTARABANGSA) Kod Dokumen: PU/PS/GP001

Polisi dan Prosedur. Nama Polisi: Polisi dan Prosedur Pengurusan Senat. Nombor Polisi: UTM P.A. 01

M / S : 1/12 PENGURUSAN BAJET TARIKH : 4 SEPTEMBER 2017 PINDAAN : 02 UPSI(ISO)/BEN/P01 KELUARAN : A 1.0 TUJUAN

(2) Tugas pengerusi menurut perenggan (a) dan (b) fasal (1), boleh diamanahkan kepada naib pengerusi atau mana-mana anggota Lembaga, jika perlu.

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA (N27) Penolong Pengurus Asrama (N27) yang belum disahkan dalam perkhidmatan

Lembaga Hasil Dalam Negeri Malaysia (Pindaan) 1 D.R. 9/2014 RANG UNDANG-UNDANG. b e r n a m a

UNIVERSITI TEKNIKAL MALAYSIA MELAKA

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PEMBANTU TADBIR (JURUTRENGKAS) GRED N17 UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

GARIS PANDUAN PEMILIKAN DAN PERISYTIHARAN HARTA STAF UNIVERSITI PUTRA MALAYSIA

PERLEMBAGAAN INSTITUSI PEMBANGUNAN FELO UNIVERSITI TEKNOLOGI MALAYSIA

BAB 3 PENGURUSAN TERIMAAN

FADZILLAH BINTI RAHMAN

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PEMBANTU KESATRIA GRED S17 UNIT KESATRIA PPKP UNIVERSITI TEKNOLOGI MARA

SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA

ABDUL KARIM BIN ABDUL AZIZ HARNANI BINTI SHUMSUDIN PEJABAT PENASIHAT UNDANG-UNDANG UNIVERSITI TEKNOLOGI MALAYSIA TEL : E-MEL :

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penolong Pengurus Asrama N29.

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Juruteknik Audio Visual/ Jurukamera yang dilantik terus;

BAB 10 GAJI DAN EMOLUMEN

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penyelia Asrama N19.

Terma Rujukan (Terms Of Reference) Jawatankuasa Budaya Kerja Cemerlang [JK BKC PPKT] Pusat Pengetahuan, Komunikasi & Teknologi

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : Pembantu Tadbir (Perkeranian/Operasi) N19 Tetap yang masih belum disahkan dalam perkhidmatan.

mesyuarat agung perwakilan diadakan. Sebarang usul tergempar tidak dibenarkan.

B. OBJEKTIF UMUM. Memahami maksud konsep akauntabiliti dalam pengurusan kewangan

UNIVERSITI MALAYSIA SABAH. SURAT IKATAN AKAUN AMANAH UNIVERSITI ( Untuk diisi dalam 2 salinan)

TATA CARA KUMPULAN SOKONGAN IBU BAPA (SARANA) SMK KING GEORGE V SEREMBAN NEGERI SEMBILAN

BAB 14 AUDIT DALAMAN

PEJABAT PENDAFTAR BAHAGIAN PENGURUSAN MODAL INSAN SINERGI TERAS KUALITI

SURUHANJAYA KOPERASI MALAYSIA

PEKELILING BENDAHARI BIL. 3 TAHUN 2013 TATACARA PERMOHONAN DAN PELARASAN WANG PENDAHULUAN

GARIS PANDUAN TADBIR URUS UNTUK GERAN PENYELIDIKAN, KHIDMAT PERUNDINGAN DAN PENYELIDIKAN KONTRAK (CONTRACT RESEARCH)

ASAS RUJUKAN JAWATANKUASA AUDIT UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

Ketua sesuatu Pusat Tanggungjawab seperti Dekan, Dekan Penyelidikan, Pengarah, Penyelaras dan Penggawa.

PEMILIKAN DAN PERISYTIHARAN HARTA OLEH PEKERJA UNIVERSITI SAINS MALAYSIA

PERLEMBAGAAN BAGI PERTUBUHAN INDUK PERSATUAN PESARA UNIVERSITI KEBANGSAAN MALAYSIA, BANGI, SELANGOR

: 20 Mac Pegawai Yang Layak Menduduki : i) Pembantu Operasi N11, N14 yang telah disahkan dalam perkhidmatan.

UNIVERSITI MALAYSIA SABAH

JAWATAN : PEMBANTU JURUAUDIT (W17) TK2

: 20 Mac Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Penolong Pegawai Veterinar G29

DOKUMEN TIDAK TERKAWAL

UTHM.PB/100-6/4/1( 15 ) 4 Februari 2009 SURAT PEKELILING BENDAHARI BIL. 1/2009

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 2 BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI TADBIR N27

GARIS PANDUAN PENYELIAAN KOPERASI KANDUNGAN

: 8 Jun Tujuan Peperiksaan : Untuk memenuhi sebahagian daripada syarat-syarat untuk pengesahan dalam jawatan Pembantu Laut A19.

