REVISI PEDOMAN DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL PENELITI (DJFP) BERJENJANG PERKA LIPI NOMOR 04/H/2008 JAKARTA, 17 JANUARI 2017

dokumen-dokumen yang mirip
䇾Growing Stronger Together for Excellent Service䇿. Cert No.:

MODUL PENGEMBANGAN KARIR PNS (PENELITI) Pusbindiklat Peneliti. Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA

SOSIALISASI PERATURAN LIPI NOMOR 3 TAHUN 2018 Cibinong, 10 April 2018

Menghadapai era ASN Jabatan Fungsional Peneliti

APARATUR SIPIL NEGARA

Jabatan Fungsional Peneliti pada era ASN

Sosialisasi Regulasi JFP dalam kerangka UU ASN

Sosialisasi Regulasi JFP dalam kerangka UU ASN

WILL I SURVIVE??? Team Perumus JABFUNG

Tantangan dan Peluang JFP pasca PP no. 11/2017 tentang Manajemen PNS. Tim LIPI

LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA TAHUN 2010

PERATURAN KEPALA LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA NOMOR 04/E/2009 TENTANG STANDAR KOMPETENSI JABATAN FUNGSIONAL PENELITI

REV 20 FEBRUARI 2015 RANCANGAN PERATURAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA NOMOR... TAHUN... TENTANG PENELITI DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

-1- DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA LEMBAGA ILMU PENGETAHUAN INDONESIA REPUBLIK INDONESIA,

DR. BAYU HIKMAT PURWANA, M.PD

Diskusi Publik Regulasi JFP dalam kerangka UU ASN. Tim LIPI

PENGUMUMAN NOMOR: 4358/KP.290/A/10/2017 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2017

JABATAN FUNGSIONAL PENELITI:

PENGUMUMAN NOMOR: 4478/KP.290/A/11/2017 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2017

Bandung, 16 Sept Aris Windiyanto Kepala Pusat Penilaian Kompetensi ASN Badan Kepegawaian Negara

DASAR DAN LATAR BELAKANG

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA,

PENGUMUMAN NOMOR: 3463/KP.290/A/09/2017 SELEKSI TERBUKA JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2017

2015, No Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587); 2. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 2008 tentang

JABATAN FUNGSIONAL PENELITI

PENGUMUMAN NOMOR: 171/KP.290/A/01/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

BAB 1 PENYELENGGARAAN PROGRAM DOKTOR

2017, No menghadapi ancaman melalui peningkatan kesadaran bela negara di lingkungan kementerian, lembaga dan pemerintah daerah; c. bahwa berda

KATA PENGANTAR. Jakarta, Februari 2017 Direktorat Karier dan Kompetensi SDM Kemenristekdikti. Bunyamin Maftuh NIP

Standar Nasional Pendidikan Tinggi

WILL I SURVIVE??? Team Perumus JABFUNG

PENGUMUMAN NOMOR: 1495/KP.290/A/04/2018

SURAT EDARAN KEPALA LEMBAGA ILMU PENGETAHUN INDONESIA NOMOR 1 TAHUN 2015 TENTANG

PENGUMUMAN NOMOR: 01/KP.290/A/01/2018 TENTANG

PENGUMUMAN NOMOR: 770/KP.230/A/02/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI MADYA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

STANDAR PROSES PEMBELAJARAN

PENGUMUMAN NOMOR: 4781/KP.230/A/11/2017 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI MADYA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2017

PENJELASAN SISTEM AKREDITASI MAJALAH ILMIAH

UNIVERSITAS INTERNASIONAL BATAM

PENGUMUMAN NOMOR: 1003/KP.290/A/03/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI MADYA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

JADWAL PEMBELAJARAN DIKLAT KEPEMIMPINAN TINGKAT IV ANGKATAN II KELAS KAB. BULUNGAN, TANGGAL 11 APRIL 2017 S/D 02 AGUSTUS 2017

Pedoman Administrasi dan Penulisan Tesis dan Disertasi PPs Unimed 0

LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA REPUBLIK INDONESIA

PENGUMUMAN NOMOR: 313/KP.290/A/01/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

