Panduan Am Untuk Staf Sekolah SK Taginambur Tamparuli, SABAH, MALAYSIA

dokumen-dokumen yang mirip
Panduan Am Untuk Staf Sekolah.

PANDUAN AM STAF SEKOLAH

PERATURAN SEKOLAH SEKOLAH KEBANGSAAN AGAMA IBNU KHALDUN SAMARAHAN.

1.0 Langkah-langkah Sebelum Latihan Mengajar

SURAT PEKELILING PERKHIDMATAN MARA BIL. 9/2010

PEKELILING JABATAN PENDAFTAR PEKELILING JABATAN PENDAFTAR BILANGAN 5 TAHUN 2012

PANDUAN BUDAYA KERJA CEMERLANG PPKT. KAMPUS KEJURUTERAAN, USM Versi 3 (25 April 2017)

BAB 4 PERANAN GURU SAINS DAN KAKITANGAN MAKMAL SAINS

PERATURAN AM. 1. Semua guru mesti berada di sekolah selewat-lewatnya pukul 7.00 pagi pada setiap hari persekolahan.

PERATURAN ~ PERATURAN AM SEKOLAH

PUSAT PENGETAHUAN, KOMUNIKASI & TEKNOLOGI (PPKT) KAMPUS PULAU PINANG UNIVERSITI SAINS MALAYSIA

JPA.SARAAN 223/5/4-3 Jld.3 (22) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 11 TAHUN 2017

PUSAT TEKNOLOGI MAKLUMAT DAN KOMUNIKASI UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA GARIS PANDUAN PENGGUNAAN PERALATAN DAN PERKAKASAN ICT UNTUK STAF UPNM

KERAJAAN SERI PADUKA BAGINDA MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 3 TAHUN 2003 PEMERIKSAAN KESIHATAN BAGI PEGAWAI PERKHIDMATAN AWAM

PRAKTIKUM PROGRAM DIPLOMA PENDIDIKAN

4. PRAKTIKUM mengaplikasikan pelbagai strategi dan kemahiran P&P mengaplikasi kemahiran mentaksir dan menilai.

Bilangan pengawal adalah seperti yang dinyatakan dalam Jadual Harga Tawaran (Lampiran F) dalam Borang Tender.

1.0 Peraturan Dan Tatatertib Am (Peraturan PPIP, USM)

Mengambil tindakan terhadap kes-kes salahlaku pelajar. Melaksanakan hukuman disiplin sekiranya diwakilkan oleh Pengetua.

3. PRAKTIKUM menyepadukan teori dengan amali PdP mengaplikasikan pelbagai strategi dan kemahiran PdP.

SENARAI TUGAS GURU BESAR

PANDUAN DAN PERATURAN-PERATURAN PENTAULIAHAN DIPLOMA KEMAHIRAN MALAYSIA 2006 PANDUAN DOKUMENTASI BUKU LOG DAN LAPORAN LATIHAN INDUSTRI

DASAR PENGURUSAN KURIKULUM

PERLEMBAGAAN KELAB / PERSATUAN

Peraturan-Peraturan Pegawai Awam (Pelantikan, Kenaikan Pangkat dan Penamatan Perkhidmatan) 2005].

BAHAGIAN PEROLEHAN DAN PENGURUSAN ASET PEKELILING PEROLEHAN DAN PENGURUSAN ASET BIL.1 TAHUN 2009

JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.2 (3) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 5 TAHUN 2014 KEMUDAHAN CUTI MENJAGA ANAK

JPA.SARAAN 223/5/4-3 JLD.3 (2) No. Siri : KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 4 TAHUN 2015

3. PRAKTIKUM mengaplikasikan pelbagai strategi dan kemahiran P&P mengaplikasi kemahiran mentaksir dan menilai.

IKLAN JAWATAN KOSONG KAKITANGAN BUKAN AKADEMIK KUMPULAN PERKHIDMATAN PELAKSANA

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 BAGI JAWATAN PENOLONG PENGURUS ASRAMA N27

UPSI (ISO) / BSM / P06 PINDAAN : 01

SOKONGAN PEJABAT PENDAFTAR. PENGURUSAN SUMBER MANUSIA Dokumen: UPM/SOK/BUM/P005 PROSEDUR PENGENDALIAN BORANG LAPORAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (LPPT)

