Penulisan Hukum (Skripsi)

Transkripsi

1 KAJIAN TENTANG PELAKSANAAN PROGRAM JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA DALAM LINGKUP PEMELIHARAAN KESEHATAN (Studi di PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta) Penulisan Hukum (Skripsi) Disusun dan Diajukan untuk Melengkapi Sebagian Persyaratan guna Memperoleh Derajat Sarjana S1 dalam Ilmu Hukum pada Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta Oleh Danik Adila Putri NIM. E FAKULTAS HUKUM UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA commit 2013 to user 1

2 2

3 3

4 4

5 5 ABSTRAK Danik Adila Putri. E KAJIAN TENTANG PELAKSANAAN PROGRAM JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA DALAM LINGKUP PEMELIHARAAN KESEHATAN (Studi di PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta). Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret. Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pelaksanaan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) terhadap tenaga kerja perusahaan sebagai peserta PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta dan untuk mengetahui kendala yang dihadapi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta dalam melaksanakan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) serta upaya penyelesaiannya. Penelitian ini merupakan penelitian hukum empiris yang bersifat deskriptif. Penelitian ini menggunakan data primer dan data sekunder. Data primer diperoleh dari hasil wawancara dan data dari PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta, sedangkan data sekunder diperoleh dari bahan kepustakaan seperti buku-buku, jurnal ilmiah dan sebagainya. Teknik pengumpulan data yang dipergunakan adalah melalui studi lapangan atau wawancara dan studi kepustakaan. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan disimpulkan bahwa pelaksanaan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) terhadap tenaga kerja perusahaan sebagai peserta PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta telah dilaksanakan sesuai dengan aturan yang berlaku yaitu Undang-Undang Nomor 3 Tahun 1992 tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja (Jamsostek), Peraturan Pemerintah Nomor 14 Tahun 1993 jo. Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2012 tentang Penyelenggaraan Program Jaminan Sosial Tenaga Kerja dan Peraturan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Nomor Per-12/Men/VI/2007 jo. Peraturan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Nomor 20 Tahun 2012 tentang Petunjuk Teknis Pendaftaran Kepesertaan, Pembayaran Iuran, Pembayaran Santunan dan Pelayanan Jaminan Sosial Tenaga Kerja, namun pelaksanaan tersebut belum dapat dikatakan maksimal karena adanya kendala yang dihadapi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta dalam melaksanakan jaminan pemeliharaan kesehatan (JPK) meliputi pertama, ada Pelaksana Pelayanan Kesehatan (PPK) yang mengundurkan diri sehingga tidak bekerja sama lagi atau tidak menjadi mitra lagi dengan PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta dan kedua, pemahaman yang kurang dari peserta PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta mengenai Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK). Kata kunci: Jaminan Sosial Tenaga Kerja, Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK), Tenaga Kerja, Pelaksana Pelayanan Kesehatan (PPK) v

6 6 ABSTRACT Danik Adila Putri. E A STUDY ON THE IMPLEMENTATION OF SOCIAL LABOR SECURITY PROGRAM IN HEALTH CARE SETTING (A Study on PT. Jamsostek (Persero) of Surakarta Branch Office. Faculty of Law of Surakarta Sebelas Maret University. The objective of research was to find out the implementation of Health Care Security (JPK) for the company workers as the participants of Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) and to find out the constraints the Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) encountered in implementing the Health Care Security (JPK) and the solution to it. This study was an empirical law research that was descriptive in nature. This study employed primary and secondary data. The primary data was obtained from the result of interview and from Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) s data, while secondary data was obtained from literatures such as books, scientific journals and etc. Technique of collecting data employed was field study or interview and library study. Considering the result of research and discussion, it could be concluded that the implementation of Health Care Security (JPK) for the company workers as the participants of Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) had run consistent with the rules enacted, Law Number 3 of 1992 about Social Labor Security (Jamsostek), Government Regulation Number 14 of 1993 jo. Government Regulation Number 53 of 2012 about The Organization Of Social Labor Security Program, and The Manpower and Transmigration Minister s Regulation Number Per-12/Men/VI/2007 jo. The Manpower and Transmigration Minister s Regulation Number 20 of 2012 about Technical Instruction Of Membership Registration, Due Payment, Compensation Payment and Social Labor Security Service, but the implementation had not maximum yet because there were some constraints encountered by Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) in implementing the Health Care Security (JPK) including firstly, there Health Care Executor (PPK) who resigned so as not working anymore or no longer be a partner with Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) and secondly, the lack of awareness among the participants of Surakarta Branch Office of PT. Jamsostek (Persero) about the Health Care Security (JPK). Keywords: Social Labor Security, Health Care Security (JPK), Labor, Health Care Executor (PPK) vi

