KUESIONER PENELITIAN (PEMILIK) PENGARUH FAKTOR KESUKSESAN BISNIS KELUARGA TOKO. RATNA KUTOARJO. Oleh karena itu di sela-sela kesibukan

dokumen-dokumen yang mirip
INDENTIFIKASI KETERLIBATAN KELUARGA DAN NON KELUARGA PADA KESUKSESAN BISNIS KELUARGA RUMAH MAKAN MIE

KUESIONER PENELITIAN

49 Perpustakaan Unika LAMPIRAN

PANDUAN WAWANCARA PEMILIK (PIHAK INTERNAL) karyawan UD Sinar Pembagunan, dalam hal keramahan dan kesopanan?

KUESIONER PENELITIAN. Berikut ini adalah kuesioner yang berkaitan dengan penelitian tentang PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN TERHADAP KINERJA

Sumber:

KUESIONER PENELITIAN (untuk Karyawan dan Pemilik) Berikut ini adalah kuesioner yang berkaitan dengan penelitian tentang

Lampiran 1 (lanjutan) 1. Bagian ini menyatakan identitas responden. a. Jenis Kelamin. 1. Perempuan. 2. Laki-laki. b. Usia Tahun. 3.

LAMPIRAN OLAH DATA SPSS UJI RELIABILITAS & VALIDITAS

DAFTAR PERTANYAAN (KUESIONER) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KOTA MEDAN

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN

FAKULTAS EKONOMI JURUSAN MANAJEMEN

Dengan ini saya mengharapkan bantuan Bapak/Ibu/Saudara untuk mengisi kuesioner terlampir sesuai dengan persepsi Bapak//Ibu/Saudara sekalian.

LAMPIRAN 1 Kepada Yth. Pelanggan Waroeng Spesial Sambal Cabang Tanjung Duren Utara Di Tempat

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN. lakukan dalam rangka penulisan skripsi, maka peneliti memohon kesediaan

Kuesioner Pra Survey

FAKULTAS PSIKOLOGI DAN SOSIAL BUDAYA PROGRAM STUDI PSIKOLOGI UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA 2016 PENGANTAR

PENGARUH KEMAMPUAN, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BMT GIRI MURIA KUDUS

LAMPIRAN 1 Skala Organizational Citizenship Behaviour (OCB) dan Iklim Organisasi Try Out

KUISIONER ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENGGUNAAN INFORMASI AKUNTANSI PADA PERUSAHAAN TENUN TROSO JEPARA.

SURAT PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN. Sehubungan dengan penelitian yang akan dilakukan pada. Saudara/saudari di RSU Kardinah Kota Tegal, oleh :

LAMPIRAN 1. Kuesioner

KUESIONER PENELITIAN FAKULTAS EKONOMI JURUSAN MANAJEMEN UNIVERSITAS ESA UNGGUL. No. Resp:

KUESIONER PENELITIAN (PEMILIK)

Perpustakaan Unika Lampiran - Lampiran

KUESIONER. Hormat saya, Riko Arisanto

Identitas Responden. 1. Jabatan di perusahaan ini sebagai. 5. Posisi di perusahaan :.. Manajer tingkat bawah ( manager lini)

ANGKET RESPONDEN KONSUMEN. : Permohonan Pengisian Angket Responden

Kuesioner. Bapak /Ibu terhormat,

K U E S I O N E R PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA MANAJER

Yenny Naranatha Dewi. Perguruan Tinggi : Universitas Katolik Soegijapranata, Semarang Fakultas/Jurusan : Ekonomi Akuntansi

LAMPIRAN-LAMPIRAN LAMPIRAN 1. Kuisioner Penelitian. Sehubungan dengan penyelesaian tugas akhir, maka saya:

LAMPIRAN 1 KUESIONER

KUESIONER. Kepada Yth Kisaran, Juli adalah Mahasiswi Fakultas Ekonomi USU Medan. Sebagaimana Saudara/i tahu,

Lampiran 1. Ponorogo, Maret : Permohonan Pengisian Kuesioner. Kepada Yth. Bapak/Ibu/Saudara/i. di Tempat

KUESIONER PENELITIAN

Saya : Florenstina, Mahasiswa UNIKA Soegijapranata, Semarang, bermaksud. mengadakan penelitian guna menyusun skripsi. Saya mohon bantuan Bapak/ Ibu/