GARIS PANDUAN PENGURUSAN KESELAMATAN PEPERIKSAAN POLITEKNIK

PERATURAN BERPAKAIAN DAN SAHSIAH RUPADIRI PELAJAR UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

3. Tujuan Peperiksaan : i. Untuk pengesahan dalam perkhidmatan bagi jawatan Juruteknik Audio Visual/ Jurukamera yang dilantik terus;

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 3 (TK3) BAGI PENOLONG PEGAWAI KESELAMATAN (GRED KP32)

TATACARA TERIMAAN WANG 2.0 TANGGUNGJAWAB BENDAHARI/ KETUA JABATAN

GARIS PANDUAN PENANGGUNGAN KERJA

PENGENDALIAN MAKLUMBALAS PELANGGAN

Bab Dua - Langkah-langkah Awal, Semasa dan Akhir Latihan Mengajar

FORMAT PEPERIKSAAN PROFIL JAWATAN. kepada semua kakitangan dalam menjalankan tugas mereka seperti peralatan dan lain-lain

MAKTAB KERJASAMA MALAYSIA

BORANG-BORANG PENDAFTARAN HEP1, HEP2, HEP3, HEP4, HEP5 & HEP6

BAB 10 GAJI DAN EMOLUMEN

KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING KEMAJUAN PENTADBIRAN AWAM BILANGAN 2 TAHUN 1991

BAB 6 PEMBEKALAN, PROSEDUR PENGGANTIAN DAN PEMBELIAN

GARIS PANDUAN PELAKSANAAN PERKHIDMATAN

M / S : 1/16 TARIKH : 1 APRIL 2015 PELANTIKAN DAN KENAIKAN PANGKAT KAKITANGAN PENTADBIRAN PINDAAN : 01 UPSI(ISO)/BSM/P09 KELUARAN : A 1.

MAKTAB KOPERASI MALAYSIA (AGENSI DI BAWAH KEMENTERIAN PERDAGANGAN DALAM NEGERI, KOPERASI DAN KEPENGGUNAAN)

KERAJAAN MALAYSIA. Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Penggunaan, Penyimpanan Dan Pemeriksaan

BAB1: PERATURAN SESI PERSEKOLAHAN 1.1 Sesi Persekolahan

TAKLIMAT LATIHAN MENGAJAR

TAFSIRAN. Sebarang tempoh seseorang pegawai tersebut dibenarkan meninggalkan tugasnya (dikira sebagai putus perkhidmatan)

Tonggak 12 Nilai dan Etika dalam Perkhidmatan Awam Pelan Integriti Nasional

Panduan Mengatasi Isu / Kelemahan Yang Sering Berlaku Dalam Pengurusan Kewangan

LAPORAN NILAIAN KERJA KAKITANGAN

LAMPIRAN C PENERANGAN TUGASAN PEGAWAI PARLIMEN NO TUGASAN UKURAN KERJA HASIL KERJA

PENGETUA AKTIVITI SEKOLAH 2. PENGURUSAN PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN TINGKATAN ENAM

KAWALAN REKOD. Jawatan: Tarikh: 15 JUN 2014 Tarikh: 15 JUN 2014

JPA. BK 43/12/2 Jld. 32 (30) KERAJAAN MALAYSIA PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 29 TAHUN 2009

SOKONGAN PEJABAT PENDAFTAR. PENGURUSAN SUMBER MANUSIA Dokumen: UPM/SOK/BUM/P005 PROSEDUR PENGURUSAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (LPPT)

4. INTERNSHIP merancang dan melaksanakan aktiviti p&p dalam situasi sebenar di sekolah.

UJIAN PENCAPAIAN SEKOLAH RENDAH 2017

PEK.KETUA PENGARAH UKUR DAN PEMETAAN BIL.8 TAHUN 1982 Peraturan-Peraturan Bilik Rekod Di Jabatan Ukur Negeri

PEKELILING JABATAN PENDAFTAR PEKELILING JABATAN PENDAFTAR BILANGAN 2 TAHUN 2011

GARIS PANDUAN LATIHAN INDUSTRI

1.1 Sebagai garis panduan pengurusan cuti kepada semua kakitangan tetap dan sementara di UPSI.

KERAJAAN MALAYSIA. Tatacara Pengurusan Aset Alih Kerajaan : Penggunaan, Penyimpanan Dan Pemeriksaan

BORANG PENGESAHAN LAPOR DIRI PELAJAR IJAZAH SIDANG AKADEMIK :

