-1- KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL,

Transkripsi

1 -1- KEPUTUSAN KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL NOMOR: 87/KEP/B4/2017 TENTANG TIM REFORMASI BIROKRASI BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL, Menimbang: a bahwa dalam rangka mewujudkan pemerintahan yang bersih dan bebas korupsi, kolusi, dan nepotisme, peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat, dan peningkatan kapasitas dan akuntabilitas kinerja birokrasi serta peningkatan profesionalisme SDM aparatur, maka dipandang perlu melakukan reformasi birokrasi di lingkungan Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional; bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana b dimaksud pada huruf a, perlu ditetapkan Keputusan Kepala Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional tentang Tim Reformasi Birokrasi Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional; Mengingat 1. Undang-Undang Nomor 52 Tahun 2009 tentang Perkembangan Kependudukan dan Pembangunan Keluarga (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 161,Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5080); 2. Keputusan Presiden Nomor 103 Tahun 2001 tentang Kedudukan, Tugas, Fungsi, Kewenangan, Susunan Organisasi, dan Tata Kerja Lembaga Pemerintah Non Kementerian yang telah beberapa kali diubah terakhir dengan Peraturan Presiden Nomor 145 Tahun Keputusan Pemerintah Nomor 110 tahun 2001 tentang unit Organisasi dan Tugas Eselon I Lembaga Pemerintah Non Kementerian yang telah beberapa kali diubah, terkhir dengan Peraturan Presiden Nomor 4 Tahun Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grand Design Reformasi Birokrasi Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan

2 -2- Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 11 Tahun 2015 tentang Road Map Reformasi Birokrasi ; 6. Peraturan Kepala Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional Nomor 72/PER/B5/2011 tentang Organisasi dan Tata Kerja Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Kepala Kepala Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional Nomor 273/PER/B4/ Peraturan Kepala Kepala Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional Nomor 82/PER/B5/2011 tentang Organisasi dan Tata Kerja Perwakilan Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional Provinsi MEMUTUSKAN: Menetapkan: KEPUTUSAN KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL TENTANG TIM REFORMASI BIROKRASI BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL. KESATU : Tim Reformasi Birokrasi Badan Kependud ukan dan Keluarga Berencana Nasional yang selanjutnya disebut Tim RB BKKBN merupakan kelompok pejabat/staf yang diberi tugas untuk melakukan proses pelaksanaan reformasi birokrasi di lingkungan Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional. KEDUA : Memastikan terlaksananya Road Map Reformasi Birokrasi BKKBN yang telah ditetapkan. KETIGA : Tim RB BKKBN sebagaimana dimaksud dalam Diktum KESATU terdiri atas: a. Tim Pengarah b. Tim Pelaksana c. Tim Asessor Penerapan Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi KEEMPAT : Susunan keanggotaan Tim Pengarah dan Tim Pelaksana sebagaimana dimaksud dalam Diktum KETIGA huruf a dan b dalam Lampiran I yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari Keputusan ini. KELIMA : Perwakilan BKKBN Provinsi melaksanakan Reformasi Birokrasi dengan membentuk Tim Pelaksana Reformasi Birokrasi yang dikoordinasikan oleh Kepala Perwakilan BKKBN Provinsi. KEENAM : Susunan keanggotaan Tim Asessor Penilaian Mandiri Pelaksanaan Refomasi Birokrasi yang dimaksud dalam Diktum KETIGA huruf c selanjutnay

3 -3- disebut Tim Asessor PMPRB tersebut dalam Lampiran II yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari Keputusan ini. KETUJUH : Biaya yang diperlukan untuk pelaksanaan tugas Tim RB BKKBN dibebankan APBN BKKBN. KEDELAPAN : Pada saat ditetapkannya Keputusan ini, maka: 1. Keputusan Kepala Badan Koordinasi Keluarga Berencana Nasional Nomor 304/ KEP/ B4/ 2015 tentang Tim Reformasi Birokrasi di Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional: 2. Keputusan Kepala Badan Koordinasi Keluarga Berencana Nasional Nomor 300/ KEP/ B4/ 2012 tentang Tim Asessor Penerapan Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi di Lingkungan BKKBN dicabut dan dinyatakan tidak berlaku. KESEMBILAN : Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan. Ditetapkan di Jakarta tanggal 10 Agustus 2017 KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL SURYA CHANDRA SURAPATY