7 7 MOTTO Hai orang-orang yang beriman! Bersabarlah kamu dan tingkatkan ketabahan serta pertinggilah kewaspadaanmu. Dan bertakwalah kepada Allah, supaya kamu mendapat kemenangan. (Q.S. Ali Imran: 200) Dan kamu tidak menghendaki menempuh jalan itu, kecuali bila dikehendaki oleh Allah. Bahwasannya Allah Maha Mengetahui dan Bijaksana. (Q.S. Al-Insaan: 30) Sesungguhnya, disamping kesulitan, ada kelonggaran. (Q.S. Al-Insyiraah: 6) vii

8 8 PERSEMBAHAN Dengan penuh rasa syukur kepada Allah SWT, penulisan hukum (skripsi) ini penulis persembahkan kepada: Kedua Orang Tuaku Bapak Sumaryono dan Ibu Kartini. Kakakku tersayang Mas Damar Adi Prasetyo, S.Pt. Seluruh keluargaku yang menjadi bagian hidupku. Sahabat-sahabatku Ayu, Rista Novia, Gea, Pipit, Endah, Lita, Putri, Yuyun. Teman-temanku seperjuangan Fakultas Hukum Angkatan 2009 Universitas Sebelas Maret Surakarta. Almamaterku Universitas Sebelas Maret Surakarta. Semua pihak yang telah membantu penulisan hukum (skripsi) ini. viii

9 9 KATA PENGANTAR Puji syukur penulis panjatkan atas kehadirat Allah SWT, atas segala limpahan rahmat dan hidayahnya sehingga Penulis dapat menyusun dan menyelesaikan Penulisan Hukum (Skripsi) yang berjudul KAJIAN TENTANG PELAKSANAAN PROGRAM JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA DALAM LINGKUP PEMELIHARAAN KESEHATAN (Studi di PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta). Penyusunan penulisan hukum (skripsi) ini mempunyai tujuan utama untuk melengkapi salah satu syarat dalam mencapai derajat sarjana (S1) dalam Bidang Ilmu Hukum Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta. Penulis menyadari bahwa dalam penulisan hukum (skripsi) ini dari awal hingga akhir tidak terlepas dari bantuan, bimbingan dan dukungan dari berbagai pihak, oleh karena itu penulis mengucapkan terima kasih kepada: 1. Bapak Prof. Dr. Ravik Karsidi, M.S. selaku Rektor Universitas Sebelas Maret Surakarta. 2. Ibu Prof. Dr. Hartiwiningsih, S.H., M.Hum. selaku Dekan Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta. 3. Bapak Pius Triwahyudi, S.H., M.Si. selaku Ketua Bagian Hukum Administrasi Negara Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta. 4. Ibu Wida Astuti, S.H., M.H. selaku Pembimbing Penulisan Hukum (Skripsi) yang telah meluangkan waktu dan pikirannya untuk memberikan bimbingan, saran, kritik, dan motivasi bagi penulis dalam menyelesaikan penulisan hukum (skripsi) ini. 5. Bapak Kristiyadi S.H., M.Hum. selaku Pembimbing Akademik yang telah memberikan bimbingan kepada penulis selama menjalani perkuliahan di Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta. 6. Bapak dan Ibu Dosen Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta yang telah memberikan bekal ilmu pengetahuan kepada penulis. 7. Karyawan dan Staff Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta yang telah membantu kelancaran commit perkuliahan. to user ix

10 10 8. Bapak Arief Budiarto selaku Kepala PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta yang telah memberikan izin penelitian di PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Bapak Sumanto dan Ibu Nuning Widyaningsih selaku Administrator Umum dan Sumber Daya Manusia PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta yang telah memberikan pengarahan selama penelitian di PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Ibu Herni Hartati selaku Kepala Bidang Pelayanan PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta yang telah memberikan materi berkenaan dengan isi Penulisan hukum (skripsi) ini. 9. Kedua orang tuaku Bapak Sumaryono dan Ibu Kartini, kakakku Damar Adi Prasetyo, S.Pt. dan seluruh keluargaku yang senantiasa selalu memberikan doa, kasih sayang, motivasi dan dukungan guna menyelesaikan penulisan hukum (skripsi) ini. 10. Sahabat-sahabatku gg Girls Ayu Novrida N.K., Yurista Puteri M., Novia Putri H., Gianyta Aprilia, Pipit Puspita, Endah Tresyani, Kartika Nurlita D.A., Putri Lestari B.R.S., dan Yunita K. yang telah memberikan motivasi, kebersamaan dan kehangatan untukku. 11. Teman-temanku Awaliyah Nur D.S., Dita Puspitasari, Dewi Puspitasari, dan teman-teman seangkatan 2009 Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta yang telah memberikan keceriaan dan kebahagiaan yang indah dalam hari-hariku. 12. Semua pihak yang ikut membantu dalam penyelesaiaan penulisan hukum (skripsi) ini. Demikian semoga penulisan hukum (skripsi) ini dapat memberikan manfaat kepada semua pihak, baik untuk akademisi, praktisi maupun masyarakat umum. Surakarta, September 2013 Penulis x