SURAT PEKELILING BENDAHARI BIL. 2/2004 TATACARA PENYEDIAAN PESANAN TEMPATAN DI PERINGKAT PUSAT TANGGUNGJAWAB

Garis Panduan Mengikuti Kursus Anjuran Dalaman, Luaran dan Luar Negara

B. KEPENTINGAN DOKUMEN

SYARAT DAN KELAYAKAN CUTI TANPA GAJI DAN SEPARUH GAJI. Cuti Tanpa Gaji Atas Sebab Persendirian

FAIL MEJA PASUKAN PAKAIAN SERAGAM

TERHAD ARAHAN MELAPOR DIRI PEMILIHAN AKHIR PERAJURIT MUDA UDARA SIRI 56/17

PEGAWAI PENGURUSAN (PEPERIKSAAN DAN PENILAIAN) DG 41

BORANG PERMOHONAN KURSUS KHAS INDUSTRI (KKI) POLITEKNIK KOTA BHARU TAHUN 2017 MAKLUMAT PEMOHON MAKLUMAT TEMPAT BERKURSUS KELULUSAN

PERSEDIAAN SEBELUM HARI PENDAFTARAN

RANCANGAN PENDIDIKAN INDIVIDU SECARA DALAM TALIAN

Manual Pelaksanaan Kerja Kursus Bahasa Melayu Kertas 4 (910/4): Penulisan Esei Berformat

GARIS PANDUAN PELAKSANAAN TATACARA DAN SYARAT-SYARAT MELAKUKAN PEKERJAAN LUAR

JABATAN PEGUAM NEGARA

PIAGAM AUDIT UNIVERSITI TUN HUSSEIN ONN MALAYSIA

TATA CARA KUMPULAN SOKONGAN IBU BAPA (SARANA) SMK KING GEORGE V SEREMBAN NEGERI SEMBILAN

LAPORAN PENILAIAN PRESTASI PEGAWAI KUMPULAN PENGURUSAN TERTINGGI JAWATAN GRED KHAS. Tahun. Bulan Pergerakan Gaji:...

blgerkompkipgkblgerkompkipgkbl

MAJLIS SUKAN POLITEKNIK MALAYSIA PERATURAN PERTANDINGAN PERMAINAN BADMINTON ( LELAKI DAN WANITA )

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 1 (TK 1) BAGI PEMBANTU KESELAMATAN (GRED KP 17)

SIJIL PSIKOLOGI ISLAM DAN KAUNSELING

GAMBAR PASPORT TERBARU

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN 2 BAGI JAWATAN PENOLONG PEGAWAI TADBIR N27

KANDUNGAN. 1. Nama Dan Tarikh Berkuatkuasa Tujuan Tafsiran Penggubalan Item 3

FASAL III CUTI HARI REHAT Hari Ahad atau hari Jumaat di mana berkenaan dan hari Sabtu akan dianggap sebagai Hari Rehat Mingguan yang biasa.

FAKULTI KOMPUTERAN PANDUAN PEPERIKSAAN AKHIR

SUKATAN PEPERIKSAAN TAHAP KECEKAPAN (TK 3) BAGI PEMBANTU KESELAMATAN GRED KP 22

UNIVERSITI PERTAHANAN NASIONAL MALAYSIA KEWAJIPAN MARUAH INTEGRITI

Program Membangunkan Keupayaan ICT MKM

Anjuran Unit Kokurikulum Pejabat Pelajaran Daerah Pasir Gudang. Disediakanoleh: IBRAHIM JAHIDIN ( GPK KOKO SK MASAI )

BAHAGIAN PENDIDIKAN GURU KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA

Transkripsi:

Panduan Am Untuk Staf Sekolah SK Taginambur Tamparuli, SABAH, MALAYSIA 1 Arahan Am 1.1 Selaku pegawai kerajaan guru adalah tertakluk kepada segala arahan yang terdapat dalam Perintah Am Kerajaan. Oleh itu semua guru dikehendaki membaca, memahami dan juga mematuhi Perintah Am tersebut. 1.2 Guru dan staf sokongan sekolah dinasihatkan supaya membaca, memahami dan boleh mentafsir dengan tepat akan kandungan Perintah Am dan Arahan Perkhidmatan lain. 1.3 Guru hendaklah menghayati tatasusila profesion keguruan dan menjunjungnya sebagai satu profesion dan bukan sebagai satu pekerjaan atau mata pencarian semata-mata. 1.4 Semua guru dan staf sokongan hendaklah mengamalkan dan menghayati prinsip-prinsip perkhidmatan cemerlang. 1.5 Guru hendaklah mengamal dan menghayati Falsafah dan Matlamat Pendidikan Negara. 1.6 Meletakkan kepentingan murid dan sekolah lebih daripada kepentingan diri dalam menjalankan tugas. 1.7 Bertanggungjawab menjaga dan menjamin keselamatan murid ketika berada di sekolah dan menjaga harta benda sekolah. 1.8 Sentiasa mengamalkan kepimpinan yang berkesan dan dinamik serta cekap menjalankan tugas. 2. Kedatangan 2.1 Jadual waktu belajar mesti dipatuhi seperti ditetapkan oleh pihak sekolah. 2.2 Guru dikehendaki berada di dalam kawasan sekolah 5 minit sebelum waktu belajar dan menandatangani Buku Kehadiran semasa sampai dan sewaktu balik sekolah. 2.3 Guru yang tidak dapat hadir atau terpaksa datang lewat hendaklah memberikan kenyataan dan sebab-sebab yang wajar. Guru mesti memberitahu pihak sekolah secepat mungkin. 2.4 *Semua urusan peribadi guru hendaklah dibuat di luar waktu sekolah.

3. Keluar Waktu Mengajar 1 3.1 Guru tidak dibenarkan meninggalkan kawasan sekolah dalam masa waktu mengajar kecuali jika ada sesuatu perkara yang tidak dapat dielakkan atau arahan dari Jabatan Pelajaran / Pejabat Pelajaran Daerah Kecil dengan syarat mendapat kebenaran daripada Guru Besar / Penolong Kanan. 3.2 Guru dikehendaki mengisi borang kebenaran keluar dan dituliskan dalam Buku Rekod Keluar. Dapatkan tandatangan Guru Besar / Penolong Kanan sebelum keluar. 3.3 Sebelum meninggalkan sekolah, guru diminta meninggalkan kerja bertulis untuk pelajar melalui Guru Besar / Penolong Kanan apabila berkenaan. 4. Cuti 4.1 Cuti Rehat / Cuti Penggal. Mengikut Surat Pekeliling Kementerian Pendidikan KP (PP)0046. SJ/A(30) bertarikh 24 Disember 1993, guru berkelayakan mendapat cuti penggal sekolah untuk menggantikan cuti rehat, tetapi guru boleh dipanggil bertugas oleh Guru Besar tidak melebihi sepertiga daripada jumlah cuti sesuatu tahun untuk menjalankan tugas-tugas selain daripada tugas mengajar. 4.2 Cuti Sakit 4.2.1 Sijil sakit yang dikeluarkan oleh doktor swasta yang melebihi dua hari berturut-turut hendaklah disahkan oleh Pegawai Perubatan Kerajaan. 4.2.2 Cuti sakit yang dikeluarkan oleh doktor swasta tidak boleh melebihi 14 hari setahun. 4.2.3 Cuti sakit yang melebihi 90 hari setahun sama ada berterusan atau putus-putus akan dilaporkan ke Jabatan Pelajaran dan Kementerian Pelajaran untuk menentukan pembayaran gaji. 5. Pakaian 5.1 Guru hendaklah berpakaian kemas, sesuai dengan profesion keguruan dan masyarakat timur.

2 5.2 Pakaian berbentuk seluar dan baju tanpa lengan tidak dibenarkan bagi guru perempuan. 5.3 Guru lelaki dikehendaki mempunyai potongan rambut dan panjang rambut yang sesuai. 5.4 Guru yang mengajar Pendidikan Jasmani dikehendaki memakai pakaian yang sesuai. 6. Perhubungan Sesama Guru 6.1 Guru sewajarnya memupuk hubungan peribadi dan profesional yang baik dan sihat sesama guru dan sentiasa dapat mengawal tutur kata mereka. Semua guru juga diharapkan dapat mewujudkan perasaan kekitaan. 6.2 Guru tidak dibenarkan mempengaruhi atau memaksa pandangan/ fahaman/pendapat/kepercayaan kepada guru ataupun pelajar/staf sokongan sekolah yang lain. 6.3 Perhubungan yang berbentuk kumpulan yang berdasarkan kaum, status sosial, status sosial ekonomi, kelulusan dan sebagainya tidak dibenarkan sama sekali wujud di sekolah. 7. Bilik Guru 7.1 Kebersihan dan keselamatan bilik guru adalah menjadi tanggungjawab semua guru. Ini termasuklah keselamatan harta benda di dalam bilik guru. 7.2 Guru hendaklah berada di bilik guru semasa tidak mengajar di kelas. Masa itu hendaklah dianggap sebagai non-teaching period dan bukannya free period. Oleh itu guru hendaklah menggunakan masa tersebut di bilik guru untuk perkara-perkara berkaitan dengan pengajaran dan pembelajaran. 7.3 Guru tidak digalakkan membenarkan pelajar berada di bilik guru. 7.4 Guru yang berada di bilik guru hendaklah sama-sama bertanggungjawab memastikan suasana yang sesuai dan tidak mengganggu ketenteraman mana-mana pihak.