4 - 4 - LAMPIRAN I : KEPUTUSAN KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL NOMOR : 87/KEP/B4/ TANGGAL : 10 Agustus 2017 T E N T A N G : T I M R E F O R M A S I B I R O K R A S I B A D A N KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL SUSUNAN KEANGGOTAAN TIM PENGARAH DAN PELAKSANA REFORMASI BIROKRASI BKKBN A. SUSUNAN KEANGGOTAAN TIM PENGARAH REFORMASI BIROKRASI BKKBN Sekretaris : Kepala BKKBN : Sekretaris Utama Anggota : 1. Deputi Bidang Pengendalian Penduduk 2. Deputi Bidang Keluarga Berencana dan Kesehatan Reproduksi 3. Deputi Bidang Keluarga Sejahtera dan Pemberdayaan Keluarga 4. Deputi Bidang Advokasi, Penggerakan, dan Informasi 5. Deputi Bidang Pelatihan, Penelitian, dan Pengembangan 6. Inspektur Utama Tugas : 1. Memberikan Arahan pelaksanaan kegiatan prioritas pelaksanaan reformasi birokrasi BKKBN 2. Memberikan arahan dalam rangka koordinasi dan sinergitas antar komponen dan unit kerja dalam pelaksanaan reformasi birokrasi 3. Memberikan arahan dan mengkonsolidasikan Sumber daya dalam pelaksanaan reformasi Birokrasi BKKBN 4. Melakukan Rapat koordinasi dan evaluasi dengan Tim Pelaksana dan Tim Penilaian Mandiri Pelaksanaan Reformasi Birokrasi serta dengan Tim Reformasi Birokrasi Nasional

5 - 5 - B. SUSUNAN KEANGGOTAAN TIM PELAKSANA REFORMASI BIROKRASI BKKBN : Sekretaris Utama Sekretaris Kepala Biro Hukum, Organisasi, dan Humas Anggota Sekretariat : 1. Kabag Organisasi dan Tata Laksana (BIHOM) 2. Kasubdit Analisis Pemaduan Kebijakan Pengendalian Penduduk (DITJAKDUK) 3. Kasubdit Jaminan & Ketersediaan Sarana KB Swasta (DITJALSWA) 4. Kasubdit Monitoring & Evaluasi Program Bina Ketahanan Remaja (DITHANREM) 5. Kasubdit Hubungan Dengan Lembaga Pemerintah Pusat&Provinsi (DITBINHUB) 6. Kabid Program & Kerja Sama Diklat (PULAP) Tugas : 1. Memfasilitasi kelompok kerja dalam melaksanakan tugas-tugasnya 2. Mengumpulkan dokumen pendukung dari masing-masing kelompok kerja 3. Mengkoordinir percepatan pelaksanaan reformasi birokrasi BKKBN 4. Melaksanakan monitoring dan evaluasi 5. pelaksanaan program dan kegiatan RB 6. Menyusun laporan hasil monitoring dan evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan RB 7. Memastikan hasil monitoring dan evaluasi ditindak lanjuti oleh masing-masing POKJA 8. Melakukan submit hasil PMPRB BKKBN kepada Kementerian PAN dan RB 9. Mengkordinasikan pelaksanaan rencana aksi masing-masing Pokja 10. Mengawal percepatan pelaksanaan Quick Win 11. Melakukan monitoring dan evaluasi pelaksanaan kelompok kerja 12. Melakukan review atas hasil PMPRB dan rencana perbaikan 13. Mengkoordinasikan pelaksanaan rencana aksi tindak lanjut hasil PMPRB dan Hasil Penilaian eksternal Kelompok Kerja I : Program : Manajemen Perubahan : Kepala Biro Kepegawaian Wakil : Direktur Bina Lini Lapangan Anggota : 1. Direktur Bina Hubungan Antar Lembaga