Garis Panduan ini bertujuan untuk menerangkan kaedah pelaksanaan dan pemantauan penyelidikan.

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pengawal Keselamatan yang dilantik terus;

GARIS PANDUAN TADBIR URUS ANAK SYARIKAT UNIVERSITI TEKNIKAL MALAYSIA MELAKA

PERLEMBAGAAN PERSATUAN SAINS ANALISIS MALAYSIA (MALAYSIAN ANALYTICAL SCIENCES SOCIETY) No. Pendaftaran: 5269/93 (Selangor)

SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN PENYELIA ASRAMA (N17) Penyelia Asrama (N17) yang belum disahkan dalam perkhidmatan

UNIVERSITI SAINS MALAYSIA SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI PEMBANTU TADBIR (PERKERANIAN/OPERASI) - GRED N17

PERATURAN PEMBAYARAN YANG MEMERLUKAN KEBENARAN KHAS (AP58)

PENGURUSAN ASET DAN INVENTORI

SUKATAN PEPERIKSAAN PENINGKATAN SECARA LANTIKAN (PSL) BAGI KERTAS PENOLONG PEGAWAI TADBIR - GRED N29

BAB 6 PENGURUSAN ASET

JPA.BK (S) 230/ 19 Jld.3 ( 26 ) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2011

UNIVERSITI SAINS MALAYSIA SUKATAN PEPERIKSAAN PERKHIDMATAN BAGI PEMBANTU TADBIR (KESETIAUSAHAAN) - GRED N17

ISI KANDUNGAN SYARAT-SYARAT DAN PERATURAN CUTI SANGKUTAN INDUSTRI (CSI) UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA 1. TUJUAN 1 2.

PEKELILING BENDAHARI BIL. 7 TAHUN 2013 PERATURAN MENGENAI PENGURUSAN PANJAR WANG RUNCIT UNIVERSITI MALAYSIA TERENGGANU

UNDANG-UNDANG (PERUNTUKAN KHAS) Akta 202 CETAKAN SEMULA. Mengandungi segala pindaan hingga 1 Januari 2006

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Pembantu Hal Ehwal Islam yang dilantik terus;

JAWATAN : PEMBANTU JURUAUDIT (W22) TK3

PERLEMBAGAAN PERSATUAN ALUMNI KOLEJ MATRIKULASI YAYASAN SAAD, LEMBAH BERINGIN, SELANGOR, MALAYSIA (AKMATYS)

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 BAGI JAWATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA N27

TATACARA PENJAGAAN ASET, PENGURUSAN KEHILANGAN DAN TINDAKAN YANG BOLEH DIKENAKAN APABILA BERLAKU KEHILANGAN

Transkripsi:

A. GOVERNAN 1.0 Tujuan 1.1 Tujuan Peraturan Kewangan dan Perakaunan Universiti dikeluarkan adalah untuk mengatur, mengawal dan menguruskan kewangan Universiti berasaskan kepada Perlembagaan 1.2 Buku Peraturan Kewangan dan Perakaunan Universiti pernah dikeluarkan pada tahun 2012 dan dikemas kini dengan mengambil kira perubahan kepada peraturan. 2.0 Sumber Rujukan 2.1 Peraturan ini adalah berdasarkan kepada Arahan, Pekeliling, Surat Pekeliling dan Surat Arahan daripada Kementerian Kewangan Malaysia (Perbendaharaan), Kementerian Pendidikan Malaysia (KPM) dan mana-mana pihak yang berkuasa bagi menentukan sesuatu peraturan yang berkaitan dengan kewangan dan perakaunan 2.2 Antara rujukan utama bagi penyediaan Peraturan Kewangan dan Perakaunan Universiti ini adalah : 2.2.1 Akta Universiti dan Kolej Universiti 1971 Perlembagaan UTeM; 2.2.2 Akta Acara Kewangan 1961; 2.2.3 Akta Cukai Pendapatan 1967; 2.2.4 Akta Wang Tak Dituntut 1965; 2.2.5 Akta Badan Berkanun (Akaun dan Laporan Tahunan) 1980 (Akta 240); 2.2.6 Akta Kumpulan Wang Simpanan Pekerja 1991 (KWSP); 2.2.7 Akta Pertubuhan Kebajikan Sosial (PERKESO); 2.2.8 Akta Kumpulan Wang Amanah Pencen (KWAP); 2.2.9 Akta Perwakilan Kuasa 1956; 2.2.10 Arahan Perbendaharaan; 2.2.11 Pekeliling Perbendaharaan; 2.2.12 Pekeliling Kemajuan Perkhidmatan Awam; 2.2.13 Pekeliling dan Surat Pekeliling, Jabatan Perkhidmatan Awam; 2.2.14 Garis Panduan Pelaburan IPTA 1