PETUNJUK PELAKSANAAN SERTIFIKASI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN CAL ON PEJABAT FUNGSIONAL PERANCANG PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN NOMOR: 38 TAHUN 2016

PERPANJANGAN PENGUMUMAN NOMOR: 4745/KP.290/A/11/2017 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2017

STANDAR PENILAIAN PENDIDIKAN SISTEM PENJAMINAN MUTU INTERNAL UNIVERSITAS DIPONEGORO SPMI-UNDIP SM

LEMABAGA PENELITIAN PENGEMBANGAN DAN PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT SEKOLAH TINGGI KEGURUAN DAN ILMU PENDIDIKAN CITRA BINA NUSANTARA

KEBIJAKAN DAN IMPLEMENTASI JABATAN FUNGSIONAL ANALIS KEBIJAKAN

STANDAR AR MUTUHASIL PENELITIAN PROGRAM RAM STUDI INFORMATIKA FAKULTAS TEKNIK Kode Dokumen : SPMI-FT/TI/A/002-1 Revisi : - Tanggal Diajukan Oleh : Agu

PENGEMBANGAN KOMPETENSI APARATUR SIPIL NEGARA (ASN)

TUNTUTAN KOMPETENSI PENELITI / PENGKAJI TERKAIT DENGAN JENJANG FUNGSIONAL. Elna Karmawati. Lembang, 02 November 2014

LAPORAN KINERJA TRIWULAN II Pusat Penelitian Geoteknologi

PENGUMUMAN NOMOR: 1859/KP.290/A/04/2018

PANDUAN PELAKSANAAN KEGIATAN BIMTEK SDM IPTEK PENULISAN ARTIKEL ILMIAH 2017

PENGUMUMAN NOMOR: 785/KP.290/A/02/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

PANDUAN TEKNIS PELAKSANAAN SUPERVISI PENGEMBANGAN PUSAT UNGGULAN IPTEK TAHUN Nomor : 06/PUI/P-Teknis/Litbang/2016

LAPORAN KINERJA TRIWULAN I Pusat Penelitian Geoteknologi

PERATURAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 56 TAHUN 2013 TENTANG ORIENTASI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN KESEHATAN

DRAF PERKA LIPI INPASSING DALAM JABATAN FUNGSIONAL PENELITI. Kepala Pusbindiklat Peneliti LIPI Prof. Dr. Dwi Eny Djoko S., M.Sc.

PEDOMAN SISTEM SELEKSI, PEREKRUTAN, PENEMPATAN, PENGEMBANGAN, RETENSI, DAN PEMBERHENTIAN DOSEN

SOSIALISASI PERATURAN KEPALA LIPI NO. 02 TAHUN 2014 TENTANG PETUNJUK TEKNIS JABATAN FUNGSIONAL PENELITI. Bogor, 11 September 2014

Pelatihan Teknis Kepatuhan Internal

BIMBINGAN TEKNIS (BIMTEK) TENAGA KEPENDIDIKAN BIDANG PERPUSTAKAAN TINGKAT PENGELOLA

SOSIALISASI. PERKA LIPI No 05 tahun Kepala Pusbindiklat Peneliti LIPI Prof. Dr. Dwi Eny Djoko S., M.Sc.

MODUL PENELUSURAN DAN PENGUMPULAN DATA (IPS) Pusbindiklat Peneliti. Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Tingkat Pertama

PERATURAN MENTERI NEGARA LINGKUNGAN HIDUP NOMOR 26 TAHUN 2009 TENTANG PEDOMAN PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN DI BIDANG LINGKUNGAN HIDUP

Penyambutan Mahasiswa Baru SPs-IPB Semester Ganjil TA 2015/2016 Bogor, 31 Agustus 2015

PENGUMUMAN NOMOR: 950/KP.290/A/03/2018 SELEKSI TERBUKA DAN KOMPETITIF JABATAN PIMPINAN TINGGI PRATAMA KEMENTERIAN PERTANIAN TAHUN 2018

2013, No BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang

MANAJEMEN KARIR JABATAN FUNGSIONAL

Program Riset Desentralisasi DIKTI

KEBIJAKAN UMUM FORMASI JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU KEMENTERIAN PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI

UNIVERSITAS AIRLANGGA SPESIFIKASI PROGRAM STUDI

Sosialisasi CALL FOR PROPOSAL TAHUN ANGGARAN 2018

PENYELENGGARAAN DIKLAT KEWIDYAISWARAAN BERJENJANG TINGKAT MADYA TAHUN 2014 DI PUSAT DIKLAT KEHUTANAN

PENGUMUMAN NOMOR: 5053/KP.290/A/12/2017 TENTANG

PENGUMUMAN NOMOR: 03/Pansel/JPT Pratama/11/2016

MENTERI RISET, TEKNOLOGI, DAN PENDIDIKAN TINGGI REPUBLIK INDONESIA

2016, No Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494); 3. Peraturan Pemerintah Nomor 101 Tahun 2000 tentang Pendidikan

2 Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494); 2. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2014 tentang Majelis Permusya

Revisi ke : 02 Tanggal : 21 Juli 2014

PETUNJUK PELAKSANAAN TATA TERTIB DIKLAT KEPEMIMPINAN TINGKAT II ANGKATAN V TAHUN 2016

SALINAN PERATURAN LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA REPUBLIK INDONESIA NOMOR 5 TAHUN 2018 TENTANG PENGEMBANGAN KOMPETENSI PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA

BAB II GAMBARAN UMUM SEKOLAH

PEDOMAN PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN FUNGSIONAL ASSESSOR SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR

MATRIK 2.3 RENCANA TINDAK PEMBANGUNAN KEMENTERIAN/ LEMBAGA TAHUN 2011 INDIKATOR

PENGEMBANGAN DAN PENGUATAN SDM PENELITI SESUAI PERMENPANRB NO 26/2016 EKA YULIA WIDYANTI. Kepala Bidang Jabatan Fungsional SDM Aparatur

SURAT PENGESAHAN DAFTAR ISIAN PELAKSANAAN ANGGARAN PETIKAN TAHUN ANGGARAN 2013 NOMOR : DIPA /2013 DS:

PENJELASAN AKTUALISASI NILAI DASAR PROFESI PNS

BAB II PROFIL PERPUSTAKAAN USU

Standar Nasional Pendidikan Tinggi

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA

Page 1 LOKASI : HOTEL NUSA WIJAYA PENANGGUNGJAWAB : RUSTAM, S.PD., M.HUM. Hari Ke-1 : Kamis, 28 September 2017 KELAS : BAHASA INGGRIS 1.

KURIKULUM PROGRAM STUDI PSIKOLOGI PENDIDIKAN JENJANG MAGISTER (S2) SEKOLAH PASCASARJANA UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA

LAMPIRAN 9. (Halaman 1-7)

RENCANA OPERASIONAL PRODI NERS STIKES MATARAM

PERATURAN KEPALA LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA NOMOR 13 TAHUN 2013 TENTANG PEDOMAN PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KEPEMIMPINAN TINGKAT IV

Kegiatan Seminar Rancangan Proyek Perubahan Perubahan Diklat Kepemimpinan Tingkat IV Angkatan II Kelas A

Transkripsi:

REVISI PEDOMAN DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL PENELITI (DJFP) BERJENJANG PERKA LIPI NOMOR 04/H/2008 JAKARTA, 17 JANUARI 2017

LATAR BELAKANG REVISI Hasil Kajian dan Evaluasi Pelaksanaan Diklat Penyesuaian Dengan Kondisi Kekinian (Perkembangan Iptek dan UU ASN masa transisi & antisipasi PP Manajemen ASN berlaku) Perubahan Aturan Keuangan BERDASARKAN PP NO 32 TAHUN 2016 TENTANG PP TARIF PNBP YANG BERLAKU DI LIPI Beberapa materi terjadi duplikasi Secara umum, jadwal pelaksanaan diklat kurang efektif krn melebihi jam rata-rata pembelajaran Beberapa tujuan diklat tidak tercapai karena waktu terlalu singkat dan materi terlalu banyak, Perlu lebih fokus pada tujuan Tujuan DJFP Tingkat Lanjutan tidak efektif, perlu diperjelas apakah tujuan untuk Teknis Penulisan KTI Internasional atau Manajemen Litbang. Dst.