PENGANTAR KUESIONER. Kepada Yth: Bapak/Ibu/Sdr/I Manajer/Karyawan PT. Dwi Mancur, Semarang

KUESIONER PENELITIAN

Emmanuel Andra Widiananta

KUESIONER PENELITIAN

LAMPIRAN-LAMPIRAN. Lampiran I Kuesioner Penelitian KUESIONER. Status: Mahasiswa Ekonomi dan Perbankan Islam Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

KUESIONER PENELITIAN PEMILIK

LAMPIRAN A-1 SKALA KOMPETENSI INTERPERSONAL

Struktur Organisasi Galaxy Bakery: Pemilik (Manajer) Bagian produksi: Kepala. Kepala pemasaran (toko): 1 orang. 1 orang

Lampiran 1 kuesioner

PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN

DAFTAR PUSTAKA. Andrews, Kenneth R Konsep Strategi Perusahaan. Jakarta: Erlangga.

KATA PENGANTAR KUESIONER. Dalam rangka memenuhi persyaratan pembuatan skripsi di Fakultas

Lampiran 1 KUESIONER PENELITIAN PENGARUH CELEBRITY ENDORSER DAN IKLAN TERHADAP MINAT BELI MELALUI BRAND IMAGE SMARTPHONE OPPO

Form Kuesioner. (Persepsi Karyawan Account Officer Komersial mengenai Pelatihan Pada PT.Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk.)

KUESIONER. IDENTITAS RESPONDEN Berilah tanda silang (x) pada pilihan yang sesuai identitas Anda. * = pilih, salah satu 1.

Sebelum menjawab kuesioner, mohon mengisi beberapa data berikut terlebih dahulu (jawaban yang saudari berikan akan diperlukan secara rahasia).

KUESIONER PENELITIAN

Kuesioner Penelitian. Pengaruh Bauran Eceran Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen pada Butik Batik Tasik di Bandung

KUESIONER PENELITIAN

FAKULTAS EKONOMI AKUNTANSI UNIVERSITAS KATOLIK SOEGIJAPRANATA SEMARANG

KUESIONER PENELITIAN

SELAMAT MENGERJAKAN TERIMA KASIH ATAS PARTISIPASI ANDA

SURAT PERMOHONAN PENGISIAN KUESIONER

Keterangan : STS : Sangat Tidak Setuju TS : Tidak setuju S : Setuju SS : Sangat Setuju

Perpustakaan Unika LAMPIRAN

Kepada Yth. Bapak / Ibu / Sdr / i SMA Kesatrian 1 Semarang

KUESIONER PENELITIAN

Lampiran 1. Saya yang bertanda tangan di bawah ini: NIM : Adalah mahasiswa S-1 Jurusan Manajemen Universitas Esa Unggul Jakarta Barat.

SS = Sangat Setuju (Skor 4) S = Setuju (Skor3) TS = Tidak Setuju (skor 2) STS = Sangat Tidak Setuju (Skor 1)

LAMPIRAN A SKALA PENELITIAN A-1 SKALA PENELITIAN PENYESUAIAN SOSIAL A-2 SKALA PENELITIAN PENERIMAAN DIRI

LAMPIRAN 1 DAFTAR KUESIONER. : Permohonan Pengisian Kuesioner

KUESIONER PENGARUH STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PT. BANK SYARIAH MANDIRI CABANG GAJAH MADA MEDAN

Penyesuaian Diri Menantu Perempuan Mean empirik: 49,67 SD Empirik: 6,026 SD: 6/5 x : 7,2312

LAMPIRAN: Kuesioner Penelitian (untuk Konsumen)

Pengisian angket / kuesioner ini hanya untuk memperoleh data bagi tujuan ilmiah

FAKULTAS KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA. Kepada Yth. Karyawan Koperasi Simpan Pinjam Di Tempat

Berilah tanda silang (x) pada jawaban yang menurut anda benar.