2.2.15 Statut, kaedah, peraturan yang berkuat kuasa; dan 2.2.16 lain-lain peraturan dan panduan yang berkuat kuasa. 3.0 Pihak Berkuasa Melulus 3.1 Lembaga Pengarah Universiti 3.1.1 Lembaga Pengarah Universiti merupakan pihak berkuasa yang bertanggungjawab mengelola, membuat dasar dan mengawasi 3.1.2 Lembaga Pengarah boleh melantik satu jawatankuasa bagi mengatur dan mengawal kewangan Universiti melalui Jawatankuasa Tetap Kewangan. 3.2 Jawatankuasa Tetap Kewangan 3.2.1 Penubuhan Jawatankuasa Kewangan adalah berdasarkan, Perlembagaan Universiti Teknikal Malaysia Melaka. 3.2.2 Keahlian Pengerusi Ahli Ahli/Setiausaha Seorang Ahli Lembaga Pengarah yang dilantik oleh Lembaga Pengarah Universiti Dua orang Ahli Lembaga Pengarah yang dilantik oleh Lembaga Pengarah Universiti Naib Canselor Timbalan Naib Canselor yang dinamakan oleh Pengerusi Ketua Pegawai Operasi Bendahari 3.2.3 Fungsi i. Mengkaji dan memperakukan dasar dan peraturan kewangan 2

ii. Memantau anggaran pendapatan, perbelanjaan mengurus dan pembangunan Universiti serta memperakukan ke Lembaga Pengarah iii. Menerima dan menimbang penyata kewangan (sebelum dan selepas diaudit) dan laporan prestasi kewangan aktiviti Universiti serta memperakukan ke Lembaga Pengarah iv. Memperakukan pengwujudan dan pemansuhan jawatan untuk pertimbangan Lembaga Pengarah v. Mencadangkan kepada pengurusan yang mana perlu langkahlangkah perubahan dasar berhubung dengan pengurusan harta dan sumber dan tindakan lain yang melibatkan implikasi kewangan; dan vi. Meluluskan dan mengambil maklum ke atas perakuan pelupusan harta Universiti 3.2.4 Skop Jawatankuasa i. Menilai dan memperakukan cadangan dasar dan polisi pentadbiran kewangan yang dibentangkan ii. Memperakukan laporan perbelanjaan dan penyata kewangan Universiti iii. Bertanggungjawab kepada pihak Lembaga Pengarah Universiti atas pengurusan kewangan umum Universiti dari segi dasar dan implikasi kewangan 3.2.5 Peraturan Mesyuarat i. Jawatankuasa hendaklah bermesyuarat sekurang-kurangnya dua kali setahun ii. Pengerusi walau bagaimanapun boleh meminta diadakan mesyuarat bila-bila diperlukan iii. Jika Pengerusi tidak dapat menghadiri sesuatu mesyuarat Jawatankuasa Tetap Kewangan, beliau hendaklah memilih seorang pengerusi di antara Ahli Lembaga Pengarah yang hadir sebagai Pengerusi mesyuarat itu iv. Kuorum ialah 2/3 daripada bilangan ahli (termasuk Pengerusi) 3

v. Ahli yang tidak hadir dalam sesuatu mesyuarat adalah juga tertakluk kepada keputusan-keputusan yang telah dibuat dalam mesyuarat itu vi. Notis mesyuarat bersama-sama dengan kertas kerja/konsep hendaklah dikemukakan kepada ahli-ahli sekurang-kurangnya satu minggu sebelum tarikh mesyuarat vii. Minit mesyuarat hendaklah disahkan oleh Jawatankuasa Tetap Kewangan dalam mesyuarat yang berikutnya viii. Jawatankuasa Tetap Kewangan berkuasa meminta pegawaipegawai Universiti hadir dan memberi keterangan dalam mesyuarat dan juga berkuasa meminta dikemukakan rekod dan dokumen yang berhubung kait dengan perkara yang sedang diperiksa/dibincangkan 4.0 Jawatankuasa Pengurusan Kewangan Dan Akaun Universiti (JPKA) 4.1 Penubuhan Jawatankuasa Pengurusan Kewangan dan Akaun Universiti adalah merujuk kepada PS 5.1 Pekeliling Perbendaharaan bertajuk Garis Panduan Pelaksanaan Jawatankuasa Pengurusan dan Akaun. 4.2 Keahlian Pengerusi Ahli Ahli Turut Hadir Urus setia Naib Canselor Semua Ketua Pusat Tanggungjawab Pegawai-pegawai yang dilantik oleh Pengerusi Ketua Bahagian di Pejabat Bendahari Ketua Unit/Zon di Pejabat Bendahari Unit Governan dan Pelaporan 4.3 Tanggungjawab Jawatankuasa 4.3.1 JPKA bertanggungjawab bagi perkara-perkara yang disenaraikan di bawah : i. Pengurusan Bajet; ii. Pengurusan Perakaunan; iii. Pengurusan Perolehan; 4

