SATUAN ACARA PERKULIAHAN (SAP) PROGRAM STUDI AKUNTANSI

Transkripsi

1 STIE Bisma Lepisi Jl. Ks. Tubun No. 11 Tangerang Telp.:(021) Fax.:(021) SATUAN ACARA PERKULIAHAN (SAP) PROGRAM STUDI AKUNTANSI Kode Mata Kuliah Nama Mata Kuliah Kelompok Mata Kuliah Jumlah SKS : EKA6346 : PEMERIKSAAN INTERN : MKB Mata kuliah keahlian berkarya : 2 SKS Tujuan Kurikuler: Mampu menghasil lulusan yang kompeten dibig akuntansi keuangan penerapan peraturan perpaja untuk menghadapi perkembangan DUDI. Mampu menghasil penelitian yang berkualitas yang dapat diterap di dunia akuntansi bisnis industri. Membekali mahasiswa dengan kualifikasi akuntansi perpaja yang dibutuh dalam dunia praktek di big akuntansi keuangan pepaja yang berbasis manual maupun terkomputerisasi, serta memberi dasar yang kuat untuk menerus pendidi ke jenjang yang lebih tinggi. Deskripsi Mata Kuliah: Mata kuliah ini bertujuan untuk memberi pengetahuan tentang pemeriksaan intern, terutama yang berhubungan dengan pemeriksaan atau pemeriksaan operasional. Setelah mengikuti mata kuliah ini mahasiswa diharap mempunyai pemahaman mengenai kerangka penyusunan pemeriksaan yang meliputi: 1) Survey pendahuluan, 2) program pemeriksaan, 3) pemeriksaan lapangan, 4) Menyusun kertas kerja, 5) menyusun laporan Selain itu, pembahasan juga mencakup prinsip-prinsip yang berkaitan dengan perusahaan, seperti: penetapan organisasi pemeriksaan, pemilihan penyusunan staff, serta kecurangan karyawan. Minggu /Perte muan Pokok Bahasan Kompetensi Dasar Indikator Materi Kegiatan Belajar Mengajar/Strategi Dosen Mahasiswa Media Evaluasi Sumber

2 1,2 AUDIT INTERN peranan internal serta pelaporan intern si fu ngsi kontribu si internal, konsep internal sebagai partner eksternal or, faktor intern ekstern dalam persoalan yang dihadapi internal beberapa tantangan terhadap keberhasilan internal stru ktu r organisasi, penetapan wewenang u raian tu gas internal Peranan Internal Manajemen internal Pengembangan kualitas para pemeriksa Buku pedoman pemeriksaan Pengendalian tugas pemeriksaan Pelaporan hasil pemeriksaan Pemantauan tindak lanjut Penataan kertas kerja pemeriksaan M enjelas M enguarai ttg 3,4 KONSEP DASAR AUDIT MANAJEMEN konsep dasar, organisasi kebutuhan serta peran or si konsep dasar ru ang lingku p dalam su atu peru sahaan Mempraktik tu gas sebagai or internal/ or Konsep Dasar Ruang lingkup Vs Financial Organisasi M enjelas M enguarai ttg Membantu peru sahaan u ntu k mencapai tu ju an 3 E (Efficiency, Effectiveness Economy) Kebutuhan Peran or Tipe Area Kriteria untuk Penilaian Tahap

3 5 TEKNIK DAN PENDEKATAN MANAGEMENT AUDIT beberapa Teknik Pendekatan dalam si beberapa informasi yang perlu diku mpu l dalam proses pengenalan u saha peru sahaan konsep management dengan pendekatan aru s su mber daya Pengenalan Industri ee dengan Pendekatan Arus Sumber Day a Berdasar Fungsi M enjelas M enguarai ttg i jenis management berdasar fu ngsi, seperti, su mber daya mutu Penugasan Khusus dalam penu gasan khusu s dalam

4 6 PERILAKU DALAM MANAGEMENT AUDIT beberapa hubungan / perilaku dalam komunikasi ny a faktor hubu ngan antar manu sia dalam management i perbedaan antara or dengan external or pentingnya manfaat koordinasi / kerjasama antara or dengan external or Hubungan Antar Manusia dalam Hubungan Kerjasama antara dengan External or Hubungan Kerjasama antara or dengan ee M enjelas M enguarai ttg pentingnya manfaat koordinasi / kerjasama antara or dengan ee Komunikasi dalam

5 7 TEMUAN KEKURANGAN (Defeciency Findings) PELAPORAN HASIL MANAGEMENT AUDIT konsep temuan kekurangan (Defeciency Findings) pelaporan hasil management si bentu k temuan u su lan u ntu k perbai karakteristik keku rangan karakteristik keku rangan serta pendekatan terhadap formulasi komunikasi dari temuan keku rangan tersebu t Temuan Defesiensi Laporan Manajemen M enjelas M enguarai ttg Soal latihan tugas Buku i u nsu r temuan keku rangan menjelas apa yang dimaksu d dengan menju al temuan nilai laporan standard ku alitas u ntu k laporan, komponen biaya laporan pengembangan biaya ku alitas laporan 8 UTS Pert. 1 s/d 7