Berikut ini terdapat sejunlah pertanyaan yang saya harap Bapak atau Ibu. bersedia untuk mengisinya. Bapak atau Ibu cukup memberikan tanda silang ( X )

FAKTOR-FAKTOR KESUKSESAN BISNIS KELUARGA TOKO RATNA KUTOARJO

Lampiran I: Daftar Kuesioner

L 1. Lampiran 1 (Kuesioner) Kepada. Yth. Pengunjung Hero Supermarket Pondok Indah Mal. Di tempat. Dengan Hormat,

KUESIONER PENELITIAN IDENTIFIKASI FAKTOR PENDORONG PERNIKAHAN DINI DENGAN METODE ANALISIS FAKTOR. Saya yang bertanda tangan di bawah ini:

DAFTAR KUESIONER. 1. Umur Responden : 2. Jenis Kelamin : a. Pria b. Wanita (silang salah satu) 3. Lama bekerja : 4.

ANGKET PENELITIAN DAMPAK KUALITAS SOFTWARE ABSENSI FINGERPRINT TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN

KUESIONER ANALISIS PENGARUH KUALITAS JASA DAN KEPUASAN PELANGGAN TERHADAP LOYALITAS (Studi kasus pada Makro Cash & Carry Wholesale di Semarang)

Surat Permohonan untuk Menjadi Responden Penelitian

LEMBAR INFORMASI PENELITIAN

LAMPIRAN. Uji Validitas dan Reliabilitas Alat ukur Komitmen Organisasi

: Kuesioner penelitian : Permohonan bantuan pengisian kuesioner penelitian

Lampiran 1. KUESIONER PENELITIAN. Bapak/Ibu yang terhormat, Pertanyaan yang ada dalam kuesioner ini hanya semata-mata untuk

Bapak/Ibu untuk dapat membantu penelitian saya dengan mengisi kuesioner. Disiplin Kerja terhadap Efektivitas Kerja Karyawan pada Pabrik Pupuk PT.

KUESIONER PENELITIAN. Saya adalah mahasiswa Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi Universitas Kristen

DAFTAR KUESIONER. Atas bantuan dan kerjasamanya serta kesediaan waktu yang Anda berikan saya ucapkan terima kasih.

BAB 6 KESIMPULAN DAN SARAN

KUESIONER. Berilah tanda X pada kolom jawaban yang berada di sebelah kanan pernyataan Setiap pernyataan disertai dengan 4 kemungkinan jawaban, yaitu :

KUESIONER PENELITIAN

Kuesioner Responden. Bapak / Ibu / Saudara /i yang terhormat,

KUESIONER PENELITIAN

KUESIONER PENELITIAN

Keterangan Cara Pengisian LAMPIRAN 1. KUESIONER PENELITIAN

Perpustakaan Unika LAMPIRAN 59

SURAT PERMOHONAN MENJADI RESPONDEN

KUESIONER. Pengaruh Tingkat Kesesuaian Antara Persepsi Tentang Suatu Keinginan Untuk

Transkripsi:

LAMPIRAN 33

34 KUESIONER PENELITIAN (PEMILIK) Berikut ini adalah kuesioner yang berkaitan dengan penelitian tentang PENGARUH FAKTOR KESUKSESAN BISNIS KELUARGA TOKO RATNA KUTOARJO. Oleh karena itu di sela-sela kesibukan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari, saya memohon dengan hormat kesediaan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk dapat mengisi kuesioner berikut ini. Atas kesediaan dan partisipasi Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk mengisi kuesioner yang ada, peneliti mengucapkan banyak terima kasih. IDENTITAS RESPONDEN Nama : Usia : Jenis Kelamin : Status : PERTANYAAN Petunjuk Pengisian: Mohon untuk memberikan tanda (V) pada setiap pernyataan yang Anda pilih. Keterangan: SS = Setuju S = Setuju N= Netral

35 TS = Tidak Setuju STS = Sangat Tidak Setuju No. Keterangan STS TS N S SS Keterlibatan Orang tua dimasa lalu: 1. Selama masa kecil saya, orang tua saya mengajarkan bagaimana saya harus menghadapi konflik dengan saudara 2. Selama masa kecil saya, orang tua saya mengajarkan bagaimana cara bekerja sama dengan saudara saya 3. Selama masa kecil saya, orang tua saya mengajarkan bagaimana cara berbagi perasaan dengan saudara saya 4. Selama masa kecil saya, orang tua saya mengajarkan bagaimana cara memperlakukan saudara saya dengan adil 5. Orang tua saya mendukung saya dan saudara saya untuk mengelola bisnis keluarga Keterlibatan Anggota Keluarga Lain: 6. Dalam perusahaan keluarga kami melibatkan penuh saudara sepupu dalam operasionalisasi sehari-hari 7. Saudara sepupu dilibatkan dalam pengambilan keputusan 8. Dalam bisnis keluarga ini, saudara dilibatkan dalam pembuatan keputusan usaha 9. Dalam bisnis keluarga ini, saudara tidak boleh ikut campur tangan Keterlibatan Anggota Non Keluarga: 10. Dalam bisnis keluarga ini anggota non keluarga membantu dalam mengelola bisnis 11. Dalam bisnis keluarga ini, anggota non keluarga dilibatkan dalam proses pembuatan keputusan strategis 12. Jika diperlukan, kami meminta pertimbangan pada anggota non