11 11 DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL... i HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING... ii HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI... iii HALAMAN PERNYATAAN... iv ABSTRAK... v ABSTRACT... vi HALAMAN MOTTO... vii HALAMAN PERSEMBAHAN... viii KATA PENGANTAR... ix DAFTAR ISI... xi DAFTAR TABEL... xiii DAFTAR GAMBAR... xiv DAFTAR LAMPIRAN... xv I. PENDAHULUAN... 1 A. Latar Belakang Masalah... 1 B. Rumusan Masalah... 6 C. Tujuan Penelitian... 6 D. Manfaat Penelitian... 7 E. Metode Penelitian... 8 F. Sistematika Penulisan Hukum II. TINJAUAN PUSTAKA A. Kerangka Teori Tinjauan tentang Tenaga Kerja Tinjauan tentang Perlindungan Kerja Tinjauan tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja Tinjauan tentang Jaminan Pemeliharaan Kesehatan B. Kerangka Pemikiran xi

12 12 III. HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum Lokasi Penelitian Sejarah Singkat Berdirinya PT. Jamsostek (Persero) Visi dan Misi PT. Jamsostek (Persero) Struktur Organisasi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Kepesertaan PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Iuran Jaminan Sosial Tenaga Kerja B. Pelaksanaan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Terhadap Tenaga Kerja Perusahaan Sebagai Peserta PT. Jamsostek (Persero Kantor Cabang Surakarta Hak dan Kewajiban Peserta Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Prosedur Mendapatkan Kartu Pemeliharaan Kesehatan Standar Pelayanan Kesehatan Prosedur Mendapatkan Pelayanan Kesehatan Kunjungan Program Jaminan Pemeliharaan Kesehatan C. Kendala Yang Dihadapi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Dalam Melaksanakan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Dan Upaya Penyelesaiannya Kendala yang Dihadapi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta dalam Melaksanakan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Upaya Penyelesaian Menghadapi Kendala dalam Melaksanakan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan Oleh PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta IV. PENUTUP A. Simpulan B. Saran DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN xii

13 13 DAFTAR TABEL Halaman Tabel 1. Data Akumulasi Kepesertaan PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Tabel 2. Besar Iuran Jaminan Sosial Tenaga Kerja Tiap Bulan Tabel 3. Data Akumulasi Kepesertaan Program Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Tabel 4. Data Akumulasi Kunjungan Program Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta Tabel 5. Data Akumulasi Pelayanan Khusus Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta xiii

14 14 DAFTAR GAMBAR Halaman Gambar 1. Interaktif Model Analisis Gambar 2. Kerangka Pemikiran Gambar 3. Struktur Organisasi PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta xiv

15 15 DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1. Surat Permohonan Ijin Penelitian dari Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret Surakarta Kepada Kepala PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Lampiran 2. Surat Keterangan Telah Melaksanakan Penelitian dari Penata Madya SDM PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Lampiran 3. Daftar Pertanyaan Ditujukan Kepada Kepala Bidang Pelayanan PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Lampiran 4. Laporan Daftar PPK I dan PPK II Periode s/d Juni 2013 PT. Jamsostek (Persero) Kantor Cabang Surakarta. Lampiran 5. Undang-Undang Nomor 3 Tahun 1992 tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja. Lampiran 6. Peraturan Pemerintah Nomor 14 Tahun 1993 tentang Penyelenggaraan Jaminan Sosial Tenaga Kerja. Lampiran 7. Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2012 tentang Perubahan Kedelapan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 14 Tahun 1993 tentang Penyelenggaraan Program Jaminan Sosial Tenaga Kerja. Lampiran 8. Peraturan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Nomor Per- 12/Men/VI/2007 tentang Petunjuk Teknis Pendaftaran Kepesertaan, Pembayaran Iuran, Pembayaran Santunan dan Pelayanan Jaminan Sosial Tenaga Kerja. Lampiran 9. Peraturan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Nomor 20 Tahun 2012 tentang Perubahan Atas Peraturan Menteri Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Nomor Per-12/Men/VI/2007 tentang Petunjuk Teknis Pendaftaran Kepesertaan, Pembayaran Iuran, Pembayaran Santunan dan Pelayanan Jaminan Sosial Tenaga Kerja. xv