8. Perjawatan dan Pengajaran 3 8.1 Jikalau guru menghadapi sebarang masalah dalam hal perjawatan mereka boleh berurusan dengan Guru Besar. 8.2 Guru yang menghadapi masalah di bidang pengajaran bolehlah berurusan dengan Guru Ketua Panitia atau Penolong Kanan. 9. Tugas 9.1 Guru akan diberi tugas berbentuk kurikulum, kokurikulum dan pentadbiran. Mereka mesti melakukan tugas-tugas tersebut dengan dedikasi, cekap dan bertanggungjawab. 9.2 Apabila diarahkan untuk melaksanakan sesuatu tugas/arahan misalnya menghadiri mesyuarat pagi ke Jabatan Pelajaran atau sekolah lain guru hendaklah mengambil tindakan sendiri. Guru yang ditugaskan tidak boleh mengarahkan guru lain melaksanakannya tanpa pengetahuan Guru Besar. Jika tugas itu terpaksa dijalankan oleh pihak lain atau persetujuan sesama sendiri, maka ia mesti sampai ke pengetahuan Guru Besar. 10. Buku Rekod Mengajar 10.1 Setiap guru akan diberi sebuah Buku Rekod Mengajar dan bertanggungjawab terhadap keselamatan buku tersebut. Semua butiran hendaklah disempurnakan dengan teliti, kemas dan lengkap. Buku ini hendaklah diserahkan ke pejabat pada hari Isnin dan Jumaat untuk disemak dan ditandatangani oleh Guru Besar. 10.2 Jika seseorang itu bercuti, buku tersebut hendaklah diserahkan kepada Penolong Kanan 1. 10.3 Buku Rekod Persediaan Mengajar hendaklah diserahkan ke pejabat sekolah pada hari terakhir tahun persekolahan. 11. Jadual Waktu 11.1 Guru kelas hendaklah menyediakan satu salinan jadual waktu untuk dipamerkan dalam kelas sendiri.

11.2 Guru tidak dibenarkan mengubah jadual waktu yang telah ditetapkan tanpa kebenaran. 4 12. Jadual Kedatangan Pelajar 12.1 Setiap guru kelas diberi sebuah Buku Kedatangan Pelajar. Guru bertanggungjawab memasukkan maklumat-maklumat yang diperlukan dan hendaklah memahami dan mematuhi kehendak-kehendak mengenainya yang tercetak di bahagian dalam kulit hadapan. 12.2 Jadual kedatangan pelajar hendaklah ditulis secara teratur, kemas dan ditanda pada setiap hari oleh guru kelas pada waktu pertama. Sekiranya guru kelas tidak ada, guru yang mengajar masa pertama ditugaskan menanda kedatangan pelajar. 12.3 Buku ini hendaklah sentiasa berada di pejabat. 12.4 Pelajar yang tidak hadir selama 3 hari berturut-turut atau berselangseli dalam satu minggu, ibubapa//penjaga pelajar tersebut hendaklah dihubungi secara bertulis. 12.5 Analisis mesti dibuat pada setiap akhir bulan dan akan disemak oleh PK HEM. 12.6 Guru tidak dibenarkan membawa balik Buku Jadual Kedatangan Pelajar. 13. Keselamatan Harta Benda Sekolah 13.1 Semua guru dikehendaki memberi kerjasama sepenuhnya dalam menjaga keselamatan harta benda sekolah. Pelajar yang merosakkan harta benda sekolah sama ada dengan sengaja atau tidak sengaja hendaklah dibawa ke pengetahuan pihak sekolah. 13.2 Ketua Panitia / guru hendaklah memastikan ada peraturan-peraturan mengenai penggunaan alat-alat dalam bilik Makmal Sains dan Bilik KH. 14. Kebersihan 14.1 Setiap guru bertanggungjawab menjaga keberishan sekolah. Jadual giliran bertugas pelajar hendaklah disediakan oleh guru kelas. Alatan untuk membersihkan kelas hendaklah digunakan dengan rapi dan disimpan dengan selamat. 14.2 Ketua Panitia yang mempunyai bilik khas seperti Makmal Sains dan KH bertanggungjawab menjaga kebersihan bilik tersebut.