PROSES PENYUSUNAN REVISI TAHUN 2013-2014 Pembahasan dan beberapa kali FGD TAHUN 2015 Review Dari Sisi Kurikulum Oleh Tim Ahli AGUSTUS S.D OKTOBER 2016 Rapat Internal Tim JANUARI 2017 - Editing Akhir Tata Bahasa - Proses Legalisasi - Sosialisasi AWAL DESEMBER 2016 Audiensi Pimpinan NOVEMBER 2016 FGD dengan Fasilitator dan Pembimbing

TINDAKLANJUT PENYUSUNAN MODUL DAN/ATAU BAHAN AJAR BARU JANUARI S.D APRIL 2017 PELAKSANAAN TOT FASILITATOR APRIL 2017 PEDOMAN BARU DIBERLAKUKAN APRIL 2017, dst. PENYUSUNAN PEDOMAN DAN SK KEPALA LIPI TENTANG AKREDITASI PELAKSANAAN DIKLAT JF PENELITI TK.1 LEGALISASI DAN SOSIALISASI PEDOMAN DAN SK KEPALA LIPI PROSES PENDAMPINGAN DAN AKREDITASI K/L Mei Desember 2017 Des 2017 Januari 2018 Program 2018

DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL PENELITI TINGKAT PERTAMA (DJFP TK.I)

PERUBAHAN PERUBAHAN UMUM PEDOMAN LAMA 1. JUMLAH MATERI Total Jumlah Jam Pembelajaran (JP) = 203 JP 2. JADWAL PEMBELAJARAN HARIAN Pukul 07.30 s.d 21.00 (termasuk bimbingan) 3. PENDEKATAN BIMBINGAN = TATAP MUKA MALAM HARI (Selepas Diklat) 4. MATERI BIMBINGAN = KTI untuk submit di Jurnal Terakreditasi (Sistem Jurnal Cetak) 5. OUTPUT PESERTA DIKLAT Lulus dan Tidak Lulus PEDOMAN BARU 1. JUMLAH MATERI Total Jumlah Jam Pembelajaran (JP) = 210 JP 2. JADWAL PEMBELAJARAN HARIAN Pukul 07.30 s.d 17.00 (Bimbingan dalam jaringan) 3. PENDEKATAN BIMBINGAN = Kombinasi (Bimbingan Dalam Jaringan, Tatap Muka 2 Hari Full day) 4. MATERI BIMBINGAN = KTI untuk submit di Jurnal Terakreditasi (Sistem E-Journal) 5. OUTPUT PESERTA DIKLAT Mengikuti Diklat dan Lulus Uji Kompetensi

PEDOMAN LAMA TUJUAN UMUM DIKLAT PEDOMAN BARU Membekali kandidat Peneliti agar : mampu berpikir dan bertindak secara ilmiah, kreatif, beretika, menguasai dasar-dasar penelitian secara komprehensif dengan benar, mampu melakukan penelitian individu, mampu bekerja dalam tim secara strategis, meningkatkan penguasaan penyusunan karya tulis ilmiah sehingga mampu melaksanakan tugas dan fungsinya sesuai dengan kompetensi yang telah dipersyaratkan. Peserta memiliki kompetensi dalam melakukan proses penelitian sesuai dengan prosedur yang berlaku