6 9 AUDIT PEMASARAN konsep proses penilaianny a serta m engidentifik asi peran analisis SWOT dalam pem asaran definisi m engidentifikas i tempat dalam ru ang lingku p frekwensi dari Definisi Bentuk Tempat dalam Ruang lingkup frekwensi dari M enjelas M enguarai ttg i menjelas beberapa langkah dalam Langkah dalam Proses penilaian i menjelas proses penilaian efektivitas i menjelas karakteristik yang efektif Peranan analisis SWOT Karakteristik dari y ang efektif Prosedur Komponen i menjelas prosedu r

7 10 AUDIT SISTEM KEPASTIAN MUTU (Quality Assurance System ) prinsip langkah dalam sistem kepastian mutu serta kualifikasi dari or mutu definisi kepastian mutu m engidentifikas i tipe kepastian mutu m engidentifikas i prinsip praktik ing m engidentifikas i cara mengorganisasi ing Definisi tipe kepastian mutu Sejarah mutu Prinsip praktik ing Pemisahan klien, or ee Daur hidup mutu M enjelas M enguarai ttg m engidentifikas i cara mengorganisasi ing Mengorganisasi ing Program proy ek cara mengu mpu l menilai bu kti yang obyektif Perencanaan Meny iap kertas kerja cara melapor hasil tindak lanju t Penelaahan pra dari sistem mutu (menilai dokumentasi sy stem) Persiapan untuk melaku (tim ) Melaksana Mengumpul menilai bukti y ang oby ektif Mengumpul menilai bukti y ang oby ektif

8 Peny elesaian Kualifikasi or mutu 11 AUDIT MANUFAKTUR ING konsep ruang lingkup dalam manufaktur ing konsep manu faktu r ru ang lingku p dibig produ ksi Konsep manufaktur Ruang lingkup dibig produksi M enjelas M enguarai ttg i menjelas model masu keluaran dalam produ ktivitas peru sahaan Ruang lingkup dibig produksi manufacturing konsep manu faktu r ing Membei contoh pelaksanaan manu faktu ring produ ksi Contoh pelaksanaan manufakturing produksi

9 12 AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) konsep pelaporan sumber day a manusia definisi su mber daya manu sia i beberapa daftar/u nsu r yang digu na dalam su mber daya manu sia i laporan rekomendasi apa saja yang haru s disiap dalam su mber daya manu sia Definisi Sumber Day a Manusia Daftar periksa sumber day a manusia Pelaksanaan langkah dalam proses sumber day a manusia Pendekatan dalam sumber day a manusia M enjelas M enguarai ttg Fungsi sumber day a manusia Memanfaat temuan metode analisis temuan Peny iapan laporan rekomendasi

10 13 AUDIT PENGOLAHAN DATA ELEKTRONIK (PDE) dengan m engguna pengolahan data secara elektronik si dampak teknologi kompu ter terhadap profesi aku ntan konsep EDP A u diting/compu ter A u diting/compu ter-based A u diting Dampak teknologi komputer terhadap profesi akuntan Dampak teknologi komputer terhadap profesi akuntan M enjelas M enguarai ttg si perbedaan sistem m anu al/tradisio nal V s sistem EDP si perbedaan sistem m anu al/tradisio nal V s sistem EDP Metode EDP Sistem m anual/tradisio nal Vs Sistem EDP Sistem pengendalian intern dalam EDP Resiko audior ( risk) Pengetahuan y ang harus dimiliki oleh or komputer

11 14 AUDIT LINGKUNGAN (Environmental ing) falsafah, sebab / manfaat, tipe or serta kondisi di Indonesia definisi sifat lingku ngan konsep ing sebagai komponen dari lingku ngan ing dalam konteks resiko lingku ngan Definisi sifat ing sebagai komponen dari Falsafah dasar M enjelas M enguarai ttg konsep or lingku ngan ing dalam konteks resiko ing dalam konteks resiko or

12 15 AUDIT KECURANGAN (Fraud) konsep kecurangan (Fraud) ay a praktik kecurangan konsep kecu rangan i penyebab terjadinya kecu rangan Definisi kecurangan Peny ebab terjadiny a kecurangan M enjelas M enguarai ttg Soal latihan tugas Buku menyebu t tanda peringatan u ntu k kecu rangan konsep karakteristik pribadi Tanda peringatan untuk kecurangan Area y ang sensitiv e Karakteristik pribadi menyebu t praktik kecu rangan yang u mum menyebu t kecu rangan serta tanggu ng jawab or intern Praktik kecurangan y ang umum Kecurangan tanggung jawab or intern : Pengarang Judul Buku Kota/Negara Penerbit Tugiman Hiro Standar Profesional Internal Y ogy akarta Penerbit Kanisius Ikatan Akuntan Indonesia Kompartemen Akuntan Publik Standar Profesional Akuntan Publik Jakarta Penerbit Salemba Empat Amin Wijay a Tunggal Suatu Pengantar Jakarta Penerbit Rineka Cipta Amin Wijay a Tunggal Manajemen Kontemporer Jakarta Penerbit Harv arindo : Buku referensi yang diguna adalah buku terbitan 5 (Lima) tahun terakhir.