keluarga berdasarkan pengalaman mereka 13. Dalam bisnis keluarga kami mempekerjakan anggota non keluarga untuk melengkapi ketrampilan yang kami butuhkan 36

37 KUESIONER PENELITIAN (ANGGOTA KELUARGA) Berikut ini adalah kuesioner yang berkaitan dengan penelitian tentang PENGARUH FAKTOR KESUKSESAN BISNIS KELUARGA TOKO RATNA KUTOARJO. Oleh karena itu di sela-sela kesibukan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari, saya memohon dengan hormat kesediaan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk dapat mengisi kuesioner berikut ini. Atas kesediaan dan partisipasi Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk mengisi kuesioner yang ada, peneliti mengucapkan banyak terima kasih. IDENTITAS RESPONDEN Nama : Usia : Jenis Kelamin : Status : Saudara sedarah / Saudara tidak sedarah (*) (*) Pilih salah satu Lama membantu usaha: PERTANYAAN Petunjuk Pengisian: Mohon untuk memberikan tanda (V) pada setiap pernyataan yang Anda pilih.

38 Keterangan: SS = Setuju S = Setuju N= Netral TS = Tidak Setuju STS = Sangat Tidak Setuju No. Keterangan STS TS N S SS Keterlibatan Anggota Keluarga Lain: 1 Dalam perusahaan keluarga Toko Ratna, pemilik melibatkan penuh saudara (kakak) dalam operasionalisasi sehari-hari 2 Saudara dilibatkan dalam pengambilan keputusan Toko Ratna 3 Dalam bisnis keluarga ini, saudara dilibatkan dalam pembuatan keputusan usaha Toko Ratna 4 Dalam bisnis keluarga Toko Ratna, saudara tidak boleh ikut campur tangan

39 KUESIONER PENELITIAN (KARYAWAN) Berikut ini adalah kuesioner yang berkaitan dengan penelitian tentang PENGARUH FAKTOR KESUKSESAN BISNIS KELUARGA TOKO RATNA KUTOARJO. Oleh karena itu di sela-sela kesibukan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari, saya memohon dengan hormat kesediaan Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk dapat mengisi kuesioner berikut ini. Atas kesediaan dan partisipasi Bapak/Ibu/Saudara/Saudari untuk mengisi kuesioner yang ada, peneliti mengucapkan banyak terima kasih. IDENTITAS RESPONDEN Nama : Usia : Jenis Kelamin : Status : Lama bekerja : PERTANYAAN Petunjuk Pengisian: Mohon untuk memberikan tanda (V) pada setiap pernyataan yang Anda pilih. Keterangan: SS = Setuju S = Setuju

40 N= Netral TS = Tidak Setuju STS = Sangat Tidak Setuju No. Keterangan STS TS N S SS Keterlibatan Anggota bukan Keluarga: 1. Dalam bisnis keluarga ini membantu dalam mengelola bisnis 2. Dalam bisnis keluarga ini, dilibatkan dalam proses pembuatan keputusan strategis 3. Jika diperlukan, pemilik meminta pertimbangan pada berdasarkan pengalaman mereka 4. Dalam bisnis keluarga ini, pemilik mempekerjakan untuk melengkapi ketrampilan yang pemilik butuhkan