PEDOMAN LAMA MATA DIKLAT (1) PEDOMAN BARU No Mata Diklat Kelompok 1 Pembinaan Karir PNS Peneliti dan Etika Peneliti 2 Konsep Ilmu Pengetahuan dan Teknologi 3 Pengembangan Potensi Individu 4 Dampak Sosial dan Ekonomi Kegiatan Penelitian 5 Hak Kekayaan Intelektual 6 Outbound/Dinamika Kelompok 7 Kebijakan Penelitian dan IPTEK 8 Kebijakan Program Penelitian 9 Penelusuran Informasi Ilmiah 10 Pengantar dan Usulan Penelitian (IPA/IPT & IPS) 11 Rancangan Penelitian (IPA/IPT & IPS) 12 Sumber dan Koleksi Data (IPA/IPT & IPS) 13 Pengolahan dan Analisis Data (IPA/IPT & IPS) Teknik dan Praktek Pengumpulan Data Lapangan 14 (IPA/IPT & IPS) 15 Teknik Penulisan Ilmiah (IPA/IPT & IPS) 16 Praktik Penulisan KTI Individu 17 Teknik Presentasi 18 Presentasi KTI Individu MATERI UTAMA No Materi Kelompok 1 Landasan Penelitian 2 Proposal dan Rancangan Penelitian 3 Penelusuran dan Pengumpulan Data 4 Analisis dan Sintesis Hasil 5 Penulisan dan Publikasi Ilmiah 6 Teknik Presentasi Ilmiah 7 Organisasi Kegiatan Penelitian 8 Kerjasama dan Dampak Penelitian 9 Membangun Tim Efektif 10 Integritas Peneliti 11 Kode Etika Peneliti 12 Pengembangan Karir ASN/PNS Peneliti 13 Hak Kekayaan Intelektual (HKI) Bimbingan dan Praktek Penulisan Karya 14 Tulis Ilmiah (Bimbingan dalam jaringan) 15 Tes Komprehensif Bimbingan dan Praktek Penulisan Karya 16 Tulis Ilmiah (Tatap Muka) 17 Seminar Karya Tulis Ilmiah MATERI UTAMA Uji Kompetensi

PEDOMAN LAMA MATA DIKLAT (2) PEDOMAN BARU No Mata Diklat Kelompok Penjelasan Widyariset, Penilaian KTI dan 19 Akreditasi Jurnal Ilmiah 20 Penjelasan Teknis Penyelenggaraan 21 Evaluasi Program 22 Evaluasi Kemampuan Awal dan Akhir MATERI PENUNJANG No Materi Kelompok 18 Ceramah Umum : Kebijakan dan Program Penelitian dan Iptek 19 Dinamika Kelompok 20 Penjelasan Jurnal Elektronik dan Bimbingan KTI dalam Jaringan 21 Penjelasan Program Diklat 22 Penjelasan Uji Kompetensi 23 Evaluasi Program Diklat MATERI PENUNJANG

SIMULASI JADWAL DJFP TK PERTAMA PEDOMAN BARU MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H0 H1 H2 H3 H4 H5 H6 REGITRASI PEMBUKAAAN; CERAMAH UMUM; PENGARAHAN PROGRAM; Penjelasan Jurnal Elektronik dan Bimbingan KTI dalam Jaringan DINAMIKA KELOMPOK Kode Etik Peneliti; Pengembangan Karir ASN/PNS Peneliti LANDASAN PENELITIAN PENULISAN DAN PUBLIKASI ILMIAH Integritas Peneliti (SETENGAH HARI) PEMBAGIAN KELOMPOK BIMBINGAN BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H4 H5 H6 H7 H8 H9 Proposal dan Rancangan Penelitian LANJUTAN: Proposal dan Rancangan Penelitian LANJUTAN: Proposal dan Rancangan Penelitian Analisis Data dan Sintesa Hasil LANJUTAN: Analisis Data dan Sintesa Hasil Pengumpulan dan Penelusuran Data Penelitian (TEORI) Pengumpulan dan Penelusuran Data Penelitian (PRAKTIK) PENUGASAN PROPOSAL DAN RANCANGAN PENELITIAN PENUGASAN PROPOSAL DAN RANCANGAN PENELITIAN PENUGASAN ANALISI DATA dan SINTESA HASIL BIMBINGAN ON LINE PENUGASAN PENELUSURAN dan PENGUMPULAN DATA PENUGASAN PENELUSURAN dan PENGUMPULAN DATA MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H10 H11 H12 H13 H14 H15 Pengelolaan Kegiatan Penelitian Kerjasama dan Dampak Penelitian Membangun Tim Efektif Hak Kekayaan Intelektual (HKI) Teknik Presentasi Hasil Penelitian SEMINAR KELOMPOK PENJELASAN UJIAN KOMPETENSI (SETENGAH HARI) BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE BIMBINGAN ON LINE PENUGASAN SEMINAR KELOMPOK BIMBINGAN ON LINE MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H16 H17 H18 H19 H20 H21 TES KOMPREHENSIF BIMBINGAN TATAP MUKA FULL DAY BIMBINGAN TATAP MUKA FULL DAY UJI KOMPETENSI SEMINAR UJI KOMPETENSI EVALUASI PROGRAM PERBAIKAN HASIL UJI KOMPETENSI PENUTUPAN