6 Kasubdit Advokasi dan Pencitraan (DITVOKKOM) 3. Kabag Kesejahteraan dan Disiplin (BIPEG) 4. Kasubdit Mekanisme Operasional Lini Lapangan (DITBINLAP) 5. Kabag Humas (BIHOM) 6. Kasubdit Pemanfaatan Perencanaan Pengendalian Penduduk (DITRENDUK) 7. Kasubdit Bina KB Rumah Sakit Dan Klinik Pemerintah (DITJALPEM) 8. Kasubdit Pelembagaan Bina Keluarga Balita dan Anak (DITBALNAK) 9. Kepala Bidang Program dan Kerjasama Penelitian & Pengembangan (PUSDU) Tugas : 1. Pembentukan Tim Manajemen Perubahan BKKBN antara lain Tim untuk merumuskan Agen Perubahan, Gugus Revolusi Mental yang dapat mendorong terjadinya perubahan pola pikir 2. Penyusunan strategi manajemen perubahan dan strategi komunikasi BKKBN 3. Sosialisasi dan internalisasi manajemen perubahan serta Pengembangan nilai-nilai untuk menegakan integritas dalam rangka reformasi birokrasi 4. Merumuskan pola pikir dan budaya kerja individu atau unit kerja sesuai dengan tujuan dan sasaran Reformasi Birokrasi 5. Melakukan survei dan monitoring perubahan yang dicapai 6. Menyusun Strategi Re-Branding BKKBN 7. Melakukan Rapat Koordinasi dengan Kelompok Kerja Lain 8. Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan 9. Melaksanakan Tugas Lain yang diperlukan oleh Kelompok Kerja Kelompok Kerja II Program Wakil : Penataan Peraturan Perundang-undangan : Kepala Biro Hukum, Organisasi, dan Humas : Kepala Biro Perencanaan Anggota : 1. Kabag Hukum dan Perundang-undangan (BIHOM) 2. Kasubdit Pengembangan Sistem (DITPENDUK) 3. Kasubdit Kesertaan KB Pria (DITJALSUS) 4. Kasubdit Pelembagaan Bina Ketahanan

7 - 7 - Keluarga Lansia & Rentan (DITHANLAN) 5. Kasubdit Pengumpulan Dan Pengolahan Data (DITLAPTIK) 6. Kabid Program Dan Kerjasama Penelitian & Pengembangan (PUSNA) 7. Kabag Analisis Dan Evaluasi Perencanaan (BIREN) Tugas : 1. Mengidentifikasi dan Evaluasi secara berkala peraturan perundang undangan yang dikeluarkan oleh BKKBN. 2. Memilah peraturan perundang-undangan yang bersifat mengatur dan yang bersifat menetapkan. 3. Menelaah substansi dan format peraturan perundang-undangan sebagai dasar untuk melakukan regulasi dan deregulasi. 4. Melakukan pemetaan dan harmonisasi sinkronisasi peraturan perundang-undangan 5. Melakukan pengendalian penyusunan peraturan perundang-undangan 6. Mengembangkan Sistem Jaringan Dokumentasi dan Informasi Hukum (JDIH). 7. Menyempurnakan/merubah berbagai peraturan perundang-undangan yang dipandang tidak relevan lagi, tumpang tindih atau disharmonis dengan peraturan perundang-undangan lain 8. Melakukan deregulasi untuk memangkas peraturan perundang-undangan yang dipandang menghambat pelayanan. Kelompok Kerja III Program : Penataan dan Penguatan Organisasi : Kepala Biro Perencanaan Wakil : Kepala Biro Hukum, Organisasi, dan Humas Anggota 1. Kabag Organisasi dan Tata Laksana (BIHOM) 2. Kasubdit Analisis Dampak Sosial Ekonomi (DITDAMDUK) 3. Kasubdit Pencegahan Pms HIV/AIDS (DITKESPRO) 4. Kasubdit Peningkatan Manajemen Usaha Ekonomi Keluarga (DITPEMKON) 5. Kasubdit Sistem Aplikasi Dan Bank Data (DITTIFDOK) 6. Kabid Pelatihan Internasional (PULIN) 7. Kabag Analisis dan Evaluasi Perencanaan (BIREN) Tugas 1. Melakukan evalusi organisasi BKKBN terkait penilaian ketepatan fungsi dan ketepatan

