PENGEMBANGAN & PENGUATAN PROGRAM KERJA

PENERIMAAN & PEMBEKALAN ANGGOTA BARU DEPARTEMEN AKUNTANSI FE UNISMA TANGGAL, 21-22 NOPEMBER 2015 PENGEMBANGAN & PENGUATAN PROGRAM KERJA Afifudin, SE., M.SA., Ak. (Fakultas Ekonomi Universitas Islam Malang) Jl. Mt. Haryono 193 Telp. 0341-57995, Fax. 0341-552249 E_mail: afifudin26@gmail.com atau afifudin.fe.unisma@gmail.com

By Afifudin 2 Curiculem Vitae 1. Nama Afifudin, SE., M.SA., Ak. 2. Tempat, Tgl Lahir Baleraksa-Purbalingga, 26 Maret 1971 3. NPP / Pangkat / Golongan 207.02.00014 / Asisten Ahli / III-b 4. Jabatan Fungsional Penata Muda Tk. I 5. Jabatan Struktural Wakil Dekan Bidang Akademik & Kerjasama 6. Fakultas / Jurusan Ekonomi / Akuntansi 7. Alamat Kantor Fakultas Ekonomi Unisma Jl. MT. Haryono 193 Malang Telp. 0341-571996 E-mail: afifudin_aftariz@yahoo.co.id dan afifudin26@gmail.com 8. Alamat Rumah Jl. Tirto Utomo No: 10-B Landungsari, Dau, Malang Telp. 0341-578904, HP. 0811364325 9. Riwayat Pendidikan a. Sarjana Ekonomi Akuntansi (SE) lulus tahun 1998 b. Magister Sains Akuntansi (M.SA) lulus tahun 2004 c. Pendidikan Profesi Akuntansi (Ak) lulus tahun 2010

21 Nopember 2015 By Afifudin 3 10 Jabatan & Pekerjaan saat ini 11 Pengalaman Organisasi & Jabatan a. Dosen Fakuktas Ekonomi (Akuntansi) Unisma b. Wakil Dekan I FE Unisma c. Ketua Umum Pusat Studi Ekonomi Islam FE Unisma d. Direktur BMW NU Kabupaten Malang e. Bendahara PW LAZISNU Jawa Timur f. Pengurus MUI Kabupaten Malang, Bidang Ekonomi dan Pemberdayaan Masyarakat a. Ketua Umum Buletin DIKSI HMJ-Akuntansi 1996 b. Ketua HMJ-Akuntansi 1997 c. Anggota PMII Komisariat Al-Farabi d. Co Dosen di Fakultas Ekonomi 1997 s/d 2002 e. Ketua Laboratorium Fakultas Ekonomi 2004 s/d 2010 f. Ketua Pusat Studi Perpajakan 2005 s/d 2011 g. Kepala Perpustakaan terpadu Fakultas Ekonomi 2005 s/d 2011 h. Ketua Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Unisma 2011 s/d 2015 i. Wakil Dekan bidang Akademik & Kerjasama Fakultas Ekonomi Unisma 2015 s/d sekarang

21 Nopember 2015 By Afifudin 4 AGENDA Muqadimah Gambaran singkat Perjalanan Dep. Akuntansi Struktur Organisasi Pola Kaderisasi Program Kerja Atmosfir Organisasi Strategi pengembangan SDM

21 Nopember 2015 By Afifudin 5 MUQADIMAH Catatan Kecil: Struktur Organisasi di Fakultas Visi & Misi (Jurusan) Kedudukan Dep. Akuntansi (Jurusan- Mahasiswa) Program Kerja

21 Nopember 2015 By Afifudin 6 Visi: Menjadi program studi akuntansi yang berdaya saing tinggi, dalam bidang ilmu akuntansi, keuangan dan entrepreneur yang dijiwai dengan Islam Ahlusunnah Wal Jama ah An Nahdliyah. Misi: 1) Menyelenggarakan pendidikan dan pengajaran 2) Mengembankan ilmu akuntansi dan keuangan melalui penelitian 3) Menyebarluaskan hasil penelitian melalui pengabdian masyarakat 4) Mengembangkan manajemen Program Studi Akuntansi yang akuntabel dengan pencitraan publik dan tata kelola yang baik. 5) Mengembankan jiwa kepemimpinan dan kewirasusahaan.

21 Nopember 2015 By Afifudin 7 GAMBARAN SINGKAT DEP. AKUNTANSI Struktur Organisasi Pola Kaderisasi Program Kerja Atmosfir Organisasi

21 Nopember 2015 By Afifudin 8 Struktur Organisasi

21 Nopember 2015 By Afifudin 9

21 Nopember 2015 By Afifudin 10 Pola Kaderisasi Catatan Kecil: Terprogram secara baik Dilakukan seleksi Dilakukan Pendampingan secara berkesinambungan Dilakukan evaluasi secara terus menenerus

21 Nopember 2015 By Afifudin 14 Program Kerja Catatan: Sejalan dengan disiplin keilmuan Menuju (sejalan) dengan visi-misi Jurusan Memiliki nilai tambah pada mahasiswa Kreative & Inovatif Sejalan dengan perubahan lingkungan (internal & Ekternal)

21 Nopember 2015 By Afifudin 17 Atmosfir Organisasi Catatan Kecil: Standarisasi kegiatan Pola kerja kolektif Saling menghargai & menjungjung tinggi etika berorganisasi Transparansi manajemen Persaingan secara sehat

17 Februari 2014 By Afifudin FE Unisma 21 RENUNGAN Mereka yang beretos kerja memiliki semacam semangat untuk memberikan pengaruh positif kepada lingkungannya. Keberadaan dirinya diukur oleh sejauh mana potensi yang dimilikinya memberikan makna dan pengaruh yang mendalam pada orang lain. Aku ada karena aku memberikan pengaruh. Aku ada karena aku memberikan makna bagi kehidupan. Sikap postitif akan membentuk karakter positif yang akan menghantarkan menjadi pemenang, sedangkan sikap negatif hanya akan melahirkan calon-calon pecundang.

17 Februari 2014 By Afifudin FE Unisma 22 MODALNYA...? Berani: mengambil keputusan, mengambil risiko, berani sukses, juga berani gagal Bekerja Secara Profesional, memisahkan persoalan pribadi dan organisasi, etc. Konsisten terhadap kegiatan yang dilakukan (istiqomah)