PEDOMAN LAMA EVALUASI PESERTA DIKLAT PEDOMAN BARU 1. Aspek Sikap dan Perilaku bobot 20 % meliputi (Disiplin 10%, Kerjasama 5% dan Prakarsa 5%) 2. Penguasaan Materi/ Akademis bobot 80% meliputi (Tes Akhir 20%; KTI Indiv/Kel 35%; Presentasi KTI Indiv/Kel 20%; Penugasan 5%) 1. Kegiatan Belajar Mengajar (40%) - Pemahaman Materi: 10% - Penugasan Mata Diklat: 10 % - Praktik Pengumpulan Data dan Presentasi Laporan Hasil Pengambilan Data (Kelompok): 20 % 2. Uji Kompetensi (60%) - Tes Komprehensif: 20 % - Bimbingan Penulisan Karya Tulis Ilmiah Dalam Jaringan dan Tatap Muka: 20 % - Seminar Karya Tulis Ilmiah Individu: 20 %

BIAYA Pedoman Lama Pedoman Baru Keseluruhan: Rp. 12.625.000,- - Akademis : Rp 11.400.000,-/orang - Uji Kompetensi : Rp 3.450.000,-/orang - Kamar Asrama Rp. 150.000/orang/hari (rentang waktu 24 27 hari) ALOKASI WAKTU Pedoman Lama 1. 21 Hari 2. 203 JP 3. Pelaksanaan Diklat 07.30-21.00 (setiap hari) Pedoman Baru 1. 21 Hari Kerja 2. 210 JP 3. Pelaksanaan Diklat Pukul 07.30 17.00 (Setiap Hari), Kecuali Sabtu 07.30 13.00 12

DIKLAT JABATAN FUNGSIONAL PENELITI TINGKAT LANJUTAN (DJFP TK. LANJUTAN)

PERUBAHAN PERUBAHAN UMUM PEDOMAN LAMA 1. JUMLAH MATERI Total Jumlah Jam Pembelajaran (JP) = 63 JP Materi Utama (58 JP) Materi Penunjang (5 JP) 2. JADWAL PEMBELAJARAN HARIAN Pukul 07.30 s.d 21.00 3. PENDEKATAN BIMBINGAN = TATAP MUKA 4. MATERI BIMBINGAN = KTI untuk submit di Jurnal Internasional 5. OUTPUT PESERTA DIKLAT Lulus dan Tidak Lulus PEDOMAN VERSI REVISI 1. JUMLAH MATERI Total Jumlah Jam Pembelajaran (JP) = 80 JP Materi Utama (65 JP) Materi Penunjang (15 JP) 2. JADWAL PEMBELAJARAN HARIAN Pukul 07.30 s.d 17.00 3. PENDEKATAN BIMBINGAN = Kombinasi (tatap muka 1 hari, media elektronik 3 hari) 4. MATERI BIMBINGAN = Penyusunan konsep kerjasama riset multidisiplin 5. OUTPUT PESERTA DIKLAT Mengikuti Diklat dan Lulus Uji Komprehensif

PEDOMAN LAMA (a) Dapat melaksanakan peran sebagai pemimpin, pengelola yang visioner dan berfikiran holistik dalam lingkup penelitian dengan sikap keilmuan, inovatif, jujur, beretika dan objektif; (b) Mengembangkan potensi unit kerja masing-masing secara maksimal sehingga dapat meningkatkan kemampuan dalam bidang penelitian dan pengembangan; (c) Menjadi pelopor dalam memupuk perkembangan kehidupan keilmuan. TUJUAN UMUM DIKLAT PEDOMAN BARU Peserta memiliki kompetensi mengenai penelitian dan manajemen penelitian baik level nasional maupun internasional