8 - 8 - ukuran organisasi 2. Melakukan analisa kemungkinan tumpang tindih tugas dan fungi serta melakukan penilaian kesesuaian mandat maupun kinerja yang dihasilkan 3. Melakukan evaluasi atas kesesuaian struktur organisasi dengan mandat 4. Melakukan analisa organisasi yang adaptif terhadap perubahan lingkungan strategis 5. Melakukan penataan dengan mengajukan usulan perubahan organisasi sebagai tindak lanjut hasil evaluasi organisasi Kelompok Kerja IV Program : Penataan Tata Laksana Direktur Teknologi Informasi dan Dokumentasi Wakil : Kepala Biro Umum Anggota 1. Kasubdit Sistem Aplikasi dan Bank Data (DITTIFDOK) 2. Kasubdit Infrastruktur Teknologi 3. Informasi (DITTIFDOK) 4. Kabag Organisasi dan Tata Laksana (BIHOM) 5. Kepala Bagian Administrasi Umum (BIRUM) 6. Kasubdit Profil Dan Proyeksi Penduduk (DITRENDUK) 7. Kasubdit Bina KB Rumah Sakit Dan Klinik Swasta (DITJALSWA) 8. Kasubdit Monitoring & Eval Prog BKB & Anak (DITBALNAK) Tugas 1. Melakukan Penyusunan Peta Bussines Proses sesuai dengan tugas dan fungsi BKKBN 2. Melakukan penguatan pelaksanaan Norma, Standar, Prosedur dan Kriteria (NSPK) 3. Membuat pedoman penyusunan Standar Operasional Prosedur (SOP) penyelenggaraan tugas dan fungsi 4. Mengkoordinasi penyusunan Standar Operasional Prosedur (SOP) penyelenggaraan tugas dan fungsi 5. Melakuan evaluasi dan penyesuaian peta bussines proses dan SOP terhadap efektifitas organisasi 6. Melakukan pengelolaan kearsipan yang handal

9 Mewujudkan penyelenggaraan kearsipan sebagai suatu sistem yang terpadu 8. Mengkoordinir penerapan dan evaluasi kebijakan keterbukaan informasi publik 9. Mengembangkan dan penerapan e- government yang terintegrasi pemerintahan dan pembangunan; 10. Penerapan efisiensi penyelenggaraan pemerintahan 11. Implementasi Undang-undang Keterbukaan Informasi Publik 12. Penerapan sistem kearsipan yang handal di masing-masing. Kelompok Kerja V Program Penataan Sistem Manajemen SDM Aparatur : Kepala Biro Kepegawaian Wakil : Kepala Pusat Pendidikan dan Pelatihan Kependudukan dan Keluarga Berencana Anggota : 1. Kabag Data dan Perencanaan Pegawai (BIPEG) 2. Kabag Pengembangan Pegawai (BIPEG) 3. Kasubdit Sistem Aplikasi dan Bank Data (DITTIFDOK) 4. Kasubdit Infrastruktur Teknologi Informasi (DITTIFDOK) 5. Kabid Penyelenggaraan dan Evaluasi (PULAP) 6. Kasubdit Monitoring Dan Evaluasi (DITPENDUK) 7. Kasubdit Pengembangan Program Bina Ketahanan Remaja (DITHANREM) Tugas : 1. Menyusun dokumen sistem perencanaan kebutuhan dan rekrutmen pegawai 2. Menyusun uraian jabatan 3. Menyusun peringkat jabatan dan harga jabatan 4. Menyusun standar kompetensi jabatan; Merumusan kebijakan pendistribusian pegawai; 5. Merumusan dan penetapan kebijakan sistem rekruitmen dan seleksi secara transparan dan berbasis kompetensi; 6. Melakukan asesmen kompetensi bagi pegawai yang belum memiliki profil

10 kompetensi 7. Melakukan Perumusan dan penetapan kebijakan pemanfaatan assessment center 8. Mengembangkan sistem penilaian kinerja individu 9. Mengembangkan Sistem Informasi Manajemen Pegawai yang terintegrasi dan berbasis web 10. Merumuskan dan penetapan kebijakan sistem promosi secara terbuka; 11. Melakukan Perumusan dan penetapan kebijakan penilaian kinerja pegawai 12. Merumuskan dan penetapan kebijakan reward and punishment berbasis kinerja; 13. Melakukan Perumusan dan penetapan kebijakan pemanfaatan/pengembangan data base profil kompetensi calon dan pejabat tinggi ASN; 14. Melakukan Perumusan dan penetapan kebijakan pemanfaatan/pengembangan data basis profil kompetensi calon dan pejabat tinggi ASN; 15. Melakukan Perumusan dan penetapan kebijakan pengendalian kualitas diklat 16. Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) penyelenggaraaan pelatihan dan pendidikan pegawai yang berbasis kompetensi 17. Menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan berbasis kompetensi