15. Surat Menyurat 5 15.1 Semua surat menyurat rasmi hendaklah dikirimkan melalui Guru Besar untuk disampaikan kepada pihak berkenaan. 16. Surat Yang Diterima 16.1 Ada surat yang diterima oleh pihak sekolah terpaksa diedarkan kepada guru untuk diambil tindakan. Guru berkenaan hendaklah mengambil tindakan segera terhadap surat-surat tersebut. 16.2 Jika surat tersebut dituju kepada guru dengan dinyatakan melalui dan salinan kepada Guru Besar, surat itu boleh disimpan sendiri setelah diambil tindakan. 16.3 Jika surat dituju kepada Guru Besar dan Guru Besar mengedarkannya untuk tindakan guru berkenaan, maka guru itu hendaklah : 16.3.1 Mengambil fail yang berkenaan di pejabat. 16.3.2 Mengambil tindakan yang diperlukan. 16.3.3 Memulangkan semula fail ke pejabat. 17. Pelawat 17.1 Semua pelawat sekolah DIMESTIKAN berjumpa dengan Guru Besar dan Penolong Kanan terlebih dahulu. Guru tidak dibenar berbincang dengan wakil firma atau penjual-penjual kecuali dengan kebenaran Guru Besar atau wakilnya. 18. Kegiatan Kokurikulum 18.1 Semua guru yang ditugaskan menjadi penasihat kegiatan kokurikulum. Tugas ini hendaklah dijalankan dengan cekap dan teratur. 19.1 Perhimpunan Sekolah 19.1 Semua guru dikehendaki menghadiri perhimpunan sekolah pada masamasa dan hari-hari yang ditetapkan.

6 19.2 Guru lelaki hendaklah memakai tali leher dan baju kemeja berlengan panjang. 19.3 Guru akan bersama-sama pelajar menyanyikan lagu Negaraku dan lagu Negeri. 20. Mesyuarat Guru 20.1 Dari semasa ke semasa Guru Besar akan memanggil mesyuarat guru. Kedatangan guru ke mesyuarat ini adalah diwajibkan. 20.2 Guru diwajib menghadiri mesyuarat yang dipanggil oleh Guru Penolong Kanan / Ketua Panitia. 21. Buku Stok / Inventori 21.1 Ketua Panitia / Kerani / Penyelia Asrama / atau mana-mana guru yang bertanggungjawab menguruskan buku stok/inventori memastikan maklumat dalam buku stok tepat, lengkap dan kemas kini. Buku ini akan disemak dari semasa ke semasa oleh Guru Besar/Penolong Kanan. 22. Penggunaan Alat-Alat 22.1 Penggunaan alat-alat hendaklah betul serta mengikut peraturan. 22.2 Mesti mendapat kebenaran daripada ketua bahagian atau Penjaga Stok. 22.3 Bertanggungjawab menggunakan alat-alat dengan baik dan memulangkan kembali dengan segera serta berkeadaan baik. 22.4 Jika rosak hendaklah dilaporkan dengan segera. 23. Arahan Dan Pekeliling 23.1 Setiap pekekiling yang dikeluarkan oleh Guru Besar hendaklah dibaca dengan teliti dan dipatuhi serta ditandatangani selepas membacanya. 23.2 Sekiranya arahan dan pekeliling itu diberi terus, guru / kakitangan sekolah hendaklah menyimpannya di dalam fail. 23.3 Sekiranya pekeliling itu dari kementerian, Jabatan Pelajaran/PPB/PPD, guru hendaklah membaca / mengambil tindakan yang wajar.

7 25. Kunci 25.1 Semua kunci mesti disimpan di pejabat. 25.2 Kalau ada guru yang hendak menyimpan kunci bilik-bilik tertentu Dia mesti mendapat kebenaran Guru Besar. Guru tersebut bertanggungjawab sepenuhnya terhadap kunci tersebut. 26. Acara Atau Majlis Sekolah 26.1 Semua guru dan kakitangan dikehendaki hadir dalam semua majis atau acara rasmi sekolah.