LAMPIRAN WAWANCARA Wawancara Pemilik No. Pertanyaan Jawaban 1 Selama masa kecil apakah orang tua Iya orang tua mengajarkan supaya anda mengajarkan bagaimana saya tidak bertengkar dengan menghadapi konflik dengan saudara? saudara dan jika ada masalah dibicarakan baik-baik 2 Selama masa kecil, apakah orang tua Orang tua mengajarkan untuk mengajarkan bagaimana cara bekerja sama dengan saudara bekerja sama dengan saudara? 3 Selama masa kecil, apakah orang tua Ya orang tua saya mengajarkan mengajarkan bagaimana cara cara berbagi perasaan dengan berbagi perasaan dengan saudara? saudara misalnya memiliki buku cerita untuk saling menukar 4 Selama masa kecil, apakah orang tua mengajarkan bagaimana cara memperlakukan saudara dengan Ya saya diajarkan untuk berbagi kue yang sama dengan saudara saya yang lainnya adil? 5 Bagaimana orang tua mendukung anda dan saudara anda untuk mengelola bisnis keluarga? Dengan memberikan modal dan dukungan nasehat 6 Dalam perusahaan keluarga anda, Dilibatkan dalam hal bagian apakah melibatkan penuh saudara keuangan, yaitu menyetor dan sepupu dalam operasionalisasi mengambil uang ke bank sehari-hari? 7 Bagaimanakah saudara sepupu dilibatkan dalam pengambilan keputusan? Berbicara keuangan baik-baik mengenai

8 Dalam bisnis keluarga ini, bagaimana saudara dilibatkan dalam pembuatan keputusan usaha? 9 Dalam bisnis keluarga ini, apakah saudara tidak boleh ikut campur tangan? 10 Dalam bisnis keluarga ini, bagaimana anggota non keluarga membantu dalam mengelola bisnis? 11 Dalam bisnis keluarga ini, apakah anggota non keluarga dilibatkan dalam proses pembuatan keputusan strategis? 12 Jika diperlukan, apakah anda meminta pertimbangan pada anggota non keluarga berdasarkan pengalaman mereka? 13 Dalam bisnis keluarga anda, apakah anda mempekerjakan anggota non keluarga untuk melengkapi ketrampilan yang dibutuhkan? Dalam hal promosi penjualan dan keuangan Tidak, boleh ikut campur tangan Karyawan ikut membantu dalam mengelola bisnis Tidak, hanya mengurusi bagian penjualan dan melayani konsumen di toko saja. Ya terkadang tanya pendapat dari Iya, saya memerlukan bantuan untuk bisa mengelola usaha ini

Wawancara Anggota Keluarga: No. Pertanyaan Anggota keluarga 1 Anggota keluarga 2 1 Dalam perusahaan keluarga Toko Ratna, apakah pemilik melibatkan penuh saudara Ya dilibatkan terutama dalam hal keuangan Ya dilibatkan dalam perbincangan keputusan usaha (kakak) dalam operasionalisasi sehari-hari? 2 Apakah saudara dilibatkan Ya Iya dalam pengambilan keputusan Toko Ratna? 3 Dalam bisnis keluarga ini, apakah saudara dilibatkan dalam pembuatan keputusan Ya dilibatkan misalnya rekrutmen Ya dilibatkan misalnya dalam hal promosi usaha Toko Ratna? 4 Dalam bisnis keluarga Toko Ratna, apakah saudara tidak boleh ikut campur tangan? Tidak juga, saudara boleh ikut campur tangan Saudara boleh ikut campur tangan

Wawancara Karyawan: No. Pertanyaan Karyawan 1 Karyawan 2 Karyawan 3 Karyawan 4 Karyawan 5 1. Dalam bisnis keluarga ini apakah membantu dalam mengelola bisnis? Iya membantu Membantu melayani konsumen di toko Membantu mengelola bisnis Membantu di toko Iya membantu dalam mengelola bisnis 2. Dalam bisnis keluarga ini, apakah dilibatkan dalam proses pembuatan keputusan strategis? Tidak Hanya perbincangan masalah toko atau keluhan konsumen Tidak dilibatkan Tidal Tidak juga 3. Jika diperlukan, apakah pemilik meminta pertimbangan pada berdasarkan pengalaman mereka? Iya Ya, misalnya menanyakan keinginan konsumen (produk yang harus dijual) Ya, misalnya menanyakan harga dari toko lain Ya, misalnya untuk mengetahui sifat konsumen dalam hal pembayaran Iya 4. Dalam bisnis keluarga ini, apakah pemilik mempekerjakan untuk melengkapi ketrampilan yang pemilik butuhkan? Iya, tentu saja Ya, pemilik mempekerjak an untuk menata barang di toko Ya, pemilik mempekerja kan supaya cepat dalam melayani konsumen Ya, menghafal beberapa harga barang yang laku Ya