11 Kelompok Kerja VI : Program : Penguatan Pengawasan : Inspektoral Wilayah I Wakil : Kepala Biro Keuangan dan Pengelolaan BMN Anggota 1. Kabag Pelaksanaan Anggaran (BIKUB) 2. Kabag Perbendaharaan dan Akuntansi (BIKUB) 3. Kepala Bagian Tata Usaha Pengawasan (IRTAMA) 4. Kasubdit Tenaga Lini Lapangan (DITBINLAP) 5. Kepala Bidang Penyelenggaraan & Evaluasi (PULAP) 6. Kasubdit Analisis Dampak Politik, Pertahanan & Keamanan (DITDAMDUK) 7. Kasubdit Kelangsungan Hidup Ibu, Bayi & Anak (DITKESPRO) 8. Kasubdit Peningkatan Manajemen Usaha Ekonomi Keluarga (DITPEMKON) 9. Auditor Tugas 1. Mendorong tersusunnya dokumen sistem pengendalian intern pemerintah (SPIP) 2. Mendorong implementasi Penerapan Sistem Pengendalia Intern Pemerintah (SPIP) 3. Mendorong Peran Aparat Pengawasan Internal Pemerintah (APIP) yang efektif 4. Mendorong perolehan Opini BPK status Wajar Tanpa Pengecualian (WTP) 5. Mendorong tersusunnya perencanaan dan pembangunan Zona integritas Wilayah Bebas Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersi Melayanai ZI-WBK/WBBM) 6. Mendorong terlaksananya pengelolaan WBS dan melakukan evaluasi 7. Mendorong terlaksananya pengelolaan penanganan benturan kepentingan Gratifikasi dilingkungan BKKBN 8. Mendorong dan memonitor pelaksanaan penanganan Gratifikasi di BKKBN; 9. Mendorong Pelaksanaan whistle blowing system 10. Mengelola Penanganan pengaduan masyarakat

12 Kelompok Kerja VII Program Wakil Anggota Penguatan Akuntabilitas Kinerja Kepala Biro Perencanaan Inspektorat Wilayah III 1. Inspektorat Wilayah II 2. Kabag Pengembangan Manajemen Kinerja (BIREN) 3. Kasubdit Fasilitasi Pemaduan Kebijakan Pengendalian Penduduk (DITJAKDUK) 4. Kasubdit Akses & Kualitas Pelayanan KB Galcitas (DITJALSUS) 5. Kasubdit Pengembangan Program Bina Ketahanan Kel Lansia&Rentan (DITHANLAN) 6. Kasubdit Subdit Analisis Dan Evaluasi (DITLAPTIK) 7. Kabid. Kerja Sama & Pendidikan Pelatihan Luar Negeri (PULIN) Tugas Kelompok Kerja VIII Program K e t u a W a k i l K e t u a Anggota 1. Menyempurnakan sistem manajemen kinerja 2. Menyusun Rencana Strategis BKKBN 3. Penguatan akuntabilitas kinerja instansi pemerintah 4. Mendorong Pembangunan/pengembangan teknologi informasi dalam manajemen kinerja Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Direktur Bina Kesertaan KB Jalur Pemerintah Direktur Advokasi dan KIE 1. Kepala Pusat Penelitian dan Pengembangan KB dan KS 2. Inspektur Wilayah II 3. Kasubdit. Komunikasi, Informasi da Edukasi (DITVOKKOM) 4. Kabag. Organisasi dan Tatalaksana (BIHOM) 5. Kasubdit Penetapan Sasaran Pengendalian Penduduk (DITRENDUK) 6. Kasubdit Kualitas Pelayanan KB Jalur Pemerintah (DITJALPEM) 7. Kasubdit Pengembangan Program Bina Ketahanan Remaja (DITHANREM) 8. Kasubdit Pengembangan Sistem Pencatatn & Pelaporan (DITLAPTIK) 9. Kabid Pemanfaatan dan Evaluasi (PUSNA)

13 T u g a s Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) pada unit kerja BKKBN yang terkait dengan pelayanan publik 2. Memperkuat peningkatan kualitas layanan 3. Membentuk Pejabat Pengelola Informasi dan Dokumentasi (PPID) 4. Melakukan inovasi pelayanan bidang pengendalia penduduk dan KB 5. Mengelola pengaduan masyarakat terkait dengan pelayanan 6. Melakukan Survey Kepuasan Masyarakat atas penyelenggaraan pelayanan publik BKKBN 7. Melakukan survey integritas / kapasitas organisasi dalam penyelenggaraan pelayanan publik 8. Meningkatkan indeks kepuasan masyarakat terhadap penyelenggaraan pelayanan publik oleh BKKBN 9. Mendorong Pembangunan/pengembangan penggunaan teknologi informasi dalam pelayanan Ditetapkan di Jakarta tanggal 10 Agustus 2017 KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL SURYA CHANDRA SURAPATY