PERUBAHAN PERUBAHAN MATA DIKLAT PEDOMAN LAMA No Materi Kelompok PEDOMAN BARU No Materi Kelompok 1 Manajemen Pola Pikir (Mindsetting) 2 Etika Keilmuan dan Penelitian 3 Penyusunan KTI Internasional 4 Kebijakan Program dan Litbang 5 Kepemimpinan dalam Litbang 6 Pengelolaan Litbang Multi-Disiplin 7 Kerjasama Litbang Penjelasan Teknis 8 Penyelenggaraan 9 Evaluasi Penyelenggaraan Evaluasi Kemampuan Awal dan 10 Akhir MATERI UTAMA MATERI PENUNJANG Strategi Publikasi Ilmiah Terindeks 1 Global & Penulisan Buku Berbasis Riset 2 Kerjasama Riset Multidisiplin 3 Hasil Penelitian dan Kebijakan Diseminasi dan Pemanfaatan Hasil 4 Penelitian Manajemen Penelitian dan 5 Pengembangan 6 Etika Keilmuan dan Penelitian 7 Pengembangan Karir PNS Peneliti Ceramah Umum : Kebijakan dan 8 Program Penelitian dan Iptek 9 Dinamika Kelompok 10 Penjelasan Program Diklat 11 Evaluasi Program MATERI UTAMA MATERI PENUNJANG

SIMULASI JADWAL DJFP TK LANJUTAN PEDOMAN BARU MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H0 H1 H2 H3 H4 H5 H6 REGISTRASI LANJUTAN PEMBUKAAN; CERAMAH UMUM; PENGARAHAN PROGRAM DINAMIKA KELOMPOK Hasil Penelitian dan Kebijakan Hasil Penelitian dan Kebijakan (Lanj) Dieminasi dan Pemanfaatan Hasil Litbang Kerjasama Riset Multidisiplin Bimbingan Online (Konsep Kerjasama Riset Multidisiplin) Kerjasama Riset Multidisiplin (Lanj) Etika Keilmuan dan Penelitian Bimbingan Online (Konsep Kerjasama Riset Multidisiplin) Manajemen Penelitian dan Pengembangan Bimbingan Online (Konsep Kerjasama Riset Multidisiplin) MINGGU SENIN SELASA RABU KAMIS JUMAT SABTU H7 Strategi Publikasi Ilmiah Terindeks Global & Penulisan Buku Berbasis Riset Bimbingan Tatap Muka (Konsep Kerjasama Riset Multidisiplin) H8 Pengembangan Karir PNS Peneliti Seminar Kerjasama Riset Multidisiplin Evaluasi Program Penutupan

EVALUASI PESERTA DIKLAT PEDOMAN LAMA 1. Aspek Sikap dan Perilaku bobot 25 % meliputi (Disiplin 5%, Kepemimpinan 10%, Kerjasama 5% dan Prakarsa 5%) 2. Penguasaan Materi/ Akademis bobot 75% meliputi (Penyusunan Konsep Program Unit Kerja/Penelitian/Kerjasama 40%, Tugas KTI Internasional 20%, Penguasaan Materi/Evaluasi Kemampuan Akhir 15%) PEDOMAN BARU 1.Kegiatan Belajar Mengajar (20%) - Pemahaman Materi: 10 % - Penugasan Mata Diklat: 10 % 2. Uji Komprehensif (80 %) - Penugasan Self Assesment KTI: 25% - Penugasan Policy Brief: 20% - Penugasan Kerjasama Riset Multidisiplin : 35% Bimbingan Konsep Kerjasama (dalam jaringan) Bimbingan Konsep Kerjasama (Tatap Muka) Presentasi Hasil

Pedoman Lama BIAYA Pedoman Baru Keseluruhan Rp. 4.625.000,- - Akademis : Rp. 7.200.000,- - Kamar Asrama Rp. 150.000/0rang/malam,- (9 hari menginap) ALOKASI WAKTU Pedoman Lama 1. 6 Hari Kerja 2. 63 JP 3. Pelaksanaan 07.30-21.00 (setiap hari) Pedoman Baru 1. 8 Hari Kerja 2. 80 JP 3. Pukul 07.30 17.00 (Setiap Hari) 19

Evaluasi Sikap dan Perilaku Pada Pedoman Diklat Jabatan Fungsional Peneliti Berjenjang yang baru, penilaian aspek sikap dan perilaku tidak masuk dalam pembobotan nilai, namun menjadi aspek utama/penting dalam penilaian keseluruhan/total kelulusan.

TERIMA KASIH