iv. Pengurusan Aset dan Stor; dan v. Prestasi Perbelanjaan Peruntukan dari Badan Berkanun Persekutuan 4.4 Kekerapan Mesyuarat 4.4.1 JPKA hendaklah mengadakan mesyuarat setiap tiga (3) bulan sekali. 5.0 Pegawai Pengawal Universiti 5.1 Naib Canselor 5.1.1 Naib Canselor ialah Ketua Eksekutif dan hendaklah bertanggungjawab bagi keseluruhan fungsi pentadbiran, akademik dan pengurusan dan hal ehwal Naib Canselor hendaklah menjalankan pengawasan am ke atas semua peraturan mengenai pengajaran, penyelidikan, kewangan, pentadbiran, kebajikan dan tatatertib di 5.1.2 Naib Canselor mempunyai kuasa sepertimana yang ditetapkan oleh Perlembagaan dan Statut. 6.0 Pegawai Kewangan Universiti 6.1 Bendahari 6.1.1 Bendahari adalah pegawai yang bertanggungjawab kepada Naib Canselor bagi menguruskan kewangan dan perakaunan Tanggungjawab tersebut merangkumi terimaan, bayaran, aset, bajet, emolumen, pinjaman, perolehan, pematuhan dan lain-lain yang berkaitan dengan kewangan dan perakaunan. 6.1.2 Bendahari perlu mendapatkan surat cara perwakilan kuasa dari Lembaga Pengarah Universiti bagi menjalankan fungsi kewangan. 7.0 Pengauditan 7.1 Ketua Audit Negara 5

7.1.1 Ketua Audit Negara merupakan pihak berkuasa auditan ke atas akaun Ketua Audit Negara atau wakilnya berhak melihat segala rekod, minit pengurusan, baucar, dokumen, panjar wang runcit, cagaran, barang-barang atau harta benda lain yang tertakluk kepada auditannya. 7.1.2 Adalah menjadi kewajipan semua pegawai Universiti memberi segala kemudahan yang perlu kepada Ketua Audit Negara atau wakilnya dalam masa melaksanakan kewajipannya. 7.2 Tanggungjawab Pegawai Pengawal Universiti 7.2.1 Meminta jawapan dan ulasan daripada pegawai Universiti ke atas pertanyaan audit. 7.2.2 Meminta pegawai Universiti hadir untuk memberi penjelasan kepada pihak Audit sebelum atau semasa exit conference. 7.2.3 Mengarahkan Ketua PTJ membuat ratifikasi (pembetulan) dan remedy (penyelesaian) ke atas teguran yang dibangkitkan dan melaporkannya kepada Jawatankuasa Audit 7.3 Juruaudit Dalam 7.3.1 Juruaudit Dalam bertanggungjawab kepada Lembaga Pengarah Universiti (LPU) dan Naib Canselor serta Jawatankuasa Audit Universiti yang ditubuhkan oleh LPU. 7.3.2 Juruaudit Dalam membuat pemeriksaan dan penilaian bebas terhadap operasi dan aktiviti kewangan, perakaunan dan pengurusan Penilaian dibuat ke atas kecukupan kawalan dalaman, sistem dan kecekapan pengurusan sumber. 8.0 Had Kuasa Kewangan 6

8.1 Penurunan kuasa kewangan dilakukan sebagaimana peruntukan yang merujuk kepada peraturan 2.2. 8.2 Manual Had Kuasa Kewangan di Lampiran 1 adalah mengikut pecahan bahagian berikut : 8.2.1 Pengurusan Bajet; 8.2.2 Pengurusan Perolehan; 8.2.3 Pengurusan Aset; 8.2.4 Pengurusan Pembayaran; 8.2.5 Pengurusan Pembiayaan; 8.2.6 Pengurusan Wang/Tunai; 8.2.7 Pengurusan Akaun Amanah; dan 8.2.8 Pengurusan Dokumen Kewangan. 9.0 Tafsiran Pegawai 9.1 Pegawai bermaksud semua kategori pegawai yang sedang berkhidmat yang dilantik oleh Universiti secara tetap, sementara atau kontrak. 7