14 LAMPIRAN II : KEPUTUSAN KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL NOMOR :... TANGGAL : T E N T A N G : T I M R E F O R M A S I B I R O K R A S I B A D A N KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL SUSUNAN KEANGGOTAAN TIM ASESSOR PENERAPAN PENILAIAN MANDIRI PELAKSANAAN REFORMASI BIROKRASI BKKBN Tim Assesor : Inspektur Utama Wakil I : Inspektur Wilayah I Wakil II : Inspektur Wilayah II Wakil III : Inspektur Wilayah III Tugas : 1. Menetapkan langkah-langkah pelaksanaan Penilaiaian Mandiri 1. Melakukan PMPRB BKKBN 2. melakukan reviu terhadap seluruh kertas kerja sebelum menyusun kertas kerja instansi 3. Menginput data hasil PMPRB kedalam aplikasi PMPRB online 4. Menyampaikan hasil penilaian PMPRB secara online kepada Sekretaris Utama 5. Melakukan perbaikan penilaian PMPRB yang telah di koreksi dari Sekretaris Utama 6. Melakukan reviue data hasil PMPRB BKKBN 7. Menyusun rencana aksi tindak lanjut atas hasil penilaian mandiri pelaksanaan reformasi Birokrasi BKKBN Anggota Asessor Sekretariat Utama 1. Kepala Biro Perencanaan 2. Kepala Biro Kepegawaian 3. Kepala Biro Keuangan dan Pengelolaan BMN 4. Kepala Biro Hukum, Organisasi dan Humas 5. Kepala Biro Umum Kedeputian Bidang Pengendalian Penduduk 1. Direktur Analisa Dampak Kependudukan 2. Direktur Perencanaan Pengedalian Penduduk 3. Direktur Pendidikan dan Kerjasama Kependudukan 4. Direktir Pemadudan dan Kebijakan Pengendalian

15 Penduduk Kedeputian Bidang Keluarga Berencana dan Kesehatan Reproduksi 1. Direktur Bina Kesertaan Ber-KB Jalur Pemerintah 2. Direktur Bina Kesertaan Ber-KB Jalur Swasta 3. Direktur Bina Kesertaan Ber-KB Jalur Wilayah dan sasaran khusus 4. Direktrur Kesehatan Reproduksi Kedeputian Bidang Keluarga Sejahtera dan Pemberdayaan Keluarga 1. Direktur Bina Keluarga Balita dan Anak 2. Direktur Bina Ketahanan Remaja 3. Direktur Bina Ketahanan Lansia dan Rentan 4. Direktur Pemberdayaan Ekonomi Keluarga Kedeputian Bidang Advokasi, Penggerakan dan Informasi 1. Direktur Advokasi dan KIE 2. Direktur Bina Hubungan Antar Lembaga 3. Direktur Bina Lini Lapangan 4. Direktur Tekhnologi Informasi dan Dokumentasi 5. Direktur Pelaporan Dan Statistik Kedeputian Bidang Pelatihan, Penelitian dan Pengembangan 1. Kepala Pusat Pendidika dan Pelatihan Kependudukan dan KB 2. Kepala Pusat Pelatihan Dan Kerja Sama Internasional Kependudukan Dan KB 3. Kepala Pusat Penelitian dan Pengembangan Kependudukan 4. Kepala Pusat Penelitian dan Pengembangan KB dan KS Inspektorat Utama 1. Inspetur Wilayah I 2. Inspetur Wilayah II 3. Inspetur Wilayah III

16 Sekretariat TIM PMPRB : Inpektur Wilayah I Sekretaris : Kebag. Tata Usaha Pengawasan Anggota : Kasubag Administrasi Pengawasan Kasubag Administrasi Umum Ditetapkan di Jakarta Pada tanggal 10 Agustus 2017 KEPALA BADAN KEPENDUDUKAN DAN KELUARGA BERENCANA NASIONAL SURYA CHANDRA SURAPATY